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Stellensuche.

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            [Kunde] => Headmatch Partnergesellschaft
            [Jobid] => 2941
            [Url] => http://headmatch.hr4you.org/generator.php?id=2941&lang=de
            [Titel] => Head of Fashion (m/w)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein internationales Unternehmen aus dem Bereich eCommerce und ein Spezialist im Bereich Logistik. Für die Expansion in der D-A-CH Region und den Aufbau einer neuen Fashion Buying Plattform am Berliner Standort suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Head of Fashion (m/w)".
            [Aufgabengebiet] => 
  • Strategische Ausrichtung und Verantwortung des Fashion Bereiches
  • Verantwortung und Umsetzung sowie Weiterentwicklung der mit den Gesellschaftern vereinbarten Umsatz- und Ergebnisziele der Fashion Unit
  • Direkte Verantwortung für Preisgestaltung, Sortiment sowie allgemeine Ausrichtung des Bereiches innerhalb der Matrixorganisation: Koordination aller Fashion basierten Projekte
  • Entwicklung der Fashion Buying Plattform und weiterer Modevertriebskanäle, Fashion Buying and Selling Marketingstrategie, Marketing Operation und Budgets
  • Verbesserung Kundenerlebnis und Kundenservice, logistische Koordination in Zusammenarbeit mit den verschiedenen Standorten, sowie Optimierung der Prozesse.
[Anforderungsprofil] =>
  • Außerordentlich erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium
  • Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung im E-Commerce bzw. in vergleichbarer Position sowie sehr gute Branchenkenntnisse
  • Starke analytische Fähigkeiten
  • Führungserfahrung, eine hohe Auffassungsgabe und die Fähigkeit, sich rasch in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten
  • Breit gestreutes Fachwissen aus diversen Bereichen
  • Unternehmerische Kernkompetenzen
  • Visionäre Ideen
  • Hands-on-Mentalität
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke
  • Verhandlungsgeschick in Deutsch und Englisch
[Plz] => 10117 [Ort] => Berlin [Region] => Berlin [Berufsgruppe] => Marketing [Stellenart] => Festanstellung [Datum] => 2018-10-18 [Sprachcode] => de [Asp_geschlecht] => m [Asp_titel] => [Asp_vorname] => Daniel [Asp_nachname] => Hölsbeck [Asp_firma] => [Asp_abteilung] => Divison Sales & Marketing [Asp_funktion] => Manager [Asp_strasse] => Friedrichstrasse 191 [Asp_plz] => 10117 [Asp_ort] => Berlin [Asp_telefon] => +49(0)30 325320 45 [Asp_telefax] => [Asp_email] => daniel.hoelsbeck@headmatch.de [detaillink] => https://www.headmatch.de/de/stellensuche/1/2941/marketing/head-of-fashion-mw ) [1] => Array ( [Kunde] => Headmatch Partnergesellschaft [Jobid] => 2929 [Url] => http://headmatch.hr4you.org/generator.php?id=2929&lang=de [Titel] => VP Global Expansion (f/m) [Kundenbeschreibung] => Our client is one of the biggest eCommerce businesses counting 600 employees from over 20 countries. They are an innovative eCommerce business with ambitious goals and searching for motivated "VP Global Expansion (f/m)" in Berlin who will help them make ideas and visions become reality. [Aufgabengebiet] =>
  • You are in charge for our global rollout into new e-commerce markets outside Europe
  • You will build new business from scratch, new teams and be in charge for their roll-out in record time
  • You will work closely on business development and organisational topics, e.g. contributing to the business plan, relationship management and leading top-scale projects
  • You will drive expansion into new markets and regions and optimise the performance of operations
  • You will monitor KPI’s using a self-defined system to make strategic analyses and guide decisions
  • You will collaborate with the management team to define new strategies and targets for our key projects
  • You will deliver pragmatic and impactful solutions to business-critical problems as well as opening new potential for the business as a whole
  • [Anforderungsprofil] =>
  • You have completed an outstanding degree/MBA from a top business school desirable
  • You have a proven track record of professional achievements, ideally with previous experience with ownership of major projects
  • You have a minimum of 2 years of experience in consulting, investment banking, preferably in a fast-paced environment
  • You are number-driven and have strong managerial, structural and analytical skills with the ability to set up efficient business processes and manage P&L
  • You are data-driven and communicative, energetic and independent in handling business challenges
  • You have a 100% entrepreneur mindset
  • You have an entrepreneurial spirit and the ability to achieve goals (in a fast paced environment)
  • [Plz] => 10117 [Ort] => Berlin [Region] => Berlin [Berufsgruppe] => Marketing [Stellenart] => Festanstellung [Datum] => 2018-10-12 [Sprachcode] => de [Asp_geschlecht] => m [Asp_titel] => [Asp_vorname] => Daniel [Asp_nachname] => Hölsbeck [Asp_firma] => [Asp_abteilung] => Divison Sales & Marketing [Asp_funktion] => Manager [Asp_strasse] => Friedrichstrasse 191 [Asp_plz] => 10117 [Asp_ort] => Berlin [Asp_telefon] => +49(0)30 325320 45 [Asp_telefax] => [Asp_email] => daniel.hoelsbeck@headmatch.de [detaillink] => https://www.headmatch.de/de/stellensuche/1/2929/marketing/vp-global-expansion-fm ) [2] => Array ( [Kunde] => Headmatch Partnergesellschaft [Jobid] => 2930 [Url] => http://headmatch.hr4you.org/generator.php?id=2930&lang=de [Titel] => Geschäftsführer einer Konzerntochter - Gebäudetechnik - eCommerce / Online-Shops [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international agierender Konzern mit über 10.000 Mitarbeitern im Bereich des innovativen Baus. Als Produzent investiert das Unternehmen kontinuierlich in die FuE und Nachhaltigkeit und bietet seinen Kunden maßgeschneiderte Lösungen an. Mit einem weltweiten Partner- und Servicenetzwerk ist auch die nachhaltige Unterstützung der Kunden garantiert. Im Zuge eines starken Expansionskurses und weiteren Wachstums wird ein „Geschäftsführer (m/w)“ für den Online Shop gesucht. [Aufgabengebiet] =>
    • Verantwortung für die Planung und Realisierung gemeinsam definierter Vertriebsziele
    • Planung und Einhaltung des gemeinsam definierten Budgets, des determinierten Businessplans bzw. der Kostenaufstellung in Abstimmung mit der Geschäftsführung
    • Disziplinarische Führung und konstante Motivation des Teams
    • Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung der Prozesse
    • Monatliche Kontrolle und Auswertung der Umsatzentwicklung und Businesspläne
    • Weiterentwicklung der Produkte und Dienstleistungen (Produkt- und Preispolitik) gemäß der Marktanforderungen in Abstimmung mit den Abteilungsleitern der Sektion Produktion
    • Fortlaufende Aktualisierung und Verbesserung der Angebots – und Repräsentationsunterlagen
    • Monatliche Rückmeldung an den Abteilungsleiter Marketing zur Lead-Qualität- und Quantität
    [Anforderungsprofil] =>
    • Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise mit Marketingschwerpunkt und internationalem Hintergrund
    • Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung
    • Erfahrungswerte im Aufbau von erfolgreichen Vertriebsstrukturen
    • Idealerweise fundierte Kenntnisse im Online Marketing-, eCommerce- oder SaaS-Umfeld
    • Hohes Maß an Belastbarkeit, Flexibilität, Eigenmotivation und sozialer Kompetenz
    • Sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten
    • Verhandlungsgeschick und analytische Stärke
    • Konzeptionelle und umsatzstarke Arbeitsweise
    • Bereitschaft zur selbständigen Aneignung von Kenntnissen und Fertigkeiten
    • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ggf. einer zweiten Fremdsprache
    [Plz] => 10117 [Ort] => Thüringen [Region] => Thüringen [Berufsgruppe] => Sales [Stellenart] => Festanstellung [Datum] => 2018-10-12 [Sprachcode] => de [Asp_geschlecht] => m [Asp_titel] => [Asp_vorname] => Jan [Asp_nachname] => Schulze [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing [Asp_funktion] => Manager [Asp_strasse] => Friedrichstraße 191 [Asp_plz] => 10117 [Asp_ort] => Berlin [Asp_telefon] => 030-325 320 48 [Asp_telefax] => [Asp_email] => jan.schulze@headmatch.de [detaillink] => https://www.headmatch.de/de/stellensuche/1/2930/sales/geschaumlftsfuumlhrer-einer-konzerntochter-gebaumludetechnik-ecommerce-online-shops ) [3] => Array ( [Kunde] => Headmatch Partnergesellschaft [Jobid] => 2922 [Url] => http://headmatch.hr4you.org/generator.php?id=2922&lang=de [Titel] => Sales Manager Gastronomie (m/w) [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein bekannter börsennotierter Konzern von Großhandels- und Einzelhandelsunternehmen mit ca. 300.000 Mitarbeitern weltweit. Für den Vertrieb von Softwaredienstleistungen (wie z.B. Kassensystemen) an die Gastronomie sowie Hotellerie suche wir ab sofort für die Regionen Berlin, Frankfurt als auch München einen "Sales Manager (m/w)". Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung mit Option auf Homeoffice. [Aufgabengebiet] =>
    • Verantwortung für alle Vertriebsaktivitäten in der Region
    • Aktiver Auf- und Ausbau des Lösungsgeschäfts
    • Neukundenakquise im Außendienst
    • Betreuung und Ausbau der Bestandskunden im Gastronomiebereich
    • Einholen von Feedback zu den angebotenen Lösungen und Dienstleistungen
    • Weiterentwicklung der Vertriebsziele
    • Teilnahme und Präsenz an branchenbezogenen Veranstaltungen
    [Anforderungsprofil] =>
    • Berufserfahrung im Direktvertrieb
    • Interesse an digitalen Produkten
    • Netzwerk in der Gastronomie oder Hotellerie von Vorteil
    • Sehr gutes Verständnis für die Kundenstruktur im Zielgebiet
    • Interesse und Spaß an der Akquise neuer Kunden und digitalen Themen
    • Ausgeprägtes Vertriebs-Talent mit souveränem Auftreten und einem hohen Maß an Eigenmotivation
    • Gute Englischkenntnisse
    [Plz] => 10117 [Ort] => Berlin [Region] => Berlin [Berufsgruppe] => Sales [Stellenart] => Festanstellung [Datum] => 2018-10-10 [Sprachcode] => de [Asp_geschlecht] => w [Asp_titel] => [Asp_vorname] => Vera [Asp_nachname] => Schomer [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing [Asp_funktion] => Senior Consultant [Asp_strasse] => Friedrichstraße 191 [Asp_plz] => 10117 [Asp_ort] => Berlin [Asp_telefon] => 030 32532038 [Asp_telefax] => [Asp_email] => vera.schomer@headmatch.de [detaillink] => https://www.headmatch.de/de/stellensuche/1/2922/sales/sales-manager-gastronomie-mw ) [4] => Array ( [Kunde] => Headmatch Partnergesellschaft [Jobid] => 2918 [Url] => http://headmatch.hr4you.org/generator.php?id=2918&lang=de [Titel] => Enterprise Sales Manager (m/f) [Kundenbeschreibung] => Our client is a global player in the area of cloud-based solutions for tax refund. Their main customers are large enterprises. To support the team on the German market we are currently looking for an "Enterprise Sales Manager (m/f)". [Aufgabengebiet] =>
    • Manage and maintain a high volume of sales opportunities with the aim of winning new business from potemtial customers
    • Primary responsibility from the initial introduction through to successful closure and ongoing relationship management
    • Report to management on a weekly basis
    • Successfully manage complex clients and multiple stakeholders towards a focused outcome
    • Closely work with wider sales and marketing colleagues and make recommendations on, and adhere to, the existing sales protocol
    • Network and participate in industry events and conferences
    [Anforderungsprofil] =>
    • Proven experience of working in a B2B sales role (at least 3 years)
    • Bachelor’s degree (finance or technology studies – a plus)
    • Previous experience in a financial/accounting role or with SaaS – a plus
    • Experience working for a technology company
    • Fluency in English & German
    • Confident negotiator and commercially astute
    • Excellent presentation skills, via the web and in face
    • Adept at building and sustaining internal and external relationships
    • A strong desire to over-achieve high targets, success Independent and self-motivated
    • Consistent and proven track record of success and achievement
    [Plz] => 10117 [Ort] => Berlin [Region] => Berlin [Berufsgruppe] => Sales [Stellenart] => Festanstellung [Datum] => 2018-10-05 [Sprachcode] => de [Asp_geschlecht] => w [Asp_titel] => [Asp_vorname] => Vera [Asp_nachname] => Schomer [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing [Asp_funktion] => Senior Consultant [Asp_strasse] => Friedrichstraße 191 [Asp_plz] => 10117 [Asp_ort] => Berlin [Asp_telefon] => 030 32532038 [Asp_telefax] => [Asp_email] => vera.schomer@headmatch.de [detaillink] => https://www.headmatch.de/de/stellensuche/1/2918/sales/enterprise-sales-manager-mf ) [5] => Array ( [Kunde] => Headmatch Partnergesellschaft [Jobid] => 2907 [Url] => http://headmatch.hr4you.org/generator.php?id=2907&lang=de [Titel] => Key Account Manager (m/w) - Bau/Architekten [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international agierender Konzern mit über 10.000 Mitarbeitern im Bereich des innovativen Baus. Als Produzent investiert das Unternehmen kontinuierlich in die FuE und Nachhaltigkeit und bietet seinen Kunden maßgeschneiderte Lösung an. Mit einen weltweiten Partner- und Servicenetzwerk ist auch die nachhaltige Unterstützung der Kunden garantiert. Im Rahmen der weiteren Expansion suchen wir Key Account Manager (m/w) am Standort Süddeutschland (homeoffice). [Aufgabengebiet] =>
    • Akquirierung und Betreuung von Kunden aus dem industriellen Bereich
    • Beratung von Architekten, Planern, Bauträgern und ausführenden Firmen
    • Fokus auf überdurchschnittliche Kundenzufriedenheit und den Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen
    • Ansprechpartner/-in für technische und kommerzielle Fragen
    • Kommunikation von Kundenanforderungen in die Entwicklungsbereiche
    • Aufbau des eigenen Netzwerkes an Entscheidern und Multiplikatoren
    • Marktbeobachtung und Interpretation dieser Entwicklung
    [Anforderungsprofil] =>
    • Vertriebserfahrung bzw. Interesse an einem Einstieg in den Vertrieb vorzugsweise im Bereich Immobilien bzw. dem Baugewerbe
    • Abgeschlossenes Hochschulstudium und Ausbildung
    • Abschluss- und zielorientierte Persönlichkeit
    • Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift
    • Überzeugungsstärke und Souveränität zeichnen Sie aus, ebenso wie Kommunikationsfähigkeit, Zielstrebigkeit, Kundenorientierung
    [Plz] => 10117 [Ort] => Stuttgart [Region] => Baden-Württemberg [Berufsgruppe] => Sales [Stellenart] => Festanstellung [Datum] => 2018-09-28 [Sprachcode] => de [Asp_geschlecht] => m [Asp_titel] => [Asp_vorname] => Jan [Asp_nachname] => Schulze [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing [Asp_funktion] => Manager [Asp_strasse] => Friedrichstraße 191 [Asp_plz] => 10117 [Asp_ort] => Berlin [Asp_telefon] => 030-325 320 48 [Asp_telefax] => [Asp_email] => jan.schulze@headmatch.de [detaillink] => https://www.headmatch.de/de/stellensuche/1/2907/sales/key-account-manager-mw-bauarchitekten ) [6] => Array ( [Kunde] => Headmatch Partnergesellschaft [Jobid] => 2905 [Url] => http://headmatch.hr4you.org/generator.php?id=2905&lang=de [Titel] => Strategischer Einkäufer (m/w) für einen global Player im komplexen Maschinenbau [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein börsennotiertes Unternehmen aus dem Bereich der Produktion und Instandhaltung von komplexen Antrieben und anspruchsvollen Motoren. Das Unternehmen ist mit Tochter- und Beteiligungsgesellschaften in wichtigen Regionen und Märkten weltweit präsent und gemessen am Umsatz der weltweit größte, unabhängige Instandhaltungsdienstleister in seinem Kerngeschäft. Für den Standort im Süden Berlins suchen wir aktuell einen Strategischen Einkäufer (m/w). Unser Kunde investiert mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderten Entwicklungsprogrammen in die fachliche und persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und biete eine Reihe von Zusatzleistungen: Eine zeitgerechte Altersversorgung gehört ebenso dazu wie Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, zum Beispiel mit flexiblen Arbeitszeitmodellen oder der Möglichkeit zur Einrichtung von Telearbeitsplätzen. [Aufgabengebiet] => Lieferantenentwicklung / Beobachten von Beschaffungsmärkten
    • Definition von lokalen und globalen strategischen Lieferantenstrategien für Material und Reparaturleistungen
    • aktive Mitwirkung bei der Lieferantenentwicklung (kritische bzw. neue Lieferanten)
    • Identifizierung von neuen Lieferanten und deren Zulassung und Überführung in Vertragsverhältnisse
    • Beobachten der Einkaufsstrategien der Wettbewerber
    • Analysieren von Beschaffungsmärkten mit Messe- und Lieferantenbesuchen mit Ausschreibungsunterlagen
    • Gezieltes Unterstützen von Kundenkampagnen
    • Beobachten der Entwicklung neuer Anbieter und Technologien für einen zugeordneten Beschaffungsbereich
    Durchführen von Preisvergleichen
    • Bewerten von Lieferflexibilität und Zuverlässigkeit, Analyse von technischen und organisatorischen Reparaturmöglichkeiten unter Zugrundelegung der geforderten Qualität
    • Einholen und Auswerten von Angeboten, Vergleichen von Lieferbedingungen bzgl. Menge und Preise
    • Durchführen von Preis und Wertanalysen von Lieferanten bezüglich allgemeinen kommerziellen, technischen und qualitativen Anforderungen
    • Auswahl von (Alternativ-) Lieferanten, Substitution von Teilen/Materialien anstoßen
    Lieferantenmanagement
    • sichere Kommunikation mit Lieferanten in mündlicher und schriftlicher Form
    • Verhandlungsführung und globales Vertragsmanagement
    • regelmäßiger Review der Lieferantenperformance (Preiskonditionen, Liefertreue, Qualität, Serviceflexibilität)
    • Mitwirkung bei Berichtswesen von Einkaufskennzahlen
    • Lieferantenbewertung und Ableitung resultierender Lieferantenentwicklung
    • Abwicklung von Claim Management mit Lieferanten
    • Koordination von Lieferanten und Warengruppen mit operativem Einkauf
    • Unterstützung des operativen Einkaufs und Disposition bei der Erarbeitung und Einleitung von Maßnahmen zur Bestandsreduzierung
    Lieferantenstrategie
    • Definition und Ableiten von Einkaufstrategien mit anderen Standorten
    • Erarbeitung und Umsetzung der Lieferanten- und Warengruppenstrategie
    • Koordination von Vertragsverhandlungsführung mit anderen Konzernstandorten
    • Konsolidierung von Volumen und Lieferantenanzahl
    • Vorlage und Entscheidung von Make vs. Buy Optionen
    • Kommunikation von Einkaufsstrategien (Warengruppen und Lieferantenstrategien) zur Produktlinie und Kommunikation der Konditionen und Vertragsabschlussinhalte zum operativen Einkauf
    [Anforderungsprofil] =>
    • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften bzw. des Wirtschaftsingenieurwesens
    • Einschlägige Berufserfahrung im internationalen strategischen Einkauf, d.h. eigenständige, internationale Verhandlungen sowie Erstellung von Verträgen und vertragsrelevanten Dokumenten
    • Erfahrung mit der Arbeit in internationalen Konzernen
    • Einschlägige IT Kenntnisse, insbesondere SAP Kenntnisse und MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel VBA
    • Teamfähigkeit, Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft; hohe Belastbarkeit sowie Flexibilität; sicheres und gewandtes Auftreten
    • Seniorität und Erfahrung im Umgang mit TOP Managementlevel
    • Langjährige Kenntnisse in der Projektarbeit von multifunktionalen und multinationalen Teams
    • Kenntnisse in Lean Management, Six Sigma, Kaizen
    • Verhandlungssichere Englischkenntnisse (Wort und Schrift)
    • Bereitschaft zur regemäßigen Reisetätigkeit im In- und Ausland
    [Plz] => 10117 [Ort] => Berlin [Region] => Berlin [Berufsgruppe] => Procurement [Stellenart] => Festanstellung [Datum] => 2018-09-27 [Sprachcode] => de [Asp_geschlecht] => m [Asp_titel] => [Asp_vorname] => Philipp [Asp_nachname] => Kümpel [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG [Asp_abteilung] => Division Engineering [Asp_funktion] => Consultant [Asp_strasse] => Friedrichstraße 191 [Asp_plz] => 10117 [Asp_ort] => Berlin [Asp_telefon] => 030-325 320 31 [Asp_telefax] => [Asp_email] => philipp.kuempel@headmatch.de [detaillink] => https://www.headmatch.de/de/stellensuche/1/2905/procurement/strategischer-einkaumlufer-mw-fuumlr-einen-global-player-im-komplexen-maschinenbau ) [7] => Array ( [Kunde] => Headmatch Partnergesellschaft [Jobid] => 2322 [Url] => http://headmatch.hr4you.org/generator.php?id=2322&lang=de [Titel] => INDUSTRIAL ENGINEER (m/w) Fahrzeugtechnikentwicklung [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international tätiger Automotivekonzern und marktführend in seinem Segment. Jahrzehntelange und beständige Weiterentwicklung seiner Produkte zeichnen ihn aus, dabei setzt das Unternehmen auf solides und gesundes Wachstum. Headmatch sucht im Zuge der Vergrößerung des Entwicklungs-Teams einen Industrial Engineer (m/w). [Aufgabengebiet] =>
    • Bewertung aller neu entwickelten Produkte speziell hinsichtlich ihrer Geometrie und die verwendeten Halbzeuge
    • Konzipieren der Extruderhalbzeuge und Abgleich mit dem aktuell gültigen Halbzeugkatalog
    • Erstellung von Arbeitspapieren und Planung für Versuchsaufträge und Terminkoordination
    • Beurteilung von Testergebnisse und deren Defektbilder
    • Maßnahmeneinleitung zur Ergebnis- und Performanceverbesserung
    • Erstellung der benötigten Unterlagen zur Übergabe des neuen Produkts in die Vorserie
    • Schnittstelle zu allen an der Serieneinführung beteiligten Abteilungen
    • Unterstützen bei internen und externen Audits
    [Anforderungsprofil] =>
    • Abgeschlossenes Ingenieurstudium der Fahrzeugtechnik, Verfahrenstechnik, des Maschinenbaus oder vergleichbare Ausbildung
    • Umfassende Erfahrung im Projektmanagement in einer Tätigkeit im Produktionsumfeld
    • Sicher Umgang mit SAP, Extensible 3D, MS Office und Lotus Notes ist ein Plus
    • Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift, gerne auch Französisch
    [Plz] => 10117 [Ort] => Raum Berlin [Region] => Brandenburg [Berufsgruppe] => Engineering [Stellenart] => Festanstellung [Datum] => 2018-09-24 [Sprachcode] => de [Asp_geschlecht] => m [Asp_titel] => [Asp_vorname] => Philipp [Asp_nachname] => Kümpel [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG [Asp_abteilung] => Engineering Division [Asp_funktion] => Consultant [Asp_strasse] => Friedrichstraße 191 [Asp_plz] => 10117 [Asp_ort] => Berlin [Asp_telefon] => +49 (30) 325 320 31 [Asp_telefax] => +49 (30) 25 89-41 00 [Asp_email] => philipp.kuempel@headmatch.de [detaillink] => https://www.headmatch.de/de/stellensuche/1/2322/engineering/industrial-engineer-mw-fahrzeugtechnikentwicklung ) [8] => Array ( [Kunde] => Headmatch Partnergesellschaft [Jobid] => 2896 [Url] => http://headmatch.hr4you.org/generator.php?id=2896&lang=de [Titel] => Senior SEA Manager (m/w) [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein großes Vergleichsportal und eine der erfolgreichsten eCommerce Unternehmen. Er ist der führende derartige Vergleichsdienst in Deutschland und expandiert demnächst auf dem internationalen Markt. Für die Zentrale in Berlin wird ein "Online Marketing Manager/ SEA (m/w)" gesucht. [Aufgabengebiet] =>
    • Konzeption, Aufbau, Optimierung, Kontrolle & Analyse internationaler SEA-Kampagnen
    • Entwicklung eigener SEA-Strategien und Optimierungsmaßnahmen
    • Budget- und Umsatzverantwortung der betreuten SEA-Kampagnen
    • Erstellung und Präsentation von Statistiken, Ergebnissen und Reportings
    • Fachliche Führung von Junior Managern und deren Anleitung bei der Kampagnensteuerung
    • Steuerung unserer Native Speaker für internationale Kampagnen
    • Kommunikation mit den Project Ownern und Steuerung hinsichtlich SEA-relevanter Shop-Themen (Tracking, Shop-Aktionen etc.), Maßnahmenplanungen und Budgetierung
    • Kommunikation mit Google/Yahoo/Yandex & technischen Dienstleistern
    [Anforderungsprofil] =>
    • Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder eine kaufmännische Ausbildung
    • Mindestens drei Jahre Erfahrung in der strategischen und operativen Steuerung von SEA-Kampagnen
    • Erste Führungserfahrungen wünschenswert
    • Erfahrung mit Online Shops für Mode, Schmuck oder Schuhe wünschenswert
    • Erfahrung mit den relevanten SEA-Tools (z.B. IntelliAd) von Vorteil
    • Sehr gute analytische Fähigkeiten & Zahlen-Affinität
    • Gutes technisches Verständnis & sehr gute MS Office-Kenntnisse
    • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
    • Hohes Maß an Eigeninitiative und selbständige Arbeitsweise
    • Team- und Innovationsfähigkeit
    [Plz] => 10117 [Ort] => Berlin [Region] => Berlin [Berufsgruppe] => Marketing [Stellenart] => Festanstellung [Datum] => 2018-09-18 [Sprachcode] => de [Asp_geschlecht] => m [Asp_titel] => [Asp_vorname] => Daniel [Asp_nachname] => Hölsbeck [Asp_firma] => [Asp_abteilung] => Divison Sales & Marketing [Asp_funktion] => Manager [Asp_strasse] => Friedrichstrasse 191 [Asp_plz] => 10117 [Asp_ort] => Berlin [Asp_telefon] => +49(0)30 325320 45 [Asp_telefax] => [Asp_email] => daniel.hoelsbeck@headmatch.de [detaillink] => https://www.headmatch.de/de/stellensuche/1/2896/marketing/senior-sea-manager-mw ) [9] => Array ( [Kunde] => Headmatch Partnergesellschaft [Jobid] => 2898 [Url] => http://headmatch.hr4you.org/generator.php?id=2898&lang=de [Titel] => Teamleiter SEO Onpage (m/w) [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein großes Vergleichsportal und eine der erfolgreichsten eCommerce Unternehmen. Er ist der führende derartige Vergleichsdienst in Deutschland und expandiert demnächst auf dem internationalen Markt. Für die Zentrale in Berlin wird ein "Teamleiter SEO Onpage (m/w)" gesucht. [Aufgabengebiet] =>
    • Führung des SEO Onpage Teams und Übernahme der zugehörigen Budgetverantwortung
    • Entwicklung von Strategien zur Onpage-Optimierung sowie Erstellung von Content und Offpage-Maßnahmen in Zusammenarbeit mit relevanten Teams
    • Optimierung und Umsetzung von Prozessen sowie die Verantwortung über die Entwicklung langfristiger Projekt-Pipelines mit Festlegung von Prioritäten, Fristen und Zielsetzungen
    • Entwicklung unserer SEO-Team-Struktur basierend auf unsere Wachstumsziele
    • Nutzung von Markt- und Branchen-Analysen und Entwicklung von Benchmarks sowie langfristigen Wachstumsideen
    [Anforderungsprofil] =>
    • Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung sowie eine mehrjährige Berufserfahrung in der Suchmaschinenoptimierung inklusive Aufgaben in der Teamführung
    • Ergebnisorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Eigeninitiative, Flexibilität und Teamfähigkeit
    • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und gute Excel-Kenntnisse
    • Idealerweise grundsätzliches Verständnis für Website-Source-Codes, speziell HTML, CSS, JS und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    [Plz] => 10117 [Ort] => Berlin [Region] => Berlin [Berufsgruppe] => Marketing [Stellenart] => Festanstellung [Datum] => 2018-09-18 [Sprachcode] => de [Asp_geschlecht] => m [Asp_titel] => [Asp_vorname] => Daniel [Asp_nachname] => Hölsbeck [Asp_firma] => [Asp_abteilung] => Divison Sales & Marketing [Asp_funktion] => Manager [Asp_strasse] => Friedrichstrasse 191 [Asp_plz] => 10117 [Asp_ort] => Berlin [Asp_telefon] => +49(0)30 325320 45 [Asp_telefax] => [Asp_email] => daniel.hoelsbeck@headmatch.de [detaillink] => https://www.headmatch.de/de/stellensuche/1/2898/marketing/teamleiter-seo-onpage-mw ) ) 1
    18.10.2018

    Head of Fashion (m/w)

    Einsatzort: Berlin, Funktion: Marketing, Vertragstyp: Festanstellung
    12.10.2018

    VP Global Expansion (f/m)

    Einsatzort: Berlin, Funktion: Marketing, Vertragstyp: Festanstellung
    18.09.2018

    Senior SEA Manager (m/w)

    Einsatzort: Berlin, Funktion: Marketing, Vertragstyp: Festanstellung
    18.09.2018

    Teamleiter SEO Onpage (m/w)

    Einsatzort: Berlin, Funktion: Marketing, Vertragstyp: Festanstellung