Leitung (m/w/d) für Organisationsentwicklung und digitale Transformation.

Unternehmensprofil

Unser Mandant ist eine gemeinnützige Unternehmensgruppe aus dem Bereich der stationären Pflege mit deutschlandweiter Präsens. Um den wachsenden Anforderungen der Digitalisierung gerecht zu werden, wird ab sofort eine Leitung (m/w/d) für Organisationsentwicklung mit dem Schwerpunkt digitale Transformation für die Berliner Unternehmenszentrale gesucht.

Aufgabengebiet

Übernahme der zentralen Steuerung der Digitalisierungsprozesse
Fachliche Beratung der Geschäftsführung und sämtlicher Unternehmensbereiche
Analyse und Optimierung der Geschäftsprozesse
Digitalisierung und Automatisierung von Workflows
Konfiguration einer zentralen Integrationsplattform zur Verknüpfung verschiedenster Datenquellen

Anforderungsprofil

Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt IT Erfahrung im Projekt- bzw. Prozessmanagement Kommunikationsfähigkeit mit Koordinationsstärke Analytisches Denken und Handeln Engagement und Eigeninitiative Starke Service-Orientierung

Benefits

30 Tage Urlaub
attraktive Vergütung
Wertschätzende Unternehmenskultur
Familienfreundlicher Arbeitgeber
Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss von 20 %
Zukunftssicherer Arbeitsplatz in der Sozialwirtschaft

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Tagessatzvorstellung, Kündigungsfrist bzw. Verfügbarkeit und der Referenznummer. Ihre Bewerbung wird an Moritz Loreck weitergeleitet.
Bitte beachten Sie: Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, bitten wir ausschließlich um Online-Bewerbungen über unsere Homepage.

Datum:		13.12.2022
Job-Nr.:		5775
Einsatzort:		Berlin
Bereich:		IT
Vertragstyp:		Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG

Headmatch GmbH & Co. KG
Tel.: +49 (0)30-325 320-0
Web: www.headmatch.de

Diesen Job weiterempfehlen
Diesen Job drucken

Onlinebewerbung zur Stellensuche