Mit Headmatch zur Wunschposition.

Unternehmensprofil

Unser Kunde ist ein weltweit tätiges Produktionsunternehmen mit sechs Standorten und 700 Mitarbeitenden. Das mittelständische Unternehmen bietet dank seiner Größe sowohl Gestaltungsfreiraum als auch etablierte Strukturen und tolle Entwicklungsmöglichkeiten. In seiner Produktion setzt es auf Recycling und legt den Fokus auf Abfallminderung und Nachhaltigkeit. Spannend sind vor allem auch die aktuellen Veränderungen im Rahmen eines Unternehmenszusammenschluss und Börsengang. Zur Unterstützung wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird für den Standort in Charlottenburg ein/e HR Manager (m/w/d) gesucht.

Aufgabengebiet

Gestaltung und Umsetzung konzernweiter Vergütungs- und Leistungsrichtlinien und -richtlinien in enger Zusammenarbeit mit dem CPO Implementieren Sie Standardprozesse für Vergütung und Leistungen Implementieren von Systemen und Tools für Vergütung und Leistungen Bewertung von Job-Grading-Systemen und gruppenweite Umsetzung von Job-Grading Entwerfen und Implementieren eines HR-Dashboards Nebenleistungen bewerten und Modell entwerfen Digitalisierung im HR vorantreiben Überwachen Sie Trends bei Vergütung und Leistungen

Anforderungsprofil

Abgeschlossenes Bachelor- und Masterstudium in Human Resources oder vergleichbare Ausbildung Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion in einem internationalen Umfeld Erfahrung in der Gestaltung von HR-Dashboards Erfahrung in der Digitalisierung Sicherer Umgang mit Microsoft 365 Sicherer Umgang mit Personal Management Software (SAP Hana, Sage, ?..) Excel-Kenntnisse

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Tagessatzvorstellung, Kündigungsfrist bzw. Verfügbarkeit und der Referenznummer. Ihre Bewerbung wird an Tanja Theiler weitergeleitet.
Bitte beachten Sie: Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, bitten wir ausschließlich um Online-Bewerbungen über unsere Homepage.

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Unternehmensprofil

Unser Kunde ist einer der weltweit führenden Vermittler zwischen Unternehmen auf Bürosuche, FlexSpace-Anbietern und Immobilieneigentümern. Die Vision des Unternehmens ist es, den Büromarkt zu verändern. Derzeit werden flexible Büroflächen in knapp 40 Ländern der Welt vermittelt. Alle Parteien profitieren von dem 360-Grad-Überblick über den Büromarkt und seine schnell wechselnden Trends. Aufgrund von stetigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager/Vertrieb-Immobilien (m/w/d)" gesucht.

Aufgabengebiet

• Beratung und Betreuung der Kunden bis zum Vertragsabschluss und darüber hinaus
• Analyse der Markt-und Wettbewerbssituation
• Erstellung von Angebots- und Vertragsunterlagen
• Vereinbarung von Besichtigungsterminen und Schnittstelle zwischen Kunde und Vermieter
• Das liefern von Lösungsansätzen rund um die Projekte auf Basis von Bedarfsanalysen

Anforderungsprofil

• Idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Immobilienkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation
• Ehrgeiz und Teamfähigkeit beim erreichen der Ziele
• Seriöses Auftreten und Vertriebserfahrung
• Kommunikativer und souveräner Umgang mit potenziellen Kunden

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Tagessatzvorstellung, Kündigungsfrist bzw. Verfügbarkeit und der Referenznummer. Ihre Bewerbung wird an Maximilian Eckertz weitergeleitet.
Bitte beachten Sie: Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, bitten wir ausschließlich um Online-Bewerbungen über unsere Homepage.

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Unternehmensprofil

Unser Kunde ist ein Berliner Deeptech-Start-Up, das mithilfe seiner eigenen Software Plattform die IoT- Industrie und Web 3.0 verbindet. Das Unternehmen optimiert die Vernetzung komplexer Geräte, die Orchestrierung großer Deployments und die Datensicherheit mit einer Blockchain ähnlichen Technologie. Aktuell unterstützt unser Kunde damit Infrastrukturen für Smart-Cities und smarte Versorgungssysteme. Für den Ausbau des Vertriebs wird ab sofort ein technisch affiner "Sales Manager - Robotics (m/w/d)" gesucht. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung am Standort Berlin (Remote möglich).

Aufgabengebiet

• Warme Leads zu sicheren Closings bringen
• Intensive Bedarfsanalyse und individuelle Lösungsfindung
• Verantwortung für den kompletten Sales-cycle
• Ausbau und langfristige Pflege bestehender Key Accounts
• Ausarbeitung neuer Ansätze und Lösungen in Zusammenarbeit mit einem Solution Architect

Anforderungsprofil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
• Erfahrung im Bereich Robotics, Manufacturing, Industrial IoT oder IT-Security
• Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
• Mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertrieb in einer der relevanten Branchen
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

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Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Tagessatzvorstellung, Kündigungsfrist bzw. Verfügbarkeit und der Referenznummer. Ihre Bewerbung wird an Shanice El-Khatib weitergeleitet.
Bitte beachten Sie: Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, bitten wir ausschließlich um Online-Bewerbungen über unsere Homepage.

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Unternehmensprofil

Unser Kunde ist ein erfolgreicher, national und internationaler Anbieter von Services und Dienstleistungen im Gesundheitswesen. Für den Standort Berlin suchen wir im Auftrag einen Legal Counsel (m/w/d) mit dem juristischen Schwerpunkt Medizinrecht für eine neu geschaffene, zusätzliche Stelle innerhalb der Rechtsabteilung. Sie beraten verschiedene Gruppengesellschaften.

Aufgabengebiet

• Juristische Beratung der Geschäftsführung und der Verwaltungsleiter
• Begleitung von Gründungen, Übernahmen, sowie Umstrukturierungen von Medizinischen Versorgungszentren
• Juristische Begleitung von Praxiskäufen
• Beratung im Vertragsarztrecht und zu Honorarabrechnung
• Begleitung von Kooperationen, Sponsoring sowie internationalen Forschungsprojekten
• Erstellung von Richtlinien zu Compliance, Corporate Governance und Datenschutz

Anforderungsprofil

• Erfolgreich abgeschlossenes zweites juristisches Staatsexamen
• Einige Jahre Erfahrungen im Medizinrecht
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
• Hohe Selbstorganisation und juristische Präzision
• Idealerweise verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse

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Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Tagessatzvorstellung, Kündigungsfrist bzw. Verfügbarkeit und der Referenznummer. Ihre Bewerbung wird an Inga Böning weitergeleitet.
Bitte beachten Sie: Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, bitten wir ausschließlich um Online-Bewerbungen über unsere Homepage.

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Unternehmensprofil

Unser Kunde ist ein innovativer Dienstleister für regenerative Energiesysteme im Südosten von Berlin. Mit einem ganzheitlichen Ansatz bietet das Unternehmen seit über zehn Jahren Energieberatungen und Ingenieursdienstleistungen bis hin zu technischem Service im Bereich Photovoltaik, Wärmepumpe und E-Mobilität an. Zur Unterstützung des starken Wachstumskurses und zur Realisierung der Energiewende besetzen wir aktuell mehrere neugeschaffene Positionen als technische Projektleiter:innen (m/w/d) für die Umsetzung regenerativer Energie-Projekte mit Schwerpunkt Photovoltaik.

Aufgabengebiet

• Ganzheitliche Verantwortung für die Umsetzung von regenerativen Energie-Projekten von der Planungsphase bis zur Endabnahme
• Verantwortung für die termin-, qualitäts- und kostengerechte Erreichung der Projektziele
• Elektrotechnische Projektierung, kaufmännische Wirtschaftlichkeitsbetrachtung und EEG-rechtliche Einordnung von Solar-zentrierten regenerativen Energie-Systemen
• Ansprechpartner für Abstimmungen mit internen wie externen Stakeholdern
• Koordination und fachliche Führung von Fach-Installateuren, Elektrikern, Service-Technikern, Lieferanten und externen Nachunternehmern
• Beratung von Kunden, Angebotserstellung und Teilnahme an Ausschreibungen
• Qualitätssicherung, Dokumentation und (Teil-) Abnahme von erbrachten Leistungen
• Verantwortung für die termin-, qualitäts- und kostengerechte Erreichung der Projektziele

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Energiewirtschaft oder vergleichbarer Abschluss
• Erste Berufserfahrung in der Projektsteuerung und -leitung, idealerweise im Bereich Photovoltaik
• Große Begeisterung für regenerative Energien und Interesse, sich neues Wissen anzueignen
• Selbstständige Arbeitsweise und hohe Leistungsbereitschaft
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache
• Führerschein Klasse B

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Tagessatzvorstellung, Kündigungsfrist bzw. Verfügbarkeit und der Referenznummer. Ihre Bewerbung wird an Janick Rolle weitergeleitet.
Bitte beachten Sie: Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, bitten wir ausschließlich um Online-Bewerbungen über unsere Homepage.

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