Stellensuche.

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    [0] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5656
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5656
            [Titel] => Human Resources Manager mit Schwerpunkt Compensation & Benefit (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein weltweit tätiges Produktionsunternehmen mit sechs Standorten und 700 Mitarbeitenden. Das mittelständische Unternehmen bietet dank seiner Größe sowohl Gestaltungsfreiraum als auch etablierte Strukturen und tolle Entwicklungsmöglichkeiten. In seiner Produktion setzt es auf Recycling und legt den Fokus auf Abfallminderung und Nachhaltigkeit. Spannend sind vor allem auch die aktuellen Veränderungen im Rahmen eines Unternehmenszusammenschluss und Börsengang. Zur Unterstützung wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird für den Standort in Charlottenburg ein/e HR Manager (m/w/d) gesucht.
            [Aufgabengebiet] => Gestaltung und Umsetzung konzernweiter Vergütungs- und Leistungsrichtlinien und -richtlinien in enger Zusammenarbeit mit dem CPO 
Implementieren Sie Standardprozesse für Vergütung und Leistungen
Implementieren von Systemen und Tools für Vergütung und Leistungen
Bewertung von Job-Grading-Systemen und gruppenweite Umsetzung von Job-Grading
Entwerfen und Implementieren eines HR-Dashboards
Nebenleistungen bewerten und Modell entwerfen
Digitalisierung im HR vorantreiben
Überwachen Sie Trends bei Vergütung und Leistungen
            [Anforderungsprofil] => Abgeschlossenes Bachelor- und Masterstudium in Human Resources oder vergleichbare Ausbildung
Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion in einem internationalen Umfeld
Erfahrung in der Gestaltung von HR-Dashboards
Erfahrung in der Digitalisierung
Sicherer Umgang mit Microsoft 365
Sicherer Umgang mit Personal Management Software (SAP Hana, Sage, ?..)
Excel-Kenntnisse
            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => Engagiertes, internationales Team mit flachen Hierarchien

Gestaltungsfreiraum und schnelle Entscheidungswege

Individuelle Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung

Sprachkurse, Unterstützung bei der Erlangung höherer Abschlüsse

Unbefristetes Arbeitsverhältnis, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub

Selbstverständlich flexibles, mobiles Arbeiten und Zusatzleistungen, wie Tankgutscheine, JobRad, Kinderbetreuungszuschuss, usw.
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-05
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Tanja
            [Asp_nachname] => Theiler
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance & HR
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 26
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => tanja.theiler@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5656/human-resources/human-resources-manager-mit-schwerpunkt-compensation-amp-benefit-mwd
        )

    [1] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5657
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5657
            [Titel] => Sales Manager - Immobilien (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist einer der weltweit führenden Vermittler zwischen Unternehmen auf Bürosuche, FlexSpace-Anbietern und Immobilieneigentümern.
Die Vision des Unternehmens ist es, den Büromarkt zu verändern. Derzeit werden flexible Büroflächen in knapp 40 Ländern der Welt vermittelt.
Alle Parteien profitieren von dem 360-Grad-Überblick über den Büromarkt und seine schnell wechselnden Trends.
Aufgrund von stetigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager/Vertrieb-Immobilien (m/w/d)" gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Beratung und Betreuung der Kunden bis zum Vertragsabschluss und darüber hinaus
	
Analyse der Markt-und Wettbewerbssituation 
	
Erstellung von Angebots- und Vertragsunterlagen
	
Vereinbarung von Besichtigungsterminen und Schnittstelle zwischen Kunde und Vermieter 
	
Das liefern von Lösungsansätzen rund um die Projekte auf Basis von Bedarfsanalysen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Immobilienkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation
	
Ehrgeiz und Teamfähigkeit beim erreichen der Ziele 
	
Seriöses Auftreten und Vertriebserfahrung
	
Kommunikativer und souveräner Umgang mit potenziellen Kunden

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Keine Kaltakquise! 
	
Wettbewerbsfähiges Festgehalt mit ungedeckeltem Bonus (im zweiten Jahr wird im Durchschnitt ein 6stelliges Gehalt verdient)
	
Modernes Büro im Herzen Frankfurts
	
Interessante berufliche Perspektiven mit hervorragenden Entwicklungsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten
	
Eine systematische Einarbeitung in alle Prozesse
	
Ein motiviertes, engagiertes und internationales Team

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-05
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5657/sales/sales-manager-immobilien-mwd
        )

    [2] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5651
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5651
            [Titel] => Sales Manager - Robotics (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein Berliner Deeptech-Start-Up, das mithilfe seiner eigenen Software Plattform die IoT- Industrie und Web 3.0 verbindet. Das Unternehmen optimiert die Vernetzung komplexer Geräte, die Orchestrierung großer Deployments und die Datensicherheit mit einer Blockchain ähnlichen Technologie. Aktuell unterstützt unser Kunde damit Infrastrukturen für Smart-Cities und smarte Versorgungssysteme. Für den Ausbau des Vertriebs wird ab sofort ein technisch affiner "Sales Manager - Robotics (m/w/d)" gesucht. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung am Standort Berlin (Remote möglich).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Warme Leads zu sicheren Closings bringen
	
Intensive Bedarfsanalyse und individuelle Lösungsfindung 
	
Verantwortung für den kompletten Sales-cycle
	
Ausbau und langfristige Pflege bestehender Key Accounts
	
Ausarbeitung neuer Ansätze und Lösungen in Zusammenarbeit mit einem Solution Architect

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
	
Erfahrung im Bereich Robotics, Manufacturing, Industrial IoT oder IT-Security
	
Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
	
Mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertrieb in einer der relevanten Branchen
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-04
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5651/sales/sales-manager-robotics-mwd
        )

    [3] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5485
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5485
            [Titel] => Legal Counsel (m/w/d) Schwerpunkt Medizinrecht
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein erfolgreicher, national und internationaler Anbieter von Services und Dienstleistungen im Gesundheitswesen. Für den Standort Berlin suchen wir im Auftrag einen Legal Counsel (m/w/d) mit dem juristischen Schwerpunkt Medizinrecht für eine neu geschaffene, zusätzliche Stelle innerhalb der Rechtsabteilung. Sie beraten verschiedene Gruppengesellschaften.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Juristische Beratung der Geschäftsführung und der Verwaltungsleiter 
	
Begleitung von Gründungen, Übernahmen, sowie Umstrukturierungen von Medizinischen Versorgungszentren
	
Juristische Begleitung von Praxiskäufen
	
Beratung im Vertragsarztrecht und zu Honorarabrechnung
	
Begleitung von Kooperationen, Sponsoring sowie internationalen Forschungsprojekten
	
Erstellung von Richtlinien zu Compliance, Corporate Governance und Datenschutz

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes zweites juristisches Staatsexamen
	
Einige Jahre Erfahrungen im Medizinrecht
	
Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
	
Hohe Selbstorganisation und juristische Präzision
	
Idealerweise verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Eine eigenverantwortliche Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum
	
Eine attraktive Vergütung 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Legal
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-04
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Inga
            [Asp_nachname] => Böning
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => 
            [Asp_funktion] => Lead Project Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030/ 325320-24
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => inga.boening@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5485/legal/legal-counsel-mwd-schwerpunkt-medizinrecht
        )

    [4] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5652
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5652
            [Titel] => Technischer Projektleiter (m/w/d) Photovoltaik
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovativer Dienstleister für regenerative Energiesysteme im Südosten von Berlin. Mit einem ganzheitlichen Ansatz bietet das Unternehmen seit über zehn Jahren Energieberatungen und Ingenieursdienstleistungen bis hin zu technischem Service im Bereich Photovoltaik, Wärmepumpe und E-Mobilität an.

Zur Unterstützung des starken Wachstumskurses und zur Realisierung der Energiewende besetzen wir aktuell mehrere neugeschaffene Positionen als technische Projektleiter:innen (m/w/d) für die Umsetzung regenerativer Energie-Projekte mit Schwerpunkt Photovoltaik.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Ganzheitliche Verantwortung für die Umsetzung von regenerativen Energie-Projekten von der Planungsphase bis zur Endabnahme
	
Verantwortung für die termin-, qualitäts- und kostengerechte Erreichung der Projektziele
	
Elektrotechnische Projektierung, kaufmännische Wirtschaftlichkeitsbetrachtung und EEG-rechtliche Einordnung von Solar-zentrierten regenerativen Energie-Systemen
	
Ansprechpartner für Abstimmungen mit internen wie externen Stakeholdern
	
Koordination und fachliche Führung von Fach-Installateuren, Elektrikern, Service-Technikern, Lieferanten und externen Nachunternehmern
	
Beratung von Kunden, Angebotserstellung und Teilnahme an Ausschreibungen
	
Qualitätssicherung, Dokumentation und (Teil-) Abnahme von erbrachten Leistungen
	
Verantwortung für die termin-, qualitäts- und kostengerechte Erreichung der Projektziele

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Energiewirtschaft oder vergleichbarer Abschluss
	
Erste Berufserfahrung in der Projektsteuerung und -leitung, idealerweise im Bereich Photovoltaik
	
Große Begeisterung für regenerative Energien und Interesse, sich neues Wissen anzueignen
	
Selbstständige Arbeitsweise und hohe Leistungsbereitschaft
	
Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache
	
Führerschein Klasse B

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Vielfältige und spannende Aufgaben in einer dynamischen Zukunftsbranche
	
Hervorragendes Entwicklungspotenzial in unserer stark wachsenden Unternehmensgruppe
	
Ein familiäres und internationales Team aus erfahrenen Unternehmern und jungen Energie-Experten
	
Umfangreiche Schulungs- und Weiterbildungsprogramme
	
Möglichkeit auf Home Office und flexible Arbeitszeiteinteilung
	
Exzellente Ausstattung für die handwerkliche Arbeit vor Ort
	
Flatrate an Kaffee, Tee, Softdrinks, Snacks und Obst
	
Attraktive und leistungsorientierte Vergütung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-04
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5652/engineering/technischer-projektleiter-mwd-photovoltaik
        )

    [5] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5653
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5653
            [Titel] => Berater (m/w/d) – Neue Energiekonzepte
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen innovativen und serviceorientierten regionalen Netzbetreiber in Berlin, welcher es sich zur Aufgabe gemacht hat, die Stromversorgung für die Stadt Berlin zu gewährleisten. Dabei stehen Zuverlässigkeit, Effizienz und Innovation im Fokus der täglichen Arbeit. Im Zuge des stetigen Wachstums und auf Grund einer Altersnachbesetzung werden zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein ?Berater (m/w/d)? am Standort Berlin gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Übernahme der Verantwortung für die Produktsegmente, Marktsegmente, Kunden, Regionen und Preisbildung
	
Erstellung von Konzepten für neue Energieprodukte und Vermarktungsstrategien
	
Aufbau eines Netzwerkes innerhalb der Energiebranche, um Einblick in anstehende Veränderungen zu erhalten
	
Analyse der kundenspezifischen Versorgungs- und Nutzungskonzepte
	
Begleitung und Überwachung von Produktentwicklungen und Marktanalysen
	
Angebotserstellung und Vertragsgestaltung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium mit ingenieurtechnischer Ausrichtung im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen o. a.
	
Erste Berufserfahrung im Produktmanagement / Projektmanagement
	
Technisches Verständnis für Energie-, Mobilitäts- und Wärmewendethemen
	
Ziel-, Kundenorientierung und Teamfähigkeit
	
Ausgeprägtes unternehmerisches Denken
	
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
	
Verhandlungssichere Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Umfeld mit viel Gestaltungsraum zur Eigeninitiative und eigenverantwortlichem Handeln
	
Finanzielle Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine tariflich festgelegte Sollvergütung.
	
Fundierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartner*innen
	
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle
	
Förderung der persönlichen Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-04
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5653/sales/berater-mwd-ndash-neue-energiekonzepte
        )

    [6] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5655
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5655
            [Titel] => Solution Architect - Robotics (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein Berliner Deeptech-Start-Up, das mithilfe seiner eigenen Software Plattform die IoT- Industrie und Web 3.0 verbindet. Das Unternehmen optimiert die Vernetzung komplexer Geräte, die Orchestrierung großer Deployments und die Datensicherheit mit einer Blockchain ähnlichen Technologie. Aktuell unterstützt unser Kunde damit Infrastrukturen für Smart-Cities und smarte Versorgungssysteme. Für die strategische sowie inhaltliche Unterstützung des Vertriebs wird ab sofort ein technisch affiner "Solution Architect - Robotics (m/w/d)" gesucht. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung am Standort Berlin (Remote möglich).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Intensive Bedarfsanalyse und individuelle Lösungsfindung 
	
Technische Übersetzung für den Vertrieb 
	
Begleitung und fachliche Unterstützung der Sales Manager bei Kundenbesuchen 
	
Schnittstelle zwischen Sales und Software Development
	
Ausarbeitung neuer Ansätze und Lösungen in Zusammenarbeit anderen Abteilungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder ähnliche Ausbildung
	
Erfahrung im Bereich Robotics, Manufacturing, Industrial IoT oder IT-Security
	
Mehrjährige Berufserfahrung als Solution Architect, Consultant, Software Architect, technischen Presales oder ähnliches
	
Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-04
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5655/sales/solution-architect-robotics-mwd
        )

    [7] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5654
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5654
            [Titel] => Executive Management Advisor (m/w/d) - Energiewirtschaft
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist eine neue gegründete Tochtergesellschaft einer der erfolgreichsten Vermögensverwalter in Europa. Zweck der Gesellschaft ist die Erbringung von technischen und administrativen Energieberatungsdienstleistungen und deren Umsetzung. Sie übernehmen die Produktentwicklung, die erfolgreiche Produktplatzierung am Markt und etablieren strategische Partnerschaften und Kooperationen für die Gebäudeoptimierung und -weiterentwicklung ? beginnend mit dem Portfolio bis hin zum einzelnen Objekt. Im Zuge der Expansion wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Executive Management Advisor (m/w/d) deutschlandweit gesucht. Der Vertrag ist unbefristet.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Identifizierung neuer Wachstumschancen und Umsetzung der zukünftigen Unternehmensstrategie und aller damit verbundenen Geschäftsprozesse
	
Projektcontrolling: Verfolgung und Überwachen der Projektfortschritte und Steuerung der Abhängigkeiten, die auf Ressourcen, Budgets und Zeitpläne einwirken
	
Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen und Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Bestandsstrategien
	
Erarbeitung und Unterstützung von Geschäftsaktivitäten sowie Erschließung neuer Märkte und Technologien 
	
Unterstützung bei der Auswahl und Steuerung externer Dienstleister sowie bei der Erstellung von Ausschreibungen und der Vergabe von Aufträgen
	
Projektleitung des gesamten M&A Prozesses sowie Etablierung neuer Joint Venture Möglichkeiten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftsingenieur-Wissenschaften, der Wirtschaftswissenschaften oder Abschluss eines vergleichbaren technischen Studiums
	
Idealerweise mindestens 3-5 Jahre Erfahrung im Bereich Strategieberatung, vorzugsweise in der Energie- oder Immobiliensektor
	
Kenntnisse und weitreichende interkulturelle Erfahrung im Management von komplexen, strategischen Projekten
	
Unternehmerisches Denken und Handeln gepaart mit entsprechendem Verantwortungsbewusstsein
	
"Hands-on Mentalität", Pragmatismus und Lösungsorientierung bei der Umsetzung von Zielen
	
Kreativität und Ideenreichtum gepaart mit strategischem Denken 
	
Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft, Verhandlungsgeschick
	
Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bundesweit
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-04
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
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            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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    [8] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4959
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4959
            [Titel] => Accountant (m/w/d) bei einem Familienunternehmen aus dem Musikbereich in Berlin
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Kunden handelt es sich um ein familiäres Unternehmen aus der Musikbranche, das bereits seit mehreren Jahrzehnten auf dem Berliner Markt aktiv ist und sich weltweit einen Namen gemacht hat.
Es besticht unter anderem durch flache Hierarchien, eine freundschaftliche Atmosphäre und Mitarbeiter*innenförderung auf verschiedene Arten.

Zur Erweiterung des Accounting Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Accountant (m/w/d) für das Berliner Office.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Organisation und Abwicklung aller buchhalterischen Vorgänge
	
Kontierung, Kontrolle und Buchung aller laufenden Geschäftsvorfälle
	
Mitwirkung bei der Erstellung der Monatsabschlüsse sowie bei den Umsatzsteuervoranmeldungen
	
Mitwirkung bei der Erstellung der Jahresabschlüsse in Abstimmung mit dem Steuerbüro
	
Überwachung des Zahlungsverkehrs
	
Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen
	
Bereits erworbene Qualifikation zur/zum Bilanzbuchhalter*in oder Interesse diese Abzulegen ist ein Plus aber kein Muss
	
 Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung
	
Zahlenaffinität, Flexibilität und analytischen Fähigkeiten
	
Sicher im Umgang mit MS Office und idealerweise DATEV
	
Fließende Deutschkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristete Festanstellung bei einem Traditionsunternehmen aus Berlin
	
Familiärer Umgang miteinander und flache Hierarchien
	
Täglich frisches Mittagessen durch einen hauseigenen Koch
	
Flexible Arbeitszeiten und großzügige Home-Office Optionen
	
Weiterbildungsangebote und gesundheitliche Förderung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-30
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/4959/finance/accountant-mwd-bei-einem-familienunternehmen-aus-dem-musikbereich-in-berlin
        )

    [9] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5650
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5650
            [Titel] => (Senior) Consultant (m/w/d) - Immobilien
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist eine Immobilienberatung im Herzen Berlins mit Tradition.
Sie sind Profis, wenn es um die Vermittlung von passgenauen und exklusiven Immobilen in Berlin geht. Deren Kunden bietet das Unternehmen einen exklusiven Service: Angefangen bei dem Anforderungsprofil und der gezielten Recherche geeigneter Immobilen und der kompetenten Betreuung vom ersten Telefonat bis zur Vermittlung der perfekten Immobilen. Zur Unterstützung des Wachstumskurses sind wir aktuell auf der Suche nach einem (Senior) Consultant (m/w/d). Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Telefonische Generierung neuer Kundenkontakte sowie aktive Betreuung bestehender Geschäftsbeziehungen durch persönliche Termine mit Entscheidern auf allen Ebenen
	
Eigenverantwortliche Betreuung und Steuerung des gesamten Maklerprozesses
	
Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen
	
Aufbau eines Netzwerkes
	
Beratung von Kunden

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium
	
Erste fundierte Berufserfahrung im Vertrieb oder der Beratung, Quereinstieg möglich
	
Erfahrung im Dienstleistungsbereich, einer Personalberatung oder in der Immobilienvermittlung von Vorteil
	
Überzeugendes, sympathisches Auftreten
	
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
	
Ausgeprägter Leistungs- und Erfolgswille
	
Gute Teamfähigkeit
	
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-30
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5650/sales/senior-consultant-mwd-immobilien
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    [10] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4344
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4344
            [Titel] => Controller (m/w/d) bei einem erfolgreichen Projektentwickler in Berlin
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein langjährig erfolgreiches Immobilienunternehmen für hochqualitative Immobilienprojekte, welcher deutschlandweit bei seinen Kunden Absatz findet.
Seit Jahrzehnten ist das Unternehmen mit seinen über 200 Mitarbeitern ein erfolgreicher Player auf dem Immobilienmarkt. Im Zuge des weiteren Wachstums und des Bereichs Finance / Controlling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen versierten Controller (m/w/d) für den Bereich Asset und Portfolio.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Controlling von regulierten und nicht-regulierten Anlagevehikeln sowie der Immobilien
	
Liquiditätsmanagement von SPVs und Immobilienspezialfonds
	
Mitwirkung bei der Strukturierung neuer Fondsvehikel
	
Begleitung der Jahresabschlusserstellung der Fonds und SPVs
	
Erstellung von Reportings sowie Analyse und Entwicklung von KPIs
	
Steuerung und Prüfung von Business Plänen
	
Ansprechpartner für die Asset Manager und weitere Stakeholder

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling, Immobilienökonomie oder Finanzwirtschaft
	
Berufserfahrung im Bereich Immobiliencontrolling, Fonds- oder Portfoliomanagement oder in der Wirtschaftsprüfung mit Fokus auf Real Estate Mandanten
	
Bestenfalls Erfahrung mit Immobilieninvestments sowie im Controlling von Projektentwicklungen
	
Sicher im Umgang mit Excel
	
Idealerweise Erfahrung mit PowerBI sowie in der Anwendung von Immobilienplanungssoftware
	
Fließende Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeiten + Home-Office Optionen
	
Dynamisches Team und wertschätzende Arbeitsumgebung
	
Hausinterne Weiterbildungsakademie + Externe Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Sabbatical-Regelung
	
Zahlreiche Vergünstigungen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-30
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
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            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Senior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/4344/finance/controller-mwd-bei-einem-erfolgreichen-projektentwickler-in-berlin
        )

    [11] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5475
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5475
            [Titel] => (Senior) Consultant (m/w/d) - Digital Solutions (Bis zu 100% Remote)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde liefert digitale Lösungen mit dem Ziel die Customer Experience stetig zu steigern. Für die Umsetzung weiterer Projekte suchen wir aktuell einen "(Senior) Consultant (m/w/d) - Digital Solutions" am Standort Berlin, Gütersloh, Cottbus oder in 100% Remote.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Ansprechpartner für neue digitale Lösungen
	
Identifizierung von digitalem Potenzial mit dem Ziel die Digitale Transformation voranzutreiben
	
Anforderungsanalyse und Priorisierung in Zusammenarbeit mit den Stakeholdern
	
Konzeptionierung für neue, innovative Produkte sowie Weiterentwicklung des Lösungsportfolios
	
Schnittstelle zwischen Stakeholdern und Entwicklungspartnern

            [Anforderungsprofil] => 

	
IT-Affinität und Verständnis für digitale Prozesse
	
Kenntnis über klassisches Projektmanagement sowie agile Entwicklungsmethoden
	
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Entwicklungspartnern und innerhalb der Kundenkommunikation
	
Kenntnisse in der Abwägung zwischen Produktvision sowie technischer Realisierbarkeit
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
30 Urlaubstage
	
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit 100% Remote zu arbeiten
	
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Ein umfangreiches Gesundheits- und Fitnessprogramm mit kostenlosen Kursen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin, Gütersloh, Cottbus oder in 100% Remote
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-29
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320-058
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5475/it/senior-consultant-mwd-digital-solutions-bis-zu-100-remote
        )

    [12] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5648
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5648
            [Titel] => Senior Product Manager (m/w/d) - Technical Lead
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein erfolgreicher IT-Innovationsdienstleister mit namhaften Kunden und Konzernzugehörigkeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Leitung eines funktionsübergreifenden Entwicklungsteams
	
Technische Führungsrolle innerhalb der Product Owner Unit
	
Beratung der Kunden hinsichtlich der Entwicklung von Funktionen im Projekt-/Verantwortungsbereich
	
Verantwortung für die Vision des Produkts, einschließlich ihrer Erstellung in Zusammenarbeit mit dem Kunden und Kommunikation dessen an das Entwicklungsteam
	
Aufbau und Pflege der Beziehungen zu den Stakeholdern im Projekt
	
Präsentation von Meilensteinen und Fortschritten
	
Aufnahme von Geschäftsanforderungen mit den Stakeholdern und Übersetzung dieser in Epics und User Stories
	
Coaching und Unterstützung des Entwicklungsteams im Alltagsgeschäft
	
Teilnahme am Entwicklungsprozess: Scrum-Zeremonien, Architekturdiskussionen, Datenanalyse, Tests, Durchführung von Demos etc.
	
Verantwortung für Budget-, Kapazitäts- und Ressourcenplanung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Technisches Tiefenverständnis, erworben z. B. durch mehrjährige Erfahrungen als Software Entwickler:in
	
Fundierte Erfahrungen im Bereich Product Management, Product Ownership oder IT-Projektmanagement
	
Erste Erfahrungen im Bereich Data und Automotive wünschenswert
	
fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => Das Unternehmen ist&nbsp;Spezialist in den Gebieten Daten/K&uuml;nstliche Intelligenz und begleitet eine Vielzahl von Projekten f&uuml;r diesen Bereich.&nbsp;<br />
Als Verst&auml;rkung f&uuml;r das Team wird ein &quot;Senior Product Manager&quot; gesucht, der technisches Tiefenverst&auml;ndnis mitbringt und insbesondere motiviert ist, ma&szlig;geblich an richtungsweisenden, automobilbezogenen Projekten mitzuwirken.
            [Benefits] => 

	
Arbeitszeit- und Arbeitsortsflexibilität
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Mitarbeiterrabatte
	
Team-Events
	
29 Tage Urlaubsanspruch

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-28
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +4930 325 320 058
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5648/it/senior-product-manager-mwd-technical-lead
        )

    [13] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5649
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5649
            [Titel] => IT Product Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde liefert digitale Lösungen mit dem Ziel, die Customer Experience stetig zu steigern. Für die Umsetzung weiterer Projekte suchen wir aktuell einen "IT Product Manager" (m/w/d) am Standort Berlin, Gütersloh, Cottbus oder in 100% Remote.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für das Product bzw. Application Lifeycle Management von IT-Service Produkten aus dem IT Portfolio zur Unterstützung der Customer Service Geschäftsprozesse
	
Sicherstellung einer kundenorientierten Umsetzung der Produktvision, mittels fachlicher Steuerung eines Entwicklungsteams
	
Requirements Engineering/Business Analyse - Ermitteln und Bewerten von (Neu-)Anforderungen in Zusammenarbeit mit Stakeholdern
	
Solution Design - Erstellung von Konzepten und Kalkulationen sowohl für Produkterweiterungen als auch für neue Kundengeschäfte
	
Verantwortung im Projektmanagement von der Idee bis zur Inbetriebnahme
	
Steuerung der Kommunikation mit Partnerunternehmen und Lieferanten in allen Fragen rund um IT-Lösungen und der Zusammenarbeit
	
Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung aller Prozesse über den gesamten Lifecycle, u. a. für die Weiterentwicklung und den Betrieb der Lösung
	
Schnittstelle zwischen diversen Stakeholdern und Entwicklungspartnern und Aufrechterhaltung der Kommunikation zwischen allen Beteiligten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, der Betriebswirtschaftslehre mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Ausbildung
	
Verständnis für digitale Prozesse und Erkennen von Potenzialen digitaler Innovationen
	
Aufnahme komplexer Anforderungen, Umsetzung dieser in ein Lösungskonzept
	
Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen Lieferanten und Entwicklungspartnern
	
 Erfahrungen im klassischen Projektmanagement sowie in agilen Entwicklungsmethoden (Agiles IT Projektmanagement, Scrum, Kanban)
	
Grundlegende Kenntnisse über Mechanismen und Prozesse des IT-Betriebs
	
Ruhe und Durchsetzungsfähigkeit in Diskussionen mit internen und externen Stakeholdern
	
Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
	
Erfahrungen mit diversen Produktivitätstools (MS Office, JIRA, Confluence) 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Freiraum für Kreativität und persönliche Entfaltung
	
Hervorragendes Arbeitsklima mit hoch motivierten und hilfsbereiten Kolleginn:en
	
Kontinuierliche und regelmäßige Weiterbildung
	
Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarungen von Beruf und Familie
	
Regelmäßige Sprachkurse zur Auffrischung der Fremdsprachenkenntnisse oder zur Zertifizierung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-28
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +4930 325 320 058
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5649/it/it-product-manager-mwd
        )

    [14] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5646
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5646
            [Titel] => Projektleiter digitale Vertriebsprozesse (m/w/d) - Baustoffbranche
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein weltweiter Branchenführer mit mehr als 46.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und einem Jahresumsatz von über 14. Mrd US-Dollar.
Als global operierender Baustoffhersteller ist das Unternehmen einer der größten Zementhersteller. Neben den beiden Hauptgeschäftsbereichen Zement und Beton betreibt unser Kunde weltweit noch mehrere Hundert Abbaustätten von mineralischen Rohstoffen wie Sand und Kies. 

Zum Ausbau der bestehenden Strukturen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Projektleiter digitale Vertriebsprozesse (m/w/d)" gesucht.
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Koordination des lokalen Projektteams im Zusammenhang mit der Digitalisierung von Vertriebsprozessen (z. B. papierlose Lieferscheine, Bestellautomatisierung, Ready Mix Go App usw.)
	
Erstellung und Nachverfolgung von UAT-Fehlern in JIRA
	
GAP-Analyse; Beschreibung und Priorisierung von Anforderungen für neue Entwicklungen
	
Sicherstellung des Wissenstransfers von neuen Funktionalitäten in dem Kundenportal an die entsprechenden Mitarbeiter im Land
	
Enge Zusammenarbeit mit dem Digital Commerce Team
	
Unterstützung des Digital Commerce Teams und des Vertriebsteams bei der Funktionsweise der Performance-Reports auf Länderebene

            [Anforderungsprofil] => 

	
mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement
	
Gute Kenntnisse in SAP (RMS, OF)
	
Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
	
Erfahrung in der Durchführung von Schulungen / Trainings wünschenswert
	
Interesse an digitalen Lösungen
	
Engagement und Eigeninitiative
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag und viele Sonderleistungen, wie z.B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Bonus, Zuschläge, Jubiläumszuwendungen
	
Individuelle Qualifizierungs- und Weiterbildungsangebote mit langfristigen Zukunftsperspektiven
	
Eine wertschätzende Unternehmenskultur sowie das Streben nach mehr Diversität und Nachhaltigkeit
	
Zusätzliche Benefits : kostenlose Parkplätze, kostenfreie Getränke

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-28
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5646/sales/projektleiter-digitale-vertriebsprozesse-mwd-baustoffbranche
        )

    [15] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5568
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5568
            [Titel] => Spezialist Customer Relationship Management (m/w/d) - Labordiagnostik
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist Teil eines internationalen Gesundheitsunternehmens und deutschlandweit mit über 20 medizinischen Versorgungszentren vertreten.
Interdisziplinäre Teams aus medizinischem Fachpersonal und Ärzten gewährleisten die beste Diagnostik und Therapie für Patienten und Patientinnen.
Hierbei wird eine Vielzahl von Fachbereichen abgedeckt.
Aufgrund von stätigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Spezialist Customer Relationship Manager (m/w/d)" gesucht.
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit einer attraktiven Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Konzeption und Durchführung von Erst- und Folgeschulungen für Arztpraxen
	
Koordination und enge Abstimmung mit internen Abteilungen (Innendienst, Service, Labor-Standorte)
	
Stammdatenpflege im CRM-System (Kontrolle und Korrektur von Daten sowie Fehleranalyse)
	
Bearbeitung des internen Ticketsystems
	
Unterstützung bei der Erstellung und Überarbeitung von Guidelines und Videos zu Trainingszwecken

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Ausbildung sowie erste Erfahrung im Bereich der Datenpflege 
	
Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Engagement sowie eine strukturierte Arbeitsweise
	
Erfahrung im Umgang mit CRM Systemen 
	
Erste Kenntnisse im medizinischen Bereich von Vorteil
	
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Wohnort in Berlin

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeiten beim Marktführer
	
Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem international aufgestellten Unternehmen
	
Attraktives Gehaltsmodell sowie weitere Benefits
	
Home-Office 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-27
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5568/sales/spezialist-customer-relationship-management-mwd-labordiagnostik
        )

    [16] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5644
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5644
            [Titel] => Legal Counsel (m/w/d) Corporate law
            [Kundenbeschreibung] => 
            [Aufgabengebiet] => 

	
Klärung juristischer Sachverhalte im Gesellschafts- und Aktienrecht
	
Corporate Housekeeping
	
Beratung der Gesellschaft und ihrer Organe, u.a. Vorstand und Aufsichtsrat
	
Vorbereitung und Durchführung von Gesellschafter- und Hauptversammlungen
	
Entwurf und Einreichen von Handelsregisteranmeldungen
	
Unterstützung der Finanzierungsrunden
	
Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen, Schulung zur Einhaltung der rechtlichen Vorgaben
	
Entwicklung von Handlungsempfehlungen unter Berücksichtigung der Risikoabwägung
	
Entwicklung von Lösungen für die die innovativen Fintech-Produkte

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes juristisches Studium (2. Staatsexamen oder LL.M.) 
	
Berufserfahrung mit Schwerpunkt im Gesellschaftsrecht
	
Interesse an innovativen FinTech-Produkten und an einem agilen Arbeitsumfeld 
	
Genaue und gewissenhafte Arbeitsweise
	
Hohe Teamfähigkeit
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => Unser Kunde ist ein erfolgreiches Fintech-Unternehmen mit einem etablierten Produktportfolio. Die Unternehmenskultur ist agil und offen, das Team international. Wir suchen als Verst&auml;rkung f&uuml;r die Rechtsabteilung einen Juristen mit Expertise im Gesellschaftsrecht/ corporate law f&uuml;r den Standort in Berlin Mitte. Eine hohe Quote&nbsp; mobiler Arbeit ist m&ouml;glich.&nbsp;
<p>&nbsp;</p>
            [Benefits] => 

	
Entwicklungsmöglichkeiten 
	
Mobiles Arbeiten
	
Vergünstigungen, Firmen-Events

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Legal
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-27
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Inga
            [Asp_nachname] => Böning
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => 
            [Asp_funktion] => Lead Project Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030/ 325320-24
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => inga.boening@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5644/legal/legal-counsel-mwd-corporate-law
        )

    [17] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5642
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5642
            [Titel] => Teamleiter (m/w/d) Planung Telekommunikation
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein mittelständisches Telekommunikationsunternehmen mit Hauptsitz in Berlin Mitte, welches seinen Kunden Dienstleistungen und Lösungen aus dem Bereich Netzwerk- und Kommunikationstechnik sowie Serviceleistungen rund um kritische Infrastruktur und peripherer Technik anbietet.

Zur Unterstützung des kontinuierlichen Wachstumskurses des Unternehmens besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neugeschaffene Position als Teamleiter (m/w/d) für die Planung von Projekten im Bereich Telekommunikation.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für Erarbeitung von Vorgaben für Projekte im Bereich TK-Anlagen sowie peripherer Technik für Sprachkommunikation
	
Bemessung, Auslegung und Auswahl von Anlagen und Ausrüstungen unter Berücksichtigung des internen Lieferantenportfolios
	
Planung, Koordinierung und Realisierung von technischen Projekten
	
Fachliche Führung von 3 Projektmanagern
	
Ausarbeitung von neuen Strategien und Konzepten
	
Erarbeitung und sowie fachliche Begleitung von Ausschreibungen
	
Überwachung von Budget- und Qualitätsvorgaben

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Bereich Nachrichten- oder Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbare Ausbildung
	
Idealerweise Kenntnisse über die Telekommunikationsbrache und relevante Hersteller
	
Erfahrung im Bereich Projektmanagement
	
Fachliche Führungserfahrung
	
Selbstständige Arbeitsweise und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
	
Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englisch-Kenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Umfangreiche Einarbeitung auf fachlicher Ebene in TK-Branche und Unternehmensstrukturen
	
Büro im Herzen von Berlin 
	
Flexible Arbeitszeiteinteilung 
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Interessante Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-27
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5642/engineering/teamleiter-mwd-planung-telekommunikation
        )

    [18] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5645
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5645
            [Titel] => Data Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein aufstrebender und zukunfts-prägender Softwarehersteller / Technologielieferant einer auf Bauprodukte spezialisierte internationale Vertriebsplattform, welche Hersteller, Händler, Bauunternehmen und Softwarepartner verbindet und auf diese Weise Vertriebsprozesse vereinfacht. Um die bereits gigantischen Datenbanken weiter zu vergrößern wird ein versierter Data Manager (m/w/d) für den Standort Berlin, Düsseldorf oder 100 % Remote gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Beschaffung von Artikel- und Mediadaten im operativen Tagesgeschäft.
	
Kommunikative Schnittstelle zwischen Lieferanten und internem Team.
	
Prüfung und Aufbereitung von Lieferanten, Artikelstammdaten für den einheitlichen Import in die eigens entwickelte Vertriebsplattform.
	
Unterstützung bei der Konzeption, Implementierung und Testing neuer Plattform-Features in enger Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement, Design- und Entwicklungsteam.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Informatik-Studium oder vergleichbare Qualifikation.
	
Fundierte Berufserfahrung im Bereich Data oder E-Commerce.
	
Ausgeprägtes Interesse am Umgang mit Produktdaten, sehr großen Datenmengen und innovativen Technologien.
	
Exzellente Excel-Kenntnisse.
	
Erste Erfahrungen und Kenntnisse im Umgang mit Daten aus PIM-Systemen.
	
Fundierte Kenntnisse in Python, R oder vergleichbaren Programmiersprachen.
	
Erste Berührungspunkte und ausgeprägtes Interesse im Bereich der Softwareentwicklung.
	
Hoher Grad an Selbstorganisation.
	
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten.
	
Gute bis sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
	
Kenntnisse im Baustoffsektor sehr von Vorteil.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktives Jahresgehalt
	
Firmenanteile
	
Vermögenswirksame Leistungen
	
30 Urlaubstage
	
100 % Home Office Option
	
Flexible Arbeitszeiten und hoher Grad an Familienfreundlichkeit
	
Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten
	
Mobiler Arbeitsplatz
	
Freie Hardware-Wahl
	
Zahlreiche Möglichkeiten sich einzubringen und mitzugestalten
	
Eingespieltes Team
	
Entspannte und agile Arbeitsumgebung
	
Regelmäßige Firmenveranstaltungen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin, Düsseldorf, 100% Remote
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-27
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Chems
            [Asp_nachname] => Cherif
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => 
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => chems.cherif@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5645/it/data-manager-mwd
        )

    [19] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5643
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5643
            [Titel] => Teamleiter (m/w/d) Betrieb Telekommunikation
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein mittelständisches Telekommunikationsunternehmen mit Hauptsitz in Berlin Mitte, welches seinen Kunden Dienstleistungen und Lösungen aus dem Bereich Netzwerk- und Kommunikationstechnik sowie Serviceleistungen rund um kritische Infrastruktur und peripherer Technik anbietet.

Zur Unterstützung des kontinuierlichen Wachstumskurses des Unternehmens besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neugeschaffene Position als Teamleiter (m/w/d) für den Betrieb von Telekommunikationssystemen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für Erarbeitung von Vorgaben für Erhalt und Optimierung der Betriebssicherheit von TK-Anlagen sowie peripherer Technik für Sprachkommunikation
	
Verantwortung für fachlich Führung des Fachbereichs und zwölf Techniker
	
Koordination von Beschaffungsmaßnahmen im Rahmen von Supportprozessen
	
Ausarbeitung von Maßnahmen und Strategien im Hinblick auf marktkonforme Services und Dienste
	
Überwachung von Budget- und Qualitätsvorgaben
	
Fachliche Begleitung von Ausschreibungen
	
Überwachung und Optimierung von unternehmensinternen Richtlinien
	
Sicherstellung von Vorgaben gemäß Datenschutz und Informationssicherheit
	
Sicherstellung der Arbeitsprozesse und -abläufe gemäß ISO 9001, ISO 27001 und ISO 50001

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Bereich Nachrichten- oder Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbare Ausbildung
	
Technische Kenntnisse im Umgang und Betrieb von TK-Anlagen
	
Idealerweise Kenntnisse über die Telekommunikationsbrache und relevante Hersteller
	
Fachliche Führungserfahrung
	
Selbstständige Arbeitsweise und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
	
Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englisch-Kenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Umfangreiche Einarbeitung auf fachlicher Ebene in TK-Branche und Unternehmensstrukturen
	
Büro im Herzen von Berlin 
	
Flexible Arbeitszeiteinteilung 
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Interessante Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-27
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5643/engineering/teamleiter-mwd-betrieb-telekommunikation
        )

    [20] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5357
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5357
            [Titel] => Teamleiter WEG-Verwaltung (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist als Hausverwalter ein bewährter Partner der Immobilieneigentümer, Besitzgesellschaften, Wohnungseigentümergemeinschaften und Mieter. Sie betreuen deutschlandweit Immobilienbestände, wobei die Zufriedenheit ihrer Kunden immer oberste Priorität besitzt. Wir suchen einen leitenden WEG-Verwalter (m/w/d), der am Standort des Büros im Berliner Westen das Team im Tagesgeschäft leitet.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Fachliche und disziplinarische Führung aller Mitarbeiter
	
Termingerechte Durchführung der Eigentümerversammlungen und begleiten diese bedarfsgerecht
	
Beauftragung und Abwicklung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsaufträgen, sowie Terminkontrolle
	
Koordination des übergeordneten Beschwerdemanagement
	
Analyse von Preis- und Leistungsentwicklungen
	
Erledigung sowie Einhaltung der Arbeitsanweisungen und die Kontrolle der Aufgabenerfüllung hinsichtlich der Qualitätsstandards und Terminen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene immobilienspezifische Berufsausbildung
	
Mehrjährige Berufserfahrung in der WEG-Verwaltung
	
Selbständigkeit und Eigeninitiative
	
Projekte steuern und termingerecht umsetzen
	
Ein Team zusammenführen, ergebnisorientiert steuern und koordinieren
	
Anwendungssichere Kenntnisse in MS-Office, sowie in marktüblichen Verwaltungssoftwares

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Ort] => Berlin
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            [Jobid] => 4931
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            [Titel] => Bereichsleiter Technik (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Für unseren Kunden, ein großes und sehr bekanntes Unternehmen aus dem Bereich Facility-Management-Dienstleistungen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen technischen Bereichsleiter (m/w/d) für den Berliner Standort.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vollumfängliche Steuerung und Leitung der Bereiche mit 100+ Mitarbeitern
	
Leitung des FM-Objektmanagements sowie der baulichen Projektsteuerung
	
Kaufmännische Leitung des Bereichs
	
Erstellung von Ausschreibungen sowie Vertragsverhandlungen
	
Abbildung der Schnittstelle und Kommunikation zu weiteren Abteilungen
	
Aufbau und Optimierung von internen Prozessen
	
Fachliche Entwicklung der Teams
	
Koordination aller Ihnen zur Verfügung stehenden Ressourcen zur Dienstleistungserbringung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftliches oder technisches Studium im Bereich FM, BWL oder ähnlicher
	
Sie weisen nachweisliche Erfolge in der Führung von Mitarbeitern vor
	
Sie sind geprägt durch eine starke Überzeugungs- und Kooperations sowie Problemlösekompetenz
	
Die gängigen Gesetze und Regelwerke sind Ihnen bekannt
	
Langejährige Berufserfahrung idealerweise in technischen Leitungspositionen 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Ort] => Berlin
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    [22] => Array
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5356
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            [Titel] => Senior WEG-Verwalter (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist als Hausverwalter ein bewährter Partner der Immobilieneigentümer, Besitzgesellschaften, Wohnungseigentümergemeinschaften und Mieter. Sie betreuen deutschlandweit Immobilienbestände, wobei die Zufriedenheit ihrer Kunden immer oberste Priorität besitzt. Wir suchen einen erfahrenen WEG-Verwalter (m/w/d), der am Standort des Büros im Berliner Westen das Team im Tagesgeschäft unterstützt.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Organisierung und Moderation der Eigentümerversammlungen und Umsetzung der dort gefassten Beschlüsse
	
Beauftragung und Abwicklung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsaufträgen, sowie Terminkontrolle
	
Durchführung der Belegprüfungen mit den Verwaltungsbeiräten
	
Kommunikation mit Wohnungseigentümern, Verwaltungsbeiräten, Auftragnehmern und Behörden
	
Erstellung der Hausgeldabrechnungen
	
Mitwirkung bei Verwaltungsübernahmen und -übergaben

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene immobilienspezifische Berufsausbildung
	
Fachwissen im WEG-Bereich
	
Mehrjährige Berufserfahrung in der WEG-Verwaltung
	
Selbständigkeit und Eigeninitiative
	
Strukturierte Arbeitsweise
	
Effiziente Vermittlungsfähigkeiten und Moderationsgeschick
	
Anwendungssichere Kenntnisse in MS-Office, sowie in marktüblichen Verwaltungssoftwares

            [Zusammenfassung] => 
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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
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            [Asp_vorname] => Eric
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    [23] => Array
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5540
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5540
            [Titel] => Lead Engineer (m/w/d) Construction Project Management (Projektsteuerung)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Klient ist ein mittelständisches und inhabergeführtes Ingenieurbüro. Das Unternehmen ist deutschlandweit bekannt als renommierter Partner für professionelles Projektmanagement im Bauwesen. Zu den Leistungsbereichen gehört unter anderem die Projektsteuerung komplexer Bauvorhaben, insbesondere für private und öffentliche Bauherren. Wir suchen ab sofort einen erfahrenen Experten (m/w/d) mit tiefgreifenden Kenntnissen in der Projektsteuerung und Projektmanagement Bau, der als Führungskraft agiert.
            [Aufgabengebiet] => ? Steuerung komplexer Bauprojekte über den gesamten Ablauf in der Funktion eines Projektleiters, Projektsteuerung nach AHO über alle Projektstufen und Handlungsbereiche
? Führung eines Experten-Teams, bestehend aus erfahrenen Projektmanagern und Projektingenieuren
? Auswahl der Mitarbeiter:innen, Zusammenstellung und Unterstützung des Teams
? Sicherstellen der Qualität der Arbeitsergebnisse der Planungsbeteiligten
? Qualitätssicherung in der Ausführung durch regelmäßige Baustellenbegehungen
? Kostencontrolling im Projekt
? Unterstützung bei der Akquise von neuen Projekten
? Identifikation von Mehrleistungen und Mitwirkung bei der Formulierung und Durchsetzung von Nachtragsforderungen
? Qualitätssicherung der Arbeitsergebnisse fachlich unterstellter Mitarbeiter:innen
            [Anforderungsprofil] => ? Abgeschlossenes Studium, bevorzugt Bauingenieurwesen oder Architektur bzw. Wirtschaftsingenieurwesen mit entsprechender Ausrichtung
? Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Projektsteuerung und -leitung komplexer Bauvorhaben
? Gute Kenntnisse im Projektmanagement sowie im Planungs- und Verwaltungsrecht (HOAI, VgV, VOB)
? Hohe Bereitschaft, als Berater und Lead dein Wissen an unsere Mitarbeiter*innen weiterzugeben
? Selbstbewusstes und verbindliches, souveränes Auftreten
? Starke Kommunikations- und Kontaktfähigkeit sowie sehr gute Deutschkenntnisse
? Ausgeprägte Fähigkeit zur Priorisierung sowie eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise bei gleichzeitig hoher Teamfähigkeit
            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
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            [Asp_vorname] => Robert
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            [Asp_funktion] => Managing Consultant
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            [Asp_email] => robert.habersack@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5540/property-amp-construction/lead-engineer-mwd-construction-project-management-projektsteuerung
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    [24] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5355
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5355
            [Titel] => Routinierter WEG-Verwalter (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist als Hausverwalter ein bewährter Partner der Immobilieneigentümer, Besitzgesellschaften, Wohnungseigentümergemeinschaften und Mieter. Sie betreuen deutschlandweit Immobilienbestände, wobei die Zufriedenheit ihrer Kunden immer oberste Priorität besitzt. Wir suchen einen kompetenten WEG-Verwalter (m/w/d), der am Standort des Büros im Berliner Westen das Team im Tagesgeschäft unterstützt.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vorbereitung, Durchführung und Protokollierung der Eigentümerversammlungen
	
Beauftragung und Abwicklung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsaufträgen, sowie Terminkontrolle
	
Durchführung der Belegprüfungen mit den Verwaltungsbeiräten
	
Korrespondenz mit Wohnungseigentümern, Verwaltungsbeiräten, Auftragnehmern und Behörden
	
Erstellung der Hausgeldabrechnungen
	
Mitwirkung bei Verwaltungsübernahmen und -übergaben

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene immobilienspezifische Berufsausbildung
	
Fachwissen im WEG-Bereich
	
Selbständigkeit und Eigeninitiative
	
Anwendungssichere Kenntnisse in MS-Office, sowie in marktüblichen Verwaltungssoftwares

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Eric
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            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_email] => eric.nitzsche@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5355/property-amp-construction/routinierter-weg-verwalter-mwd
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    [25] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5479
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5479
            [Titel] => Mietenbuchhalter (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Klient kümmert sich um die Investment-Gruppe eines etablierten, international agierenden Family-Office und deren Immobilienverwaltung. Entscheidend für deren Erfolg sind die Mitarbeiter. In dem Team pflegt man ein ebenso professionelles wie offenes und kollegiales Miteinander. Als wachsendes und motiviertes Team freuen sie sich auf eine zeitnahe Verstärkung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sie übernehmen gemeinsam mit unserem Buchhaltungsteam wesentliche Teile der WEG- und Mietbuchhaltung
	
Sie führen die Kontenklärungen von Mieter- und Objektkonten durch
	
Zu Ihren Aufgaben gehört das Forderungsmanagement und die Korrespondenz mit Mietern rund um das Mieterkonto
	
Sie verbuchen Mieten, Kautionen und Betriebskosten und erfassen und verwalten Eingangsrechnungen 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (oder Studium) im Bereich Immobilien bzw. eine vergleichbare Ausbildung mit buchhalterischen Schwerpunkten
	
Sie verfügen über eine ausreichende Berufserfahrung im Bereich der Mieten- bzw. WEG-Buchhaltung, idealerweise in der Immobilienbranche
	
Sie zeichnet eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus
	
Sie verfügen über Flexibilität und Teamfähigkeit und über einen routinierten und versierten Umgang mit MS-Office-Programmen, insbesondere Excel

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Motiviertes & grandioses Team, welches bereit ist neue Wege GEMEINSAM zu realisieren
	
Hohe Eigenverantwortung mit sehr schnellen Entscheidungswegen
	
Modernes Büro mit bedarfsorientierten und flexiblen Bürozeiten
	
eine attraktive Gehaltsstruktur

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Eric
            [Asp_nachname] => Nitzsche
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            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325320056
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => eric.nitzsche@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5479/property-amp-construction/mietenbuchhalter-mwd
        )

    [26] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5523
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5523
            [Titel] => Asset Manager (m/w/d) für Büroimmobilien
            [Kundenbeschreibung] => Unser Klient ist eines der größten Immobilienunternehmen in Europa. Das Unternehmen ist lokal und regional verlässlich an den Seiten ihrer Partner, Auftraggeber, Gemeinden und Städten mit denen sie gemeinsam lebendige Immobilien entwickeln und bewirtschaften. Zur Verstärkung des Asset Management Teams sucht man einen erfahrenen Kandidaten (m/w/d) aus dem gewerblichen Bereich der vornehmlich das Unternehmen unterstützt und nachhaltig aufbaut.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Führung der eigenverantwortlichen Mietvertragsverhandlungen von der aktiven Mieterakquisition bis hin zum Vertragsabschluss
	
intensiver Kontakt zu den Stakeholdern 
	
Übernahme der Umbau­vorhaben, sowohl bei Investitionsprojekten als auch im umfassenden Gewerbe-Immo­bilienbestand
	
direkte und indirekte (Makler) Vermarktungsstrategie der Objekte 
	
Verwaltung des Teilportfolios der in Deutschland befindlichen Gewerbe-Objekte und die Vermarktung und Vermietung der Bestandsimmobilien

            [Anforderungsprofil] => 

	
sehr gute Marktkenntnisse vorrangig in der Vermietung, ggf. als auch im Verkauf
	
gute Kenntnisse im gewerblichen Mietrecht und des Produkts ?Büro?
	
sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit nach innen und außen
	
Studienabschluss in der Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt: Marketing, Immobilienmanagement) oder vergleichbarer Abschluss mit einschlägiger Erfahrung in der Vermietung, Vermarktung oder in Immobilienfonds
	
routinierter Umgang mit MS Office
	
sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
die Vielfalt der Projekte ermöglicht es, bereichsübergreifend in einem internationalen Umfeld einer Real Estate Gruppe zu agieren, um so das Wissen zu vertiefen und Kontakte europaweit zu knüpfen
	
durch interne und externe Trainings steht ein abwechslungsreiches und strukturiertes Fort- und Weiterbildungsprogramm zur Verfügung
	
mobiles Arbeiten nach Absprache
	
umfassende Projekte im Bereich Asset Management 
	
arbeite an umweltfreundlichen Lösungen, um den ökologischen, gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Herausforderungen gerecht zu werden

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Eric
            [Asp_nachname] => Nitzsche
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325320056
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => eric.nitzsche@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5523/property-amp-construction/asset-manager-mwd-fuumlr-buumlroimmobilien
        )

    [27] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5347
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5347
            [Titel] => erfahrener Architekt (m/w/d) mit Weitblick
            [Kundenbeschreibung] => Unser Klient ist ein renommierter Player der Immobilienbranche, mit Locations bundesweit. Das Unternehmen realisiert moderne und hochkarätige Eigentumswohnungen und Bürogebäude in den Metropolregionen. Am Berliner Standort hat man ein größeres und starkes Team von Architekten, das nach Verstärkung sucht. Wir suchen, mit konkretem Suchmandat, einen erfahrenen Architekten, der sich auf den Bereich der Entwurfs- bzw. Ausführungsplanung fokussiert.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sie unterstützen unseren Klienten bei der Umsetzung der Leistungsphasen 1-5 der HOAI für hochkarätige Wohn- und Büroprojekte bundesweit, vornehmlich in den Metropolregionen
	
Eigenständige Vorbereitung und Durchführung von Planungsgesprächen im direkten Austausch mit Bauherrenvertretern
	
Sie übernehmen die Koordination von internen und externen Fachingenieuren
	
Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört ebenfalls die kontinuierliche Sicherstellung der Termin- und Qualitätsansprüche 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Architekturstudium oder einen vergleichbaren Abschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung
	
Sie konnten tiefgreifende Erfahrungen in der Leistungsphase 1-5 im Wohnungs-/Bürobau sammeln
	
Sie zeichnet eine strukturierte und präzise Arbeitsweise aus 
	
Sie sind fähig in Stresssituationen Aufgabenstellungen mit der richtigen Priorität weiterzuführen und innovative Konzepte einzubringen
	
Sie besitzen gute Kenntnisse in CAD-Programmen, bevorzugt ARCHICAD und im gesamten MS Office Paket
	
Sie haben Freude am Arbeiten im Team und der Entwicklung anspruchsvoller Projekte vom ersten Entwurfskonzept bis in die Detailplanung
	
Für die Ausübung der Tätigkeit setzt unser Klient sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift voraus

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unser Klient nutzt das BIM und LEAN Methoden, um mit hohem Standart Projekte zu managen und erfolgreich abzuwickeln
	
Es erwarten Sie interessante Mitarbeiterincentives wie Mitarbeiterkarte, ein Rabattportal sowie Team- und Firmenevents
	
Das Unternehmen bietet Ihnen ein vielseitiges Tätigkeitsspektrum in den unterschiedlichsten Leistungsphasen in einem ambitionierten und renommierten Team 
	
Ihnen bietet man die Möglichkeit sich intern bei unserem Klienten weiterzuentwickeln, im Rahmen eines umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangebots

            [Ausleitung] => 
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            [Titel] => WEG-Verwalter (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist als Hausverwalter ein bewährter Partner der Immobilieneigentümer, Besitzgesellschaften, Wohnungseigentümergemeinschaften und Mieter. Sie betreuen deutschlandweit Immobilienbestände, wobei die Zufriedenheit ihrer Kunden immer oberste Priorität besitzt. Wir suchen einen jungen und dynamischen WEG-Verwalter (m/w/d), der am Standort des Büros im Berliner Westen das Team im Tagesgeschäft unterstützt.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vorbereitung, Durchführung und Protokollierung der Eigentümerversammlungen
	
Korrespondenz mit Wohnungseigentümern, Verwaltungsbeiräten, Auftragnehmern und Behörden
	
Durchführung der Belegprüfungen mit den Verwaltungsbeiräten
	
Mitwirkung bei Verwaltungsübernahmen und -übergaben
	
Erstellung der Hausgeldabrechnungen
	
Beauftragung und Abwicklung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsaufträgen, sowie Terminkontrolle

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene immobilienspezifische Berufsausbildung
	
Erste Erfahrungen im WEG-Bereich
	
Anwendungssichere Kenntnisse in MS-Office

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            [Titel] => erfahrener Senior WEG-Verwalter (w/m/d) mit Weitblick
            [Kundenbeschreibung] => WEG-Verwaltung mal ganz anders. Wir suchen einen erfahrenen WEG-Verwalter (m/w/d) mit Weitblick, für unseren renommierten Mandanten. Das Klientenunternehmen sticht aus dem WEG-Markt heraus, denn es ist keineswegs einer der klassischen Dienstleister. Das Unternehmen gehört einer deutschlandweit aufgestellten Gruppe an, deren absolutes Augenmerk auf eine hochkarätige Verwaltung derer Wohnimmobilien liegt. Die Gruppe baute in den letzten Jahren mehrere tausend Wohneinheiten in Berlin und ist aktuell auch dabei neuen Wohnraum für unsere Stadt zu schaffen - diese gilt es zukünftig zu verwalten. Wir sind exklusiv für die Suche beauftragt und suchen einen neuen Kollegen/in für den Berliner Standort.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Die kaufmännische Verwaltung eines festen (neu gebauten) Objektbestandes
	
Die Wahrnehmung aller typischen Aufgaben, die bei einer ordnungsgemäßen Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften und Mietobjekten anfallen
	
Sie erledigen selbstständig Korrespondenz mit Mietern, Eigentümern und Dienstleistern
	
Die Vor- und Nachbereitung von WEG-Versammlungen und die Protokollführung
	
Sie erstellen Wirtschaftspläne
	
Sie sind für die Umsetzung der gefassten Beschlüsse verantwortlich

            [Anforderungsprofil] => 

	
Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Immobilienkaufmann (w/m/d)
	
Sehr gute Kenntnisse in der WEG-Verwaltung, mit jahrelanger Erfahrung in dem Bereich
	
Sehr gutes wohnungswirtschaftliches Fachwissen
	
Eine selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise

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            [Benefits] => 

	
Keine Probezeit bei einem Wechsel
	
Sicherer Arbeitsplatz
	
Anspruchsvolle, vielseitige Tätigkeit
	
Angenehmes und kollegiales sowie hochmotiviertes Arbeitsumfeld
	
BVG-Firmenticket
	
Home Office Optionen
	
betriebliche Krankenversicherung

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            [Titel] => Real Estate Asset Manager
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant gehört einer der weltweit größten und erfolgreichsten Immobiliengruppen an. Das Unternehmen ist eine 'Immobilienmanufaktur' mit Fokus auf die Assetklasse Wohnimmobilien und sucht hierfür einen erfahrenen Asset Manager (gn). Das Team betreut fancy Asset Klassen in Berlin und sucht einen sehr erfahrenen Kandidaten (gn) mit einem großen Netzwerk vornehmlich, in der Berliner Wohnungswirtschaft.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Mitwirkung bei Budgeterstellung und des Monats- und Quartal Reporting
	
Entwicklung und Umsetzung von Asset Management Initiativen zur Hebung von Wertschöpfungspotenzialen innerhalb des Portfolios einhergehend mit Budgetverantwortung und Kontrolle des Cash und Liquiditätsmanagement
	
Aktive Steuerung von externen Dienstleistern in den Bereichen Vermietung, Verkauf, Rechts- und Steuerberatung sowie Property- und Facility Management wie auch die Optimierung von Prozessen und Schnittstellen
	
Unterstützung im Rahmen der Objekt- und Portfolioakquise

            [Anforderungsprofil] => 

	
Gut bis sehr gut abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Real Estate, BWL oder Ingenieurwissenschaften, idealerweise ergänzt durch fachspezifische Weiterbildungen (Master Real Estate, Immobilienökonom, MRICS) mit mindestens 3-5 Jahren Berufserfahrung
	
Sehr gutes Verständnis in der Bewertung von immobilienwirtschaftlichen Kennzahlen sowie deren Optimierung sowie von gängigen Finanzmodellen und Cash-Flow Kalkulationen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice Möglichkeit
	
Attraktives übertarifliches Gehalt
	
Ein Job mit Perspektive
	
Individuelle Förderung

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            [Titel] => erfahrener WEG-Verwalter (m/w/d) mit Weitblick in Berlin
            [Kundenbeschreibung] => WEG-Verwaltung mal ganz anders. Wir suchen einen erfahrenen WEG-Verwalter (m/w/d) mit Weitblick, für unseren renommierten Mandanten. Das Klientenunternehmen sticht aus dem WEG-Markt heraus, denn es ist keineswegs einer der klassischen Dienstleister. Das Unternehmen gehört einer deutschlandweit aufgestellten Gruppe an, deren absolutes Augenmerk auf eine hochkarätige Verwaltung derer Wohnimmobilien liegt. Die Gruppe baute in den letzten Jahren mehrere tausend Wohneinheiten in Berlin und ist aktuell auch dabei neuen Wohnraum für unsere Stadt zu schaffen - diese gilt es zukünftig zu verwalten. Wir sind exklusiv für die Suche beauftragt und suchen einen neuen Kollegen/in für den Berliner Standort.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Die kaufmännische Verwaltung eines festen (neu gebauten) Objektbestandes
	
Die Wahrnehmung aller typischen Aufgaben, die bei einer ordnungsgemäßen Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften und Mietobjekten anfallen
	
Sie erledigen selbstständig Korrespondenz mit Mietern, Eigentümern und Dienstleistern
	
Die Vor- und Nachbereitung von WEG-Versammlungen und die Protokollführung
	
Sie erstellen Wirtschaftspläne
	
Sie sind für die Umsetzung der gefassten Beschlüsse verantwortlich

            [Anforderungsprofil] => 

	
Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Immobilienkaufmann (w/m/d)
	
Gute Kenntnisse in der WEG-Verwaltung
	
Gutes wohnungswirtschaftliches Fachwissen
	
Eine selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise

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Keine Probezeit bei einem Wechsel
	
Sicherer Arbeitsplatz
	
Anspruchsvolle, vielseitige Tätigkeit
	
Angenehmes und kollegiales sowie hochmotiviertes Arbeitsumfeld
	
BVG-Firmenticket
	
Home Office Optionen
	
betriebliche Krankenversicherung

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            [Jobid] => 4607
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            [Titel] => Head of Construction (m/w/div)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um eine spezialisierte Investment- und Asset-Management-Gesellschaft. Das Unternehmen ist durch sein umfangreiches Netzwerk optimal vernetzt und hat durch seine langjährige Verankerung im Berliner Immobilienmarkt einen Zugang zu interessanten Investitionsmöglichkeiten. Hierbei handelt es sich vor allem um Bestandsimmobilien im Geschosswohnungs- und Gewerbebereich sowie Grundstücke mit Entwicklungspotenzial.
Durch das zunehmende Wachstum des Unternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of Construction (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Personalverantwortung (3 MA) für den kompletten Bereich Bau, für anspruchsvolle Immobilienprojekte von der Entwicklung und Neubau, bis hin zum Umbau und Revitalisierungsmaßnahmen
	
Mitwirkung in der Grundstücks-, Projekt- und Objektakquisition für die Assetklassen gewerbliche/wohnwirtschaftlicher Projektentwicklungen und Umbauten
	
Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen und technischen Asset Management
	
Übernahme des operativen und technischen Bauträgergeschäftes sowie interner Projektabläufe
	
Steuerung der externen Partner (Architekten, Projektmanagement, Assetmanagement)
	
Personalentwicklung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes technisches Studium mit Schwerpunkt auf die Bereiche Bau/Immobilien
	
Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position oder anspruchsvollen Hochbauprojekten
	
Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern sowie im Aufbau von Teams
	
Fundierte Kenntnisse über alle Leistungsphasen der HOAI, VOB und AHO
	
Führungskompetenzen wie ein sicheres Auftreten, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Kathleen
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            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Friedrichstraße 191
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            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_email] => kathleen.henke@headmatch.de
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    [33] => Array
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5069
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            [Titel] => Technischer Asset Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein international agierender, erfolgreicher Investment Manager. Sie expandieren und suchen zur Unterstützung ihres Teams einen Technischen Asset Manager (m/w/d), welcher ihnen maßgeblich hilft Lösungen für institutionelle Investoren, Family Offices und Investmentgesellschaften zu entwickeln.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Technische Betreuung eines vielseitigen Immobilienportfolios
	
Steuerung des technischen Property Managements und Facility Managements
	
Vollumfängliche Verantwortlichkeit für Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen
	
Vergabe, Begleitung und Bauüberwachung
	
Steuerung der Baugenehmigungsprozesse
	
Entwicklung von Objektstrategien

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes technisches Studium mit dem Schwerpunkt Immobilien oder ähnliche Aus- und Weiterbildung
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hochbauprojekte
	
Kenntnisse über alle Leistungsphasen der HOAI und der VOB
	
Eigenverantwortliche und präzise Arbeitsweise sowie Motivation das Team und die Prozesse voranzubringen
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Persönliche weiter Entwicklungsmöglichkeiten
	
Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit
	
Attraktive Vergütung
	
Ein Arbeitsplatz in zentraler Berliner Lage
	
Bezuschussung für ein BVG Firmenticket

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Eric
            [Asp_nachname] => Nitzsche
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325320056
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => eric.nitzsche@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5069/property-amp-construction/technischer-asset-manager-mwd
        )

    [34] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5201
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5201
            [Titel] => Projektleiter Umbau Wohnen (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein renomiertes Unternehmen der Immobilienbranche. Das Unternehmen kauft, modernisiert und verwaltet Wohnimmobilien in Deutschland.Es zeichnet sich als ein sehr mitarbeiterorientiertes Unternehmen aus. Für ein langjährig angelegtes Großprojekt in Dortmund suchen wir einen erfahren Bau-Experten aus dem Bereich der Sanierung, Bereich Wohnen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Hochbautechniker, studierter bauingenieur/Architekt oder vergleichbare Qualifikation
	
Erfahrung in der Bauleitung werden erwartet
	
Langjährige Kenntnisse im Bereich von Wohnimmobilien und Bauen im Bestand
	
Lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise
	
Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit
	
Sehr gute Deutschkenntnisse

            [Anforderungsprofil] => 
            [Zusammenfassung] => <ul>
	<li>Eigenst&auml;ndige Steuerung komplexer Gro&szlig;projekte, inklusive der Sanierung&nbsp;von Wohnungen</li>
	<li>Durchf&uuml;hrung von Modernisierungs- und Instandhaltungsma&szlig;nahmen</li>
	<li>Sicherstellung von Kosten, Terminen und Qualit&auml;ten</li>
	<li>Direkte Zusammenarbeit mit dem techn./kaufm&auml;nnischen Asset Management bez&uuml;glich technischer Umsetzbarkeit, Planung und Optimierungsm&ouml;glichkeiten</li>
	<li>Beratung des Property Management bei technischen Fragen</li>
</ul>
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Dortmund
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Habersack
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            [Asp_abteilung] => Division Engineering
            [Asp_funktion] => Managing Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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            [Asp_ort] => Berlin
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5640
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            [Titel] => Fertigungssteuerer (m/w/d) für chemische Katalysatoren
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein mittelständiges Unternehmen der Energiebrache, welches seine Kunden bei der Beschaffung von Ausrüstung wie Geräten, kompletten Anlagen, aber auch chemischen Katalysatoren unterstützt. Für seine Kunden stellt unser Mandant neben umfangreichen Fachkenntnisse, Netzwerken und technischem Equipment auch einen chemischen Katalysator bereit.

Aufgrund des kontinuierlichen Wachstums des Unternehmens besetzen wir aktuell eine neugeschaffene Position als "Fertigungssteuerer (m/w/d) für chemische Katalysatoren".
Sowohl erfahrene Fertigungsplaner als auch Absolventen sind als Bewerber willkommen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für die Fertigung eines chemischen Katalysators für die Energiewirtschaft über eine externe Lohnfertigung
	
Operativer Einkauf von Rohstoffen
	
Prüfung und Kontrolle von Lieferzeiten und Qualitätsanforderungen
	
Logistische Planung der Rohstofflieferungen an Lohnfertigung
	
Erstellung von Forecasts unter ständiger Zusammenarbeit mit dem Sales-Team
	
Koordination der Auslieferung an Endkunden

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
	
Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Fertigungssplanung/-steuerung
	
Erfahrung im Einkauf von Vorteil
	
Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
	
Selbstständige und organisierte Arbeitsweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
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            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Supply Chain
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
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            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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    [36] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5172
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5172
            [Titel] => Senior Acquisition Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein führendes sowie renommiertes Unternehmen der Wohnwirtschaft und sucht aktuell einen Senior Acquisition Manager (m/w/d), welcher insbesondere die Akquisition neuer Investitionsvorhaben am Berliner Standort übernimmt. Das Team hat zurzeit um die 100 Mitarbeiter. Es wird ein sehr erfahrener Kandidat mit Netzwerk in Berlin oder Deutschland in der Wohnungswirtschaft gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung von Businessplänen und Standortanalysen
	
Koordination des gesamten Transaktionsprozesses
	
Eigenverantwortliches Reporting an das Management
	
Einbindung externer Partner

            [Anforderungsprofil] => 

	
Verhandlungssicher, Überzeugungskraft, Konfliktfähigkeit
	
Fachwissen in der Immobilienwirtschaft
	
Strukturierte Arbeitsweise
	
Selbständigkeit und Eigeninitiative

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Eric
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325320056
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    [37] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4620
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4620
            [Titel] => Senior technischer Asset Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um eine spezialisierte Investment- und Asset-Management-Gesellschaft. Das Unternehmen ist umfangreich vernetzt und hat durch seine langjährige Verankerung im Berliner Immobilienmarkt einen Zugang zu interessanten Investitionsmöglichkeiten. Hierbei handelt es sich vor allem um Bestandsimmobilien im Geschosswohnungs- und Gewerbebereich sowie Grundstücke mit Entwicklungspotenzial.
Durch das zunehmende Wachstum des Unternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischen Asset Manager (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Technische Betreuung eines anspruchsvollen Gewerbe- und Immobilienportfolios
	
Vollumfängliche Verantwortlichkeit für Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen
	
Steuerung der technischen Dienstleister und Nachunternehmer für Sanierungs- und Mieterausbaumaßnahmen als Bauherrenvertretung
	
Steuerung des technischen Property Managements und Facility Managements
	
Vergabe, Begleitung und Bauüberwachung
	
Steuerung der Baugenehmigungsprozesse
	
Entwicklung von Objektstrategien
	
Schnittstelle zur technischen Due Dilligence im Ankauf von Immobilien

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes technisches Studium mit dem Schwerpunkt Immobilien oder ähnliche Aus- u nd Weiterbildung
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hochbauprojekte
	
Kenntnisse über alle Leistungsphasen der HOAI und der VOB
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
	
Eigenverantwortliche und präzise Arbeitsweise sowie Motivation das Team und die Prozesse voranzubringen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Eric
            [Asp_nachname] => Nitzsche
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Friedrichstraße 191
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030325320056
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    [38] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 3985
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/3985
            [Titel] => PROJEKTMANAGER/PROJEKTSTEUERER (m/w/d) für Großprojekte
            [Kundenbeschreibung] => Unser Klient ist einer der renommiertesten Ingenieurgesellschaften Berlins, welches sich auf die zwei Fachbereiche Planung und Projektmanagement im Bau fokussiert. Unser Klient bietet seinen Kunden aus Wirtschaft und öffentlicher Hand passende Lösungen. Das Unternehmen steuert Projekte jeder Größe innerhalb von Deutschland. Wir suchen einen erfahren Projektmanager/Projektsteuerer Bau (m/w/d) für den Standort in Berlin, der als Bauherrenvertreter agiert.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Leitung interessanter Projekte im Projektmanagement 
	
Steuerung von Bauprojekten über alle Leistungsphasen der AHO hinweg
	
Aktive Koordination des gesamten Planungsteams und der beteiligten Baufirmen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreicher Abschluss (Diplom, Master) in Architektur oder Bauingenieurwesen
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Hochbau (Gewerbe oder Wohnungen)
	
Sehr gute Deutschkenntnisse
	
Engagement und Einsatzbereitschaft
	
Übernahme von Verantwortung in der Abteilung Projektmanagement

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Habersack
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division
            [Asp_funktion] => Managing Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030/32532034
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.habersack@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/3985/it/projektmanagerprojektsteuerer-mwd-fuumlr-groszligprojekte
        )

    [39] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5575
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5575
            [Titel] => Senior Projektmanager/Projektsteuerer Bau (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Klient ist ein mittelständisches und inhabergeführtes Ingenieurbüro. Das Unternehmen ist deutschlandweit bekannt als renommierter Partner für professionelles Projektmanagement im Bauwesen. Zu den Leistungsbereichen gehört unter anderem die Projektsteuerung komplexer Bauvorhaben, insbesondere für private und öffentliche Bauherren. Wir suchen ab sofort einen erfahrenen Experten (m/w/d) mit tiefgreifenden Kenntnissen in der Projektsteuerung und Projektmanagement Bau, der als Führungskraft agiert.
            [Aufgabengebiet] => ? Eigenverantwortliche Steuerung der Projekte über den gesamten Ablauf in der Funktion des operativen Projektleiters (gem. Leistungsbild der Projektsteuerung Bau nach AHO in allen Handlungsbereichen)
? Fachliche Führung innerhalb des Projektteams - intern und extern
? Sicherstellen der Qualität der Arbeitsergebnisse der Planungsbeteiligten
? Qualitätssicherung in der Ausführung durch regelmäßige Baustellenbegehungen
? Kostencontrolling im Projekt
? Durchführung von Projektanalysen inkl. Entscheidungs- und Änderungsmanagement sowie Risikomanagement
? Unterstützung bei der Akquise von neuen Projekten
? Identifikation von Mehrleistungen und Mitwirkung bei der Formulierung und Durchsetzung von Nachtragsforderungen
? Qualitätssicherung der Arbeitsergebnisse fachlich unterstellter Projektingenieure, Werkstudenten und Praktikanten
            [Anforderungsprofil] => ? Abgeschlossenes Studium, bevorzugt Bauingenieurwesen, Fachrichtungen der Techn. Gebäudeausrüstung, Energie- oder Elektrotechnik oder Architektur bzw. Wirtschaftsingenieurwesen mit entsprechender Ausrichtung
? Mehrjährige relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
? Sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement sowie im Planungs- und Verwaltungsrecht (HOAI, VgV, VOB)
? Ausgeprägte Fähigkeit zur Priorisierung sowie eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise bei gleichzeitig hoher Teamfähigkeit
? Selbstbewusstes und verbindliches, souveränes Auftreten
? Hohe Bereitschaft, als Berater und Coach dein Wissen an unsere Mitarbeiter*innen weiterzugeben
? Starke Kommunikations- und Kontaktfähigkeit sowie sehr gute Deutschkenntnisse
? Hohe Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Habersack
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Managing Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030/32532034
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.habersack@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5575/property-amp-construction/senior-projektmanagerprojektsteuerer-bau-mwd
        )

    [40] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5030
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5030
            [Titel] => Lead Facility Manger (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein weltweit führendes Unternehmen aus dem Bereich der Veranstaltungsbranche und sucht aktuell einen Lead Facility Manager (m/w/d), welcher die Verantwortung über das operative und strategische FM am Berliner Standort übernimmt. Das Team hat zurzeit rund 18 Mitarbeiter. Es wird ein Facility Manger (m/w/d) mit einem gewerblichen Portfolio gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Management der baulichen Maßnahmen (Gewährleistungsmanagement, Neubau und Umbau)
	
Koordination der Fremdfirmen
	
Bedienung, Weiterentwicklung und Störungsbeseitigung der Gebäudetechnik
	
Prozessverbesserung Haustechnik
	
Führung des Teams
	
Kostenplanung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Kenntnisse in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitern
	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium (technisches FM, Business Administration, o.ä.)
	
Berufserfahrung im gebäudetechnischen Bereich 
	
Selbstständigkeit und Eigeninitiative im Bereich der Organisation von Projekten sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Eric
            [Asp_nachname] => Nitzsche
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325320056
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => eric.nitzsche@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5030/property-amp-construction/lead-facility-manger-mwd
        )

    [41] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 3984
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/3984
            [Titel] => Kaufmännischer Projektentwickler (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Klient ist einer der renommiertesten Einzelhändler europaweit. Das Unternehmen hat zahlreiche Filialen und Logistikzentren und Verwaltungsstandorte in Deutschland, aber auch in Europa. Als eines der führenden Unternehmen in seiner Branche entwickelt das Unternehmen sein Portfolio stetig weiter. Von der Grundstücksakquise über den Bau bis zum laufenden Betrieb: Unser Klient gilt als Vorreiter, denn in zentralen Innenstadtlagen wie Berlin soll Retail mit Residential verknüpft werden.
Wir suchen für unseren Klienten einen kaufmännischen Projektentwickler (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Projektentwicklung Mixed-Use-Immobilien.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vorbereitung und Abwicklung von Grundstücks-/ Immobilientransaktionen
	
Entwicklung erfolgreicher Immobilienprojekte mit Wohnbebauung oder anderen ergänzenden Nutzungen, von der Standortauswahl bis zur Baurechtsschaffung
	
Definition der Anforderungen für eine wirtschaftliche Abwicklung der Projekte
	
Laufende Analyse der verantworteten Projektentwicklungen und Ableitung von Prioritäten und Umsetzungsvorgaben in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Projektentwicklung
	
Sicherstellung eines erfolgreichen Erlöscontrollings der Projekte durch Schaffung eines Marktüberblicks, sowie durch Standort- und Marktanalysen
	
Teilnahme an regelmäßigen Abstimmungsrunden mit dem Immobilienleiter, Bauherren, Verkäufern und Bezirken
	
Prüfung von neuen Projektideen und Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsleitung
	
Steuerung von Dienstleistern
	
Aufbau und Pflege von Kontakten zu externen Geschäftspartnern, insbesondere zu Projektsteuerern
	
Vorbereitung der 3-Jahresplanung bzw. der Feinplanung für geplante Projektentwicklungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Bauingenieurwesen, Architektur, Baumanagement, Stadtplanung oder vergleichbarer Abschluss mit entsprechender Zusatzqualifikation
	
Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Immobilien und Grundstücken mit Schwerpunkt in der Analyse- und Konzeptionsphase sowie Kenntnisse der HOAI und im Baurecht
	
Idealerweise Erfahrung in der Entwicklung von Mixed-Use-Immobilien oder in der Entwicklung von innovativen Büro-, Wohn-, und Hotelimmobilien
	
Umfangreiche Erfahrung in allen Leistungsbereichen des Projektmanagements
	
Marktüberblick über mehrere Assetklassen wünschenswert
	
Unternehmerisches Denken und Handeln
	
Freude an Veränderung und ausgeprägter Wille zur Neugestaltung
	
Interdisziplinäres Denken und Freude an aktiver Schnittstellenarbeit
	
Selbstverständnis als Treiber und Initiator
	
Selbstständige und stark strukturierte Arbeitsweise
	
Analytische Vorgehensweise
	
Fähigkeit zu Priorisieren
	
Klar in der Aussage und gutes Auftreten
	
Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
	
Hohe Beratungskompetenz und Teamfähigkeit
	
Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
	
Verhandlungsgeschick

            [Zusammenfassung] => Ziel ist die wirtschaftliche Entwicklung gemischt genutzter Immobilien mit Handelsnutzung f&uuml;r unseren Klienten in Berlin, bei einer positiven Deckungsbeitragsentwicklung. Die T&auml;tigkeit wird &uuml;berwiegend in Berlin auszuf&uuml;hren sein, erg&auml;nzt durch regelm&auml;&szlig;ige Abstimmungstermine in der Zentrale. Hierbei liegt der Fokus in der Analyse- und Konzeptionsphase von Projektentwicklungen und ist daher die Basis f&uuml;r die wirtschaftliche Abwicklung.<br />
Kurzum: Durch die konsequente Positionierung der Mixed-Use-Immobilien stellen Sie die zukunftsgerechte Expansionsstrategie f&uuml;r unseren Klienten in Berlin sicher und tragen dadurch zum Erfolg des Unternehmens bei.
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Habersack
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Engineering
            [Asp_funktion] => Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030/32532034
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            [Asp_email] => robert.habersack@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/3984/property-amp-construction/kaufmaumlnnischer-projektentwickler-mwd
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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 3940
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            [Titel] => erfahrener Bauphysiker mit Schwerpunkt Schall- und / oder Thermoschutz (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist langjähriger Spezialist für bauphysikalische Fragestellungen und verbindet Kompetenzen in der Bauphysik mit integralen Planungsprozessen des Ingenieurbaus (Hoch- und Tiefbau).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Nachweise und Messungen, Simulationen, Konzeptentwicklungen
	
Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Architektur, BIM und Tragwerksplanung
	
Aufbau einer Messstelle für bauakustische Güteprüfung
	
Beraten von privaten und öffentlichen Kunden sowie Projektpartnern

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium oder ein vergleichbarer Abschluss
	
Bauphysikalische und bautechnische Grundkenntnisse bzw. Erfahrungen
	
Routinierter Umgang mit der gängigen Planungssoftware
	
Gute Kenntnisse der anzuwendenden Deutschen Regelwerke

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Habersack
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Engineering
            [Asp_funktion] => Managing Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/3940/engineering/erfahrener-bauphysiker-mit-schwerpunkt-schall-und-oder-thermoschutz-mwd
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    [43] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5641
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5641
            [Titel] => FRONTEND DEVELOPER ANGULAR (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein B2B-Software- und Digitalisierungsdienstleister mit Kunden aus dem öffentlichen Sektor. Für die Expansion suchen sie einen erfahrenen "FRONTEND DEVELOPER ANGULAR (M/W/D)" zur Unterstützung der Softwareentwicklung. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen und kann aus dem Homeoffice bestritten werden.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verbesserung der Entwicklungsprozesse mittels derzeitiger Technologien
	
Mitwirkung bei der Entwicklung der User Experience und des User Interfaces in Kooperation mit den DesignerInnen
	
Arbeiten an vielfältigen Projekten in Kooperation mit Frontend- und Backend-DeveloperInnen
	
Entwerfen und Umsetzung der Web-Oberflächen von Alfresco mittels Angular, JavaScript, CSS3 und HTML5
	
Entwickeln, Anfertigung von Code Reviews und Kommunikation mit dem Team mittels Mattermost und VideoChat

            [Anforderungsprofil] => 

	
Mehrjährige Erfahrung in der Frontend-Entwicklung
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Umfassende Kenntnisse in Angular, Ionic, React sowie CSS, HTML und JavaScript unter Verwendung von SCSS
	
Idealerweise Erfahrung mit Gulp, JetBrains-Toolchain, Maven und SQL

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeitszeit- und Arbeitsortflexibilität
	
Unterstützung bei berufsbedingtem Umzug und Wohnungssuche
	
Dynamisches Arbeitsumfeld mit internationaler Ausrichtung
	
Anspruchsvolle Aufgaben
	
Flache Hierarchien
	
Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Betrieblichen Altersvorsorge
	
Mitarbeiterangebote bei renommierten Marken
	
Regelmäßige Events

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bundesweit
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Information Technology
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5641/it/frontend-developer-angular-mwd
        )

    [44] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5422
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5422
            [Titel] => erfahrener Architekt (m/w/d) mit Weitblick
            [Kundenbeschreibung] => Unser Klient ist ein renommierter Player der Immobilienbranche, mit Locations bundesweit. Das Unternehmen realisiert moderne und hochkarätige Eigentumswohnungen und Bürogebäude in den Metropolregionen. Am Berliner Standort hat man ein größeres und starkes Team von Architekten, das nach Verstärkung sucht. Wir suchen, mit konkretem Suchmandat, einen erfahrenen Architekten, der sich auf den Bereich der Entwurfs- bzw. Ausführungsplanung fokussiert. Im Hause unseres Mandanten gibt es eine Architektenabteilung die sich rein auf Gewerbeobjekte spezialisiert und eine andere Abteilung die sich vornehmlich auf Wohnimmobilien fokussiert.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sie unterstützen unseren Klienten bei der Umsetzung der Leistungsphasen 1-5 der HOAI für hochkarätige Wohn- und Büroprojekte bundesweit, vornehmlich in den Metropolregionen
	
Eigenständige Vorbereitung und Durchführung von Planungsgesprächen im direkten Austausch mit Bauherrenvertretern
	
Sie übernehmen die Koordination von internen und externen Fachingenieuren
	
Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört ebenfalls die kontinuierliche Sicherstellung der Termin- und Qualitätsansprüche 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Architekturstudium oder einen vergleichbaren Abschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung
	
Sie konnten tiefgreifende Erfahrungen in der Leistungsphase 1-5 im Wohnungs-/Bürobau sammeln
	
Sie zeichnet eine strukturierte und präzise Arbeitsweise aus 
	
Sie sind fähig in Stresssituationen Aufgabenstellungen mit der richtigen Priorität weiterzuführen und innovative Konzepte einzubringen
	
Sie besitzen gute Kenntnisse in CAD-Programmen, bevorzugt ARCHICAD und im gesamten MS Office Paket
	
Sie haben Freude am Arbeiten im Team und der Entwicklung anspruchsvoller Projekte vom ersten Entwurfskonzept bis in die Detailplanung
	
Für die Ausübung der Tätigkeit setzt unser Klient sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift voraus

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unser Klient nutzt das BIM und LEAN Methoden, um mit hohem Standart Projekte zu managen und erfolgreich abzuwickeln
	
Es erwarten Sie interessante Mitarbeiterincentives wie Mitarbeiterkarte, ein Rabattportal sowie Team- und Firmenevents
	
Das Unternehmen bietet Ihnen ein vielseitiges Tätigkeitsspektrum in den unterschiedlichsten Leistungsphasen in einem ambitionierten und renommierten Team 
	
Ihnen bietet man die Möglichkeit sich intern bei unserem Klienten weiterzuentwickeln, im Rahmen eines umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangebots

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Habersack
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Engineering
            [Asp_funktion] => Managing Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030/32532034
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.habersack@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5422/property-amp-construction/erfahrener-architekt-mwd-mit-weitblick
        )

    [45] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4794
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4794
            [Titel] => Abteilungsleiter (m/w/div)
            [Kundenbeschreibung] => Für unseren Kunden, ein großes und bekanntes Unternehmen aus dem Bereich Facility-Dienstleistungen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Abteilungsleiter (m/w/div) für den Berliner Standort.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vollumfängliche Steuerung und Leitung der Abteilung mit 70 Mitarbeitern
	
Leitung des FM-Objektmanagements sowie der baulichen Projektsteuerung
	
Kaufmännische Leitung des Bereichs
	
Erstellung von Ausschreibungen sowie Vertragsverhandlungen
	
Abbildung der Schnittstelle und Kommunikation zu weiteren Abteilungen
	
Aufbau und Optimierung von internen Prozessen
	
Fachliche Entwicklung der Teams

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftliches oder technisches Studium im Bereich FM, REM, BWL
	
Sie weisen nachweisliche Erfolge in der Führung von Mitarbeitern vor
	
Sie sind geprägt durch eine starke Überzeugungs- und Kooperations sowie Problemlösekompetenz
	
Die gängigen Gesetze und Regelwerke sind Ihnen bekannt

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Theresa
            [Asp_nachname] => Schapfl
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 03032532049
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => theresa.schapfl@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/4794/property-amp-construction/abteilungsleiter-mwdiv
        )

    [46] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5639
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5639
            [Titel] => Niederlassungsleiter - Kälte/Klimatechnik (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Großhändler Europas mit zahlreichen Standorten im Bereich der Kälte- und Klimatechnik und legt dabei großen Wert auf Umweltschutz. Die über 90-jährige Marktpräsenz und das stetige Wachstum fußen besonders auf der hohen Technologiekompetenz und Kundennähe.
Das Unternehmen steht schon immer für langfristige Beziehungen zu seinen Kunden und seinen namhaften Lieferanten bei optimalem Service.
Im Zuge einer Nachbesetzung wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Niederlassungsleiter (m/w/d) gesucht
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erreichung der vereinbarten strategischen und operativen Ziele, Kosteneffizienz und Wirtschaftlichkeit des gesamten Standorts
	
Sicherstellung und Weiterentwicklung einer zielführenden und wirtschaftlichen Ablauforganisation unter Einhaltung zentraler Vorgaben
	
Aktive Gestaltung der Kundenbeziehungen und Prozesse in Abstimmung mit dem Vertriebsleiter bzw. dem Kaufmännischen Leiter
	
Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter am Standort

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bzw. wirtschaftswissenschaftliches Studium oder gleichwertige Ausbildung
	
Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position von Vorteil
	
Unternehmerisches Denken 
	
Führungskompetenz und Kommunikationsstärke
	
Selbstständiges Arbeiten und Engagement 
	
Sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit Mitarbeitern, Kunden und Lieferanten 
	
Hands-On-Mentalität

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktive Vergütung
	
Flexible Arbeitszeiten 
	
Wertschätzende Unternehmenskultur
	
Persönliche Betreuung
	
Branchen- und Kundenvielfalt

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Kaarst
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-25
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5639/sales/niederlassungsleiter-kaumllteklimatechnik-mwd
        )

    [47] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5638
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5638
            [Titel] => Integration Engineer (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen innovativen und serviceorientierten regionalen Netzbetreiber in Berlin, welcher es sich zur Aufgabe gemacht hat, die Stromversorgung für die Stadt Berlin zu gewährleisten. Dabei stehen Zuverlässigkeit, Effizienz und Innovation im Fokus der täglichen Arbeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Inhaltliche Beratung von Divisionen, sowie technische Bewertung und Abstimmung innerhalb der IT zur Auswahl passender Schnittstellentechnologien
	
Planung, technische Umsetzung und Dokumentation von neuen Schnittstellen innerhalb der Integrationsplattform
	
Analysieren und Beheben von Störungen an bestehenden Schnittstellen
	
Kontinuierliche Verbesserung der Qualität der Integrationsplattform (Testautomatisierungen mit Azure) sowie Continuous Integration / Continuous Delivery
	
Regelmäßiger Austausch mit dem IT-Architekturteam zur Sicherstellung eines gesamtheitlichen und einheitlichen IT-Systemaufbaus
	
Sicherung des Systembetriebs in enger Zusammenarbeit mit dem IT Security Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreicher Studienabschluss der (Wirtschafts-) Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
	
Mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich Software-Integration und Middleware-Lösungen
	
Technische Versiertheit im Umgang mit Schnittstellentechnologien wie SOAP und REST
	
Erfahrungen im Aufbau und der Nutzung von Webservices und verschiedenen Datenaustauschformaten wie z.B. XML, EDI, SAP IDoc
	
Erfahrungen in der Arbeit mit Datenbanksystemen wie Microsoft SQL und Microsoft BizTalk Server o. Ä.
	
Erfahrungen beim Einsatz der Microsoft Internet Information Services (IIS)
	
Kommunikationsfreudigkeit sowie Spaß am Austausch mit anderen Kolleg*innen
	
Sehr gute Deutschkenntnisse
	
Strukturierte, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise

            [Zusammenfassung] => Das IT-Team bietet Unterst&uuml;tzung f&uuml;r alle Divisionen, wenn es um die Digitalisierung der Gesch&auml;ftsprozesse geht. Komplexe Herausforderungen werden hier in strategische Initiativen, Architekturen und Projekte umgesetzt.<br />
Im Middle- und Software Integration Team suchen wir stellvertretend f&uuml;r unseren Mandanten einen Mitarbeitenden, der bei der Weiterentwicklung sowie bei dem Betrieb der internen Integrationsplattform unterst&uuml;tzen kann.
            [Benefits] => 

	
Umfeld mit viel Gestaltungsraum zur Eigeninitiative und eigenverantwortlichem Handeln
	
Finanzielle Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine tariflich festgelegte Sollvergütung.
	
Fundierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartner*innen
	
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle
	
Förderung der persönlichen Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-22
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +4930 325 320 058
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5638/it/integration-engineer-mwd
        )

    [48] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5637
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5637
            [Titel] => Manager (m/w/d) IFRS Accounting
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein erfolgreiches und international aufgestelltes Unternehmen aus der Re-Commerce Branche. Im Zuge des Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Manager (m/w/d) IFRS Accounting gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Durchführung der monatlichen Konsolidierung 
	
Erstellung des Konzernabschlusses nach IFRS
	
Implementierung einer vierteljährlichen Berichterstattung nach IFRS
	
Bewertung von IFRS-Fragestellungen 
	
Eigenverantwortliche Leitung von Projekten und Weiterentwicklung der bestehenden Prozesse

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Accounting oder ähnliche Qualifikation
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Accounting oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
	
Sehr gute IFRS Kenntnisse
	
Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung sind wünschenswert aber kein Muss
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flache Hierarchien und transparente Kommunikation
	
Schönes Büro in Berlin Kreuzberg und hohe Flexibilität was Home-Office angeht
	
Dog Friendly Office
	
30 Tage Urlaub
	
Benefits wie Rabatte, Massagen im Büro und Zugriff auf das ein Benefit Portal

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-22
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
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            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
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            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
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            [Jobid] => 5593
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            [Titel] => Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) Schwerpunkt Urheber-, Kartell- und Medienrecht
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist auf die Wahrnehmung von Urheber- und Leistungsschutzrechten im Medienumfeld spezialisiert. Für den Standort im Herzen von Berlin suchen wir im Auftrag Verstärkung für das Legal Team für die Position: Syndikusrechtsanwalt (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung von Verfahren bei der EU Wettbewerbskommission, dem Bundeskartellamt, weiteren Regulierungsbehörden, wie z.B. den Landesmedienanstalten, sämtlichen Gerichten sowie dem Deutschen Patent- und Markenamt als Aufsichtsbehörde
	
Betreuung von Rechtsstreitigkeiten zur Durchsetzung der Rechte von Inhalteanbietern gegenüber rechteverwertenden Unternehmen
	
Vorbereitung und Mitwirkung an Verhandlungen von Lizenzverträgen 
	
Gutachterliche Stellungnahmen zu rechtlichen, technischen oder ökonomischen Fragestellungen sowie rechtspolitische Stellungnahmen
	
Konzeptionelles Arbeiten in einem interdisziplinärem Team, bestehend aus Juristen, Betriebswirten, Journalisten und Kommunikationsexperten
	
Gestaltende Mitwirkung im Rahmen der aktuellen industriepolitischen Auseinandersetzung zwischen Plattform und Inhalteindustrie

            [Anforderungsprofil] => 

	
Volljurist, idealerweise zusätzlich L.L.M. und/oder Promotion 
	
Berufserfahrung oder Interesse am Kartell?, Urheber- und öffentlichen Recht, Medienrecht sowie Verfassungsrecht
	
Gestaltende Mitwirkung im Rahmen der aktuellen industriepolitischen Auseinandersetzung zwischen Plattform- und Inhalte-Industrie
	
Interesse an und Bereitschaft für Gremienarbeiten 
	
Verhandlungssicheres Englisch 
	
Leistungs- und Einsatzbereitschaft
	
Team- und Kommunikationsfähigkeit

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Klärung neuer Medien-Rechtsfragen
	
Ein Office im Herzen Berlins
	
Eine familiäre Arbeitsatmosphäre
	
31 Tage Urlaub 
	
Teamevents

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
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            [Berufsgruppe] => Legal
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-21
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    [50] => Array
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4803
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4803
            [Titel] => Jurist (m/w/d) IT-Recht für Tech-Unternehmen
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein Softwareentwickler und sorgt seit mehreren Jahrzehnten für eine reibungslose Mobilität in den Metropolen weltweit. Als Teil des Legal-Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Jurist (m/w/d) mit Begeisterung für das IT-Recht gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Bearbeitung von juristischen Fragestellungen aus unterschiedlichen Rechtsgebieten (u.a. IT-Recht, Vertrags- und Gesellschaftsrecht)
	
Begleitung von Ausschreibungen
	
Ansprechpartner für interne Stakeholder
	
IT-Projektmanagement
	
Durchführung von Analysen und Auswertungen
	
Erstellung und Überprüfung von Verträgen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit rechtlichem Schwerpunkt, idealerweise einen LLM
	
Fundierte Berufserfahrung in der Tätigkeit als Jurist (m/w/d), gerne auch Berufseinsteiger
	
Kenntnisse im IT-Recht
	
Gutes Verständnis für wirtschaftliche und technische Zusammenhänge
	
Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Effizienz
	
Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeiten
	
Attraktive Vergütung
	
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
	
Zuschüsse für den öffentlichen Nahverkehr
	
Sportangebote etc.

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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-21
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    [51] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4894
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4894
            [Titel] => Volljurist als Inhouse Legal Counsel (m/w/d) Beschaffungsmanagement
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein national und international tätiger Technologiekonzern mit mehreren Geschäftsfeldern. Für den Standort Berlin suchen wir im Auftrag unseres Mandanten einen Volljuristen zur weiteren Ergänzung des Legal Teams mit dem Schwerpunkt Beschaffungsmanagement.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Juristische Begleitung und Beratung des Einkaufs insbesondere bei Ausschreibungen, Angebotsbewertungen, Vertragsverhandlungen und -abschlüssen, u.a. bei Werklieferverträgen, Maschinenlieferverträgen und Zulieferverträgen 
	
Vertragsgestaltung für öffentliche Ausschreibungen, rechtliche Beratung im Vergaberecht 
	
Mitwirkung beim Aufbau einer automatisierten Standardvertrags-Datenbank 
	
Begleitung von außergerichtlichen und gerichtlichen Streitigkeiten
	
Juristische Beratung zu Leistungsstörungsfällen, Entwicklung von Lösungsvorschlägen
	
Durchführung von internen Schulungen zum Vertragsrecht
	
Bearbeitung von allgemeinen Rechtsfragen, Vertretung innerhalb des Teams

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes erstes und zweites juristisches Staatsexamen 
	
Erste Erfahrung in der juristischen Begleitung von Ausschreibungen und in der Gestaltung und Verhandlung von Verträgen 
	
Kenntnisse/ Interesse Vergaberecht
	
Gutes Verständnis für IT Prozesse 
	
Zuverlässige, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise
	
Verhandlungsgeschick, Beratungskompetenz, Durchsetzungsvermögen
	
Teamgeist und Kommunikationsstärke

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeitmodelle
	
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten 
	
Attraktive betriebliche Altersvorsorge 
	
Weitere Sozialleistungen für die Familie 
	
Zentral gelegenes, modernes Büro 

            [Ausleitung] => 
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            [Berufsgruppe] => Legal
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-21
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    [52] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5623
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5623
            [Titel] => Manager Labor Relations (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein bekanntes, expandierendes Onlineunternehmen. Für den Standort Berlin suchen wir einen Personaler oder Juristen zur Steuerung der Schnittstelle zwischen betrieblicher Mitbestimmung, Geschäftsleitung und Personal zur Weiterführung der kollegialen Zusammenarbeit im dynamischen Wachstumsprozess.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Interner Experte für kollektivarbeitsrechtliche Fragestellungen
	
Konstruktive und kooperative Zusammenarbeit mit den Mitbestimmungsgremien
	
Entwicklung von Grundsätzen für die Zusammenarbeit mit allen Gremien der Arbeitnehmervertretung
	
Entwurf und Verhandlung von (Gesamt-)Betriebsvereinbarungen
	
Sicherstellen der Einhaltung von Mitbestimmungsrechten bei der Implementierung von Richtlinien und Systemeinführungen
	
Beratung der Führungskräfte und HR-Partner
	
Entwicklung von Strategien und Materialien für Feedback- und Eskalationsprozesse
	
Beratung und Unterstützung bei Anpassungen von Personalprozessen und Ausgestaltung von Arbeitsplätzen 
	
Beratung zu personellen Einzelmaßnahmen
	
Förderung der Kommunikation 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium mit Juristischen, Wirtschaftlichen oder Personal-Schwerpunkt
	
Einige Jahre Arbeitserfahrungen im Themenfeld: Betriebsmitbestimmung, Change-Management, HR-Prozessen
	
Fachliche Expertise zum Arbeits- und Beschäftigungsrecht sowie zur Arbeits- und Arbeitnehmerbeziehungslandschaft
	
Erfahrung und Expertise in der Erstellung von zweisprachigen (deutsch und englisch) Betriebsvereinbarungen zur Betriebsratseinbindung
	
Erfahrung im Fallmanagement von mitarbeiterbezogenen Angelegenheiten, einschließlich Leistung, Abwesenheit, Disziplinarmaßnahmen und Kündigungen
	
Offener und kooperativer Kommunikationsstil
	
Zeitmanagement und gute organisatorische Fähigkeiten
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Hoher Gestaltungsspielraum 
	
Ein attraktiver Arbeitgeber
	
Umfassendes Mitarbeiterbeteiligungspaket 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-21
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            [Asp_email] => inga.boening@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5623/legal/manager-labor-relations-mwd
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    [53] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5599
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5599
            [Titel] => Referent (m/w/d) betriebliche Mitbestimmung/ HR
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein bekanntes, expandierendes Onlineunternehmen. Für den Standort Berlin suchen wir einen Juristen oder Personaler zur Steuerung der Schnittstelle zwischen betrieblicher Mitbestimmung, Geschäftsleitung und Personal zur Weiterführung der kollegialen Zusammenarbeit im dynamischen Wachstumsprozess.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Interner Experte für kollektivarbeitsrechtliche Fragestellungen
	
Konstruktive und kooperative Zusammenarbeit mit den Mitbestimmungsgremien
	
Entwicklung von Grundsätzen für die Zusammenarbeit mit allen Gremien der Arbeitnehmervertretung
	
Entwurf und Verhandlung von (Gesamt-)Betriebsvereinbarungen
	
Sicherstellen der Einhaltung von Mitbestimmungsrechten bei der Implementierung von Richtlinien und Systemeinführungen
	
Beratung der Führungskräfte und HR-Partner
	
Entwicklung von Strategien und Materialien für Feedback- und Eskalationsprozesse
	
Beratung und Unterstützung bei Anpassungen von Personalprozessen und Ausgestaltung von Arbeitsplätzen 
	
Beratung zu personellen Einzelmaßnahmen
	
Förderung der Kommunikation 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium mit Juristischen, Wirtschaftlichen oder Personal-Schwerpunkt
	
Einige Jahre Arbeitserfahrungen im Themenfeld: Betriebsmitbestimmung, Change-Management, HR-Prozessen
	
Fachliche Expertise zum Arbeits- und Beschäftigungsrecht sowie zur Arbeits- und Arbeitnehmerbeziehungslandschaft
	
Erfahrung und Expertise in der Erstellung von zweisprachigen (deutsch und englisch) Betriebsvereinbarungen zur Betriebsratseinbindung
	
Erfahrung im Fallmanagement von mitarbeiterbezogenen Angelegenheiten, einschließlich Leistung, Abwesenheit, Disziplinarmaßnahmen und Kündigungen
	
Offener und kooperativer Kommunikationsstil
	
Zeitmanagement und gute organisatorische Fähigkeiten
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Hoher Gestaltungsspielraum 
	
Ein attraktiver Arbeitgeber
	
Umfassendes Mitarbeiterbeteiligungspaket 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
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    [54] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5190
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5190
            [Titel] => Senior Legal Counsel (m/w/d) für Branchenführer Erneuerbare Energie
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen aus dem Bereich Erneuerbare Energien. Von den beiden Standorten in Deutschland werden sämtliche Aktivitäten in Europa gesteuert. Für den Standort Berlin suchen wir für die Vergrößerung des Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Legal Counsel (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Rechtsberatung für Entwicklung, Erwerb, Bau und Verkauf von Anlagen in Europa
	
Prüfung und Verhandlung von Projektentwicklungs-, Bau-, und Wartungsverträgen
	
Beratung und Unterstützung bei der Entwicklung von Projekten der erneuerbaren Energien 
	
Koordinierung der Zusammenarbeit mit externen Kanzleien 
	
Durchführung und Teilnahme von Vertragsverhandlungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaft (2. Staatsexamen)
	
Einige Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Erneuerbare Energien, Anlagenbau, Real Estate und/oder Projektentwicklung
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
	
Strukturiertes, Analytisches Arbeiten 
	
Gute Teamfähigkeit 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Persönliche und fachliche Entwicklung durch Weiterbildungsangeboten
	
Übertarifliche Bezahlung
	
Möglichkeit des mobilen Arbeitens 
	
Innovative Branche mit Wachstumsmarkt

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Legal
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-21
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Inga
            [Asp_nachname] => Böning
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Legal
            [Asp_funktion] => Lead Project Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030/ 325320-24
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => inga.boening@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5190/legal/senior-legal-counsel-mwd-fuumlr-branchenfuumlhrer-erneuerbare-energie
        )

    [55] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5457
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5457
            [Titel] => Jurist (m/w/d) Schwerpunkt Datenschutzrecht für Technologiekonzern
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein national und international tätiger Technologiekonzern mit mehreren Geschäftsfeldern. Für den Standort Berlin suchen wir im Auftrag unseres Mandanten einen Juristen (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Datenschutzrecht zur weiteren Ergänzung des Legal Teams.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sicherstellung der Einhaltung Datenschutzrechtlicher Vorschriften an der Schnittstelle zu verbundenen Unternehmen
	
Schnittstelle zu den Datenschutzbeauftragten der Konzernunternehmen 
	
Unterstützung der datenschutzrechtlichen Beratung von verbundenen Unternehmen zu betrieblichen oder vertrieblichen Fragestellungen
	
Erstellung von Verträgen, datenschutzrechtlichen Vereinbarungen, Gutachten und Stellungnahmen
	
Unterstützung bei der Prüfung von Rechtsgrundlagen für die rechtskonforme Datenverarbeitung sowie bei der Bewertung von datenschutzrechtlichen Drittverträgen 
	
Bearbeitung von Betroffenenanfragen, Dokumentation
	
Vorbereitung und Dokumentation von Verhandlungen in der außergerichtlichen und gerichtlichen Prozessführung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium mit juristischen Schwerpunkt
	
Einge Jahre Berufspraxis mit Fokus Datenschutzrecht
	
Verständnis für rechtlichen, technischen und organisatorischen Datenschutz
	
Hohe IT-Affinität und gutes Prozessverständnis
	
Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten 
	
Zuverlässig Arbeitsweise
	
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeitmodelle
	
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten 
	
Attraktive betriebliche Altersvorsorge 
	
Weitere Sozialleistungen für die Familie 
	
Zentral gelegenes, modernes Büro 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Legal
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-21
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Inga
            [Asp_nachname] => Böning
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            [Asp_funktion] => Lead Project Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030/ 325320-24
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            [Asp_email] => inga.boening@headmatch.de
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        )

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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5436
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5436
            [Titel] => Produktmanager (m/w/d) – Erneuerbare Energien
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein internationaler, etablierter Konzern der Energiebranche. Das Marktsegment wächst dynamisch. Von Deutschland aus steuert das Unternehmen sämtliche Vertriebsaktivitäten in Europa. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Produktmanager (m/w/d) - Erneuerbare Energien. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung am Standort Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für den Produktmanagement-Prozess
	
Übernahme der Verantwortung für die Produktsegmente, Marktsegmente, Kunden, Regionen und Preisbildung
	
Erstellung von Konzepten für neue Produkte und Vermarktungsstrategien
	
Erstellung von Analysen zur Bewertung von Produkten und Produktideen
	
Zusammenarbeit mit Kunden
	
Unterstützung der strategischen Planung und Koordination von Entwicklungsprojekten      
	
Begleitung und Überwachung von Produktentwicklungen, Markterprobungen und Markteinführungen
	
Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Konstruktion, Vertrieb und Fertigung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium mit ingenieurtechnischer Ausrichtung im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen o. a.
	
Erste Berufserfahrung im Produktmanagement
	
Technisches Verständnis im Bereich Erneuerbare Energien/Elektrotechnik
	
Idealerweise Erfahrung im technischen Produktmanagement mit Fokus auf die Produktentwicklung
	
Ziel-, Kundenorientierung und Teamfähigkeit
	
Ausgeprägtes unternehmerisches Denken
	
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
	
Verhandlungssichere Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-21
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5436/sales/produktmanager-mwd-ndash-erneuerbare-energien
        )

    [57] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5636
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5636
            [Titel] => Lean Experte (m/w/d) Prozessmanagement
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist einer der größten regionalen und kommunalen Versorgungsunternehmen in Deutschland.
Das Kerngeschäft des Unternehmens ist der Betrieb regionaler und kommunaler kritischer Infrastruktur, hauptsächlich Strom- und Gasnetze in einem rund 36.000 Quadratkilometer großen Gebiet.
Aktuell suchen wir zur Verstärkung des bestehenden Teams (4 Mitarbeiter) einen "Lean Experten (m/w/d) Prozessmanagement" mit Möglichkeit zu 70-80% Remotearbeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Grundsatzarbeit für die kontinuierlichen Verbesserungen im Rahmen von Operational Excellence (OE)
	
Neugestaltung und Optimierung von Prozessen, Unterstützung der lokalen Führungskräfte bei der Zielerreichung durch Entwicklung von Zielen und Kennzahlen
	
Dazu gehören die Festlegung von Grundlagen, der Aufbau, die Weiterentwicklung und Pflege von lokalen OE-Standards sowie die Entwicklung und Durchführung von Verbesserungsaktivitäten, die Definition von Zielzuständen und die Auswahl geeigneter OE-Werkzeuge
	
Vermittlung von Know-how und Kompetenzen im Rahmen von OE, insbesondere für die Planung und Durchführung von OE-Trainings sowie für das Coaching der lokalen Führungskräfte in der effektiven Handhabung von OE-Werkzeugen
	
Beratung der verschiedenen Fachbereiche bei der Konzeption und Umsetzung neuer Arbeitsmethoden

            [Anforderungsprofil] => 

	
Hoch-/Fachhochschulabschluss bzw. Master, oder Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im Tätigkeitsbereich
	
Idealerweise erste Berufserfahrung (2-3 Jahre) im o.g. Umfeld und erste Methodenkenntnisse im Bereich Operational Excellence, Prozessmanagement, Lean Management, Six Sigma, Kanban, 5S, KVP, Kaizen, etc.
	
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse
	
Sie ergreifen die Initiative und treiben unsere Themen aktiv voran, ohne dabei den Blick aufs Wesentliche zu verlieren

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Eine Aufgabe voller Spannung bei der Sie gemeinsam an intelligenten Energienetzen und innovativen Energielösungen arbeiten
	
Hoher Homeoffice Anteil (70-80%)
	
Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z.B. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Sabbatical
	
Umfangreiches Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z.B. Seminare, Workshops und Talentprogramme
	
Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen, u. a. Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge
	
Überregionale Entwicklungsmöglichkeiten: denn konzernweit fördern unser Kunde die Zusammenarbeit und bieten vielfältige Perspektivwechsel am Standort und darüber hinaus

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Philipp
            [Asp_nachname] => Kümpel
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Engineering & Supply Chain
            [Asp_funktion] => Manager Engineering & Supply Chain
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 31
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => philipp.kuempel@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5636/engineering/lean-experte-mwd-prozessmanagement
        )

    [58] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5567
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5567
            [Titel] => Manager (m/w/d) Group Accounting bei einem börsennotierten Berliner Unternehmen
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein wachsendes, börsennotiertes Unternehmen aus dem digitalen Bereich mit Sitz in Berlin-Mitte. Für den weiteren Ausbau der Group Accounting Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Manager (m/w/d) Group Accounting.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Mitwirkung bei der Erstellung von Konzernabschlüssen nach IFRS
	
Konsolidierung der Quartals-, Halbjahres- und Jahresberichterstattung nach IFRS
	
Durchführung von Analysen im Rahmen von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen der Tochtergesellschaften
	
Betreuung Konzerngesellschaften und Sicherstellung der konzerneinheitlichen Bilanzierung
	
Überleitung verschiedener Sachverhalte von HGB in IFRS
	
Entwicklung und Aktualisierung von Bilanzierungs- und Bewertungsstandards
	
Analyse und Implementierung neuer IFRS-Bilanzierungsstandards sowie Erstellung von Verfahrensanweisungen zu Accounting-Themen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder vergleichbare Ausbildung
	
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder im Group Accounting
	
Sehr gute IFRS und HGB Kenntnisse
	
Erfahrung Umgang mit Excel und mit gängiger Konsolidierungssoftware
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Hands-On Mentalität

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Verantwortungsvolles Aufgabengebiet
	
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Option (3 Tage pro Woche)
	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
	
Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
	
Attraktives Gehaltspaket

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5567/finance/manager-mwd-group-accounting-bei-einem-boumlrsennotierten-berliner-unternehmen
        )

    [59] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5634
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5634
            [Titel] => SENIOR ECOMMERCE MANAGER (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist eines der führenden Unternehmen in der Floristikbranche. Für den Standort Berlin wird ein kommunikativer und technologiebegeisterter "SENIOR ECOMMERCE MANAGER (M/W/D)" gesucht. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für das Content-Management sowie Angebotsausbau
	
Zielgerichtete Steuerung von IT-Dienstleistern
	
Lenkung und Betreuung der Online-Marketing-Agenturen
	
Konzeption von Werbemitteln
	
Verantwortung für konzeptionelle und operative Projektarbeit
	
Verfassen von Onsite Content-Elementen
	
Optimierung technischer Prozesse sowie der User- und Shop-Experience

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich eCommerce
	
Erfahrung mit den geläufigen Content-Management-Systemen
	
Kenntnisse von eCommerce-Kennzahlen
	
Kommunikationsstärke, Teamgeist, Begeisterung für Technologien

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Vielseitige Aufgaben
	
Flache Hierarchien
	
Weiterbildungsmöglichkeiten 
	
Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge
	
Ausgewogene Work-Life-Balance

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-19
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5634/marketing/senior-ecommerce-manager-mwd
        )

    [60] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5633
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5633
            [Titel] => Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) - Glasfaser
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland mit einer Reichweite von mehr als drei Millionen
Haushalten. Unter der betreffenden Marke bietet das Unternehmen Highspeed-Internet einschließlich Telefon sowie mehr als 250 TV-Programme
auf einer digitalen Entertainment-Plattform an, die klassisches Fernsehen mit Videounterhaltung auf Abruf vereint. Mit ihren Partnern der
Wohnungswirtschaft realisiert unser Mandant maßgeschneiderte Kooperationsmodelle und moderne digitale Mehrwertdienste
wie Telemetrie und Mieterportale. Als Full-Service-Partner für Kommunen und regionale Versorger treibt das Unternehmen maßgeblich den
glasfaserbasierten Infrastruktur- und Breitbandausbau in Deutschland voran. Im Geschäftskundenbereich werden zudem Carrier-Dienste
und Unternehmenslösungen auf Basis des eigenen Glasfasernetzes erbracht. Unser Mandant, mit Hauptsitz in Berlin sowie
Niederlassungen in Leipzig, Unterföhring, Hamburg, Ratingen und Chemnitz, ist seit Januar 2015 am regulierten Markt (Prime Standard)
der Frankfurter Wertpapierbörse notiert. Im Zuge des stetigen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein " Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) - Glasfaser " am Standort Berlin oder Leipzig gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung, telefonisch wie schriftlich, der Partner hinsichtlich Rechnungsprüfung und Reklamationsmanagement
	
Vertriebspartnerabrechnungen und Mitarbeit bei der Automatisierung von Provisionsprozessen
	
Eskalationsmanagement
	
Pflege der Stammdaten und Kontaktkanäle
	
Mitwirken bei der Optimierung interner Abläufe und Prozesse, insbesondere auch der digitalen Vertragseingabe

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung 
	
Erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder Kundenbetreuung
	
Zielstrebigkeit, Kundenorientierung, Kreativität
	
Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
	
Sorgfältige Arbeitsweise
	
Flexibilität

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-19
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5633/sales/vertriebsmitarbeiter-im-innendienst-mwd-glasfaser
        )

    [61] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5635
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5635
            [Titel] => IT-Administrator Backup/Storage (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen innovativen und serviceorientierten regionalen Netzbetreiber in Berlin, welcher es sich zur Aufgabe gemacht hat, die Stromversorgung für die Stadt Berlin zu gewährleisten. Dabei stehen Zuverlässigkeit, Effizienz und Innovation im Fokus der täglichen Arbeit. Um den reibungslosen Betrieb der kritischen IT-Infrastruktur zu gewährleisten, wird ein IT-Administrator Backup/ Storage (m/w/d) gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Administration der Backup-Umgebung und Storage-Infrastruktur.
	
Konzeption, Verwaltung und Testen der Sicherungs- und Desaster-Recovery-Pläne.
	
Entwicklung, Administration und Monitoring der zentralen Backuparchitektur sowie Backupjobs.
	
Durchführung von Release- und Versionswechsel, sowie Performance-Analysen und Tuning.
	
Überwachung der Ressourcen/ Funktionalität und Zuwachsplanung.
	
Bearbeitung von 2nd Level Service Requests und Incidents.
	
Unterstützung von Projekten und Fachbereichen als technischer Service Koordinator.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreicher Abschluss im Bereich der Fachinformatik oder vergleichbare Qualifikationen.
	
Sehr gute Erfahrungen im Bereich Backup/Recovery (Netapp) von Servern und Datenbanken.
	
Sehr gute Erfahrung in mindestens einer aktuellen Storage Technologie (Hersteller z.B.: NetApp, HDS HUS, EMC, HP MSA, Oracle) sowie im Backup von virtuellen Umgebungen.
	
Gute Kenntnisse in der Nutzung von Schnittstellenformaten Rest API, XML, CSV, JSON, SOAP.
	
Fundierte Erfahrungen im Scripting (Administration).
	
Sehr gute Deutschkenntnisse.
	
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
37,5-Stunden-Woche
	
Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag
	
Zahlreiche Zusatzzahlungen und Bezuschussungen
	
32 Urlaubstage
	
50% Home-Office
	
Zeitlich flexible und familienfreundliche Arbeitsmodelle
	
Gleit- und Langzeitkonto
	
Unbefristeter Arbeitsvertrag
	
Vielfältige fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen
	
Intensive und strukturierte Einarbeitung
	
Hohes Maß an Gestaltungsspielraum
	
Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung
	
BVG-Ticket Bezuschussung
	
Sportraum, E-Bike Leasing

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-19
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Chems
            [Asp_nachname] => Cherif
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => 
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => chems.cherif@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5635/it/it-administrator-backupstorage-mwd
        )

    [62] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5632
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5632
            [Titel] => Junior Business Analyst - Sales Operations (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland mit einer Reichweite von mehr als drei Millionen
Haushalten. Unter der betreffenden Marke bietet das Unternehmen Highspeed-Internet einschließlich Telefon sowie mehr als 250 TV-Programme
auf einer digitalen Entertainment-Plattform an, die klassisches Fernsehen mit Videounterhaltung auf Abruf vereint. Mit ihren Partnern der
Wohnungswirtschaft realisiert unser Mandant maßgeschneiderte Kooperationsmodelle und moderne digitale Mehrwertdienste
wie Telemetrie und Mieterportale. Als Full-Service-Partner für Kommunen und regionale Versorger treibt das Unternehmen maßgeblich den
glasfaserbasierten Infrastruktur- und Breitbandausbau in Deutschland voran. Im Geschäftskundenbereich werden zudem Carrier-Dienste
und Unternehmenslösungen auf Basis des eigenen Glasfasernetzes erbracht. Unser Mandant, mit Hauptsitz in Berlin sowie
Niederlassungen in Leipzig, Unterföhring, Hamburg, Ratingen und Chemnitz, ist seit Januar 2015 am regulierten Markt (Prime Standard)
der Frankfurter Wertpapierbörse notiert. Im Zuge des stetigen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein " (Junior) Business Analyst (m/w/d)" am Standort Berlin oder Leipzig gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sie sind verantwortlich für die Analyse von Marktdaten im Bereich Privatkunden (B2C) .
	
Sie bereiten Informationen als Entscheidungsgrundlage für die verschiedenen Funktionsbereiche innerhalb des Unternehmens anschaulich auf und präsentieren diese entsprechend.
	
Sie kooperieren und beraten funktionsübergreifend innerhalb des Unternehmens, wie zum Beispiel bei der internen Planung oder bei der Schaffung effektiver Strategien 
	
Des Weiteren gehören zu Ihren Tätigkeiten Ad-Hoc- Analysen, Standardreports und Präsentationen zur Veranschaulichung von Marktzusammenhängen.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie haben ein abgeschlossenes Studium vorzugsweise im Bereich Informatik, Mathematik oder Wirtschafts-wissenschaften.
	
Ihre Erfahrungen im Bereich Business Analysis oder Sales Force Effectiveness 
	
Ihre analytische und konzeptionelle Kompetenz, sowie Ihre ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sind geprägt von Sorgfalt und Genauigkeit, gutem Zeitmanagement und hohen Engagement.
	
Sie arbeiten gerne in abteilungsübergreifenden, interdisziplinären Teams.
	
Sie besitzen die Fähigkeit, komplizierte Inhalte anschaulich, nachvollziehbar und zielgruppengerecht darzustellen.
	
Wünschenswerterweise bringen Sie bereits Erfahrungen mit Datenbanken, CRM-Systemen und BI-Tools mit.
	
Sie beherrschen die Programme des MS-Office-Pakets sehr gut, insbesondere Excel und PowerPoint.
	
Aufgrund unserer globalen Ausrichtung sind verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift unabdingbar.
	
Sie sind humorvoll und haben die Fähigkeit, auch in arbeitsintensiven Phasen einen kühlen Kopf zu bewahren.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-19
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            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
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            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
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            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5632/sales/junior-business-analyst-sales-operations-mwd
        )

    [63] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5630
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5630
            [Titel] => Manager (m/w/d) Internal Audit/ Revision bei einem Immobilienunternehmen in Berlin
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein bundesweit tätiges Immobilienunternehmen mit dem Schwerpunkt Büroimmobilien. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen/eine Manager (m/w/d) Internal Audit/ Revision.
            [Aufgabengebiet] => ? Aufnahme, Dokumentation sowie Analyse und Optimierung wichtiger Geschäftsprozesse
? Prüfung auf Digitalisierungsfähigkeit wichtiger Geschäftsprozesse
? Erstellung von Richtlinien sowie laufende Aktualisierung und Optimierung der Richtlinien in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
? Erstellung eines jährlichen Revisionsplans
? Kontrolle der Prozess- und Richtlinieneinhaltung durch Revisionsprüfungen
? Erstellung von Revisionsberichten
? Revisionsprüfungen zur Umsetzung, zum Abschluss und zu Ergebnis von Projekten
? Beratung der Führungskräfte
            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder wirtschaftsrechtliches Studium oder ähnliche Qualifikation
	
Mehrjährige Erfahrung als Revisor (m/w/d)
	
Erfahrung im Immobilienumfeld ist von Vorteil
	
Sehr gute Excel Kenntnisse
	
Fließende Deutschkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Optionen
	
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
	
Individuelle Weiterbildungsangebote
	
Benefits wie: kostenloses BVG Ticket, Urban Sports und wöchentliche Massagen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-16
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            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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        )

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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5631
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5631
            [Titel] => Junior Finance Manager (m/w/d) im Start-Up Umfeld in Berlin
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein digitales Unternehmen, welches sich seit ein paar Jahren mit der Entwicklung eines B2B-Onlinemarktplatzes auf dem Markt etabliert. Für das Büro im zentralen und lebhaften Berlin bietet unser Klient neben modernen und freundlichen Büros ebenso moderne und flexible Arbeitsbedingungen. Im Zuge des Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Finance Manager (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vorbereitung und Erstellung von Forecasts und Budgetierungen
	
Verantwortung für den Zahlungsverkehr 
	
Vorbereitung der Monats- und Jahresabschlüsse
	
Ansprechpartner für das Steuerbüro
	
Enge Zusammenarbeit und direktes Reporting an den CEO

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung z.B. zum/zur Steuerfachangestellten (m/w/d)
	
Erste Berufserfahrung im Accounting oder Controlling (gerne auch in Form von Praktika)
	
Sicherer Umgang mit Excel, Datev Kenntnisse sind wünschenswert
	
Schnelle Auffassungsgabe und Kommunikationsstärke
	
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Steile Lernkurve und ausgezeichnete Einarbeitung durch die Geschäftsführung
	
Viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum
	
Flexible Arbeitszeiten und nach der Einarbeitung Möglichkeit für bis zu 4 Tage Home-Office pro Woche
	
Sehr gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen im Unternehmen
	
Office im Herzen Berlins mit sehr guter Verkehtsanbindung
	
Zahlreiche Vergünstigungen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
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            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-16
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            [Asp_abteilung] => Division Finance
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            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5631/finance/junior-finance-manager-mwd-im-start-up-umfeld-in-berlin
        )

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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5626
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5626
            [Titel] => Senior HR Business Partner (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unserer Mandant ist ein sehr erfolgreiches Unternehmen aus der Finanzbranche, welches Kunden in der Zahlungsabwicklung bei Onlinekäufen unterstützt. Es werden Zahlsysteme und Lösungen entwickelt und implementiert. Es herrscht eine Kultur, die zum lernen und wohlfühlen einlädt.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung und Beratung der Führungskräfte zu allen Personal- und Führungsthemen
	
Prozesstraining und Support der Führungskräfte zu den wichtigsten Touchpoints des Employee Lifecycle
	
Sicherstellung eines ausgezeichneten Service-Levels im Zusammenspiel mit People Operations und durch Weiterentwicklung und Optimierung der internen Prozesse
	
Mitgestaltung der OKRs der P&O Abteilung und Vorantreiben strategischer Projekte und Initiativen
	
Bei Bedarf Support anderer Bereiche des P&O Teams, z.B. beim Thema Talent Acquisition

            [Anforderungsprofil] => 

	
Du konntest bereits Erfahrung in der Betreuung von Fachbereichen, z.B. als HR Business Partner*in oder HR Manager*in sammeln
	
Du kannst sicher auf Deutsch und Englisch kommunizieren
	
Durch deine starke Kommunikation mit hoher emotionaler Intelligenz und professionellem Auftreten fällt dir das Stakeholder-Management auf allen Ebenen des Unternehmens bis hin zum C-Level leicht
	
Als Teamplayer*in mit Organisationstalent bist du geübt in der Entwicklung und Umsetzung von Projekten mit verschiedenen Stakeholdern
	
Du hast Lust, Prozesse und Standards kollaborativ mitzugestalten und auch durchzusetzen
	
Du verfügst über ein solides Wissen im deutschen Arbeitsrecht

            [Zusammenfassung] => Als Senior HR Business Partner (m/f/d) und Teil des People Teams sorgst du f&uuml;r eine ausgezeichnete Betreuung und Beratung der F&uuml;hrungskr&auml;fte als „First Point of Contact“ zu allen Personal- und F&uuml;hrungsthemen. Zusammen schafft ihr eine St&auml;rken-f&ouml;rdernde Arbeitsumgebung, die die besten Talente anzieht, motiviert und weiterentwickelt.
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeiten und Mobile-Office-Möglichkeit für deine individuelle Work-Life-Balance
	
Ab Q1 2023: Großzügiges neues Büro im Herzen von Kreuzberg
	
Ein monatliches Mobilitätsbudget für dein ÖPNV-Abo
	
Du bist digitaler Nomade? Bei Ratepay kannst du bis zu 3 Monate im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten
	
Viel Raum für persönliches Wachstum, Wissensaustausch und fachliche Weiterentwicklung
	
Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss bis zu 100 EUR/Monat
	
Die Möglichkeit, dich für soziale Projekte im Rahmen unserer Nachhaltigkeitsinitiative zu engagieren

            [Ausleitung] => 
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            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-15
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            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5626/human-resources/senior-hr-business-partner-mwd
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    [66] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5628
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5628
            [Titel] => Sales Manager Dental - Kanton Bern/Basel (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist einer der Marktführer im Dentalbereich und wird seit vielen Jahrzehnten als mittelständisches Unternehmen inhabergeführt. Die Produkte stehen für Qualität, Innovation und Design und bieten einen absoluten Mehrwert für jede Zahnarztpraxis.
Im Zuge des stätigen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "(Sr.) Sales Manager (m/w/d)" für den Großraum Zürich gesucht.
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Konzeptionelle Beratung und Verkauf hochwertiger Geräte und Systeme für die zahnärztliche Praxis in Ihrem Vertriebsgebiet (4er bis 9er PLZ)
	
Zahnärzte sowie das bestehende, sehr gute Händlernetzwerk des dentalen Fachhandels betreuen und ausbauen
	
Souveräne Präsentation der Produktinnovationen
	
Repräsentieren des Unternehmens auf regionalen und überregionalen Messen, Kongressen und bei Fachfortbildungen
	
Workshops durchführen und lokale Vertriebspartner unterstützen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Relevante Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise innerhalb der Medizintechnik-Branche 
	
Bestenfalls sind Sie mit den Bereichen Dentalhygiene oder Prophylaxe vertraut
	
Ausgesprochenes Kommunikationstalent
	
Sicheres Auftreten und Abschlussstärke 
	
Positive, ergebnis- und lösungsorientierte Herangehensweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ihr nächster Karrierestep in eine Führungsposition 
	
Angenehmes, kollegiales Arbeitsumfeld
	
Attraktive, leistungsorientierte Vergütung sowie einen Dienstwagen gehobener Mittelklasse zur privaten Nutzung 
	
Individuelle Weiterentwicklungsangebote
	
Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Unternehmen mit bisheriger einschneidender jährlicher Wachstumsrate
	
Unternehmenskultur mit Gestaltungsfreiräumen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bern
            [Region] => Schweiz
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
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            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
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            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
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            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5628/sales/sales-manager-dental-kanton-bernbasel-mwd
        )

    [67] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5629
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5629
            [Titel] => HR-Generalist (m/w/d) in der Medienproduktion
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde unterstützt als technischer Dienstleister Content-Ersteller und -Publisher aus der Gaming-Branche.
Das Unternehmen ist ein Zusammenschluss von über 60 Tochtergesellschaften und bietet so trotz globaler Präsenz eine familiäre Atmosphäre. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wir ein HR-Generalist (m/w/d) für die Betreuung der 50 Mitarbeitenden in Deutschland gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung der fest und freiberuflich angestellten Mitarbeitenden an den beiden deutschen Standorten
	
Enge Zusammenarbeit mit dem europäischen HR-Team
	
Vorbereitende Lohnbuchhaltung und Zusammenarbeit mit der externen Lohnbuchhaltung
	
Vertragsmanagement und Datenpflege
	
Sicherstellung der Einhaltung von arbeitsrechtlichen und unternehmensinternen Richtlinien
	
Unterstützung des Recruitings, sowie Durchführung des Onboardings
	
Mitarbeit an HR Projekten, Analyse von Kennzahlen & Trends, Gestaltung und Optimierung von Prozessen & Tools

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Personalwesen oder Psychologie
	
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion
	
Sehr gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Eine strukturierte, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeitsort wählbar: Berlin oder Hamburg
	
Internationales Umfeld
	
Mobiles Arbeiten bis zu 4 Tage/ Woche möglich
	
Eigenständiges Arbeiten mit Anbindung an ein multinationales Team

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-15
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Friederike
            [Asp_nachname] => Sterner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division HR
            [Asp_funktion] => Recruiterin
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            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 28
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => friederike.sterner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5629/human-resources/hr-generalist-mwd-in-der-medienproduktion
        )

    [68] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5627
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5627
            [Titel] => Senior Sales Manager (DACH) Personal Care (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international agierendes, inhabergeführtes Handelshaus und seit über 50 Jahren erfolgreich am Markt.
Mit 230 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von 200 Mio. Euro erschließt das Unternehmen industrielle Absatzmärkte für Kunden und Lieferanten. 
Neben chemischen, pharmazeutischen und natürlichen Rohstoffen bietet die Unternehmensgruppe damit
verbundene Dienstleistungen an.
Im Zuge einer Nachbesetzung wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager Personal Care (m/w/d)" gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Neukundengewinnung sowie die Betreuung von Key Accounts im Bereich Personal Care 
	
Verkauf des Produktportfolios (Extrakte, Rohstoffe, Spezialadditive) an Industriekunden
	
Abschluss von Einkaufs- und Verkaufsverträgen
	
Strategische Erschließung neuer Märkte
	
Überprüfung und Aktualisierung des bestehenden Produktportfolios
	
Kalkulation von Verkaufspreisen unter Berücksichtigung der Einkaufspreise und der Marktsituation

            [Anforderungsprofil] => 

	
Kaufmännische Ausbildung und/oder mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Produkten im Bereich Personal Care
	
Idealerweise Kenntnisse von chemischen Rohstoffen und Spezialadditiven
	
Sicheres Auftreten, selbstständige Arbeitsweise und kundenorientierte Einsatzbereitschaft
	
Reisebereitschaft von ca. 30% in Deutschland und der DACH Region

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktives Gehaltsmodell mit einem hohen fixen Anteil und zusätzlicher Bonusregelung
	
Viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsperspektive in einem international erfolgreichen Familienunternehmen
	
Entwicklungsmöglichkeiten in eine Führungsposition
	
Adäquate Einarbeitung und eine wertschätzende Unternehmenskultur 
	
Keine "KPI-Peitsche", Vertrauensarbeitszeit und flache Hierarchien
	
Gehobener Mittelklassedienstwagen zur privaten Nutzung, Jobrad, Betriebliche Altersvorsorge 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Mülheim
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5627/sales/senior-sales-manager-dach-personal-care-mwd
        )

    [69] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5625
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5625
            [Titel] => Bilanzbuchhalter (m/w/d) bei einem internationalen Ingenieursdienstleister in Hamburg
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein etabliertes und international aktives Unternehmen aus dem Ingenieursbereich mit mehr als 3000 Mitarbeiter*innen.
Zur Erweiterung des bestehenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Hamburg.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS
	
Kontenabstimmung und Kontenpflege
	
Reporting an die Konzernmutter
	
Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen
	
Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung
	
Ansprechpartner*in für Steuerberater und WIrtschaftsprüfer

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/ zur Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen
	
Mehrjährige Erfahrung in der Bilanzbuchhaltung
	
Sehr gute HGB Kenntnisse, IFRS Kenntnisse sind wünschenswert 
	
Gute SAP Kenntnisse sind von Vorteil
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Hamburg
            [Region] => Hamburg
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-14
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5625/finance/bilanzbuchhalter-mwd-bei-einem-internationalen-ingenieursdienstleister-in-hamburg
        )

    [70] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5624
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5624
            [Titel] => Projektmanager (m/w/d) Strategieprojekte für einen bekannten Berliner Sportverein
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international renommierter Sportverein. Für die Stabstelle in Berlin suchen wir als Erweiterung für das Team eine*n Projektmanager (m/w/d) für strategische Projekte.
Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Unterstützung in allen strategischen Bereichen
	
Erarbeitung von Themen und Umsetzung dieser in Projekten
	
Vorantreiben von strategischen Projekten zur Weiterentwicklung des Unternehmens
	
Entwicklung von Konzepten und Analysen zu möglichen Projekten
	
Ansprechpartner*in für interne und externe Stakeholder sowie für die Geschäftsführung
	
Erstellung von Präsentationen für die Geschäftsführung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder ähnliche Qualifikation
	
Berufserfahrung in einer Unternehmens- bzw. Strategieberatung oder im Bereich Business Development
	
Sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeit
	
Sehr gute MS Office Kenntnisse
	
Kommunikationsstärke und selbstständige Arbeitsweise
	
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
	
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Optionen
	
Benefits wie Zuschuss zum BVG Ticket und Dauerkarten
	
Attraktives Gehaltspaket: Je nach Erfahrung 60.000-90.000 Euro

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-13
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5624/human-resources/projektmanager-mwd-strategieprojekte-fuumlr-einen-bekannten-berliner-sportverein
        )

    [71] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5621
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5621
            [Titel] => Manager (m/w/d) Strategie
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein namhafter Immobilienfinanzierer mit globalen Standorten und dem Hauptsitz in Berlin-City West
            [Aufgabengebiet] => 

	
Weiterentwicklung des Geschäftsmodells und der strategischen Agenda sowie Ausarbeitung von Business Cases und Umsetzungs-/ Implementierungskonzepten im Kontext von ESG
	
Identifizierung und Aufarbeitung strategisch relevanter ESG-Themen für das Management 
	
Leitende Projektverantwortung und Koordination strategisch relevanter Projekte mit ESG-Bezug
	
Bewertung und Umsetzung strategischer (Weiter-)entwicklungsoptionen (organisch und anorganisch) im Rahmen der Weiterentwicklung
	
Operative Verantwortung für die Identifikation und Hebung von neuen Ertragspotentialen im Rahmen der Weiterentwicklung 
	
Ausarbeitung möglicher Transaktionsstrukturen im Rahmen von Beteiligungskäufen und -verkäufen
	
Erstellung von Entscheidungsvorlagen sowie Präsentation in Gremiensitzungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Betriebswirtschaftliches Hoch-/Fachhochschulstudium oder vgl. Qualifikation
	
5 Jahre Praxiserfahrungen in strategischen vorstandsnahen Bereichen, Consultingunternehmen oder Investmentbank
	
Mehrjährige Praxiserfahrung in der Leitung von Projekten unter Einbindung verschiedener interner und/oder externer Stakeholder, vorzugsweise im Bereich ESG (z.B. Einführung von ESG-Frameworks, Sustainable Finance-Aktivitäten, EU-Taxonomie)
	
Sehr gute betriebs-, volkswirtschaftliche und bankspezifische Kenntnisse
	
Sehr gutes Corporate-Finance Know-how
	
Verhandlungssichere englische Sprachkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
30 Tage Urlaub
	
Ein attraktives Jahresgehalt zzgl. Boni
	
Modernes Büro in sehr zentraler Lage
	
Gutes Home Office Regelung für maximale Flexibilität 
	
Gute Karriere und Weiterbildungsmöglichkeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-13
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Dominik
            [Asp_nachname] => Bubinger
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 059
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => dominik.bubinger@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5621/finance/manager-mwd-strategie
        )

    [72] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5618
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5618
            [Titel] => Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit bei einem internationalen Ingenieursdienstleister in Hamburg
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein etabliertes und international aktives Unternehmen aus dem Ingenieursbereich mit mehr als 3000 Mitarbeiter*innen.
Zur Erweiterung des bestehenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Finanzbuchhalter (m/w/d) in Hamburg.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Bearbeitung aller laufenden Tätigkeiten in der Finanzbuchhaltung
	
Vorbereitung der Monatsabschlüsse
	
Mitwirkung bei der Erstellung der Jahresabschlüsse 
	
Pflege des Anlagevermögens 
	
Durchführung der Zahlläufe und Überwachung der offenen Posten
	
Kreditorenbuchhaltung 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen
	
Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung
	
Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, bestenfalls SAP
	
Fließende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Hamburg
            [Region] => Hamburg
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-13
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5618/finance/finanzbuchhalter-mwd-in-voll-oder-teilzeit-bei-einem-internationalen-ingenieursdienstleister-in-hamburg
        )

    [73] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5622
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5622
            [Titel] => Technical System Portfolio Manager (m/w/d) Wärmepumpen
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovatives, familiengeführtes Traditionsunternehmen im Bereich der Heiz-, Lüftungs- und Klimatechnik. Als eines der weltweit führenden Unternehmen in dem Bereich, legt unser Kunde einen großen Fokus auf erneuerbare Energie und engagiert sich stark für ein besseres Klima für Menschen und Umwelt.

Im Zuge der Erweiterung des strategischen Innovationsteams suchen wir ab sofort eine/n "Technical System Portfolio Manager (m/w/d) Wärmepumpen". 
Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung mit einer attraktiven Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Entwicklung erfolgreicher Zukunftsstrategien für den deutschen Wärmepumpen-Markt
	
Vorantreiben der Wärmewende durch innovative Konzeptentwicklung
	
Analyse neuer Entwicklung hinsichtlich Technologien, Förderungen und Regularien 
	
Projektleiter und enger Austausch mit nationalen und internationalen Abteilungen 
	
Identifikation von Marktchancen für Produkte, Systeme sowie digitale Services
	
Fachvorträgen zu Produktportfolie-Themen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Versorgungstechnik oder einem vergleichbaren Studiengang
	
Strategische und visionäre Analysefähigkeit 
	
"Thinking outside the box"
	
Berufserfahrung im Produkt- bzw. Portfoliomanagement im Bereich Wärmepumpen wünschenswert
	
Kenntnisse im Projektmanagement von Vorteil
	
Sehr gute MS Office Kenntnisse
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Remscheid
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-13
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 0
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Moritz
            [Asp_nachname] => Aschmoneit
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532043
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => moritz.aschmoneit@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5622/engineering/technical-system-portfolio-manager-mwd-waumlrmepumpen
        )

    [74] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5620
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5620
            [Titel] => Leitung Einkauf in der Gebäudeautomation (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem norddeutschen Kunden handelt es sich um ein Unternehmen aus dem Bereich Gebäudeautomatisierung/-steuerung. Aufgrund einer persönlichen Veränderung des Stelleninhabers suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Einkaufsleitung als Nachfolge.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Beschaffung von Material und Dienstleistungen im elektrotechnischen und mechanischen Bereich nach Bedarf
	
Verantwortung für die strategische und operative Einkaufsplanung
	
(Inter-)nationale Lieferantenauswahl sowie Lieferantenbewertung
	
Enge Zusammenarbeit mit dem internationalen Einkaufsoffice
	
Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft sowie Durchführung der Vertrags- und Preisverhandlungen
	
Optimierung der Beschaffungsprozesse und Erarbeitung von Einsparpotentialen
	
Führung des Teams Einkauf sowie Ansprechpartner für die technischen Abteilungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Wirtschaftsingenieurs- oder technisches Studium bzw. ein vergleichbarer Abschluss
	
Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Einkauf, idealerweise mit Bezug zu elektrotechnischen Produkten
	
Fließendes Business-Englisch in Wort und Schrift
	
Ausgeprägte Führungskompetenz, hohes technisches Verständnis, analytische und strategische Denkweise sowie Hands-On-Mentalität
	
Professioneller Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen
	
Großes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsstärke sowie Erfolgswille

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Familiär geführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien
	
Flexibles Arbeitszeitmodell ? 30 Tage Urlaub pro Jahr
	
Übergesetzlicher Zuschuss zur betr. Altersvorsorge
	
Freiraum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Hamburg
            [Region] => Hamburg
            [Berufsgruppe] => Procurement
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-13
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5620/procurement/leitung-einkauf-in-der-gebaumludeautomation-mwd
        )

    [75] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5617
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5617
            [Titel] => Innenarchitekt im Workplace Management (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => "Von Zeit zu Zeit kommt ein revolutionäres Produkt vorbei, das alles verändert?, mit diesen Worten begann Steve Jobs seine Präsentation, als er 2007 das iPhone vorstellte. Danach veränderte sich der ganze Markt.
Unser Kunde geht an die Grenzen des technisch Machbaren und arbeitet an einer Revolution der Personenbeförderung.

750 Mitarbeiter finden im aktuellen Gebäude Platz, welches Tradition und Moderne vereint. Durch das weitere Wachstum sieht man sich gezwungen im Bereich Workplace noch weiter umzudenken, denn das Gebäude soll als Standort bestehen bleiben. Shared Desk in Kombination mit Homeoffice, Meetingraum Optionen ohne einen Raum mit vier Wänden zu haben - hier können Sie kreativ sein und sich kreativ austoben

Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Innenarchitekt im Workplace Management (m/w/d) in München.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Implementierung der Workplace Strategie
	
Ausführung und Monitoring der Projekte und deren einzelner Phasen
	
Mitwirken bei der Konzeptionierung des Designs der Arbeitsplätze und Büroräume
	
Koordination externer Dienstleister
	
Dokumentation der Projekte
	
Budgetcontrolling

            [Anforderungsprofil] => 

	
Bachelor Abschluss in Architektur, Design oder Projektmanagement 
	
5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Workplace Management
	
Erfahrung im Bereich Licht, Akustik, Ergonomie und technische Arbeitsplatz Lösungen
	
Die Fähigkeit mehrere Projekte gleichzeitig zu bearbeiten
	
Englisch und Deutsch verhandlungssicher

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
bis zu 5 Tagen Homeoffice
	
eigenes Fitnessstudio im Haus
	
Kantine ohne Zuschuss für Frühstück, Mittag und Abendessen
	
Ruheräume mit "Sleep Pods"
	
Mental Health Helfer

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => München
            [Region] => Bayern
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-13
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => Herr
            [Asp_vorname] => Sebastian
            [Asp_nachname] => Polesch
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => sebastian.polesch@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5617/property-amp-construction/innenarchitekt-im-workplace-management-mwd
        )

    [76] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5611
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5611
            [Titel] => erfahrener Asset Manager (m/w/d) für Gewerbeimmobilien
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein renommiertes, aber eher kleiner dafür jedoch ein hochklassiges Unternehmen und in den Märkten für Gewerbe-, Wohn- und Logistikimmobilien in Berlin und deutschlandweit tätig. Aktuell sucht man einen erfahrenen Asset Manager (m/w/d), welcher insbesondere die strategische Steuerung von Property Management und Facility Management übernimmt. Das Unternehmen ist sehr gut durch die Corona-Krise gekommen und wird zukünftig neue hochkarätige Gewerbe Objekte in Berlin dazu kaufen und weiter erstklassigen Immobilienprojekten entwickeln. Diesbezüglich wird ein erfahrener Kandidat (m/w/d) mit Netzwerk vornehmlich in Berlin gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Eigenständige Betreuung von Immobilien und deren strategische Weiterentwicklung 
	
Identifikation, Entwicklung und Realisierung von Optimierungs- und Wertsteigerungspotenzialen
	
Betreuung von Bestandsmietern, Führen von Mietvertragsverhandlungen und Maklersteuerung
	
Erstellung von immobilienbezogenen Cashflows und Businessplänen inkl. Budgetverantwortung
	
Reporting, Analysen und Präsentationen
	
Unterstützung bei Due-Diligence-Prozessen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Immobilienwirtschaftliches Studium oder vergleichbare Aus- und Weiterbildung
	
tiefgreifende Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, vornehmlich Büroimmobilien
	
Organisations- und Koordinationsgeschick
	
Selbstständige, eigenverantwortliche, flexible und präzise Arbeitsweise mit ausgeprägtem Qualitätsbewusstsein
	
Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
	
Sicheres und freundliches Auftreten, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
	
Routinierter Umgang mit den MS Office-Anwendungen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Eine leistungsorientierte Vergütung
	
Ein zentrales Office im Herzen von Berlin
	
Ein zukunftssicheres Beschäftigungsverhältnis
	
Flexible Arbeitszeitgestaltung
	
Persönliche Weiterbildung
	
Eigenverantwortung, unmittelbare Verantwortungsübernahme und Einbringung Ihrer Kenntnisse

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-12
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Eric
            [Asp_nachname] => Nitzsche
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325320056
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => eric.nitzsche@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5611/property-amp-construction/erfahrener-asset-manager-mwd-fuumlr-gewerbeimmobilien
        )

    [77] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5614
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5614
            [Titel] => Produktmanager (m/w/d) – E-Mobility
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist eine neue gegründete Tochtergesellschaft einer der erfolgreichsten Vermögensverwalter in Europa. Zweck der Gesellschaft ist die Erbringung von technischen und administrativen Energieberatungsdienstleistungen und deren Umsetzung. Sie übernehmen die Produktentwicklung, die erfolgreiche Produktplatzierung am Markt und etablieren strategische Partnerschaften und Kooperationen für die Gebäudeoptimierung und -weiterentwicklung ? beginnend mit dem Portfolio bis hin zum einzelnen Objekt.
Im Zuge der Expansion wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein " Produktmanager (m/w/d) ? E-Mobility" deutschlandweit gesucht. Der Vertrag ist unbefristet.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für den Produktmanagement-Prozess
	
Durchführung von Marktanalysen zur Identifikation von neuen Trends und Beobachtung von Wettbewerbern und Technologien
	
Übernahme der Verantwortung für die Produktsegmente, Marktsegmente, Kunden, Regionen und Preisbildung
	
Erstellung von Konzepten für neue Produkte und Vermarktungsstrategien
	
Erstellung von Analysen zur Bewertung von Produkten und Produktideen
	
Identifikation, Evaluation und Aufbau von möglichen Partnerschaften
	
Planung und Umsetzung von Prototypen / Pilotprojekten
	
Laufende Betreuung von bestehenden Produkten
	
Begleitung und Überwachung von Produktentwicklungen, Markterprobungen und Markteinführungen
	
Internes und externes Stakeholder Management

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium mit ingenieurtechnischer Ausrichtung im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen o. a.
	
Berufserfahrung im Produktmanagement oder Projektentwicklung
	
Technisches Verständnis im Bereich Elektromobilität
	
Ausgeprägtes unternehmerisches Denken
	
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
	
Verhandlungssichere Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bundesweit
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-12
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5614/sales/produktmanager-mwd-ndash-e-mobility
        )

    [78] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5613
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5613
            [Titel] => Senior Personalentwickler (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein innovatives, traditionsreiches und international tätiges Pharmaunternehmen aus dem Herzen Berlins. Das Arzneimittelgeschäft in Deutschland, Osteuropa und der GUS-Region wird direkt vom Standort betreut, zudem ist Berlin einer der zentralen Forschungsstandorte der Unternehmensgruppe. Mit etwa 2200 Mitarbeitern in Deutschland wird an Arzneimittelinnovationen geforscht und ein generationsübergreifender Erfahrungsschatz genutzt. In Berlin-Adlershof reicht die Geschichte bis ins Jahr 1890 zurück. Die Kollegen kommen zum Teil aus Familien, die sich hier nun schon in der fünften Generation mit der Entwicklung, Herstellung und Vermarktung von Arzneimitteln beschäftigen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Ableitung des Bildungsbedarfs unserer Mitarbeiter unter anderem aus Mitarbeiter- und Zielvereinbarungsgesprächen
	
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in der Personalentwicklung
	
Weiterentwicklung und Anpassung der Personaldiagnostik im Rahmen von Assessment und Development Center
	
Konzeption von internen Trainings, Organisation der Trainingsmaßnahmen und Auswahl der externen Trainer
	
Unterstützung und Zusammenarbeit mit der Personalbetreuung zur Identifizierung der Talente im Rahmen des Talentmanagement
	
Mitarbeit bei der Gestaltung der Programme für Führungskräfte, Talente, Trainees und Mentoren
	
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Organisation der Lernformate (u.a. im Bereich e-learning, blended learning, Vortragsreihen, Impulsvorträge)
	
Mitarbeit oder Leitung von (inter-)nationalen Projekten wie beispielsweise interne Kommunikation in Abhängigkeit Ihrer Berufserfahrung 
	
Unterstützung der Organisation in Themen der fachbereichsübergreifenden Zusammenarbeit durch die Moderation und Begleitung von Meetings, Veranstaltungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen (Betriebs-)Pädagogik, Psychologie oder Wirtschaftswissenschaften
	
mindestens erste Berufserfahrung in der Personalentwicklung
	
grundlegende Fachkenntnisse im Bereich der Persönlichkeits-, Organisations- oder Wirtschaftspsychologie
	
fundierte Kenntnisse der Auswahldiagnostik
	
erweiterte Kenntnisse der Didaktik und Methodik der Erwachsenenbildung
	
fundierte und anerkannte Ausbildung wahlweise in Moderation, Mediation, systemischen Coaching wünschenswert
	
sehr gute Kennnisse von MS Office
	
verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
mit der eigenen Arbeit in einer Zukunftsbranche einen Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität vieler Menschen zu leisten
	
professionelle Welcome Days für einen optimalen Start und eine strukturierte Einarbeitung in Ihre Aufgaben
	
länderübergreifende Zusammenarbeit bei familiärem Miteinander & Freiraum die eigene Arbeit mitgestalten zu können
	
gezielte Weiterbildung, bereichsübergreifende Einblicke sowie Möglichkeiten zum Netzwerken im Unternehmen
	
geregelter & flexibler Umgang mit der Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub, sehr gute tarifliche Vergütung und weitere Leistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
	
Betriebsrestaurant mit vielfältigen, gesunden Gerichten sowie frischem Barista-Kaffee für zwischendurch

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-12
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Manager Division HR
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5613/human-resources/senior-personalentwickler-mwd
        )

    [79] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5615
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5615
            [Titel] => Strategic Recruiter (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant mit Sitz in Berlin ist mit rund 7.500 Mitarbeitenden und einem Umsatz von rund 1,2 Milliarden Euro einer der größten privaten Mobilitätsanbieter in Deutschland. Die Tochtergesellschaften im Bahn- und Busbereich bringen mit modernen Fahrzeugen jährlich rund 133 Millionen Fahrgäste sicher und komfortabel an ihr Ziel. Daneben ist die Unternehmensgruppe in Deutschland zweitgrößter Dienstleister beim Vertrieb von Fahrkarten und organisiert individuelle, auf den Kunden abgestimmte Mobilitätsangebote.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Zuständig für den gesamten Recruitingprozess einzelner Positionen
	
Projektanlage und -steuerung in unserem ATS
	
Planen und Koordinieren von Veröffentlichungskanälen
	
Auswählen, Betreuen und Steuern von Dienstleistern
	
Screenen von Bewerbungsunterlagen und Vorauswahl der Kandidat*innen
	
Koordinieren von Interviews sowie Durchführen von Videointerviews und persönlichen Interviews
	
Ansprechpartner*in für Hiring Manager, Bewerbende, externe Dienstleister und Geschäftsführung
	
Betreuen sowie Optimieren des Bewerbermanagementsystems möglich

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Personaldienstleistungskauffrau (w/m/d) oder Studium in Richtung Business Administration oder Human Ressources
	
Erste Erfahrungen im Bereich Recruiting mit Schwerpunkt Operations
	
Ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke
	
Teamplayer mit Hands-on-Mentalität und Eigeninitiative
	
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Corporate Benefits
	
Diensthandy
	
Ein herausforderndes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
	
Flexible Arbeitszeiten
	
Jobrad
	
Mobiles Arbeiten
	
Partnerschaftliches Arbeitsklima
	
Zentrale Lage

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-12
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Manager Division HR
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5615/human-resources/strategic-recruiter-mwd
        )

    [80] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5484
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5484
            [Titel] => Teamassistenz mit Schwerpunkt Human Resources (w/m/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein Beratungsunternehmen mit Hauptsitz in Berlin, sowie Büros in Brüssel, London und München. Seit der Gründung vor 15 Jahren konnte es sich auf dem europäischen Markt im Bereich Wettbewerbsökonomie fest etablieren. Insgesamt sind im Unternehmen knapp 60 Mitarbeitende, von denen der Großteil am Berliner Standort sitzt. Für den weiteren Ausbau des Teams wird nun eine/n Teamassistenz(m/w/d) mit Schwerpunkt Human Resources gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Koordination des Recruitmentprozesses: Screening, Terminkoordination, Kommunikation mit Kandidaten
	
Planung und Begleitung von Recruitment-Events, Unterstützung im Employer Branding
	
Unterstützung im On- und Offboarding
	
Assistenz des internationalen Teams bei administrativen Ad-hoc-Anfragen
	
Organisation eines reibungslosen Arbeitsalltags mit Termin-/Reisekoordination
	
Professionelle Kommunikation (mündlich und schriftlich) auf Deutsch und Englisch
	
Koordination und enge Zusammenarbeit mit allen Standorten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise Psychologie oder Geisteswissenen, oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit HR-Bezug/ vergleichbare Qualifikationen
	
Berufserfahrung als Assistent/in, als Office Manager/in oder in der Personalabteilung, idealerweise in einer Kanzlei oder ähnlichem Unternehmen
	
Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
	
Sehr gute MS Office Kenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Strukturierte Einarbeitung
	
Arbeitsplatz im Herzen Berlins, freundliches und internationales Arbeitsumfeld, engagiertes und dynamisches Team
	
Schnelle Umsetzung von Ideen und Konzepten durch kurze Entscheidungswege und Open Door Policy
	
Mobiles Arbeiten an einem der anderen Standorte möglich
	
Kostenlose Bereitstellung von Obst und Getränken sowie subventioniertes Mittagessen
	
28 Tage Urlaub
	
Firmenevents im In- und Ausland

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Assistance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-12
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Friederike
            [Asp_nachname] => Sterner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division HR
            [Asp_funktion] => Recruiterin
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 28
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => friederike.sterner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5484/assistance/teamassistenz-mit-schwerpunkt-human-resources-wmd
        )

    [81] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5612
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5612
            [Titel] => Medizinprodukteberater - Zahntechnik (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist eines der ältesten Dentalunternehmen der Welt. Das inhabergeführte Familienunternehmen steht seit Jahrzehnten für Qualität "Made in Germany".
Die große Sach- und Fachkompetenz des Unternehmens beruht auf in vielen Jahren erarbeitetem Know-how in eigenen Forschungs- und Entwicklungseinrichtungen in Deutschland und Frankreich. Hochqualifizierte Mitarbeiter finden in interdisziplinaren Teams die nötigen Antworten auf die Herausforderungen der Zukunft. Parallel dazu tragen langjährige Entwicklungskooperationen mit Experten aus Universitäten und Kliniken zu neuen Innovationsleistungen bei.
Dadurch ist das Unternehmen in den Segmenten Kieferorthopädie, Implantologie, Zahntechnik und Keramik zu einem der Marktführern avanciert. 
Aufgrund von stetigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager - Zahntechnik (m/w/d)" für Wien und Umgebung
            [Aufgabengebiet] => 

	
Aktiver Verkauf der Produkte an die Zielgruppen
	
Neukundenakquisition und Bestandskundenbetreuung in Ihrem Gebiet
	
Fachkompetente Beratung und Betreuung unserer Bestandskunden nach Vorgaben vor Ort und telefonisch
	
Aktives Auftrags-, Angebots- und Beschwerdemanagement
	
Durchführung und Betreuung von regionalen Kursen und Veranstaltungen
	
Kontinuierliche Analyse aller relevanten Daten für den Verkaufserfolg

            [Anforderungsprofil] => 

	
Ausbildung im Dentalbereich, z.B. Zahntechniker (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation bevorzugt aus dem Bereich Zahntechnik
	
Berufs- oder Außendiensterfahrung als Medizinprodukte-Berater/in ist von Vorteil
	
Einen selbstständigen Arbeitsstil, Kreativität und Kommunikationsstärke setzen wir voraus
	
Lernbereitschaft und Interesse an der Weiterentwicklung der eigenen Fachkompetenz
	
Wohnort im Arbeitsgebiet

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Innovative Dentalprodukte mit hohem Qualitätsstandard - Entwicklung und Produktion in Deutschland
	
Leistungsgerechte und erfolgsorientierte Bezahlung
	
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office
	
Betriebliches Gesundheitsmanagement
	
Gut ausgestattetes Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
	
Umfangreiche und fachgerechte Einarbeitung sowie Produktschulung
	
Festes Verkaufsgebiet mit vielen Bestandskunden
	
Umfangreiches Angebot an kostenlosen Freizeitaktivitäten in den Bereichen Gesundheit, Sport, etc.

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Wien
            [Region] => Österreich
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-12
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5612/sales/medizinprodukteberater-zahntechnik-mwd
        )

    [82] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5616
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5616
            [Titel] => Produktmanager (m/w/d) – Wärme/Kälte
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist eine neue gegründete Tochtergesellschaft einer der erfolgreichsten Vermögensverwalter in Europa. Zweck der Gesellschaft ist die Erbringung von technischen und administrativen Energieberatungsdienstleistungen und deren Umsetzung. Sie übernehmen die Produktentwicklung, die erfolgreiche Produktplatzierung am Markt und etablieren strategische Partnerschaften und Kooperationen für die Gebäudeoptimierung und -weiterentwicklung ? beginnend mit dem Portfolio bis hin zum einzelnen Objekt.
Im Zuge der Expansion wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein " Produktmanager (m/w/d) - Wärme/Kälte " deutschlandweit gesucht. Der Vertrag ist unbefristet.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für den Produktmanagement-Prozess
	
Durchführung von Marktanalysen zur Identifikation von neuen Trends und Beobachtung von Wettbewerbern und Technologien
	
Übernahme der Verantwortung für die Produktsegmente, Marktsegmente, Kunden, Regionen und Preisbildung
	
Erstellung von Konzepten für neue Produkte und Vermarktungsstrategien
	
Erstellung von Analysen zur Bewertung von Produkten und Produktideen
	
Identifikation, Evaluation und Aufbau von möglichen Partnerschaften
	
Planung und Umsetzung von Prototypen / Pilotprojekten
	
Laufende Betreuung von bestehenden Produkten
	
Begleitung und Überwachung von Produktentwicklungen, Markterprobungen und Markteinführungen
	
Internes und externes Stakeholder Management

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium mit ingenieurtechnischer Ausrichtung im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen o. a.
	
Berufserfahrung im Produktmanagement oder Projektentwicklung im Kontext Energieeffizienz/ Wärme/ Kälte
	
Technisches Verständnis im Bereich Energiewirtschaft
	
Ausgeprägtes unternehmerisches Denken
	
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
	
Verhandlungssichere Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bundesweit
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-12
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            [Asp_abteilung] => Sales
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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            [Asp_ort] => Berlin
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            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5616/sales/produktmanager-mwd-ndash-waumlrmekaumllte
        )

    [83] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5377
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5377
            [Titel] => Projektmanager technischer Einkauf (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein mittelständiges Unternehmen der Energiebrache, welche seine Kunden bei der Beschaffung von Ausrüstung wie Geräten, kompletten Anlagen, aber auch chemischen Katalysatoren unterstützt. Im Bereich Öl, Gas, Petrochemie sowie den erneuerbaren Energien verfügt das Unternehmen über umfangreiche Fachkenntnisse, Netzwerke und legt seinen Fokus vor allem bei der internationalen Beschaffung und dem Handel von technischem Equipment. 

Aufgrund des kontinuierlichen Wachstums des Unternehmens besetzen wir aktuell eine neugeschaffene Position als "Projektmanager für den technischen Einkauf (m/w/d)".
Sowohl erfahrene Einkäufer als auch Absolventen sind als Bewerber willkommen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Selbstständige Projektleitung und -Überwachung
	
Direkter Ansprechpartner für Unternehmen (vom KMU bis zum großen Konzern)
	
Einholen von Angeboten, Preisverhandlung, Kostenkontrolle
	
Prüfung und Kontrolle von Lieferzeiten und Qualitätsanforderungen
	
Identifikation neuer Märkte in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung 
	
Lieferanten- und Partnermanagement
	
Management von Kundenfeedback und Umsetzung, innerhalb der Möglichkeiten des Lieferanten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, vorzugsweise in der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen oder Maschinenbau
	
Organisationsfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise
	
Gutes technisches Verständnis und Verhandlungsgeschick
	
Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Procurement
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-12
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5377/procurement/projektmanager-technischer-einkauf-mwd
        )

    [84] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 3489
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/3489
            [Titel] => Teamassistenz (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Headmatch ist eine renommierte Personalberatung im Herzen Berlins mit knapp 60 Mitarbeiter:innen. Wir sind Profis, wenn es um die Vermittlung von hochqualifizierten Fach- & Führungskräften in Berlin und auch auf bundesweiter Ebene geht.

Hierbei konzentrieren wir uns auf die Bereiche Finance & HR, Sales & Marketing, Property & Construction, sowie Engineering & Procurement. Unseren Kunden bieten wir einen exklusiven Service: Angefangen bei der gezielten Ansprache geeigneter Kandidierender, professionellem Coaching sowie Eignungsdiagnostik und der kompetenten Betreuung vom ersten Telefonat bis zur Platzierung der perfekten Mitarbeitenden.

Zur Unterstützung unseres Wachstumskurses sind wir aktuell intern bei uns im Unternehmen Headmatch auf der Suche nach einer Teamassistenz (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erste Ansprechperson für die operativen Belange der Geschäftsführung und Mitarbeiter:innen
	
Koordination aller Abläufe und eigenverantwortlicher Projekte im Office-Management 
	
Allgemeine Büroorganisation: Vor- und Nachbereiten der Interviewräume, Posteingang- und Ausgang, Telefonate / Terminkoordination, Materialüberwachung- und Beschaffung
	
Vorbereitende Buchhaltung und Reisekostenabrechnung
	
Datenbankpflege und Bewerbermanagement im HR-System HR4YOU
	
HR-Management: Pflege der Personalstammdaten im HR-System PERSONIO, Verwalten von Urlaubs- und Krankheitstagen, On- und Offboarding neuer Mitarbeiter:innen
	
Vertragsmanagement (Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Kündigungen)
	
Erste Ansprechperson für Sozialversicherungsträger
	
Steuerung externer Auftragnehmer:innen
	
Event-Management

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische oder äquivalente Ausbildung mit erster Berufserfahrung in der Position Teamassistenz / Office Management
	
Erfolgreiches Organisationstalent und eine strukturierte, proaktive Arbeitsweise
	
Freundliches, professionelles Auftreten und Kommunikationsverhalten im Umgang mit Bewerber:innen, Mitarbeiter:innen, Kundschaft und der Geschäftsführung 
	
Hohes Servicebewusstsein, Teamfähigkeit und Gewissenhaftigkeit 
	
Gute Kenntnisse in MS-Office (Word, Power Point, Excel)
	
Gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein abwechslungsreiches Aufgabenpaket
	
Zuschuss zum BVG Ticket 
	
Ein angenehmes Arbeitsklima 
	
Regelmäßige Firmenevents z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier
	
Einen modern eingerichteten Arbeitsplatz direkt am S-Bahn Friedrichstraße 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Assistance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-09
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Theresa
            [Asp_nachname] => Schapfl
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => 
            [Asp_funktion] => Senior Internal Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532049
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => theresa.schapfl@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/3489/assistance/teamassistenz-mwd
        )

    [85] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5608
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5608
            [Titel] => Senior CRM Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein Tochterunternehmen eines führenden Konzerns im Bereich Fashion und Lifestyle. Gesucht wird ein erfahrener "Senior CRM Manager (m/w/d)", der das fünfköpfige Team am Hauptstandort Berlin unterstützt. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Steuerung und Optimierung des Kundenbindungprogramms
	
Konzipierung von passenden Tools, Programmiersprachen und Frameworks zur Erstellung eines CRM Tech Stacks
	
Planung, Durchführung und Auswertung von Marketing Kampagnen mit besonderem Fokus auf Email Marketing
	
Evaluation und Anpassung nachfolgender Kampagnen in Hinsicht auf neue Personalisierungs- und Segmentierungsstrategien 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Mehrjährige Erfahrung im CRM
	
Erste Erfahrung in der Schaffung eines CRM-Modells
	
Deutsch- und Englischkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau (C1)
	
Tiefe Kenntnisse von CRM-Plattformen (Salesforce Marketing Cloud/AMP-Script)
	
gute Projektmanagementfähigkeiten

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Hybrides Arbeiten (60% Homeoffice-Anteil) und flexible Arbeitszeiten
	
"Working from Abroad" möglich (30 Tage im Jahr)
	
Trainings, Mentorings und Coachings im Onboarding Prozess
	
attraktive Mitarbeitervergünstigungen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-09
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Anna
            [Asp_nachname] => Kuznik
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => anna.kuznik@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5608/marketing/senior-crm-manager-mwd
        )

    [86] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5610
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5610
            [Titel] => (Senior) Berater (m/w/d) - Energiewirtschaft
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein Projektentwickler aus dem öffentlichen Sektor. Als einer der innovativsten Mittelständler in Deutschland ist dieses Unternehmen auf starkem Wachstumskurs und sucht daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "(Senior) Berater (m/w/d)" - Energiewirtschaft in Erstbesetzung. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen und kann teils aus dem Homeoffice bestritten werden.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Aufbau eines Beratungsportfolios und Kundennetzwerkes im Bereich Energiewirtschaft
	
Verantwortung für die strategische Planung sowie operative Steuerung, Umsetzung und Entwicklung des Unternehmens
	
Koordination und Verhandlung von Verträgen mit Kunden und Partnern
	
Sicherstellung einer reibungslosen Kooperation der beteiligten Unternehmensbereiche

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften, Informatik
	
Netzwerk und Fachkenntnisse in den Bereichen: Energiewirtschaft/Photovoltaik
	
Erfahrung im Bereich Business Development und/oder der Projektleitung 
	
Strategische, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-09
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5610/sales/senior-berater-mwd-energiewirtschaft
        )

    [87] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4760
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4760
            [Titel] => Interim Property Manager (d/w/m) Kaufmännisch und Technisch
            [Kundenbeschreibung] => Für unsere wiederkehrenden Interim Mandate suchen wir regelmäßig freiberufliche Experten (d/w/m) im Bereich Property Management für den PLZ Bereich 0 und 1. Gerne dürfen sich auch reisebereite oder remote einsetzbare Bewerber aus ganz Deutschland melden. Bei unserer Auswahl von Interim Managern legen wir besonderen Wert auf ein qualitativ hochwertiges und persönliches Netzwerk. Wir besetzen fortlaufend Rollen im Property Management (aktuell ca. eine Stelle pro Woche), so dass wir über diese Ausschreibung initiative Bewerbungen gewinnen möchten um unser bestehendes Netzwerk weiter auszubauen.

Aktuell betreuen wir vier Positionen die in den nächsten Wochen zu besetzen sind. Insbesondere kaufmännische Property Manager für Gewerbeimmobilien.
            [Aufgabengebiet] => 
            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Berufsausbildung, Studium oder Vergleichbares
	
Mehrjährige Erfahrungen im Bereich kaufmännisches oder technisches Property Management
	
Mehrjährige Erfahrungen im Bereich gewerblichen Property Management oder in der Verwaltung von Wohnimmobilien
	
Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen, insbesondere Excel
	
Kenntnisse von Immobilienspezifischen Systemen sind von Vorteil
	
Englischkenntnisse sind von Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Interim / Headmatch Interim GmbH
            [Datum] => 2022-09-09
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michael
            [Asp_nachname] => Kleebank
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Interim
            [Asp_funktion] => Senior Consultant Interim
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532016
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michael.kleebank@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/4760/property-amp-construction/interim-property-manager-dwm-kaufmaumlnnisch-und-technisch
        )

    [88] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4486
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4486
            [Titel] => Interim (Senior) Accountant/ Buchhalter (d/w/m)
            [Kundenbeschreibung] => Für unsere wiederkehrenden Interim Mandate suchen wir regelmäßig freiberufliche Experten (d/w/m) im Bereich Accounting / Bilanzbuchhaltung/ Finanzbuchhaltung für den PLZ Bereich 0 und 1. Gerne dürfen sich auch reisebereite oder remote einsetzbare Bewerber aus ganz Deutschland melden. Bei unserer Auswahl von Interim Managern legen wir besonderen Wert auf ein qualitativ hochwertiges und persönliches Netzwerk. Wir besetzen fortlaufend Rollen im Accounting (aktuell ca. eine Stelle pro Woche), so dass wir über diese Ausschreibung initiative Bewerbungen gewinnen möchten um unser bestehendes Netzwerk weiter auszubauen.
            [Aufgabengebiet] => Selbstverständlich variieren die Aufgaben nach den jeweiligen Anforderungen des Projektes. Wiederkehrende Anfragen haben wir zu folgenden Aufgaben:

	
Unterstützung im Tagesgeschäft und bei der laufenden Buchhaltung
	
Prüfung und Buchung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Anlagenbuchhaltung
	
Vorbereitende Bilanzbuchhaltung und/ oder Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und anderen Bilanzierungsrichtlinien (häufig IFRS)
	
Konzernrechnungswesen/ Konzernkonsolidierung
	
Prozessoptimierungsthemen im Accounting

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Studium oder Vergleichbares
	
Mehrjährige Erfahrungen im Bereich Rechnungswesen mit dem Schwerpunkt Buchhaltung
	
Fundierte HGB Kenntnisse (Abschlusssicherheit und andere Bilanzierungsrichtlinien sind von Vorteil)
	
Sicherer Umgang mit allen MS Office Anwendungen, insbesondere Excel
	
Sicherer Umgang mit mindestens zwei gängigen ERP- Systemen wie DATEV, SAP, Navision etc
	
Englischkenntnisse sind von Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Interim / Headmatch Interim GmbH
            [Datum] => 2022-09-09
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michael
            [Asp_nachname] => Kleebank
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Interim
            [Asp_funktion] => Senior Consultant Interim
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532016
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michael.kleebank@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/4486/finance/interim-senior-accountant-buchhalter-dwm
        )

    [89] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5609
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5609
            [Titel] => Teamleiter (m/w/d) Application & Test Engineering
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant sorgt mit intelligenten Automations- und Lichtlösungen in Bürogebäuden, Bildungsstätten und Gesundheitseinrichtungen für eine optimale bedarfsgesteuerte Energienutzung.
Aufgrund des anhaltenden Erfolges wächst das Unternehmen weiter und besetzt die neu geschaffene Position "Teamleiter (m/w/d) Application & Test Engineering" zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Hamburger-Nordosten.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Fachliche und disziplinarische Führung sowie Entwicklung von 5 Mitarbeitern
	
Erarbeitung und Umsetzung von Testkonzepten für Produkte im Bereich der intelligenten Automation und Beleuchtung
	
Enge Abstimmung mit den beteiligen Schnittstellen
	
Planung, Betreuung, Programmierung, Weiterentwicklung von Testständen und -tools zusammen mit dem Team
	
Erstellung und Review von Testfällen auf Basis von Requirements und Funktionsbeschreibungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
	
Beherrschung von Methoden und Tools aus dem Bereich Testautomation (Software- und idealerweise Hardwareseitig)
	
Erfahrung im Testen und Prüfen von elektr. intelligenten Produkten
	
Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Testprogrammen wie z.B. Labview, Matlab, Teststand, etc.
	
Lesen von Schaltplänen und zielsicherer Umgang mit Messinstrumenten
	
Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
	
Umsetzungsstärke und Erfolgswille sowie selbständige und teamorientierte Arbeitsweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Familiär geführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien
	
Unbefristete Vollzeitanstellung
	
Onboarding-Programm mit einem persönlichen Paten
	
Flexibles Arbeitszeitmodell und Arbeitszeitkonto, mit der Option auf Freizeitausgleich
	
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten & 30 Tage Urlaub
	
Übergesetzlicher Zuschuss zur betr. Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Hamburg
            [Region] => Hamburg
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-09
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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5605
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            [Titel] => Fachkraft für Arbeitssicherheit / Safety Manager (w/m/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein weltweiter Lieferant von technischen Materialien mit Standorten auf drei Kontinenten. Am Standort in Brandenburg produzieren mehr als 400 Mitarbeiter an drei hochmodernen Anlagen Papierprodukte, die täglich von Millionen von Menschen genutzt werden ? zur Hygiene und Körperpflege, bei der Hausarbeit, in Medizin und Gastronomie und für vieles andere mehr.

Zur Verstärkung des Produktionsteams wird aktuell ein Safety Manager/Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Pro-aktive Erarbeitung unter anderem von Präventionsmaßnahmen im Arbeitsschutz
	
Beschaffung von technischen Arbeitsmitteln, Optimierung von Arbeitsverfahren, der Organisation der Arbeitsplätze, der Arbeitsabläufe und der Arbeitsumgebung
	
Interaktion mit der Berufsgenossenschaft, der Betriebsärztin, den Führungskräften, sowie dem Arbeitssicherheitsausschuss
	
Arbeitssicherheitstechnische Beteiligung bei der Konzeption und Inbetriebnahme von Betriebsanlagen, sowie technischen Arbeitsmitteln und die Beurteilung von Verbesserungsvorschlägen im Bereich der Arbeitssicherheit
	
Regelmäßige Begehung der Arbeitsplätze sowie die Koordinierung turnusmäßiger Schulungen der Mitarbeitenden
	
Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Unterweisungen
	
Durchführung und Dokumentationen von Messungen (z.B. Lärm, Licht, Sauerstoff) sowie die Leitung von Projekten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Ausbildung und idealerweise eine Qualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder abgeschlossenes ingenieurtechnisches Studium mit Schwerpunkt Arbeitssicherheit oder vergleichbare Qualifikationen mit der Zusatzqualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit 
	
Geeignete Kandidaten werden auch vom Unternehmen zur Fachkraft für Arbeitssicherheit geschult
	
sichere Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
	
Kenntnisse aus dem Occupational Safety and Health Act
	
lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise
	
Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
	
analytisches Denken, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein sicherer Arbeitsplatz mit einer attraktiven Vergütung
	
Eine ausführliche Einarbeitung
	
Gleitzeitregelung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
	
6 Wochen Urlaub pro Jahr
	
Urlaub- & Weihnachtsgeld
	
Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Brandenburg
            [Region] => Brandenburg
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-08
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            [Asp_vorname] => Florian
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
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            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5607
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5607
            [Titel] => Head of Quality (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein attraktives und international tätiges Unternehmen der Kunststoffindustrie, welches seine Produkte in mehr als 60 Länder exportiert und in seiner Branche zum Weltmarktführer zählt. Zur Verstärkung des mehrere hundert Mitarbeiter großen Standortes nördlich von Berlin suchen wir, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, einen "Head of Quality (m/w/d)" in unbefristeter Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sicherstellung der Qualitätsstandards
	
Betreuung und Organisation der Laborabläufe und Kapazitätsplanungen
	
Durchführung von CAPA-Projekten
	
Führungsverantwortung für den Bereich Qualitätssicherung
	
Betreuung und Entwicklung von Lieferanten und Geschäftspartnern inklusive Audits
	
Schnittstellenkoordination

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium
	
Führungserfahrung einer Qualitätsabteilung
	
Einschlägige Erfahrung im Umgang mit Quality Tools (8D Report, FMEA, SPC etc.)
	
Fundierte Kenntnisse im Prozess- und Projektmanagement
	
Kommunikationsstärke sowie interdisziplinäre Denkweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Oranienburg
            [Region] => Brandenburg
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-08
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532043
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => moritz.aschmoneit@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5607/engineering/head-of-quality-mwd
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    [92] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5501
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5501
            [Titel] => Steuerreferent (m/w/d) bei einem internationalen Immobilienunternehmen
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein aus Skandinavien stammendes Immobilienunternehmen, welches sich auf die Vermietung von Wohnimmobilien spezialisiert hat und mittlerweile in unterschiedlichen europäischen Ländern aktiv ist.
Für den weiteren Ausbau der Steuerabteilung in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine Steuerreferent*in.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung von Ertragsteuererklärungen für die inländischen Gesellschaften der Gruppe
	
Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen 
	
Weiterentwicklung der Tax Compliance Prozesse und des Tax Reportings
	
Begleitung von steuerlichen Betriebsprüfungen
	
Ansprechperson im Konzern bei steuerrechtlichen Fragestellungen sowie Prüfung von Verträgen aus steuerlicher Sicht
	
Mitarbeit an fachübergreifenden Unternehmensprojekten mit Schnittstellen zum Steuerrecht

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit steuerlichem Schwerpinkt oder ähnliche Qualifikation
	
Mehrjährige Berufserfahrung als Steuerreferent (m/w/d) auf Unternehmensseite oder in einer Steuerberatungsgesellschaft
	
Erfolgreich bestandenes Steuerberaterexamen von Vorteil aber kein Muss
	
Kenntnisse im Bereich Immobilien sind ein Plus
	
Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
	
Ausgeprägte analytische Kenntnisse und selbstständige Arbeitsweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
	
Gestaltungsspielraum und Kommunikation auf Augenhöhe
	
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit (60%)
	
Sportkurse, e-bike Leasing Programm und Vermögenswirksame Leistungen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-07
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5501/finance/steuerreferent-mwd-bei-einem-internationalen-immobilienunternehmen
        )

    [93] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5601
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5601
            [Titel] => Account Manager (m/w/d) | Softwarelösungen - KARLSRUHE
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant, ein innovatives Unternehmen für digitale Lösungen, fokussiert sich auf die ganzheitliche Digitalisierung von Unternehmen in Deutschland. Das visionäre Unternehmen bietet konzeptionelle IT-Beratung und betreut Kunden in Ihren spezifischen Hardware- und Software-Belangen. Für den weiteren Ausbau des Teams suchen wir im Auftrag unseres Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Account Manager (m/w/d) | Software in Karlsruhe.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Akquise, Beratung und Betreuung von Kunden und Partnern aus der Privatwirtschaft
	
Verantwortung für den kompletten Sales-cycle: vom Initialkontakt bis hin zum Closing von Deals
	
Angebotserstellung und persönliche Produktpräsentation auf Entscheiderebene
	
Entwicklung von Kundenstrategien, Kundenplanungen, Ziel- und Investitionsdefinitionen
	
Aufbau des eigenen Kunden-Portfolios
	
Ausarbeitung neuer Ansätze und Lösungen 
	
Bildung der Schnittstellenfunktion zu internen Bereichen z.B. Marketing, Finanzen, Product Lead und Product-Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Business Development, Account Management & Sales mit nachweislichen Erfolgen sowie vorzugsweise einem belastbaren Netzwerk.
	
Leidenschaft für den Direktvertrieb komplexer digitaler Produkte, Dienstleistungen und Lösungen
	
Strategische Kundenplanung und Geschäftsentwicklung
	
Verantwortung für eine nachhaltige Kundenzufriedenheit und -bindung sowie profitables und langfristiges Wachstum
	
Sehr gute analytische Fähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Ausdrucksweise und Verhandlungsgeschick.
	
Sicheres mündliches und schriftliches Arbeiten auf Deutsch & Englisch
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Karlsruhe
            [Region] => Baden-Württemberg
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-07
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5601/sales/account-manager-mwd-softwareloumlsungen-karlsruhe
        )

    [94] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5600
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5600
            [Titel] => Account Manager (m/w/d) | Softwarelösungen - BERLIN
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant, ein innovatives Unternehmen für digitale Lösungen, fokussiert sich auf die ganzheitliche Digitalisierung von Unternehmen in Deutschland. Das visionäre Unternehmen bietet konzeptionelle IT-Beratung und betreut Kunden in Ihren spezifischen Hardware- und Software-Belangen. Für den weiteren Ausbau des Teams suchen wir im Auftrag unseres Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Account Manager (m/w/d) | Software in Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Akquise, Beratung und Betreuung von Kunden und Partnern aus der Privatwirtschaft
	
Verantwortung für den kompletten Sales-cycle: vom Initialkontakt bis hin zum Closing von Deals
	
Angebotserstellung und persönliche Produktpräsentation auf Entscheiderebene
	
Entwicklung von Kundenstrategien, Kundenplanungen, Ziel- und Investitionsdefinitionen
	
Aufbau des eigenen Kunden-Portfolios
	
Ausarbeitung neuer Ansätze und Lösungen 
	
Bildung der Schnittstellenfunktion zu internen Bereichen z.B. Marketing, Finanzen, Product Lead und Product-Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Business Development, Account Management & Sales mit nachweislichen Erfolgen sowie vorzugsweise einem belastbaren Netzwerk.
	
Leidenschaft für den Direktvertrieb komplexer digitaler Produkte, Dienstleistungen und Lösungen
	
Strategische Kundenplanung und Geschäftsentwicklung
	
Verantwortung für eine nachhaltige Kundenzufriedenheit und -bindung sowie profitables und langfristiges Wachstum
	
Sehr gute analytische Fähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Ausdrucksweise und Verhandlungsgeschick.
	
Sicheres mündliches und schriftliches Arbeiten auf Deutsch & Englisch
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-07
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
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            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5600/sales/account-manager-mwd-softwareloumlsungen-berlin
        )

    [95] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5603
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5603
            [Titel] => Head of HR Operations (f/m/d): Think outside the box
            [Kundenbeschreibung] => Do you want to get involved in a dynamic environment, become creative and break new ground? This is the perfect job for you!

Our client is a well-known, expanding E-Commerce and is looking for a Head of HR Operations (m/f/d) to support the ongoing growth process.

The position is newly created: drive your team forward with lean customised HR processes and structures.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Team builiding and development to achieve employee satisfaction and department goals
	
Analysis and optimisation of HR processes, tools and systems
	
Data analysis and review of current trends and challenges
	
Close cooperation with the Global Head of HR Operations, the local Head of HR and the other Heads of HR Operations in the EMEA region. 
	
Contribute to operational and strategic HR initiatives and projects
	
Ensuring data protection and compliance, as well as productivity and quality standards 
	
Maintain constant communication within the team and the HR department, as well as with other internal and external stakeholders
	
Coaching and counselling team members, including quarterly performance reviews
	
Advising employees and managers as second escalation point for HR queries

            [Anforderungsprofil] => 

	
A least 5 years of professional experience in a dynamic environment
	
Training or professional experience in the field of human resources
	
Several years of management experience
	
Knowledge of German and English, business fluent
	
Distinct understanding of HR processes and high level of HR system affinity
	
Strong leadership and communication skills

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
High degree of creative freedom and flexibility
	
An attractive employer
	
Competitive salary plus extensive stock option
	
30 days holiday
	
Comprehensive onboarding
	
Relocation service possible

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-07
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Friederike
            [Asp_nachname] => Sterner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division HR
            [Asp_funktion] => Recruiterin
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 28
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => friederike.sterner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5603/human-resources/head-of-hr-operations-fmd-think-outside-the-box
        )

    [96] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5602
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5602
            [Titel] => Account Manager (m/w/d) | Softwarelösungen - REMOTE
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant, ein innovatives Unternehmen für digitale Lösungen, fokussiert sich auf die ganzheitliche Digitalisierung von Unternehmen in Deutschland. Das visionäre Unternehmen bietet konzeptionelle IT-Beratung und betreut Kunden in Ihren spezifischen Hardware- und Software-Belangen. Für den weiteren Ausbau des Teams suchen wir im Auftrag unseres Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Account Manager (m/w/d) | Software in Remote.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Akquise, Beratung und Betreuung von Kunden und Partnern aus der Privatwirtschaft
	
Verantwortung für den kompletten Sales-cycle: vom Initialkontakt bis hin zum Closing von Deals
	
Angebotserstellung und persönliche Produktpräsentation auf Entscheiderebene
	
Entwicklung von Kundenstrategien, Kundenplanungen, Ziel- und Investitionsdefinitionen
	
Aufbau des eigenen Kunden-Portfolios
	
Ausarbeitung neuer Ansätze und Lösungen 
	
Bildung der Schnittstellenfunktion zu internen Bereichen z.B. Marketing, Finanzen, Product Lead und Product-Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Business Development, Account Management & Sales mit nachweislichen Erfolgen sowie vorzugsweise einem belastbaren Netzwerk.
	
Leidenschaft für den Direktvertrieb komplexer digitaler Produkte, Dienstleistungen und Lösungen
	
Strategische Kundenplanung und Geschäftsentwicklung
	
Verantwortung für eine nachhaltige Kundenzufriedenheit und -bindung sowie profitables und langfristiges Wachstum
	
Sehr gute analytische Fähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Ausdrucksweise und Verhandlungsgeschick.
	
Sicheres mündliches und schriftliches Arbeiten auf Deutsch & Englisch
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => bundesweit
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-07
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5602/sales/account-manager-mwd-softwareloumlsungen-remote
        )

    [97] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5604
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5604
            [Titel] => Head of Office Management (m/w/d) bei einem Non-Profit Unternehmen in Berlin
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Kunden handelt es sich um ein weltweit seit über 50 Jahren aktives Non-Profit Unternehmen, das sich dem Thema Naturschutz verschrieben hat. Zur Leitung eines kleinen und wachsenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/ eine Head of Office Management (m/w/d)/ Operations.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Leitung eines Teams von insgesamt zwei Office Manager*innen und Vertragsmanager*innen an zwei Standorten
	
Eigenständige Koordinierung und Umsetzung von Projekten
	
Verantwortung für das Büromanagement, für die Dienstleisterkoordinierung und für Compliance Themen
	
Ansprechpartner bei der Eröffnung neuer Standorte
	
Verantwortlich für die allgemeine Beaufsichtigung der Bestands-/Vermögensverwaltungen
	
Unterstützung bei Themen wie Einkauf, Buchhaltung sowie bei Verhandlungen und Vertragsabschlüssen mit Lieferanten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Einschlägige Berufserfahrung als Operations Manager (m/w/d), Head of Operations (m/w/d) oder in einer ähnlichen Rolle
	
Erste Führungserfahrung ist wünschenswert
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
	
Erfahrung im Projektmanagement und im Bereich Accounting/Buchhaltung sind wünschenswert
	
Organisationstalent, Hands-on Mentalität und Spaß an der Arbeit im internationalen Umfeld

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Internationaler Arbeitgeber "mit Mission"
	
Schönes Office in Berlin-Mitte und die Möglichkeit remote zu arbeiten
	
Flexible Arbeitszeiten 
	
Kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien und sehr gute Arbeitsatmosphäre
	
Attraktives Gehaltspaket: ca. 75.000-85.000 Euro VHB

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Operations Management
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-07
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5604/operations-management/head-of-office-management-mwd-bei-einem-non-profit-unternehmen-in-berlin
        )

    [98] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5554
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5554
            [Titel] => Senior Controller (m/w/d) Schwerpunkt Logistik
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein führendes Unternehmen aus der eCommerce Branche, welches bereits seit über 20 Jahren am Markt ist. Für die Unternehmenszentrale in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Controller (m/w/d),
            [Aufgabengebiet] => 

	
Analyse von Kostenpositionen rund um die logistische Abwicklung
	
Erarbeitung von Optimierungspotentialen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
	
Erstellung von Dashboards zur Unterstützung der Operations Steuerung
	
Kurz- und mittelfristiges Forecasting von Kapazitäten und Mengen
	
Automatisierung des operativen Berichtswesens
	
Entwicklung von Szenariorechnungen
	
Erstellung der jährlichen Operations-Planung in Zusammenarbeit mit dem Operations Team
	
Unterstützung und Mitarbeit in verschiedenen Projekten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
	
Mehrjährige Berufserfahrung als Controller (m/w/d)
	
Idealerweise Kenntnisse von logistischen Prozessen im E-Commerce Bereich
	
IT-Affinität und sehr gute Kenntnisse in gängigen BI Systemen (z.B. Power BI oder Tableau)
	
Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Internationales Unternehmensumfeld
	
Kommunikation auf Augenhöhe und flache Hierarchien
	
Angebot von vielen interne und externen Weiterbildung- und Entwicklungsmöglichkeiten
	
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Option (ca. 50%)

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-07
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5554/finance/senior-controller-mwd-schwerpunkt-logistik
        )

    [99] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5209
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5209
            [Titel] => IT Security Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist der größte private Mobilitätsanbieter in Deutschland und Teil einer internationalen Gruppe, welche in 18 Ländern aktiv ist. In Berlin beschäftigt die Organisation 7.400 Mitarbeitende.

Für die circa 50-köpfige IT-Abteilung am Standort Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Security Manager (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Mitarbeit an der Konzeption der IT-Sicherheitsinfrastruktur in Deutschland
	
Planung und Durchführung von Projekten im Bereich IT Security
	

		
insbesondere Vorbereitung und Durchführung von Audits und KritisV relevanten Projekten und Zertifizierungen 
		
bspw. aber auch Einführung EDR, Ersatz eines Virenscanners uvm.
	
	

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT 
	
Nachweisliche Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise mit Zertifizierung
	
Umsetzungserfahrungen in technischen IT-Sicherheitsprojekten
	
Vorzugsweise Zertifizierung als CISA oder CISM
	
Bereitschaft zu unregelmäßigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands (zusammengefasst max.1 Monat im Jahr)
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => Als IT Security Manager (m/w/d) fungieren Sie als Sparringpartner:in des CISO und sind Ansprechpartner:in f&uuml;r die Fachbereiche der operativen IT-Sicherheit sowie die einzelnen Standorte innerhalb Deutschlands.
            [Benefits] => 

	
Arbeitsplatz in sehr zentraler Lage in Berlin und mobiles Arbeiten mit Option bis zu 50% Home Office
	
Karriereorientierte Zielvereinbarungen mit Boni
	
Weiterbildungsbudget, bspw. für Förderung von Fach-, Sozial- und Führungskompetenzen sowie Schlüsselqualifikationen
	
Betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten
	
Corporate Benefits
	
Rabatte für Flüge und Hotelübernachtungen
	
Jobticket und Jobrad

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-06
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Fabienne
            [Asp_nachname] => Gropengießer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532012
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => fabienne.gropengiesser@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5209/it/it-security-manager-mwd
        )

    [100] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5403
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5403
            [Titel] => Projektingenieur (m/w/d) Elektromobilität
            [Kundenbeschreibung] => Ob Cottbus, Kopenhagen oder Kanada, seit knapp 50 Jahren sorgt unser Kunde aus Berlin mit mehr als 800 Ingenieurinnen und Ingenieuren für einen effizienten und umweltfreundlichen öffentlichen Verkehr auf der ganzen Welt.
Das Unternehmen entwickelt integrierte IT-Systeme für kommunale Verkehrsunternehmen bis hin zu international aktiven Staatsbahnen.

Von der Planung und Disposition der kompletten Infrastruktur über die Betriebslenkung, das Ticketing und die Fahrgastinformation bis hin zur Abrechnung von Verkehrsverträgen, bietet unser Kunde eine vollumfängliche Softwarelösung an.

Wir suchen für diese Aufgaben IT- und technologieaffine Projektingenieure die eine zukunftsorientierte, nachhaltige Verkehrswende mitgestalten wollen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Schnittstelle zwischen den jeweiligen Bahn/ Bus/ ÖPNV - Unternehmen (national oder international) und der internen Entwicklungsabteilung
	
Verantwortlich für Themen rund um die Elektromobilität auf Betriebshöfen bei den jeweiligen Kunden
	
Von der Anforderungsanalyse bis hin zum vollen Systemeinsatz
	
Entwicklung von Konzepten für den optimalen Einsatz und Betrieb von Softwarelösungen in Busbetriebshöfen und Implementierung des Betriebshofmanagementsystems
	
Jeweils gemeinsam mit dem Kunden - dazu gehört ca. 10-20% Reisetätigkeit
	
Intensive Beratung der Kunden um mit ihnen gemeinsam die Neuausrichtung ihrer Prozesse für Planung, Disposition und Betrieb im Busverkehr zu gestalten
	
Selbständige Lösungsfindung (Kreativität, ggf. unter Einbeziehung von Experten)
	
Erstellung von umfangreichen Angeboten oder Angebotsteilen gemäß einem Zeit- und Qualitätsplan
	
Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium in Verkehrsingenieurwesen, Geographie, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer verwandten Naturwissenschaft
	
Affinität zu Software, öffentlichen Verkehr und Elektromobilität
	
Idealerweise erste Berufserfahrung, Praktika, vgl. im vergleichbaren Kontext
	
Bereitschaft sich in komplexe Herausforderungen einzuarbeiten und langjährige Projekte im Team oder auch mal eigenverantwortlich zum Erfolg zu bringen
	
Hohe technische und IT-Affinität
	
Kundenorientierte Arbeitsweise
	
Hoher Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Wachstum und Weiterentwicklung in einer circa 200-köpfigen Engineering Abteilung 
	
Remote-first Option (90%) und flexible Arbeitszeiten
	
Familiärer Spirit, flache Hierarchien und Kultur der "offenen Tür"
	
Vermögenswirksame Leistungen (30 EUR netto pro Monat)
	
Sport- und Freizeitangebote, wie bspw. Tischtennis, aktive Pause etc.
	
Zuschuss für die Kinderbetreuung (bis zu 100 EUR pro Kind)
	
Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr (50 EUR pro Monat)
	
Möglichkeit zu einer beruflichen Auszeit (Sabbatical)

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-06
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Philipp
            [Asp_nachname] => Kümpel
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Engineering & Supply Chain
            [Asp_funktion] => Manager Engineering & Supply Chain
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 31
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => philipp.kuempel@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5403/engineering/projektingenieur-mwd-elektromobilitaumlt
        )

    [101] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5382
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5382
            [Titel] => Projektingenieur (m/w/d) Verkehrsplanung
            [Kundenbeschreibung] => Ob Cottbus, Kopenhagen oder Kanada, seit knapp 50 Jahren sorgt unser Kunde aus Berlin mit mehr als 800 Ingenieurinnen und Ingenieuren für einen effizienten und umweltfreundlichen öffentlichen Verkehr auf der ganzen Welt.
Das Unternehmen entwickelt integrierte IT-Systeme für kommunale Verkehrsunternehmen bis hin zu international aktiven Staatsbahnen.

Von der Planung und Disposition der kompletten Infrastruktur über die Betriebslenkung, das Ticketing und die Fahrgastinformation bis hin zur Abrechnung von Verkehrsverträgen, bietet unser Kunde eine vollumfängliche Softwarelösung an.

Wir suchen für diese Aufgaben IT- und technologieaffine Projektingenieure die eine zukunftsorientierte, nachhaltige Verkehrswende mitgestalten wollen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Schnittstelle zwischen den jeweiligen Bahn/ Bus/ ÖPNV - Unternehmen (national oder international) und der internen Entwicklungsabteilung
	
Von der Anforderungsanalyse bis hin zum vollen Systemeinsatz
	
Entwicklung von Konzepten für den optimalen Einsatz und Betrieb von Softwarelösungen in Bahnbetrieben aller Art, sowohl im Güter- und Personenverkehr als auch bei U- und Stadtbahnen
	
Jeweils gemeinsam mit dem Kunden - dazu gehört ca. 10-20% Reisetätigkeit
	
Intensive Beratung der Kunden um mit ihnen gemeinsam die Neuausrichtung ihrer Prozesse für Planung, Disposition und Betrieb im Schienenverkehr zu gestalten
	
Selbständige Lösungsfindung (Kreativität, ggf. unter Einbeziehung von Experten)
	
Erstellung von umfangreichen Angeboten oder Angebotsteilen gemäß einem Zeit- und Qualitätsplan
	
Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium in Verkehrsingenieurwesen, Geographie, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer verwandten Naturwissenschaft
	
Idealerweise erste Berufserfahrung, Praktika, vgl. im vergleichbaren Kontext
	
Bereitschaft sich in komplexe Herausforderungen einzuarbeiten und langjährige Projekte im Team oder auch mal eigenverantwortlich zum Erfolg zu bringen
	
Hohe technische und IT-Affinität
	
Kundenorientierte Arbeitsweise
	
Hoher Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Wachstum und Weiterentwicklung in einer circa 200-köpfigen Engineering Abteilung 
	
Remote-first Option (90%) und flexible Arbeitszeiten
	
Familiärer Spirit, flache Hierarchien und Kultur der "offenen Tür"
	
Vermögenswirksame Leistungen (30 EUR netto pro Monat)
	
Sport- und Freizeitangebote, wie bspw. Tischtennis, aktive Pause etc.
	
Zuschuss für die Kinderbetreuung (bis zu 100 EUR pro Kind)
	
Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr (50 EUR pro Monat)
	
Möglichkeit zu einer beruflichen Auszeit (Sabbatical)

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-06
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Engineering & Supply Chain
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5382/engineering/projektingenieur-mwd-verkehrsplanung
        )

    [102] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5464
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5464
            [Titel] => Produktionsplaner (m/w/d) FMCG
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein produzierendes Unternehmen aus dem FMCG-Bereich, wurde als deutsches Familienunternehmen gegründet und blickt auf eine mehr als 80-jährige Geschichte zurück.
Mittlerweile hat unser Kunde weltweit Produktions- und Vertriebsstandorte und ist heute einer der weltweit führenden Hersteller im Bereich der Lebensmittel- und Getränkeindustrie mit einem Gesamtumsatz von knapp 60 Milliarden Euro.

Im Zuge des starken Wachstums (10%) des Berliner Werkes, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, für eine neugeschaffene Position eine:n "Produktionsplaner:in (m/w/d)" im Westen von Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erzeugen und Umsetzen von Planaufträgen unter Berücksichtigung der Terminvorgaben, der vorgegebenen Mengen und der Verpackungen in Prozessaufträge
	
Termin- und Ablauflaufplanung, sowie Durchführung von Kapazitätsabgleichen
	
Prozessmanagement als Schnittstelle zu Einkauf & Verkauf
	
Eigenverantwortliche und termingerechte Planung und Beschaffung der Rohmaterialien entsprechend den vorliegenden Aufträgen
	
Systempflege SAP und proaktive Beteiligung an Prozessverbesserungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
	
Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Produktionsplanung/-steuerung
	
Sehr gute SAP Kenntnisse
	
Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
	
Selbstständige und organisierte Arbeitsweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeiteinteilung
	
Möglichkeit auf Home Office (+2 Tage)
	
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
	
Familiäres Betriebsklima
	
Ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Supply Chain
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-06
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5464/supply-chain/produktionsplaner-mwd-fmcg
        )

    [103] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5532
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5532
            [Titel] => Senior Tax Manager (m/w/d) bei einem Konzern aus der Produktionsbranche
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen aus der Lebensmittelindustrie, welches zu den weltweit führenden Produzenten von Nahrungsmitteln gehört.
Für den Standort in West-Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/eine Senior Tax Manager*in.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Ansprechpartner bei allen steuerlichen Fragestellungen
	
Weiterentwicklung des Tax Compliance Management System
	
Erstellung und Pflege der Verrechnungspreisdokumentation
	
Verantwortung und Koordination für die Vorbereitung der Steuererklärungen durch externe Partner
	
Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen und Umsatzsteuerjahreserklärung
	
Monitoring der Intercompany-Transaktionen
	
Schnittstelle zu Finanzämtern, externen Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Ansprechpartner für Betriebsprüfungen
	
Mitwirkung an Monats- und Jahresabschlüssen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Steuern oder ähnliche Qualifikation
	
Erfolgreich abgelegtes Steuerberaterexamen ist wünschenswert
	
Mehrjährige Erfahrung als Tax Manager (m/w/d), Steuerberater (m/w/d) oder Steuerreferent (m/w/d)
	
Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
	
Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
	
Flexible Arbeitszeiten 
	
50% Home-Office Option 
	
Attraktives Vergütungspaket
	
Internationales Arbeitsumfeld

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-06
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5532/finance/senior-tax-manager-mwd-bei-einem-konzern-aus-der-produktionsbranche
        )

    [104] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5315
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5315
            [Titel] => Senior Group Accounting Manager (m/w/d) IFRS
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein erfolgreiches, börsennotiertes eCommerce Unternehmen in Berlin, welches eine echte Berliner Erfolgsgeschichte darstellt und europaweit aktiv ist.
Zur Erweiterung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Group Accounting Manager (m/w/d),
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung der konsolidierten Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach IFRS
	
Weiterentwicklung der Accounting- Tools, Optimierung der Konsolidierungsprozesse und Weiterentwicklung der Konzernrichtlinien 
	
Ansprechpartner bei rechnungslegungsrelevanten Fragstellungen, insbesondere zum Thema IFRS
	
Mitwirkung bei unterschiedlichen Finance-Projekten
	
Ad-hoc-Berichterstattung bei Anfragen von Shareholdern, Management und Analysten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder ähnliche Qualifikation
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Group Accounting oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
	
Sehr gute IFRS Kenntnisse sowie HGB Kenntnisse
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeiten und großzügige Home-Office Regelung
	
Attraktives Gehaltspaket
	
Weiterbildungsangebote
	
Offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-06
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5315/finance/senior-group-accounting-manager-mwd-ifrs
        )

    [105] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5555
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5555
            [Titel] => Senior Financial Controller (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein führendes Unternehmen aus der eCommerce Branche, welches bereits seit über 20 Jahren am Markt ist. Für die Unternehmenszentrale in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Financial Controller (m/w/d),
            [Aufgabengebiet] => 

	
Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
	
Analyse der finanziellen Ergebnisse sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen
	
Erstellung von Management Reportings und von Forecasts
	
Cashflow Analyse sowie Erstellung der Liquiditätsplanung
	
Entwicklung von Szenario Rechnungen zur kurz- und mittelfristigen Steuerung
	
Erstellung von Soll/Ist Analysen
	
KPI Analyse und Monitoring

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
	
Mehrjährige Berufserfahrung als Financial Controller (m/w/d)
	
Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und sehr gute Kenntnisse in gängigen BI Systemen (z.B. Power BI oder Tableau)
	
Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
	
Hands-On Mentalität und analytische Vorgehensweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Internationales Unternehmensumfeld
	
Kommunikation auf Augenhöhe und flache Hierarchien
	
Angebot von vielen interne und externen Weiterbildung- und Entwicklungsmöglichkeiten
	
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Option (ca. 50%)

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-06
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5555/finance/senior-financial-controller-mwd
        )

    [106] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5424
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5424
            [Titel] => Manager (m/w/d) Family Office bei einem erfolgreichen Venture Capital Unternehmen in Berlin
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein erfolgreiches Venture Capital Unternehmen, das sich auf die Investitionen in Technologie Start-Ups spezialisiert hat. Das Unternehmen verwaltet mehrere Venture Capital Fonds sowie börsennotierte Zweckgesellschaften.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Berliner Office einen Manager (m/w/d) Family Office, welcher/welche in enger Abstimmung die finanziellen Angelegenheiten der Gründer verantwortet
            [Aufgabengebiet] => 

	
Umsetzung der Investments in verschiedenen Assetklassen (Aktien, Fonds, Direktinvestments und Immobilien)
	
Vorbereitung von Finanzierungen in Form von z.B. Baufinanzierungen und Lombardkrediten
	
Betreuung der Bankkonten
	
Betreuung der Beteiligungsgesellschaften durch: 
	

		
Vorbereitung der Steuererklärung und des Jahresabschlusses
		
Cash Controlling und Liquiditätsplanung
		
Tätigung von Überweisungen
		
Ausarbeitung der Vermögensaufstellungen 
	
	

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder im Bankwesen
	
Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung, im Bankwesen oder in einer ähnlichen Funktion
	
Hands-On Mentalität, Verlässlichkeit sowie sorgfältige Arbeitsweise 
	
Fließende Deutschkenntnisse, Sehr gute Englischkenntnisse sind wünschenswert

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Schönes Büro in Berlin Charlottenburg und die Möglichkeit für Home-Office
	
Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen
	
Attraktives Gehaltspaket
	
Kurze Entscheidungswege und sehr flache Hierarchien

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-06
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5424/finance/manager-mwd-family-office-bei-einem-erfolgreichen-venture-capital-unternehmen-in-berlin
        )

    [107] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5563
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5563
            [Titel] => Accountant (m/w/d) mit Schwerpunkt Kreditorenbuchhaltung
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein Berliner "Unicorn" aus der Energiebranche, welches sich dem Thema Nachhaltigkeit durch Solarenergie widmet. 
Zum weiteren Aufbau des Teams suchen wir zum nächstmöglich Zeitpunkt einen Accountant (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Kreditoren.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Prüfung, Kontierung und Verbuchung der Eingangs- und Ausgangsrechnungen
	
Kontenabstimmung und Klärung der Differenzen
	
Abwicklung des Zahlungsverkehrs
	
Verbuchung von Bankkonten
	
Unterstützung bei der Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen oder ähnliche Qualifikation
	
Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung
	
Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office
	
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
	
Fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sind ein Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Erfolgreicher Arbeitgeber mit Mission
	
Breites Aufgabengebiet mit großartigen Entwicklungsperspektiven
	
Hybrides Arbeitsmodell und Flexible Arbeitszeiten
	
Möglichkeit für Teilzeitanstellung 
	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
	
Sehr gutes Betriebsklima und ein internationales Team

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-06
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5563/finance/accountant-mwd-mit-schwerpunkt-kreditorenbuchhaltung
        )

    [108] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5595
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5595
            [Titel] => Ingenieur (m/w/d) Netzbetrieb im Bereich HS/MS
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen innovativen und serviceorientierten regionalen Netzbetreiber in Berlin, welcher es sich zur Aufgabe gemacht hat, die Stromversorgung für die Stadt Berlin zu gewährleisten. Dabei stehen Zuverlässigkeit, Effizienz und Innovation im Fokus der täglichen Arbeit.

Um den reibungslosen Betrieb der Hoch- und Mittelspannungsnetze zu gewährleisten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Ingenieur (m/w/d) Netzbetrieb" für den Einsatz in der Netzleitstelle im durchgehenden 3-Schicht-Betrieb.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für die Überwachung des Verteilungsnetzes im Bereich Hoch- und Mittelspannung
	
Steuerung des Netzleitsystems sowie relevanter Not- und Warnsysteme
	
Entwicklung und Veranlassung von kurzfristigen Maßnahmen im Falle kritischer Netz- und Störungssituationen
	
Vergabe von Verfügungsrechten sowie Initiierung der Informationsketten über die gesamte Konzernebene
	
Entwicklung von komplexen Entstörungsstrategien als Leitlinien für zukünftige Störungssituationen
	
Datenpflege im Netzleitsystem und Dokumentation erforderlicher Informationen im Störungsverlauf

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, idealerweise mit Schwerpunkt Energietechnik
	
Kenntnisse im Bereich Hoch- und Mittelspannungsnetze idealerweise inkl. notweniger Schaltberechtigung
	
Erfahrung in der Arbeit mit Netzleit- bzw. Netzberechtigungssystemen (z.B. PowerFactory) von Vorteil
	
Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb - langfristig planbares Modell
	
Zu bestehende Sicherheitsüberprüfung inkl. positives polizeiliches Führungszeugnis

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Betrag zum Erhalt der kritischen Netzinfrastruktur für die Hauptstadt Berlin
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag
	
Zahlreiche Zusatzzahlungen und Bezuschussungen
	
30 Urlaubstage + 9 Tage Schichturlaub
	
Vielfältige fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen
	
Intensive und strukturierte Einarbeitung
	
Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung
	
BVG-Ticket Bezuschussung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-05
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5595/engineering/ingenieur-mwd-netzbetrieb-im-bereich-hsms
        )

    [109] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5293
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5293
            [Titel] => Netzplaner (m/w/d) Glasfaser
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein mittelständisches, Inhaber geführtes Unternehmen, welches die komplette Planung, Entwicklung, Instandhaltung und Dokumentation von regionalen und überregionalen Datennetzwerken anbietet. 
Im Auftrag von großen Telekommunikationskonzernen, sowie regionalen Netzwerk- und Infrastrukturanbietern werden Projekte überwiegend im Raum Ostdeutschland abgewickelt.
Das Unternehmen befindet sich aktuell in einer Wachstumsphase, sodass wir parallel 4 neugeschaffene Positionen besetzten.

Darunter die eines Netzplaners (m/w/d) für den Bereich Glasfaser.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Planung und Erfassung von Breitband und Glasfasernetzen (FTTx)
	

		
Erarbeitung und Bearbeitung von Genehmigungsplanungen
		
Erstellen und Überprüfen von Entwurfs- und Ausführungsplanungen
		
Zusammenführung der Planungsunterlagen zur Bauausführung
		
finale Erstellung von Dokumentationsunterlagen
	
	
	
Teilnahme an Abstimmungsterminen mit den projektbeteiligten Instanzen
	
Dokumentation und Aufnahme von Bestandsanlagen
	
Datenerfassung und -verwaltung sowie Kartenerstellung für unterschiedliche Ausgabemedien
	
Projektabstimmungen mit beteiligten Behörden und Einrichtungen
	
Vorbereitung der Standort- und Wegesicherung sowie der benötigten Genehmigungsverfahren
	
Abstimmung mit Kommunen und Versorgungsträgern inklusive Begehungen vor Ort

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abschluss einer technischen Berufsausbildung und/oder eines Studiums einer technischen Fachrichtung (idealerweise aus den Bereichen Telekommunikation, Nachrichtentechnik oder Tiefbau)
	
Kenntnisse über die Prozessabläufe und Arbeitsabläufe im Bereich der Glasfaserplanung
	
Erfahrung im Umgang mit Behörden/Verwaltungen der öffentlichen Hand



	
Sicherer Umgang mit AutoCAD
	
Gute Kenntnisse mit dem PC und Basis-Anwenderprogrammen (z.B. Word, Excel, PowerPoint)
	
Gute Englischkenntnisse
	
GIS Kenntnisse wünschenswert
	
Führerschein der Klasse B wünschenswert

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein unbefristeter, zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche
	
Die Möglichkeit zur Selbstverwirklichung in anspruchsvollen Projekten
	
Eine flache Unternehmenshierarchie, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationspolitik
	
Flexible Arbeitszeiten / Home Office
	
Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Eine moderne, individuell angepasste Arbeitsplatzausstattung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Brandenburg
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-05
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Engineering
            [Asp_funktion] => Recruiter | Engineering
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 03032532032
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5293/engineering/netzplaner-mwd-glasfaser
        )

    [110] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5294
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5294
            [Titel] => Glasfasermonteur (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein mittelständisches, Inhaber geführtes Unternehmen, welches die komplette Planung, Entwicklung, Instandhaltung und Dokumentation von regionalen und überregionalen Datennetzwerken anbietet. 
Im Auftrag von großen Telekommunikationskonzernen, sowie regionalen Netzwerk- und Infrastrukturanbietern werden Projekte überwiegend im Raum Ostdeutschland abgewickelt.
Das Unternehmen befindet sich aktuell in einer Wachstumsphase, sodass wir parallel 4 neugeschaffene Positionen besetzten.

Darunter die eines Glasfasermonteurs (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verarbeitung und Bearbeitung von Glasfaserkabeln und Installationsmaterialien
	
Herstellen von Fusionsspleißen an Glasfasermuffen und Abschlusseinheiten
	
Durchführung und Auswertung von Abschluss-/Abnahmemessungen
	
Aufbereitung und Dokumentation der erbrachten Leistungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abschluss einer Berufsausbildung in der Elektro-/Kommunikationstechnik und/oder einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung als Quereinsteiger
	
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Eigenverantwortlichkeit
	
Messerfahrung im Bereich der OTDR-, PMD-, Dämpfungsmessung wünschenswert
	
Führerschein der Klasse B (BE ist wünschenswert)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Einen unbefristeten, zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche
	
Die Möglichkeit zur Selbstverwirklichung in anspruchsvollen Projekten
	
Eine flache Unternehmenshierarchie, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationspolitik
	
Ein kollegiales Arbeitsumfeld
	
Flexible Arbeitszeiten, sowie Home Office
	
Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Eine moderne, individuell angepasste Arbeitsplatzausstattung
	
Keine Rufbereitschaft

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-05
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5294/engineering/glasfasermonteur-mwd
        )

    [111] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5596
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5596
            [Titel] => Acquisition Manager - Immobilien (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist in Deutschland alleiniger Marktführer in der Verwaltung von Wohnimmobilien.
Das Kerngeschäft ist hierbei WEG- und Mietverwaltung sowie die Vermietung und der Verkauf. Das Unternehmen hat deutschlandweit rund 1300 Mitarbeiter, 60 Niederlassungen und verwaltet ca. 150.000 Wohneinheiten in mehr als 400 Städten in Deutschland. Seit 20 Jahren sind die Grundsätze des Unternehmens Kundennähe, Kompetenz, Transparenz und Vertrauen.
Aufgrund von stätigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Acquisition Manager - Immobilien (m/w/d)" gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Pflege und Kundenkontakt im Bereich Property Management und WEG
	
Akquisition von Neukunden sowie Kundenrückgewinnung
	
Durchführung der Objektbesichtigungen vor Ort
	
Angebotspräsentation beim Kunden sowie Vorstellung des Unternehmens im Rahmen von Wohnungseigentümergemeinschaft und Wohnungseigentümerversammlung
	
Vertragsverhandlungen und Prozessbegleitung bis Vertragsabschluss

            [Anforderungsprofil] => 

	
Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise in der Immobilienbranche
	
Erfahrung im Bereich des Property Managements und der WEG
	
Strategische und kreative Denkweise
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein Job beim Marktführer mit interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten
	
Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit einem überdurchschnittlichen Bonusmodell
	
Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Kostenübernahme von nebenberuflichen Weiterbildungen
	
30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für Geburtstag, Einschulung Kind etc.
	
Sonderkonditionen für diverse Marken und Veranstaltungen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Hamburg
            [Region] => Hamburg
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-05
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5596/sales/acquisition-manager-immobilien-mwd
        )

    [112] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5345
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5345
            [Titel] => (Senior) Controller (m/w/d) mit Schwerpunkt Reporting
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein mittelständisches Immobilienunternehmen in Berlin-Mitte. Das Portfolio des Unternehmens umfasst mehr als 3.000 Objekte, sowohl im Bereich Gewerbe als auch Wohnen.

Zur Erweiterung des bestehendes Finance Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Controller (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung des vierteljährlichen Investorenreportings in Abstimmung mit den lokalen Teams
	
Erstellung der monatlichen Finanzberichterstattung
	
Erstellung des Bankenreportings
	
Unterstützung bei der Erstellung von Businessplan-Updates
	
Vorbereitung von Szenarioanalyse 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Real Estate oder ähnliche Qualifikation
	
Einschlägige Berufserfahrung in einem ähnlichen Aufgabengebiet
	
Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Controlling und Financial Reporting
	
Anwendungssichere Excel Kenntnisse
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Gleitzeit und Home-Office Optionen
	
Attraktives Gehaltspaket
	
Entwicklungs- und Aufstiegsperspektiven
	
Offen und Flexibles Arbeitsumfeld
	
Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-03
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5345/finance/senior-controller-mwd-mit-schwerpunkt-reporting
        )

    [113] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5594
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5594
            [Titel] => Technischer Property Manager (m/w/d) für gewerbliche Immobilien
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist als Dienstleister im Auftrag der Kunden unterwegs und verwaltet eine Vielzahl an gewerblichen Immobilien in Berlin. Aufgrund des stark wachsenden Portfolios sucht unsere Auftraggeber zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen technischen Property Manager (m/w/d) für gewerbliche Immobilien.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für den Betrieb und die Bewirtschaftung von Gewerbegebäuden
	
Kostenplanung und Kostenkontrolle sowie Überwachung der termingerechten Realisierung der Projektüberwachung der Nachunternehmerleistungen im infrastrukturellen und technischen Gebäudemanagement einschl. Wartung und Instandsetzung
	
Mängel- und Gewährleistungsverfolgung
	
Überwachung des Gebäude- und Anlagenzustandes und der Betriebskosten sowie Mitwirkung an Optimierungsmaßnahmen
	
Steuerung von Modernisierungs-, Sanierungs- und Umbaumaßnahmen, Schadenabwicklung
	
Ausschreibung, Vergabe und Steuerung von Wartungs-und Dienstleistungsverträgen
	
Schriftlicher und mündlicher Kontakt mit Auftraggebern, Mietern, Handwerkern, Lieferanten, Ämtern und Hausmeistern
	
Unterstützung des kaufmännischen Objektmanagements in technischen Fragen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie besitzen einen Abschluss als Meister/Techniker oder ein technisches Hochschulstudium idealerweise im Bereich Facility Management oder Bauwesen
	
Sie verfügen über ein sicheres und verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
	
Sie sind kundenorientiert, sicher im Auftritt und kommunikationsstark
	
Sie sind teamfähig und handeln eigenverantwortlich und zuverlässig
	
Sie überzeugen durch Selbständigkeit in Ihrem Aufgabengebiet
	
Sie sind sicher im Umgang mit MS Office

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Die Möglichkeit, interessante und verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmen
	
Mitarbeit in einem engagierten und dynamisch wachsenden Team
	
Leistungs- und anforderungsgerechte Vergütung
	
Die Möglichkeit zur Weiterentwicklung
	
Flache Hierarchien und ein angenehmes Betriebsklima
	
Einen modernen und verkehrsgünstig gelegenen Arbeitsplatz
	
Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit und Homeoffice-Regelung)

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-02
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Eric
            [Asp_nachname] => Nitzsche
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325320056
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => eric.nitzsche@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5594/property-amp-construction/technischer-property-manager-mwd-fuumlr-gewerbliche-immobilien
        )

    [114] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5317
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5317
            [Titel] => Im Osten die Strippen ziehen - als Glasfasermonteur (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Die Sokos GmbH ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen im Osten von Berlin, welches für Industriekunden die komplette Planung, Entwicklung, Instandhaltung und Dokumentation von regionalen und überregionalen Datennetzwerken anbietet. Im Auftrag von großen Telekommunikationskonzernen, sowie regionalen Netzwerk- und Infrastrukturanbietern werden Projekte überwiegend im ostdeutschen Raum abgewickelt.

Die beiden Geschäftsführer sind nicht nur in leitender Funktion tätig, sondern arbeiten auch zu einhundert Prozent operativ im Tagesgeschäft mit und suchen aktuell mehrere Mitarbeiter für dieses familiäre Arbeitsumfeld.

Darunter einen Glasfasermonteur (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. Gesucht werden erfahrende Monteure aus dem Telekommunikationsumfeld sowie interessierte Quereinsteiger, welche in dieser Zukunftsbranche Fuß fassen wollen.

Für Bewerber ohne Erfahrung in den unten genannten Bereichen erfolgt eine umfangreiche Einarbeitung in die relevanten Tätigkeiten.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verarbeitung und Bearbeitung von Glasfaserkabeln und Installationsmaterialien
	
Herstellen von Glasfaserverbindungen (Fusionsspleißen) an Glasfasermuffen und Abschlusseinheiten
	
Durchführung und Auswertung von Abschluss-/Abnahmemessungen
	
Aufbereitung und Dokumentation der erbrachten Leistungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung
	
Gerne auch aus der Elektro-/Kommunikationstechnik
	
Und/oder erste Erfahrung im Elektrobereich
	
Gute Fingerfertigkeit und handwerkliches Geschick
	
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Eigenverantwortlichkeit
	
Messerfahrung im Bereich der OTDR-, PMD-, Dämpfungsmessung wünschenswert
	
Führerschein der Klasse B (BE ist wünschenswert)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Einen unbefristeten, zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche
	
Ein Ihnen zugewiesenes Servicefahrzeug
	
Die Möglichkeit zur Selbstverwirklichung in anspruchsvollen Projekten
	
Eine flache Unternehmenshierarchie, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationspolitik
	
Ein kollegiales Arbeitsumfeld
	
Flexible Arbeitszeiten, sowie Home Office
	
Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Eine moderne, individuell angepasste Arbeitsplatzausstattung
	
Keine Rufbereitschaft

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-02
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5317/engineering/im-osten-die-strippen-ziehen-als-glasfasermonteur-mwd
        )

    [115] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5289
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5289
            [Titel] => (Senior) Accountant (m/w/d) in Berlin-Mitte
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein europaweit aktives und etabliertes Unternehmen aus der Dienstleistungsbranche mit dem Schwerpunkt IT-Dienstleistungen. Zur Erweiterung des Accounting Teams in Berlin-Mitte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Accountant (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für die Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB
	
Prüfung, Kontierung und Buchung aller Geschäftsfälle
	
Kontenklärung und -pflege
	
Erstellung von Rückstellungen in Zusammenarbeit mit dem Controlling
	
Optimierung von Prozessen im Accounting
	
Ansprechpartner für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Buchhaltung oder vergleichbare Qualifikation
	
Einschlägige Erfahrung in der Finanz- und/oder Bilanzbuchhaltung
	
Anwendungssichere Excel-Kenntnisse
	
Navision Kenntnisse sind von Vorteil aber kein Must
	
Fließende Deutschkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeiten
	
Großzügige Home-Office Regelungen
	
30 Urlaubstage 
	
Sympathisches und gut eingespieltes Team

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-02
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5289/finance/senior-accountant-mwd-in-berlin-mitte
        )

    [116] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5402
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5402
            [Titel] => Financial Analyst (m/w/d) bei einem Berliner Family Office
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein Family Office im Süden Berlins, welches sich insbesondere mit der Bestandsverwaltung von Immobilien beschäftigt.
Zur Erweiterung des Finance Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Financial Analyst (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Entwicklung von Finanzmodellen sowie Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Finanzprognosen
	
Unterstützung der Geschäftsleitung bei der Erstellung von Objekt- und Unternehmensfinanzierungen
	
Mitwirkung bei der Erstellung von Finanz-, Investitions- und Wirtschaftlichkeitsplänen
	
Erstellung von Datenanalysen sowie von Berichten auf Grundlage von Data Mining, Visualisierungsmodellen und Analysen
	
Entwicklung von Finanzierungskonzepten 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder ähnliche Qualifikation
	
Berufserfahrung als Finanz- bzw. Datenanalyst (m/w/d)
	
Erste Kenntnisse im Bereich Finanzierung von Immobilien sind wünschenswert
	
Sehr gute analytische und betriebswirtschaftliche Fähigkeiten
	
Sicherer Umgang mit Excel
	
Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit
	
Attraktive Vergütung
	
28 Tage Urlaub
	
Umfangreiche Weiterbildungsangebote
	
Zuschüsse zur Kinderbetreuung und zur Altersvorsorge sowie weitere Vergünstigungen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-01
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
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            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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        )

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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5590
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            [Titel] => Recruiter (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant, ist ein E-Commerce Unternehmen im Herzen von Berlin und steht für Fitnessgeräte und Well-Being der Extraklasse. Aktuell beschäftigt das Unternehmen ein hochmotiviertes und internationales Team, mit mehr als 350 Mitarbeiter/innen, welche eine Leidenschaft für Innovationen teilen. Hier zählen eine hohe Eigenmotivation und gegenseitige Unterstützung, um das volle Potenzial auszuschöpfen.
Gute Mitarbeiter/innen sind schon immer einer der Kernfaktoren des Erfolges. Um auch in Zukunft weiterhin die besten Talente für das Unternehmen zu finden, sucht das Unternehmen einen Recruiter (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. In dieser Rolle wird die Verantwortung für den gesamten Rekrutierungszyklus übernommen.
            [Aufgabengebiet] => ? Vom Erstkontakt bis hin zur Einstellung, bist Du der/die erste Ansprechpartner/in für unsere Bewerber/innen
? Du führst Absprachen mit unseren Abteilungsleiter/innen durch, um ein aussagekräftiges Anforderungsprofil für die zu besetzende Stelle zu erstellen
? Du kreierst Stellenanzeigen und wählst geeignete Plattformen zu Veröffentlichung aus
? Du bist für das Bewerber-Screening zuständig und führst selbstständig qualifizierte Personalauswahlgespräche in der deutschen und englischen Sprache
? Durch eine sorgfältige Pflege unseres Bewerbermanagementsystems gewährleistest Du einen schlanken und schnellen Recruitingprozess
? Die Erstellung von Arbeitsverträgen sowie das Onboarding neuer Mitarbeiter/innen, liegt ebenfalls in Deinem Aufgabenbereich
? Du hast externe Schnittstellen mit Dienstleistern, um kurzfristige Personalengpässe zu decken
? Du trägst durch neue Ideen zur Verbesserung der Candidate Experience bei
            [Anforderungsprofil] => ? Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
? Erste Berufserfahrung im Bereich Personaladministration und Entgeltabrechnung sind von Vorteil
? Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Microsoft Office Programmen
? Erfahrung mit HR-Software Personio von Vorteil
? Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
? Eine strukturierte, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
? Starke Eigenmotivation und Spaß an der Arbeit im Team
? Verantwortungsbewusstsein für eine ordentliche und korrekte Abrechnung der Löhne und Personaladministration
            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => ? Marktgerechte Bezahlung 
? Flexible Arbeitszeiten inklusive Home-Office Regelung 
? Auswahl aus einem attraktiven Benefits-Package (ÖPNV Zuschuss, Edenred-Shoppingcard oder Fitnessclub-Mitgliedschaft) 
? Regelmäßige Team- und Firmenevents 
? Zahnzusatz- und Unfallversicherung 
? Kostenlose Getränke und frisches Obst 
? Betriebliche Altersvorsorge sowie das Angebot zur betriebsärztlichen Versorgung 
? Mitarbeiterrabatt auf unsere Produkte 
? Anspruchsvolle und kreative Aufgaben 
? Ein moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung
            [Ausleitung] => <span style="font-size:11pt"><span style="line-height:107%"><span style="font-family:Calibri,sans-serif"><span style="font-size:10.5pt"><span style="background:white"><span style="line-height:107%"><span arial="" style="font-family:"><span style="color:#202124">Neugierig geworden?&nbsp;</span></span></span></span></span></span></span></span><br />
&nbsp;
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-01
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            [Asp_vorname] => Heilmund
            [Asp_nachname] => Willner
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            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5590/human-resources/recruiter-mwd
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    [118] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5587
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5587
            [Titel] => PHP Entwickler (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um eine inhabergeführte Software-Schmiede die maßgeschneiderte Softwarelösungen für anspruchsvolle Endkunden entwickelt. Von der Beratung bis hin zum fertigen Produkt gleicht keine Lösung der anderen. Aufgrund von Expansion wird ein versierter PHP Entwickler (m/w/d) gesucht, welche/r Lust sich einzubringen und mitzugestalten.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung von Anforderungsanalysen und Lösungswegen, sowie die Präsentation innerhalb des Teams.
	
Entwicklung von individueller PHP-Software, z.B. auf Basis von Microservice Architekturen.
	
Integration entwickelter PHP-Lösungen in entsprechender Kundenumgebung mit Contentful, Drupal, Pimcore, Shopware oder durch Eigenentwicklung neuer Lösungen auf Basis von Symfony.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Informatik-Studium oder vergleichbares Studium
	
Fundierte Berufserfahrung als PHP-Entwickler
	
Leidenschaft an der Lösung komplexer Anforderungen
	
Agile, analytische und strukturierte Arbeitsweise
	
Gemeinsam im Team zu arbeiten und Spaß zu haben
	
Gute bis sehr gute Erfahrung in:
	
Frameworks (Symfony)
	
Web-Services (REST, SOA, JSON, XML)
	
NoSQL + SWL-DB (Mongo, Cassandra, MySQL, PostgreSQL, MariaDB)
	
Entwicklungsumgebungen (Docker, jenkins, composer, phpstorm)

            [Zusammenfassung] => <br />
&nbsp;
            [Benefits] => 

	
Unbefristeter Arbeitsvertrag
	
Adäquates Gehalt
	
29 Urlaubstage
	
50% Home-Office
	
Vertrauensarbeitszeit und Gleitzeit
	
50? Internetbezuschussung
	
Firmenrad
	
Exklusive Firmenräume (Tischtennis, Boulderwand?.)
	
Regelmäßige Weiterbildungen
	
Freie Hardwarewahl (Windows, MacOS, Linux)
	
Offene Feedbackkultur, familiärer Umgang, echte flache Hierarchie

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-01
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Chems
            [Asp_nachname] => Cherif
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => chems.cherif@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5587/it/php-entwickler-mwd
        )

    [119] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5451
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5451
            [Titel] => Gruppenleiter (m/w/d) Projektausführung
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen innovativen und serviceorientierten regionalen Netzbetreiber in Berlin, welcher es sich zur Aufgabe gemacht hat, die Stromversorgung für die Stadt Berlin zu gewährleisten. Dabei stehen Zuverlässigkeit, Effizienz und Innovation im Fokus der täglichen Arbeit.

Um den reibungslosen Betrieb der Mittel- und Niederspannungsnetze zu gewährleisten, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Gruppenleiter (m/w/d) Projektausführung" für Bauausführungen und Montagen in der Region Süd- und Ostberlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für Bauausführung und Montagen von Projekten in der Netzregion Süd- & Ostberlin
	
Sicherstellung der Aufgabenerfüllung innerhalb der Organisationseinheit
	
Führung, Entwicklung und Information der zugeteilten Mitarbeiter*innen sowie deren Einsatzplanung
	
Schnittstelle zwischen Behörden, Kunden und internen Fachbereichen
	
Selbstständige Entwicklung und Umsetzung von Prozessverbesserungen bei der Umsetzung von Projekten innerhalb des Netzgebiets 
	
Qualitätsüberwachung & Sicherstellung des Arbeitsschutzes
	
Sicherstellung einer termin- und kostengerechten Projektsteuerung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Fachbereich Elektrotechnik, Tiefbau, Wirtschaftswissenschaft oder vergleichbare Ausbildung
	
Umfangreiche Kenntnisse im Verteilungsnetz Mittel- und Niederspannung
	
Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Mitarbeiterführung
	
Kenntnisse über gesetzliche Vorgaben im Bereich Tiefbau in Berlin
	
Eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohes Maß an Organisationsfähigkeit

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag sowie außertariflicher Sollvergütungen
	
37h Arbeitswoche
	
Möglichkeit auf Home-Office und flexible Arbeitszeiteinteilung
	
Vielfältige fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen
	
Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung
	
Betriebliche Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-01
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5451/engineering/gruppenleiter-mwd-projektausfuumlhrung
        )

    [120] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5592
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5592
            [Titel] => HR-Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein E-Commerce Unternehmen im Herzen von Berlin und steht für Fitnessgeräte und Well-Being der Extraklasse. Aktuell beschäftigen das Unternehmen ein hochmotiviertes und internationales Team mit mehr als 350 Mitarbeiter/innen und alle teilen eine Leidenschaft für Innovationen. Hier zählen eine hohe Eigenmotivation und gegenseitige Unterstützung, um das volle Potenzial auszuschöpfen.
Du bist auf allen Hierarchieebenen der erste Sparringpartner, wenn es um strategische und operative HR-Themen geht.
            [Aufgabengebiet] => · Du trägst die Verantwortung über die Sicherstellung der Planung, des Budgets, des Personalbedarfs und der Personalprognose
· Die Förderung sowie Weiterentwicklung der Mitarbeiter/innen und Führungskräfte liegt in Deinem Aufgabenbereich
· Du planst neue HR-Projekten und treibst diese maßgeblich voran und sorgst für eine kontinuierliche Weiterentwicklung im Personalbereich
· Mit neuen Ideen bringst Du dich aktiv in die Weiterentwicklung des Employer Brandings ein
· Durch Deine Hands-On-Mentalität, unterstützt Du im Recruiting, als auch in der Begleitung der Mitarbeiter/innen durch den gesamten On-& Off- Boardingprozess und stehst der Geschäftsführung beratend zur Seite
            [Anforderungsprofil] => · Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
· Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich
· Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Microsoft Office Programmen
· Erfahrung mit HR-Software Personio von Vorteil
· Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
· Eine strukturierte, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
· Ausgeprägte Empathie, starke Eigenmotivation und Spaß an der Arbeit im Team
· Verantwortungsbewusstsein für eine ordentliche und korrekte Abrechnung der Löhne und Personaladministration
            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => · Marktgerechte Bezahlung
· Flexible Arbeitszeiten inklusive Home-Office Regelung
· Auswahl aus einem attraktiven Benefits-Package (ÖPNV Zuschuss, Edenred-Shoppingcard oder Fitnessclub-Mitgliedschaft)
· Regelmäßige Team- und Firmenevents
· Zahnzusatz- und Unfallversicherung
· Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Saft, Tee, etc.) und frisches Obst
· Betriebliche Altersvorsorge sowie das Angebot zur betriebsärztlichen Versorgung
· Mitarbeiterrabatt auf unsere Produkte
· Anspruchsvolle und kreative Aufgaben
· Ein moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung
            [Ausleitung] => Neugierig geworden?
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-01
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
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            [Asp_vorname] => Heilmund
            [Asp_nachname] => Willner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Human Resources
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 066
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => heilmund.willner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5592/human-resources/hr-manager-mwd
        )

    [121] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5588
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5588
            [Titel] => Java Entwickler (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um eine inhabergeführte Software-Schmiede die maßgeschneiderte Softwarelösungen für anspruchsvolle Endkunden entwickelt. Von der Beratung bis hin zum fertigen Produkt gleicht keine Lösung der anderen. Aufgrund von Expansion wird ein versierter Java Entwickler (m/w/d) gesucht, welche/r Lust sich einzubringen und mitzugestalten.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung von Anforderungsanalysen und Lösungswegen, sowie die Präsentation innerhalb des Teams.
	
Neu- und Weiterentwicklung javabasierter Software (-komponenten)
	
Integration von Java-Lösungen in sensiblen Kundenumgebungen mit mehreren tausend Zugriffen pro Sekunde, inkl. Sehr hohen Sicherheitsstandards (z.B. Banken)
	
Kontinuierliche Recherche neuer Java-Technologien und Entwicklungsmethoden, im Kontext neue Projekte qualitativ und quantitativ zu optimieren.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Informatik-Studium oder vergleichbares Studium
	
Fundierte Berufserfahrung als Java-Entwickler
	
Leidenschaft an der Lösung komplexer Anforderungen
	
Agile, analytische und strukturierte Arbeitsweise
	
Gemeinsam im Team zu arbeiten und Spaß zu haben
	
Gute bis sehr gute Erfahrung in:
	
Application Server (Tomcat, Jetty, Wildfly, Jboss)
	
Web-Services (REST, SOA, JSON, XML)
	
NoSQL + SWL-DB (Mongo, Cassandra, MySQL, PostgreSQL, MariaDB)
	
BigData-KnowHow (Elasticsearch, SoIR)
	
ORM-Tools (hibernate)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristeter Arbeitsvertrag
	
Adäquates Gehalt
	
29 Urlaubstage
	
50% Home-Office
	
Vertrauensarbeitszeit und Gleitzeit
	
50? Internetbezuschussung
	
Firmenrad
	
Exklusive Firmenräume (Tischtennis, Boulderwand.)
	
Regelmäßige Weiterbildungen
	
Freie Hardwarewahl (Windows, MacOS, Linux)
	
Offene Feedbackkultur, familiärer Umgang, echte flache Hierarchie

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-01
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Chems
            [Asp_nachname] => Cherif
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => 
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => chems.cherif@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5588/it/java-entwickler-mwd
        )

    [122] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4539
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4539
            [Titel] => Leiter (m/w/d) Einkauf
            [Kundenbeschreibung] => Für einen erfolgreichen Mittelständler aus dem Bereich der technischen Gebäudeausrüstung suchen wir aktuell einen operativ starken Leiter (m/w/d) Einkauf für den Standort in München. 

Unser Kunde ist aktuell deutschlandweit stark am expandieren und sucht eine Hands-on Persönlichkeit die bestehende Prozesse weiter optimiert, neue Strukturen und Systeme etabliert.
Diese Position ist direkt unter der Geschäftsführung angesiedelt und arbeitet in enger Abstimmung mit der Logistik, dem Vertrieb und deutschlandweiten Lager- und Distributionsstandorten zusammen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Übernahme sämtlicher Führungsaufgaben und auch operativer Tätigkeiten für den Bereich Einkauf sowie Entwicklung des eigenen Teams
	
Initiieren und Aushandeln von lokalen und deutschlandweiten Einkaufsvereinbarungen in Zusammenarbeit mit Distributionsstandorten
	
Entwicklung und Überwachung der Aktivitäten zur Lieferantenentwicklung
	
Teilnahme und Mitwirkung an unternehmensweiten Beschaffungsprojekten sowie an der strategischen Planung des Einkaufs im Kontext des Wachstums / der Expansion
	
Entwicklung und Definition von Beschaffungsstrategien für den verantwortlichen Bereich
	
Analyse der Beschaffungsmärkte sowie Umsetzung von Kostensenkungsmaßnahmen
	
Weiterentwicklung der Lieferanten sowie Führen von Preisverhandlungen 
	
Umsetzung sowie Weiterentwicklung der Einkaufsstrategie

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes wirtschaftliches oder technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf (idealweise in mittelständischen Unternehmen)
	
Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern 
	
Gutes technisches Verständnis und eine vertriebsorientierte Arbeitsweise
	
Erfahrung in der Optimierung von Einkaufsprozessen 
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
	
Reisebereitschaft (max. 10%)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => München
            [Region] => Bayern
            [Berufsgruppe] => Procurement
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-01
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Wartmann
            [Asp_firma] => 
            [Asp_abteilung] => Division Engineering
            [Asp_funktion] => Senior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 15
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.wartmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/4539/procurement/leiter-mwd-einkauf
        )

    [123] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5591
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5591
            [Titel] => HR-Operations-Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant, ist ein E-Commerce Unternehmen im Herzen von Berlin und steht für Fitnessgeräte und Well-Being der Extraklasse. Aktuell beschäftigen das Unternehmen ein hochmotiviertes und internationales Team, mit mehr als 350 Mitarbeiter/innen und alle teilen eine Leidenschaft für Innovationen. Hier zählen eine hohe Eigenmotivation und gegenseitige Unterstützung, um das volle Potenzial auszuschöpfen.
Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bist Du der erste Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter/innen in allen personalbezogenen Belangen. Gleichzeitig ermöglichst Du durch Deine sorgfältige Arbeitsweise, eine strukturierte und effiziente Personalverwaltung
            [Aufgabengebiet] => ? Du begleitest den gesamten On-& Off- Boardingprozess der Mitarbeiter/innen im Hinblick auf alle administrativen Tätigkeiten
? Du bist für die Personaldatenpflege über Personio zuständig
? Die vorbereitende Lohnbuchhaltung gehört zu Deinem Verantwortungsbereich, welche Du perspektivisch selbst übernehmen kannst
? Alle personalbezogenen Dokumente und Bescheinigungen, werden von Dir bearbeitet
? Du übernimmst die Überwachung der Zeiterfassung und stehst dazu im Austausch mit den Abteilungsleiterinnen und Abteilungsleitern
? Du bringst Dich selbstständig bei unterschiedlichen Projekten im HR-Bereich ein und treibst diese nach vorne
            [Anforderungsprofil] => ? Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
? Erste Berufserfahrung im Bereich Personaladministration und Entgeltabrechnung von Vorteil
? Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Microsoft Office Programmen
? Erfahrung mit HR-Software Personio von Vorteil
? Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
? Eine strukturierte, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
? Starke Eigenmotivation und Spaß an der Arbeit im Team
? Verantwortungsbewusstsein für eine ordentliche und korrekte Abrechnung der Löhne und Personaladministration
            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => ? Marktgerechte Bezahlung
? Flexible Arbeitszeiten inklusive Home-Office Regelung
? Auswahl aus einem attraktiven Benefits-Package (ÖPNV Zuschuss, Edenred-Shoppingcard oder Fitnessclub-Mitgliedschaft)
? Regelmäßige Team- und Firmenevents
? Zahnzusatz- und Unfallversicherung
? Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Saft, Tee, etc.) und frisches Obst
? Betriebliche Altersvorsorge sowie das Angebot zur betriebsärztlichen Versorgung
? Mitarbeiterrabatt auf unsere Produkte
? Anspruchsvolle und kreative Aufgaben
? Ein moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung
            [Ausleitung] => Neugierig geworden?
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-01
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Heilmund
            [Asp_nachname] => Willner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Human Resources
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 066
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => heilmund.willner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5591/human-resources/hr-operations-manager-mwd
        )

    [124] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5589
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5589
            [Titel] => PERFORMANCE MARKETING MANAGER (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein dynamisches, aufstrebendes Unternehmen aus dem Bereich Healthtech. Für den Standort Berlin wird ein motivierter "PERFORMANCE MARKETING MANAGER (M/W/D)" gesucht. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Konzipierung von Online-Marketing-Kampagnen mit Fokus auf den End-to-End-Bereich
	
Verantwortung für die Zielgruppen, Formate und Budgets der Online-Marketing-Kampagnen
	
Steuerung, Überwachung und Verbesserung der Online-Marketing-Kanäle
	
Identifikation von Performance-Strategien zur Neukundenakquise
	
Erstellung von Berichten sowie Überwachung der KPIs
	
Aufbau von kooperativen Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern

            [Anforderungsprofil] => 

	
Berufserfahrung im Bereich Performance-Marketing
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Umfassende Erfahrung im Demand-Management über mehrere Performance Marketing Kanäle
	
Umfassende Erfahrung im Umgang mit Google Analytics und Google Tag Manager sowie in der Durchführung von Tracking-Events
	
Fundierte Kenntnisse von Online-Marketing-Prozessen, im Bereich Display-Marketing sowie in Outbrain und Taboola

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-01
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5589/marketing/performance-marketing-manager-mwd
        )

    [125] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5428
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5428
            [Titel] => Steuerreferent (m/w/d) Schwerpunkt Umsatzsteuer
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein erfolgreiches Pharmaunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeiter*innen. Zum weiteren Ausbau des Tax-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Greifswald oder Berlin einen Steuerreferenten (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung von Steuererklärungen, Steuerbilanzen und von Umsatzsteuervoranmeldungen
	
Prüfung steuerrelevanter Kontobewegungen
	
Beratung anderer Fachbereiche insbesondere im Bereich der Umsatzsteuer
	
Verantwortung für die Einhaltung und Ermittlung der gesetzlichen Regelungen zur Besteuerung von Verbrauch, Ertrag und Substanz
	
Mitwirkung bei Jahresabschlussarbeiten und bei der Abwicklung des steuerlichen Mahnwesens
	
Ansprechpartner für externe Steuerberater und Wirtschaftsprüfer

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit steuerlichem Schwerpunkt oder Ausbildung als Steuerfachangestellte*r (m/w/d)
	
Mehrjährige Berufserfahrung als Steuerreferent (m/w/d), Tax Manager (m/w/d) oder ähnliches
	
Sehr gute Kenntnisse im Bereich Umsatzsteuer/VAT
	
Erfolgreich abgelegtes Steuerberaterexamen ist von Vorteil aber keine Voraussetzung
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Analytische, ergebnisorientierte Arbeitsweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristete Anstellung in einem wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
	
30 Tage Urlaub
	
Home-Office Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten 
	
Großzügige Unterstützung bei Fortbildungen wie z.B. beim Steuerberater-Examen
	
Attraktives Gehaltspaket

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-31
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5428/finance/steuerreferent-mwd-schwerpunkt-umsatzsteuer
        )

    [126] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5585
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5585
            [Titel] => Senior Sales Manager - Technisches Facility Management (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein sehr erfolgreicher Dienstleister in den Bereichen Facility und Property Management. Zu den Kunden gehören bekannte Player aus der Wohnungswirtschaft sowie dem gewerblichen Umfeld. Im Rahmen der Unternehmenserweiterung suchen wir ab sofort einen eigenständig agierenden "Senior Sales Manager (m/w/d)" mit Background aus dem technischen Facility Management für die Region Berlin/Brandenburg. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung mit einer attraktiven Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Strategische Ausrichtung des Vertriebs
	
Ausbau und langfristige Pflege bestehender Key Accounts
	
Identifikation und Gewinnung von Neukunden
	
Präsentation des Gesamtportfolios der angebotenen Facility-Dienstleistungen
	
Steuerung der Vertragsgestaltungen sowie Vertragsverhandlungen 
	
Fachliche und disziplinarische Führung der Kalkulatoren
	
Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
	
Erfahrung im Bereich des technischen Facility Managements
	
Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
	
Mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertrieb
	
Kundennetzwerk im gewerblichen Immobilienumfeld oder der Wohnungswirtschaft von Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flache Hierarchien und Handlungsspielraum
	
Direct Report an die Geschäftsführung
	
Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Flexible Arbeitszeiten
	
PKW zur privaten Nutzung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-31
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5585/sales/senior-sales-manager-technisches-facility-management-mwd
        )

    [127] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5534
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5534
            [Titel] => Projektleiter (m/w/d) – Infrastruktur
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland mit einer Reichweite von mehr als drei Millionen Haushalten. Als Full-Service-Partner für Kommunen und regionale Versorger treibt das Unternehmen maßgeblich den glasfaserbasierten Infrastruktur- und Breitbandausbau in Deutschland voran.
Im Zuge des stetigen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Projektleiter (m/w/d) - Infrastruktur" am Standort München oder Berlin gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Konzeption, Umsetzung und Steuerung geeigneter Prozesse zur Realisierung der Projektvermarktung
	
Personelle und organisatorische Planung der Vertriebskanäle
	
Entwicklung von Vertriebssteuerungsinstrumenten und -maßnahmen zur Optimierung des operativen Geschäftes
	
Konzeption, Implementierung und ständige Weiterentwicklung von Standards und Prozessen
	
Kanalübergreifende Steuerung von Maßnahmen bei der Realisierung von Vertriebsprojekten
	
Steuerung und Weiterentwicklung des internen und externen Informationstransfers im Bereich Partner Channels

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund oder vergleichbare Qualifikation
	
Fundierte Kenntnisse der Leitung bereichsübergreifender Projekte
	
Erfahrung in der Steuerung von Cross Channel Vertriebsstrukturen und in der Umsetzung von Vertriebsstrategien
	
Belastbare Kenntnisse in der Entwicklung und Realisierung von Vermarktungskonzepten
	
Sicheres Beherrschen von Präsentationstechniken
	
Hohe Analysefähigkeit, Problemlösungskompetenz sowie Umsetzungsorientierung

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => München
            [Region] => Bayern
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-31
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5534/sales/projektleiter-mwd-ndash-infrastruktur
        )

    [128] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5586
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5586
            [Titel] => Payroll Specialist (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein Berliner "Unicorn" aus der Energiebranche, welches sich dem Thema Nachhaltigkeit durch Solarenergie widmet. 
Zum weiteren Aufbau des Teams suchen wir zum nächstmöglich Zeitpunkt einen Accountant (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Kreditoren.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
	
Abrechnung von Sondersachverhalten (Studenten, Praktikanten, Mutterschutz/Elternzeit, betriebliche Altersvorsorge, etc.)
	
Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
	
Austausch mit unserem HR-Operations-Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung oder eine vergleichbare Ausbildung / Weiterbildung
	
Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen oder Startup gesammelt
	
Analytische Fähigkeiten und eine hohe Zahlenaffinität
	
Selbstständig und lösungsorientiertes Arbeiten mit einem Auge fürs Detail
	
Freude an einem dynamischen Umfeld und der Lösung von komplexen Problemen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Erfolgreicher Arbeitgeber mit Mission
	
Breites Aufgabengebiet mit großartigen Entwicklungsperspektiven
	
Hybrides Arbeitsmodell und Flexible Arbeitszeiten
	
Möglichkeit für Teilzeitanstellung 
	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
	
Sehr gutes Betriebsklima und ein internationales Team

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-31
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Manager Division HR
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5586/human-resources/payroll-specialist-mwd
        )

    [129] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5583
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5583
            [Titel] => HR Business Partner (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein Unternehmen aus dem medizinischen Dienstleistungssektor. Mit über 40 Standorten konnte sich das Unternehmen bereits seit über 20 Jahren am Markt etablieren. Das Unternehmen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Unternehmenszentrale am Standort Berlin einen HR Business Partner (m/w/d) zur Unterstützung des Teams in sämtlichen Angelegenheiten rund um den Employee Lifecycle.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Beratung der Mitarbeiter und Vorgesetzten in sämtlichen Personalangelegenheiten
	
Konzipierung von Strategien zur Optimierung der Unternehmenskultur und der Arbeitgebermarke
	
Sicherstellung der administrativen HR-Aufgaben rund um den Employee Lifecycle
	
Selbstständiges Durchführen des gesamten Recruiting-Prozesses und weiterhin Unterstützung beim On- und Offboarding neuer Mitarbeiter
	
Verantwortung der vorbereitenden Lohnbuchhaltung und der damit verbundenen Schnittstellenfunktion zum Controlling
	
Betreuung weiterer Themen des Personalwesens, wie zum Beispiel die Administration von Abwesenheiten und die Erstellung von Arbeitsverträgen sowie Zeugnissen
	
Wenn gewünscht Spezialisierungsmöglichkeit in Richtung Weiterbildung und Coaching

            [Anforderungsprofil] => 

	
Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, alternativ Studium mit einem wirtschaftlichen Schwerpunkt und idealerweise Personal
	
Mehrjährige Berufserfahrung in einem dynamischen Unternehmensumfeld, ferner mit einem Fokus auf HR
	
Erfahrung im Bereich des End-to-End Recruitment
	
Gute Kenntnisse im Hinblick auf das Arbeitsrecht
	
Eine gewissenhafte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
	
Ein selbstbewusstes Auftreten und Kommunikationsstärke
	
Die Fähigkeit Verantwortung übernehmen zu können
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein abwechslungsreiches Verantwortungsgebiet in einem dynamischen Unternehmensumfeld
	
Ein ambitioniertes Team
	
Die Möglichkeit zur stetigen Weiterbildung
	
Die Option zum flexiblen Arbeiten sowie Remote Work
	
30 Tage Urlaub sowie BVG Zuschuss und verschiedenste Teamevents
	
Ein attraktives Vergütungspaket inklusive Zusatzleistungen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-31
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Manuel
            [Asp_nachname] => Spanowski
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Human Resources
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 061
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => manuel.spanowski@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5583/human-resources/hr-business-partner-mwd
        )

    [130] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5582
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5582
            [Titel] => Store Manager - Audio (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein führender Hersteller, welcher seit über 40 Jahren im Bereich der Unterhaltungselektronik tätig ist. Als innovative Brand vertreiben sie ihre Produkte direkt und seit einigen Jahren auch verstärkt über den Versandhandel im eCommerce. Gesucht wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Store Manager (m/w/d)" für Stuttgart.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Steuerung von betriebswirtschaftlichen Prozessen 
	
Entwicklung, Motivation und Erweiterung des Teams
	
Weiterentwicklung und Verbesserung der Abläufe im Store 
	
Selbstständige Führung als Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Kund/innen 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Mehrjährige Erfahrung als (stellvertretende/r) Filialleiter/in im Einzelhandel
	
Background im Bereich Consumer Electronics oder Audio von Vorteil
	
Erfahrung in der Personalführung 
	
Hohes Maß an Eigeninitiative und Kommunikationsfähigkeit 
	
Ausgeprägte Koordinationsfähigkeit sowie lösungsorientiertes Vorgehen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Eine offene Unternehmenskultur 
	
Weiterentwicklungsmöglichkeiten 
	
30 Tage Urlaub 
	
Freier Tag am Geburtstag 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Stuttgart
            [Region] => Baden-Württemberg
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-30
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Laura
            [Asp_nachname] => Krieger
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-3253200
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => laura.krieger@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5582/sales/store-manager-audio-mwd
        )

    [131] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5581
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5581
            [Titel] => Office Manager (w/m/d) für eine digitale Kommunikationsagentur
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist eine inhabergeführte, internationale Kommunikationsagentur. Das Unternehmen entwickelt und realisiert kreative Markenstrategien für verschiedenste Kunden. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht das Team zur Unterstützung ein/e Office Manager/in.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Kommunikation mit externen Ansprechpartnern, sowie Koordination externer Dienstleister
	
Vorbereitung von Aufsichtsrats-Sitzungen und Hauptversammlungen
	
Reisebuchungen, Kreditkartenabrechnungen, Führung des Fahrtenbuchs
	
Vorbereitende Buchhaltung (DATEV) und Mitwirkung an Jahresabschlüssen
	
Digitales Ablage- und Dokumentenmanagement

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
	
Mehrjährige Berufserfahrung als Teamassistenz oder Office Manager/in, idealerweise in einem digitalen Umfeld oder einer Agentur
	
Ausgezeichnete MS Office Kenntnisse
	
Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
	
Gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein herzliches Team aus über 50 Mitarbeiter:innen und ein paar Office-Hunden
	
Wunderschönes, zentral gelegenes Büro
	
Mitarbeit an spannenden und zukunftsorientierten Projekten mit renommierten Kunden
	
Kreativer Arbeitsplatz in internationalem Umfeld
	
Hohe Eigenverantwortung, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien & viel Gestaltungsspielraum

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Assistance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-29
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Friederike
            [Asp_nachname] => Sterner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division HR
            [Asp_funktion] => Recruiterin
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 28
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => friederike.sterner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5581/assistance/office-manager-wmd-fuumlr-eine-digitale-kommunikationsagentur
        )

    [132] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5579
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5579
            [Titel] => Projektleiter (w/m/d) Entwicklung elektrischer Antriebsstrang
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein kleines & ambitioniertes Berliner Unternehmen, das sich seit über 4 Jahren mit der Entwicklung innovativer Elektroantriebe beschäftigt.
Momentan befindet sich das 100% eigenentwickelte System, bestehend aus E-Motor, Leistungselektronik und Getriebe in der mittlerweile 5. Generation.

Nun soll dieses gemeinsam mit mehreren Kunden erstmals in einen Prototypen überführt werden, dazu wird die Position "Projektleiter (w/m/d) - Entwicklung Automotive" aktuell neu geschaffen.

Dieser wird zukünftig als Schnittstelle zwischen den internen Entwicklungsabteilungen und den Kunden fungieren und soll dazu ein Team aufbauen, welches es fachlich und disziplinarisch zu führen gilt.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für die Projektplanung, -durchführung und -dokumentation von entwicklungstechnischen Aufgaben für die Entwicklung eines 3-in-1 Systems, bestehend aus E-Motor, Leistungselektronik und Getriebe
	
Detaillierte Aufwandsabschätzung, Planung und Nachverfolgung aller relevanten Entwicklungsumfängen sowie Engineering-Kosten gehören zu Deinen Aufgaben
	
Aufbau eines Teams für die Systementwicklung, sowie die Schnittstelle zum Kunden und internen Management und Übernahme der fachlich-technischen und disziplinarischen Führung
	
Einhaltung des Projektbudgets und vorgegebener Kostenziele
	
Leitung von Team-Meetings, Meilenstein-Reviews und Gestaltung des Reporting des disziplinübergreifend abgestimmten Planungs- und Umsetzungsstandes in internen Projekt- und Kunden-Meetings
	
Koordination der Erarbeitung von Entwicklungslösungen unter Berücksichtigung von funktionalen und konstruktiven Aspekten
	
Verantwortung der Produkt- sowie Systementwicklung im Rahmen eines Kundenprojektes im internationalen Umfeld

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik oder Informatik
	
Langjährige Berufserfahrung in der Produktentwicklung und Konstruktion
	
Fundierte Kenntnisse in der Systementwicklung und Getriebetechnologie sind wünschenswert
	
Erfahrung in der technischen Projektleitung von Serienprojekten im Bereich elektrischer Achssysteme im internationalen Umfeld
	
Sehr gute Kenntnisse der Prozesse einer ASPICE-konformen Systementwicklung, sowie der Methoden gemäß z.B. V-Modell
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift verbunden mit der Bereitschaft zur Reisetätigkeit
	
Spaß an interdisziplinärer Teamarbeit und ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, sowie diplomatisches Geschick
	
Begeisterung für das Thema Elektromobilität und Innovation

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Die Chance, ein ambitioniertes Unternehmen entscheidend mitzugestalten
	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
	
Interdisziplinäre Aufgaben und Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Ein tolles und hochmotiviertes Team
	
Faire Arbeitsbedingungen und variable Arbeitszeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5579/engineering/projektleiter-wmd-entwicklung-elektrischer-antriebsstrang
        )

    [133] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5216
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5216
            [Titel] => Internal Service Coordinator (w/m/d) für ein internationales Industrieunternehmen
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein weltweit agierender Anbieter von Test- und Simulationssystemen. Das börsennotierte Unternehmen hat seinen Hauptsitz in den USA und Niederlassungen rund um die Welt. Für den Standort in Berlin-Zehlendorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Internal Service Coordinator (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung und Pflege von Aufträgen und Serviceverträgen im Business Management System
	
Verfolgung, Überprüfung und Bearbeitung der Serviceaufträge, sowie Erfassung und Zuordnung der Service-Reports
	
Eingabe, Verfolgung und Follow-Up von Teilebestellungen für interne und externe Kunden
	
Erstellung von Bestellanforderungen für Materialien und Dienstleistungen, sowie Überwachung der Bestellvorgänge
	
Zusammenarbeit mit Field Service Engineers und Kunden, Terminierung von Kundendiensteinsätzen und Unterstützung bei Reiseplanungen
	
Zusammenarbeit mit anderen EU-Niederlassung und Organisation von Intercompany Vorgängen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
	
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse wünschenswert
	
Erfahrung in der Auftragsabwicklung
	
IT-Kenntnisse MS Office, idealerweise SAP SD/MM, SAP-CRM, Salesforce
	
Kunden- und Lösungsorientierung
	
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Assistance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-25
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Friederike
            [Asp_nachname] => Sterner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division HR
            [Asp_funktion] => Junior Recruiterin
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 28
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => friederike.sterner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5216/assistance/internal-service-coordinator-wmd-fuumlr-ein-internationales-industrieunternehmen
        )

    [134] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5574
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5574
            [Titel] => erfahrener Property Manager (m/w/d) für ein renommiertes Family Office
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein renommiertes Family Office mit Fokus auf A-Lage Gewerbeimmobilien (vornehmlich Offices). Wir wurden mit der Suche beauftragt einen erfahrenen Property Manager (m/w/d) zu suchen. Die Teamstärke am Berliner Standort ist um die 30 Mitarbeiter groß.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Ansprechpartner für Mieter, Dienstleister, Behörden, Eigentümer und Dritte
	
Erfassung von Stammdaten, Mietverträgen und -Konditionen in der Hausverwaltungssoftware
	
Besichtigungen aller zugewiesenen Objekte, inkl. digitaler Protokollerstellung
	
Kontrolle der Fristen und besonderen Regelungen im Mietvertrag
	
Kontrolle, Koordination und Leistungsprüfung von Dienstleistern
	
Überwachung und Durchführung von Mietgarantien, Vormieterrechten und Mietanpassungen
	
Verhandeln und Entwerfen von Mietverträgen, Nachträgen und sonstigen mietvertraglichen Vereinbarungen
	
Prüfung der Debitorenkonten: Zahlungseingang, Mahnwesen, Kontenklärung und Postenausgleich
	
Erstellung der Nebenkostenabrechnungen für Mieter

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann oder zur Immobilienkauffrau oder ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich der Immobilienwirtschaft
	
Mehrere Jahre Berufserfahrung in ähnlicher Funktion wünschenswert, idealerweise im Bereich der Verwaltung von Gewerbeimmobilien
	
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung
	
Sehr hohes Verantwortungsbewusstsein und Verhandlungssicherheit
	
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, wie Microsoft, Outlook und Excel

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Vielfältige und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, sodass Sie über sich hinauswachsen können
	
Open-Door-Policy und flache Hierarchien für ein kollegiales und positives Arbeitsumfeld mit regelmäßigem Austausch untereinander
	
Regelmäßige Mitarbeiterevents, kostenfreie VBB-Umweltkarte und Mitarbeitervergünstigungen, z. B. bei Urban Sports, Qualitrain oder in Form von proFit-Gutscheinen
	
Wöchentliche Massageangebote im Büro
	
Smartphone und Tablet, auch zur privaten Nutzung
	
Flexible Arbeitszeiten für Ihre ausgewogene Work-Life-Balance

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-25
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Eric
            [Asp_nachname] => Nitzsche
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325320056
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => eric.nitzsche@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5574/property-amp-construction/erfahrener-property-manager-mwd-fuumlr-ein-renommiertes-family-office
        )

    [135] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5576
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5576
            [Titel] => Elektroingenieur (m/w/d) im Bereich Messtechnik
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international tätiges High-Tech-Unternehmen im Bereich der Messtechnik-Fertigung im Süden von Berlin. Das Unternehmen entwickelt, produziert und verkauft Produkte aus dem Bereich der Plasmaprozesstechnik und Dünnschichtmesstechnik und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektroingenieur (m/w/d) zur Anstellung in Vollzeit und Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Einbringen von Erfahrungen und Fähigkeiten bei der Bearbeitung von elektronischen Aufgabenstellungen im gesamten Fertigungsbereich
	
Inbetriebnahme von elektronischen Schaltungen an der Steuerungselektronik von optischen Messgeräten
	
Optimierung von vorherrschenden elektrotechnischen Verfahren
	
Durchführung anspruchsvoller Aufgaben in der Controller- und Schalttechnik in der Optik-Fertigung
	
Fachliche Führung und Anleitung von zwei Schaltungsmechanikern

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektronik, Elektrotechnik oder eine vergleichbaren Ausbildung
	
Mehrjährige Erfahrung (mind. zwei) als Elektriker oder Elektroingenieur in einer fertigungsnahen Position
	
Kenntnisse der Controller- und Schaltungstechnik (analog/digital)
	
Handwerkliches Geschick bei der Montage schaltmechanischer Geräte
	
Verhandlungssicher Deutschkenntnisse
	
Englischkenntnisse von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-25
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5576/engineering/elektroingenieur-mwd-im-bereich-messtechnik
        )

    [136] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5573
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5573
            [Titel] => HR Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist im Bereich der Metallproduzierenden Industrie an mehreren Standorten international aktiv. Helfen Sie bei der Entwicklung hin zu einem modernen und agil aufgestellten HR, welches das gesamte Unternehmen nachhaltig entwickeln wird.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Abwicklung des gesamten Bewerbermanagements
	
Professionelle Begleitung und Durchführung des On- und Offboardingprozesses inkl. Erstellung von Arbeitsverträgen und Arbeitszeugnissen
	
Betreuung, Beratung und Unterstützung unserer Führungskräfte und Mitarbeiter*innen in allen personalrelevanten Angelegenheiten und Fragestellungen
	
Betreuung und Organisation der betrieblichen Ausbildung in Kooperation mit unseren externen Dienstleistern
	
Koordination und Überwachung von Arbeitnehmerüberlassungsprozessen
	
Mitwirkung und fachliche Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von HR Projekten
	
Unterstützung des betrieblichen Gesundheitsmanagements
	
Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie verfügen über ein abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Personal
	
Sie haben (erste) Erfahrung in einer generalistisch geprägten HR-Rolle und/oder im Recruiting, insbesondere mit modernen / aktiven Recruitingtools und -strategien
	
Sie verfügen über ein sehr gutes Organisationsvermögen und die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten
	
Zudem sind sie empathisch, können Kollegen sowohl begeistern als auch überzeugen und verfügen über das notwendige betriebswirtschaftliche Verständnis
	
Sie sind kommunikationsstark, beherrschen die gängigen MS Office-Produkte und sind idealerweise auch mit SAP HR vertraut

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Tarif der Elektro- und Metallindustrie, inklusive u.a. Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
	
30 Tage Urlaub
	
Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit viel Gestaltungsspielraum in einem internationalen Team
	
Eine Kantine mit vom Arbeitgeber subventionierten Mahlzeiten
	
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-25
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Manager Division HR
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5573/human-resources/hr-manager-mwd
        )

    [137] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5426
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5426
            [Titel] => Vertragsmanager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein mittelständisches Unternehmen mit Standorten in nahe Dresden und China, welches Faserverbundteile für die Luftfahrtindustrie entwickelt. Das Unternehmen agiert innerhalb einer internationalen Unternehmensgruppe und ist weltweit eines der einzigen Unternehmen, dass für Airbus als Zulieferer in dem Bereich zertifiziert ist. 
Aktuell besetzen wir die Position des Vertragsmanagers (m/w/d), welche aus dem Homeoffice Deutschland ausgeübt werden kann.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Schnittstelle zwischen dem Vertriebsteam und der Legal- / Datenschutzabteilung
	
Ausarbeitung, Anpassung und Umsetzung von Vertragswerken für die Vertriebs-Organisation u.a. in Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen (Vertrieb, Juristische Fachabteilung, Datenschutz, Produktmanagement, Accounting, Steuerabteilung).
	
Koordination von kundenspezifischen Sonderverträgen unter Berücksichtigung der Unterschriftenrichtlinie, Freigabeprozesse und Risikobewertung.
	
Erstellung, Versand, Ablage und Verwaltung der Standardverträge, regelmäßige formale und inhaltliche Anpassungen der Vertragstemplates.
	
Verantwortung für den Auf- und Ausbau eines Vertragsmanagementsystems und kaufmännische Abwicklung von Aufträgen und Partnerverträgen. Hinzu kommt die Stammdatenpflege im ERP-System.
	
Sicherstellung eines professionellen und dienstleistungsorientierten Kundenservice durch Koordination und Kooperation mit Kund*innen und internen Fachabteilungen.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
	
Erste Berufserfahrung im Wirtschaftsrecht oder Vertragsmanagement
	
Souveräne, repräsentative und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einer unternehmerischen und kundenorientierten Denk- und Arbeitsweise.
	
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
	
Sicherer Umgang mit Excel

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => spannende Aufgaben
	zukunftsorientierte Branche
	Entwicklungsmöglichkeiten
	Sonderzahlungen
	Firmenevents

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Deutschland
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-25
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5426/sales/vertragsmanager-mwd
        )

    [138] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5572
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5572
            [Titel] => Vertriebsgebietsleitung Außendienst (m/w/d) - Großraum München
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Großhändler Europas im Bereich der Kälte- und Klimatechnik mit zahlreichen Standorten und legt dabei großen Wert auf Umweltschutz. Die fast 100-jährige Marktpräsenz und das stetige Wachstum fußen besonders auf der hohen Technologiekompetenz und Kundennähe.
Zum Ausbau der Vertriebsstrukturen suchen wir ab sofort eine "Vertriebsgebietsleitung Außendienst (m/w/d)" für den Großraum München in unbefristeter Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Proaktive Betreuung des bestehenden Kundenstammes
	
Eigenständige Neukundenakquise, sowie Kundenrückgewinnung
	
Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen zur erfolgreichen Umsetzung der Unternehmensziel
	
Geschäftsausbau des Produktportfolio
	
Kommunikationsschnittstelle zwischen Niederlassungen im jeweiligen Vertriebsgebiet

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
	
Erste Erfahrung im Vertriebsaußendienst
	
Relevante Berufserfahrung im Bereich der Kälte- und Klimatechnik von Vorteil
	
Eigeninitiative und kundenorientierte Einsatzbereitschaft
	
Vorzugsweise Wohnort im Vertriebsgebiet

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeiten beim Marktführer
	
Horizontale, sowie vertikale Perspektiven
	
Vertrauensarbeitszeit
	
Branchen- und Kundenvielfalt
	
Dienstwagen zur privaten Nutzung, inkl. Tankkarte

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => München
            [Region] => Bayern
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-24
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5572/sales/vertriebsgebietsleitung-auszligendienst-mwd-groszligraum-muumlnchen
        )

    [139] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5571
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5571
            [Titel] => TEAMLEITER MARKTPLATZ (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein führendes digitales Unternehmen im Bereich des Online-Aftermarkets. Für den Standort Berlin wird ein trendbewusster und organisationsstarker "TEAMLEITER MARKTPLATZ (M/W/D)" gesucht. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für die Marktplatzaktivitäten, -erschließung und den -ausbau
	
Verantwortung für das Kampagnenmanagement, die Berichterstattung und Verwendung des Werbebudgets
	
Sicherstellung der Wettbewerbsfähigkeit im Hinblick auf Sortimentserweiterung, Preis und Verfügbarkeit

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Marktplatzmanagement
	
Erfahrungen im Feed- und Performancekampagnen-Management
	
Eigeninitiativer Arbeitsstil, Organisationstärke und Trendbewusstsein

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeitszeit- und Arbeitsortflexibilität
	
Anspruchsvolle Aufgaben
	
Hohes Maß an Eigenverantwortung
	
Internationales Team
	
Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Mentoring
	
Mitarbeiterrabatte
	
Team-Events

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-24
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5571/marketing/teamleiter-marktplatz-mwd
        )

    [140] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5570
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5570
            [Titel] => Technische Leitung Gebäudeautomation Norddeutschland (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem norddeutschen Kunden handelt es sich um ein Unternehmen aus dem Bereich Gebäudeautomatisierung/-steuerung.

Weitere Details erhalten Sie gern in einem ersten Gespräch, da es sich hier um einen diskreten Suchauftrag handelt
            [Aufgabengebiet] => 

	
Disziplinarische und fachliche Leitung sowie Weiterentwicklung des technischen Geschäftsbereichs 
	
Gesamtverantwortung der Entwicklungsprojekte
	
Ausgiebige Marktbeobachtung um technische Trends und Potentiale zu identifizieren
	
Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, sowie Kunden, Lieferanten, Forschungseinrichtungen und Verbänden
	
Budgetverantwortung für den gesamten Geschäftsbereich Technik

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Elektrotechnikingenieur, Informatiker oder in einem vergleichbaren Studiengang
	
Eigene Erfahrungen in der Entwicklung bzw. Konstruktion
	
Kenntnisse im Bereich Gebäudeautomatisierung/-steuerung
	
Mehrjährige Erfahrung in der Führung
	
Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Maß an Kundenorientierung
	
Fließende Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Norddeutschland
            [Region] => Schleswig-Holstein
            [Berufsgruppe] => Procurement
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-24
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => Herr
            [Asp_vorname] => Sebastian
            [Asp_nachname] => Polesch
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => sebastian.polesch@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5570/procurement/technische-leitung-gebaumludeautomation-norddeutschland-mwd
        )

    [141] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5569
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5569
            [Titel] => IT-Administrator (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um eine international renommierte Kunstgalerie, gelegen im Herzen Berlins. Neben nationalen Künstlern, gehören zahlreiche internationale Künstler zum Portfolio dieser Kunstgalerie. Um den reibungslosen standortübergreifenden Betrieb der internen IT-Infrastruktur weiterhin zu gewährleisten, wird ein versierter und generalistisch geprägter IT-Administrator (m/w/d) gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Administration und laufende Pflege der inhouse gehosteten Windows Serverlandschaft.
	
Installation und Administration von Client-PCs (Apple), sowie Mobile Device Management (IPhone/IPad).
	
Virtualisierung via Hyper-V und VMware.
	
Erstellung von regelmäßigen Backups (Veeam, Acronis, Nakivo).
	
Kontinuierliche Pflege der NAS-Systeme (Synology, QNAP).
	
Netzwerkadministration (LAN, WAN, W-LAN, VPN, VLAN, DHCP, Multi-Site-Networks) - Unify Switches/WiFi.
	
Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Security und Firwalls (Sophos, WatchGuard).
	
Realisierung von IT-Projekten (z.B. DSGVO-Projekte).
	
Steuerung von IT-Dienstleistern.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation.
	
Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit.
	
Sehr gute Kenntnisse im Kontext der Windows Infrastruktur Produktpalette.
	
Sehr gute Kenntnisse von Apple Client-PCs und mobilen Apple-Produkten.
	
Gute Kenntnisse im Bereich der Netzwerkadministration, Firwalls und IT-Security.
	
Ausgeprägte strukturierte, handlungsorientierte und analytische Arbeitsweise.
	
Problemlösungskompetenz.
	
Einsatzbereitschaft.
	
Motivation sich einbringen, mitgestalten und sich weiterentwickeln zu wollen.
	
Gute Englischkenntnisse.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
40-Stunde-Woche
	
Faires Jahresgehalt
	
28 Urlaubstage
	
50% Home-Office
	
Gleit- und Vertrauensarbeitszeit
	
Täglich frisch zubereitetes Mittagessen durch einen Privatkoch
	
Exklusive Räumlichkeiten in Mitte, inkl. Einzelbüro
	
Zugang zu internationaler zeitgenössischer Kunst und Künstlern
	
Familiäres Betriebsklima
	
Diverse Bezuschussungen
	
Weiterbildungsbudget

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-23
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Chems
            [Asp_nachname] => Cherif
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => 
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => chems.cherif@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5569/it/it-administrator-mwd
        )

    [142] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5448
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5448
            [Titel] => Interim (Senior) Recruiter (d/w/m)
            [Kundenbeschreibung] => Für unsere wiederkehrenden Interim Mandate suchen wir regelmäßig freiberufliche Experten (d/w/m) im Bereich Recruiting / Talent Acquisiton für den PLZ Bereich 0 und 1. Gerne dürfen sich auch reisebereite oder remote einsetzbare Bewerber aus ganz Deutschland melden. Bei unserer Auswahl von Interim Managern legen wir besonderen Wert auf ein qualitativ hochwertiges und persönliches Netzwerk. Wir besetzen fortlaufend Rollen im Recruiting (aktuell ca. eine Stelle pro Woche), so dass wir über diese Ausschreibung initiative Bewerbungen gewinnen, möchten, um unser bestehendes Netzwerk weiter auszubauen.
            [Aufgabengebiet] => Selbstverständlich variieren die Aufgaben nach den jeweiligen Anforderungen des Projektes. Wiederkehrende Anfragen haben wir zu folgenden Aufgaben:

	
Unterstützung im Active Sourcing, Executive Search und im Full-Cycle Recruiting
	
Zusammenarbeit mit Hiring Manager, CV-Screening, Bewerbungsgespräche führen sowie Vertragsverhandlungen
	
Stakeholdern beratend zur Unterstützung stehen
	
Aufbau von Recruiting Prozessen- und Strategien
	
End to End Recruiting

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Human Resources, Personalmanagement oder vergleichbares
	
Erste oder mehrjährige Erfahrung im Recruiting 
	
Transparente und aufgeschlossene Kommunikation
	
Fundierte technische Kenntnisse mit Recruitment Softwaren (Bamboo HR, Softgarden, Greenhouse, etc.) sowie LinkedIn Recruiter, XING, u. v. m. 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Interim / Headmatch Interim GmbH
            [Datum] => 2022-08-19
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michael
            [Asp_nachname] => Malcher
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Interim
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michael.malcher@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5448/human-resources/interim-senior-recruiter-dwm
        )

    [143] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5564
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5564
            [Titel] => Bereichsleiter (w/m/d) für den Fachbereich Naturschutz und biologische Vielfalt
            [Kundenbeschreibung] => Die Deutsche Umwelthilfe e.V. (DUH) ist eine der schlagkräftigsten und bekanntesten Umwelt- und Verbraucherschutzorganisationen Deutschlands. Die Organisation fokussiert sich im Bereich Naturschutz und biologische Vielfalt erfolgreich auf die drängenden Themen unserer Zeit.
In starken Kampagnen, Projekten und Netzwerken setzt die DUH sich dafür ein, ökologische und zukunftsfähige Strategien in Politik, Wirtschaft und Gesellschaft voranzubringen. Die öffentliche Auseinandersetzung gehört für uns ebenso dazu wie fundierte wissenschaftliche Grundlagen und der persönliche fachliche Austausch.
Für die richtige Weichenstellung im natürlichen Klimaschutz, bei nachhaltiger Landnutzung und ressourcenschonenden Lieferketten sucht der Fachbereich Naturschutz und biologische Vielfalt einen strategischen Kopf.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Fachliche und disziplinarische Führung, Steuerung und Weiterentwicklung eines Teams von 30 Mitarbeiter/-innen
	
Strategische Konzeption und Weiterentwicklung der politischen Aktivitäten und Projekte im Fachbereich sowie die Steuerung der operativen Umsetzung
	
Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Luftreinhaltung und Verkehr, Energie und Klimaschutz, Kreislaufwirtschaft und kommunaler Umweltschutz und Entwicklung gemeinsamer Lösungsansätzen
	
Verantwortung für die Akquise von privaten und öffentlichen Finanzmitteln für die Arbeit des Fachbereiches und die Budgetverwaltung für den Fachbereich
	
Nationale und internationale Vertretung auf internen und externen Veranstaltungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Fachliche Expertise in Bereichen Umwelt-/Naturschutz
	
Netzwerk in Politik, Wirtschaft und Verbänden
	
Erste Führungserfahrung
	
Ein souveränes Auftreten
	
Begeisterungsfähigkeit und Engagement für die Arbeit in einer gemeinnützigen Organisation
	
Sehr gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
betriebliche Altersvorsorge
	
bis zu 32 Tage Urlaub
	
flexible Arbeitszeiten
	
das Angebot für ein Jobrad
	
die Möglichkeit, mobil von zu Hause zu arbeiten
	
die notwendige technische Ausstattung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-18
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5564/sales/bereichsleiter-wmd-fuumlr-den-fachbereich-naturschutz-und-biologische-vielfalt
        )

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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5566
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5566
            [Titel] => Senior Sales Manager - IT-Dienstleistungen (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandat realisiert als sehr erfolgreicher IT-Dienstleister seit über 20 Jahren komplexe Digitalprojekte. Dabei werden die Kunden aus den Branchen Banken & Versicherungen, Mobility und Medien von der Beratung bis hin zum fertigen Produkt begleitet. Diese digitalen Geschäftsmodelle mit einem Fokus auf Data Warehousing stehen für den langjährigen Erfolg des Anbieters.
Im Rahmen des Unternehmenswachstums wird eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit für den Standort Berlin gesucht. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Neukundenakquise inklusive Aufbau einer Sales-Pipeline
	
Persönliche Kundenberatung mit Fokus auf Big Data- und Data Warehouse-Projekte 
	
Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen vorzugsweise in den Branchen Banken & Versicherungen
	
Angebotserstellung sowie Vertragsverhandlungen 
	
Implementierung von Vertriebsstrukturen sowie Sales-Prozessen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium vorzugsweise im Bereit IT oder Wirtschaft
	
Mehrjährige Sales-Erfahrung und Erfolge im Vertrieb von IT-Dienstleistungen und Online Plattformen
	
Kenntnisse im Bereich Big Data- sowie Data Warehouse
	
Einschlägiges Netzwerk in den Branchen Banken & Versicherungen
	
Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
	
Muttersprache Deutsch und fließende Englisch Kenntnisse.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Offene Feedbackkultur in flachen Hierarchien, Firmenevents, Eis und Getränke im attraktiven Arbeitsumfeld
	
Attraktives Gehaltsmodell mit individuellen Leistungskomponenten
	
Unbefristeter Arbeitsvertrag und Möglichkeit zum Homeoffice
	
Moderne Arbeitsmittel und freie Wahl der Arbeitsgeräte - ob Mac, Windows oder Linux.
	
Maßgeschneiderte, persönliche und fachliche Weiterbildungen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-18
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Vera
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
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            [Asp_funktion] => Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_email] => vera.schomer@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5566/sales/senior-sales-manager-it-dienstleistungen-mwd
        )

    [145] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5565
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5565
            [Titel] => (Junior) IT-Administrator (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist eine national und international agierende Interessenvertretung für mittelständische Unternehmen in Deutschland und Europa. Die Organisation und ihre > 400 Mitarbeitenden bündeln Wissen, veranstalten Events und schaffen Raum für Austausch zwischen Wirtschaft, Politik und Wissenschaft.

Für den Ausbau des vierköpfigen IT-Teams am prominenten Hauptsitz in Berlin-Mitte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Junior) IT-Admin (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verwaltung und Pflege der internen IT-Infrastrukturumgebung 
	
Administration der Bereiche Client, Netzwerk, Storage sowie Server- und Desktop-Virtualisierung
	
Betreuung und Ausbau der Microsoft Produkte (Active Directory, Exchange, Sharepoint, Office 365 und Collaboration Tools)
	
Planung und Durchführung von anspruchsvollen IT-Projekten
	
Monitoring, Fehleranalyse und schnelle Problembehebung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik
	
Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Active Directory, Exchange, Sharepoint, Office 365 und Collaboration Tools sowie MS Navision und Video-Konferenzen
	
Erste Erfahrung in der Durchführung von IT-Projekten 
	
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
	
Kommunikationsstärke, hohes Maß an Eigenverantwortung und Proaktivität

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Zentral gelegenes Büro in Berlin-Mitte mit ausgezeichneter Verkehrsanbindung
	
Spannende Arbeit in einem politisch einflussreichen Umfeld
	
Vielfältige Herausforderungen und der Raum für die Durchführung eigener Projekte
	
Fachliche und persönliche Weiterentwicklung in einer national agierenden Organisation mit diversen Mitgliedsunternehmen
	
Weiterbildungsbudget in Höhe eines monatlichen Bruttogehalts
	
Flexible Arbeitszeiten und ca. 2 Tage Homeoffice pro Woche
	
Die Option zu Teilzeit (32h)
	
Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Gesundheitskarte und Fahrtkosten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-18
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Fabienne
            [Asp_nachname] => Gropengießer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
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            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532012
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => fabienne.gropengiesser@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5565/it/junior-it-administrator-mwd
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    [146] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5562
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5562
            [Titel] => Teamlead - Business Development (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist der führende bankenunabhängige Dienstleister im Bereich der Immobilienbewertung. Infolge der hohen Nachfrage, befindet sich das Unternehmen in einem starken Wachstum und operiert aktuell mit 550 Mitarbeitenden an 9 Standorten. Aufgrund der fortschreitenden Transformation der Branche, suchen wir ab sofort einen "Teamlead - Business Development (m/w/d)". Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit einer attraktiven Vergütung am Standort Leipzig (Hybrid Modell).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Fachliche und disziplinarische Führung von 7 Projektmanagern 
	
Schnittstelle zu internen, wie externen Stakeholdern 
	
Begleitung und Umsetzung von internen Change Prozessen mit einem Fokus auf Digitalisierung 
	
Kontinuierliche Optimierung des internen Processings 
	
Stetige Marktbeobachtung bezüglich Kundenanforderungen und Technologietrends 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Wirtschaft oder vergleichbares 
	
Ausgeprägte Kenntnisse im Projektmanagement oder Business Consulting inkl. Soft Skills
	
Erste disziplinarische Führungserfahrung 
	
Analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten sowie Methodenkenntnisse für die erfolgreiche Umsetzung von Projekten
	
Erfahrung in der Finanzindustrie oder Beratungswelt von Vorteil 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktive fixe Vergütung
	
Direkte Mitgestaltungsmöglichkeiten, durch den direct report an die Geschäftsleitung
	
Realistische vertikale, sowie horizontale Perspektiven
	
Möglichkeit 1 Monat jährlich Remote aus dem Ausland zu arbeiten
	
Starke menschenorientierte Firmenkultur

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Operations Management
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5562/operations-management/teamlead-business-development-mwd
        )

    [147] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5561
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5561
            [Titel] => Projektmanager - Business Development (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist der führende bankenunabhängige Dienstleister im Bereich der Immobilienbewertung. Infolge der hohen Nachfrage, befindet sich das Unternehmen in einem starken Wachstum und operiert aktuell mit 550 Mitarbeitenden an 9 Standorten. Aufgrund der fortschreitenden Transformation der Branche, suchen wir ab sofort einen "Projektmanager - Business Development (m/w/d)". Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit einer attraktiven Vergütung am Standort Leipzig (Hybrid Modell).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Eigenverantwortliche Initiierung von Projekten zu innovativen Themen der Immobilienbewertung 
	
Schnittstelle zu internen, wie externen Stakeholdern 
	
Begleitung und Umsetzung von Change Prozessen mit einem Fokus auf Digitalisierung 
	
Kontinuierliche Optimierung des internen Processings 
	
Stetige Marktbeobachtung bezüglich Kundenanforderungen und Technologietrends 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Wirtschaft oder vergleichbares 
	
Ausgeprägte Kenntnisse im Projektmanagement oder Business Consulting
	
Analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten sowie Methodenkenntnisse für die erfolgreiche Umsetzung von Projekten
	
Erfahrung in der Finanzindustrie oder Beratungswelt von Vorteil 
	
IT- und Branchenaffinität

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktive fixe Vergütung
	
Direkte Mitgestaltungsmöglichkeiten, durch den direct report an die Geschäftsleitung
	
Realistische vertikale, sowie horizontale Perspektiven
	
Möglichkeit 1 Monat jährlich Remote aus dem Ausland zu arbeiten
	
Starke menschenorientierte Firmenkultur

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Operations Management
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5561/operations-management/projektmanager-business-development-mwd
        )

    [148] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5559
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5559
            [Titel] => Vertriebsgebietsleiter Außendienst (m/w/d) - Großraum Mannheim
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Großhändler Europas im Bereich der Kälte- und Klimatechnik mit zahlreichen Standorten und legt dabei großen Wert auf Umweltschutz. Die fast 100-jährige Marktpräsenz und das stetige Wachstum fußen besonders auf der hohen Technologiekompetenz und Kundennähe.
Zum Ausbau der Vertriebsstrukturen suchen wir ab sofort einen "Vertriebsgebietsleiter Außendienst (m/w/d)" für den Großraum Mannheim in unbefristeter Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Proaktive Betreuung des bestehenden Kundenstammes
	
Eigenständige Neukundenakquise, sowie Kundenrückgewinnung
	
Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen zur erfolgreichen Umsetzung der Unternehmensziel
	
Geschäftsausbau des Produktportfolio
	
Kommunikationsschnittstelle zwischen Niederlassungen im jeweiligen Vertriebsgebiet

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
	
Erste Erfahrung im Vertriebsaußendienst
	
Relevante Berufserfahrung im Bereich der Kälte- und Klimatechnik von Vorteil
	
Eigeninitiative und kundenorientierte Einsatzbereitschaft
	
Vorzugsweise Wohnort im Vertriebsgebiet

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeiten beim Marktführer
	
Horizontale, sowie vertikale Perspektiven
	
Vertrauensarbeitszeit
	
Branchen- und Kundenvielfalt
	
Dienstwagen zur privaten Nutzung, inkl. Tankkarte

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Mannheim
            [Region] => Baden-Württemberg
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-10
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5559/sales/vertriebsgebietsleiter-auszligendienst-mwd-groszligraum-mannheim
        )

    [149] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5328
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5328
            [Titel] => Sales Manager - Homecare (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein renommiertes Unternehmen im Home-Care Bereich. Seit 36 Jahren steht de Firma für exzellenten Service und Know-How.
Das Kerngeschäft ist die Schlafapnoe-Therapie und durch die Zusammenarbeit mit verschiedenen namenhaften Herstellern können Individuallösungen für Ärzte und Patienten 
angeboten werden. Aufgrund von stetigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager - Homecare (m/w/d)" gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verkauf von Sauerstoffgeräten an Ärzte und medizinisches Fachpersonal in Kliniken 
	
Produktvorstellung und Bedienungseinweisung in den Kliniken 
	
Patientenbegleitung im Rahmen des Überleitmanagements von der Klinik nach Hause
	
Analyse des Verkaufsgebietes und Teilnahem an Messen und Veranstaltungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreiche medizinische Ausbildung zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Atmungstherapeut*in
	
Idealerweise erste Berufserfahrung im Außendienst und Expertise in puncto Homecare#
	
Routine im Umgang mit MS Office
	
Zuverlässigkeit, Teamgeist und eine selbstständige Arbeitsweise mit klarer Kundenorientierung 
	
Führerschein Klasse B, Reisebereitschaft und Wohnsitz im Raum Hamburg/Schleswig-Holstein

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktives Gehaltspaket aus Fixum und Bonus mit der Möglichkeit zu überperformen 
	
Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem stetig wachsenden Unternehmen
	
Weiterbildungsangebote
	
Wertschätzende Unternehmenskultur 
	
Mittelklasse Dienstwagen mit Tankkarte zur privaten Nutzung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Hamburg
            [Region] => Hamburg
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-10
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5328/sales/sales-manager-homecare-mwd
        )

    [150] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5383
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5383
            [Titel] => Key Account Manager (m/w/d) - Batterielösungen // Bundesweit
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandat ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich der Energie- und Speichertechnik. Sein Leistungsspektrum reicht von innovativen Produkten bis technische Lösungen rund um die Energiespeicherung. Mit seiner Erfahrung und seinem qualitativen Anspruch sichert das Unternehmen weiter die Markt- und Qualitätsführerschaft in seinem Bereich. Im Zuge der Expansion wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein " Key Account Manager (m/w/d)" gesucht.
Die Option auf Homeoffice besteht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vertrieb von Gesamtkonzepten
	
Betreuung von Kunden aus dem Infrastruktur- und öffentlichen, wie industrielle Bereich
	
Beratung sowie Betreuung bestehender Kunden hinsichtlich des Produktportfolios
	
Ausbau von Bestandskunden zu strategischen Partnerschaften und Neukundenakquise
	
Vertrieb des Produkt- und Lösungsportfolios unseres Mandanten
	
Kommunikation von Kundenanforderungen in die Projektbereiche
	
Beobachtung der Märkte und Erstellung von Marktanalysen
	
Ansprechpartner/-in für technische und kommerzielle Fragen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium vorzugsweise Elektrotechnik
	
Mehrjährige Vertriebserfahrung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik
	
Gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Geschäftsprozesse und Zusammenhänge
	
Hohe soziale Kompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit
	
Durchsetzungsvermögen und zielorientiertes Arbeiten zeichnet Sie aus
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bundesweit
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-10
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5383/sales/key-account-manager-mwd-batterieloumlsungen-bundesweit
        )

    [151] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5553
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5553
            [Titel] => Teamlead Office Networks (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Mit vielen, erfolgreichen Marken ist er unser Mandant der führende europäische Internet-Spezialist. Rund 10.000 Mitarbeitende betreuen rund 66 Millionen User-Accounts in 12 Ländern.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Teams und Gestaltung einer angenehmen, produktiven Teamkultur
	
Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit Schnittstellen innerhalb der United Internet Gruppe (SPOCs)
	
Projekt- und Budgetplanung sowie erstellen, pflegen und berichten der Roadmap und KPIs
	
Evaluierung, Test und Implementierung neuer Netzwerk-Designs und -Features

            [Anforderungsprofil] => 

	
Studien-/Ausbildungsabschluss mit IT-Bezug
	
mehrjährige Berufserfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Teamführung
	
Gutes Gespür für die Bedeutung interner Netzwerklösungen in komplexen Umgebungen und innerbetriebliche Zusammenhänge
	
Sehr gutes Fachwissen und Erfahrung im Betrieb komplexer Netzwerklösungen
	
Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsstärke, Koordinationstalent und Souveränität in kritischen Situationen
	
Idealerweise Kenntnisse in Projektmanagementmethoden
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
	
Bereitschaft zur Teilnahme an einer 24/7 Rufbereitschaft

            [Zusammenfassung] => Als Teil des &quot;Corporate IT Service&quot; &uuml;bernehmen Sie die&nbsp;F&uuml;hrung&nbsp;und&nbsp;Weiterentwicklung&nbsp;des zentralen Teams &quot;Office Networks&quot;. Das Netzwerkteam ist zust&auml;ndig f&uuml;r den&nbsp;Betrieb&nbsp;und die&nbsp;Entst&ouml;rung&nbsp;der Netzwerkinfrastruktur&nbsp;in den Mitarbeitenden-Standorten sowie der hochverf&uuml;gbaren&nbsp;WLAN- und&nbsp;VPN-Infrastruktur&nbsp;(S2S und C2S). Durch Ihre&nbsp;aktive Mitarbeit&nbsp;an&nbsp;Fachthemen&nbsp;unterst&uuml;tzen Sie die Erf&uuml;llung der Anforderungen der Business-Partner*innen und Kund*innen des Unternehmens.
            [Benefits] => 

	
flache Hierarchien, Transparenz, kurze Entscheidungswege
	
vielfältige Trainings & E-Learnings und interne Communities
	
JobRad, Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge
	
Flexibilität durch Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeiten zu mobilem Arbeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Karlsruhe
            [Region] => Baden-Württemberg
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-09
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +4930 325 320 058
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5553/it/teamlead-office-networks-mwd
        )

    [152] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5544
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5544
            [Titel] => Payroll Specialist (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein Experte auf dem Gebiet der Turbinenfertigung. An seinem Firmensitz südlich von Berlin und über der gesamten Welt verteilt plant, entwickelt und fertigt er Hochleistungstriebwerke.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Durchführen von Teilschritten der Entgeltabrechnung inklusive der Folgeaktivitäten unter Beachtung aller steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte.
	
Klärung von Sozialversicherungsbeiträgen mit den jeweiligen Krankenkassen
	
Unterstützung bei externen Audits
	
Bearbeiten von Fehlerprotokollen und Erstellen von Prozessdokumenten.
	
Proaktives Qualitätsmanagement sowie Zusammenarbeit mit internen / externen Stellen.
	
Beraten, Unterstützen und Schulen von Fachbereichen, auch in Zeitwirtschaftsthemen.
	
Erstellung von komplexen Reports basierend auf Entgelt- und Zeitwirtschaftsdaten
	
Betreuung von technischen Veränderungsprozessen in SAP im Austausch mit internationalen Dienstleistern

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Hochschulausbildung oder Berufsausbildung.
	
Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung.
	
Erfahrung in der Korrespondenz mit Finanzbehörden, Ämtern sowie Drittparteien.
	
Sehr gute EDV-Kenntnisse; erweiterte SAP-Kenntnisse sind zwingend erforderlich.
	
Fließende Deutsch- und gute bis sehr gute Englischkenntnisse.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-08
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Manager Division HR
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5544/human-resources/payroll-specialist-mwd
        )

    [153] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5545
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5545
            [Titel] => Gebietsmanager Außendienst - Kompressionstherapie (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein seit 150 Jahren inhabergeführtes Familienunternehmen und einer der Marktführer im Bereich der Kompressionstherapie.
Über 1000 Mitarbeiter weltweit produzieren und vertreiben Kompressionstextilien für die Lymphologie und Phlebologie von höchstem Qualitätsstandart - Made in Switzerland.
Aufgrund von stetigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Gebietsmanager Außendienst (m/w/d)" für den Großraum Köln, Bonn, Olpe gesucht.
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit einem attraktiven Gehaltsmodell.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sie verkaufen Kompressionstextilien hauptsächlich an Sanitätshäuser in Ihrem Vertriebsgebiet
	
Sie beraten Ärzte zu den hochwertigen Produkten im Bereich Phlebologie
	
75% Bestandskundenpflege, 25% Neukundengewinnung
	
Sie führen die Marketing- und Vertriebsstrategien des Unternehmens durch und beobachten den Wettbewerb
	
Sie repräsentieren das Unternehmen auf Messen, Workshops und Kongressen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Mehrjährige Erfahrung im Außendienst mit entsprechendem Erfolgsnachweis
	
Kenntnisse im Bereich Medizinprodukte/Medizintechnik oder Branchenerfahrung von Vorteil
	
Verkaufspersönlichkeit mit der dazugehörigen Begeisterungsfähigkeit und einem selbstsicheren Verhandlungsgeschick
	
Erfahrung mit gängigen IT-Systemen (CRM, ERP)
	
Sehr gute Deutschkenntnisse
	
Wohnort im Verkaufsgebiet

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeiten bei einem familiengeführten Marktführer
	
Attraktives Gehaltsmodell bestehend aus einem Fixum und einem Bonus mit der Möglichkeit zum Übererfüllen der Zielvorgaben 
	
Produktportfolio von höchstem Qualitätsstandart
	
Sehr gut gepflegtes Vertriebsgebiet mit einer hohen Bestandskundenquote (75%)
	
Dienstwagen zur privaten Nutzung und Spesenzahlung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Köln
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-08
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5545/sales/gebietsmanager-auszligendienst-kompressionstherapie-mwd
        )

    [154] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5548
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5548
            [Titel] => IT-Consultant (m/w/d) – Künstliche Intelligenz
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein national und international tätiger Technologiekonzern mit mehreren Geschäftsfeldern. Das Unternehmen vereint Tradition und Innovation: Seit der Gründung vor 150 Jahren passt es sich immer wieder gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entwicklungen an und ist so mittlerweile zum Gestalter des digitalen Wandels in Deutschland geworden. Die Unternehmensgruppe zählt aktuell mehr als 3.000 Mitarbeiter und verbuchte zuletzt einen Jahresumsatz von über 600 Millionen Euro. Um die hohen eigenen Sicherheitsstandards zu gewährleisten, wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein IT-Consultant (m/w/d) am Standort Berlin gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung bestehender Kunden und Partner
	
Erstellung individueller, maßgeschneiderter Angebote sowie Ausbau
	
Beratung von Großkunden, Verhandlung der Konditionen und Entwicklung des Kunden
	
Analyse der relevanten Geschäftsprozesse beim Kunden und erste Erarbeitung der passenden Lösungen
	
Aufbau eines Entscheidernetzwerks in Ihrem zukünftigen Marktsegment
	
Teilnahme an Messen und Veranstaltungen
	
Erstellung und Verhandlung von Angeboten und Ausschreibungen sowie Koordination aller am Prozess Beteiligten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium
	
Einschlägige Berufspraxis und langjährige Erfahrung im Vertrieb von komplexen technischen Gütern oder IT-Lösungen
	
Fachübergreifendes, interdisziplinäres Wissen
	
Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis
	
Hohe Flexibilität, Teamgeist und Präsentationssicherheit
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Einzigartige, nationale sowie internationale Projekte und modernste Technologien und Methoden
	
flexible Arbeitszeitmodelle sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr
	
individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
	
Marktorientierte Vergütung plus attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge
	
Attraktive Lage Im Herzen Berlins

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-08
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5548/sales/it-consultant-mwd-ndash-kuumlnstliche-intelligenz
        )

    [155] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5550
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5550
            [Titel] => IT-Consultant (m/w/d) – Public Sector
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein national und international tätiger Technologiekonzern mit mehreren Geschäftsfeldern. Das Unternehmen vereint Tradition und Innovation: Seit der Gründung vor 150 Jahren passt das sich immer wieder gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entwicklungen an und ist so mittlerweile zum Gestalter des digitalen Wandels in Deutschland geworden. Die Unternehmensgruppe zählt aktuell mehr als 3.000 Mitarbeiter und verbuchte zuletzt einen Jahresumsatz von über 600 Millionen Euro. Um die hohen eigenen Sicherheitsstandards zu gewährleisten, wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein IT-Consultant (m/w/d) am Standort Berlin gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung bestehender Kunden aus dem Public Bereich
	
Koordination aller akquisitorischen Maßnahmen zur Kundengewinnung inklusive Angebotserarbeitung, Budgetierung und Budgetkontrolle
	
Fortführung und Weiterentwicklung der Markt- und Servicestrategie für bundesweite Kunden aus dem öffentlichen Bereich
	
Strategische Kundenplanung und Geschäftsentwicklung
	
Verantwortung für eine nachhaltige Kundenzufriedenheit und -bindung sowie profitables und langfristiges Wachstum

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium
	
Einschlägige Berufspraxis und langjährige Erfahrung im Vertrieb von komplexen Softwarelösungen
	
Fachübergreifendes, interdisziplinäres Wissen
	
Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis
	
Hohe Flexibilität, Teamgeist und Präsentationssicherheit
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Einzigartige, nationale sowie internationale Projekte und modernste Technologien und Methoden
	
flexible Arbeitszeitmodelle sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr
	
individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
	
Marktorientierte Vergütung plus attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge
	
Attraktive Lage Im Herzen Berlins

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-08
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5550/sales/it-consultant-mwd-ndash-public-sector
        )

    [156] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5552
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5552
            [Titel] => Head of Excellence Center (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Für unseren langjährigen Kunden suchen wir einen ?Head of Excellence Center? (m/w/d), der die Abteilungsleitung mit unternehmensweiter Relevanz im Bereich der Serverlandschaft übernimmt und diese richtungsweisend mitgestaltet.
            [Aufgabengebiet] => Als Abteilungsleitung erwarten Sie in der Verantwortung der hybriden Servicewelt folgende Aufgaben:

	
Aktive Mitarbeit in Projekten zur Neugestaltung von Systemen und Services sowie zur ständigen Optimierung der Applikations- und Systemlandschaft gemeinsam mit den Teams und externen Stakeholdern
	
Budgetverantwortung, Planung und Steuerung interner Ressourcen sowie Erarbeitung von Dokumentationen, Statistiken und Reports für das Management
	
Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs sowie von Maßnahmen zur Entsorgung durch Kapazitäts- und Incident-Management
	
Ansprechperson für andere Fachabteilungen und das Servicemanagement

            [Anforderungsprofil] => Sie bringen langjährige Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von IT Teams mit. Durch Ihre bisherige Tätigkeit im IT Betrieb verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse in der Software- und Systemarchitektur, im Monitoring großer hybrider Umgebungen im Microsoft-Kontext sowie im Umfeld von MS-SQL, Windows-Server, MS365 und Exchange. Zudem bringen Sie mit:

	
Kompetenz in der Führung von Mitarbeitenden und Teamleads sowie Begeisterung für die Entwicklung von Mitarbeitenden
	
Fähigkeit zur adressatengerechten Aufbereitung und Kommunikation von technischen Sachverhalten
	
Ausgeprägte Eigenmotivation, strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise und Spaß an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => <span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"><span style="font-size:10pt;"><span style="line-height:107%">Als Leiter der Einheit sind Sie gemeinsam mit Ihrem Team f&uuml;r den sicheren Betrieb der Microsoft Windows basierten Serverlandschaft und der hybriden Microsoft MS365 / Azure L&ouml;sung verantwortlich. Diese umfasst gro&szlig;e, physische und virtualisierte Server mit unternehmensweiten Diensten, Server-as-a-Service und den zugeh&ouml;rigen Backendsystemen (DNS, DHCP), die f&uuml;r alle Mitarbeitenden des Konzerns bereitgestellt werden.</span></span></span><br />
<br />
&nbsp;
            [Benefits] => 

	
flache Hierarchien, Transparenz, kurze Entscheidungswege
	
vielfältige Trainings & E-Learnings und interne Communities
	
JobRad, Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge
	
Flexibilität durch Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeiten zu mobilem Arbeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Karlsruhe
            [Region] => Brandenburg
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-08
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +4930 325 320 058
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5552/it/head-of-excellence-center-mwd
        )

    [157] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5325
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5325
            [Titel] => Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein im Zentrum von Berlin ansässigen Unternehmen, welches sich als Dienstleister mit einem speziellen Fokus auf das Technische Facility Management identifizieren lässt. Mit einer auf Tradition und Individualität ausgerichteten Strategie konnte sich das Unternehmen am Markt durchsetzen. Das Unternehmen beschäftigt mehrere hundert Mitarbeiter und ist mit seinen Beteiligungsunternehmen deutschlandweit vertreten. Gesucht wird zur inhaltlichen Unterstützung eine Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung über organisatorische Aufgaben des Geschäftsführers
	
Inhaltliche Themen bearbeiten (u.a. Merger & Acquisition Prozesse begleiten und RechercheTätigkeiten)
	
Organisation von Meetings, Konferenzen und Geschäftsreisen
	
Schnittstellenfunktion zwischen Stakeholdern und dem Unternehmen
	
Verwaltung des Post und E-Mail-Verkehres
	
Vor und Nachbearbeitung von Verträgen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit einem wirtschaftlichen Schwerpunkt alternativ abgeschlossene Berufsberufsausbildung mit langjähriger Erfahrung als Vorstandsassistenz oder Assistenz der Geschäftsführung mit inhaltlichen Themen
	
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, hohe Eigeninitiative und Freude an abwechslungsreichem Arbeiten
	
Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit (halbjährliche Führungskräftetagung)
	
Ein geschickter Umgang mit Kommunikationsplattformen wie zum Beispiel Zoom oder Microsoft Teams
	
Exzellente Kenntnisse in Excel und PowerPoint
	
Ein sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein abwechslungsreiches Verantwortungsgebiet in einem wachsenden Unternehmensumfeld
	
Die Möglichkeit mitgestalten und eigene Ideen inhaltlich einbringen zu können
	
Die Option zur stetigen Weiterbildung und Entwicklung
	
Zentraler Arbeitsplatz in Berlin
	
Ein attraktives Gehaltspaket

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Assistance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-08
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Manuel
            [Asp_nachname] => Spanowski
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Human Resources
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 061
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => manuel.spanowski@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5325/assistance/assistenz-der-geschaumlftsfuumlhrung-mwd
        )

    [158] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5549
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5549
            [Titel] => IT-Consultant (m/w/d) – regulierte Privatwirtschaft
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein national und international tätiger Technologiekonzern mit mehreren Geschäftsfeldern. Das Unternehmen vereint Tradition und Innovation: Seit der Gründung vor 150 Jahren passt das sich immer wieder gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entwicklungen an und ist so mittlerweile zum Gestalter des digitalen Wandels in Deutschland geworden. Die Unternehmensgruppe zählt aktuell mehr als 3.000 Mitarbeiter und verbuchte zuletzt einen Jahresumsatz von über 600 Millionen Euro. Um die hohen eigenen Sicherheitsstandards zu gewährleisten, wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein IT-Consultant (m/w/d) am Standort Berlin gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung bestehender Kunden im Bereich der regulierten Privatwirtschaft
	
Erstellung individueller, maßgeschneiderter Verkaufskonzepte und Beratung derer
	
Koordination aller akquisitorischen Maßnahmen zur Kundengewinnung inklusive Angebotserarbeitung, Budgetierung und Budgetkontrolle
	
Wettbewerbs- und Marktbeobachtung
	
Erstellung von Kundenentwicklungsplänen und Prognosen zur künftigen Marktentwicklung, insbesondere Verantwortung für Forecast- und Umsatzplanung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium
	
Einschlägige Berufspraxis und langjährige Erfahrung im Vertrieb von komplexen technischen Gütern und Serviceverträgen
	
Kompetenter Umgang mit Kunden der Privatwirtschaft und/oder des öffentlichen Sektors
	
Fachübergreifendes, interdisziplinäres Wissen
	
Analytisches Denkvermögen
	
Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis
	
Hohe Flexibilität, Teamgeist und Präsentationssicherheit
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Einzigartige, nationale sowie internationale Projekte und modernste Technologien und Methoden
	
flexible Arbeitszeitmodelle sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr
	
individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
	
Marktorientierte Vergütung plus attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge
	
Attraktive Lage Im Herzen Berlins

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-08
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5549/sales/it-consultant-mwd-ndash-regulierte-privatwirtschaft
        )

    [159] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5551
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5551
            [Titel] => Projectmanager (w/m/d) Finance & SAP
            [Kundenbeschreibung] => Our client is a renowned, internationally active company in the music industry, which can look back on a history of over 40 years. It is located in the world's hotspots and, with its 1,000 employees, is part of an international publishing group. For the headquarters in Berlin, we are looking for a Project Manager (f/m/d) in the area of Digital Transformation Finance & SAP.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Leading global projects for the digitalization of financial processes in the fast-changing music industry
	
Design and implementation of end-to-end processes with a high degree of automation and standardization against the background of existing efficiency and compliance requirements
	
Responsibility for the further rollout of functions and modules of the SAP S/4 HANA system, including interface-based integration into the adjacent IT landscape
	
Determination of projects with key stakeholders and at the locations in the USA, UK, Europe, APAC and LATAM
	
Supporting change processes in international and interdisciplinary teams from the conception to the hypercare phase
	
Assumption of overarching and ongoing responsibility for the rolled-out processes as process owner

            [Anforderungsprofil] => 

	
Degree in economics or comparable educational qualification
	
Good SAP knowledge in the modules FI, CO, MM and/or SD
	
Experience in project management
	
Initial knowledge with the design and implementation of processes in a finance-relevant environment
	
Optional: Initial experience with Robotics Process Automation (RPA), Machine Learning and cross-system interfaces
	
Fluency in English
	
Openness to occasional travel

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Individual training opportunities, e.g. SAP certifications
	
BVG company ticket or company bike
	
Capital-forming benefits
	
An office in the heart of Berlin

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-08
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Fabienne
            [Asp_nachname] => Gropengießer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532012
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => fabienne.gropengiesser@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5551/it/projectmanager-wmd-finance-amp-sap
        )

    [160] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5543
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5543
            [Titel] => Elektroingenieur (w/m/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein internationaler Konzern und FORTUNE® Global 500 Unternehmen aus dem Bereich erneuerbare Energien und sucht aktuell einen Elektroingenieur (m/w/d) am Standort Bitterfeld-Wolfen. Das Unternehmen hat hier sein globales Zentrum für Technologie, Innovation und Qualität für das weltweite Geschäft.

Diese Position ist aufgrund es anhaltenden Wachstums neu geschaffen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sicherstellung des rechtskonformen Betriebes aller Anlagen im Verantwortungsbereich durch Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und Auflagen
	
Sicherstellung der höchstmöglichen Verfügbarkeit aller Anlagen unter Einhaltung der technischen Auslegungskriterien im Anlagenbetrieb
	
Selbstständige Recherche, Auflistung, Einhaltung, Aktualisierung und Umsetzung von nationalen und internationalen Technikstandards und Richtlinien ( DIN, EN, VDI,VDE ) gehören zu Ihren Aufgaben
	
Erteilung Schaltberechtigungen im Unternehmen
	
Festlegung von Prüffristen für elektrische Betriebsmittel/Anlagen nach DIN VDE 0100, 0105.
	
Budgetverantwortung für den Verantwortungsbereich.
	
Funktion als Schnittstelle zu Energieversorgung und Netzbetreibern
	
Teilnahmepflicht und Beratungspflicht bei Gesprächen und Verhandlungen zum Strombezug

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
	
Selbstständigkeit, Engagement und Motivation
	
Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
	
Sicherer Umgang mit MS Office und SAP
	
Bereitschaft zur Rufbereitschaft
	
Englischkenntnisse 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Fundierter Einarbeitungsplan mit persönlichem Paten
	
Kollegiale Atmosphäre, offene Kommunikation
	
Fachliche und persönliche Entwicklung mit diversen Weiterbildungsangeboten
	
Leistungsgerechte Vergütung, die auf internationalen Standards basiert und sich aus einem fixen und einem flexiblen Anteil besteht ? bezogen auf das Erreichen von Zielen
	
Vermögenswirksame Leistungen, betrieblichen Altersvorsorge
	
Firmeneigene Kita, 30 Tage Urlaub
	
Subventionierte Kantine mit gesunden, frisch gekochten Menüs
	
Grippeimpfungen, Massagen oder Vorsorgeuntersuchungen
	
Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit des mobilen Arbeitens, Shuttle-Service vom Bahnhof Bitterfeld ins Solar Valley
	
Firmeneigenes Parkhaus und Gut ausgestattete, barrierefreie Büros und Besprechungsräume

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bitterfeld
            [Region] => Sachsen-Anhalt
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-03
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5543/engineering/elektroingenieur-wmd
        )

    [161] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5541
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5541
            [Titel] => CRM Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen im Bereich Life Coaching mit attraktiven Plattformen und eigenen Formaten in den Medien TV, Online, Print und Mobile. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird für den Standort Berlin ein "CRM Manager (m/w/d)" gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Entwicklung und Durchführung geeigneter CRM-Strategien für die verschiedenen Marken unseres Kunden
	
Maximierung und Optimierung der verschiedenen Prozesse in Hinblick auf Aktivierung, Bindung und Reaktivierung der Kunden via E-Mail, SMS, Push-Benachrichtigungen sowie Print und ähnlichen Kanälen
	
Entscheidung über angemessene CRM-Taktiken inklusive A/B-Tests, Ad-hoc- und automatischen Kampagnen
	
Erstellung, Koordination und Betreuung aller Kampagnenaktivitäten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Wirtschaftswissenschaften und relevante Berufserfahrung im Online Marketing
	
Profunde Kenntnisse in mindestens einem der gängigen Tools wie z.B. Maileon, Tableau, Braze oder Confluence
	
Erfahrung in der Planung, Durchführung und der datengesteuerten Optimierung von Kampagnen basierend auf KPI?s
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse und Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit möglich

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-02
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Anna
            [Asp_nachname] => Kuznik
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => anna.kuznik@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5541/marketing/crm-manager-mwd
        )

    [162] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5542
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5542
            [Titel] => Head of Commercial (m/w/d) - digitale Mobilitäts-Lösungen
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein Global Player im Bereich Verkehrstechnik- und Sicherheit, der maßgeblich an der Weiterentwicklung von High-End Verkehrssystemen beteiligt ist. Aktuell ist unser Mandant auf der Suche nach einem Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) für den Standort Berlin. Es handelt sich um eine Festanstellung mit einer attraktiven Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Fachliche und disziplinarische Führung, Steuerung und Weiterentwicklung eines Teams von 14 Mitarbeiter/-innen an mehreren Standorten
	
Optimierung und Weiterentwicklung der bestehenden Prozesse
	
Gestaltung einer effizienten Prozessorganisation und Initiieren von Maßnahmen zur Optimierung
	
Erstellung von Auswertungen für das Management
	
Führung, Entwicklung, Motivation und Coaching der Mitarbeiter/innen 
	
Daten zum Monats-/Jahresabschluss bereitstellen und Termine überwachen 
	
Abwicklung von Organisations-Projekten, z.B. Einführung von SAP- Neuerungen
	
Schnittstelle zum Controlling 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes kaufm. Studium oder Ausbildung zum Betriebswirt
	
Mehrjährige Führungserfahrung in der aktiven Vertriebssteuerung
	
Ausgeprägtes konzeptionelles und analytisches Denken sowie starke Prozessorientierung
	
Gute Kenntnisse in SAP sowie in MS Office 
	
Überzeugungsstärke, Souveränität - und Kommunikationsfähigkeit
	
Ausgeprägte Menschenkenntnis und hohe soziale sowie interkulturelle Kompetenz

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Teamorientierte und freundliche Unternehmenskultur
	
Sicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Konzern
	
Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum sowie ansprechende Weiterentwicklungsmöglichkeiten 
	
Fundierte Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen 
	
30 Tage Urlaub
	
Firmenwagen, E-Bike Leasing und Gesundheitsförderung 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-02
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5542/sales/head-of-commercial-mwd-digitale-mobilitaumlts-loumlsungen
        )

    [163] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5539
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5539
            [Titel] => (Senior) Performance Marketing Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant, ein börsennotierter Entertainment-Anbieter, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Berlin einen (Senior) Performance Marketing Manager (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Entwicklung datengestützter Marketingstrategien zur Steigerung der Nutzerzahlen auf den verschiedenen Multi-Devices
	
Überwachung der Leistungs- und Wachstumsaktivitäten für AVOD- und SVOD Plattformen
	
Optimierung und Ausbau neuer sowie bestehender Kanäle zur Steigerung der Abonnentenzahlen in Hinblick auf LTV:CAC bzw. Funnel Efficiency
	
Planung, Durchführung und Analyse von Marketingkampagnen in verschiedenen Bereichen wie z.B. Search, Paid Social, CTV und Display
	
Durchführung von A/B-Tests zur Verbesserung der Werbemaßnahmen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Hochschulabschluss in einem relevanten Bereich
	
Mindestens vier Jahre Erfahrung im B2C-Marketing bzw. UA-Marketing
	
Profunde Kenntnisse in mindestens einem oder mehreren gängigen Tools wie z.B. Appsflyer, Kochava, Adjust
	Google Ads, Google Analytics, Excel, Google data studio
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-01
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Anna
            [Asp_nachname] => Kuznik
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => anna.kuznik@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5539/marketing/senior-performance-marketing-manager-mwd
        )

    [164] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5316
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5316
            [Titel] => HR Generalist (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein junges und dynamisches Unternehmen aus dem Bereich des E-Commerce. Das Unternehmen ist seit 14 Jahren am Markt aktiv, umfasst über 3000 Mitarbeiter und konnte sich europaweit etablieren. Zur Unterstützung und Sicherstellung des Employee Lifecycles wird für den Standort Berlin ein HR-Generalist (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Bewältigung des HR-Tagesgeschäftes vom On- bis zum Off-boarding der Kollegen
	
Beratung der Mitarbeiter und Vorgesetzten in sämtlichen Personalangelegenheiten
	
Verantwortung über die Sicherstellung der Planung des Budgets, des Personalbedarfs und der Personalprognose
	
Verantwortung für die Einhaltung von Fristen und Ziele, strategischer und alltäglicher Aufgaben
	
Analyse von Firmenaustritten im Hinblick auf die Intentionen und Anreize der Mitarbeitenden und gegebenenfalls Konzeption von Präventionsmaßnahmen
	
Sicherstellung eines aktuellen HR-Reportings und Automatisierung der Prozesse
	
Betreuung weiterer Themen des Personalwesens, wie zum Beispiel die Administration von Abwesenheiten und die Erstellung von Arbeitsverträgen sowie Zeugnissen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, alternativ Studium mit einem wirtschaftlichen Schwerpunkt und idealerweise Personal
	
Mehrjährige Berufserfahrung in einem dynamischen und internationalen Unternehmensumfeld, ferner mit einem Fokus auf HR-Betreuung
	
Breitgefächertes Wissen in Bezug auf das deutsche Arbeitsrecht
	
Eine gewissenhafte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
	
Die Fähigkeit, Verantwortung übernehmen zu können
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Russisch ist ein Plus

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und die Option seine Ideen aktiv in die Prozesse und Strategien zu integrieren
	
Ein abwechslungsreiches Verantwortungsgebiet in einem dynamischen und wachsenden internationalen Unternehmensumfeld
	
Eine sehr partnerschaftliche sowie hilfsbereite Teamkultur
	
Ein attraktives Gehaltspaket

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-01
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Manuel
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            [Asp_abteilung] => Human Resources
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            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5316/human-resources/hr-generalist-mwd
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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5537
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5537
            [Titel] => Sales Manager (m/w/d) – Partnervertrieb
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland mit einer Reichweite von mehr als drei Millionen Haushalten. Als Full-Service-Partner für Kommunen und regionale Versorger treibt das Unternehmen maßgeblich den glasfaserbasierten Infrastruktur- und Breitbandausbau in Deutschland voran.
Im Zuge des stetigen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager (m/w/d) ? Partnervertrieb" am Standort Berlin gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, um sicherzustellen, dass die entsprechenden Ziele und Qualitäten innerhalb der unterstützten Vertriebsorganisation umgesetzt werden
	
Neukundengewinnung und Betreuung von Partnern
	
Entwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategien
	
Analyse von Vertriebskennzahlen und Ableitung entsprechender Handlungsempfehlungen
	
Erstellung von Vertriebsreports und Präsentationen
	
Kontinuierlicher Ausbau sowie Weiterentwicklung bestehender Vertriebsprozesse
	
Durchführung von Produkt- und Mitarbeiterschulungen
	
Budget- und Kostenverantwortung für den Bereich Shops

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfahrung im Vertrieb
	
Erfahrungen in der Steuerung von externen Partnern
	
Fähigkeit Zielstrategien umzusetzen und das Tagesgeschäft aktiv und ergebnisorientiert zu gestalten
	
Hohe Analysefähigkeit, Problemlösungskompetenz sowie Umsetzungsorientierung
	
Hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft
	
Selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-29
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Veronika
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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            [Asp_ort] => Berlin
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        )

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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5535
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5535
            [Titel] => Projektmanager für Steuerungsprozesse (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Das Unternehmen ist einer der erfolgreichsten Akteure in der gewerblichen Immobilienfinanzierung. Als Spezialist für Pfandbriefe gilt es als zuverlässiger Partner für Investoren und Unternehmen der Wohnungswirtschaft.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Impulse für Transformationen und Innovationen geben
	
Verantwortung für Planung, Koordination und Durchführung von bankweiten Projekten
	
Ressourcensteuerung, Risikomanagement & Fortschrittscontrolling
	
Verantwortung des Reportings über Budget, Kapazitäten, Zielerreichung
	
Zusammenarbeit mit externer Unterstützung (Erstellung von Ausschreibungen, Einholen von Angeboten, Leistungscontrolling)
	
Einarbeitung in komplexe aufsichtsrechtliche und IT-technische Sachverhalte und zielgerichtete Aufbereitung dieser Inhalte
	
interne Kommunikation
	
angemessenes Dokumentieren der Projektergebnisse mithilfe einschlägiger Software

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene/s Berufsausbildung oder Fach-/Hochschulstudium
	
Erfahrungen mit einer vergleichbaren Aufgabe, z. B. als Teilprojektleiter, Product Owner, Projektkoordinator oder Thementreiber
	
Fundierte Kenntnisse von Projektmanagement-Methoden und -Tools, inkl. Projektplanung und -controlling
	
Organisationstalent und Freude an der Arbeit in einem dynamischen Projektumfeld
	
Hohe digitale Affinität, belastbare Kenntnisse gängiger Softwarepakete (z. B. MS Office) und Freude daran, auch neue Tools auszuprobieren
	
Sehr gute Fähigkeit zum Erfassen komplexer Sachverhalte
	
Offenheit, Spaß an Veränderungen und Kreativität bei der Problemlösung
	
Ausgeprägtes Kommunikations- und Informationsverhalten
	
Hohe Flexibilität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
	
Gute englische Sprachkenntnisse

            [Zusammenfassung] => Die Position ist in der Einheit &quot;Steuerungsprozess der Zukunft&quot; angesiedelt. Der Fokus liegt im Kern darauf, eine unternehmensweite End-to-End-Prozesssicht zu etablieren. Dabei wird insbesondere auf das Zusammenspiel von Projekten, Gesch&auml;ftsprozessen und der strategischen Ausrichtung der Steuerungsprozesse geachtet. Als Projektmanager/in dieser Abteilung treiben Sie innovative Themen voran und stehen den verschiedenen Fachabteilungen konzeptionell und l&ouml;sungsorientiert zur Seite.
            [Benefits] => 

	
Ein modernes Büro im Herzen Berlins
	
flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
	
Zehn neue Kolleg*innen mit Spaß am Job, die dich gern beim Ankommen begleiten
	
technische Ausstattung
	
Ein attraktives Gehalt mit der Möglichkeit bis hin zu einer außertariflichen Bezahlung
	
Tolle Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
	
32 Tage Urlaub
	
betriebliche Altersvorsorge
	
Essenszuschuss und Corporate Benefits
	
Betriebssport

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-29
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +4930 325 320 058
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            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5535/it/projektmanager-fuumlr-steuerungsprozesse-mwd
        )

    [167] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5536
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5536
            [Titel] => Area Sales Manager (m/w/d) - Telekommunikation
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland mit einer Reichweite von mehr als drei Millionen Haushalten. Als Full-Service-Partner für Kommunen und regionale Versorger treibt das Unternehmen maßgeblich den glasfaserbasierten Infrastruktur- und Breitbandausbau in Deutschland voran.
Im Zuge des stetigen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Area Sales Manager (m/w/d) - Telekommunikation" am Standort München gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Gewinnung und Betreuung von Partnern und Kunden
	
Implementierung von zielorientierten Sales Strategien
	
Ansprechpartner für Dienstleister und externe Partner
	
Fachliche Führung, Steuerung und Entwicklung der bestehenden Partnerstrukturen
	
Steuerung sämtlicher Vertriebsaktivitäten
	
Allgemeine Unterstützung bei der Durchführung der Projekte

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfahrungswerte im Vertrieb
	
Erfahrung in den Bereichen D2D, Promotion, Retail ist wünschenswert
	
Gutes Verständnis für Partner Channels
	
Hohe soziale Kompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit
	
Eigenverantwortliches Handeln und unternehmerisches Denken
	
Durchsetzungsvermögen und zielorientiertes Arbeiten

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => München
            [Region] => Bayern
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-29
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5536/sales/area-sales-manager-mwd-telekommunikation
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    [168] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5530
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5530
            [Titel] => TEAMLEITER ONLINE SHOP (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein erfolgreiches und innovatives E-Commerce Unternehmen im Bereich Fitness. Für den Standort Berlin wird ein erfahrener "TEAMLEITER ONLINE SHOP (M/W/D)" gesucht. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Ständige Verbesserung und Ausbau des Onlineshops sowie fachliche und disziplinarische Leitung des Teams
	
Entwerfen von Optimierungspotenzialen sowie Planung und Durchführung der intra- und extraorganisatorischen Aufgaben
	
Ständige Überprüfung und Verbesserung der Key Performance Indicators sowie Reporting an das Management
	
Umsetzung von Testings zur Gewährleistung des bestmöglichen Kundenerlebnisses
	
Ressourcen- und Budgetplanung sowie Konzipierung, Durchführung und Verbesserung kanalübergreifender Marketingaktivitäten entlang der Customer Journey
	
Konstante Abstimmung mit den internen Stakeholdern und Kooperation mit der Abteilung für digitale Strategie zur Gestaltung abteilungsinterner und -übergreifender Prozesse

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft/Marketing oder eine ähnliche Qualifikation
	
Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Erfahrung im Projektmanagement (Kanban/Scrum) und mit Shopsystemen (vorzugsweise Magento)
	
Technisches Grundverständnis für Entwickleraufgaben sowie in den Bereichen: Affiliate, Performance Ads, SEO, UI/UX Design
	
Analytische, kreative Denkweise sowie Kommunikationsfähigkeit und ergebnisorientiertes Vorgehen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeitszeit- und Arbeitsortsflexibilität
	
Anspruchsvolle und kreative Aufgaben
	
Globales Team
	
Betriebliche Altersvorsorge und Angebot einer betriebsärztlichen Versorgung
	
Zahnzusatz- und Unfallversicherung
	
Mitarbeiterrabatte und ein attraktives Benefits-Package
	
Team-Events
	
Moderner Arbeitsplatz mit hervorragender Verkehrsanbindung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-28
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5530/marketing/teamleiter-online-shop-mwd
        )

    [169] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5533
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5533
            [Titel] => Talent Acquisition Specialist (m/w/d) im Bereich Erneuerbare Energien
            [Kundenbeschreibung] => Werde Teil der Energiewende bei einem Top-Arbeitgeber!

Unser Kunde entwickelt und produziert Energiespeichersysteme und ermöglicht so Betrieben eine hocheffiziente Nutzung von erneuerbaren Energien. Hocheffizient ist auch die interne Organisation: in der agilen Struktur ohne Hierarchien arbeiten die Teams selbstorganisiert und flexibel.

Für das HR-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung am Berliner Standort.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Steuerung des gesamten Recruiting-Prozess
	
Aufbau eine eigenen Talentpools auf dem deutschen, sowie dem internationalen Markt 
	
Bewerberauswahl in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und mit besonderem Augenmerk auf den Cultural Fit
	
Entwicklung einer Employer Branding Strategie, die vielfältige Kandidaten anzieht und die agile Unternehmenskultur fördert
	
Aktive Mitarbeit an HR-Projekten, unter anderem im Bereich Mitarbeiterentwicklung, Feedback-Kultur, sowie Compensation & Benefits

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine relevante Ausbildung
	
Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Recruiting-Bereich
	
Erfahrung im Active und Passive Sourcing, sowie in der Entwicklung von Channel-Strategien
	
Erfahrung mit Employer Branding Strategien und deren Umsetzung
	
Lust darauf Projekte außerhalb vom Recruiting anzupacken, auf qualitatives Wachstum, gemeinsame Herausforderungen und Erfolge
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Idealerweise bereits Erfahrungen mit Agilität und agilen Unternehmensstrukturen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Focus Top 100 Arbeitgeber 2022
	
Job mit Sinn: Zukunft nachhaltig gestalten
	
Agile Strukturen und großer Gestaltungsspielraum
	
Bikeleasing: mit dem Traumrad zur Arbeit
	
1.500? Weiterbildungsbudget pro Jahr
	
Hybrides Arbeiten flexibel und umfassend möglich: bis zu 4 Tage Home Office/ Woche
	
Teilzeit bis 35 Stunden/ Woche möglich

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-28
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Friederike
            [Asp_nachname] => Sterner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division HR
            [Asp_funktion] => Recruiterin
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 28
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => friederike.sterner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5533/human-resources/talent-acquisition-specialist-mwd-im-bereich-erneuerbare-energien
        )

    [170] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5529
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5529
            [Titel] => Head of HR Services & Payroll (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein Berliner Unternehmen mit Erfahrung aus dem E-Commerce. Täglich machen über 1500 Kollegen und Kolleginnen viele kleine und große Kinder in ganz Deutschland mit ihrer Arbeit glücklich. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird für den Bereich HR ein Head of HR Services & Payroll (m/w/d) gesucht. für viele Unter anderem zählen Digitalisierungsprojekte zu den unzähligen Möglichkeiten sich in dem Unternehmen zu verwirklichen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Gestaltung des Employee Life Cycle der ca. 1500 Beschäftigten als Experte* in der Entgeltabrechnung und Personaladministration in enger Zusammenarbeit mit dem Team
	
Verantwortung des Bereichs HR Services & Payroll und Sicherstellung eines reibungslosen Ablauf der administrativen Personalthemen und Entgeltabrechnung 
	
Auswahl und Einführung einer neuen HR Software zur Effizienzsteigerung
	
Unterstützung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse durch die Umsetzung einer mitarbeiterorientierten Servicekultur 
	
Ansprechperson für Führungskräfte und externe Partner

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Recht oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise im Schwerpunkt Personalwesen mit
	
Erfahrung in fachlicher und disziplinarischer Führung 
	
Sicher im Umgang mit dem Arbeits- und Sozialrecht sowie der Bearbeitung von Themen hinsichtlich der betrieblichen Altersversorgung 
	
Die Fähigkeit klare Zielbilder erzeugen zu können und damit Menschen für innovative Themen und Methoden begeistern zu können und somit systemseitige Veränderungsprozesse erfolgreich voranzutreiben 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-27
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Manager Division HR
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5529/human-resources/head-of-hr-services-amp-payroll-mwd
        )

    [171] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5527
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5527
            [Titel] => TECHNICAL SEO CONSULTANT (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein erfolgreicher IT-Innovationsdienstleister mit namhaften Kunden und Konzernzugehörigkeit. Für die Standorte Berlin, München und Stuttgart wird jeweils ein aufgeschlossener und kommunikativer "TECHNICAL SEO CONSULTANT (M/W/D)" gesucht. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Technische Durchführung vielschichtiger SEO-Projekte
	
Verwendung verschiedener SEO-Tools und kritisches Hinterfragen dieser
	
Schreiben von JavaScript-/PHP-Programmen
	
Konzipierung und Durchführung der Suchmaschinenoptimierung sowie Durchführung der Globalisierung (einschl. Hreflang-Strategie)
	
Durchführung technischer SEO-Audits und der Site Clinics
	
Interpretation und Priorisierung der Ergebnisse aus einem Website Crawl

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder eine ähnliche Qualifikation
	
Einige Jahre Berufserfahrung im Bereich On- und Off-Page sowie Technical SEO
	
Fundierte Kenntnisse im Crawling, Indexing und Ranking
	
Fundierte IT-Kenntnisse (CSS, HTML, PHP, JavaScript)
	
Kenntnisse über Core Web Vitals, Google Core Update, Headless Browser, JSONLD, Time To First Byte, Website Silo Architecture, Website Speed Optimization

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeitszeit- und Arbeitsortsflexibilität
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Mitarbeiterrabatte
	
Team-Events
	
29 Tage Urlaubsanspruch

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-27
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5527/marketing/technical-seo-consultant-mwd
        )

    [172] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5525
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5525
            [Titel] => SENIOR DIGITAL MARKETING CONSULTANT (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein erfolgreicher IT-Innovationsdienstleister mit namhaften Kunden und Konzernzugehörigkeit. Für die Standorte Berlin, München und Stuttgart wird jeweils ein kommunikationsstarker "SENIOR DIGITAL MARKETING CONSULTANT (M/W/D)" gesucht. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für die Growth- und Marketingprojekte
	
Verbesserung der Bereiche Marketing, Vertrieb und Kundenservice
	
Fachliche Führung eines Teams von zwei bis drei Mitarbeitern
	
Übernahme der operativen Leitung von Kundenprojekten
	
Verantwortung für die Präsentation bei Kunden sowie Mitwirkung bei Angeboten und Pitches
	
Strategischer Ausbau bekannter Marken durch Markt- und Kundenbedürfnisanalyse sowie Erweiterung von Geschäftsmodellen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder eine ähnliche Qualifikation
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Growth- und Digital-Marketing
	
Fließende Deutsch- und sichere Englischkenntnisse
	
Erfahrung in der Leitung von Projekten sowie mit den relevanten Growth-Marketing-Tools in den Bereichen Content, CRM und SEO
	
Ausgeprägte Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeitszeit- und Arbeitsortsflexibilität
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Mitarbeiterrabatte
	
Team-Events
	
29 Tage Urlaubsanspruch

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-27
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Charlie
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5525/marketing/senior-digital-marketing-consultant-mwd
        )

    [173] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5526
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5526
            [Titel] => DIGITAL MARKETING CONSULTANT (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein erfolgreicher IT-Innovationsdienstleister mit namhaften Kunden und Konzernzugehörigkeit. Für die Standorte Berlin, München und Stuttgart wird jeweils ein kommunikativer "DIGITAL MARKETING CONSULTANT (M/W/D)" im Bereich Customer Experience gesucht. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Unterstützung der Growth- und Marketingprojekte
	
Konzipierung der geeigneten Kundenkommunikation
	
Datenauswertung und die daraus folgende Anfertigung von Empfehlungen für Content-Strategien
	
Mitwirkung bei der Verbesserung der Customer Experience
	
Vorbereitung von Wettbewerbs- und Trendanalysen
	
Vorbereitung und Umsetzung von Kundenworkshops
	
Mitwirkung bei Angeboten und Pitches

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder eine ähnliche Qualifikation
	
Einige Jahre Berufserfahrung im Digital Marketing
	
Fließende Deutsch- und sichere Englischkenntnisse
	
Erfahrung mit den relevanten Growth-Marketing-Tools in den Bereichen Content, CRM und SEO
	
Ausgeprägte Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeitszeit- und Arbeitsortsflexibilität
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Mitarbeiterrabatte
	
Team-Events
	
29 Tage Urlaubsanspruch

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-27
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5526/marketing/digital-marketing-consultant-mwd
        )

    [174] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5528
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5528
            [Titel] => CONTENT SEO CONSULTANT (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein erfolgreicher IT-Innovationsdienstleister mit namhaften Kunden und Konzernzugehörigkeit. Für die Standorte Berlin, München und Stuttgart wird jeweils ein aufgeschlossener und kommunikativer "CONTENT SEO CONSULTANT (M/W/D)" gesucht. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für die Durchführung von Kundenprojekten im Bereich Marketing
	
Kundenberatung bezüglich SEO-Verbesserung und Traffic-Steigerung
	
Konzipierung und Umsetzung der SEO-Strategien
	
Verbesserung der Performance, Keywords, Indexierung und des Contents
	
Untersuchung, Überwachen, Reporting und Deuten von SEO-KPIs
	
Ableiten von Handlungsempfehlungen auf Basis der SEO-KPIs

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder eine ähnliche Qualifikation
	
Einige Jahre Berufserfahrung im Bereich Content, Digital Marketing oder SEO
	
Fließende Deutsch- und sichere Englischkenntnisse
	
Aufgeschlossenheit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeitszeit- und Arbeitsortsflexibilität
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Mitarbeiterrabatte
	
Team-Events
	
29 Tage Urlaubsanspruch

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-27
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5528/marketing/content-seo-consultant-mwd
        )

    [175] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5189
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5189
            [Titel] => Data Engineer (m/f/d) - Marketing Analytics
            [Kundenbeschreibung] => Our client is a fast growing cloud computing provider and the largest hosting provider in the European market with offices in Berlin, Karlsruhe, Germany and Europe. To further strengthen the Marketing Analytics team, we are currently looking for a "Data Engineer (m/f/d)" for the Karlsruhe or Berlin location or up to 100% remote.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Development of concepts for data storage and processing
	
Ensuring data transfer
	
Data validation and implementation of authorization logic
	
Linking the data using keys
	
Implementation and operation of ETL routes and processes
	
Maintenance of components of the data infrastructure

            [Anforderungsprofil] => 

	
Extensive knowledge of the development languages ??SQL and Java, optional experience with Python
	
Practical knowledge of data visualization with Power BI or Looker or similar
	
Experience with data warehousing technologies like Snowflake and analytics platforms like Google BigQuery 
	
Fluency in English, German language skills are a plus

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
30 vacation days a year
	
Possibility to work 2 days/week from home (hybrid model) or 100% remote
	
Individual training opportunities, training courses, internal career paths
	
Open work structures, flat hierarchies, freedom of design
	
Future-proof workplace with exciting projects

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin, Karlsruhe or 100% remote
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Julia
            [Asp_nachname] => Tesmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320-18
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => julia.tesmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5189/it/data-engineer-mfd-marketing-analytics
        )

    [176] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5176
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5176
            [Titel] => Java Developer (m/w/d) in Remote
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein wachsender Cloud-Computing-Anbieter und der größte Hoster auf dem europäischen Markt mit verschiedenen Niederlassungen in Europa und zwei Hauptniederlassungen in Deutschland. Die Abteilung besteht aus insgesamt 30 internen und externen Mitarbeitern und fokussiert sich auf das Ordermanagement der Kunden.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Selbstorganisation, agile Methoden und offenes Mindset
	
Arbeiten mit Java, Camunda, Docker und Elasticsearch, und fortwährende Erneuerung des Tech-Stacks, zuletzt durch die Einführung von MicroProfile GraphQL
	
Kurze Wege zwischen Betrieb und Entwicklung und ein wohlwollendes Arbeiten Hand in Hand
	
Möglichkeit zur Teilnahme an 24h Hackatons

            [Anforderungsprofil] => 

	
Langjährige Erfahrung mit Java
	
Erste Erfahrungen mit Clean Code, TDD, DDD, etc.
	
Englisch Must, Deutsch wünschenswert

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => Das Unternehmen bietet 30 Tage Urlaub, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, BAV und Unfallversicherung und vieles mehr.
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Merle
            [Asp_nachname] => Scholz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => merle.scholz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5176/it/java-developer-mwd-in-remote
        )

    [177] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5175
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5175
            [Titel] => Technischer Customer Support Consultant Cloud (m/w/d) in Remote
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein wachsender Cloud-Computing-Anbieter und der größte Hoster auf dem europäischen Markt mit verschiedenen Niederlassungen in Europa und zwei Hauptniederlassungen in Deutschland. Insgesamt besteht das Support Team aus 12 Personen, welches zu einer finalen Teamgröße von 20 Personen wachsen soll.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Unterstützung der Kunden und Anwender bei der Nutzung der Public Cloud mit Linux
	
Einrichtung und Unterstützung des Betriebs der jeweiligen virtuellen Infrastruktur
	
Unterstützung in Deutsch/ Englisch oder Englisch/Französisch
	
Eigenständiges Verwalten von Incidents und Service Requests 
	
24/7 Support: unterschiedliche Schichten und Bereitschaft am Wochenende aus dem Homeoffice

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sehr gute Erfahrungen mit Linux sowie sicheres Arbeiten auf der Kommandozeile (z.B. Bash oder PowerShell)
	
Sehr gute Kenntnisse in der Administration von z.B. Apache, DNS, DHCP, Routing, Firewalling, FTP, SSH und VPN
	
Sehr gute Kenntnisse über allgemeine IT-Infrastrukturen und in den Bereichen Netzwerk sowie Virtualisierung
	
TIL V3 Zertifizierung von Vorteil
	
Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse (bzw. Französischkenntnisse)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => Das Unternehmen bietet 30 Tage Urlaub, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, BAV und Unfallversicherung und vieles mehr.
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Merle
            [Asp_nachname] => Scholz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => merle.scholz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5175/it/technischer-customer-support-consultant-cloud-mwd-in-remote
        )

    [178] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5129
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5129
            [Titel] => Automation System Engineer - Linux (m/f/x)
            [Kundenbeschreibung] => Our customer is a growing cloud computing provider and the largest hoster on the European market. Therefore, we are currenty looking for a "Automation System Engineer - Linux (m/f/x)" working in the clients office in Berlin or 100% Remote.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Automate, automate, automate and, when you are done, help your colleagues automate
	
Improve and maintain the build and deployment infrastructure and the Debian based server OS
	
Create tools that operate at scale
	
Plan and implement software autonomously and keep related documentation up-to-date
	
Translate requirements into work packages and estimates
	
Actively participate in creating and implementing visions, ideas and plans for the infrastructure
	
Help improve and maintain our physical and virtual infrastructure

            [Anforderungsprofil] => 

	
Having 3+ years of experience in designing and developing complex Python projects
	
Knowledge in software testing and desire to write tests and continuously increase test coverage
	
Knowledge of Go or Rust is a plus
	
Good understanding of Linux administration
	
Bonus: Experience with SaltStack, Ansible, Debian packaging, Grafana and Prometheus, Bash scripting, good understanding of virtualization
	
GIT / merge conflicts / feature branches / merge requests / continuous integration
	
Familiar with Jira and Confluence or similar ticket/documentation systems
	
Team player and innovator
	
Business-Level English

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
30 vacation days a year
	
Possibility to work from home (hybrid model) or 100% remote
	
Individual training opportunities, training courses, internal career paths
	
Open work structures, flat hierarchies, freedom of design

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin oder Remote
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Julia
            [Asp_nachname] => Tesmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320-18
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => julia.tesmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5129/it/automation-system-engineer-linux-mfx
        )

    [179] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5524
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5524
            [Titel] => Produktmanager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein führender deutscher Hersteller von Hard- und Software für Unified Communications, welcher u.a. ein branchenübergreifendes, rechtssicheres Dateiaustauschverfahren anbietet. Das familiäre Unternehmen unterstützt seit über 40 Jahren erfolgreich KMUs und Großkonzerne aus der DACH-Region. Die derzeit 30 Mitarbeitenden stellen nicht nur die teils notwendige Hardware selbst her, sondern haben auch jede Zeile Code des zentralen Softwareprodukts selbst geschrieben. Für den Ausbau des technologisch affinen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kunden einen neuen Produktmanager (m/w/d) in Vollzeit für den Standort im Süd-Westen Berlins.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Begleitende Markteinführungen
	
Vorstellung des Produktportfolios bei verschiedenen Anlässen
	
Erstellen von Handbüchern, Datenblättern und Best Practice Guides
	
Erstellen von Release-Notes nach Rücksprache mit der Entwicklung
	
Ausarbeiten und Halten von Webinaren
	
Unterstützung bei Ausschreibungen
	
Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Verständnis für den ITK-Markt und dessen Anspruchsgruppen
	
Affinität für technologische Produkte und Anwendungsprozesse sowie deren Vertrieb und Entwicklung
	
Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
	
Erfahrung in der Kommunikation mit unterschiedlichsten Anspruchsgruppen und Kunden
	
Erste Berührungen mit der Microsoft Produktlandschaft: Exchange, Azure, Office 365
	
Freude an Teamwork und der Arbeit vor Ort im Büro
	
Von Vorteil:
	

		
Kenntnisse/Erfahrungen im Umfeld von Dokumentenmanagementsystemen
		
Souveräner Umgang mit MS Office und Adobe Anwendungen
	
	
	
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => Als Produktmanager (m/w/d) verantworten Sie das Kernprodukt von der Konzeption bis zur Markteinf&uuml;hrung. Sie sind die Schnittstelle zwischen Entwicklung, Professional Services, Vertrieb und Marketing. Sie verstehen nicht nur die aktuellen Herausforderungen Ihrer Kunden, sondern ber&uuml;cksichtigen auch neue Weiterentwicklungen und m&ouml;gliche L&ouml;sungen f&uuml;r bestehende und neue Kundenportfolios.
            [Benefits] => 

	
Mind. 13 Gehälter + vereinzelte Sonderboni
	
Finanziell stabile und sichere Firma, die nie auf Fremdfinanzierung zurückgreifen musste
	
Familiäre und vertrauensvolle Atmosphäre und ein unterstützendes Miteinander
	
Home-Office Anteil auf Absprache, c.a. 1-2 Tage/Woche
	
Individuelle Benefits wie bspw. Kindergartenzuschuss in Rücksprache

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Teltow
            [Region] => Brandenburg
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Fabienne
            [Asp_nachname] => Gropengießer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532012
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => fabienne.gropengiesser@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5524/it/produktmanager-mwd
        )

    [180] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5522
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5522
            [Titel] => Sales Manager Food & Nutra (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international agierendes, inhabergeführtes Handelshaus und seit über 50 Jahren erfolgreich am Markt.
Mit 230 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von 200 Mio. Euro erschließt das Unternehmen industrielle Absatzmärkte für Kunden und Lieferanten. 
Neben chemischen, pharmazeutischen und natürlichen Rohstoffen bietet die Unternehmensgruppe damit
verbundene Dienstleistungen an.
Im Zuge einer Nachbesetzung wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager Food & Nutra (m/w/d)" gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Neukundengewinnung sowie die Betreuung von Key Accounts im Bereich Food & Nutraceuticals
	
Abschluss von Einkaufs- und Verkaufsverträgen
	
Strategische Erschließung neuer Märkte
	
Überprüfung und Aktualisierung des bestehenden Produktportfolios
	
Kalkulation von Verkaufspreisen unter Berücksichtigung der Einkaufspreise und der Marktsituation

            [Anforderungsprofil] => 

	
Kaufmännische Ausbildung und/oder mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Produkten im Bereich Food and Nutraceuticals
	
Persönliches Interesse für die Lebensmittelindustrie und Themen wie Nutraceutical und Animal Nutrition 
	
Idealerweise Kenntnisse von Zellulose und Süßstoffen 
	
Sicheres Auftreten, selbstständige Arbeitsweise und kundenorientierte Einsatzbereitschaft
	
Reisebereitschaft von ca. 30% in Deutschland und der DACH Region

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktives Gehaltsmodell mit einem hohen fixen Anteil und zusätzlicher Bonusregelung
	
Viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsperspektive in einem international erfolgreichen Familienunternehmen
	
Adäquate Einarbeitung und eine wertschätzende Unternehmenskultur 
	
Keine "KPI-Peitsche", Vertrauensarbeitszeit und flache Hierarchien
	
Gehobener Mittelklassedienstwagen zur privaten Nutzung, Jobrad, Betriebliche Altersvorsorge 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Mülheim
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-25
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5522/sales/sales-manager-food-amp-nutra-mwd
        )

    [181] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5518
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5518
            [Titel] => Technischer Einkäufer (w/m/d) Biogasanlagen
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde mit Sitz in Berlin ist ein Unternehmen aus dem Bereich Biogas mit neun eigenen Anlagen im Osten Deutschlands. Wir suchen den hauptverantwortlichen Einkäufer (m/w/d), der die neue Geschäftsführung unterstützt. Im Zuge des weiteren Wachstums sucht das Unternehmen einen technisch versierten Mitarbeiter, der sich der angegebenen Einkaufsthemen hingibt.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Organisation und Management von operativen Einkaufsverhandlungen
	
Bedarfsermittlung in Zusammenarbeit mit den produzierenden Standorten
	
Eigenständige Marktakquise für mögliche Neulieferanten und Lieferantenmanagement
	
Leitung des gesamten Einkaufsprozesses bis zur Rechnungsprüfung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung, gerne auch ein Studium mit betriebswirtschaftlicher / technischer Ausrichtung (BWL, Wirtschaftsingenieurwesen)
	
Die Fähigkeit technische Zeichnungen lesen zu können
	
Fundierte Berufserfahrung als technischer Einkäufer
	
Sicherer Umgang mit MS-Office und einem ERP-System

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Festanstellung
	
Unbefristetes Arbeitsverhältnis
	
Flache Hirarchie
	
Gestaltungsspielraum für die eigene Tätigkeitsrolle

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Procurement
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-22
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5518/procurement/technischer-einkaumlufer-wmd-biogasanlagen
        )

    [182] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5520
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5520
            [Titel] => Verfahrenstechniker (w/m/d) Biogasanlagen
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein Berliner Unternehmen aus dem Bereich Biogas mit neun eigenen Anlagen im Osten Deutschlands. Die neue Geschäftsführung möchte das Unternehmen zurück in die Erfolgsspur führen und die Anlagen Überholen und erneuern. Aus diesem Grund suchen wir aktuell nach einem Umweltingenieur / Verfahrenstechniker / Energiemanager der unseren Kunden von der technischen Seite unterstützt, um dieses Vorhaben umzusetzen.

Da die neue Geschäftsführung in Bezug auf Gehalt und Benefits keinen klaren Marktüberblick hat, können wir hier keine expliziten aufzählen. Das Unternehmen ist hier offen und wünscht, dass wir Sie mit dem aktuellen Paket präsentieren.
            [Aufgabengebiet] => 

	

	

		
 
	
	
	
Verantwortlicher Energiemanagementbeauftragter: Durchführung und Planung der Audits, Kommunikation zu den Anlagen und Einholung von Angeboten bis zur Durchführung. Teilweise eigene Durchführung der Arbeiten.
	
Stromeinspeisung/Strombezug.
	
Rechnungsprüfung Strombezug, monatliche Mitteilung der Strombezugswerte als Vorausschau an Buchhaltung, Lastgangprüfung des Strombezuges, Ansprechpartner zum Strombezug (Energieversorger) Kontrolle und Dokumentation der Strom Import und Exporte im Performancereporting
	
Stromsteuermeldungen ?Meldung von Stromsteuer an das Hauptzollamt, Hauptansprechpartner
	
Emissionsmessungen aller Anlagen im Portfolio, die Messergebnisse werden an die Emissionsbehörde geleitet
	
Verantwortlicher für energetische Sanierungen und die damit verbundenen Antragsstellungen bei der kfW. 
	
Führen des Marktpartnerverzeichnis
	
Hauptverantwortlicher für Gutachten zum EEG und Trockenfermentation: Ansprechpartner zum Gutachter. Begleitung auf den Anlagen, Zusammenstellung der erforderlichen Unterlagen, Prüfung der Gutachten, Erstellung der Konformitätserklärung und anderen benötigten Unterlagen und Versendung der Gutachten an die Stromnetzbetreiber. Interne Kommunikation zur Umsetzung der Anerkennung der Gutachten durch die Stromnetzbetreiber.
	
Überwachung der Eichfristen aller Wärmemengenzähler (eigene, gewerbliche und private Abnehmer) und Dokumentation, Eichungen und Eichfristen Fahrzeugwaagen Ansprechpartner zum Vertragspartner Techem (WMF), Zusammenfassung der Zählerwerte

            [Anforderungsprofil] => 

	
abgeschlossenes Studium der Verfahrens- oder Umwelttechnik
	
fundierte praktische Erfahrung in der Verfahrensentwicklung
	
Eigeninteresse an der Umsetzung von diversen Fördermöglichkeiten
	
Ionteressiert an Neuerungen in den Förderprogrammen und stets auf dem aktuellen Stand
	
Bereitschaft, Sachverhalte aus unterschiedlichen Perspektiven zu betrachten und diese zusammenzuführen
	
hohes Maß an Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten auf verschiedenen Hierarchieebenen
	
Projektmanagement
	
überzeugende Kommunikation auf Deutsch und Englisch

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Vielfältige, verantwortungsvolle Aufgaben mit einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum
	
unbefristetes Arbeitsverhältnis
	
Die Möglichkeit Ihr Know-How umfangreich einzubringen
	
Flache hierachien

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-22
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5520/engineering/verfahrenstechniker-wmd-biogasanlagen
        )

    [183] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5515
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5515
            [Titel] => Business Development Manager - E-Commerce (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international erfolgreicher Last Mile Logistikdienstleister mit europaweit ca. 1500 Mitarbeitenden. Dank einer hauseigenen Software und der Möglichkeit der same-day-delivery, schafft das Unternehmen eine maximale Kundenzufriedenheit auf allen Seiten. Im Zuge des Markteinstieges in Deutschland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Business Development Manager (m/w/d)" mit Erfahrung im E-Commerce Sektor für den Standort Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Aufbau neuer Geschäftsbeziehungen zu potenziellen Kunden im Bereich Onlinehandel
	
Pflege von bestehenden Kundenbeziehungen, inkl. Cross- und Upselling
	
Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen, um Marktanteile zu gewinnen
	
Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien
	
Enge Arbeit mit anderen Fachabteilungen, um den besten Service zu gewährleisten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb oder Business Development 
	
Know-how und idealerweise bestehendes Netzwerk in den Bereichen E-Commerce, Logistik oder IT
	
Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
	
Proaktive und strukturierte Arbeitsweise, sowie Interesse an einem Teamaufbau
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-21
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5515/sales/business-development-manager-e-commerce-mwd
        )

    [184] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5516
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5516
            [Titel] => Mitarbeiter Supply & Trading für Biogene Treibstoffe (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen der Mineralölbranche mit Sitz in Berlin. Die Kernkompetenzen liegen im Handel, der Lagerung und dem Vertrieb von Mineralölprodukten. Zu der Unternehmensgruppe gehört ein Tankstellennetz mit 145 Tankstellen. In allen Geschäftsbereichen wird eine nachhaltige, langfristig ausgerichtete Geschäftsstrategie verfolgt.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Physischer Handel mit biogenen Treibstoffen
	
Kostenverantwortung für die entsprechenden Treibstoffe
	
Analyse von Optimierungsmöglichkeiten
	
Marktbeobachtung und -analyse
	
Optimierung des Versorgungs- und Kundenportfolios

            [Anforderungsprofil] => 

	
gute Auffassungsgabe und hohe Eigeninitiative
	
sehr selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise
	
Freude an Teamarbeit und gute, offene Kommunikationsfähigkeit
	
hohes Verantwortungsbewusstsein
	
Englischkenntnisse B2 oder besser
	
ein abgeschlossenes duales oder traditionelles Studium oder eine sehr gute kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Branchenerfahrung

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
eine sehr interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem hochmotivierten Team
	
ein professionelles, angenehmes Arbeitsumfeld im Herzen Berlins
	
eine leistungsgerechte Bezahlung
	
eine umfassende Einarbeitung
	
eine soziale, von gegenseitigem Respekt geprägte Unternehmenskultur mit einer hohen Wertschätzung für jeden einzelnen, individuellen Menschen
	
die Möglichkeit, aktiv zu gestalten und gesamtunternehmerisch zu denken und handeln

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Procurement
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-21
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5516/procurement/mitarbeiter-supply-amp-trading-fuumlr-biogene-treibstoffe-mwd
        )

    [185] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5517
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5517
            [Titel] => Human Resource Manager Fokus Arbeitsrecht (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein modernes und dynamisches Unternehmen aus dem Bereich Marketing und Kommunikation. Das Unternehmen arbeitet unter anderem mit Namhaften Marken und Unternehmen aus den verschiedensten Branchen zusammen. Mittels Ihrer besonders kreativen und herausstechenden Kampagnen konnte unser Mandant sich von der Konkurrenz abheben und zählt zu den Top-Marketingagenturen Deutschlandweit. Das Unternehmen bietet mehr als 200 Mitarbeitern eine sichere Perspektive und sucht für die Standorte Berlin und Frankfurt am Main einen Human Resource Manager (m/w/d) Fokus Arbeitsrecht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Bewältigung des HR-Tagesgeschäftes vom On- bis zum Offboarding der Kollegen
	
Beratung der Mitarbeiter und Vorgesetzten in sämtlichen arbeitsrechtlichen Fragestellungen
	
Entwicklung von Empfehlungen für die Führungskräfte und dem Betriebsrat
	
Einführung von Unternehmensregelungen auf der Grundlage von Gesetzestexten 
	
Kontrolle und Begutachtung von Dokumenten, Verträgen sowie Regelungen in Bezug auf das Arbeits- sowie Sozialversicherungsrecht
	
Schnittstellenfunktion zu externen Ansprechpartnern wie zum Beispiel staatliche Instanzen und Behörden
	
Federführend in der Verhandlung von firmenweiten Betriebsverfassungen in Kollaboration mit der Führungsebene
	
Beratungen von Mitarbeitern im Hinblick auf Fragestellungen zum betrieblichen Eingliederungsmanagement und Elternzeit
	
Betreuung weiterer Themen des Personalwesens, wie zum Beispiel die Administration von Abwesenheiten und die Erstellung von Arbeitsverträgen sowie Zeugnissen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, alternativ Studium mit einem wirtschaftlichen Schwerpunkt und idealerweise Personal
	
Mehrjährige Berufserfahrung, ferner mit einem Fokus auf HR
	
Sehr gute Kenntnisse im Hinblick auf das Arbeits- sowie Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
	
Ein selbstbewusstes Auftreten und Kommunikationsstärke
	
Eine gewissenhafte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
	
Die Fähigkeit Verantwortung übernehmen zu können
	
Ein hohes Maß an MS Office Kenntnissen und gängigen HR Management Tools
	
Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein abwechslungsreiches Verantwortungsgebiet in einem dynamischen und wachsenden Unternehmensumfeld
	
Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
	
Ein sehr intensiver und gut strukturierter Onboarding-Prozess
	
Eine sehr partnerschaftliche und hilfsbereite Teamkultur
	
Sämtliche Optionen zum flexiblen Arbeiten und Home-Office
	
Ein attraktives Gehaltspaket und eine betriebliche Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Frankfurt am Main
            [Region] => Hessen
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-21
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Manuel
            [Asp_nachname] => Spanowski
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Human Resources
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 061
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => manuel.spanowski@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5517/human-resources/human-resource-manager-fokus-arbeitsrecht-mwd
        )

    [186] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5514
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5514
            [Titel] => Talent Acquisition Partner (m/w/d) für eine wachsende Hotelgruppe
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist eine wachsende Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin. Die Gruppe betreibt derzeit 30 Hotels in elf Ländern mit 1.000 Mitarbeitenden und expandiert weiter. Zur Unterstützung des internationalen Recruitings sowie des Employer Brandings wird nun ein/e Talent Acquisition PartnerIn gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Unterstützung von Recruiting- und Employer-Branding-Initiativen im gesamten Unternehmen, einschließlich neuer internationaler Hoteleröffnungen
	
Steuerung des gesamten Rekrutierungszyklus für zugewiesene offene Stellen in Zusammenarbeit mit den Hiring Managern
	
Führen von Vorstellungsgespräche und Gewährleistung einer optimalen Candidate Experience
	
Sicherstellung der Qualität und Konformität des Recruiting-Prozesses mit geltenden Datenschutzbestimmungen und den Unternehmensrichtlinien
	
Gestaltung der Employer Value Proposition zur Förderung der Arbeitgebermarke, sowie Mitarbeit an Karriere-Events und interner Kommunikation
	
Erstellung von Recruiting-Berichten und -Analysen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Einschlägige berufliche Qualifikation und 1-2 Jahre Recruiting-Erfahrung in schnelllebiger Umgebung
	
Erfahrung mit verschiedenen Auswahlinstrumenten und kompetenzbasierten Interviewtechniken
	
Fließende Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
	
MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
	
Professionelles Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum
	
Lebhafte, offene und internationale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
	
Modernes Büro zentral in Berlin
	
Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten in einer international expandierenden Organisation
	
Mitarbeiter-Übernachtungen und Rabatte für Freunde und Familie
	
Attraktives Gehaltspaket

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Friederike
            [Asp_nachname] => Sterner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division HR
            [Asp_funktion] => Recruiterin
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 28
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => friederike.sterner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5514/human-resources/talent-acquisition-partner-mwd-fuumlr-eine-wachsende-hotelgruppe
        )

    [187] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5513
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5513
            [Titel] => HR Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein im Zentrum von Berlin ansässiges Unternehmen, welches sich als ganzheitlicher Dienstleister mit einem speziellen Fokus auf das Technische Facility Management identifizieren lässt. Mit einer auf Tradition und Individualität ausgerichteten Strategie konnte sich das Unternehmen am Markt durchsetzen. Das Unternehmen beschäftigt mehrere hundert Mitarbeiter und ist mit seinen Beteiligungsunternehmen deutschlandweit vertreten. Gesucht wird zur Unterstützung der HR-Abteilung und zum weiteren Ausbau ein/e erfahrene/r Personaler/in.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung als HR-Manager für strategische HR-Themen
	
Enge Zusammenarbeit mit der Personalleitung hinsichtlich vereinheitlichen der Prozesse in allen Beteiligungsunternehmen 
	
Konzeption von Strategien für das Rekrutieren, Binden und Weiterentwickeln von Mitarbeitern
	
Fokussierung auf strategische HR-Themen, wobei administrative Aufgaben vom Backoffice abgenommen werden 
	
Optimieren bestehender HR-Prozesse und Implementierung neuer Strategien
	
Planung einer hauseigenen Schulungseinrichtung zur Weiterentwicklung und Bindung der Mitarbeiter
	
Identifizierung neuer Talente mit kaufmännischem und gewerblichen Fokus

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL/VWL oder ähnlichem, alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung 
	
Einschlägige Berufserfahrung mit den Schwerpunkten als HR Manager mit strategischem Fokus, u.a. Rekrutierungsstrategie und Personalentwicklung
	
Erfahrung in der Gestaltung und im Aufbau von HR-Prozessen
	
Innovatives Arbeiten, schnelle Auffassungsgabe und Hands-on-Mentalität 
	
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, hohe Eigeninitiative und Freude an abwechslungsreichem Arbeiten
	
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
	
Bereitschaft zur geringer Reisetätigkeit 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Möglichkeit in einem etablierten Unternehmen HR Prozesse eigenverantwortlich gestalten und eigene Ideen einbringen zu können 
	
Weitreichende Entwicklungsmöglichkeiten
	
Spannende Projekte können mit Eigenverantwortung vorangetrieben werden
	
Arbeitsplatz im Herzen von Berlin
	
Abwechselung durch gelegentliche Geschäftsreisen
	
Attraktive Vergütung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Johannes
            [Asp_nachname] => Brucksch
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division HR
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325320-21
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => johannes.brucksch@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5513/human-resources/hr-manager-mwd
        )

    [188] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5512
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5512
            [Titel] => Workplace Service Coordinator (m/w)d
            [Kundenbeschreibung] => "Von Zeit zu Zeit kommt ein revolutionäres Produkt vorbei, das alles verändert?, mit diesen Worten begann Steve Jobs seine Präsentation, als er 2007 das iPhone vorstellte. Danach veränderte sich der ganze Markt.
Unser Kunde geht an die Grenzen des technisch Machbaren und arbeitet an einer Revolution der Personenbeförderung.

Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Workplace Service Coordinator (m/w/d) in München.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Management und Koordinierung der Buchungen von internen Meetingräumen
	
Support im Bereich Service, Event Planung und Catering
	
Sicherstellung der Verfügbarkeit von Räumlichkeiten, IT und Verpflegung für Meetings und Events
	
Support für das Workplace Team, um die täglichen Bedarfe in die Gesamtstrategie einfließen zu lassen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie arbeiten eigenständig und behalten stets einen kühlen Kopf
	
Sie sind lösungsorientiert
	
Sie haben ein Auge für Details
	
Sie sprechen sicher deutsch und englisch 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => München
            [Region] => Bayern
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => Herr
            [Asp_vorname] => Sebastian
            [Asp_nachname] => Polesch
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => sebastian.polesch@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5512/property-amp-construction/workplace-service-coordinator-mwd
        )

    [189] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5510
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5510
            [Titel] => Projektleiter (w/m/d) - MSR
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein erfolgreicher Anbieter von Dienstleistungen im Bereich der Planung, Umsetzung und Wartung von ganzheitlicher Gebäude- und Anlagentechnik in Hamburg. Zu seinen Kunden zählen namhafte nationale als auch internationale Handelsketten sowie diverse Kunden aus der produzierenden Industrie. Dabei arbeiten über 200 Mitarbeiter stetig daran, Lösungen rund um die technische Gebäudeausrüstung zu optimieren und modernisieren.

Aufgrund der Erweiterung des Portfolios suchen wir ab sofort ein neugeschaffene Position als "Projektleiter (m/w/d)" für den Bereich MSR.
Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Ganzheitliche Projektleitung und Betreuung bundesweiter Neu- und Umbauprojekte im Bereich MSR
	
Koordinierung sowie disziplinarische und fachliche Führung von unterstellten Bauleitern und Installateuren
	
Planung von Montageeinstätzen
	
Teilnahme an Baubesprechungen und Durchführung von Bauabnahmen
	
Betreuung von Kunden während der Projektdauer

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und Weiterbildung zum Meister oder Techniker
	
Berufserfahrung als Projektleiter ist wünschenswert
	
Fundierte Berufserfahrung in den Bereichen der Gebäude und Installationstechnik
	
Erfahrung in der Kalkulation und Ausführung von Projekten

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem erfolgreichen, wachstumsorientierten Unternehmen mit namenhaften internationalen Geschäftskunden
	
Anstellung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Aufstiegschancen und eine umfassende Einarbeitung
	
Gestaltungsmöglichkeiten: Eine herausfordernde und vielseitige Tätigkeit mit flachen Hierarchien und kurze EntscheidungswegeEinarbeitung durch bewährte Kollegen, unmittelbarer Kontakt zur Geschäftsführung und
	
Dienstwagen (mit Tankkarte) ab dem ersten Arbeitstag

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Dortmund
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5510/engineering/projektleiter-wmd-msr
        )

    [190] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 3269
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/3269
            [Titel] => CONSULTANT LEGAL (M/W/DIV) / WIRTSCHAFTSJURIST (M/W/DIV)
            [Kundenbeschreibung] => Headmatch ist eine renommierte Personalberatung im Herzen Berlins mit knapp 60 Mitarbeitern. Wir sind Profis, wenn es um die Vermittlung von hochqualifizierten Fach- & Führungskräften in Berlin und auch auf bundesweiter Ebene geht. Für unseren Fachbereich Legal sind wir offen für Bewerber mit wirtschaftsjuristischem Hintergrund. Unseren Kunden bieten wir einen exklusiven Service: angefangen bei der gezielten Ansprache geeigneter Kandidaten, professionellem Coaching, sowie Eignungsdiagnostik und der kompetenten Betreuung vom ersten Telefonat bis zur Platzierung des perfekten Mitarbeiters. Zur Unterstützung unseres Wachstumskurses sind wir aktuell auf der Suche nach einem Consultant (m/w/d) für den Bereich Legal.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Generierung neuer Kundenkontakte sowie aktive Betreuung bestehender Geschäftsbeziehungen durch persönliche Termine mit Entscheidern auf allen Ebenen
	
Eigenverantwortliche Betreuung und Steuerung des gesamten Rekrutierungsprozesses
	
Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen
	
Aufbau eines Kandidatennetzwerkes durch qualifizierte Personalrekrutierung unter Einsatz von diversen Personalbeschaffungsinstrumenten (Personaldiagnostik, Anzeigenschaltung, Referenzen, Direktansprache, etc.)
	
Führen von persönlichen Kandidateninterviews, sowie Auswahl und Beurteilung
	
Beratung von Kunden bezüglich der Besetzung vakanter Stellen und der Entwicklung gemeinsamer maßgeschneiderter Rekrutierungslösungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Elementen aus den Rechtswissenschaften
	
Erste fundierte Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im Dienstleistungsbereich oder einer Personalberatung
	
Überzeugendes, sympathisches Auftreten
	
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
	
Ausgeprägter Leistungs- und Erfolgswille
	
Gute Teamfähigkeit
	
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Eine faire und freundliche Arbeitsatmosphäre 
	
Attraktives Fixgehalt mit einem transparenten und marktüberdurchschnittlichen Bonusmodell
	
Jährliches Weiterbildungsbudget sowie Entwicklungsmöglichkeiten
	
Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice
	
Flache Hierarchien 
	
Fahrkostenzuschuss für die BVG
	
Zuschuss zur Urban Sports Mitgliedschaft

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Theresa
            [Asp_nachname] => Schapfl
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => 
            [Asp_funktion] => Senior Internal Recruiter / External Career Coach
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325320 49
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => theresa.schapfl@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/3269/sales/consultant-legal-mwdiv-wirtschaftsjurist-mwdiv
        )

    [191] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5511
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5511
            [Titel] => Workplace Project Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => "Von Zeit zu Zeit kommt ein revolutionäres Produkt vorbei, das alles verändert?, mit diesen Worten begann Steve Jobs seine Präsentation, als er 2007 das iPhone vorstellte. Danach veränderte sich der ganze Markt.
Unser Kunde geht an die Grenzen des technisch Machbaren und arbeitet an einer Revolution der Personenbeförderung.

Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Workplace Project Manager (m/w/d) in München.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Implementierung der Workplace Strategie
	
Ausführung und Monitoring der Projekte und deren einzelner Phasen
	
Mitwirken bei der Konzeptionierung des Designs der Arbeitsplätze und Büroräume
	
Koordination externer Dienstleister
	
Dokumentation der Projekte
	
Budgetcontrolling

            [Anforderungsprofil] => 

	
Bachelor Abschluss in Architektur, Design oder Projektmanagement 
	
5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Workplace Management
	
Erfahrung im Bereich Licht, Akustik, Ergonomie und technische Arbeitsplatz Lösungen
	
Die Fähigkeit mehrere Projekte gleichzeitig zu bearbeiten
	
Englisch und Deutsch verhandlungssicher

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => München
            [Region] => Bayern
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => Herr
            [Asp_vorname] => Sebastian
            [Asp_nachname] => Polesch
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => sebastian.polesch@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5511/property-amp-construction/workplace-project-manager-mwd
        )

    [192] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5509
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5509
            [Titel] => (Senior) Sales Manager (m/w/d) - Software
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant, ein innovatives Unternehmen für digitale Lösungen, fokussiert sich auf die Erfindungen innovativer Datenschutzlösungen in Deutschland. Für den weiteren Ausbau des nationalen Vertriebsteams suchen wir im Auftrag unseres Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Sales Manager (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Akquise, Beratung und Betreuung von Partnern aus den Branchen (Banking / Mobility / Media / Retail)
	
Angebotserstellung und persönliche Produktpräsentation auf Entscheiderebene
	
Entwicklung von Kundenstrategien, Kundenplanungen, Ziel- und Investitionsdefinitionen
	
Bildung der Schnittstellenfunktion zu internen Bereichen z.B. Marketing, Finanzen, Product Lead und Product-Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Business Development, Account Management und Sales mit nachweislichen Erfolgen sowie vorzugsweise einem belastbaren Netzwerk.
	
Leidenschaft für den Direktvertrieb komplexer digitaler Produkte und Lösungen
	
Strategische Kundenplanung und Geschäftsentwicklung
	
Verantwortung für eine nachhaltige Kundenzufriedenheit und -bindung sowie profitables und langfristiges Wachstum
	
Sehr gute analytische Fähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Ausdrucksweise und Verhandlungsgeschick.
	
Sicheres mündliches und schriftliches Arbeiten auf Deutsch und Englisch
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-19
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5509/sales/senior-sales-manager-mwd-software
        )

    [193] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4314
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4314
            [Titel] => Teamassistenz (m/w/d) im dynamischen Umfeld
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein sehr erfolgreiches und zukunftsorientiertes Unternehmen aus dem Bereich des Venture Capital. Das Unternehmen konnte im letzten Jahr bereits in sehr spannende und lukrative Start-Ups investieren und Ihnen so zum Erfolg verhelfen. Zu ihren Kunden zählen namenhafte nationale sowie internationale Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im Auftrag unseres Kunden am Standort Berlin eine/n Office Manager/Teamassistenz (m/w/d) für sehr anspruchsvolle organisatorische und administrative Aufgaben.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung und Unterstützung der Geschäftsleitung sowie des bestehenden Teams
	
Gesamtverantwortung für das Office Management sowie den administrativen Bereich
	
Terminkoordination und Reisekostenmanagement
	
Ansprechperson für sämtliche interne und externe Stakeholder
	
Vor- und Nachbereitung von Meetings und Konferenzen
	
Planung von internen und externen Veranstaltungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
	
Einschlägige Erfahrung in der Arbeit als Teamassistenz (m/w/d) oder Office Manager (m/w/d)
	
Idealerweise Erfahrungen oder Interesse im Event-Management
	
Guter Umgang mit modernen Office Tools (ggf. G-Suite, Zoom)
	
Teamplayer, Kommunikationsstärke und strukturiere Arbeitsweise
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Überdurchschnittliche Bezahlung
	
Entwicklungsmöglichkeiten in dynamischem Unternehmensumfeld
	
Eigenverantwortliches Arbeiten 
	
Arbeitsplatz im Herzen von Berlin

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Assistance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-18
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Johannes
            [Asp_nachname] => Brucksch
            [Asp_firma] => 
            [Asp_abteilung] => Division HR
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30 325 320 21
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => johannes.brucksch@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/4314/assistance/teamassistenz-mwd-im-dynamischen-umfeld
        )

    [194] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5220
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5220
            [Titel] => Provider Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist der größte private Mobilitätsanbieter in Deutschland und Teil einer internationalen Gruppe, welche in 18 Ländern aktiv ist. In Berlin beschäftigt die Organisation 7.400 Mitarbeitende.

Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin oder Moers suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Provider Manager (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Pflege der Geschäftsbeziehung 
	
Kontinuierliche Bewertung der Eignung und der Qualität des IT-Service Providers
	
Führung von Vertragsverhandlungen und kontinuierliche Entwicklung der Bestandsverträge
	
Definition der Ablauforganisation der involvierten Abteilungen
	
Sicherstellung eindeutiger Leistungsschnitte für die Arbeit von IT-Service Providern (z.B. Leistungsschnitt zu anderen IT-Service Providern, inhouse IT, andere Fachbereiche)
	
Kommunikation von Kundenbedürfnissen an jeweilige Provider
	
Überwachung und Steuerung der zu erbringenden Leistungen im Rahmen von Projekten
	
Evaluation der zu erbringenden Leistungen und Umsetzung kontinuierlicher Verbesserungsmaßnahmen
	
Prüfung und fachliche Freizeichnung von Rechnungen 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium der Informatik, der Wirtschaftsinformatik oder vglb. Berufserfahrung im Providermanagement
	
Ausgeprägte Erfahrung in der Steuerung von IT-Service Providern
	
Verständnis von betriebswirtschaftlichen Prozessen in Unternehmensgruppen
	
Erfahrung in der Arbeit nach ITIL
	
Prozesskonformes und lösungsorientiertes Arbeiten
	
Strukturierte und dokumentierte Arbeitsweise
	
Erfahrung im Konfliktmanagement
	
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
	
Idealerweise vertragsjuristische Grundkenntnisse

            [Zusammenfassung] => Als Provider Manager sorgen Sie von den Standorten in Berlin oder Moers aus f&uuml;r eine deutschlandweit reibungslos funktionierende IT-Landschaft und haben dabei stets einen Blick auf zuk&uuml;nftige Entwicklungen. Ihr Verantwortungsgebiet widmet sich dabei v.a. den IT-Dienstleistern mit denen unser Kunde kooperiert.
            [Benefits] => 

	
Arbeitsplatz in sehr zentraler Lage und mobiles Arbeiten mit Option bis zu 50% Home Office
	
Karriereorientierte Zielvereinbarungen mit Boni
	
Weiterbildungsbudget, bspw. für Förderung von Fach-, Sozial- und Führungskompetenzen sowie Schlüsselqualifikationen
	
Betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten
	
Corporate Benefits
	
Rabatte für Flüge und Hotelübernachtungen
	
Jobticket und Jobrad

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-18
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Fabienne
            [Asp_nachname] => Gropengießer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532012
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => fabienne.gropengiesser@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5220/it/provider-manager-mwd
        )

    [195] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5274
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5274
            [Titel] => Manager Performance (m/w/d) - FTTH Projekte
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland mit einer Reichweite von mehr als drei Millionen Haushalten. Als Full-Service-Partner für Kommunen und regionale Versorger treibt das Unternehmen maßgeblich den glasfaserbasierten Infrastruktur- und Breitbandausbau in Deutschland voran.
Im Zuge des stetigen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein " Manager Performance (m/w/d) - FTTH Projekte" am Standort Berlin gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Planung und Leitung von komplexen Ausbauprojekten im Bereich Glasfasernetz
	
Sicherstellung, Überwachung, Nachverfolgung der Projekte hinsichtlich KPIs
	
Koordination zwischen internen Abteilungen und Teams
	
Entwicklung und Erstellung von Projektplänen, -budgets und -dokumentation mit den Projektteams
	
Unterstützung bei der Erstellung von Business Cases und Einhaltung des Projektbudgets
	
Berichterstattung des Projektstatus an Top Management

            [Anforderungsprofil] => 

	
Mehrjährige Berufserfahrung im Projekt/Performance Management oder in Unternehmensberatung
	
Erfahrung in Vertriebsprojekten oder Vertriebseinheiten
	
Kenntnisse und weitreichende interkulturelle Erfahrung im Management von komplexen, strategischen Projekten
	
Unternehmerisches Denken und Handeln gepaart mit entsprechendem Verantwortungsbewusstsein Hohe Zahlenaffinität und Spaß am Umgang mit Excel und Business Cases
	
Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft, Verhandlungsgeschick

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-18
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5274/sales/manager-performance-mwd-ftth-projekte
        )

    [196] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5183
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5183
            [Titel] => Sales Manager - Tech-Recruitment-Plattform
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international etabliertes Start-Up, welches eine Tech-Recruitment-Plattform anbietet, um Unternehmen zu ermöglichen schnellstmöglich ein starkes Team an IT-Spezialisten aufzubauen. Im Zuge der Expansion suchen wir ab sofort bundesweit einen motivierten "Sales Manager (m/w/d)", um das wachsende Team auf dem deutschen Markt zu unterstützen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung des kompletten Sales Zyklus bis zum eigenständigen Vertragsabschluss
	
Verwaltung warmer Leads (keine Kaltakquise)
	
Eigenständige Angebotserstellung sowie Preis- und Vertragsverhandlung
	
Aufbau von Beziehungen zu Entscheidungsträgern
	
Enge Zusammenarbeit mit dem SDR Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
	
Mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung im B2B Vertrieb oder 360°-Rekrutierung
	
Idealerweise Kenntnisse im SaaS oder Tech-Umfeld 
	
Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Remote Möglichkeit
	
Internationales Umfeld
	
Langfristige Entwicklungsperspektiven

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-18
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Natascha
            [Asp_nachname] => Karsay
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales
            [Asp_funktion] => Junior Recruiterin
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325320052
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => natascha.karsay@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5183/sales/sales-manager-tech-recruitment-plattform
        )

    [197] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5507
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5507
            [Titel] => SENIOR MARKETING MANAGER (M/W/D) - BERLIN
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein global agierendes Unternehmen und Marktführer in der Steuerberatungsbranche. Für den Standort Berlin wird ein experimentierfreudiger und zahlenaffiner "SENIOR MARKETING MANAGER (M/W/D)" gesucht. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Planung und Entwicklung von Marketingstrategien
	
Ausführung und Messung von Marketingkampagnen sowie Reporting und Bewertung der Performance
	
Anpassung der Marketingkampagnen auf der Grundlage von Erkenntnissen aus der Analyse des Verbraucherverhaltens
	
Testen verschiedener Akquisitionskanäle (Content Creation, Content Curation, Copywriting, Event-Management, Lead-Generierungs-Kampagnen, Pay-per-Click-Kampagnen, Performance-Analyse, Social Media)
	
Aufbau von Beziehungen zu branchenspezifischen Interessengruppen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Umfassende Marketingerfahrung mit vorzeigbaren Referenzen
	
Umfassende Erfahrung in der Zielgruppenidentifikation sowie der Konzipierung und Durchführung von Cross-Channel-Marketingkampagnen
	
Umfassende Erfahrung in der Durchführung und Verbesserung von Google-Adwords-Kampagnen
	
Fundierte Kenntnisse in Google Analytics, LinkedIn Campaign Manager, Meta Business Manager, Salesforce, YouTube
	
Zahlenaffinität, agiles Mindset und Trendbewusstsein
	
Sicherer Umgang mit MS Office

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeitszeit- und Arbeitsortflexibilität
	
Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben
	
Individuelle Arbeitsausstattung
	
Mitarbeiterrabatte bei Kooperationspartnern
	
Team-Events
	
Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Betriebliche Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-18
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5507/marketing/senior-marketing-manager-mwd-berlin
        )

    [198] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5147
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5147
            [Titel] => Country Manager Germany - Beverage (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Our Client is one of the biggest independent family- run plant milk businesses in the UK which was founded in 2018. Their Mission is to enrich the market with a nutritious and sustainable plant-based milk. In the context of the expansion into the German market, we are looking for a "Country Manager (m/w/d)" at the earliest possible date to lay the strategic foundation for the market launch.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Full P &L-Ownership
	
Executing the strategy for the German market
	
Leadership of all sales related activities including revenue, distribution and profit objectives
	
Ownership of current customers and acquisition of new customers
	
Full responsibility of budget and listings
	
Data analysis and identification of opportunities in the market
	
Implementing the marketing strategy in cooperation with marketing

            [Anforderungsprofil] => 

	
Relevant Business degree
	
At least 5 years experience in the food or beverage industry
	
Knowledge of the German retail & ecommerce structure
	
Communication abilities and analytical thinking
	
Entrepreneurial and solution oriented approach
	
Willingness to travel
	
Fluent in German and English

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-18
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Natascha
            [Asp_nachname] => Karsay
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales
            [Asp_funktion] => Junior Recruiterin
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325320052
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => natascha.karsay@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5147/sales/country-manager-germany-beverage-mwd
        )

    [199] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5445
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5445
            [Titel] => IT-Projektmanager Softwareprojekte (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein B2B Software- und Digitalisierungsdienstleister mit Kunden aus dem öffentlichen Sektor. Als einer der innovativsten Mittelständler in Deutschland ist dieses Unternehmen auf starkem Wachstumskurs und sucht daher zum nächstmöglichen "IT Projektmanager Softwareprojekte (m/w/d)" in Erstbesetzung. Das Team besteht aus 8-10 Mitarbeitenden, Tendenz: steigend. Das Büro befindet sich in Berlin Friedrichshain, diese Stelle ist aber auch remote auszuführen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Technische Projektleitung im Bereich GIS-Produktentwicklung
	
Planung, Steuerung und Dokumentation der Produktentwicklung
	
Ansprechpartner:in für Kund:innen mit starkem Stakeholder-Management
	
Projektcontrolling und Einleitung von Eskalationsmaßnahmen zur Gewährleistung der Projekt-KPIs (Scope, Time, Budget)

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung
	
Stark lösungsorientierte Denkweise und eine eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
	
Hohes Interesse an Technologien, Innovationen sowie ein agiles Mindset
	
Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
	
Zertifizierung in einem Projektmanagementmodell (PMI, PRINCE o.ä.) wünschenswert

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
	
Zentraler Arbeitsort mit guter Anbindung an das öffentliche Nahverkehrsnetz
	
Faire Vergütung und die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge
	
Mobiles Arbeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Merle
            [Asp_nachname] => Scholz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => Senior Recruitment Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => merle.scholz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5445/it/it-projektmanager-softwareprojekte-mwd
        )

    [200] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5391
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5391
            [Titel] => Backend Engineer (m/f/x)
            [Kundenbeschreibung] => Our client is an international company with 30+ employees based in Berlin Mitte. The product simplifies bureaucratic processes with the help of digitalisation and makes it easier for other companies to concentrate on their main purpose.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Realisation of new product features as part of the development team
	
Working on measures to ensure the reliability and scalability of the cloud infrastructure
	
Empowerment of your colleagues by supporting them with the CI/CD systems

            [Anforderungsprofil] => 

	
Knowledge of designing & implementing distributed backend systems with NodeJS/TypeScript or similar
	
Expertise with cloud vendors such as GCP, AWS, Azure and FaaS systems (e.g. Google Cloud Functions)
	
Experience with infrastructure as code systems such as Terraform
	
Understanding distributed monitoring & logging as well as big data systems

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible working hours
	
30 days of holidays
	
Choice of hardware
	
Permanent Contract 
	
Annual budget for training courses

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Merle
            [Asp_nachname] => Scholz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => Senior Recruiting Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => merle.scholz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5391/it/backend-engineer-mfx
        )

    [201] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5454
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5454
            [Titel] => Abteilungsleiter Facility Management (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Klient ist ein landeseigenes Infrastrukturunternehmen, welches sich mit innovativen Strategien und moderner Technologie den großen ökologischen und sozialen Herausforderungen der Zukunft stellt. Wir suchen im Auftrag einen Abteilungsleiter Facility Management (m/w/d), der/die Spaß hat an Aufgaben mit Weitblick und ein öffentlich-rechtliches Umfeld zu schätzen weiß.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für die ordnungsgemäße technische Betriebsführung 
	
Sicherstellung der Verfügbarkeit von Energie, Wasser und Sicherheit, Gebäudereinigung und Außenanlagen (Winterdienst, Straßenreinigung, Grünanlagen) 
	
Umwelt- und Entsorgungsmanagement 
	
Raum- und Flächenmanagement 
	
Festlegung von FM-Standards (Reinigung, Winterdienst, Umzüge, Betrieb und Liegenschaften)
	
Umzugs- und Reinigungsmanagement 
	
Koordination der Fremdfirmen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Studium im Bereich Facility Management, abgeschlossenes wirtschaftliches Studium, Real Estate oder vergleichbare Ausbildung
	
Relevante Erfahrung im Aufbau- bzw. der Veränderung von Organisationsstrukturen 
	
Projektmanagementkenntnisse von Großprojekten
	
Erfahrung im Umgang mit Kunden und Dienstleistern 
	
Natürliche Führungskompetenz
	
Sichere Anwendung der Normen PersVG, ArbZG, SGB IX, LGG und DGUV

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Patrick
            [Asp_nachname] => Jacobi
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Property&Construction
            [Asp_funktion] => Geschäftsführer
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (30) 325 320 30
            [Asp_telefax] => +49 (30) 25 89-41 00
            [Asp_email] => patrick.jacobi@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5454/property-amp-construction/abteilungsleiter-facility-management-mwd
        )

    [202] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5392
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5392
            [Titel] => Android Engineer with Java / Kotlin (m/f/x)
            [Kundenbeschreibung] => Our client is an international company with 30+ employees based in Berlin Mitte. The product simplifies bureaucratic processes with the help of digitalisation and makes it easier for other companies to concentrate on their main purpose.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Proven experience in the development of native Android applications
	
Good knowledge and practical long-term experience in Java and Kotlin is a must
	
Knowledge of e.g. Google Firebase, Google Cloud Platform etc.
	
Experience with Unit Tests, CI/CD, Jira and Test Driven Development

            [Anforderungsprofil] => 

	
Responsibility for the conception, development and deployment of the Android application
	
Creation a modern and user-friendly Android app and constantly improve this very same
	
Responsibility for error handling and correction, as well as code optimizations and updates
	
Supervising code quality, testing, software architecture, design patterns, and performance

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible working hours
	
30 days of holidays
	
Choice of hardware
	
Permanent Contract 
	
Annual budget for training courses

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Merle
            [Asp_nachname] => Scholz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => merle.scholz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5392/it/android-engineer-with-java-kotlin-mfx
        )

    [203] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 3270
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/3270
            [Titel] => RECRUITER (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Headmatch ist eine renommierte Personalberatung im Herzen Berlins mit knapp 60 Mitarbeitern. Wir sind Profis, wenn es um die Vermittlung von hochqualifizierten Fach- & Führungskräften in Berlin und auch auf bundesweiter Ebene geht. Hierbei konzentrieren wir uns auf die Bereiche Finance & HR, IT, Sales & Marketing, Property & Construction, sowie Engineering & Procurement. Unseren Kund*innen bieten wir einen exklusiven Service: Angefangen bei der gezielten Ansprache geeigneter Kandidat*innen, professionellem Coaching, sowie Eignungsdiagnostik und der kompetenten Betreuung vom ersten Telefonat bis zur Platzierung der perfekten Mitarbeiter*innen. Zur Unterstützung unseres Wachstumskurses sind wir aktuell auf der Suche nach einem Recruiter (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erarbeitung von Anforderungsprofilen in Zusammenarbeit mit Consultants
	
Identifizierung geeigneter Bewerber*innen im Bewerberpool und Datenbanken
	
Selbstständiges Führen von telefonischen und persönlichen Vorstellungsgesprächen sowie Einholung von Referenzen
	
Persönliche Briefings beim Kunden vor Ort
	
Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
	
Direktansprache geeigneter Kandidat*innen via Telefon und E-Mail
	
Nutzung von gängigen Social-Media-Kanälen
	
Bearbeitung des Bewerbereingangs und Pflege des Bewerberpools
	
Durchführung von psychometrischen Verfahren auf Kandidatenseite

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung 
	
Erste Praxiserfahrung in der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften aus einer Personalberatung oder der Rekrutierungsabteilung eines Unternehmens
	
Praktische Kenntnisse in den gängigen Social-Media-Rekruitierungstools (Xing, LinkedIn, etc.)
	
Freundliches, professionelles Auftreten sowie Lust auf Netzwerken 
	
Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
	
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Was bieten wir Ihnen?


	
Attraktives Fixgehalt mit einem transparenten und marktüberdurchschnittlichen Bonusmodell
	
Jährliches Weiterbildungsbudget
	
Interne Entwicklungsmöglichkeiten
	
Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice sowie die Möglichkeit eines Remote-Vertrags 
	
Flache Hierarchien und ein gutes Arbeitsklima
	
Fahrkostenzuschuss für die BVG
	
Zuschuss zur Urban-Sports Mitgliedschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Theresa
            [Asp_nachname] => Schapfl
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => 
            [Asp_funktion] => Senior Internal Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 49
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => theresa.schapfl@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/3270/it/recruiter-mwd
        )

    [204] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5469
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5469
            [Titel] => Senior Cloud Engineer (m/f/x) Berlin / Karlsruhe or remote
            [Kundenbeschreibung] => Our client is a growing cloud computing provider and the largest hoster in the European market with various offices in Europe and two main offices in Berlin and Karlsruhe. This position can be operated from both locations or 100% remotely inside Germany.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Development of the product?s infrastructure, as well as supporting the transformation of the software into the private Cloud infrastructure.
	
Point of contact for internal stakeholders: support of colleagues on the implementation of technical requirements for the infrastructure.
	
Development, operation and maintenance of the internal support infrastructure (e.g. Elastic, GitLab CI/CD, Prometheus, Icinga2, Rundeck, API gateways, RabbitMQ, Redis).
	
Optimization and scaling of the system in service-oriented architecture.
	
Continuous collaborative optimization of the agile development and delivery processes.

            [Anforderungsprofil] => 

	
In-depth knowledge of Linux operating system and container technologies, especially Kubernetes.
	
Experience in using automation and configuration management software and tools (e.g. Ansible, Puppet, Rundeck, SaltStack, Terraform).
	
Experience with running and troubleshooting highly available and distributed production environments, including monitoring, alerting, and log analysis of distributed applications (e.g., Prometheus, thanos.io, Grafana, FluentD, ELK, Jaeger, icinga2).

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
30 vacation days a year
	
Possibility to work from home (hybrid model) or 100% remote
	
Individual training opportunities, training courses, internal career paths
	
Open work structures, flat hierarchies, freedom of design

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Merle
            [Asp_nachname] => Scholz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => Senior Recruitment Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => merle.scholz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5469/it/senior-cloud-engineer-mfx-berlin-karlsruhe-or-remote
        )

    [205] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5443
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5443
            [Titel] => Team Lead Projektmanagement (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein B2B Software- und Digitalisierungsdienstleister mit Kunden aus dem öffentlichen Sektor. Als einer der innovativsten Mittelständler in Deutschland ist dieses Unternehmen auf starkem Wachstumskurs und sucht daher zum nächst möglichen Zeitpunkt einen "Team Lead Projektmanagement (m/w/d)" in Erstbesetzung. Das Team besteht aus 8-10 Mitarbeitenden, Tendenz: steigend.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Aufbau und stetige Optimierung des IT-Projektmanagements (Methoden, Standards, Werkzeuge sowie Ausbildungspläne)
	
Fachliche und disziplinarische Führung der 8-10 IT-Projektleiter:innen
	
Ansprechpartner:in für Kund:innen mit starkem Stakeholder-Management
	
Verantwortung für das IT-Projektcontrolling
	
Aufbau des Contract Managements sowie des Anforderungsmanagement

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung
	
Stark lösungsorientierte Denkweise und eine eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
	
Hohes Interesse an Technologien, Innovationen sowie ein agiles Mindset
	
Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
	
Zertifizierung in einem Projektmanagementmodell (PMI, PRINCE o.ä.) wünschenswert

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
	
Zentraler Arbeitsort mit guter Anbindung an das öffentliche Nahverkehrsnetz
	
Faire Vergütung und die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge
	
Mobiles Arbeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Merle
            [Asp_nachname] => Scholz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => Senior Recruitment Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => merle.scholz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5443/it/team-lead-projektmanagement-mwd
        )

    [206] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5283
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5283
            [Titel] => (SENIOR) CONSULTANT (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Headmatch ist eine renommierte Personalberatung im Herzen Berlins mit knapp 55 Mitarbeitern. Wir sind Profis, wenn es um die Vermittlung von hochqualifizierten Fach- & Führungskräften in Berlin und auch auf bundesweiter Ebene geht. Hierbei konzentrieren wir uns auf die Bereiche Finance & HR, Sales & Marketing, Property & Construction, sowie Engineering & Procurement und Information Technology. Unseren Kunden bieten wir einen exklusiven Service: Angefangen bei der gezielten Ansprache geeigneter Kandidaten, professionellem Coaching, sowie Eignungsdiagnostik und der kompetenten Betreuung vom ersten Telefonat bis zur Platzierung des perfekten Mitarbeiters. Zur Unterstützung unseres Wachstumskurses sind wir aktuell auf der Suche nach einem (Senior) Consultant (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Aufbau eines Kundennetzwerkes durch Gespräche sowie interne und externe Meetings
	
Nutzung und Gestaltung eines Kandidatennetzwerkes unter Einsatz von diversen Personalbeschaffungsinstrumenten (Personaldiagnostik, Anzeigenschaltung, Referenzen, Direktansprache, etc.) und Unterstützung durch Recruiter
	
Beratung von Kunden bezüglich der Besetzung vakanter Stellen und der Entwicklung gemeinsamer maßgeschneiderter Rekrutierungslösungen
	
Telefonische Generierung neuer Kundenkontakte sowie aktive Betreuung bestehender Geschäftsbeziehungen durch persönliche Termine mit Entscheidern auf allen Ebenen
	
Eigenverantwortliche Betreuung und Steuerung des gesamten Rekrutierungsprozesses
	
Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen
	
Durchführung von persönlichen Kandidateninterviews, sowie Auswahl und Beurteilung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Idealerweise ein erfolgreich abgeschlossenes Studium
	
Erste fundierte Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im Dienstleistungsbereich oder einer Personalberatung
	
Überzeugendes, sympathisches Auftreten
	
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
	
Ausgeprägter Leistungs- und Erfolgswille
	
Gute Teamfähigkeit
	
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Modernes Büro in Berlin Mitte
	
Attraktives Fixgehalt mit einem transparenten und marktüberdurchschnittlichen Bonusmodell
	
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
	
Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice
	
 Hoher Digitalisierungsstandard
	
Flache Hierarchien und ein gutes Arbeitsklima
	
Fahrkostenzuschuss für die BVG
	
Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Alina
            [Asp_nachname] => Lompa
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Internal Recruiting
            [Asp_funktion] => Junior Internal Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532042
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => alina.lompa@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5283/sales/senior-consultant-mwd
        )

    [207] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5393
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5393
            [Titel] => Frontend Engineer Angular / React.js (m/f/x)
            [Kundenbeschreibung] => Our client is an international company with 30+ employees based in Berlin Mitte. The product simplifies bureaucratic processes with the help of digitalisation and makes it easier for other companies to concentrate on their main purpose.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Taking care of conception, development and deployment of the web application
	
Creating a modern and user-friendly web app and work in short iteration cycles
	
Responsibility for error handling and correction, as well as code optimizations and updates
	
Overseeing the code quality, testing, software architecture, design patterns and performance

            [Anforderungsprofil] => 

	
Proven experience in the development of web applications
	
Knowledge and practical long-term experience in Angular2+ and ReactJS
	
Knowledge of e.g. Google Firebase, Google Cloud Platform etc.
	
Interest in self-development and working in a startup environment

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible working hours
	
30 days of holidays
	
Choice of hardware
	
Permanent Contract 
	
Annual budget for training courses

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-15
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Merle
            [Asp_nachname] => Scholz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
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            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => merle.scholz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5393/it/frontend-engineer-angular-reactjs-mfx
        )

    [208] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5442
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5442
            [Titel] => Team Lead Software Engineering (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein B2B Software- und Digitalisierungsdienstleister mit Kunden aus dem öffentlichen Sektor. Als einer der innovativsten Mittelständler in Deutschland ist dieses Unternehmen auf starkem Wachstumskurs und sucht daher zum nächst möglichen Zeitpunkt einen "Team Lead Software Engineering (m/w/d)" in Erstbesetzung. Das Team besteht aus 17 Mitarbeitenden, Tendenz: steigend.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Fachliche und disziplinarische Führung der ca. 40 Entwickler:innen 
	
Aufbau agiler Software-Development Prozesse
	
Vereinheitlichung und Optimierung der Werkzeuge und der Standards sowie der Verfahren im Software-Engineering
	
Führung von Mitarbeitergesprächen, Skill-Entwicklung sowie Initiierung von Weiterbildungsmaßnahmen
	
Sicherstellung der Kundenprojektziele für unsere Softwarelösungen und Beratungsaufträge

            [Anforderungsprofil] => 

	
Langjährige Berufserfahrung in der Anwendungsentwicklung und der Entwicklung von Digitalen Produkten sowie in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Teams
	
Erfahrung im Umgang mit Projekt- und Dokumentationstools
	
Erfahrungen mit agilen und konventionellen Software-Entwicklungsmethoden und dem Einsatz von Werkzeugen der agilen Software-Produkt-Entwicklung
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
	
Zentraler Arbeitsort mit guter Anbindung an das öffentliche Nahverkehrsnetz
	
Faire Vergütung und die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge
	
Mobiles Arbeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Merle
            [Asp_nachname] => Scholz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => Senior Recruitment Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => merle.scholz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5442/it/team-lead-software-engineering-mwd
        )

    [209] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5397
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5397
            [Titel] => Linux Virtualization Developer (QEMU/KVM) (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein wachsender Cloud-Computing-Anbieter und der größte Hosting-Anbieter auf dem europäischen Markt mit Niederlassungen deutschland- und europaweit. Zur weiteren Verstärkung des Teams suchen wir aktuell einen "Linux Virtualization Developer(QEMU/KVM) (m/w/d)" für den Standort Berlin oder bundesweit bis zu 100% Remote.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Optimierung und Debuggen der QEMU/KVM-Lösung für die virtuelle Rechenzentrumsumgebung 
	
Unterstützung bei der Behebung von Upstream-Fehlern
	
Planung sowie Durchführung der Transformation von anderen Virtualisierungslösungen zum QEMU/KVM-Stack
	
Entwurf, Ausführung sowie Automatisierung der Testpläne für Funktionen, Leistung und Sicherheit gemeinsam mit den QA Automation Engineers im Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfahrung im Bereich QEMU und Linux-Kernel (KVM)
	
Gute Kenntnisse in der Analyse und Dokumentation von Softwarefehlern
	
Erfahrung innerhalb CPU Architektur (x86_64 oder ARM)
	
Programmierkenntnisse in C, Rust, Bash oder Python 
	
Interesse für Funktionen, Leistung und Stabilität 
	
Gute Englischkenntnisse, Deutsch ist ein Plus

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
30 Urlaubstage im Jahr
	
Möglichkeit zum Home-Office (Hybrides Modell oder bundesweit in 100% Remote)
	
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Schulungen, interne Karrierewege
	
Offene Arbeitsstrukturen, flache Hierarchien, Gestaltungsfreiheit

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin oder bundesweit in 100% Remote
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Julia
            [Asp_nachname] => Tesmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320-18
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => julia.tesmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5397/it/linux-virtualization-developer-qemukvm-mwd
        )

    [210] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5444
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5444
            [Titel] => FullStack Developer PHP/Java und Javascript/Typescript (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein B2B Software- und Digitalisierungsdienstleister mit Kunden aus dem öffentlichen Sektor. Als einer der innovativsten Mittelständler in Deutschland ist dieses Unternehmen auf starkem Wachstumskurs und sucht daher zum nächst möglichen Zeitpunkt einen "FullStack Developer(m/w/d)" in Erstbesetzung. Das Developer Team besteht aus 30-40 Mitarbeitenden, Tendenz: steigend. Das Büro befindet sich in Berlin Friedrichshain, diese Stelle kann aber auch zu 100% remote ausgeführt werden.
            [Aufgabengebiet] => 

	
(Neu)-Entwicklung unserer Webanwendungen
	
Mitwirkung an der Erarbeitung anspruchsvoller Architekturen und Designs sowie selbstständige Umsetzung
	
Optimierung der bestehenden Toolchain durch Nutzung aktueller Technologien
	
Unterstützung der Fachabteilungen bei der Erstellung von Konzepten
	
Konzeptionierung, Abschätzung, Umsetzung, Tests und Dokumentation
	
Anbindung von Schnittstellen und APIs
	
Techstack: Java | JavaScript | CSS | React | PHP | SQL

            [Anforderungsprofil] => 

	
Mehrjährige Berufserfahrung in objektorientierter Softwareprogrammierung PHP/Java/Angular/React
	
Gute Erfahrungen mit gängigen Tools wie Git, Jenkins oder Composer
	
Erfahrung mit Symfony von Vorteil
	
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
	
Sehr gute Englischkenntnisse, Deutsch B2

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
	
Zentraler Arbeitsort mit guter Anbindung an das öffentliche Nahverkehrsnetz
	
Faire Vergütung und die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge
	
Mobiles Arbeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Merle
            [Asp_nachname] => Scholz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => Senior Recruitment Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => merle.scholz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5444/it/fullstack-developer-phpjava-und-javascripttypescript-mwd
        )

    [211] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5304
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5304
            [Titel] => Projektmanager Business Solutions (m/w/d) - Real Estate
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist seit über 160 Jahren erfolgreich im Risikomanagement tätig und heute einer der erfolgreichsten Vermögensverwalter in Europa sowie führender Immobilien-Manager. Über 2.400 Mitarbeitende entwickeln maßgeschneiderte Anlagestrategien für die eigenen Versicherungsgesellschaften sowie für Drittkunden (Pensionskassen, Anlagestiftungen, Vermögensverwalter oder Privatkunden). Zur weiteren Verstärkung des Teams suchen wir aktuell einen "IT-Projektmanager Business Solutions (m/w/d) - Real Estate" am Standort Berlin, Köln oder Frankfurt am Main.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Fachliche Führung bei der Implementierung neuer Applikationen
	
Mitgestaltung von lokalen Applikationen zu divisionsweiten Cloud-Lösungen
	
Business Demands von den Fachbereichen aufnehmen, evaluieren und priorisieren
	
Steuerung von internationalen Dienstleistern im agilen Umfeld bei Implementierung und Weiterentwicklung
	
Vorbereiten und Durchführen von User-Trainings und Präsentationen
	
Identifikation und Weiterentwicklung von Digitalisierungspotenzialen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem wirtschaftswissenschaftlichen, technischen oder naturwissenschaftlichen Studiengang oder eine fundierte Informatik-Ausbildung und entsprechende Weiterbildungen
	
Kunden- und Projektmanagementerfahrung
	
Kenntnis von Asset- und Fondsmanagement Applikationen (Immopac, Reaforce, RE-VC, ARGUS) von Vorteil
	
Freude an der Kommunikation mit Fachbereichen und Dienstleistern im internationalen Umfeld
	
Fließende Deutsch- & Englischkenntnisse 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktive Vergütung zzgl. Boni
	
30 Urlaubstage
	
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (bis zu 60%)
	
Betriebliche Altersvorsorge (100% AG finanziert), sowie BU und Hinterbliebenenversorgung und PME Familienservice
	
Vielfältige Möglichkeiten zu individueller Aus- und Weiterbildung 
	
Fahrtkostenzuschuss
	
Interner Sportclub

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin, Köln, Frankfurt am Main
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-14
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Julia
            [Asp_nachname] => Tesmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320-18
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => julia.tesmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5304/it/projektmanager-business-solutions-mwd-real-estate
        )

    [212] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5305
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5305
            [Titel] => Business Analyst (m/w/d) - Data Integration
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist seit über 160 Jahren erfolgreich im Risikomanagement tätig und heute einer der erfolgreichsten Vermögensverwalter in Europa sowie führender Immobilien-Manager. Über 2.400 Mitarbeitende entwickeln maßgeschneiderte Anlagestrategien für die eigenen Versicherungsgesellschaften sowie für Drittkunden (Pensionskassen, Anlagestiftungen, Vermögensverwalter oder Privatkunden). Zur weiteren Verstärkung des Teams suchen wir aktuell einen "Business Analyst (m/w/d) - Data Integration" am Standort Berlin, Köln oder Frankfurt am Main.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Mitarbeit im internationalen Team, welches eine einheitliche Systemplattform im Real Estate Bereich aufbaut
	
Nach Abschluss des Programms, Unterstützung im operativen Betrieb
	
Primärer Ansprechpartner für nationale User in Deutschland und Luxemburg
	
Unterstützung und Leitung von nationalen Projekten (Business Analyse & Anforderungsmanagement)
	
Durchführen von User-Trainings und Präsentationen
	
Steuerung von internationalen Dienstleistern im agilen Umfeld

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem wirtschaftswissenschaftlichen, technischen oder naturwissenschaftlichen Studiengang oder eine fundierte Informatik-Ausbildung und entsprechende Weiterbildungen
	
Kenntnisse von Data-Integration und ETL-Prozessen
	
Erfahrung im Prozessmanagement als Business Analyst oder Technical Analyst
	
Erste Cloud-Erfahrung, idealerweise Azure
	
Freude an der Kommunikation mit Fachbereichen und Dienstleistern im internationalen Umfeld
	
Fließende Deutsch- & Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktive Vergütung zzgl. Boni
	
30 Urlaubstage
	
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (bis zu 60%)
	
Betriebliche Altersvorsorge (100% AG finanziert), sowie BU und Hinterbliebenenversorgung und PME Familienservice
	
Vielfältige Möglichkeiten zu individueller Aus- und Weiterbildung 
	
Fahrtkostenzuschuss
	
Interner Sportclub

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin, Köln, Frankfurt am Main
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-14
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Julia
            [Asp_nachname] => Tesmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320-18
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => julia.tesmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5305/it/business-analyst-mwd-data-integration
        )

    [213] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5303
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5303
            [Titel] => Projektmanager Business Solutions (m/w/d) - Finance & SAP
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist seit über 160 Jahren erfolgreich im Risikomanagement tätig und heute einer der erfolgreichsten Vermögensverwalter in Europa sowie führender Immobilien-Manager. Über 2.400 Mitarbeitende entwickeln maßgeschneiderte Anlagestrategien für die eigenen Versicherungsgesellschaften sowie für Drittkunden (Pensionskassen, Anlagestiftungen, Vermögensverwalter oder Privatkunden). Zur weiteren Verstärkung des Teams suchen wir aktuell einen "IT-Projektmanager Business Solutions (m/w/d) - Finance & SAP" am Standort Berlin, Köln oder Frankfurt am Main.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Fachliche Führung bei der Implementierung neuer Applikationen
	
Mitgestaltung von lokalen Applikationen zu unternehmensweiten Cloud-Lösungen
	
Ausbau von Serviceprozessen zur Kundenbetreuung 
	
Business Demands von den Fachbereichen aufnehmen, evaluieren und priorisieren
	
Steuerung von internationalen Dienstleistern im agilen Umfeld bei Implementierung und Weiterentwicklung
	
Vorbereiten und Durchführen von User-Trainings und Präsentationen
	
Identifikation und Weiterentwicklung von Digitalisierungspotenzialen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem wirtschaftswissenschaftlichen, technischen oder naturwissenschaftlichen Studiengang oder eine fundierte Informatik-Ausbildung und entsprechende Weiterbildungen
	
Erfahrung mit den SAP Modulen (SAP-FI, SAP-CO, SAP-BW) von Vorteil
	
Kenntnisse von Finance Applikationen (Datev, Infor, Gypsilon, ELO, LucaNet) von Vorteil
	
Freude an der Kommunikation mit Fachbereichen und Dienstleistern im internationalen Umfeld
	
Fließende Deutsch- & Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktive Vergütung zzgl. Boni
	
30 Urlaubstage
	
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (bis zu 60%)
	
Betriebliche Altersvorsorge (100% AG finanziert), sowie BU und Hinterbliebenenversorgung und PME Familienservice
	
Vielfältige Möglichkeiten zu individueller Aus- und Weiterbildung 
	
Fahrtkostenzuschuss
	
Interner Sportclub

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin, Köln, Frankfurt am Main
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-14
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Julia
            [Asp_nachname] => Tesmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320-18
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => julia.tesmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5303/it/projektmanager-business-solutions-mwd-finance-amp-sap
        )

    [214] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5480
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5480
            [Titel] => Head of Data Analytics & Customer Insights (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Von Design über Marketing bis Logistik: Unser Kunde betreibt verschiedene Online-Shops und entwickelt eigene Produkte. Mit Niederlassungen in Deutschland, Georgien, der Ukraine und den USA ist sein Team aktiv an der Entwicklung zukünftiger E-Commerce-Innovationen beteiligt.

Zur Unterstützung der Teams in Berlin oder Bielefeld suchen wir ab sofort einen Head of Data Analytics & Customer Insights (m/w/d).

Haben Sie Freude an komplexen statischen Modellen zur Beantwortung von Geschäftsfragen? Dann lohnt es sich, weiterzulesen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Disziplinarische Führung des zehnköpfigen Analytic-Teams sowie interner Ansprechpartner für alle Analyse-Fragestellungen
	
Verantwortung der Entwicklung von komplexen Datenprodukten wie Warenkorbanalysen, Churnprediction, Forecasting, Next Best Offer, Scoring, Machine Learning, Sales Modelling, Conversion Attribution, Kundensegmentierung, etc.
	
Entwicklung von Self-Service Datenprodukte für die jeweiligen Business-Anforderer und Überführung dieser in ein automatisiertes Reporting
	
Enge Kollaboration mit den Stakeholdern des Unternehmens (bspw. Marketing & Vertrieb), um wichtige Businessfragen zu identifizieren, KPIs zu definieren und eine datengetriebene Entscheidungskultur zu kultivieren
	
Etablierung und Ausbau eines Tool-Stacks rund um Google & Microsoft
	
Report an den CFO

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit den Schwerpunkten (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsmathematik, Statistik oder einen vergleichbaren Studiengang
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Data Analytics, Data Science, Customer Insights oder Business Intelligence
	
Sehr gute Kenntnisse in der flexiblen, explorativen Analyse großer Datenbestände und der sicheren Anwendung entsprechender Analyse-Methoden, Tools und Sprachen (z.B. R, Python, SQL-Queries, Knime, Excel etc.)
	
Sehr gute Kenntnisse im Bereich Advanced Analytics, Machine Learning und Data Mining
	
Hohe Analysekompetenz, ein agiles Mindset und ein pragmatisches, lösungsorientiertes Arbeiten
	
Ein gutes Verständnis von Wirkungsweisen im E-Commerce-Umfeld
	
Verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse
	
Von Vorteil: Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitenden und Teams

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein repräsentatives Büro direkt in Berlin-Mitte
	
Attraktive Vergütung und vermögenswirksame Leistungen
	
29 Urlaubstage, flexible Arbeitszeit- und Arbeitsplatzmodelle
	
Fachliche und persönliche Weiterentwicklung (z. B. LinkedIn Learning)
	
Flache Hierarchien mit unternehmerischem Gestaltungsspielraum
	
Zuschuss zu Sportmitgliedschaften

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-14
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Fabienne
            [Asp_nachname] => Gropengießer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532012
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => fabienne.gropengiesser@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5480/it/head-of-data-analytics-amp-customer-insights-mwd
        )

    [215] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5505
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5505
            [Titel] => Abteilungsleiter Technik und Ausschreibungsmanagement (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Klient übt eine zentrale Rolle im deutschen Gesundheitswesen aus. Hierfür wird ein Abteilungsleiter (m/w/d) gesucht, der sowohl technische Aufgaben als auch öffentliches Vergaberecht beherrscht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung mit 2 Bereichsleitungen (Einkauf und Infrastruktur) sowie insgesamt 20 Mitarbeitenden
	
Gesamtverantwortung für den Bereich Einkauf von Dienstleistungen, Verbrauchsgütern und Investitionsgütern (Strategischer und operativer Einkauf)
	
Weiterentwicklung der Einkaufsstrategie in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie dem Zentraleinkauf des Konzerns
	
Gesamtverantwortung für den Bereich Infrastruktur
	
Analyse, Optimierung und Digitalisierung von Prozessen und relevanten Schnittstellen
	
Erstellen von kontenspezifischen Jahresplanungen, Konten- und Budgetüberwachung
	
Stakeholder-Management, inkl. Vertragsverhandlungen, Leistungsüberprüfungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaft, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation
	
Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position erwünscht
	
Tiefgreifende Kenntnisse des öffentlichen Vergaberechts, EU-weiter Ausschreibeverfahren
	
Interesse an der kontinuierlichen Analyse und Weiterentwicklung der Prozessabläufe und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit
	
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz, kooperativer und teamorientierter Führungsstil
	
Selbständige, strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit viel Gestaltungs- und Entwicklungs-Spielraum
	
Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
	
Strukturierte Einarbeitung
	
Betriebsnaher Kindergarten und Kinderferienbetreuung
	
Attraktive Entspannungs- und Sportangebote, wie Yoga, Pilates, Schwimmen oder Fitness

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-14
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Eric
            [Asp_nachname] => Nitzsche
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325320056
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => eric.nitzsche@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5505/property-amp-construction/abteilungsleiter-technik-und-ausschreibungsmanagement-mwd
        )

    [216] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5504
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5504
            [Titel] => Key Account Manager (m/w/d) – Projektvertrieb Stromversorgung
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen innovativen und serviceorientierten regionalen Netzbetreiber in Berlin, welcher es sich zur Aufgabe gemacht hat, die Stromversorgung für die Stadt Berlin zu gewährleisten. Dabei stehen Zuverlässigkeit, Effizienz und Innovation im Fokus der täglichen Arbeit. Im Zuge des stetigen Wachstums und auf Grund einer Altersnachbesetzung werden zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei ?Key Account Manager (m/w/d)" am Standort Berlin gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung von strategischen Key Accounts
	
Nachhaltige Bestandskundenentwicklung
	
Erstellung von Kundenangeboten zu Produkt- und Dienstleistungen
	
Technische und kommerzielle Beratung
	
Erarbeitung von technischen Konzepten Effizienz und Nachhaltigkeit
	
Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen zur erfolgreichen Umsetzung der Unternehmensziele

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung, vorzugsweise Elektrotechnik, Energietechnik, Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen
	
Erfahrungswerte in Beratung in der Energiewirtschaft oder im Projektvertrieb
	
Unternehmerische und analytische Denkweise
	
Eigenverantwortliches Handeln und Engagement
	
Hohe soziale Kompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit
	 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag
	
Zahlreiche Zusatzzahlungen und Bezuschussungen
	
Unbefristeter Arbeitsvertrag
	
32 Urlaubstage
	
Vielfältige fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen
	
Intensive und strukturierte Einarbeitung
	
Hohes Maß an Gestaltungsspielraum
	
Zeitlich flexible und familienfreundliche Arbeitsmodelle
	
Gleit- und Langzeitkonto
	
Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung
	
BVG-Ticket Bezuschussung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-14
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5504/sales/key-account-manager-mwd-ndash-projektvertrieb-stromversorgung
        )

    [217] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5453
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5453
            [Titel] => Web Engineer (m/w/d) mit Angular
            [Kundenbeschreibung] => Ob Cottbus, Kopenhagen oder Kanada, seit knapp 50 Jahren sorgt unser Kunde mit Hauptsitz in Aachen und Berlin mit mehr als 150 Developern für einen effizienten und umweltfreundlichen öffentlichen Verkehr auf der ganzen Welt. Das Unternehmen entwickelt integrierte IT-Systeme für kommunale Verkehrsunternehmen bis hin zu international aktiven Staatsbahnen.

Von der Planung und Disposition der kompletten Infrastruktur über die Betriebslenkung, das Ticketing und die Fahrgastinformation bis hin zur Abrechnung von Verkehrsverträgen, bietet unser Kunde eine vollumfängliche Softwarelösung an.

Wir suchen für die Übersetzung der Kernprodukte in Web-Anwendungen diverse Web Engineers (m/w/d) von Junior-Senior, die eine zukunftsorientierte, nachhaltige Verkehrswende mitgestalten wollen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Agiles Gestalten von Anwendung für den öffentlichen Verkehr (junges Produkt im Flottenmanagement, später Kernprodukt in Disposition und Planung)
	
Analyse von Kunden­anforderungen aus den täglichen Bedarfen des öffentlichen Verkehrs
	
Arbeit in einem internationalen, familiären SCRUM-Team mit modernsten Technologien
	
Enge Kollaboration mit Architekten, UX-Team, Produkttester:innen und Projektingenieur:innen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfahrung im Design und in der Realisierung von Webanwendungen
	
Gute Kenntnisse von HTML5, CSS / SASS / SCSS und dem Angular-Framework
	
Routinierter Umgang mit den üblichen Entwicklungs-Methoden und -Tools (bspw. SCRUM)
	
Freude daran, sich in komplexe Probleme hineinzudenken (bspw. Flotten­manage­ment) und an konzeptionellem Denken
	
Selbstständige Arbeitsweise 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Zusammenarbeit mit einem sympathischen Teamleiter und PO, der servant Leadership lebt
	
Lebendige, gemischte Teams mit offenen Türen und flachen Hierarchien, anregende Zusammenarbeit mit klugen Köpfen sowie ein Buddy-System für eine schnelle Einarbeitung
	
Flexibilität, Gestaltungsspielraum und Entscheidungsfreiheit
	
Sichere unbefristete Arbeits­verträge in Voll- und Teilzeit 
	
30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und auf Wunsch hoher Homeoffice Anteil
	
Umfangreiche Sozialleistungen
	
Viele selbstorganisierte Freizeitangebote rund um Musik und Sport

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Aachen
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-14
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Fabienne
            [Asp_nachname] => Gropengießer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532012
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => fabienne.gropengiesser@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5453/it/web-engineer-mwd-mit-angular
        )

    [218] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5462
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5462
            [Titel] => Technical Application Manager (m/w/d) - Mikroelektronik
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein mittelständisches Technologieunternehmen in Berlin und weltweit führend in seiner Branche. Mit ca. 200 Mitarbeitern werden am Standort im Süden Berlins innovative Projekte im Bereich der Mikro- und Optoelektronik realisiert. 
Aufgrund des stetig anhaltenden Wachstums am Standort suchen wir aktuell im Auftrag einen Arbeitsvorbereiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. In dieser Position verantworten Sie verschiedene komplexe Prozessabläufe und entwickeln diese aktiv weiter.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Unterstützung bei der Konzeption, Planung und Durchführung von technischen Projekten im Bereich Mikroelektronik
	
Projektsteuerung unter Beachtung von Zeit, Kosten und Qualität
	
Betreuung von nationalen, wie internationalen Partner und Kunden
	
Beratung dieser Kunden bezüglich kommerzieller und technischer Fragen 
	
Erstellung von bedarfsgerechten Angeboten in Zusammenarbeit dem Vertriebsaußendienst
	
Übernahme von weiteren Aufgaben im Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung 
	
Erfahrung im Fertigungs-/Produktionsplanung oder Vertriebsinnendienst, vorzugsweise in technischen Unternehmen
	
Professionelle Kommunikationsfähigkeiten
	
Zielstrebigkeit, Kundenorientierung, Kreativität
	
Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
	
Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Abwechslungsreiche Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen
	
Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 30 Urlaubstage
	
Umfangreiche Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 
	
Betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-14
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5462/sales/technical-application-manager-mwd-mikroelektronik
        )

    [219] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5503
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5503
            [Titel] => HR Generalist (m/w/d) für eine Hotelgruppe
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist eine wachsende Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin. Die Gruppe betreibt derzeit 30 Hotels in elf Ländern mit 1.000 Mitarbeitenden und expandiert weiter. Für die Standorte in Deutschland und der Schweiz wird nun ein/e HR-Manager/in als Länderexperte/in für Fragen des Arbeitsrechts und der Mitarbeiterbeziehungen gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Steuerung sämtlicher HR-Prozesse entlang des Employee Life-Cycle im Einklang mit den arbeitsrechtlichen Vorschriften und den Unternehmensrichtlinien
	
Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei arbeits- und sozialrechtlichen Fragen und Hilfestellung bei den wichtigsten Personalrichtlinien und -verfahren
	
Pflege der physischen und digitalen Personalakten, Gewährleistung der Relevanz, Genauigkeit und Einhaltung der Vorschriften
	
Verwaltung der betrieblichen Sozialleistungen gemäß den Unternehmensrichtlinien
	
Unterstützung bei einer Reihe von Angelegenheiten im Zusammenhang mit Mitarbeiterbeziehungen, einschließlich Elternzeit, Abwesenheit bei Krankheit usw.
	
Unterstützung des Managements in Fragen des Leistungsmanagements; Unterstützung bei PIPs, Disziplinarmaßnahmen und Anträgen auf Entlassungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen (Mitarbeiterbeziehungen, Personalverwaltung, Compensation & Benefits)
	
Kenntnisse von HR-Praktiken und praktische Erfahrung im Bereich der Mitarbeiterbeziehungen 
	
Erfahrung mit arbeitsrechtlichen Vorschriften in Deutschland und der Schweiz, einschließlich Tarifverträgen und Gewerkschaften, sind von Vorteil 
	
Kenntnisse von MS Office (MS Word, Excel)
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Kenntnisse von Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
	
Professionelles Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum
	
Lebhafte, offene und internationale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
	
Modernes Büro in Kreuzberg
	
Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten in einer international expandierenden Organisation
	
Mitarbeiter-Übernachtungen und Rabatte für Freunde und Familie
	
Attraktives Gehaltspaket

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-13
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Friederike
            [Asp_nachname] => Sterner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division HR
            [Asp_funktion] => Recruiterin
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 28
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => friederike.sterner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5503/human-resources/hr-generalist-mwd-fuumlr-eine-hotelgruppe
        )

    [220] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5498
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5498
            [Titel] => Vertragsmanager (m/w/d) - Erneuerbare Energien
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein Anbieter von Solarenergie-Lösungen mit globaler Präsenz und internationalem Marktzugang. Er ist aufgrund seiner hochwertigen und hocheffizienten Solarzellen und -module einer der weltweit größten und anerkanntesten Photovoltaik-Hersteller. Im Zuge des Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertragsmanager (m/w/d). Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Schnittstelle zwischen dem Vertriebsteam und der Legal- / Datenschutzabteilung
	
Ausarbeitung, Anpassung und Umsetzung von Vertragswerken für die Vertriebs-Organisation u.a. in Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen (Vertrieb, Juristische Fachabteilung, Datenschutz, Produktmanagement, Accounting, Steuerabteilung).
	
Koordination von kundenspezifischen Sonderverträgen unter Berücksichtigung der Unterschriftenrichtlinie, Freigabeprozesse und Risikobewertung.
	
Erstellung, Versand, Ablage und Verwaltung der Standardverträge, regelmäßige formale und inhaltliche Anpassungen der Vertragstemplates.
	
Verantwortung für den Auf- und Ausbau eines Vertragsmanagementsystems und kaufmännische Abwicklung von Aufträgen und Partnerverträgen. Hinzu kommt die Stammdatenpflege im ERP-System.
	
Sicherstellung eines professionellen und dienstleistungsorientierten Kundenservice durch Koordination und Kooperation mit Kund*innen und internen Fachabteilungen.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
	
Erste Berufserfahrung im Wirtschaftsrecht oder Contract Management
	
Souveräne, repräsentative und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einer unternehmerischen und kundenorientierten Denk- und Arbeitsweise.
	
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
	
Sicherer Umgang mit Excel

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-13
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5498/sales/vertragsmanager-mwd-erneuerbare-energien
        )

    [221] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5502
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5502
            [Titel] => Leiter Rechnungswesen (m/w/d) bei einem etablierten Immobilienunternehmen
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein familiengeführtes Immobilienunternehmen, welches deutschlandweit Gewerbeobjekte entwickelt und verwaltet. 
Zur Leitung der Finance Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Rechnungswesen (m/w/d) für den Standort in Stuttgart.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von sechs Personen 
	
Verantwortung der Bereiche Accounting, Tax und Controlling
	
Verantwortung der Jahresabschlüsse sowie der konsolidierten Konzernbilanzen
	
Überwachung und Weiterentwicklung der Accounting und Controlling Prozesse
	
Erstellung der Jahresplanungen und der Geschäftsberichte
	
Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Banken

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Accounting/ Finanzen oder ähnliche Qualifikation
	
Langjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position 
	
Führungserfahrung
	
Abgelegtes Steuerberater- oder Wirtschaftsprüferexamen ist ein Plus
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
	
Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien (Bericht direkt an den Geschäftsführer)
	
Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeiten
	
Attraktives Gehaltspaket

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Stuttgart
            [Region] => Baden-Württemberg
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-13
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5502/finance/leiter-rechnungswesen-mwd-bei-einem-etablierten-immobilienunternehmen
        )

    [222] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5496
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5496
            [Titel] => DIGITAL CONTENT MANAGER (M/W/D) – 100% im Office - BERLIN
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein international expandierendes Unternehmen, das die bedeutenden Gewerke des Gebäudemanagements und des Baunebengewerbes unter einem Dach vereint und als ambitionierter Gesamtanbieter gebäudetechnischer Leistungen seinen Beitrag zum Klimaschutz leistet.
Für den Aufbau einer neuen Marke wird ein kreativer und kommunikationsstarker "DIGITAL CONTENT MANAGER (M/W/D)" gesucht, der bereit ist, zu 100% im Büro zu arbeiten. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung für den Standort Berlin zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Konzipierung der Multichannel-Content-Strategie 
	
Erstellung von Social Media Inhalten und Verfassen von zielgruppenspezifischen Texten
	
Kreative Gestaltung und inhaltlicher Ausbau der Webseiten
	
Verantwortung für das Agenturmanagement
	
Recherchieren und Identifizieren von Erfolgsmethoden im Social Media Bereich sowie für neue und vorhandene Kanäle

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erste Berufserfahrungen im Bereich Content Marketing
	
Umfassende Kenntnisse in der Zielgruppenkommunikation
	
Faszination für Social Media sowie Leidenschaft für redaktionelle Arbeit
	
Kommunikatives Durchsetzungsvermögen und agiles Mindset

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
28 Urlaubstage
	
Arbeitszeitflexibilität
	
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Gesundheitsmaßnahmen 
	
Sicherer Arbeitsplatz

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-12
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5496/marketing/digital-content-manager-mwd-ndash-100-im-office-berlin
        )

    [223] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5494
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5494
            [Titel] => Projektleiter (w/d/m) technische Konstruktion
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international führender Anbieter von innovativen Lösungen im Anlagenbau für Umweltschutz, Produktrückgewinnung und Energieeinsparung auf Basis modernster Membrantechnologie. Das Portfolio wird durch umfangreiche Servicedienstleistungen ergänzt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen wir die Stelle des Konstrukteurs (m/w/d) in Festanstellung in Gladbeck.
            [Aufgabengebiet] => 

	
3D-Konstruktion von verfahrenstechnischen Anlagen im Bereich Emission Control
	
Direkte Zusammenarbeit und Beratung mit der Projektleitung, dem Vertrieb sowie der Werkstatt
	
Anwendung und Weiterentwicklung des 3D Konstruktionstool mit entsprechenden Bibliotheken (CAD: AutoCAD, 3D Cadison)
	
Erstellung aller notwendigen Zeichnungen
	
Eigenständige Abklärung der erforderlichen Schnittstellen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Berufsausbildung als Techniker Konstruktion ? Anlagenbau, Maschinenbau oder ein abgeschlossenes Studium in dieser Richtung
	
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
	
Begeisterung für neue Technik, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit
	
Selbstständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeiten inkl. ?Mobile Office?
	
Unterstützung und Einarbeitung durch das erfahrene Kollegium
	
Attraktive Vergütung
	
Vermögenswirksame Leistungen
	
Möglichkeiten einer kontinuierlichen Weiterbildung und ?entwicklung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Gladbeck
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-11
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5494/engineering/projektleiter-wdm-technische-konstruktion
        )

    [224] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5491
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5491
            [Titel] => IT-Lizenzmanager (m/w/d) - Bis zu 100% Remote
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist der größte private Mobilitätsanbieter in Deutschland und Teil einer internationalen Gruppe, welche in 18 Ländern aktiv ist. In Berlin beschäftigt die Organisation 7.400 Mitarbeitende.

Zur Verstärkung des Teams in Berlin, Moers, Duisburg, Osnabrück oder in 100% Remote suchen wir aktuell einen "IT-Lizenzmanager" (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Aufbau und Verwaltung des zentralen IT-Lizenzmanagements (Applikationen, Infrastruktur und Clientlizenzen)
	
Standardisierung von Richtlinien für Compliance-konforme IT-Lizensierungen
	
Begleitung von Audits und Ausschreibungen
	
Durchführung und Optimierung von Prozessen hinsichtlich Preis- und Vertragsverhandlungen sowie IT-Beschaffung
	
Reporting sowie SOLL- und IST-Analyse
	
Beratung, Überwachung und Pflege der Lizenz-, Wartungs- und Supportverträge

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Hochschulausbildung oder eine kaufmännische Ausbildung sowie erste Berufserfahrung innerhalb Informatik, IT-Recht, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
	
Praktische Kenntnisse im Bereich Vertragsmanagement und Einkauf
	
Erfahrung im Umgang mit Lizenzmanagementsystemen (idealerweise Snow) und Kenntnisse zu Lizenzmodellen
	
Kenntnisse in ITIL angewendeten Prozessen sind von Vorteil
	
Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit
	
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeitsplatz in sehr zentraler Lage und mobiles Arbeiten mit Option bis zu 100% Home Office
	
Karriereorientierte Zielvereinbarungen mit Boni
	
Weiterbildungsbudget, bspw. für Förderung von Fach-, Sozial- und Führungskompetenzen sowie Schlüsselqualifikationen
	
Betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten
	
Corporate Benefits
	
Rabatte für Flüge und Hotelübernachtungen
	
Jobticket und Jobrad

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin, Moers, Duisburg, Osnabrück oder 100% Remote
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-11
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Julia
            [Asp_nachname] => Tesmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320-18
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => julia.tesmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5491/it/it-lizenzmanager-mwd-bis-zu-100-remote
        )

    [225] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5492
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5492
            [Titel] => Teamleiter (w/m/d) Produktionsplanung
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein attraktives und international tätiges Unternehmen der Kunststoffindustrie, welches seine Produkte in mehr als 60 Länder exportiert und in seiner Branche zum Weltmarktführer zählt. Zur Verstärkung des mehrere hundert Mitarbeiter großen Standortes nördlich von Berlin suchen wir, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, einen Teamleiter (m/w/d) - Produktionsplanung in Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Fachliche und disziplinarische Führung der 6 Planungsmitarbeiter
	
Sicherstellung der Personal- und Personalbedarfsplanung in Zusammenarbeit mit dem Vorgesetzten
	
Produktionsplanung über mehrere Prozessstufen unter Beachtung der Bestände, Liefer-, Durchlauf- und Reifezeiten
	
Abstimmung der erforderlichen Maschinenkapazitäten, der Personalkapazitäten und des Materialbedarfs mit den angrenzenden Bereichen und der jeweiligen Bereichsleitung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung
	
Vorausschauende, präzise Arbeitsweise unter Termin- und Komplexitäts-druck
	
Gute Kenntnisse im Umgang mit einem ERP-System, SAP-Kenntnisse von Vorteil
	
Sehr gutes Zeit- und Selbstmanagement 
	
Teamfähigkeit und verbindliche Kommunikation

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Eine persönliche Atmosphäre in einem familiengeführten Unternehmen mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten
	
Klare Strukturen, professionelle Arbeitsbedingungen sowie eine attraktive Vergütung
	
Ein freundliches und teamorientiertes Arbeitsklima, das unseren globalen Verbindungen entsprechend weltoffen ist
	
Firmenticket, Corporate Benefits, Business Bike, Mitarbeiterparkplätze, betriebliche Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-11
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5492/engineering/teamleiter-wmd-produktionsplanung
        )

    [226] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5490
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5490
            [Titel] => IT-System-/Netzwerkadministrator (w/m/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist der größte private Mobilitätsanbieter in Deutschland und Teil einer internationalen Gruppe, welche in 18 Ländern aktiv ist. In Berlin beschäftigt die Organisation 7.400 Mitarbeitende.
Für die circa 50-köpfige IT-Abteilung am Standort Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-System-/Netzwerkadministrator (w/m/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Planen und überwachen der Netzwerk-Infrastruktur (WAN, LAN, WLAN, Voice)
	
Überwachen der Einhaltung von Normen und Richtlinien insbesondere im Bereich Network Security und dazugehöriger Einrichtung
	
Unterstützen bei der Konzipierung und Umsetzung von IT-Projekten
	
Third Level Support mit der zughörigen Dienstleisterabstimmung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes, technisches Studium oder Berufsausbildung im IT-Bereich mit entsprechenden Fachkenntnissen, alternativ mehrjärige Berufserfahrungen im angesprochenen Bereich
	
Berufserfahrung in der Netzwerk-, Firewall- und Proxy-Administration
	
Fundierte Kenntnisse mit Microsoft Server- und Clientprodukten, mit Netzwerkservices und Protokollen sowie WAN-, LAN- und WLAN-Technologien
	
Erfahrung im Umgang von größeren Netzwerkumgebungen, Virtualisierung und die Nutzung von Powershell 
	
Kenntnisse im Bereich Linux sind von Vorteil
	
Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => Als IT-Administrator betreuen und administrieren Sie die zentrale IT-Infrastruktur bestehend aus Servern und Clients mit vorwiegend MS-Betriebssystemen, Netzwerkkomponenten und Active Directory.
            [Benefits] => 

	
Arbeitsplatz in sehr zentraler Lage in Berlin und bis 100% mobiles Arbeiten
	
Karriereorientierte Zielvereinbarungen mit Boni
	
Weiterbildungsbudget, bspw. für Förderung von Fach-, Sozial- und Führungskompetenzen sowie Schlüsselqualifikationen
	
Betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten
	
Corporate Benefits
	
Rabatte für Flüge und Hotelübernachtungen
	
Jobticket und Jobrad

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-08
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +4930 325 320 058
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5490/it/it-system-netzwerkadministrator-wmd
        )

    [227] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5489
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5489
            [Titel] => Supply Chain Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein mittelständisches Technologieunternehmen in Berlin und weltweit führend in seiner Branche. Mit ca. 200 Mitarbeitern werden am Standort im Süden Berlins innovative Projekte im Bereich der Mikro- und Optoelektronik realisiert. 

Aufgrund des stetig anhaltenden Wachstums am Standort suchen wir aktuell im Auftrag einen Supply Chain Manager (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. In dieser Position fungieren Sie als Schnittstelle zwischen Kunden, Lieferanten und internen Bereichen und leiten spannende und abwechslungsreiche Projekte im Bereich der Mikrosystemtechnik.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Bearbeitung von Kundenaufträgen
	
Erstellung einer Auftragsbestätigung
	
Disposition aller Materialien gemäß Kundenaufträgen
	
Überwachung und Eingabe der Auftragsbestätigung
	
Überwachung der Liefertermine
	
Koordination von Retouren Abwicklungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar oder abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium
	
Erfahrungen in der Projektverantwortung
	
Organisationstalent und Eigeninitiative
	
Durchsetzungsvermögen
	
Kommunikationsstärke
	
Sehr gute englische und deutsche Sprachkenntnisse
	
MS Office Kenntnisse sind Voraussetzung

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-07
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Moritz
            [Asp_nachname] => Aschmoneit
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532043
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => moritz.aschmoneit@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5489/engineering/supply-chain-manager-mwd
        )

    [228] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5481
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5481
            [Titel] => Head of Sales (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandat entwickelt digitale Lösungen zum Identitätsmanagement. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im Auftrag unseres Mandanten einen Head of Sales (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Umfassende Umsatzverantwortung 
	
Realisierung von Anwendungsfällen 
	
Aufbau und Erhaltung eines starken Partnerökosystems für ein frequenzstarkes Netzwerk 
	
Verantwortung des wirtschaftlichen Wachstums der Kundenlösungen
	
Führung und Entwicklung von fünf Mitarbeitern 
	
Optimierung von Prozessen und den dazugehörigen Schnitstellen
	
Definieren von zielgerichteten Akquise- und Key Account Strategien mit geeigneten KPI's 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Führung eines Vertriebs-Teams 
	
Ausgeprägte Erfahrung im Umgang mit Vertriebssteuerungs-Tools
	
Einschlägige Erfahrung im Vertrieb, digitaler Services im B2B Kontext, ideal mit technischem Hintergrund zum Beispiel aus den Segmenten SaaS, Identity Management, Security oder Payment Services
	
Nachweisbare Erfolge bei der Gewinnung, im Aufbau und in der wachstumsorientierten Betreuung nachhaltiger B2B Kundenbeziehungen
	
Hohes Engagement, Eigeninitiative und Belastbarkeit sowie Freude daran, vertriebsrelevante Veranstaltungen für den eigenen Erfolg zu nutzen
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-04
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
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            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5481/sales/head-of-sales-mwd
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    [229] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5482
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5482
            [Titel] => Projektleiter/Projektmanager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein Projektentwickler mit Fokus auf die Assetklassen Wohn-, Gewerbe-, Handels- und Gesundheitsimmobilien. Ein besonderes Augenmerk liegt derzeit auf dem Health Care Bereich. Das Team wünscht sich Unterstützung im Bereich Projektmanagement.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Steuerung anspruchsvoller Bauvorhaben von der Grundidee bis hin zur Abnahme
	
Übernahme von Bauherrentätigkeiten und -aufgaben
	
Protokollieren projektbezogener Besprechungen
	
Erarbeitung von Kalkulationen und Budgetermittlungen und prüfen Kostenschätzungen und -berechnungen
	
Mitwirken bei Due Diligence Prozessen und der Erstellung von Entscheidungsvorlagen 
	
Erstellung techn. Anforderungsprofile für Architekten und Fachplane und Terminpläne
	
Überwachung der Termin- sowie Kostenplanung
	
Steuerung und Koordninierung der Fachplaner und Berater
	
Führen von Vertragsverhandlungen mit Behörden, Auftraggebern, Gutachtern, Mietern und Käufern 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bauingenieurwesen, alternativ in der Architektur oder einer vergleichbaren Qualifikation
	
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise im Projektmanagement
	
Fundierte Kenntnisse im Bereich Konzeption und Steuerung von komplexen Projekten
	
Verhandlungsgeschick und professionelles Auftreten
	
Hohes Maß an Belastbarkeit mit sowie Flexibilität, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen
	
Führungsqualitäten und Leistungsbereitschaft sowie Organisationstalent
	
Kein Problem mit gelegentlichen bundesweiten Reisen und flexiblen Arbeitszeiten

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Es erwartet Sie ein tolles und humorvolles Team, welches neue Wege gemeinsam realisieren will.
	
Sie profitieren von flachen Hierarchien, einem hohen Maß an Eigenverantwortung und kurzen Entscheidungswegen sowie einem familiären Miteinander.
	
Sie erhalten ein attraktives Vergütungspaket, 28 Urlaubstage und die Möglichkeit auf einen Dienstwagen oder Mobilitätszuschuss - ganz nach Ihrem Belieben.

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-04
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Anne
            [Asp_nachname] => Pfefferkorn
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Property & Construction
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 27
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => anne.pfefferkorn@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5482/property-amp-construction/projektleiterprojektmanager-mwd
        )

    [230] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5483
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5483
            [Titel] => Projektentwickler (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist seit über 20 Jahren am Markt etabliert und ein qualifiziertes Unternehmen, welches seinen Schwerpunkt in der Entwicklung von Wohnbauprojekten (zunehmend im Bereich Healthcare) setzt. Startend beim Bebauungsplan über die Erschließung bis hin zur Vermarktung und Abwicklung von Bauträgermaßnahmen. Gesucht wird ein erfahrener und engagierter Projektentwickler, der das Team unterstützt.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Mitwirken bei Suche und Akquisition von entwicklungsfähigen Bestandsimmobilien bzw. Wohnbau- und Gewerbegrundstücken
	
Organisieren, Steuern und Überwachen der Projekte, die sich in der Entwicklung bzw. Realisierung befinden
	
Umsetzen der Projektziele in Zusammenarbeit mit externen Partnern
	
Erstellen bzw. Mitwirken von/an Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Budgetvorschlägen
	
Erstellen und Nachverfolgen von Baukostenschätzungen und Rahmenterminplänen
	
Erstellen und Führen von Projektbudgets
	
Verhandeln wesentlicher Projektverträge
	
Abstimmen mit Behörden, Ingenieuren und Architekten
	
Zusammenstellen und fachlich Führen der internen und externen Projektbeteiligten

            [Anforderungsprofil] => 

	
abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Stadtplanung oder 
	
betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Immobilienwirtschaft oder
	
abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit branchenspezifischer Weiterbildung zum Immobilienfachwirt/Immobilienökonom
	
mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Entwicklung komplexer Hochbauprojekte

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
unbefristeter Arbeitsvertrag und sicherer Arbeitsplatz
	
modernes und erfolgreiches Unternehmen mit attraktivem Standort in Potsdam
	
hohes Maß an Eigenverantwortung und Handlungsspielraum sowie abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben
	
flexibles Arbeitszeitmodell mit Option auf mobiles Arbeiten
	
attraktives Gehaltsmodell 
	
Firmenwagen/Tankkarte/Firmenrad/ÖPNV-Zuschuss
	
Übernahme von fachspezifischen Mitgliedsbeiträgen wie z.B. IMMOEBS

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Potsdam
            [Region] => Brandenburg
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-04
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Anne
            [Asp_nachname] => Pfefferkorn
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Property & Construction
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 27
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => anne.pfefferkorn@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5483/property-amp-construction/projektentwickler-mwd
        )

    [231] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5477
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5477
            [Titel] => Customer Success Manager - KI Software (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein junges sehr erfolgreiches Start-Up im Bereich der KI gesteuerten Software. Das Unternehmen ermöglicht seinen Kunden die automatisierte Bearbeitung von Aufträgen und ihrer Bestätigung, was im vergangenen Jahr knapp 40.000 Arbeitsstunden einsparen konnte. Im Zuge des Unternehmenswachstums suchen wir ab sofort einen "Customer Service Manager (m/w/d)" zur Unterstützung des Berliner Teams.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Onboarding neuer Kunden inkl. Produktdemonstration
	
Interne Schnittstelle zwischen Vertrieb, Support, Produktentwicklung und Partnern
	
Sicherstellung der optimalen Customer Journey durch das Erkennen und Kommunizieren von Potenzialen
	
Intensive Betreuung der Kunden vom Onboarding über Betreuung bis hin zu Cross- und Upselling
	
Erreichung einer vertrauensbasierten Kundenbeziehung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfahrung in einer kundenorientierten Rolle im B2B SaaS Umfeld
	
Erste Kenntnisse über ein relevantes ERP System
	
Lösungsorientierte Arbeitsweise
	
Empathievermögen, analytische Denkweise und kommunikationsstärke
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
30 Tage Jahresurlaub
	
BVG-Ticket oder JobRad 
	
Jährliches Budget für persönliche Weiterbildung
	
Steuerfreie Sachbezüge
	
Flexibler Home-Office Plan 
	
Möglichkeit 4 Wochen im Jahr komplett remote außerhalb Deutschlands zu arbeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-30
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5477/sales/customer-success-manager-ki-software-mwd
        )

    [232] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5476
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5476
            [Titel] => Head of Sales - KI Software (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein junges sehr erfolgreiches Start-Up im Bereich der KI gesteuerten Software. Das Unternehmen ermöglicht seinen Kunden die automatisierte Bearbeitung von Aufträgen und ihrer Bestätigung, was im vergangenen Jahr knapp 40.000 Arbeitsstunden einsparen konnte. Im Zuge des Unternehmenswachstums suchen wir ab sofort einen "Head of Sales (m/w/d)" für die Führung des Teams in Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Strategische und operative Verantwortung rund um das Thema Vertrieb
	
Erweiterung und stetige Entwicklung des Teams
	
Optimierung und Standardisierung der Sales Prozesse
	
Definition und Umsetzung einer Sales Strategie
	
Lead by example -> operative Unterstützung des Teams bei Schlüsselkunden
	
Enge Zusammenarbeit mit den Growth und Customer Success Teams 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Relevante Erfahrung im operativen Vertrieb von komplexen Software Lösungen
	
Fähigkeit ein Team aufzubauen und weiterzuentwickeln
	
Erfahrung in einem schnell wachsenden StartUp
	
Führungskompetenz, unternehmerisches Denken und Engagement
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
30 Tage Jahresurlaub
	
BVG-Ticket oder JobRad 
	
Jährliches Budget für persönliche Weiterbildung
	
Steuerfreie Sachbezüge
	
Flexibler Home-Office Plan 
	
Möglichkeit 4 Wochen im Jahr komplett remote außerhalb Deutschlands zu arbeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-30
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5476/sales/head-of-sales-ki-software-mwd
        )

    [233] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5474
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5474
            [Titel] => Sales Manager (m/w/d) beim Marktführer | Dentalbranche | Salzburg und Umgebung
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein mittelständisches Unternehmen und als der Marktführer im Bereich Dentalprophylaxe bereits seit vielen Jahrzehnten erfolgreich. Die Produkte stehen für Qualität, Innovation und Design und bieten einen absoluten Mehrwert für jede Zahnarztpraxis.
Im Zuge des stetigen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager (m/w/d)" für Salzburg und Umgebung gesucht.
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Konzeptionelle Beratung und Verkauf hochwertiger Geräte und Systeme für die zahnärztliche Praxis im Vertriebsgebiet 
	
Zahnärzte sowie das bestehende, sehr gute Händlernetzwerk betreuen und ausbauen
	
Souveräne Präsentation der Produktinnovationen
	
Repräsentieren des Unternehmens auf regionalen und überregionalen Messen, Kongressen und bei Fachfortbildungen
	
Workshops durchführen und lokale Vertriebspartner unterstützen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Relevante Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise innerhalb der Medizintechnik-Branche 
	
Bestenfalls sind Sie mit den Bereichen Dentalhygiene oder Prophylaxe vertraut
	
Ausgesprochenes Kommunikationstalent
	
Sicheres Auftreten und Abschlussstärke 
	
Positive, ergebnis- und lösungsorientierte Herangehensweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Angenehmes, kollegiales Arbeitsumfeld
	
Attraktive, leistungsorientierte Vergütung sowie einen Dienstwagen gehobener Mittelklasse zur privaten Nutzung 
	
Individuelle Weiterentwicklungsangebote
	
Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Unternehmen mit signifikanter jährlicher Wachstumsrate
	
Wertschätzende Unternehmenskultur mit Gestaltungsfreiräumen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Salzburg
            [Region] => Rheinland-Pfalz
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-29
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5474/sales/sales-manager-mwd-beim-marktfuumlhrer-dentalbranche-salzburg-und-umgebung
        )

    [234] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5470
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5470
            [Titel] => (Senior) IT-Projektmanager (m/w/d) - Bis zu 100% Remote
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde liefert digitale Lösungen mit dem Ziel die Customer Experience stetig zu steigern. Für die Umsetzung weiterer Projekte suchen wir aktuell einen "(Senior) IT-Projektmanager (m/w/d)" am Standort Berlin, Gütersloh oder in 100% Remote.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Selbständige Steuerung von komplexen IT-Projekten mit dem Fokus auf Rollout, Standortaufbau sowie Softwareentwicklung und IT-Infrastruktur
	
Beratung interner und externer Stakeholder 
	
Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen
	
Führung von internationalen Projektteams

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, Informatik, eine technische Ausbildung und Zertifizierungen oder eine vergleichbare Qualifikation
	
Erfahrung im Management von IT-Projekten
	
Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden (PMI, PRINCE2, IPMA) und IT-Servicemanagement (ITIL)
	
Vorkenntnisse im agilen Projektmanagement (Scrum, Kanban)
	
Architekturverständnis moderner IT-Infrastrukturen 
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
30 Urlaubstage
	
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit 100% Remote zu arbeiten
	
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Ein umfangreiches Gesundheits- und Fitnessprogramm mit kostenlosen Kursen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin, Gütersloh oder 100% Remote
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-28
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Julia
            [Asp_nachname] => Tesmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320-18
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => julia.tesmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5470/it/senior-it-projektmanager-mwd-bis-zu-100-remote
        )

    [235] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5473
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5473
            [Titel] => Sales Manager (m/w/d) - Getränke
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovatives Berliner Start-Up aus dem Getränkeumfeld. Mit einem hohem Anspruch an Qualität, Entwicklung und Design wird das Ziel verfolgt, eine neue Getränke-Kategorie auf dem Markt zu positionieren. Im Zuge des Wachstums wird ab sofort einen erfahrener "Sales Manager (m/w/d)" gesucht, welcher mit seiner Erfahrung aus dem Beverage Umfeld die Vertriebserfolge mit vorantreibt. 

Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Berlin oder remote (bundesweit) mit einer attraktiven Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Neukundenakquise und Betreuung bestehender Kunden sowie Key Accounts
	
Ausbau und Führung des Netzwerkes 
	
Erschließung neuer Märkte und Kundensegmente
	
Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien 
	
Verhandlung von Distributionsverträgen 
	
Führung von Jahresgesprächen 
	
Planung des Vertriebsmarketing
	
Auswertung und Erstellung von Kunden- und Wettbewerbsanalysen 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb
	
Verständnis in der Food & Beverage Branche
	
Erfahrungen mit Business Plattformmodellen 
	
Analytische Kenntnisse und Zahlenaffinität 
	
Konsequente Kundenorientierung 
	
Hands on Mentalität 
	
Reisebereitschaft 
	
Führerschein der Klasse B
	
Exzellente Deutsch- und fließende Englischkenntnisse 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
36-Stunden-Woche mit flexible Arbeitszeiten 
	
Zahlreiche Firmenevents
	
Offene, internationale Unternehmenskultur
	
Attraktive Vergütung
	
Weiterentwicklungsmöglichkeiten 
	
30 Tage Urlaub
	
Homeoffice Regelung 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-28
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Laura
            [Asp_nachname] => Krieger
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-3253200
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => laura.krieger@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5473/sales/sales-manager-mwd-getraumlnke
        )

    [236] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5472
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5472
            [Titel] => Head of Sales (m/w/d) - Getränke
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovatives Berliner Start-Up aus dem Getränkeumfeld. Mit einem hohem Anspruch an Qualität, Entwicklung und Design wird das Ziel verfolgt, eine neue Getränke-Kategorie auf dem Markt zu positionieren. Im Zuge des Wachstums wird ab sofort ein "Head of Sales" (m/w/d) gesucht, welcher das Unternehmen strategisch als auch operativ unterstützt.

Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Berlin oder Remote mit einer attraktiven Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Auswertung aller Vertriebsaktivitäten 
	
Verantwortung für den Bereich Bestandskundenmanagement sowie die Neukundenakquise 
	
Steuerung des Vertriebsmarketing, sowie Entwicklung neuer Strategien in Abstimmung mit dem Marketing 
	
Budgetverantwortung und Personalführung
	
Entwicklung der nationalen und internationalen Vertriebsstrategie über alle Vertriebskanäle hinweg in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
	
Mitverantwortung für den gesamten Prozessaufbau des Vertriebsdepartments, sowie der Optimierung von abteilungsübergreifenden Schnittstellen als Teil des Führungsteams 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Vertrieb
	
Erste Führungserfahrungen vorzugsweise in einem Start-Up
	
Erfahrungen in der Food & Beverage Branche
	
Analytische Kenntnisse und Zahlenaffinität 
	
Konsequente Kundenorientierung 
	
Exzellente Deutsch- und fließende Englischkenntnisse 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
36-Stunden-Woche mit flexible Arbeitszeiten 
	
Zahlreiche Firmenevents
	
Offene, internationale Unternehmenskultur
	
Attraktive Vergütung
	
30 Tage Urlaub
	
Homeoffice Regelung 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-28
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Laura
            [Asp_nachname] => Krieger
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-3253200
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => laura.krieger@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5472/sales/head-of-sales-mwd-getraumlnke
        )

    [237] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5468
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5468
            [Titel] => Interim technischer Einkäufer (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Für unsere wiederkehrenden Interim Mandate suchen wir regelmäßig freiberufliche Experten (d/w/m) im Bereich Supply Chain Management für den PLZ Bereich 0 und 1. Gerne dürfen sich auch reisebereite oder remote einsetzbare Bewerber aus ganz Deutschland melden. Bei unserer Auswahl von Interim Managern legen wir besonderen Wert auf ein qualitativ hochwertiges und persönliches Netzwerk. Wir besetzen fortlaufend Rollen im Einkauf (aktuell ca. eine Stelle pro Monat), so dass wir über diese Ausschreibung initiative Bewerbungen gewinnen möchten um unser bestehendes Netzwerk weiter auszubauen.
            [Aufgabengebiet] => Selbstverständlich variieren die Aufgaben nach den jeweiligen Anforderungen des Projektes. Wiederkehrende Anfragen haben wir zu folgenden Aufgaben:

	
Einholung von Lieferanten- und Nachunternehmerangeboten
	
Erstellung von Preisvergleichen und Auswertungen
	
Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen entsprechend den Richtlinien
	
Mitwirkung bei der Optimierung von Beschaffungsprozessen
	
Selbstständiges Führen, Verhandeln und Dokumentieren von Vergabeverhandlungen mit den Lieferanten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Kaufmännische Ausbildung mit technischem Hintergrund oder vergleichbarer Studienabschluss
	
Sicherer Umgang mit MS Office und ERP Systemen
	
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
	
Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit
	
Englischkenntnisse sind von Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Interim / Headmatch Interim GmbH
            [Datum] => 2022-06-28
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Mun Kit
            [Asp_nachname] => Lee
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Interim
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => mun.kit.lee@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5468/it/interim-technischer-einkaumlufer-mwd
        )

    [238] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5471
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5471
            [Titel] => Teamleiter Accounting (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist einer der weltweit führenden und etablierten Hersteller von medizinischen Präparaten und ein hochspezialisierter Partner im Bereich von Kliniken und privaten medizinischen Einrichtungen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung der Monats- und Quartalsabschlüsse sowie des Jahresabschlusses nach HGB und Überleitung nach IFRS
	
Steuerliche Bewertung betriebswirtschaftlicher Sachverhalte
	
Abwicklung des Zahlungsverkehrs / Liquiditätsmanagement (Cash Pool)
	
Monatliche Umsatzsteuervoranmeldungen sowie weitere statistische und sonstige Meldungen
	
Abstimmung mit den Kollegen der IT-Abteilung zu den Einstellungen im ERP System (SAGE)
	
Fachliche Führung von 2 Accountants 
	
Mitgestaltung, Weiterentwicklung und Optimierung der organisatorischen Abläufe im Rechnungswesen
	
Ansprechpartner für interne und externe Partner 
	
Reporting an den Head of Finance und die Geschäftsführung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder Ausbildung zum Buchhalter / Steuerfachangestellten, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter
	
Einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung, bevorzugt in einem mittelständischem Konzern
	
Erste Führungserfahrung ist wünschenswert 
	
Sehr gute Deutsch -und Englischkenntnisse 
	
Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise 
	
Erfahrung mit ERP Systemen, idealerweise Sage X3
	
Analytische Fähigkeiten sowie eine ausgeprägte Zahlenaffinität

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
40 Tage bezahlten Urlaub / Jahr
	
eine attraktive Vergütung 
	
Ein modernes Büro in zentraler Lage in Berlin 
	
Zuschuss zum BVG Ticket
	
Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur Mobilarbeit
	
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-28
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Dominik
            [Asp_nachname] => Bubinger
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 059
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => dominik.bubinger@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5471/finance/teamleiter-accounting-mwd
        )

    [239] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5467
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5467
            [Titel] => Vertriebskoordinator (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandat kommt aus der Immobilienbranche und entwickelt Wohnhäuser in zentraler Lage wie Berlin oder Potsdam weiter. weiter. Zentraler Fokus ist die Steigerung der Qualität der Immobilie, auf Basis der gegeben Bausubstanz. Hierbei liegt der Fokus im erhalt von baujahrestypischen Stilelementen. Zur Erweiterung des Teams für den Eigentumswohnungsvetrieb suchen wir einen Vertriebskoordinator (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erster Ansprechpartner für Kaufinteressenten oder Vertriebsmitarbeiter 
	
Aufbereitung und Anforderungen von Objektunterlagen 
	
Schnittstelle zwischen den internen Fachbereichen 
	
Organisation von wöchentlichen Meetings
	
Vor- und Nachbereitung der Reports
	
Pflege und Kontrolle des CRM-Systems

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische oder Immobilienwirtschaftliche Berufsausbildung 
	
Erste Erfahrung in der Immobilienbranche 
	
Ein hohes Maß an Motivation und Disziplin
	
Exzellente Kommunikationsfähigkeit und gute Ausdrucksweise
	
Schnelle Auffassungsgabe und analytisches Denken 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeiten
	
Attraktives Gehaltsmodell
	
Flexible Arbeitszeiten 
	
Sehr gutes Onboarding Programm 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-27
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5467/sales/vertriebskoordinator-mwd
        )

    [240] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5465
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5465
            [Titel] => HR Analyst (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist unter den 50 größten Arbeitgebern Berlins. Seit vielen Jahren unterstützen sie eine der größten deutschen Banken in den täglichen Geschäftsprozessen und im speziellen in der Digitalisierung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Als Ansprechpartner beim Problem- und Incidentmanagement für SuccessFactors die Störungssituationen analysieren
	
Fachlichen Anforderungen aus HR sammeln und an die interne Schnittstellen übertragen
	
Mitverantwortlich bei den Qualitätssicherungsmaßnahmen und der Durchführung funktionaler Tests sein
	
Aktive Gestaltung des Changemanagements, u. a. Erstellung von Kommunikations- und Trainingsmaterial und Schulung und Qualifizierung der Mitarbeitenden in den für sie relevanten Geschäftsprozessen übernehmen
	
Als HR-Projektleiter*in und aus der HR-Sicht wichtige IT-Produktentwicklungen mit vorantreiben
	
Die Business Analyse der Prozesse des Geschäftsfeldes durchführen sowie das Aufzeigen von Veränderungspotenzialen
	
In Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Konzepte zur Weiterentwicklung der relevanten HR IT-Systeme erarbeiten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und vielleicht schon erste Berufserfahrung im HR (Personal/ Administration) sammeln können
	
Idealerweise Know How in SAP SuccessFactors, insbesondere in den Modulen EC (Employee Central) und LMS (Learning Management System)
	
Erste Erfahrungen als Anwender*in in einem der SuccessFactors-Module (von Vorteil) 
	
Eine aufgeschlossene, zielstrebige und kommunikative Persönlichkeit und eine ausgeprägte Kundenorientierung
	
Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Sorgfalt und pflegst einen lösungsorientierten, selbstständigen Arbeitsstil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-27
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Manager Division HR
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5465/human-resources/hr-analyst-mwd
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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5463
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5463
            [Titel] => International Sales Manager (m/w/d)- Cosmetics
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen im gerätegestütztem Substanzeintrag in die Haut für den kosmetischen Bereich, Tattoo und Medizintechnik. Sie sind Hersteller für Pivate Label Produkte und ihre Eigenmarken. Unser Kunde ist ISO zertifiziert und steht für Goldstandardprodukte. Zur Verstärkung des Sales Teams suchen wir für Berlin einen international agierenden Sales Manager (m/w/d) für den kosmetischen Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Akquise und Aufbau von geeigneten Distributoren
	
Verantwortung für ein spezifisches Kundenportfolio im amerikanischen Markt
	
Vermarktung innovativer und neuer Produkte unseres Kunden
	
Einführung von neuen Produkten und Kundenvarianten
	
Aktive Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Marketing
	
Weltweite Organisation und Teilnahme an Kosmetikmessen und Kongressen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Berufsausbildung und mindestens 2 Jahre Vertriebserfahrung in der Kosmetik- oder Konsumgüterbranche
	
Nachgewiesene Erfolge im internationalen Kundenmanagement (B2B oder B2C)
	
Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch, weitere Sprachen sind von Vorteil.
	
Teamplayer mit starkem Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
	
Bereitschaft zu internationalen Reisen (bis zu 30%)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Umfassendes Onboarding sowie die Möglichkeit, Ihr Fachwissen zu vertiefen
	
30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstage für besondere Anlässe
	
Flexible Arbeitszeiten
	
Ein attraktives Gehaltspaket mit jährlicher Gehaltsüberprüfung
	
Jährliche Unternehmensgewinnbeteiligung für alle Mitarbeiter
	
Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-27
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
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            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5463/sales/international-sales-manager-mwd-cosmetics
        )

    [242] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5374
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5374
            [Titel] => HR Manager Compensation & Benefits (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein börsennotiertes Unternehmen im Bereich Kabelfernsehen und Telekommunikation. Das moderne Unternehmen mit HQ in Berlin hat über 3,5 Millionen Kunden die es aus mehreren Standorten betreut.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vereinheitlichung, Konzeption und Weiterentwicklung von Vergütungsmodellen/Strukturen zur Gestaltung einer effizienten Vergütung aller Mitarbeiter
	
Stetige Optimierung des regelmäßigen Gehaltsüberprüfungsprozesses und jährliche Begleitung
	
Beratung der internen Kunden bei Vergütungsangelegenheiten in Zusammenarbeit mit den People Partnern
	
Entwicklung und Steuerung moderner C&B Instrumente wie Reward Management und Performance Management
	
Verantwortung und Steuerung der jährlichen Gehaltsrunden, Bonus- und Zielvereinbarungskampagnen sowie Berechnung der variablen Vergütungen und Steuerung der Auszahlungen mit dem HR Service Team
	
Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von langfristigen Options- und Bonusprogrammen für das Management
	
Erstellung aussagekräftiger Personalstatistiken, Berichte und KPIs im HR-Controlling inkl. Abweichungsanalysen, Ableitung von Handlungsempfehlungen und Monitoring
	
Ansprechpartner für Gesellschaften im Unternehmensverbund zu HR-Kennzahlen
	
Enger Austausch mit Accounting zur Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Abbildung aller HR-relevanten Sachverhalte
	
ständige Optimierung und Weiterentwicklung von standardisierten HR-Controlling-Prozessen sowie wesentliche Mitgestaltung bei der Professionalisierung des Personalcontrollings

            [Anforderungsprofil] => 

	
erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt HR/Finance oder vergleichbar
	
mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in einer HR-Position oder in einem Beratungsunternehmen
	
lösungsorientierte und pragmatische Umsetzung von HR-Lösungen
	
IT-Affinität und sicherer Umgang mit Personalinformationssystemen, Datenbanken und Excel
	
konzeptionelle und analytische Stärken sowie hohe Zahlenaffinität
	
starke Eigeninitiative und Teamfähigkeit
	
ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-23
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5374/human-resources/hr-manager-compensation-amp-benefits-mwd
        )

    [243] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5461
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5461
            [Titel] => (Senior) Technical Product Manager / Architect (m/w/d) - Domains, IAM, DNS
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein wachsender Cloud-Computing-Anbieter und der größte Hosting-Anbieter auf dem europäischen Markt mit Niederlassungen deutschland- und europaweit. Zur weiteren Verstärkung des Teams suchen wir aktuell einen "(Senior) Technical Product Manager / Architect (m/w/d) - Domains, IAM, DNS" für den Standort Berlin, Karlsruhe oder bundesweit bis zu 100% Remote.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Bedarfsanalyse für Software, Plattformen sowie Anwendungen im Bereich IAM
	
Festlegung der DNS-Architektur, -Produkte und -Dienste
	
Strategische Weiterentwicklung des API-Portfolios für externe sowie interne Stakeholder
	
Marktbeobachtung und -Analyse im Hinblick auf neue Technologien und Trends mit dem Ziel Systeme zukunftsfähig zu halten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfahrung im Bereich Softwareentwicklung und -Architektur
	
Erste Kenntnisse im Aufbau von Identity und Access Management Systemen
	
Erfahrung in der Evaluierung und Implementierung neuer Technologien
	
Kommunikationsstärke insbesondere innerhalb des Managements von Stakeholdern
	
Fließende Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind ein Plus

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
30 Urlaubstage im Jahr
	
Möglichkeit zum Home-Office (Hybrides Modell oder bundesweit in 100% Remote)
	
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Schulungen, interne Karrierewege
	
Offene Arbeitsstrukturen, flache Hierarchien, Gestaltungsfreiheit

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Remote / Karlsruhe / Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-23
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Julia
            [Asp_nachname] => Tesmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320-18
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => julia.tesmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5461/it/senior-technical-product-manager-architect-mwd-domains-iam-dns
        )

    [244] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5399
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5399
            [Titel] => Executive Assistant (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Ein mittelständisches Unternehmen in Berlin-West sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Office Manager (w/m) für die professionelle Unterstützung in seinem Berliner Head Office!
            [Aufgabengebiet] => 

	
Organisation sämtlicher Aktivitäten der Geschäftsführung (u.a. Annahme von Telefonaten, Post Ein- und Ausgangsbearbeitung, Schriftverkehr)
	
Dokumentenmanagement, Koordination des organisatorischen Büroalltags
	
Reiseplanung und projektbezogene Sachbearbeitung
	
Kommunikation mit Dienstleistern und Vertragspartnern

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
	
Sie bringen fundierte Erfahrungen im Bereich Büromanagement oder Assistenzfunktion, idealerweise im internationalen Umfeld
	
Sichere Kommunikation (schriftlich wie mündlich) auf Russisch, Deutsch und Englisch rundet Ihr Profil ab (Übersetzung fachbezogener Korrespondenz)
	
Sie kennen sich mit den MS Office-Produkten (Excel, Outlook, Power Point und Word) aus
	
Sie verstehen sich als kommunikative Persönlichkeit mit Verantwortungsbewusstsein, Loyalität und Diskretion, sowie sehr guten organisatorischen Fähigkeiten
	
Sie haben Interesse an Neuem, verfügen über eine rasche Auffassungsgabe sowie Einsatzbereitschaft, und überzeugen durch eine ausgeprägte Teamfähigkeit

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-22
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 0
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5399/human-resources/executive-assistant-mwd
        )

    [245] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5460
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5460
            [Titel] => Head of Operations - Energy Exchange (m/f/d)
            [Kundenbeschreibung] => Our client is an internationally successful electricity trader. By developing its own software, the company combines cutting-edge technology and commodity trading in a profitable way. In the course of the company's expansion, we are looking for a "Head of Operations (m/f/d)" for the Berlin site as soon as possible.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Oversee all aspects of operationalising front office trading strategies
	
Steady improvement and Implementation of crossfunctional operations in consideration of costs and benefits
	
Communicate the commercial strategy to the business support functions and secure resources for User Acceptance testing
	
Prioritise resources for multiple competing Power & Gas projects
	
 Ensure that growth in Front Office Trading is supported by appropriate development of the processes

            [Anforderungsprofil] => 

	
Experience of implementing business change and growth initiatives 
	
Understanding of Energy Commodities trading and the trade lifecycle is preferable
	
Know-how in crossfunctional operations
	
Ability to operationalise commercial strategy and manage new product implementations
	
Fluent english

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Operations Management
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-22
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5460/operations-management/head-of-operations-energy-exchange-mfd
        )

    [246] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5452
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5452
            [Titel] => Senior People & Culture Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein innovatives Immobilienunternehmen aus Berlin. Täglich arbeiten sie an der langfristigen und nachhaltigen Mitgestaltung, um damit die Städte von morgen unter Berücksichtigung sozialer, kultureller, ökologischer und ökonomischer Aspekte zu verändern.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Du betreust den Recruiting-Prozess von A-Z und weißt, wie du die richtigen und besten Talente für uns findest
	
Entwicklung und Optimierung von internen HR Prozessen, um unseren HR-Bereich auf das nächste Level zu heben
	
Personaladministration inkl. Vertrags- und Bescheinigungsmanagement machst du mit Links
	
Du koordinierst und planst die Personalentwicklung im Austausch mit Team Leads und Geschäftsführung
	
Du entwickelst Maßnahmen zur regelmäßigen Messung und Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit
	
Das reibungslose Onboarding unserer neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wird von dir gesteuert und begleitet
	
In Zusammenarbeit mit unserem Steuerberater erstellst du die vorbereitende Lohnbuchhaltung
	
Du betreust das HR-Tagesgeschäft sowohl arbeitsrechtlich als auch organisatorisch und hast dabei stets ein offenes Ohr für das Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Betriebswirtschaft, Psychologie oder verwandter Disziplinen mit sehr guten Leistungen oder eine vergleichbare berufliche Ausbildung
	
Mehrjährige Erfahrung im generalistischen HR Management in einem dynamischen Umfeld
	
Organisierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie strategisches und analytisches Denken
	
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, hohe Flexibilität und Belastbarkeit sowie professionelles Auftreten
	
Eine unternehmerische, offene und neugierige Persönlichkeit zeichnen dich aus und du möchtest deine Ideen eigenständig mit einbringen
	
Souveräner Umgang mit MS-Office, vor allem mit Excel und PowerPoint sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
	
Personio- und Greenhouse-Kenntnisse sind von Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Manager Division HR
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5452/human-resources/senior-people-amp-culture-manager-mwd
        )

    [247] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5365
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5365
            [Titel] => Senior HR Manager(m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein Game Development Studio mit Sitz in Berlin. Als erstes cross-Platform Sandbox MMO setzen sie einen Trend der im Aufwind ist. Hast du Lust auf das nächste Level?
            [Aufgabengebiet] => 

	
Ganzheitliches Personalmanagement, von der Suche bis zum Austritt begleitest du die Mitarbeiter.
	
Employer Branding, Entwicklung der Arbeitgebermarke und durch Identifikation neuer Kanäle.
	
Recruiting, durch die Fachbereiche und das Office Management ziehst du neue Prozesse ein und lebst diese.
	
Personalentwicklung, durch gezielte Förderung hilfst du den Kollegen bei Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit Bezug zum Personalwesen abgeschlossen. 
	
Hands-On Mentalität um in einem kleinen Team Verantwortungen zu übernehmen 
	
Erfahrung im generalistischen HR Bereich
	
Du hast ein hohes Maß an Empathie, Kommunikationsstärke und Reflektionsvermögen.
	
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Datenschutz

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-17
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 0
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5365/human-resources/senior-hr-managermwd
        )

    [248] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5447
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5447
            [Titel] => BRAND MANAGER (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein dynamisches, aufstrebendes Unternehmen mit Fokus auf B2B-Dienstleistungen und -Produkte. Für den Standort Berlin wird ein sprachlich versierter und kreativer "BRAND MANAGER (M/W/D)" gesucht. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Konzipierung und Betreuung crossmedialer Marketingstrategien
	
Erstellung des Werbemittel-, Webseiten- und Social-Media-Contents 
	
Entwicklung, Durchführung und Erfolgskontrolle der B2B-Kommunikation
	
Unterstützung beim Aufbau der White-Label-Plattformen
	
Betreuung der kreativen Partnerkollaborationen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Marketing/Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
	
Erste Erfahrungen in der Markenführung oder im Marketing sowie im Umgang mit CRM-Systemen
	
Sicherer Umgang mit MS-Office
	
Sehr gute schriftliche Ausdrucksweise und Kreativität

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeitszeit- und Arbeitsortsflexibilität
	
Individuelle Arbeitsausstattung
	
Dynamisches Arbeitsumfeld
	
Anspruchsvolle Aufgaben
	
Team-Events
	
Berlin-BVG-Ticket
	
Betriebliche Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-16
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5447/marketing/brand-manager-mwd
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    [249] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5446
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5446
            [Titel] => PERFORMANCE MARKETING MANAGER (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein dynamisches, aufstrebendes Unternehmen mit Fokus auf B2B-Dienstleistungen und -Produkte. Für den Standort Berlin wird ein zahlenaffiner und detailorientierter "PERFORMANCE MARKETING MANAGER (M/W/D)" gesucht. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Konzipierung, Durchführung und Verbesserung der E-Commerce- und B2B-Kampagnen im Online- und Offline-Marketing
	
Ausarbeitung von datengetriebenen Verbesserungsvorschlägen zur stetigen Fortentwicklung der Marketingkanäle und -kampagnen
	
Analyse der Marketingkampagnen auf Basis der KPI und Umsetzung geeigneter Maßnahmen
	
Mitwirkung bei der Erstellung und Durchführung einer Omnichannel-Kommunikationsstrategie
	
Optimierung der Landingpages und Webseiten
	
Anfertigung von Berichten und Erkennung neuer Trends

            [Anforderungsprofil] => 

	
2 Jahre Berufserfahrung im Management von Online- und Offline-Marketingkampagnen
	
Fundierte Kenntnisse in SEA und Paid Social
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Detailorientierte Arbeitsweise mit hoher Zahlenaffinität und sehr guten analytischen Fähigkeiten

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeitszeit- und Arbeitsortsflexibilität
	
Individuelle Arbeitsausstattung
	
Dynamisches Arbeitsumfeld
	
Anspruchsvolle Aufgaben
	
Team-Events
	
Berlin-BVG-Ticket
	
Betriebliche Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-16
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
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            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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    [250] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5360
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5360
            [Titel] => Spezialist Zeitwirtschaft (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist eine international renommierte Spezialklinik für die Diagnostik und Therapie auf dem Sektor der Herz-Kreislauferkrankungen. Mit rund 1.600 Mitarbeiter*innen können etwa 7.200 stationären und 24.100 ambulanten Patient*innen von einer hoch spezialisierten Behandlung profitieren.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Implementation eines neuen Zeitwirtschaftssystems für die gesamte Klinik.
	
Sie sind Ansprechpartner*in für Mitarbeitende (m/w/d) zum Thema Zeitwirtschaft und stellen eine Schnittstelle zum operativen Personalmanagement dar.
	
Sie können das neue System mitgestalten, organisieren Schulungen und führen diese durch.
	
Sie verwalten die Administration und erstellen Prozesse, Dokumentationen und Präsentationen.
	
In Projektteams vertreten Sie die Abteilung Human Resources und Ihre Bedarfe.

            [Anforderungsprofil] => 

	
eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium.
	
Erfahrungen im Umgang mit einem Zeitwirtschaftssystem, eventuell sogar bereits mit der Implementierung.
	
Erfahrungen in der Personaladministration, wünschenswert auch mit verschiedenen Tarif- und Arbeitszeitmodellen.
	
sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen.
	
als echter Teamplayer und mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung haben Sie Spaß am Thema Personal

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
eine an Ihrer Vorerfahrung orientierte Einarbeitung.
	
die Möglichkeit, sich und Ihre Ideen voll einzubringen, viel Verantwortung zu übernehmen sowie zu lernen und über sich hinauszuwachsen.
	
Unterstützung in der Weiterbildung als integraler Bestandteil der Unternehmenskultur.
	
selbstverständlich die Option des Mobilen Arbeitens sowie flexible Arbeitszeitgestaltung.
	
eine attraktive Vergütung mit zahlreichen Zusatzleistungen wie Familienzuschlag, Jahressonderzuwendung, Altersvorsorge, Bezuschussung zum Jobticket, kostengünstige Parkplätze nach Verfügbarkeit sowie 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche).

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-16
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 0
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5360/human-resources/spezialist-zeitwirtschaft-mwd
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    [251] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5438
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5438
            [Titel] => Head of Marketing (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein junges, ambitioniertes digitales Unternehmen, welches sich seit ein paar Jahren mit der Entwicklung eines B2B-Onlinemarktplatzes auf dem Markt etabliert. Für die Zweigstelle im zentralen und lebhaften Berlin bietet unser Klient neben modernen und freundlichen Büros ebenso moderne und flexible Arbeitsbedingungen. Im Zuge des Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Head of Marketing (m/w/d)".
            [Aufgabengebiet] => 

	
Konzeption, Umsetzung und Evaluation von B2B Marketing Strategien sowohl für online als auch offline Kanäle
	
Verantwortung und Steuerung aller Marketing-Aktivitäten mit einem breiten Kanal-Mix
	
Datenbasierte Positionierung der Marke und Plattformen anhand von Performance und Content Marketing
	
Verantwortung von branchenspezifischer Markengestaltung
	
Optimierung und Fortführung von Website- und Landingpages
	
Lead-Funnel Generierung und Optimierung
	
Koordination von Agenturen und Dienstleistern

            [Anforderungsprofil] => 

	
Mindestens 5 Jahre relevante Erfahrung im Management von Online- als auch Offline-Marketing-Kampagnen
	
Abgeschlossenes Hochschulstudium
	
Führungsqualitäten mit Hands-on-Mentalität
	
Eine analytische, datengetriebene, unternehmerische Denkweise
	
Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau, verhandlungssichere Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Anna
            [Asp_nachname] => Kuznik
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => anna.kuznik@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5438/marketing/head-of-marketing-mwd
        )

    [252] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5441
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5441
            [Titel] => Teamleitung Logistics Operations - Supply Chain (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein mittelständisches Unternehmen aus dem Unterhaltungselektronikbereich. Als Händler und Hersteller vertreiben sie ihre Produkte direkt und seit einigen Jahren auch verstärkt über den Versandhandel im eCommerce. Aufgrund des weiteren Wachstums wird suchen wir für eine neu geschaffene Stelle eine Teamleitung Operations - Supply Chain (m/w/d)
            [Aufgabengebiet] => 

	
Steuerung und Sicherstellung des operativen Tagesgeschäfts
	
Fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitern
	
Unterstützen und Entwickeln des operativen Teams in Berlin
	
Prüfen und Mitgestalten von Abläufen sowie Ableiten von Maßnahmen
	
Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung von Systemen und Prozessen
	
Interdisziplinäre Aufgaben innerhalb des Supply Chain Managements sowie Sales & Marketing, Entwicklung und Finanzbuchhaltung
	
Enge Abstimmung und Koordination mit unseren externen Partnern und Dienstleistern
	
Unterstützung und Weiterentwicklung unserer Einkaufsstrategie
	
KPI-Reporting & Analysen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes kaufmännisches Studium sowie mehrjährige einschlägige Erfahrungen im Bereich Einkauf, Operations oder des Supply Chain Managements
	
Erfahrung mit komplexen Produktionen oder Lieferketten, sowie Liefer- oder Planungszeiten von >20 Monaten
	
Strukturierte, organisierte und selbstständige Arbeitsweise
	
Sehr gute Kommunikations- & Präsentationsfähigkeiten
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Eine offene Unternehmenskultur mit viel Raum für neue Ideen und Impulse
	
Anspruchsvolle Aufgaben sowie individuelle Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
	
30 Tagen Urlaub pro Jahr
	
Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten für persönliche Work-Life-Balance
	
Ein moderner, lichtdurchfluteter Arbeitsplatz
	
Ein BVG Firmenticket und vergünstigtes Mittagessen in unserer Online-Kantine 
	
Unterstützung bei einem evtl. Umzug nach Berlin
	
Die Dynamik eines Start-ups verbunden mit der langjährigen Erfahrung eines erfolgreichen Mittelständlers
	
Kurze Kommunikationswege

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Supply Chain
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => Herr
            [Asp_vorname] => Sebastian
            [Asp_nachname] => Polesch
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => sebastian.polesch@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5441/supply-chain/teamleitung-logistics-operations-supply-chain-mwd
        )

    [253] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5408
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5408
            [Titel] => HR Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist eines der führenden deutschen Produktionshäuser für Video und Audio. Mit mehreren Standorten deutschlandweit beraten, unterstützen und begleiten sie den gesamten Postproduktionsprozess von Video und Audio Medien. Sie kreieren und entwickeln visuelle und akustische Erlebnisse mit kreativer Leidenschaft und modernster Technik. Nun suchen wir DICH um auch HR mit der gleichen Leidenschaft aufzubauen.
            [Aufgabengebiet] => Aufgabengebiet

	
Ganzheitliches Personalmanagement, von der Suche bis zum Austritt begleitest du die Mitarbeiter.
	
Employer Branding, Entwicklung der Arbeitgebermarke und durch Identifikation neuer Kanäle.
	
Recruiting, durch die Fachbereiche und das Office Management ziehst du neue Prozesse ein und lebst diese.
	
Personalentwicklung, durch gezielte Förderung hilfst du den Kollegen bei Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit Bezug zum Personalwesen abgeschlossen. 
	
Hands-On Mentalität um in einem kleinen Team Verantwortungen zu übernehmen 
	
Erfahrung im generalistischen HR Bereich
	
Du hast ein hohes Maß an Empathie, Kommunikationsstärke und Reflektionsvermögen.
	
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Datenschutz

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 0
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5408/human-resources/hr-manager-mwd
        )

    [254] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5434
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5434
            [Titel] => Personalreferent (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um eine Namhafte Bildungseinrichtung, mit einem Fokus auf die Lehre der Wirtschaftswissenschaften. Es konnte sich auf nationaler sowie internationaler Ebene durchgesetzt werden. Die Einrichtung umfasst ca. 200 Mitarbeiter und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent (m/w/d) am Standort Berlin-Mitte zur Unterstützung des Teams in sämtlichen Angelegenheiten rund um den Employee Lifecycle.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Beratung der Mitarbeiter und Vorgesetzten in sämtlichen Personalangelegenheiten
	
Sicherstellung der administrativen HR-Aufgaben rund um den Employee Lifecycle
	
Selbstständiges Durchführen des gesamten Recruiting-Prozesses und weiterhin Unterstützung beim
	On- und Offboarding neuer Mitarbeiter
	
Eigenständige Verantwortung für die Gestaltung und Umsetzung von Projekten mit strategischem
	
Fokus im HR-Bereich
	
Durchführung der vorbereitenden Lohnbuchhaltung und der damit verbundenen
	Schnittstellenfunktion zu externen Anbietern
	
Stetige Optimierung der Prozesse sowie in Bezug auf Automatisierung und Digitalisierung
	
Betreuung weiterer Themen des Personalwesens, wie zum Beispiel die Administration von 
	
Abwesenheiten und die Erstellung von Arbeitsverträgen sowie Zeugnissen
	
	 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, alternativ Studium mit einem wirtschaftlichen Schwerpunkt und idealerweise Personal 
	
Schwerpunkt und idealerweise Personal
	
Mehrjährige Berufserfahrung, ferner mit einem Fokus auf Human Resources
	
Gute Kenntnisse im Hinblick auf das Arbeitsrecht sowie Sozialversicherungsrecht
	
Eine gewissenhafte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
	
Verhandlungssichere Deutch- und Englischkenntnisse
	
Sympathie gegenüber der Arbeit im Team 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein abwechslungsreiches Verantwortungsgebiet in einem agilen sowie internationalem Arbeitsumfeld
	
Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
	
Ein sehr intensiver und gut strukturierter On-Boardingprozess
	
Ausgeprägte Offenheit gegenüber innovativen Ideen
	
Die Option zum flexiblen Arbeiten und Remote Work
	
Ein attraktives Gehaltspaket sowie einer betrieblichen Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-14
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Manuel
            [Asp_nachname] => Spanowski
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Human Resources
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 061
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => manuel.spanowski@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5434/human-resources/personalreferent-mwd
        )

    [255] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5433
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5433
            [Titel] => E-Commerce Manager (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein führender Anbieter von Bildungsmedien in Deutschland. Für den Standort Berlin wird ein kommunikationsstarker und technisch versierter "E-Commerce Manager (M/W/D)" gesucht. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Lenkung und Optimierung der Internetpräsenz zur Verbesserung des Kundenerlebnisses
	
Verantwortung für die geschäftliche Durchführung des Webshops
	
Entwicklung der Content-Strategie
	
Konzipierung nutzerrelevanter Shop-Features auf Basis der KPI
	
Lenkung und Optimierung der End-to-End Informations-/Kaufprozesse
	
Prüfung neuer Ideen und Innovationen
	
Entwicklung von Automationsprozessen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt E-Commerce oder eine vergleichbare Qualifikation
	
3 Jahre Berufserfahrung im Bereich E-Commerce
	
Fundierte Kenntnisse von E-Commerce-Systemen und Content Management
	
Sehr gutes technisches Verständnis, kommunikatives Durchsetzungsvermögen und agiles Mindset

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
30 Tage Urlaubsanspruch
	
Arbeitszeit- und Arbeitsortsflexibilität
	
Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben
	
Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Rabatte auf verschiedene Medien, Spielwaren und Mittagessen
	
Hort- und Kita-Zuschuss
	
Team-Events
	
Ermäßigtes BVG-Jobticket
	
Vermögenswirksame Leistungen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-14
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5433/marketing/e-commerce-manager-mwd
        )

    [256] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5431
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5431
            [Titel] => MITARBEITER (M/W/D) IM BEREICH SPIELBETRIEB – BERLIN
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international renommierter Sportverein. Für den Standort Berlin wird ein sport- und organisationsbegeisterter "MITARBEITER (M/W/D) IM BEREICH SPIELBETRIEB" gesucht. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Organisation und Realisierung der Spieltage
	
Unterstützung bei der Organisation des Trainingsbetriebs
	
Mitverantwortung für die Logistik der Sportanlage
	
Verantwortung für verschiedene Steuerungs- und Controllingmaßnahmen
	
Schnittstellenfunktion zur Organisationsabteilung sowie zur Rechtevermarktung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium
	
Leidenschaft für den Sport
	
Gültiger Führerschein Klasse B
	
Sicherer Umgang mit MS Office

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Zwei Dauerkarten
	
BVG-Jahreskartenzuschuss
	
Persönliche Verantwortung
	
Dynamisches Arbeitsumfeld
	
Arbeitsortsflexibilität

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-13
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
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        )

    [257] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5425
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5425
            [Titel] => Key Account Manager (m/w/d) - E-Commerce
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international führender Anbieter von Direktmarketing mittels Paketbeilagen und arbeitet seit über 10 Jahren erfolgreich mit über 7000 Werbepartnern zusammen. Im Zuge der Erweiterung des Teams und für die Betreuung der strategischen Großkunden suchen wir bundesweit ab sofort einen "Key Account Manager - ECommerce (m/w/d)". Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung mit einer attraktiven Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für die strategische Kundenbetreuung und Ausbau mit dem Ziel der langfristigen Kundenbindung
	
Verantwortung für die Entwicklung innovativer Vertriebsstrategien
	
Eigenverantwortliche Planung, Vorbereitung und Durchführung von Quartals- und Jahresgesprächen
	
Entwicklung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen der Kunden

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
	
Mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung als Account Manager oder Key Account Manager
	
Relevante Kenntnisse im Bereich eCommerce oder Marketing
	
Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie ein selbstbewusstes Auftreten
	
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse - und gute Englisch, Polnisch oder Französischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-10
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Natascha
            [Asp_nachname] => Karsay
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales
            [Asp_funktion] => Junior Recruiterin
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325320052
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => natascha.karsay@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5425/sales/key-account-manager-mwd-e-commerce
        )

    [258] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5427
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5427
            [Titel] => Key Account Manager / Produktmanager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein mittelständisches Unternehmen, welches Faserverbundteile für die Luftfahrtindustrie entwickelt. Das Unternehmen agiert innerhalb einer internationalen Unternehmensgruppe und ist weltweit eines der einzigen Unternehmen, dass für Airbus als Zulieferer in dem Bereich zertifiziert ist. 
Aktuell besetzen wir die Position des Key Account Manager / Produktmanager (m/w/d) in Sachsen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Selbstständige Umsetzung von Kundenprojekten im Luftfahrt- oder im Automobilsektor
	
Organisatorische Abwicklung der Projekte bis zum erfolgreichen Ramp up
	
Ansprechpartner, intern wie extern, für technische und kommerzielle Fragen in Abstimmung mit den jeweiligen Fachabteilungen
	
Schnittstelle zum Kunden zur Klärung offener Themen mit allen internen Ansprechpartnern wie Entwicklung, Produktion oder Qualitätssicherung
	
Definition der Anforderung des Marktes anhand von Forecasts und Abstimmung mit dem SCM
	
Projektorganisation zur Optimierung der Produktivität, Kosten, Lieferpünktlichkeit und Qualität
	
Aufbau und Pflege der Beziehung zu wichtigen strategischen Kunden

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Maschinenbau, Werkstofftechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
	
Branchenkenntnisse in der Luftfahrt- oder Automobilindustrie
	
Berufserfahrung im Projektmanagement
	
Organisationsvermögen und selbstständige Arbeitsweise
	
Team-, Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit
	
Sehr gute Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
	
Reisebereitschaft (maximal vereinzelte Tage im Monat)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => spannende Aufgaben
	zukunftsorientierte Branche
	Entwicklungsmöglichkeiten
	Sonderzahlungen
	Firmenevents

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Sachsen
            [Region] => Sachsen
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-10
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5427/sales/key-account-manager-produktmanager-mwd
        )

    [259] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5419
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5419
            [Titel] => Spieltagsmanager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Wir suchen für unseren Mandanten, die "älteste Dame" Berlins, ein Organisationstalent (m/w/d). Wenn du Lust hast, mitten im Spielgeschehen deinen Beitrag zu leisten dann melde dich gerne. Jetzt wird der Kader für die neuen Saison aufgestellt - werde Teil des Umbruchs und sorge für den reibungslosen Ablauf des Spieltags.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Du hilfst bei der Organisation und Durchführung von Spieltagen sowie zahlreichen Veranstaltungen mit.
	
Du unterstützt die allgemeine Logistik und vor allem das Fuhrparkmanagement.
	
Du übernimmst die Geschäftsstellen- und Büroorganisation.
	
Du bist die Schnittstelle zu den Abteilungen Spielbetrieb und Organisation sowie zu unseren Dienstleistern.
	
Du übernimmst diverse unterstützende Controlling- und Steuerungsmaßnahmen.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder hast ein Studium absolviert
	
Du hast ein freundliches und professionelles Auftreten und bist engagiert
	
Du besitzt Organisationstalent und verfügst über eine strukturierte, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise
	
Du arbeitest gerne im Team, besitzt aber auch ein hohes Maß an Selbstständigkeit
	
Du bist sicher im Umgang mit dem PC und beherrschst die gängigen Microsoft-Office-Produkte
	
Kunden- und Serviceorientierung, Hilfsbereitschaft, Flexibilität sind für dich nicht nur leere Schlagworte

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein spannendes Aufgabenfeld mit viel Gestaltungsspielraum in einem hochdynamischen Umfeld
	
Zwei Dauerkarten für alle Heimspiele
	
Zuschuss zur BVG-Jahreskarte
	
Flexibles Arbeiten durch mobile Arbeitsmittel und Hochmoderne Ausstattung in einem neu gestalteten Arbeitsumfeld
	
Kostenlose Tee- und Kaffeespezialitäten sowie weitere Erfrischungsgetränke
	
Angenehme Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-09
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 0
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5419/human-resources/spieltagsmanager-mwd
        )

    [260] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 3937
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/3937
            [Titel] => Sales Manager - E-commerce (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international führender Anbieter von Direktmarketing mittels Paketbeilagen und arbeitet seit 10 Jahren erfolgreich mit über 7000 Werbepartnern zusammen. Im Zuge der Erweiterung des Teams suchen wir ab sofort einen "Sales Manager - E-commerce (m/w/d)" für den Standort Berlin. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Gewinnung neuer Kunden auf Basis von vorqualifizierten Leads
	
Bedarfsanalyse, individuelle Angebotserstellung und Preisverhandlung
	
Cross- und Upselling bei bereits bestehenden Kunden
	
Aufbau von partnerschaftlichen Kundenbeziehungen
	
Ermittlung geeigneter Zielgruppen für den jeweiligen Werbepartner

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
	
Erste Berufserfahrung im Vertrieb
	
Fähigkeit Kunden zu akquirieren und zu binden
	
Analytisches Denken, um individuelle Angebote zu erstellen und Preisverhandlungen zu führen 
	
Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie ein selbstbewusstes Auftreten
	
Ausgeprägte Teamfähigkeit

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-09
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Vera
            [Asp_nachname] => Schomer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532038
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => vera.schomer@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/3937/sales/sales-manager-e-commerce-mwd
        )

    [261] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5413
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5413
            [Titel] => IT-Systemadministrator (m/w/d) - Windows, Linux
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein junges, ambitioniertes Unternehmen aus der Gaming Branche, welches sich seit ein paar Jahren mit der Entwicklung eines plattformübergreifenden Computerspiels am Markt etabliert. Im Zuge des Wachstums suchen wir einen "IT-Systemadministrator (m/w/d)" für den Standort Berlin (Home-Office hybrid möglich).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Überwachung der Systeme, um die Qualität des Dienstes sowie die Verfügbarkeit sicherzustellen
	
Weiterentwicklung interner Systeme wie Bare-metal sever unter Microsoft und Linux sowie der Netzwerkinfrastruktur 
	
Unterstützung neuer Kollegen bei der Einrichtung von Hard- und Software 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Technische Affinität für Hardware sowie Software-Themen
	
Erfahrung in der Verwaltung von Active Directory, Proxmox, OPNsense, Puppet
	
Gute Kenntnisse im Bereich Netzwerke und VPNs
	
Von Vorteil ist Erfahrung mit Win Server 12, 16, 19, Linux Debian/Ubuntu, Cloud Monitoring (Datadog), Apache, PostgreSQL
	
Kommunikationsfähigkeit - Gute Englischkenntnisse, Deutsch ist ein Plus 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Mitwirkung und Mitgestaltung eines globalen Spielerlebnisses 
	
Möglichkeit zum Home-Office (Hybrid)
	
Spiele-getriebene Kultur und ein Team aus führenden Gaming-Experten, mit einer starken Leidenschaft für das, was sie tun

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-07
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Julia
            [Asp_nachname] => Tesmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320-18
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => julia.tesmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5413/it/it-systemadministrator-mwd-windows-linux
        )

    [262] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5414
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5414
            [Titel] => Einkauf (m/w/d) - Materialien
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein weltweiter Branchenführer mit mehr als 46.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und einem Jahresumsatz von über 14. Mrd US-Dollar.
Als global operierender Baustoffhersteller ist das Unternehmen einer der größten Zementhersteller. Neben den beiden Hauptgeschäftsbereichen Zement und Beton betreibt unser Kunde weltweit noch mehrere Hundert Abbaustätten von mineralischen Rohstoffen wie Sand und Kies. 

Zum Ausbau der bestehenden Strukturen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Kandidaten im Bereich " Strategischer Einkauf (m/w/d)".
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für die Lieferantenauswahl sowie Lieferantenentwicklung 
	
Führen von Preis- und Vertragsverhandlungen mit internationalen Lieferanten 
	
Aufbau eines Lieferantennetzwerks
	
Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen 
	
Analyse des Beschaffungsmarktes sowie Weiterentwicklung der Einkaufsprozesse

            [Anforderungsprofil] => 

	
Idealerweise Studium mit Schwerpunkt Wirtschafts- oder Ingenieurwesen
	
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Einkauf
	
Erfahrung im Umgang mit Kostenberechnungen
	
Technisches Verständnis und/ oder Erfahrung mit langfristigen Dienstleistungsverträgen
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
	
Führerschein

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Procurement
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-07
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 0
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Moritz
            [Asp_nachname] => Aschmoneit
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532043
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => moritz.aschmoneit@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5414/procurement/einkauf-mwd-materialien
        )

    [263] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4886
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4886
            [Titel] => Export Area Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist international erfolgreiches, inhabergeführtes Dentalunternehmen. Seit fast 40 Jahren entwickelt, produziert und vertreibt das Unternehmen exzellente Werkstoffe und Materialien für Dentallabore weltweit. Das Produktportfolio umfasst Dentalgipse, Präzisionseinbettmassen, Modellguss- sowie Kronen- und Brückenlegierungen, Silikone, Trenn-, Strahl-, Polier- und Reinigungsmittel und steht für das absolute Höchstmaß an Qualität.
Aufgrund von stetigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Export Area Manager (m/w/d)" gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit hoher Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vertrieb des gesamten Produktportfolios an internationale Dentaldepots und Händler
	
Betreuung der Bestandskunden und Akquise neuer Depots in Asien, Nordamerika und dem mittleren Osten
	
Verhandlung mit Entscheidern auf Augenhöhe, sowie interner Austausch mit dem Exportteam und dem Innendienst
	
Reisetätigkeit ca. 50%

            [Anforderungsprofil] => 

	
Vorzugsweise Ausbildung zum Zahntechniker oder zahnmedizinischer Background 
	
Mehrjährige Vertriebserfahrung im dentalen Bereich
	
Englisch fließend, französisch von Vorteil
	
Hohe Reisebereitschaft und interkulturelle Kompetenz
	
Strukturierte Arbeitsweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristete Festanstellung in einem familiären, international erfolgreichen Unternehmen
	
Intensives Onboarding
	
Hohe Vergütung (90% Fixum)
	
Home-Office
	
Dienstwagen zur privaten Nutzung
	
Fitnessclub Mitgliedschaft, betriebliche Altersvorsorge, Handy, Laptop

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-06
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/4886/sales/export-area-manager-mwd
        )

    [264] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5412
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5412
            [Titel] => Recruiting Business Partner (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein führender internationaler Dienstleister für Gesundheitsfürsorge und diagnostische Leistungen. Die Unternehmensgruppe stellt ein breites Spektrum an Gesundheitsleistungen über ein ausgedehntes Netzwerk von Praxen, Krankenhäusern, Spezialeinrichtungen und Laboratorien zur Verfügung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Kompetente Betreuung der internen und externen Ansprechpartner in allen Fragestellungen rund um die Gewinnung qualifizierter Fachkräfte im medizinischen und diagnostischen Bereich
	
Vereinheitlichung der Strukturen und Aufbau von Prozessen im Recruiting
	
Stärkung der Arbeitgebermarke in Zusammenarbeit mit dem Bereich Marketing / Communications
	
Aufbau des Teams internes Recruiting
	
Abstimmung der Rekrutierungsbedarfe, sowie Entwicklung effizienter Rekrutierungsstrategien
	
Rekrutierung von Mitarbeitern und Führungskräften unter Nutzung verschiedenster Kanäle

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder sind Quereinsteiger mit medizinischer Vorerfahrung
	
Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion mit Schwerpunkt Recruiting
	
praktische Kenntnisse in der Nutzung verschiedener Rekrutierungskanäle, bspw. von Social Media zeichnen Sie aus
	
Hohe kommunikative Fähigkeiten und Eigeninitiative
	
Präzision und ausgeprägte Zuverlässigkeit

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-03
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 0
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5412/human-resources/recruiting-business-partner-mwd
        )

    [265] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5042
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5042
            [Titel] => Key Account Manager Industrie (m/w/d) | Konzern | Bestandskundenbetreuung
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen aus dem Bereich der Metallverarbeitung. Das Unternehmen gehört zu einer internationalen Gruppe, verfügt über Produktionsstandorte in Asien, Europa und den USA sowie zählt zu den Weltmarktführern in seinem Bereich.

Aufgrund von stetigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)" gesucht.
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung eines zugewiesenen Kundenkreises sowie die Gewinnung von Neukunden (75% Bestandskundenpflege, 25% Neukundengewinnung)
	
Eigenverantwortliche, ganzheitliche Kundenbearbeitung inklusive der Behandlung allgemeiner Kundenanfragen, der Erstellung und Verfolgung von Angeboten bis zur Auftragsgewinnung einschließlich der notwendigen Vertriebssachbearbeitung
	
Technische Beratung bezüglich der Verarbeitung unserer Produkte einschließlich neuer Messinglegierungen
	
Budgeterstellung und Budgetverfolgung
	
20-30 Tage Reisetätigkeit im Jahr

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene technisch-kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsingenieurswesen
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise aus der NE-Metallbranche
	
Gute Englischkenntnisse 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Entlohnung nach dem Tarif der Elektro- und Metallindustrie, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
	
30 Tage Urlaub
	
Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit viel Gestaltungsspielraum in einem internationalen Team
	
Flache Hierarchien
	
Eine Kantine mit vom Arbeitgeber subventionierten Mahlzeiten
	
Möglichkeit zum Home-Office

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-02
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlotte
            [Asp_nachname] => Wusterhausen
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 046
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlotte.wusterhausen@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5042/sales/key-account-manager-industrie-mwd-konzern-bestandskundenbetreuung
        )

    [266] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5234
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5234
            [Titel] => (Senior) Steuerberater(in) / Niederlassungsleiter(in) (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist eine mittelständische Steuer­beratungs­gesellschaft, die Mandanten bundesweit in ihrer spezifischen Branche mit mehreren Niederlassungen erfolgreich unterstützt und berät. Besonderen Wert legt man auf ein enges und vertrauensvolles Verhältnis zur Mandantschaft, die sich primär aus kleinen und mittelständischen Unternehmen zusammensetzt. Steuerberatern (m/w/d), die sich mehr in die Richtung einer beratenden Führungskraft entwickeln wollen, bietet sich hier eine spannende Herausforderung mit vielfältigem Aufgabenspektrum und der Option auf Beteilung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Mandantenverantwortung mit Schwerpunkt auf Kontrolle und Fertigstellung der Jahresabschlüsse bzw. Bilanzen
	
Kurz- bis Mittelfristige Übernahme der Kanzleileitung mit 17 Mitarbeitern
	
Beratung der Mandanten in steuerrechtlichen und betriebswirtschaftlichen Fragen
	
Beratung der Mandanten im Generationenwechsel und der Digitalisierung
	
Betreuung der Mandanten auch vor Ort
	
Fachliche Führung und Weiterentwicklung eines Mitarbeiterteams und Koordination deren Aufgaben
	
Qualitätssicherung und Kompetenzsicherung der Kanzlei und Weichenstellung für die Zukunft 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich bestandene Prüfung zum/zur Steuerberater/in
	
Abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften bzw. vergleichbare Qualifikation
	
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung
	
Selbständige und sehr zuverlässige Arbeitsweise mit Blick für praxisnahe Lösungen
	
Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS Office-Programmen und idealerweise Datev

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Einen PKW aus der Premiumklasse (z.B. BMW, AUDI, Mercedes, Tesla) auch zur privaten Nutzung
	
Ein sehr attraktives und überdurchschnittliches Gehaltspaket
	
Modernes Arbeitsumfeld mit stets aktueller DATEV-Software
	
Wir arbeiten laufend weiter an der Digitalisierung unserer Prozesse, um unseren Mitarbeitenden und Mandant:innen den größtmöglichen Komfort zu bieten
	
Eigene Portallösung für die Kommunikation mit Mandanten
	
Angenehmes Betriebsklima: Sie arbeiten zusammen mit einem aufgeschlossenen, motivierten Team
	
bis zu 3 Tagen Homeoffice-Möglichkeit
	
Modernes technisches Equipment vor Ort und für die Heimarbeit
	
ggf. Zuschuss bei Wohnortswechsel
	
Leistungsgerechte Vergütung zuzüglich erfolgsbezogener Jahresprämie
	
Bei Interesse kann die Position als Niederlassungsleitung angestrebt werden
	
Eigens organisierte Fortbildungen/ Workshops für die jeweiligen Fachbereiche
	
Arbeitgeber-finanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Nettetal
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-06-02
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Dominik
            [Asp_nachname] => Bubinger
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 059
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => dominik.bubinger@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5234/finance/senior-steuerberaterin-niederlassungsleiterin-mwd
        )

    [267] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5398
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5398
            [Titel] => Product Owner (m/w/d) für den Bereich Webhosting
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde Kunde ist ein wachsender Anbieter im Bereich Web- & Cloud-Lösungen und europäischer Marktführer. Zwei wichtige Niederlassungen befinden sich in Karlsruhe und Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Weiterentwicklung des Webhosting Produktportfolios
	
Schreiben und Bewerten von User Stories
	
Verantwortung für das Product Backlog und Priorisierung der User Stories
	
Definieren geeigneter Produkt-KPIs
	
Marktanalyse, Beobachtung von Kund*innen und Wettbewerb im WordPress-Umfeld und Entwicklung der Produkt-Roadmap

            [Anforderungsprofil] => 

	
Expertise in moderner Webentwicklung und LAMP Stack, Skalierbarkeit und Performance
	
Strategisches Mindset mit Hands-on-Mentalität
	
Tiefgehende Erfahrung im internen und externen Stakeholdermanagement sowie mit einem agil organisierten Entwicklungsteam
	
Hohe Selbstorganisation sowie agile Arbeitsweise und idealerweise erste Erfahrung mit den Tools zur Projektsteuerung z. B. JIRA
	
Sehr gute Englischkenntnisse und Kenntnisse in Office-Lösungen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Karlsruhe
            [Region] => Baden-Württemberg
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-05-31
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Merle
            [Asp_nachname] => Scholz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => merle.scholz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5398/it/product-owner-mwd-fuumlr-den-bereich-webhosting
        )

    [268] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5396
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5396
            [Titel] => CMO (m/f/d)
            [Kundenbeschreibung] => Our client has years of expertise in the airline service business and offer a wide range of their portfolio on an innovative platform.
It's know-how and services ensure market transparency and make hard decisions easy for their users. For the offices in Berlin (city center) we are looking for a CMO (m/f/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
you lead and develop a high-performance marketing team (10-15 people) and report - as a member of the management team - directly to the CEO
	
you work closely with key stakeholders, especially Product and IT to define and establish our brand and product positioning and overall marketing and communication strategy
	
you own, plan and oversee the implementation of performance marketing campaigns as well as the execution of our communication efforts across all channels, platforms and countries (incl. but not limited to SEA, SEO, Display marketing, TV, offline campaigns)
	
you are detail-oriented and can work hands-on towards building a best-in-class marketing team
	
you own the marketing budget planning and forecasting and ensure that business objectives are met
	
you champion the importance of innovation and creativity to ensure future competitive advantage
	
you lead the build-out of strategic partnerships
	
you take care of and develop all your team members through empowerment, mentoring and continuous feedback and based on our company values

            [Anforderungsprofil] => 

	
you are a highly motivated, driven marketing professional looking for a new challenge with high responsibility as a general marketing expert with a focus on performance oriented channels
	
minimum 6 years of experience incl. multi-year experience in leading a team in a B2C company
	
significant experience in performance-driven online marketing, PR and brand building
	
analytically strong, numbers driven and KPI-driven decision maker
	
experience in managing cross-functional teams and track record of building relationships
	
communicate in a bold and persuasive way at all levels to many different audiences
	
strong project management skills
	
curiosity and passion for our customers and a strong empathy for their needs and experience

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-05-25
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Daniel
            [Asp_nachname] => Hölsbeck
            [Asp_firma] => 
            [Asp_abteilung] => Divison Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstrasse 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49(0)30 325320 45
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => daniel.hoelsbeck@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5396/marketing/cmo-mfd
        )

    [269] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 2786
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/2786
            [Titel] => vernetzter LETTING MANAGER (m/w/d) für Gewerbeimmobilien
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandant handelt es sich um ein dynamisches Unternehmen aus der Immobilienbranche, welches sich auf das Bestandsmanagement und den Umbau von Gewerbeimmobilien spezialisiert hat. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Erweiterung des Teams einen erfahrenen und gut vernetzten Vermietungsmanager (m/w/d) mit langjähriger Berufserfahrung. Das Unternehmen verwaltet renommierte Büro- und sehr bekannte kulturelle Immobilien in eigenem Bestand, vornehmlich in Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Aktive Vermietung von Gewerbeimmobilien
	
Mitarbeit bei der Festlegung und Umsetzung von Vermarktungsstrategien
	
Mieterakquise und -Auswahl
	
Durchführung von Besichtigungen und Mietinteressentenberatung
	
Erstellung von Mietverträgen
	
Mitwirken bei der Erstellung von Mietkalkulationen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung
	
Mehrjährige, fundierte Erfahrung im Vermietungs- bzw. Maklerbereich
	
Kenntnisse der lokalen Marktverhältnisse, vornehmlich Gewerbe
	
Kommunikationsvermögen, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
	
Hohe Abschlusssicherheit
	
Selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise sowie versiertes und selbstbewusstes Auftreten
	
Persönliches Engagement und Eigeninitiative
	
MS Office Kenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5389
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            [Titel] => Performance Marketing Manager
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein junges, ambitioniertes Unternehmen aus der Gaming Branche, welches sich seit ein paar Jahren mit der Entwicklung eines plattformübergreifenden Computerspiels am Markt etabliert.
Mit Sitz im zentralen und lebhaften Berlin bietet unser Klient neben modernen und freundlichen Büros ebenso moderne und flexible Arbeitsbedingungen.
Im Zuge des Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Performance Marketing Manager (m/w/d)".
            [Aufgabengebiet] => 

	
Steuerung und Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen (Facebook, Google, u.a.)
	
Evaluierung und Analyse von Werbekampagnen zur Verbesserung von Wachstumsstrategien
	
Erstellen und verwalten von Reportings über KPI?s
	
Verwaltung des anvertrauten Marketing-Budgets
	
Unterstützung des Ausbaus unseres Influencer-Marketings durch die Recherche, Durchführung und Berichterstattung von kundenspezifischen Influencer-Aktivierungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfahrung im Performance-Marketing-Bereich, insbesondere Erfahrung mit dem Tool Google Ads
	
Erfahrung im Umgang mit Datenanalyse-Tools
	
Fließende Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
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            [Ort] => Berlin
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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-05-23
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    [271] => Array
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            [Jobid] => 5386
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            [Titel] => Senior Expert Corporate PR/ Communication (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Our customer is one of the leading global manufacturers when it comes to renewable energies. The origin of the company is in Germany. The German sites build the central hub for all sales activities in Europe, which is one of the most important markets for the company. Furthermore, business models for the future are made. From its site in Berlin, the company runs its growing business as one of the most experienced partners when it comes to developing, constructing and financing large scale projects. In this context, we are currently looking for an ?Senior Expert Corporate PR/ Communication (m/f/d)".
            [Aufgabengebiet] => 

	
Corporate PR strategy creation and implementation. Continuous development and active steering of PR activities and tactics according to up-to-date developments.
	
Proactive consulting to the Head of Communications & Marketing as well as the Top Management in all matters of public and media relations.
	
Establishment and management of all necessary tools to successfully implement the strategy, such as journalist database, media monitoring, etc.
	
Actively establishing and managing an excellent network to relevant journalists and media outlets in leading economic, financial and news media, and especially with (renewable) energy-related media outlets. (Regional scope: Berlin, Germany, Europe).
	
Deputy Spokesperson: managing and answering media inquiries, giving interviews and quotes, holding press conferences, etc.
	
Corporate PR strategy creation and implementation. Continuous development and active steering of PR activities and tactics according to up-to-date developments.

            [Anforderungsprofil] => 

	
A bachelor?s degree or higher majoring in subjects like Journalism, Communications Science, Public Relations, Marketing, Business Administration, Psychology, Sociology or similar.
	
More than five years of experience in relevant PR functions from within a company or a PR agency, or equal experience working as a journalist for one of the lead media or renewable energy-related media.
	
Solid and reliable network to key journalists in the German and European lead media and/or (renewable) energy media.
	
Strong journalistic and editorial skills and experience.
	
Strong moderation and presentation skills.
	
Strong social skills in communication and networking.
	
Fluency in English and German, orally and in writing, is a must, and other languages such as French/Spanish, are a bonus.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-05-20
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            [Jobid] => 5379
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            [Titel] => Sales Manager SHK (m/w/d) -Hessen
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein führender Hersteller von Investitionsgütern für den SHK-Bereich. Diese werden in Deutschland entwickelt, produziert und europaweit vertrieben. Aufgrund des umfassenden Produktportfolios, fungiert er als Zulieferer großer Industrieunternehmen und als Vollsortimenter für Großhandel und Installateure. Das Familienunternehmen erwirtschaftet mit innovativen Produktentwicklungen, einer umfangreichen Angebotspalette und seinem Service mit rund 700 Mitarbeitern circa 100 Millionen Euro im Jahr.
Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Sales Manager SHK (m/w) Region Hessen. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Objektakquisition, -bearbeitung und -betreuung von:
	 - Planungs- und Ingenieurbüros
	 - Sanitär- und Heizungsinstallateuren
	 - privaten oder gewerblichen Investoren
	 - Wohnungsbaugesellschaften
	
Fachliche Beratung und Unterstützung bei der Erarbeitung von Planungen bei Objektausschreibungen sowie deren Nachverfolgung
	
Präsentation und Funktionsdarstellung der Produktgruppen
	
Durchführung von Produkteinführungen sowie -Schulungen beim Kunden vor Ort

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, Gas-Wasser-Installateur von von Vorteil
	
Erste Berufserfahrung im Außendienst
	
Quereinstieg möglich
	
Gute Präsentationsfähigkeit und Kommunikationsstärke
	
Sicheres Auftreten und hohe fachliche Kompetenz
	
Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktive Vergütung
	
Firmenwagen
	
Flache Hierarchien
	
Duz-Kultur

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            [Titel] => Sales Manager SHK (m/w/d) - Niedersachsen
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein führender Hersteller von Investitionsgütern für den SHK-Bereich. Diese werden in Deutschland entwickelt, produziert und europaweit vertrieben. Aufgrund des umfassenden Produktportfolios, fungiert er als Zulieferer großer Industrieunternehmen und als Vollsortimenter für Großhandel und Installateure. Das Familienunternehmen erwirtschaftet mit innovativen Produktentwicklungen, einer umfangreichen Angebotspalette und seinem Service mit rund 700 Mitarbeitern circa 100 Millionen Euro im Jahr.
Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Sales Manager SHK (m/w) Region Niedersachsen. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Objektakquisition, -bearbeitung und -betreuung von:
	 - Planungs- und Ingenieurbüros
	 - Sanitär- und Heizungsinstallateuren
	 - privaten oder gewerblichen Investoren
	 - Wohnungsbaugesellschaften
	
Fachliche Beratung und Unterstützung bei der Erarbeitung von Planungen bei Objektausschreibungen sowie deren Nachverfolgung
	
Präsentation und Funktionsdarstellung der Produktgruppen
	
Durchführung von Produkteinführungen sowie -Schulungen beim Kunden vor Ort

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, Gas-Wasser-Installateur von von Vorteil
	
Erste Berufserfahrung im Außendienst
	
Quereinstieg möglich
	
Gute Präsentationsfähigkeit und Kommunikationsstärke
	
Sicheres Auftreten und hohe fachliche Kompetenz
	
Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift
	
Reisebereitschaft

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Attraktive Vergütung
	
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Flache Hierarchien
	
Duz-Kultur

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            [Titel] => Sales Manager SHK (m/w/d) - Baden-Württemberg
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein führender Hersteller von Investitionsgütern für den SHK-Bereich. Diese werden in Deutschland entwickelt, produziert und europaweit vertrieben. Aufgrund des umfassenden Produktportfolios, fungiert er als Zulieferer großer Industrieunternehmen und als Vollsortimenter für Großhandel und Installateure. Das Familienunternehmen erwirtschaftet mit innovativen Produktentwicklungen, einer umfangreichen Angebotspalette und seinem Service mit rund 700 Mitarbeitern circa 100 Millionen Euro im Jahr.
Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Sales Manager SHK (m/w) Region Baden-Württemberg. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Objektakquisition, -bearbeitung und -betreuung von:
	 - Planungs- und Ingenieurbüros
	 - Sanitär- und Heizungsinstallateuren
	 - privaten oder gewerblichen Investoren
	 - Wohnungsbaugesellschaften
	
Fachliche Beratung und Unterstützung bei der Erarbeitung von Planungen bei Objektausschreibungen sowie deren Nachverfolgung
	
Präsentation und Funktionsdarstellung der Produktgruppen
	
Durchführung von Produkteinführungen sowie -Schulungen beim Kunden vor Ort

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, Gas-Wasser-Installateur von von Vorteil
	
Erste Berufserfahrung im Außendienst
	
Quereinstieg möglich
	
Gute Präsentationsfähigkeit und Kommunikationsstärke
	
Sicheres Auftreten und hohe fachliche Kompetenz
	
Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
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Attraktive Vergütung
	
Firmenwagen
	
Flache Hierarchien
	
Duz-Kultur

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            [Titel] => Sales Manager SHK (m/w/d) - Region Berlin/Brandenburg
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein führender Hersteller von Investitionsgütern für den SHK-Bereich. Diese werden in Deutschland entwickelt, produziert und europaweit vertrieben. Aufgrund des umfassenden Produktportfolios, fungiert er als Zulieferer großer Industrieunternehmen und als Vollsortimenter für Großhandel und Installateure. Das Familienunternehmen erwirtschaftet mit innovativen Produktentwicklungen, einer umfangreichen Angebotspalette und seinem Service mit rund 700 Mitarbeitern circa 100 Millionen Euro im Jahr.
Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Sales Manager SHK (m/w) Region Berlin/Brandenburg. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Objektakquisition, -bearbeitung und -betreuung von:
	 - Planungs- und Ingenieurbüros
	 - Sanitär- und Heizungsinstallateuren
	 - privaten oder gewerblichen Investoren
	 - Wohnungsbaugesellschaften
	
Fachliche Beratung und Unterstützung bei der Erarbeitung von Planungen bei Objektausschreibungen sowie deren Nachverfolgung
	
Präsentation und Funktionsdarstellung der Produktgruppen
	
Durchführung von Produkteinführungen sowie -Schulungen beim Kunden vor Ort

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, Gas-Wasser-Installateur von von Vorteil
	
Erste Berufserfahrung im Außendienst
	
Quereinstieg möglich
	
Gute Präsentationsfähigkeit und Kommunikationsstärke
	
Sicheres Auftreten und hohe fachliche Kompetenz
	
Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
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Attraktive Vergütung
	
Firmenwagen
	
Flache Hierarchien
	
Duz-Kultur

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            [Region] => Berlin
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            [Asp_vorname] => Katharina
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            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
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            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5375/sales/sales-manager-shk-mwd-region-berlinbrandenburg
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            [Titel] => Vertriebsberater (m/w/d) im Außendienst - Tiernahrung
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein mittelständiges Unternehmen, welches seit 36 Jahren erfolgreich am Markt tätig ist und sich auf die Produktion von Spezialfutter spezialisiert hat.
Die Firma agiert als Pre-Mixer für die Industrie und entwickelt kundenspezifische Mineralfuttermischungen, sowie Spezialfutter für Kühe, Schweine, Geflügel und Pferde.
Aufgrund von stätigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Vertriebsberater (m/w/d) im Außendienst" gesucht.
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung und Beratung der Kunden aus dem Milchviehbereich
	
Ausbau der bestehenden Kundenbeziehungen, sowie Neukundengewinnung 
	
Entwicklung von Futterkonzepten 
	
Aktiver Verkauf der Produkte an Agrarbetriebe 
	
Teilnahme an Messen und fachrelevanten Veranstaltungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium der Agrarwissenschaften ODER mehrjährige Berufserfahrung in der Land- und Agrarwirtschaft als Herdenmanager oder Vertriebsberater
	
Interesse und Kenntnisse im Bereich Rinderfütterung/-haltung
	
Kundenorientierte Arbeitsweise
	
Wachstumspotenziale am Markt erkennen und nutzen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Sehr gut gepflegtes Vertriebsgebiet mit vielen Bestandskunden
	
Wettbewerbsfähiges und leistungsbezogenes Gehalt
	
Unbefristeter Arbeitsvertrag 
	
Intensive Einarbeitung über mehrere Monate und zahlreiche Weiterbildungen
	
Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung), Handy und Laptop

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Neuruppin
            [Region] => Brandenburg
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-05-16
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5371/sales/vertriebsberater-mwd-im-auszligendienst-tiernahrung
        )

    [277] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5373
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5373
            [Titel] => Sales Manager (m/w/d) - FoodTech
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen, welches sich zur Aufgabe gemacht hat, die Pausenverpflegung am Arbeitsplatz zu revolutionieren.
Die Firma kann potenziell alle Büros und Unternehmen ab 100 Mitarbeitern mit vollwertigen Mahlzeiten, Snacks und Getränken und den dazugehörigen smarten Kühlschränken
beliefern. Dabei wird sich um das Aufstellen, Warten und Befüllen der Kühlschränke gekümmert und zusätzlich die Abrechnung übernommen.
Aufgrund von schnellem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager (m/w/d)" in Vollzeit gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Akquise von Neukunden und Ausbau der Bestandskunden
	
Beratung der Kunden rund um den smarten Kühlschrank, den Produkten und dem Service
	
Erhebung individueller Bedürfnisse zur Verpflegung am Arbeitsplatz
	
Eigenständige Vertragsverhandlung bis hin zum Abschluss

            [Anforderungsprofil] => 

	
Vertriebserfahrung im B2B Inside Sales / Account Management / Außendienst
	
Erfahrung im Contracting
	
Strukturierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken
	
Affinität zu einem effektiven Kundenmanagement (Solution Selling)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Viel Eigenverantwortung in einem schnell wachsenden FoodTech Start-Up 
	
Modernes Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen und direktem Austausch mit der Geschäftsführung
	
Langfristige Perspektiven mit guten Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen
	
Wettbewerbsfähiges Gehaltsmodell
	
Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
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            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-05-16
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Maximilian
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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    [278] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5372
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5372
            [Titel] => Sales Manager | smart Shopping (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde gehört zu der Mediengruppe RTL Deutschland und ist ein bunt gemischtes, stetig wachsendes Team aus E-Commerce und Content-Spezialisten sowie kreativen Strategen.

Als Experte für Multi-Channel-Impulse unterstützt das Unternehmen bekannte Marken und Shops Ihre Marketingziele zu erreichen. Hierbei werden Kampagnen pass- und zielgruppengenau entlang der Customer Journey platziert. So wird den Endnutzern bei jedem Einkauf ein wahres Shoppingerlebnis ermöglicht. 
Im Rahmen des Unternehmenswachstums suchen wir ab sofort einen "Sales Manager (m/w/d)". Es handelt sich um eine attraktive Festanstellung am Standort Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Akquise und strategischer Ausbau relevanter Kooperationspartner (on- und offline)
	
Aufbau und Pflege von Beziehungen mit den Performance-Marketing-Abteilungen unterschiedlicher Online- wie auch Offlinehändler
	
Aushandeln exklusiver Aktionen und Deals für unsere Nutzer
	
Eigenverantwortliches Erstellen und Durchführen von Produkt- und Kundenpräsentationen
	
Steuerung, Analyse sowie Optimierung von Kampagnen zur Absatzförderung in enger Abstimmung mit den Kooperationspartnern
	
Unterstützung bei der Entwicklung neuer Geschäftsfelder
	
Enge Zusammenarbeit mit dem Redaktionsteam, der Online-Marketing-Abteilung und dem Designteam

            [Anforderungsprofil] => 

	
Relevante Berufserfahrungen in den oben genannten Tätigkeiten
	
Überdurchschnittliches Verhandlungs- und Verkaufsgeschick
	
Erfahrung im Beziehungsmanagement sowie Abschlusssicherheit
	
Verständnis für wirtschaftliche und technische Zusammenhänge im Bereich E-Commerce 
	
Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit 
	
Affinität zum Smart- und Onlineshopping 
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Ort] => Berlin
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            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-05-16
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    [279] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5368
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5368
            [Titel] => Key Account Manager | smart Shopping (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde gehört zu der Mediengruppe RTL Deutschland und ist ein bunt gemischtes, stetig wachsendes Team aus E-Commerce und Content-Spezialisten sowie kreativen Strategen.

Als Experte für Multi-Channel-Impulse unterstützt das Unternehmen bekannte Marken und Shops Ihre Marketingziele zu erreichen. Hierbei werden Kampagnen pass- und zielgruppengenau entlang der Customer Journey platziert. So wird den Endnutzern bei jedem Einkauf ein wahres Shoppingerlebnis ermöglicht. 
Im Rahmen des Unternehmenswachstums suchen wir ab sofort einen "Key Account Manager (m/w/d)". Es handelt sich um eine attraktive Festanstellung am Standort Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Akquise und strategischer Ausbau relevanter Kooperationspartner (on- und offline)
	
Aufbau und Pflege von Beziehungen mit den Performance-Marketing-Abteilungen unterschiedlicher Online- wie auch Offlinehändler
	
Aushandeln exklusiver Aktionen und Deals für unsere Nutzer
	
Eigenverantwortliches Erstellen und Durchführen von Produkt- und Kundenpräsentationen
	
Steuerung, Analyse sowie Optimierung von Kampagnen zur Absatzförderung in enger Abstimmung mit den Kooperationspartnern
	
Unterstützung bei der Entwicklung neuer Geschäftsfelder
	
Enge Zusammenarbeit mit dem Redaktionsteam, der Online-Marketing-Abteilung und dem Designteam

            [Anforderungsprofil] => 

	
Relevante Berufserfahrungen in den oben genannten Tätigkeiten
	
Überdurchschnittliches Verhandlungs- und Verkaufsgeschick
	
Erfahrung im Beziehungsmanagement sowie Abschlusssicherheit
	
Verständnis für wirtschaftliche und technische Zusammenhänge im Bereich E-Commerce 
	
Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit 
	
Affinität zum Smart- und Onlineshopping 
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Ort] => Berlin
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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-05-13
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            [Asp_vorname] => Laura
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
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    [280] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5364
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5364
            [Titel] => Area Sales Manager (m/w/d) - Medizintechnik
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen welches seit über 100 Jahren erfolgreich am Markt ist. 
Mit 20 Produktionsstätten auf allen Kontinenten und über 10.000 Mitarbeitern weltweit beliefert das Unternehmen Kliniken mit High-End Produkten von Verbrauchsmaterialien bis hin zu OP-Ausstattung und kompletten Modularbauten. Die Firma erwirtschaftet einen zweistelligen Milliardenumsatz jährlich und will bis 2025 das erste Medizintechnikunternehmen weltweit sein, welches komplett CO2 neutral ist. Aufgrund von stetigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Area Sales Manager (m/w/d)" für die Region Saarland, Rheinland -Pfalz und Hessen gesucht.
Es handelt sich um eine hochdotierte, unbefristete Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Disziplinarische Führung von 5-8 Sales Managern
	
Strategisches Key Account Management für alle Healthcare Produkte
	
Erster Ansprechpartner für Geschäftsführer und Einkaufsleiter der Kliniken
	
Verantwortung für die regionalen Geschäfts- und Umsatzergebnisse 
	
Budgetermittlung und KPI Implementierung 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Kaufmännische Ausbildung
	
Einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb von medizinischen Investitionsgütern an Kliniken
	
mind. 3 Jahre Führungserfahrung
	
Verständnis für die Komplexität einer Matrixorganisation
	
Stark zielorientierte und operativ vertriebliche Arbeitsweise
	
Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und eine motivierende Ausstrahlung als Führungspersönlichkeit

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeiten bei einem weltweiten Marktführer
	
High-End Produkte im lebensrettenden Umfeld
	
Attraktives Gehaltspaket im 6stelligen Bereich
	
Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Gehobenes Mittelklassenfahrzeug zur privaten Nutzung
	
Vertrauensarbeitszeiten und Home-Office

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Frankfurt am Main
            [Region] => Hessen
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-05-12
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
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            [Asp_vorname] => Maximilian
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5364/sales/area-sales-manager-mwd-medizintechnik
        )

    [281] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5358
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5358
            [Titel] => Business Development Manager (m/w/d) - Immobilien
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein Immobilienunternehmen mit Hauptsitz in Berlin. Der Fokus liegt auf Gewerbeimmobilien mit Entwicklungspotenzial und Neupositionierungsbedarf. Durch die langjährige Zusammenarbeit mit allen Bereichen der Immobilienwirtschaft
(Architektur, Ingenieurwesen, Recht, Vermietung etc.) ist unser Auftraggeber in der Lage nachhaltige und wirtschaftliche Lösungen für die Projekte zu entwickeln.
Im Zuge der Expansion auf den deutschen Markt suchen wir ab sofort einen "Business Development Manager (m/w/d)". Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung am Standort Berlin mit einer attraktiven Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Identifikation spannender Investmentmöglichkeiten
	
Eigenständige Realisierung der Projekte
	
Aufbau und Pflege der Geschäftsbedingungen mit Maklern, Investoren und Finanziers
	
Markt - und Wettbewerbsanalysen
	
Mitwirkung bei der Entwicklung von Vertriebsstrategien und Verkaufskonzepten 
	
Kaufpreisbewertung und - differenzierung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre / Finanzwissenschaften / Immobilienbewertung oder eine Ausbildung als Immobilienkaufmann/ -frau sind jedoch vom Vorteil
	
Relevante Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft
	
Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
	
Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
	
Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit, Teamfähigkeit
	
Überzeugungsstärke und Durchsetzungsvermögen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-05-09
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5358/sales/business-development-manager-mwd-immobilien
        )

    [282] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5349
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5349
            [Titel] => SENIOR MARKETING COMMUNICATIONS MANAGER (M/W/D) – BERLIN
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein Unternehmen aus dem Bereich Food-Service. Gesucht wird ein erfahrener "SENIOR MARKETING COMMUNICATIONS MANAGER (M/W/D)" für den Standort Berlin. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Redaktionsleitung bezüglich der Website- und Social-Media-Inhalte (LinkedIn, Xing, Instagram, Facebook, YouTube, Job-Pages, interne Teamseite etc.)
	
Strategischer Markenaufbau
	
Durchführung, Umsetzung und Leitung der Offline- und Online-Marketingstrategien
	
Entwicklung und Umsetzung der B2B-PR-Kampagnen in enger Zusammenarbeit mit der Sales-Division

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Germanistik, Kommunikation, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation
	
Mehrjährige Erfahrung in einer Marketing- und Kommunikationsrolle
	
Fließende Deutschkenntnisse 
	
Proaktive Arbeitsweise, Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Marketing- und Kommunikationsinitiativen sowie Hands-on-Mentalität

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Konstante Gehaltsanpassung
	
Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Arbeitsortsflexibilität
	
30 Tage Urlaubsanspruch

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-05-05
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5349/marketing/senior-marketing-communications-manager-mwd-ndash-berlin
        )

    [283] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5350
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5350
            [Titel] => SENIOR ONLINE MARKETING MANAGER (M/W/D) – BERLIN
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein Unternehmen aus dem Bereich Food-Service. Gesucht wird ein erfahrener "SENIOR ONLINE MARKETING MANAGER (M/W/D)" für den Standort Berlin. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Konzipierung und Durchführung des Performance Marketings
	
Entwicklung und Umsetzung der Marketingstrategien und Werbeanzeigen
	
SEA, SEO, Content- und Social-Media-Marketing
	
Erkennung neuer Werbemethoden und Trends 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Umfassende berufliche Erfahrung und fundiertes Wissen im 360-Grad-Online-Marketing
	
Sicherer Umgang mit den aktuellen Online-Marketing-Tools
	
Leistungsorientierte Arbeitsweise
	
Mitgestaltungsdrang und Hands-on-Mentalität

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Konstante Gehaltsanpassung
	
Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Arbeitsortsflexibilität
	
30 Tage Urlaubsanspruch

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-05-05
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5348
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            [Titel] => B2C E-MAIL MARKETING MANAGER (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist eines der international führenden Unternehmen in der Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnikbranche. Gesucht wird ein erfahrener "B2C E-MAIL MARKETING MANAGER (M/W/D)" für den Standort Remscheid (bei Wuppertal), der sich für digitale Themen begeistert und der Spaß daran hat, Marketing Cloud zu lernen. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Optimierung der E-Mail-Kampagnen
	
Entwicklung und Umsetzung der E-Mail-Strategie in Zusammenarbeit mit den Zielgruppenverantwortlichen für Endkunden und Partner
	
Konzipierung und Durchführung des E-Mail-Contents
	
Erkennung entscheidender Anwendungsfälle zur Umsetzung jener in E-Mail-Journeys
	
Identifikation möglicher Anwendungen von E-Mail-Automation bei verschiedenen Projekten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Marketing oder einer ähnlichen Studienrichtung
	
Umfassende berufliche Erfahrung im Bereich des abgeschlossenen Studiums
	
Fließendes Deutsch und Englisch
	
Erfahrung in der Verwirklichung von E-Mail-Kampagnen und im agilen Arbeiten
	
Sicherer Umgang mit MS Office
	
Bereitschaft, die Nutzung der Marketing Cloud zu erlernen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Volle Kostenübernahme für die Marketing Cloud Zertifizierung
	
Bezahlung nach Tarif und 13. Monatsgehalt
	
Internationales Arbeitsumfeld
	
Innovative und strategische Projekte
	
Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Hohe Verantwortung
	
Betriebliches Gesundheitsmanagement
	
Arbeitszeit- und Arbeitsortsflexibilität
	
30 Tage Urlaubsanspruch

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Remscheid
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-05-05
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            [Asp_vorname] => Charlie
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5342
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5342
            [Titel] => Mitarbeiter Personalmarketing (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandat, mit mehreren Tausend Mitarbeitern, ist aus dem Bereich der Nachhaltigkeit und trägt seinen Teil zur Klimarettung bei. Mit Sitz im Herzen von Berlin, zeichnet sich das Unternehmen durch eine bodenständige und familiengeführte Kultur aus. Das Unternehmen setzt sich für die nachhaltige Verwendung unserer Rohstoffe ein und sucht dementsprechende Lösungen. In Zusammenarbeit mit den Bereichen Unternehmenskultur, Marketing und Recruiting, soll der Erfolg für die Zukunft sichergestellt werden. Daher wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Referent Personalmarketing (m/w/d) gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
In dieser Rolle als Einzelkämpfer*in mit Budgetverantwortung wird das Thema Personalmarketing verantwortet und gestaltet
	
Die Social Media-Profile wie Facebook, Xing, Instagram, werden in Abstimmung mit den zuständigen Fachabteilungen gestaltet.
	
Es werden Strategien erarbeitet, zur Verbesserung der Bekanntheit des Arbeitgebers, mit Ideen zur Employer Branding Strategie
	
Eigenverantwortliches Arbeiten für das (Hoch-)Schulmarketing der Firma und das Führen in diesem Zusammenhang von (digitalen) Workshops, Fachvorträge und Recruiting-Messen
	
Erstellen von Konzepten für Videos und die Umsetzung mit Videografen
	
Entwerfen von Printdokumenten, Erstellen des quartalsweise fälligen Karriere Newsletters und Werbemittel aller Art für den HR Bereich im Corporate Design
	
Analyse und Monitoring des Erfolgs, der unterschiedlichen Personalmarketing und Employer Branding Maßnahmen
	
Betreuung der Ausschreibungskanäle und externen Dienstleister
	
Etablieren von neuen Portalen sowie die Pflege von bestehenden

            [Anforderungsprofil] => 

	
Ein abgeschlossenes Hochschul- bzw. Fachhochschulstudium, vorzugsweise im Bereich Wirtschafts- und/oder Kommunikationswissenschaften, sowie erste Erfahrung im Bereich (Personal-) Marketing
	
Hohes kreatives Potential, ein gutes Gespür für Trends und den Mut für Neues wird vorausgesetzt
	
Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten, Kenntnisse in gängigen Grafikprogrammen (InDesign) sind von Vorteil
	
Große Überzeugungskraft sowie Durchsetzungsvermögen gepaart mit dem notwendigen Einfühlungsvermögen
	
Exzellente kommunikative Fähigkeiten mit der Eigenschaft, die eigene Begeisterung und Leidenschaft erlebbar werden zu lassen
	
Keine reine Planung, sondern auch eine hohe Umsetzungsstärke sind wichtig

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeiten und die Option im Home Office zu arbeiten
	
Arbeitsmittel für mobiles Arbeiten werden zur Verfügung gestellt
	
28 Urlaubstage im Jahr
	
Übernahme eines eigenen Verantwortungsbereichs
	
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
	
Attraktive Sonderkonditionen in verschiedenen Bereichen
	
Arbeit in einer familiengeführten Unternehmensgruppe, bei der das persönliche Miteinander und die Kommunikation auf Augenhöhe einen hohen Stellenwert haben

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-05-03
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Heilmund
            [Asp_nachname] => Willner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Human Resources
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            [Asp_telefon] => 030 325 320 066
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            [Asp_email] => heilmund.willner@headmatch.de
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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5340
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5340
            [Titel] => Senior Operation Manager - Car Rental
            [Kundenbeschreibung] => Launched in 2016, our client is an international very successful car rental provider and is combining the classic car rental model with an innovative technological app for the customers. 
The company's mission is to create a delightful on-demand car experience and pursues the vision with no personal cars in future. Due to expansion in the german market we are looking for a "Senior Operation Manager (m/f/d)" to join the Berlin team.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Run complex, on-the-ground, day-to-day operations; improve processes
	
Build a team of ops executives in each new city and manage the teams
	
Implement our expansion strategy in new cities
	
Manage a fleet of cars during their whole life cycle, from delivery to return to the car manufacturer
	
Develop key commercial relationships including car makers, car parks, airports, etc.
	
Optimize our fleet main KPIs: # of damaged cars, utilization rate, car delivery
	
Be responsible for cleaning partners on-boarding, training, monitoring, and retention

            [Anforderungsprofil] => 

	
3 years of experience in Consulting, Business Development or Operations role at a start-up
	
Start-up mindset
	
Highly organized ? effective at managing deadlines with strong attention to detail
	
Analytical, confident with numbers
	
Accountable, willing to take initiative and to learn fast
	
Obsessed with the customer experience and inspired by mobility
	
Fluent in German & English

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
A competitive equity package
	
Special discount codes
	
Flexible remote work policy
	
Whole work equipment provided with Fleex
	
Career path development, training and programs
	
Seminar, team building, and team events throughout the year

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Operations Management
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-05-03
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Vera
            [Asp_nachname] => Schomer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales
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            [Asp_email] => vera.schomer@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5340/operations-management/senior-operation-manager-car-rental
        )

    [287] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5341
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5341
            [Titel] => National Account Manager - Telecommunication (m/f/d)
            [Kundenbeschreibung] => Our clients mission is to connect friends and family around the world. As the world?s biggest international mobile virtual network operator, the company provides low-cost, high-quality data and voice services to over 15 million customers across 22 countries. It is now expanding to offer a broad range of financial and travel services, that help people stay in touch across borders. 

Due to the growth on the german market we are looking for an experienced "National Account Manager (m/f/d)" focused on the large retail market.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Working closely with internal and external stakeholders to ensure the appropriate objectives and priorities are enabled within the sales organisation supported
	
Managing Sales and Channel Promotion activities
	
Growing new direct and indirect sales channels, negotiating and ensuring distribution agreements 
	
Discussing and negotiating new products with external business at the direction of the Company to align the Company?s business with its key strengths in distribution
	
Continuing development on the understanding and knowledge of the developing competitive market of the business, devising promotional incentives, merchandising activities, review pricing and promotions, reach and location

            [Anforderungsprofil] => 

	
Being organisationally savvy
	
Maneuvers well to get things done
	
Focusing on the Bottom Line
	
Managing people well
	
Inspiring others: getting individuals, teams, and an entire organisation to perform at a higher level and to embrace change
	
Making complex decisions and diverse relationships 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-05-03
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Vera
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
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            [Asp_plz] => 10117
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            [Asp_email] => vera.schomer@headmatch.de
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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4765
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4765
            [Titel] => SENIOR CRM MANAGER (M/W/D) – FASHION & LIFESTYLE – BERLIN
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein Tochterunternehmen eines führenden Konzerns im Bereich Fashion und Lifestyle. Gesucht wird ein erfahrener "SENIOR CRM MANAGER (M/W/D)" für den Standort Berlin, der das Team für die Offline-Verkaufsstellen unterstützt. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Kundenakquise und -bindung
	
Durchführung von E-Mail-Kampagnen
	
Schaffung des CRM-Technologie-Stacks
	
Durchführung von Marketinganalysen und Kennzahlentracking zur Erstellung von Handlungsempfehlungen
	
Verwirklichung der Segmentierungsstrategie und Weiterentwicklung der Personalisierungsstrategie

            [Anforderungsprofil] => 

	
Umfassende Erfahrung im Kundenbeziehungsmanagement
	
Erste Erfahrung in der Schaffung eines CRM-Modells
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Fundierte Kenntnisse von CRM-Plattformen (Salesforce Marketing Cloud/AMP-Script)
	
Vertraut mit der Erstellung von Berichten und Kundendatenbanken sowie der Datenanalyse 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Mitarbeiterrabatte
	
Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
	
Büroräume in zentraler Lage
	
Verschiedene Fitnessangebote
	
Arbeitszeit- und Arbeitsortsflexibilität
	
Zusätzliche Urlaubstage

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-04-27
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
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            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/4765/marketing/senior-crm-manager-mwd-ndash-fashion-amp-lifestyle-ndash-berlin
        )

    [289] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5314
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5314
            [Titel] => Key Account Manager (m/w/d) - E-Commerce/ Onlinehändler
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovatives mittelständisches Familienunternehmen im Bereich der Heiz-, Lüftungs- und Klimatechnik. Als weltweit marktführendes Unternehmen legen sie großen Fokus auf erneuerbare Energie, für ein besseres Klima für die Menschen und Umwelt. Im Zuge der Erweiterung des Teams suchen wir ab sofort einen "Key Account Manager - E-Commerce (m/w/d)". Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung, sowie einer attraktiven Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung und Ausbau bestehender Kunden 
	
Identifikation und Gewinnung von Neukunden
	
Verantwortung für die Entwicklung innovativer Vertriebsstrategien
	
Eigenverantwortliche Planung, Vorbereitung und Durchführung von Jahresgesprächen
	
Entwicklung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen der Kunden
	
Erstellung von Business Plänen, Forecasts und Reportings

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
	
Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung als Key Account Manager
	
Relevante Erfahrungen im Online-Vertrieb
	
Gutes Organisations- und Planungsvermögen
	
Reisebereitschaft
	
Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Dienstwagen
	
umfangreiche Schulungen und Weiterbildungen
	
Remote Möglichkeit

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-04-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Natascha
            [Asp_nachname] => Karsay
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales
            [Asp_funktion] => Junior Recruiterin
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325320052
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => natascha.karsay@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5314/sales/key-account-manager-mwd-e-commerce-onlinehaumlndler
        )

    [290] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5306
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5306
            [Titel] => Contract Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Our client is a solar energy solutions provider with a global presence and international market access. It is one of the world's largest and most recognised photovoltaic manufacturers due to its high-quality and highly efficient solar cells and modules. During growth, we are looking for a Contract Manager (m/f/d) as soon as possible. This is a permanent position with attractive remuneration.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Interface between the sales team and the legal / data protection department.
	
Drafting, adapting, and implementing contracts for the sales organisation in cooperation with our specialist departments (sales, legal department, data protection, product management, accounting, tax department), among others.
	
Coordination of customer-specific special contracts, considering the signature guideline, release processes and risk assessment.
	
Creation, dispatch, filing and administration of standard contracts, regular adjustments of the contract templates in terms of form and content.
	
Responsibility for setting up and expanding a contract management system and commercial processing of orders and partner contracts. In addition, master data maintenance in the ERP system.
	
Ensuring professional and service-oriented customer service through coordination and cooperation with customers and internal departments.

            [Anforderungsprofil] => 

	
A completed degree or comparable training
	
First professional experience in commercial law or contract management
	
Confident, representative, and communicative personality with an entrepreneurial and customer-oriented way of thinking and working.
	
Good knowledge of German and English, both written and spoken
	
Confident handling of Excel

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Permanent employment contract
	
30 days holiday
	
Capital-forming benefits and company pension scheme
	
Flexible working hours and home office options
	
Wide range of health offers

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Thalheim
            [Region] => Sachsen
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-04-22
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5306/sales/contract-manager-mwd
        )

    [291] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5307
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5307
            [Titel] => Senior Account Executive DACH (m/w/d) SaaS Bauwirtschaft | Homeoffice | Attraktives Gehalt
            [Kundenbeschreibung] => Wir suchen aufgrund von Wachstum für ein innovatives Unternehmen im Bereich Softwarelösung für die Bauwirtschaft eine/n Senior Account Executive in unbefristeter Festanstellung. Es handelt sich um eine Standort-unabhängige Beschäftigung, die bundesweit aus dem Homeoffice ausgeübt werden kann. Unser Kunde zeichnet sich durch den USP aus, das einzige Planungstool in Europa zu sein, was den Status der Baustelle in Echtzeit zurückmelden kann.
            [Aufgabengebiet] => - Auf- und Ausbau eines qualifizierten Kundenstammes 
- Ausschließlich Betreuung warmer Kunden-Leads 
- Fachkundige Beratung der Interessenten und Kunden innerhalb des gesamten Sales-Zyklus 
- Schulungen bzgl. des Services 
- Repräsentation der Firma auf Messen und Veranstaltungen
            [Anforderungsprofil] => - Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise aus der Bau- oder Software-Branche 
- Kommunikationsfähigkeit auf Augenhöhe mit Kunden der Baubranche 
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Planern, Architekten, Bauherren oder Generalunternehmen
- Hervorragende Präsentationsfähigkeit und Überzeugungskraft
- Verhandlungssicheres Deutsch, fließende Englischkenntnisse sind ein Plus
            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => - 100 % Homeoffice bundesweit möglich 
- Vertriebsunterstützung, 100 % Leads 
- Gestaltungsspielraum 
- Offene Unternehmenskultur 
- Krisensichere Branche 
- Wachstumsmarkt mit Zukunft 
- 30 Urlaubstage
- Attraktives Fixum mit hoher variabler Vergütung
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Stuttgart
            [Region] => Baden-Württemberg
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-04-22
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlotte
            [Asp_nachname] => Wusterhausen
            [Asp_firma] => 
            [Asp_abteilung] => 
            [Asp_funktion] => Senior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 - 325 320 46
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlotte.wusterhausen@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5307/sales/senior-account-executive-dach-mwd-saas-bauwirtschaft-homeoffice-attraktives-gehalt
        )

    [292] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5297
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5297
            [Titel] => Vertragsmanager (m/w/d) - Erneuerbare Energien
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein Anbieter von Solarenergie-Lösungen mit globaler Präsenz und internationalem Marktzugang. Er ist aufgrund seiner hochwertigen und hocheffizienten Solarzellen und -module einer der weltweit größten und anerkanntesten Photovoltaik-Hersteller. Im Zuge des Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertragsmanager (m/w/d). Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Schnittstelle zwischen dem Vertriebsteam und der Legal- / Datenschutzabteilung
	
Ausarbeitung, Anpassung und Umsetzung von Vertragswerken für die Vertriebs-Organisation u.a. in Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen (Vertrieb, Juristische Fachabteilung, Datenschutz, Produktmanagement, Accounting, Steuerabteilung).
	
Koordination von kundenspezifischen Sonderverträgen unter Berücksichtigung der Unterschriftenrichtlinie, Freigabeprozesse und Risikobewertung.
	
Erstellung, Versand, Ablage und Verwaltung der Standardverträge, regelmäßige formale und inhaltliche Anpassungen der Vertragstemplates.
	
Verantwortung für den Auf- und Ausbau eines Vertragsmanagementsystems und kaufmännische Abwicklung von Aufträgen und Partnerverträgen. Hinzu kommt die Stammdatenpflege im ERP-System.
	
Sicherstellung eines professionellen und dienstleistungsorientierten Kundenservice durch Koordination und Kooperation mit Kund*innen und internen Fachabteilungen.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
	
Erste Berufserfahrung im Wirtschaftsrecht oder Contract Management
	
Souveräne, repräsentative und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einer unternehmerischen und kundenorientierten Denk- und Arbeitsweise.
	
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
	
Sicherer Umgang mit Excel

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristeter Arbeitsvertrag
	
30 Tage Urlaub
	
Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
	
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Optionen
	
Vielfältige Gesundheitsangebote

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Thalheim
            [Region] => Sachsen-Anhalt
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-04-14
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5297/sales/vertragsmanager-mwd-erneuerbare-energien
        )

    [293] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5298
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5298
            [Titel] => Projektmanager Vertrieb - Kalkulator Technisches Facility Management (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein familiengeführter international agierender Konzern mit über 7000 Mitarbeitern und gehört zu den führenden Recycling- und Umweltdienstleistern sowie Rohstoffversorger weltweit. Eine Business Unit des Unternehmens ist ausschließlich auf den Bereich Facility Management sowie Property Management spezialisiert. Zur Verstärkung der Vertriebsabteilung am Standort Berlin suchen wir ab sofort einen "Projektmanager Vertrieb (m/w/d)" mit Schwerpunkt Kalkulation im technischen Facility Management.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung anspruchsvoller Vertriebsprojekte und Teilnahme an Ausschreibungen im Bereich Facility Management 
	
Kalkulation von Angeboten und Einarbeitung von Sondervorschlägen im Sinne der Kunden 
	
Stetiger Austausch mit den Kunden und Mitwirkung der Angebotspräsentationen 
	
Bearbeitung von Nachträgen der Kunden und Berücksichtigung dieser in der Kalkulation
	
Erstellung und Pflege interner Kalkulationsdaten
	
Enge Zusammenarbeit mit der Vertriebsabteilung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen Bereich, idealerweise in der Fachrichtung Facility Management
	
Fundierte Berufserfahrung in der Kalkulation technischer Dienstleistungen
	
Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägtes unternehmerisches Denken aus
	
Sicher im Umgang mit gängigen IT-Anwendungen und erste Erfahrungen in der Nutzung von Kalkulationssoftware
	
Verhandlungsgeschick und verbindliches Auftreten gegenüber Kunden

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexibles Unternehmens mit flachen Hierarchien und wo man jederzeit kreativen Ideen und Verbesserungsvorschläge einbringen kann
	
Fachliche und persönliche Weiterbildung durch gezielte Maßnahmen 
	
Gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben 
	
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit
	
Vorteilen innerhalb des Unternehmens (z.B. diverse Mitarbeiter-Rabatte)

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-04-14
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Vera
            [Asp_nachname] => Schomer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales
            [Asp_funktion] => Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532038
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => vera.schomer@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5298/sales/projektmanager-vertrieb-kalkulator-technisches-facility-management-mwd
        )

    [294] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5290
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5290
            [Titel] => Key Account Manager - Online Plattform(m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist einer der größten Vermittler für Produkte und Dienstleistungen rund ums Haus.
Im Zuge der Erweiterung des Teams suchen wir ab sofort einen "(Senior) Key Account Manager (m/w/d)" für die Betreuung der umsatzstärksten Kunden. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung am Standort in Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung und langfristige Entwicklung der relevanten Großkunden
	
Strategische Planung zur Verbesserung der Kundenergebnissen
	
Entwicklung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen der Kunden (z.B. Workshops, Schulungen)
	
Konditions- und Vertragsverhandlungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
	
Mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung als Key Account Manager
	
Gutes Organisations- und Planungsvermögen
	
Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Hybrides Modell
	
Urban Sports
	
BVG

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-04-13
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Natascha
            [Asp_nachname] => Karsay
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales
            [Asp_funktion] => Junior Recruiterin
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325320052
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => natascha.karsay@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5290/sales/key-account-manager-online-plattformmwd
        )

    [295] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5292
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5292
            [Titel] => Media Sales Manager - Performance Marketing
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde betreibt die weltweit größten Shopping-Communities. Dabei nutzen Endkunden die Plattformen um Angebote von Online-Händlern zu bewerten sowie Produkte zu bestmöglichen Konditionen zu kaufen. Für Händler und Hersteller übernimmt das Unternehmen eine relevante Rolle im Marketing.

Auf dem deutschen Markt ist dieser Anbieter mit knapp einer Million Visits am Tag eine treibende Kraft für Marken wie Media Markt, Aida, Otto, Leasingmarkt, Nike, Travelcircus und viele weitere. Im Rahmen der Unternehmenserweiterung wird ab sofort am Standort Berlin ein erfahrener "Media Sales Manager (m/w/d)" gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Aufbau und Führung nachhaltiger Beziehungen zu großen Partnern im Travel-Vertikal 
	
Mitwirkung beim Aufbau der Media Vermarktung
	
Aktive Mitarbeit beim Aufsetzen neuer Vermarktungsprodukte und -strategien
	
Testung und Verbesserung dieser Vermarktungsstrategien gemeinsam mit den Partnern 
	
Interne Abstimmung mit anderen Abteilungen
	
Zuständigkeit für Onboarding neuer Partner und Unterstützung dieser bei der Zielerreichung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Mediavermarktung in einer Agentur oder bei einem Vermarkter im digitalen Umfeld
	
Erfahrung mit gängigen Performance Marketing Geschäftsmodellen 
	
Interesse an der Kategorie Travel und scheust dich nicht C-Level aufzutreten und zu präsentieren
	
Hohe Eigenmotivation und Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten 
	
Sehr gute Media-Kenntnisse bzw. Medienaffinität bringen dir Vorteile
	
Affinität für datengetriebene Analysen und Ableitung von Strategien
	
Sprachkenntnisse: Deutsch muttersprachliches Niveau und verhandlungssicheres Englisch

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Wachstumsunternehmen mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, internationalen Umfeld
	
Hohe Gestaltungsspielräume
	
Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit
	
Hochmotivierte und smarte Kollegen mit einer guten Portion Humor
	
Sehr schönes Büro in Berlin Mitte
	
Monatliche Team Events 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-04-13
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Vera
            [Asp_nachname] => Schomer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales
            [Asp_funktion] => Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532038
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => vera.schomer@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5292/sales/media-sales-manager-performance-marketing
        )

    [296] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5291
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5291
            [Titel] => Key Account Manager - Affiliate-Marketing
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde betreibt die weltweit größten Shopping-Communities. Dabei nutzen Endkunden die Plattformen um Angebote von Online-Händlern zu bewerten sowie Produkte zu bestmöglichen Konditionen zu kaufen. Für Händler und Hersteller übernimmt das Unternehmen eine relevante Rolle im Marketing.

Auf dem deutschen Markt ist dieser Anbieter mit knapp einer Million Visits am Tag eine treibende Kraft für Marken wie Saturn, Media Markt, Otto, Kaufland, Nike, adidas und viele weitere. Im Rahmen der Unternehmenserweiterung wird ab sofort am Standort Berlin ein erfahrener "Key Account Manager (m/w/d)" für den Bereich Fashion & Sportswear gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Zuständigkeit für die strategische Weiterentwicklung der bestehenden Geschäftsbeziehungen zu den Partnern
	
Onboarding neuer Partner und Unterstützung bei deren Zielerreichung
	
Aushandlung der besten Deals für die Community 
	
Kreative Umsetzung von Marketing Deals und Kampagnen gemeinsam mit den Partnern
	
Gestaltung von nationalen und internationalen Deals in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen sowie Ländern
	
Enge Zusammenarbeit mit den Redakteuren 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Key Account Management und/oder E-Commerce Sales 
	
Kenntnisse im Affiliate Marketing 
	
Wissen oder starkes Interesse für Fashion / Sportswear Kategorien 
	
Erfahrung mit Kennzahlen wie CTRs, ROI oder AOV 
	
Hohe Eigenmotivation und Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten 
	
Sprachkenntnisse: Deutsch muttersprachliches Niveau und verhandlungssicheres Englisch

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Wachstumsunternehmen mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, internationalen Umfeld
	
Hohe Gestaltungsspielräume
	
Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit
	
Hochmotivierte und smarte Kollegen mit einer guten Portion Humor
	
Sehr schönes Büro in Berlin Mitte
	
Monatliche Team Events 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-04-13
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Vera
            [Asp_nachname] => Schomer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales
            [Asp_funktion] => Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532038
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => vera.schomer@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5291/sales/key-account-manager-affiliate-marketing
        )

    [297] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5288
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5288
            [Titel] => Software Developer Storage (m/w/d) - Kernel
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein wachsender Cloud-Computing-Anbieter und der größte Hosting-Anbieter auf dem europäischen Markt mit Niederlassungen deutschland- und europaweit. Zur weiteren Verstärkung suchen wir aktuell einen "Software Developer Storage (m/w/d) - Kernel" für den Standort Berlin sowie europaweit an einen der Standorte oder bis zu 100% Remote.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Entwicklung von neuen Funktionalitäten
	
Leistungs-, Effizienz- und Zuverlässigkeits-Optimierung der Software Komponenten
	
Weiterentwicklung Upstream im Linux Kernel

            [Anforderungsprofil] => 

	
Gute Kenntnisse in den Bereichen Betriebssysteme, Verteilte Systeme, Algorithmen und Datenstrukturen
	
Sehr gute Kenntnisse in C-Entwicklung und Debugging
	
Praktische Erfahrung in der Entwicklung von Linux Kernel Modules ist von Vorteil
	
Praktische Erfahrung in mindestens zwei der folgenden Bereichen: linux block layer, distributed block devices, RAID, InfiniBand ist ein Plus

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
30 Urlaubstage im Jahr
	
Möglichkeit zum Home-Office (Hybrides Modell oder 100% Remote)
	
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Schulungen, interne Karrierewege
	
Offene Arbeitsstrukturen, flache Hierarchien, Gestaltungsfreiheit

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
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            [Titel] => Software Developer Storage (m/w/d) - Cloud Orchestration
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein wachsender Cloud-Computing-Anbieter und der größte Hosting-Anbieter auf dem europäischen Markt mit Niederlassungen deutschland- und europaweit. Zur weiteren Verstärkung suchen wir aktuell einen "Software Developer Storage (m/w/d) - Cloud Orchestration" für den Standort Berlin sowie europaweit an einen der Standorte oder bundesweit bis zu 100% Remote.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Design, Entwicklung, Wartung und Fehlerbehebung innerhalb der Cloud Infrastruktur
	
Leistungs-, Zuverlässigkeits- und Effizienzbewertung sowie -optimierung des Stacks

            [Anforderungsprofil] => 

	
Praktische Erfahrung und großes Interesse an Storage (Kernel Block Layer, Distributed Block Devices, RAID-basierte Replikation)
	
Praktische Erfahrung mit Linux-Systemen
	
Programmierkenntnisse mit C und/oder Golang und/oder Python 
	
Erfahrung in der Entwicklung von Linux-Kernel oder Kernel-Modulen von Vorteil
	
Erfahrung in InfiniBand-Netzwerken und RDMA
	
Erfahrung in der Arbeit mit der Linux-Community oder anderen Open-Source-Projekten
	
Erfahrung mit Jenkins/Gitlab/Jira/Confluence

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
30 Urlaubstage im Jahr
	
Möglichkeit zum Home-Office (Hybrides Modell oder 100% Remote)
	
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Schulungen, interne Karrierewege
	
Offene Arbeitsstrukturen, flache Hierarchien, Gestaltungsfreiheit

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin oder 100% Remote
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-04-12
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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    [299] => Array
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5286
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5286
            [Titel] => PERFORMANCE MARKETING MANAGER (M/W/D) – TELEKOMMUNIKATION – BERLIN
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist eines der führenden Unternehmen der Telekommunikationsbranche in Deutschland. Gesucht wird ein erfahrener "PERFORMANCE MARKETING MANAGER (M/W/D)" für den Standort Berlin, der sich durch sein analytisches Denken auszeichnet und eine Passion für das Arbeiten im digitalen Umfeld mitbringt. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Konzipierung und Durchführung des Performance-Marketings für alle Online-Plattformen (Affiliate- und Display-Marketing, Paid Social und SEA)
	
Führung der Performance-Marketing-Agentur
	
Verantwortung für die Performance-Analyse und das Gestalten der Optimierungslösungen
	
Gewinnung von Affiliate-Partnern und Ausbau existierender Partnerschaften
	
Betreuung des Provisionsetats der Partnerkanäle
	
Erkennung neuer Werbemethoden und Trends

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Medieninformatik, Marketing oder eine ähnliche Qualifikation
	
Erfahrung im Performance-Marketing mit vorzeigbaren Referenzen
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Fundierte Kenntnisse von Trackingmethoden, Algorithmen und verschiedenen Technologien
	
Vertraut mit Analytics Tools, BI Tools und Microsoft Excel

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktives Gehalt mit Zusatzleistungen
	
Entwicklungsmöglichkeiten und Talentförderung
	
Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben
	
Gesundheitsvorsorge
	
Fitnessraum 
	
Arbeitszeit- und Arbeitsortsflexibilität
	
30 Tage Urlaubsanspruch

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-04-11
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5286/marketing/performance-marketing-manager-mwd-ndash-telekommunikation-ndash-berlin
        )

    [300] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5284
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5284
            [Titel] => Full Stack Developer - TypeScript (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist seit 2016 auf dem Markt und gehört bereits jetzt zu den erfolgreichsten Reiseunternehmen in Deutschland. Zur weiteren Verstärkung des Software-Engineering-Teams suchen wir einen Full Stack Developer - TypeScript (m/w/d) für den Standort Berlin Mitte.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Planung, Entwicklung und Evaluation neuer Plattform-Features und Teilprojekte 
	
Weiterentwicklung der Anwendungsarchitektur mit Blick auf Skalierbarkeit, Leistung, Verfügbarkeit sowie Sicherheit 
	
Veröffentlichen, Überwachen und Beheben von Code in einer CI/CD-Bereitstellungspipeline

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung größerer Softwarearchitekturen
	
Ausgeprägtes Verständnis im Bereich TypeScript-Programmierung
	
Erfahrung mit Frontend-Bibliotheken/Frameworks (React und Redux)
	
Erfahrung mit Backend-Frameworks (Express.js)
	
Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken (MongoDB und MySQL)
	
Kenntnisse im Umgang mit Testtools (Jest und Selenium)
	
Fließende Englisch- und/oder Deutschkenntnisse
	
Darüber hinaus sind folgende Kenntnisse von Vorteil: UI/UX, Next.js, WordPress, AWS Lambda, DevOps-Tools (Docker, Ansible)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeiten 
	
Optionen für Home oder Travel Office
	
Jobticket oder Job-Bike
	
Interne und externe Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
	
Möglichkeiten zur Umsetzung eigener Projekte

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-04-11
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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