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Fertigungsleiter (w/m/d) Zerspanung.

Unternehmensprofil

Unser Kunde ist eine international tätige Unternehmensgruppe mit dem Schwerpunkt Sensortechnik und verfügt über 39 Niederlassungen in 19 Ländern und beschäftigt rund 2.900 Mitarbeitenden. Das Unternehmen liefert Komponenten und komplette Systeme für die Fabrik- und Prozessautomation. Aufgrund einer Nachbesetzung suchen wir für den Produktionsbereich Zerspanung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine führungsstarke Persönlichkeit mit Erfahrung im produzierenden Umfeld.

Aufgabengebiet

  • Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung sowie Organisation der Abteilung Zerspanung
  • Sicherstellung der Produktionsqualität, des Materialflusses und der Maschinenkapazitäten unter Einhaltung aller relevanten Richtlinien
  • Führung, Planung und Betreuung von 40 Mitarbeitenden, in Bezug auf den optimalen Einsatz vor Ort z.B. Schicht- und Urlaubsplanung
  • Durchführung von Lean- bzw. KVP-Management Aktivitäten zur kontinuierliche Analyse und Verbesserung der Fertigungsprozesse sowie Fertigungstechnologien
  • Überwachung der Einhaltung aller arbeitsmedizinischer Aspekte sowie Vorschriften zur Unfallverhütung

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker mit einer Weiterbildung zum Meister/Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung inkl. Führungsverantwortung in einer vergleichbaren Position im Bereich der zerspanenden Fertigung
  • Sehr stark ausgeprägte Führungskompetenzen, hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Qualitätsbewusstsein
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse
  • Praktische Kenntnisse in der Umsetzung von LEAN/KVP-Maßnahmen

Benefits

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem internationalem, modernen Arbeitsumfeld
  • 30 Tage Urlaub, Kantine mit Mitarbeiterrabatt, Mitarbeiterparkplätze und Deutschlandticket
  • Spielraum für eigenverantwortliches Handeln sowie die Möglichkeit zur beruflichen Entwicklung
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Tagessatzvorstellung, Kündigungsfrist bzw. Verfügbarkeit und der Referenznummer. Ihre Bewerbung wird an Florian Schmidt weitergeleitet.
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