Head of Transaction (m/w/d) Real Estate.

Unternehmensprofil

Unser Mandant wurde 2013 gegründet und hat sein Büro in zentraler Lage im westlichen Berlin. Seit der Gründung hat unser Auftraggeber 59 Objekte mit einer projektierten Wohnfläche von 120.000 qm angekauft. Der Fokus des Unternehmens liegt in der Bestandsentwicklung und Bestandshaltung von ausgewählten Wohnimmobilien (Altbauten mit BJ 1900-1965) in guten Lagen im Großraum Berlin/ Brandenburg und in den neuen Bundesländern. Die Firma investiert primär in substanziell gut erhaltene Altbauten und revitalisiert die Objekte. Für das dynamische Wachstum sucht unser Mandat einen Head of Transaction (m/w/d).

Aufgabengebiet

  • Personalverantwortung (ca. sieben bis neun Mitarbeiter) für den kompletten Bereich Ankauf, den Bereich Vertriebssteuerung sowie Marketing
  • Professionalisierung des Marketings inklusive der Beachtung und hartem Nachhalten von Timings für Verkaufsunterlagen
  • Mitwirkung und finale Kontrolle der AB, TE und Kaufvertragsentwürfen
  • Ansprechpartner für Abstimmungen administrativer und vertraglicher Angelegenheiten der Sales Mitarbeiter
  • Regelmäßige Vertriebsmeetings zur Einhaltung und Nachhaltung der Umsatzziele (Ankauf und insbesondere im Verkauf)
  • Vorbereitung von Globalverkäufen sowie Moderation und Überwachung des Verkaufsprozesse (intern wie extern)
  • Administrative Aufgaben: - Datenschutz einführen und nachhalten - Wöchentliches und monatliches Reporting (Ankauf und Verkauf) - CRM professionalisieren und erweitern - Kaufpreislisten erstellen und mit Memo abgleichen unter Beachtung eventueller Kostensteigerungen - Ankaufsentscheidungen soweit vorbereiten - Rechnungsfreigaben für Ankaufs- und Verkaufsbereich

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich der Immobilienwirtschaft, idealerweise ergänzt um eine immobilienspezifische Zusatzausbildung
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im eigenverantwortlichen Abschluss von Transaktionen (An- und Verkauf), idealerweise bei einer führenden Immobiliengesellschaft
  • Belegbarer Track-Record in persönlich durchgeführten und verantworteten Transaktionen, geprägt von großer Sorgfalt und Detailkenntnis sowie einer fundierten Analyse des Chance-Risiko-Profils
  • Mindestens erste Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitern
  • Belastbares und hervorragendes funktionierendes Netzwerk zu Immobilienbestandshaltern, Maklern und Banken
  • Erfahrung in der Erstellung von qualifizierten Berichten und Präsentationen
  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für den täglichen Austausch

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Tagessatzvorstellung, Kündigungsfrist bzw. Verfügbarkeit und der Referenznummer. Ihre Bewerbung wird an Sascha Biermann weitergeleitet.
Bitte beachten Sie: Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, bitten wir ausschließlich um Online-Bewerbungen über unsere Homepage.