Projektmanager (m/w/d) zum Aufbau und Optimierung des Personalcontrollings.

Unternehmensprofil

Für unseren Kunden, einer der führenden Facility-Management-Anbieter Deutschlands suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Projektmanager (m/w/d) für den Auf- und Ausbau des Personalcontrollings. Das Unternehmen beschäftigt heute mehr als 18.000 Menschen bundesweit in einer vielfältigen, wachstumsstarken und zukunftsorientierten Branche. Der Standort befindet sich in der Einarbeitungsphase zunächst in Brandenburg mit der anschließenden Option an einem zentralen Standort nach Berlin zu wechseln.

Aufgabengebiet

  • Erstellung von personalrelevanten Reports, Prognosen sowie Berechnungen
  • Kostenkontrolle aller personalrelevanten Ausgaben
  • Planung, Aufbereitung und Steuerung von KPI's
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung des Compensation & Benefits Management Prozesses
  • Optimierung des Personalreportings
  • Implementierung neuer Tools

Anforderungsprofil

  • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder ähnliche kaufmännische Ausbildung mit dem Fokus Personal und/oder Controlling
  • Einschlägige Berufserfahrung als Personalcontroller (m/w/d), idealerweise im Konzernumfeld
  • Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- sowie Arbeits- und Tarifrechts
  • Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen, idealerweise erste Kenntnisse mit P&I LOGA
  • Strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, analytisches Denkvermögen
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Tagessatzvorstellung, Kündigungsfrist bzw. Verfügbarkeit und der Referenznummer. Ihre Bewerbung wird an Loretta Etwi weitergeleitet.
Bitte beachten Sie: Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, bitten wir ausschließlich um Online-Bewerbungen über unsere Homepage.