Senior Recruiter Fokus Digitalisierung (m/w/d).

Unternehmensprofil

Aufgabengebiet

• Selbstständiges Durchführen des gesamten Recruiting-Prozesses
• Identifizierung von Talenten unter der Zuhilfenahme von verschiedenen
• Social-Media-Kanälen
• Beratung von Hiring Managern
• Planung und Umsetzung von Vorstellungsgesprächen sowie Sicherstellungeiner positiven Candidate Experience
• Entwicklung von verschiedensten Strategien zur stetigen Optimierung des Recruiting-Prozesses
• Implementierung von neuen Prozessschritten hinsichtlich der Talent Acquisition

Anforderungsprofil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium
• Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting
• Gewissenhafte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstark und überzeugend durch ein positives Auftreten
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Benefits

• Ein abwechslungsreiches Verantwortungsgebiet
• Raum für die Implementierung eigener Ideen und Projekte
• Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Ein sehr intensiver und gut strukturierter On-Boardingprozess
• Eine sehr partnerschaftliche sowie hilfsbereite Teamkultur
• Die Option zum flexiblen Arbeiten und Remote Work
• Ein attraktives Gehaltspaket

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Tagessatzvorstellung, Kündigungsfrist bzw. Verfügbarkeit und der Referenznummer. Ihre Bewerbung wird an Manuel Spanowski weitergeleitet.
Bitte beachten Sie: Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, bitten wir ausschließlich um Online-Bewerbungen über unsere Homepage.