Payroll Specialist (m/w/d).

Unternehmensprofil

Unser Mandant vereint derzeit über 65 Bestattungsmarken unter ihrem Dach und ist damit das größte Bestattungsdienstleistungsunternehmen in Deutschland. Durch neue Filialgründungen und Unternehmensnachfolgen wächst die Gruppe kontinuierlich. Mit rund 1.100 Mitarbeitenden engagiert sie sich für eine transparente Bestattungsbranche, für verlässliche und hochwertige Dienstleistungen, für die Enttabuisierung des Themas Tod in Öffentlichkeit und Gesellschaft, für Würde und Respekt gegenüber Verstorbenen und Menschen in Trauer.

Aufgabengebiet

• Selbständige, eigenverantwortliche und termingerechte Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Beachtung der einschlägigen und speziellen und gesetzlichen Vorschriften
• Serviceorientierte Beratung unserer Mitarbeiter*innen in allen abrechnungsrelevanten Fragen
• Bescheinigungswesen, Pflege der digitalen Personalakten und der Zeitwirtschaft
• Durchführung der Jahresabschlussarbeiten inkl. aller personalrelevanten Rückstellungen
• Betreuung unserer Betriebsrentner und Berechnung der Leistungsansprüche sowie aktive Mitwirkung in Tarifverhandlungen
• Einführung und Pflege neuer Module mit Hilfe unseres Abrechnungssystems P&I LOGA
• Eigenverantwortliche Personalkostenplanung mit Hilfe unseres Abrechnungssystem P&I LOGA
• Betreuung der Integrationsprozesse neuer Unternehmen (M&A)

Anforderungsprofil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung
• Wünschenswert sind Kenntnisse der Personalsoftware P&I LOGA
• Sicherer Umgang mit MS- Office ? Paket, insbesondere Excel
• Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit, Organisationstalent
• Kundenorientiertes Verhalten

Benefits

• Ein krisensicherer Arbeitsplatz
• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit einem hohen Grad an Verantwortung in einem aufgeschlossenen, motivierten und herzlichen Team bestehend aus 9 Mitarbeitenden
• Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen in der Woche nach der Einarbeitung
• Laptop und Diensthandy sowie gute Verkehrsanbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
• Eine sehr gute fundierte Einarbeitung
• Raum für Eigeninitiative, neue Ideen und selbstständiges Arbeiten
• Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
• Diverse Mitarbeitervorteile (z. B. Zuschuss zum Feriencamp für Kinder, Pluxee-Benefit-Pass: monatlicher ? 50-Wertgutschein zusätzlich zum Gehalt)

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Tagessatzvorstellung, Kündigungsfrist bzw. Verfügbarkeit und der Referenznummer. Ihre Bewerbung wird an Robert Schmargendorf weitergeleitet.
Bitte beachten Sie: Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, bitten wir ausschließlich um Online-Bewerbungen über unsere Homepage.