WEG-Verwalter - Digital Transformation (m/w/d) in Berlin.

Unternehmensprofil

Unser Kunde ist ein zukunftsorientiertes Unternehmen in der Immobilienverwaltung mit Sitz in Berlin. Durch den Einsatz moderner Technologien und digitaler Prozesse gestaltet das Unternehmen die Immobilienverwaltung effizienter, transparenter und kundenfreundlicher. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen engagierten und erfahrenen WEG-Verwalter (m/w/d), der Freude an der digitalen Transformation der Branche hat und innovative Lösungen mitgestalten möchte.

Aufgabengebiet

Eigenverantwortliche Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften (WEG)

Organisation und Durchführung von Eigentümerversammlungen sowie Umsetzung der gefassten Beschlüsse

Korrespondenz mit Eigentümern, Beiräten und Dienstleistern

Erstellung von Wirtschaftsplänen und Jahresabrechnungen

Steuerung und Überwachung externer Dienstleister sowie Instandhaltungsmaßnahmen

Sicherstellung eines professionellen Kundenservice und kontinuierliche Optimierung der Verwaltungsprozesse

Anforderungsprofil

Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich (z. B. Immobilienkaufmann/-frau, Immobilienfachwirt/-in) oder vergleichbare Qualifikation

Mehrjährige Erfahrung in der WEG-Verwaltung

Fundierte Kenntnisse im WEG-Recht und der einschlägigen Vorschriften

Digitalaffinität und Offenheit für neue Technologien

Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten

Benefits

Eine spannende Position in einem innovativen und wachsenden Unternehmen

Moderne digitale Arbeitsprozesse und ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld

Ein dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen

Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten

Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Gute Work-Life-Balance und Homeoffice-Möglichkeiten

Kontakt

<p>Wir von <strong>HEADMATCH GmbH</strong> sind eine Berliner Personalberatung, die auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert ist. Seit der Gründung im Jahr 2010, hat unser Unternehmen ein gigantisches Netzwerk von qualifizierten Fach- und Führungskräften aufgebaut. Wir bieten maßgeschneiderte Recruiting-Lösungen in den Bereichen Finance, HR, Sales, Marketing, Legal, Engineering sowie im Immobilien- und Bauwesen.</p>