Job search.

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    [0] => Array
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5201
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5201
            [Titel] => Projektleiter Umbau Wohnen (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein renomiertes Unternehmen der Immobilienbranche. Das Unternehmen kauft, modernisiert und verwaltet Wohnimmobilien in Deutschland.Es zeichnet sich als ein sehr mitarbeiterorientiertes Unternehmen aus. Für ein langjährig angelegtes Großprojekt in Dortmund suchen wir einen erfahren Bau-Experten aus dem Bereich der Sanierung, Bereich Wohnen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Hochbautechniker, studierter bauingenieur/Architekt oder vergleichbare Qualifikation
	
Erfahrung in der Bauleitung werden erwartet
	
Langjährige Kenntnisse im Bereich von Wohnimmobilien und Bauen im Bestand
	
Lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise
	
Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit
	
Sehr gute Deutschkenntnisse

            [Anforderungsprofil] => 
            [Zusammenfassung] => <ul>
	<li>Eigenst&auml;ndige Steuerung komplexer Gro&szlig;projekte, inklusive der Sanierung&nbsp;von Wohnungen</li>
	<li>Durchf&uuml;hrung von Modernisierungs- und Instandhaltungsma&szlig;nahmen</li>
	<li>Sicherstellung von Kosten, Terminen und Qualit&auml;ten</li>
	<li>Direkte Zusammenarbeit mit dem techn./kaufm&auml;nnischen Asset Management bez&uuml;glich technischer Umsetzbarkeit, Planung und Optimierungsm&ouml;glichkeiten</li>
	<li>Beratung des Property Management bei technischen Fragen</li>
</ul>
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Dortmund
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Habersack
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Engineering
            [Asp_funktion] => Managing Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5201/property-amp-construction/projektleiter-umbau-wohnen-mwd
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    [1] => Array
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5575
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5575
            [Titel] => Senior Projektmanager/Projektsteuerer Bau (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Klient ist ein mittelständisches und inhabergeführtes Ingenieurbüro. Das Unternehmen ist deutschlandweit bekannt als renommierter Partner für professionelles Projektmanagement im Bauwesen. Zu den Leistungsbereichen gehört unter anderem die Projektsteuerung komplexer Bauvorhaben, insbesondere für private und öffentliche Bauherren. Wir suchen ab sofort einen erfahrenen Experten (m/w/d) mit tiefgreifenden Kenntnissen in der Projektsteuerung und Projektmanagement Bau, der als Führungskraft agiert.
            [Aufgabengebiet] => ? Eigenverantwortliche Steuerung der Projekte über den gesamten Ablauf in der Funktion des operativen Projektleiters (gem. Leistungsbild der Projektsteuerung Bau nach AHO in allen Handlungsbereichen)
? Fachliche Führung innerhalb des Projektteams - intern und extern
? Sicherstellen der Qualität der Arbeitsergebnisse der Planungsbeteiligten
? Qualitätssicherung in der Ausführung durch regelmäßige Baustellenbegehungen
? Kostencontrolling im Projekt
? Durchführung von Projektanalysen inkl. Entscheidungs- und Änderungsmanagement sowie Risikomanagement
? Unterstützung bei der Akquise von neuen Projekten
? Identifikation von Mehrleistungen und Mitwirkung bei der Formulierung und Durchsetzung von Nachtragsforderungen
? Qualitätssicherung der Arbeitsergebnisse fachlich unterstellter Projektingenieure, Werkstudenten und Praktikanten
            [Anforderungsprofil] => ? Abgeschlossenes Studium, bevorzugt Bauingenieurwesen, Fachrichtungen der Techn. Gebäudeausrüstung, Energie- oder Elektrotechnik oder Architektur bzw. Wirtschaftsingenieurwesen mit entsprechender Ausrichtung
? Mehrjährige relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
? Sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement sowie im Planungs- und Verwaltungsrecht (HOAI, VgV, VOB)
? Ausgeprägte Fähigkeit zur Priorisierung sowie eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise bei gleichzeitig hoher Teamfähigkeit
? Selbstbewusstes und verbindliches, souveränes Auftreten
? Hohe Bereitschaft, als Berater und Coach dein Wissen an unsere Mitarbeiter*innen weiterzugeben
? Starke Kommunikations- und Kontaktfähigkeit sowie sehr gute Deutschkenntnisse
? Hohe Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Ort] => Berlin
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            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
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            [Asp_nachname] => Habersack
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            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Managing Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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            [Asp_ort] => Berlin
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4931
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4931
            [Titel] => Bereichsleiter Technik (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Für unseren Kunden, ein großes und sehr bekanntes Unternehmen aus dem Bereich Facility-Management-Dienstleistungen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen technischen Bereichsleiter (m/w/d) für den Berliner Standort.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vollumfängliche Steuerung und Leitung der Bereiche mit 100+ Mitarbeitern
	
Leitung des FM-Objektmanagements sowie der baulichen Projektsteuerung
	
Kaufmännische Leitung des Bereichs
	
Erstellung von Ausschreibungen sowie Vertragsverhandlungen
	
Abbildung der Schnittstelle und Kommunikation zu weiteren Abteilungen
	
Aufbau und Optimierung von internen Prozessen
	
Fachliche Entwicklung der Teams
	
Koordination aller Ihnen zur Verfügung stehenden Ressourcen zur Dienstleistungserbringung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftliches oder technisches Studium im Bereich FM, BWL oder ähnlicher
	
Sie weisen nachweisliche Erfolge in der Führung von Mitarbeitern vor
	
Sie sind geprägt durch eine starke Überzeugungs- und Kooperations sowie Problemlösekompetenz
	
Die gängigen Gesetze und Regelwerke sind Ihnen bekannt
	
Langejährige Berufserfahrung idealerweise in technischen Leitungspositionen 

            [Zusammenfassung] => 
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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
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            [Asp_vorname] => Eric
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            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_email] => eric.nitzsche@headmatch.de
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4794
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4794
            [Titel] => Abteilungsleiter (m/w/div)
            [Kundenbeschreibung] => Für unseren Kunden, ein großes und bekanntes Unternehmen aus dem Bereich Facility-Dienstleistungen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Abteilungsleiter (m/w/div) für den Berliner Standort.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vollumfängliche Steuerung und Leitung der Abteilung mit 70 Mitarbeitern
	
Leitung des FM-Objektmanagements sowie der baulichen Projektsteuerung
	
Kaufmännische Leitung des Bereichs
	
Erstellung von Ausschreibungen sowie Vertragsverhandlungen
	
Abbildung der Schnittstelle und Kommunikation zu weiteren Abteilungen
	
Aufbau und Optimierung von internen Prozessen
	
Fachliche Entwicklung der Teams

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftliches oder technisches Studium im Bereich FM, REM, BWL
	
Sie weisen nachweisliche Erfolge in der Führung von Mitarbeitern vor
	
Sie sind geprägt durch eine starke Überzeugungs- und Kooperations sowie Problemlösekompetenz
	
Die gängigen Gesetze und Regelwerke sind Ihnen bekannt

            [Zusammenfassung] => 
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            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
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            [Asp_vorname] => Theresa
            [Asp_nachname] => Schapfl
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            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5172
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5172
            [Titel] => Senior Acquisition Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein führendes sowie renommiertes Unternehmen der Wohnwirtschaft und sucht aktuell einen Senior Acquisition Manager (m/w/d), welcher insbesondere die Akquisition neuer Investitionsvorhaben am Berliner Standort übernimmt. Das Team hat zurzeit um die 100 Mitarbeiter. Es wird ein sehr erfahrener Kandidat mit Netzwerk in Berlin oder Deutschland in der Wohnungswirtschaft gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung von Businessplänen und Standortanalysen
	
Koordination des gesamten Transaktionsprozesses
	
Eigenverantwortliches Reporting an das Management
	
Einbindung externer Partner

            [Anforderungsprofil] => 

	
Verhandlungssicher, Überzeugungskraft, Konfliktfähigkeit
	
Fachwissen in der Immobilienwirtschaft
	
Strukturierte Arbeitsweise
	
Selbständigkeit und Eigeninitiative

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Eric
            [Asp_nachname] => Nitzsche
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325320056
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => eric.nitzsche@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5172/property-amp-construction/senior-acquisition-manager-mwd
        )

    [5] => Array
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5356
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5356
            [Titel] => Senior WEG-Verwalter (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist als Hausverwalter ein bewährter Partner der Immobilieneigentümer, Besitzgesellschaften, Wohnungseigentümergemeinschaften und Mieter. Sie betreuen deutschlandweit Immobilienbestände, wobei die Zufriedenheit ihrer Kunden immer oberste Priorität besitzt. Wir suchen einen erfahrenen WEG-Verwalter (m/w/d), der am Standort des Büros im Berliner Westen das Team im Tagesgeschäft unterstützt.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Organisierung und Moderation der Eigentümerversammlungen und Umsetzung der dort gefassten Beschlüsse
	
Beauftragung und Abwicklung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsaufträgen, sowie Terminkontrolle
	
Durchführung der Belegprüfungen mit den Verwaltungsbeiräten
	
Kommunikation mit Wohnungseigentümern, Verwaltungsbeiräten, Auftragnehmern und Behörden
	
Erstellung der Hausgeldabrechnungen
	
Mitwirkung bei Verwaltungsübernahmen und -übergaben

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene immobilienspezifische Berufsausbildung
	
Fachwissen im WEG-Bereich
	
Mehrjährige Berufserfahrung in der WEG-Verwaltung
	
Selbständigkeit und Eigeninitiative
	
Strukturierte Arbeitsweise
	
Effiziente Vermittlungsfähigkeiten und Moderationsgeschick
	
Anwendungssichere Kenntnisse in MS-Office, sowie in marktüblichen Verwaltungssoftwares

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Eric
            [Asp_nachname] => Nitzsche
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325320056
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            [Asp_email] => eric.nitzsche@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5356/property-amp-construction/senior-weg-verwalter-mwd
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    [6] => Array
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5347
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5347
            [Titel] => erfahrener Architekt (m/w/d) mit Weitblick
            [Kundenbeschreibung] => Unser Klient ist ein renommierter Player der Immobilienbranche, mit Locations bundesweit. Das Unternehmen realisiert moderne und hochkarätige Eigentumswohnungen und Bürogebäude in den Metropolregionen. Am Berliner Standort hat man ein größeres und starkes Team von Architekten, das nach Verstärkung sucht. Wir suchen, mit konkretem Suchmandat, einen erfahrenen Architekten, der sich auf den Bereich der Entwurfs- bzw. Ausführungsplanung fokussiert.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sie unterstützen unseren Klienten bei der Umsetzung der Leistungsphasen 1-5 der HOAI für hochkarätige Wohn- und Büroprojekte bundesweit, vornehmlich in den Metropolregionen
	
Eigenständige Vorbereitung und Durchführung von Planungsgesprächen im direkten Austausch mit Bauherrenvertretern
	
Sie übernehmen die Koordination von internen und externen Fachingenieuren
	
Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört ebenfalls die kontinuierliche Sicherstellung der Termin- und Qualitätsansprüche 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Architekturstudium oder einen vergleichbaren Abschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung
	
Sie konnten tiefgreifende Erfahrungen in der Leistungsphase 1-5 im Wohnungs-/Bürobau sammeln
	
Sie zeichnet eine strukturierte und präzise Arbeitsweise aus 
	
Sie sind fähig in Stresssituationen Aufgabenstellungen mit der richtigen Priorität weiterzuführen und innovative Konzepte einzubringen
	
Sie besitzen gute Kenntnisse in CAD-Programmen, bevorzugt ARCHICAD und im gesamten MS Office Paket
	
Sie haben Freude am Arbeiten im Team und der Entwicklung anspruchsvoller Projekte vom ersten Entwurfskonzept bis in die Detailplanung
	
Für die Ausübung der Tätigkeit setzt unser Klient sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift voraus

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unser Klient nutzt das BIM und LEAN Methoden, um mit hohem Standart Projekte zu managen und erfolgreich abzuwickeln
	
Es erwarten Sie interessante Mitarbeiterincentives wie Mitarbeiterkarte, ein Rabattportal sowie Team- und Firmenevents
	
Das Unternehmen bietet Ihnen ein vielseitiges Tätigkeitsspektrum in den unterschiedlichsten Leistungsphasen in einem ambitionierten und renommierten Team 
	
Ihnen bietet man die Möglichkeit sich intern bei unserem Klienten weiterzuentwickeln, im Rahmen eines umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangebots

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Habersack
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Engineering
            [Asp_funktion] => Managing Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030/32532034
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.habersack@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5347/property-amp-construction/erfahrener-architekt-mwd-mit-weitblick
        )

    [7] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5523
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5523
            [Titel] => Asset Manager (m/w/d) für Büroimmobilien
            [Kundenbeschreibung] => Unser Klient ist eines der größten Immobilienunternehmen in Europa. Das Unternehmen ist lokal und regional verlässlich an den Seiten ihrer Partner, Auftraggeber, Gemeinden und Städten mit denen sie gemeinsam lebendige Immobilien entwickeln und bewirtschaften. Zur Verstärkung des Asset Management Teams sucht man einen erfahrenen Kandidaten (m/w/d) aus dem gewerblichen Bereich der vornehmlich das Unternehmen unterstützt und nachhaltig aufbaut.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Führung der eigenverantwortlichen Mietvertragsverhandlungen von der aktiven Mieterakquisition bis hin zum Vertragsabschluss
	
intensiver Kontakt zu den Stakeholdern 
	
Übernahme der Umbau­vorhaben, sowohl bei Investitionsprojekten als auch im umfassenden Gewerbe-Immo­bilienbestand
	
direkte und indirekte (Makler) Vermarktungsstrategie der Objekte 
	
Verwaltung des Teilportfolios der in Deutschland befindlichen Gewerbe-Objekte und die Vermarktung und Vermietung der Bestandsimmobilien

            [Anforderungsprofil] => 

	
sehr gute Marktkenntnisse vorrangig in der Vermietung, ggf. als auch im Verkauf
	
gute Kenntnisse im gewerblichen Mietrecht und des Produkts ?Büro?
	
sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit nach innen und außen
	
Studienabschluss in der Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt: Marketing, Immobilienmanagement) oder vergleichbarer Abschluss mit einschlägiger Erfahrung in der Vermietung, Vermarktung oder in Immobilienfonds
	
routinierter Umgang mit MS Office
	
sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
die Vielfalt der Projekte ermöglicht es, bereichsübergreifend in einem internationalen Umfeld einer Real Estate Gruppe zu agieren, um so das Wissen zu vertiefen und Kontakte europaweit zu knüpfen
	
durch interne und externe Trainings steht ein abwechslungsreiches und strukturiertes Fort- und Weiterbildungsprogramm zur Verfügung
	
mobiles Arbeiten nach Absprache
	
umfassende Projekte im Bereich Asset Management 
	
arbeite an umweltfreundlichen Lösungen, um den ökologischen, gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Herausforderungen gerecht zu werden

            [Ausleitung] => 
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            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5540
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            [Titel] => Lead Engineer (m/w/d) Construction Project Management (Projektsteuerung)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Klient ist ein mittelständisches und inhabergeführtes Ingenieurbüro. Das Unternehmen ist deutschlandweit bekannt als renommierter Partner für professionelles Projektmanagement im Bauwesen. Zu den Leistungsbereichen gehört unter anderem die Projektsteuerung komplexer Bauvorhaben, insbesondere für private und öffentliche Bauherren. Wir suchen ab sofort einen erfahrenen Experten (m/w/d) mit tiefgreifenden Kenntnissen in der Projektsteuerung und Projektmanagement Bau, der als Führungskraft agiert.
            [Aufgabengebiet] => ? Steuerung komplexer Bauprojekte über den gesamten Ablauf in der Funktion eines Projektleiters, Projektsteuerung nach AHO über alle Projektstufen und Handlungsbereiche
? Führung eines Experten-Teams, bestehend aus erfahrenen Projektmanagern und Projektingenieuren
? Auswahl der Mitarbeiter:innen, Zusammenstellung und Unterstützung des Teams
? Sicherstellen der Qualität der Arbeitsergebnisse der Planungsbeteiligten
? Qualitätssicherung in der Ausführung durch regelmäßige Baustellenbegehungen
? Kostencontrolling im Projekt
? Unterstützung bei der Akquise von neuen Projekten
? Identifikation von Mehrleistungen und Mitwirkung bei der Formulierung und Durchsetzung von Nachtragsforderungen
? Qualitätssicherung der Arbeitsergebnisse fachlich unterstellter Mitarbeiter:innen
            [Anforderungsprofil] => ? Abgeschlossenes Studium, bevorzugt Bauingenieurwesen oder Architektur bzw. Wirtschaftsingenieurwesen mit entsprechender Ausrichtung
? Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Projektsteuerung und -leitung komplexer Bauvorhaben
? Gute Kenntnisse im Projektmanagement sowie im Planungs- und Verwaltungsrecht (HOAI, VgV, VOB)
? Hohe Bereitschaft, als Berater und Lead dein Wissen an unsere Mitarbeiter*innen weiterzugeben
? Selbstbewusstes und verbindliches, souveränes Auftreten
? Starke Kommunikations- und Kontaktfähigkeit sowie sehr gute Deutschkenntnisse
? Ausgeprägte Fähigkeit zur Priorisierung sowie eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise bei gleichzeitig hoher Teamfähigkeit
            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Ort] => Berlin
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            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
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            [Titel] => Technischer Asset Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein international agierender, erfolgreicher Investment Manager. Sie expandieren und suchen zur Unterstützung ihres Teams einen Technischen Asset Manager (m/w/d), welcher ihnen maßgeblich hilft Lösungen für institutionelle Investoren, Family Offices und Investmentgesellschaften zu entwickeln.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Technische Betreuung eines vielseitigen Immobilienportfolios
	
Steuerung des technischen Property Managements und Facility Managements
	
Vollumfängliche Verantwortlichkeit für Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen
	
Vergabe, Begleitung und Bauüberwachung
	
Steuerung der Baugenehmigungsprozesse
	
Entwicklung von Objektstrategien

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes technisches Studium mit dem Schwerpunkt Immobilien oder ähnliche Aus- und Weiterbildung
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hochbauprojekte
	
Kenntnisse über alle Leistungsphasen der HOAI und der VOB
	
Eigenverantwortliche und präzise Arbeitsweise sowie Motivation das Team und die Prozesse voranzubringen
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Persönliche weiter Entwicklungsmöglichkeiten
	
Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit
	
Attraktive Vergütung
	
Ein Arbeitsplatz in zentraler Berliner Lage
	
Bezuschussung für ein BVG Firmenticket

            [Ausleitung] => 
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            [Ort] => Berlin
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    [10] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4620
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4620
            [Titel] => Senior technischer Asset Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um eine spezialisierte Investment- und Asset-Management-Gesellschaft. Das Unternehmen ist umfangreich vernetzt und hat durch seine langjährige Verankerung im Berliner Immobilienmarkt einen Zugang zu interessanten Investitionsmöglichkeiten. Hierbei handelt es sich vor allem um Bestandsimmobilien im Geschosswohnungs- und Gewerbebereich sowie Grundstücke mit Entwicklungspotenzial.
Durch das zunehmende Wachstum des Unternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischen Asset Manager (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Technische Betreuung eines anspruchsvollen Gewerbe- und Immobilienportfolios
	
Vollumfängliche Verantwortlichkeit für Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen
	
Steuerung der technischen Dienstleister und Nachunternehmer für Sanierungs- und Mieterausbaumaßnahmen als Bauherrenvertretung
	
Steuerung des technischen Property Managements und Facility Managements
	
Vergabe, Begleitung und Bauüberwachung
	
Steuerung der Baugenehmigungsprozesse
	
Entwicklung von Objektstrategien
	
Schnittstelle zur technischen Due Dilligence im Ankauf von Immobilien

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes technisches Studium mit dem Schwerpunkt Immobilien oder ähnliche Aus- u nd Weiterbildung
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hochbauprojekte
	
Kenntnisse über alle Leistungsphasen der HOAI und der VOB
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
	
Eigenverantwortliche und präzise Arbeitsweise sowie Motivation das Team und die Prozesse voranzubringen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Datum] => 2023-01-30
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            [Asp_vorname] => Eric
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            [Asp_strasse] => Friedrichstraße 191
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            [Jobid] => 4607
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4607
            [Titel] => Head of Construction (m/w/div)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um eine spezialisierte Investment- und Asset-Management-Gesellschaft. Das Unternehmen ist durch sein umfangreiches Netzwerk optimal vernetzt und hat durch seine langjährige Verankerung im Berliner Immobilienmarkt einen Zugang zu interessanten Investitionsmöglichkeiten. Hierbei handelt es sich vor allem um Bestandsimmobilien im Geschosswohnungs- und Gewerbebereich sowie Grundstücke mit Entwicklungspotenzial.
Durch das zunehmende Wachstum des Unternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of Construction (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Personalverantwortung (3 MA) für den kompletten Bereich Bau, für anspruchsvolle Immobilienprojekte von der Entwicklung und Neubau, bis hin zum Umbau und Revitalisierungsmaßnahmen
	
Mitwirkung in der Grundstücks-, Projekt- und Objektakquisition für die Assetklassen gewerbliche/wohnwirtschaftlicher Projektentwicklungen und Umbauten
	
Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen und technischen Asset Management
	
Übernahme des operativen und technischen Bauträgergeschäftes sowie interner Projektabläufe
	
Steuerung der externen Partner (Architekten, Projektmanagement, Assetmanagement)
	
Personalentwicklung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes technisches Studium mit Schwerpunkt auf die Bereiche Bau/Immobilien
	
Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position oder anspruchsvollen Hochbauprojekten
	
Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern sowie im Aufbau von Teams
	
Fundierte Kenntnisse über alle Leistungsphasen der HOAI, VOB und AHO
	
Führungskompetenzen wie ein sicheres Auftreten, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Ort] => Berlin
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            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
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            [Asp_strasse] => Friedrichstraße 191
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            [Asp_telefon] => 030 325 320 27
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            [Asp_email] => kathleen.henke@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/4607/property-amp-construction/head-of-construction-mwdiv
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    [12] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5790
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5790
            [Titel] => Bau-/Projektkaufmann/-frau (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein renommierter Projektentwickler in der Wohnwirtschaft und sucht aktuell einen Bau-/ Projektenkaufmann/-frau (m/w/d), welcher insbesondere bei der kaufmännischen Betreuung und Abwicklung der Bauvorhaben das Team maßgeblich unterstützt. Das Unternehmen kauft, entwickelt, plant oder saniert und vermarktet Berliner Objekte.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vertragsmanagement, Erstellung und Prüfung von Handwerkerverträgen und Nachträgen nebst Anlagen
	
Mitwirkung bei der monatlichen Erstellung der Leistungs- und Ergebnisprognose sowie der Arbeitskalkulation in Zusammenarbeit mit der Projektleitung
	
Kaufmännische Abwicklung von Auftragnehmerverträgen inkl. Verhandlung, Kontrolle der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und der laufenden Abrechnung
	
Prüfung und Bearbeitung von Lieferanten-, Nachunternehmer- und Fachingenieur-rechnungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Mehrjährige Berufserfahrung in der Baubranche
	
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Weiterbildung zum/r Baukaufmann/-frau oder technische Ausbildung mit kaufmännischem Hintergrund
	
Fundierte Kenntnisse im Vertrags- und Kostenmanagement sowie in der Rechnungsprüfung
	
Detailliertes Wissen im Bauvertragsrecht, Vergabe- und Abrechnungsverfahren
	
Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung intern und extern
	
Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Eric
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            [Asp_email] => eric.nitzsche@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5790/property-amp-construction/bau-projektkaufmann-frau-mwd
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    [13] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 3940
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/3940
            [Titel] => erfahrener Bauphysiker mit Schwerpunkt Schall- und / oder Thermoschutz (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist langjähriger Spezialist für bauphysikalische Fragestellungen und verbindet Kompetenzen in der Bauphysik mit integralen Planungsprozessen des Ingenieurbaus (Hoch- und Tiefbau).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Nachweise und Messungen, Simulationen, Konzeptentwicklungen
	
Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Architektur, BIM und Tragwerksplanung
	
Aufbau einer Messstelle für bauakustische Güteprüfung
	
Beraten von privaten und öffentlichen Kunden sowie Projektpartnern

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium oder ein vergleichbarer Abschluss
	
Bauphysikalische und bautechnische Grundkenntnisse bzw. Erfahrungen
	
Routinierter Umgang mit der gängigen Planungssoftware
	
Gute Kenntnisse der anzuwendenden Deutschen Regelwerke

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Habersack
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Engineering
            [Asp_funktion] => Managing Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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            [Asp_email] => robert.habersack@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/3940/engineering/erfahrener-bauphysiker-mit-schwerpunkt-schall-und-oder-thermoschutz-mwd
        )

    [14] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5177
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5177
            [Titel] => C++ Softwareentwickler (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde zählt seit über 40 Jahren zu den führenden Anbietern von integrierten IT-Systemen für den Öffentlichen Verkehr und Eisenbahnverkehrsunternehmen weltweit. Von der Planung und Disposition über die Betriebslenkung, das Ticketing und die Fahrgastinformation bis hin zur Abrechnung von Verkehrsverträgen - seine rund 700 Mitarbeitenden unterstützen Mobilitätsunternehmen bei ihren digitalen Vorhaben.

Für das Wachstum der Teams in Berlin oder Leipzig suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Softwareentwickler (m/w/d) für eine unbefristete Anstellung in Vollzeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erweiterung und Optimierung des Softwareprodukts, welches derzeit nahezu 20 Mio. Lines Code umfasst (Anforderung, Implementierung, Produktlieferung)
	
Tägliche Arbeit mit Nähe zu den Kundenanforderungen und Projektingenieuren
	
Entwicklung mit modernen IT-Standards wie C++ (latest), Qt, Java/JEE, JBoss Application Servern, SQL und UML

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eines verwandten Fachs
	
Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung komplexer Softwareprodukte
	
Analytische und strukturierte, technische Denkweise
	
Proaktives Denken und Handeln sowie Hinterfragen des Status quo im Sinne der Optimierung von Software, Methoden, Tools und Arbeitsweisen im Team
	
Freude an komplexen Aufgaben und der Lösung dieser im Team
	
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2) 

            [Zusammenfassung] => <p>Als Softwareentwickler (m/w/d) bei unserem Kunden, gestaltest du u.a. weltweit eingesetzten IT-L&ouml;sungen zum Planen und Optimieren von Flotten, Fahrern oder Touren mit, welche&nbsp;im Stra&szlig;enbild sichtbar sind.</p>
            [Benefits] => 

	
Wachstum und Weiterentwicklung in einer circa 150ig-köpfigen Engineering Abteilung 
	
Familiärer Spirit, flache Hierarchien und Kultur der "offenen Tür"
	
Buddy-System für die Zeit des Onboardings
	
Vermögenswirksame Leistungen (30 EUR netto pro Monat)
	
Sport- und Freizeitangebote, wie bspw. Tischtennis, aktive Pause etc.
	
Zuschuss für die Kinderbetreuung (bis zu 100 EUR pro Kind)
	
Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr (50 EUR pro Monat)
	
Möglichkeit zu einer beruflichen Auszeit (Sabbatical)
	
uvm.

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Fabienne
            [Asp_nachname] => Gropengießer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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            [Asp_email] => fabienne.gropengiesser@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5177/it/c-softwareentwickler-mwd
        )

    [15] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5578
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5578
            [Titel] => erfahrener Senior WEG-Verwalter (w/m/d) mit Weitblick
            [Kundenbeschreibung] => WEG-Verwaltung mal ganz anders. Wir suchen einen erfahrenen WEG-Verwalter (m/w/d) mit Weitblick, für unseren renommierten Mandanten. Das Klientenunternehmen sticht aus dem WEG-Markt heraus, denn es ist keineswegs einer der klassischen Dienstleister. Das Unternehmen gehört einer deutschlandweit aufgestellten Gruppe an, deren absolutes Augenmerk auf eine hochkarätige Verwaltung derer Wohnimmobilien liegt. Die Gruppe baute in den letzten Jahren mehrere tausend Wohneinheiten in Berlin und ist aktuell auch dabei neuen Wohnraum für unsere Stadt zu schaffen - diese gilt es zukünftig zu verwalten. Wir sind exklusiv für die Suche beauftragt und suchen einen neuen Kollegen/in für den Berliner Standort.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Die kaufmännische Verwaltung eines festen (neu gebauten) Objektbestandes
	
Die Wahrnehmung aller typischen Aufgaben, die bei einer ordnungsgemäßen Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften und Mietobjekten anfallen
	
Sie erledigen selbstständig Korrespondenz mit Mietern, Eigentümern und Dienstleistern
	
Die Vor- und Nachbereitung von WEG-Versammlungen und die Protokollführung
	
Sie erstellen Wirtschaftspläne
	
Sie sind für die Umsetzung der gefassten Beschlüsse verantwortlich

            [Anforderungsprofil] => 

	
Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Immobilienkaufmann (w/m/d)
	
Sehr gute Kenntnisse in der WEG-Verwaltung, mit jahrelanger Erfahrung in dem Bereich
	
Sehr gutes wohnungswirtschaftliches Fachwissen
	
Eine selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Keine Probezeit bei einem Wechsel
	
Sicherer Arbeitsplatz
	
Anspruchsvolle, vielseitige Tätigkeit
	
Angenehmes und kollegiales sowie hochmotiviertes Arbeitsumfeld
	
BVG-Firmenticket
	
Home Office Optionen
	
betriebliche Krankenversicherung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
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            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Managing Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5578/property-amp-construction/erfahrener-senior-weg-verwalter-wmd-mit-weitblick
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    [16] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 3984
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            [Titel] => Kaufmännischer Projektentwickler (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Klient ist einer der renommiertesten Einzelhändler europaweit. Das Unternehmen hat zahlreiche Filialen und Logistikzentren und Verwaltungsstandorte in Deutschland, aber auch in Europa. Als eines der führenden Unternehmen in seiner Branche entwickelt das Unternehmen sein Portfolio stetig weiter. Von der Grundstücksakquise über den Bau bis zum laufenden Betrieb: Unser Klient gilt als Vorreiter, denn in zentralen Innenstadtlagen wie Berlin soll Retail mit Residential verknüpft werden.
Wir suchen für unseren Klienten einen kaufmännischen Projektentwickler (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Projektentwicklung Mixed-Use-Immobilien.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vorbereitung und Abwicklung von Grundstücks-/ Immobilientransaktionen
	
Entwicklung erfolgreicher Immobilienprojekte mit Wohnbebauung oder anderen ergänzenden Nutzungen, von der Standortauswahl bis zur Baurechtsschaffung
	
Definition der Anforderungen für eine wirtschaftliche Abwicklung der Projekte
	
Laufende Analyse der verantworteten Projektentwicklungen und Ableitung von Prioritäten und Umsetzungsvorgaben in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Projektentwicklung
	
Sicherstellung eines erfolgreichen Erlöscontrollings der Projekte durch Schaffung eines Marktüberblicks, sowie durch Standort- und Marktanalysen
	
Teilnahme an regelmäßigen Abstimmungsrunden mit dem Immobilienleiter, Bauherren, Verkäufern und Bezirken
	
Prüfung von neuen Projektideen und Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsleitung
	
Steuerung von Dienstleistern
	
Aufbau und Pflege von Kontakten zu externen Geschäftspartnern, insbesondere zu Projektsteuerern
	
Vorbereitung der 3-Jahresplanung bzw. der Feinplanung für geplante Projektentwicklungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Bauingenieurwesen, Architektur, Baumanagement, Stadtplanung oder vergleichbarer Abschluss mit entsprechender Zusatzqualifikation
	
Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Immobilien und Grundstücken mit Schwerpunkt in der Analyse- und Konzeptionsphase sowie Kenntnisse der HOAI und im Baurecht
	
Idealerweise Erfahrung in der Entwicklung von Mixed-Use-Immobilien oder in der Entwicklung von innovativen Büro-, Wohn-, und Hotelimmobilien
	
Umfangreiche Erfahrung in allen Leistungsbereichen des Projektmanagements
	
Marktüberblick über mehrere Assetklassen wünschenswert
	
Unternehmerisches Denken und Handeln
	
Freude an Veränderung und ausgeprägter Wille zur Neugestaltung
	
Interdisziplinäres Denken und Freude an aktiver Schnittstellenarbeit
	
Selbstverständnis als Treiber und Initiator
	
Selbstständige und stark strukturierte Arbeitsweise
	
Analytische Vorgehensweise
	
Fähigkeit zu Priorisieren
	
Klar in der Aussage und gutes Auftreten
	
Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
	
Hohe Beratungskompetenz und Teamfähigkeit
	
Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
	
Verhandlungsgeschick

            [Zusammenfassung] => Ziel ist die wirtschaftliche Entwicklung gemischt genutzter Immobilien mit Handelsnutzung f&uuml;r unseren Klienten in Berlin, bei einer positiven Deckungsbeitragsentwicklung. Die T&auml;tigkeit wird &uuml;berwiegend in Berlin auszuf&uuml;hren sein, erg&auml;nzt durch regelm&auml;&szlig;ige Abstimmungstermine in der Zentrale. Hierbei liegt der Fokus in der Analyse- und Konzeptionsphase von Projektentwicklungen und ist daher die Basis f&uuml;r die wirtschaftliche Abwicklung.<br />
Kurzum: Durch die konsequente Positionierung der Mixed-Use-Immobilien stellen Sie die zukunftsgerechte Expansionsstrategie f&uuml;r unseren Klienten in Berlin sicher und tragen dadurch zum Erfolg des Unternehmens bei.
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
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            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
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    [17] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5030
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5030
            [Titel] => Lead Facility Manger (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein weltweit führendes Unternehmen aus dem Bereich der Veranstaltungsbranche und sucht aktuell einen Lead Facility Manager (m/w/d), welcher die Verantwortung über das operative und strategische FM am Berliner Standort übernimmt. Das Team hat zurzeit rund 18 Mitarbeiter. Es wird ein Facility Manger (m/w/d) mit einem gewerblichen Portfolio gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Management der baulichen Maßnahmen (Gewährleistungsmanagement, Neubau und Umbau)
	
Koordination der Fremdfirmen
	
Bedienung, Weiterentwicklung und Störungsbeseitigung der Gebäudetechnik
	
Prozessverbesserung Haustechnik
	
Führung des Teams
	
Kostenplanung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Kenntnisse in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitern
	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium (technisches FM, Business Administration, o.ä.)
	
Berufserfahrung im gebäudetechnischen Bereich 
	
Selbstständigkeit und Eigeninitiative im Bereich der Organisation von Projekten sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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    [18] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 3985
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/3985
            [Titel] => PROJEKTMANAGER/PROJEKTSTEUERER (m/w/d) für Großprojekte
            [Kundenbeschreibung] => Unser Klient ist einer der renommiertesten Ingenieurgesellschaften Berlins, welches sich auf die zwei Fachbereiche Planung und Projektmanagement im Bau fokussiert. Unser Klient bietet seinen Kunden aus Wirtschaft und öffentlicher Hand passende Lösungen. Das Unternehmen steuert Projekte jeder Größe innerhalb von Deutschland. Wir suchen einen erfahren Projektmanager/Projektsteuerer Bau (m/w/d) für den Standort in Berlin, der als Bauherrenvertreter agiert.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Leitung interessanter Projekte im Projektmanagement 
	
Steuerung von Bauprojekten über alle Leistungsphasen der AHO hinweg
	
Aktive Koordination des gesamten Planungsteams und der beteiligten Baufirmen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreicher Abschluss (Diplom, Master) in Architektur oder Bauingenieurwesen
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Hochbau (Gewerbe oder Wohnungen)
	
Sehr gute Deutschkenntnisse
	
Engagement und Einsatzbereitschaft
	
Übernahme von Verantwortung in der Abteilung Projektmanagement

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Ort] => Berlin
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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5355
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5355
            [Titel] => Routinierter WEG-Verwalter (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist als Hausverwalter ein bewährter Partner der Immobilieneigentümer, Besitzgesellschaften, Wohnungseigentümergemeinschaften und Mieter. Sie betreuen deutschlandweit Immobilienbestände, wobei die Zufriedenheit ihrer Kunden immer oberste Priorität besitzt. Wir suchen einen kompetenten WEG-Verwalter (m/w/d), der am Standort des Büros im Berliner Westen das Team im Tagesgeschäft unterstützt.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vorbereitung, Durchführung und Protokollierung der Eigentümerversammlungen
	
Beauftragung und Abwicklung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsaufträgen, sowie Terminkontrolle
	
Durchführung der Belegprüfungen mit den Verwaltungsbeiräten
	
Korrespondenz mit Wohnungseigentümern, Verwaltungsbeiräten, Auftragnehmern und Behörden
	
Erstellung der Hausgeldabrechnungen
	
Mitwirkung bei Verwaltungsübernahmen und -übergaben

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene immobilienspezifische Berufsausbildung
	
Fachwissen im WEG-Bereich
	
Selbständigkeit und Eigeninitiative
	
Anwendungssichere Kenntnisse in MS-Office, sowie in marktüblichen Verwaltungssoftwares

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
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            [Asp_vorname] => Eric
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    [20] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5847
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5847
            [Titel] => Industrial Engineer (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovatives Berliner Automotive-Unternehmen im Bereich Elektromobilität, welches sich mit der Unterstützung eines Technologiekonzerns auf die Entwicklung, Industrialisierung und Produktion elektrischer Achsen für Automobilanwendungen spezialisiert hat. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Industrial Engineer (m/w/d) für den Standort Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Planung, Erprobung und Einführung von Fertigungstechnologien im Bereich E-Motor
	
Entwicklung von Produktionskonzepten, Fertigungslayouts und Betriebsmittelspezifikationen
	
Projektierungsverantwortung von Betriebsmitteln, zur Beschaffung bis hin zur Inbetrieb- und Abnahme beim Kunden
	
stetige Optimierung der Fertigungsprozesse und Unterstützung der Produktion bei Problemstellungen
	
technologische und produktionstechnische Beratung der Produktentwicklung 

            [Anforderungsprofil] => 

	
abgeschlossenes Studium der Produktionstechnik, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder vergleichbare Qualifikation
	
relevante Berufserfahrung in der Produkt- und Prozessentwicklung in einem fertigungsnahen Umfeld
	
profunde Kenntnisse statistischer (Auswertungs-) Methoden und Versuchsreihen
	
mehrjährige Berufserfahrung in der Automobilindustrie
	
nice to have: selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Flexibilität sowie Durchsetzungsvermögen
	
ausgeprägte Reisebereitschaft
	
Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristete Festanstellung in einer Zukunftsbranche
	
Ein facettenreiches Aufgabengebiet für innovative Lösungen der Zukunft
	
Hohe Professionalität in den Fachbereichen und Methodenkompetenz
	
Eigenverantwortung mit großem persönlichen Gestaltungsbereich und flachen Hierarchien
	
Schnelle Integration in laufende Projekte
	
Ein attraktives Vergütungsmodell und Weiterbildungsmaßnahmen

            [Ausleitung] => 
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            [Ort] => Berlin
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            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
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            [Asp_nachname] => Kuznik
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            [Asp_abteilung] => Marketing
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            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => anna.kuznik@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5847/engineering/industrial-engineer-mwd
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    [21] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5479
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5479
            [Titel] => Mietenbuchhalter (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Klient kümmert sich um die Investment-Gruppe eines etablierten, international agierenden Family-Office und deren Immobilienverwaltung. Entscheidend für deren Erfolg sind die Mitarbeiter. In dem Team pflegt man ein ebenso professionelles wie offenes und kollegiales Miteinander. Als wachsendes und motiviertes Team freuen sie sich auf eine zeitnahe Verstärkung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sie übernehmen gemeinsam mit unserem Buchhaltungsteam wesentliche Teile der WEG- und Mietbuchhaltung
	
Sie führen die Kontenklärungen von Mieter- und Objektkonten durch
	
Zu Ihren Aufgaben gehört das Forderungsmanagement und die Korrespondenz mit Mietern rund um das Mieterkonto
	
Sie verbuchen Mieten, Kautionen und Betriebskosten und erfassen und verwalten Eingangsrechnungen 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (oder Studium) im Bereich Immobilien bzw. eine vergleichbare Ausbildung mit buchhalterischen Schwerpunkten
	
Sie verfügen über eine ausreichende Berufserfahrung im Bereich der Mieten- bzw. WEG-Buchhaltung, idealerweise in der Immobilienbranche
	
Sie zeichnet eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus
	
Sie verfügen über Flexibilität und Teamfähigkeit und über einen routinierten und versierten Umgang mit MS-Office-Programmen, insbesondere Excel

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Motiviertes & grandioses Team, welches bereit ist neue Wege GEMEINSAM zu realisieren
	
Hohe Eigenverantwortung mit sehr schnellen Entscheidungswegen
	
Modernes Büro mit bedarfsorientierten und flexiblen Bürozeiten
	
eine attraktive Gehaltsstruktur

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
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    [22] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5577
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            [Titel] => erfahrener WEG-Verwalter (m/w/d) mit Weitblick in Berlin
            [Kundenbeschreibung] => WEG-Verwaltung mal ganz anders. Wir suchen einen erfahrenen WEG-Verwalter (m/w/d) mit Weitblick, für unseren renommierten Mandanten. Das Klientenunternehmen sticht aus dem WEG-Markt heraus, denn es ist keineswegs einer der klassischen Dienstleister. Das Unternehmen gehört einer deutschlandweit aufgestellten Gruppe an, deren absolutes Augenmerk auf eine hochkarätige Verwaltung derer Wohnimmobilien liegt. Die Gruppe baute in den letzten Jahren mehrere tausend Wohneinheiten in Berlin und ist aktuell auch dabei neuen Wohnraum für unsere Stadt zu schaffen - diese gilt es zukünftig zu verwalten. Wir sind exklusiv für die Suche beauftragt und suchen einen neuen Kollegen/in für den Berliner Standort.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Die kaufmännische Verwaltung eines festen (neu gebauten) Objektbestandes
	
Die Wahrnehmung aller typischen Aufgaben, die bei einer ordnungsgemäßen Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften und Mietobjekten anfallen
	
Sie erledigen selbstständig Korrespondenz mit Mietern, Eigentümern und Dienstleistern
	
Die Vor- und Nachbereitung von WEG-Versammlungen und die Protokollführung
	
Sie erstellen Wirtschaftspläne
	
Sie sind für die Umsetzung der gefassten Beschlüsse verantwortlich

            [Anforderungsprofil] => 

	
Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Immobilienkaufmann (w/m/d)
	
Gute Kenntnisse in der WEG-Verwaltung
	
Gutes wohnungswirtschaftliches Fachwissen
	
Eine selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Keine Probezeit bei einem Wechsel
	
Sicherer Arbeitsplatz
	
Anspruchsvolle, vielseitige Tätigkeit
	
Angenehmes und kollegiales sowie hochmotiviertes Arbeitsumfeld
	
BVG-Firmenticket
	
Home Office Optionen
	
betriebliche Krankenversicherung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
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            [Asp_vorname] => Robert
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    [23] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5354
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5354
            [Titel] => WEG-Verwalter (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist als Hausverwalter ein bewährter Partner der Immobilieneigentümer, Besitzgesellschaften, Wohnungseigentümergemeinschaften und Mieter. Sie betreuen deutschlandweit Immobilienbestände, wobei die Zufriedenheit ihrer Kunden immer oberste Priorität besitzt. Wir suchen einen jungen und dynamischen WEG-Verwalter (m/w/d), der am Standort des Büros im Berliner Westen das Team im Tagesgeschäft unterstützt.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vorbereitung, Durchführung und Protokollierung der Eigentümerversammlungen
	
Korrespondenz mit Wohnungseigentümern, Verwaltungsbeiräten, Auftragnehmern und Behörden
	
Durchführung der Belegprüfungen mit den Verwaltungsbeiräten
	
Mitwirkung bei Verwaltungsübernahmen und -übergaben
	
Erstellung der Hausgeldabrechnungen
	
Beauftragung und Abwicklung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsaufträgen, sowie Terminkontrolle

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene immobilienspezifische Berufsausbildung
	
Erste Erfahrungen im WEG-Bereich
	
Anwendungssichere Kenntnisse in MS-Office

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Ort] => Berlin
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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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    [24] => Array
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5825
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5825
            [Titel] => Projektleiter/Projektkoordination Gebäudetechnik (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Klient ist ein mittelständisches Unternehmen was seit der ersten Stunde sowie für Großbauunternehmen, Handelsketten, mittelständische Firmen, kommunale und private Auftraggeber tätig ist. Weiteres Wachstumspotenzial erschließen sie sich aus der Industrie- und dem Anlagenbau, wo sie sowohl technisch als auch logistisch optimal aufgestellt sind.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Leitung von Montageteams bei der Umsetzung von Projekten
	
Koordination und Ausführung der Installation von Sanitär - oder Heizungsanlagen in Wohn- und Gewerbeobjekten
	
Erstellung von Angebotsaufmaßen, Kundenbetreuung, Projektumsetzung und Begleitung der Inbetriebnahme von Wasser -, Abwasser -, Gas - und Druckluftleitungssystemen
	
Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten durch eine Vielzahl unterschiedlicher Kunden in Industrie und Wohnungsbau

            [Anforderungsprofil] => 

	
Ingenieursstudium im Bereich Versorgungstechnik oder vergleichbar
	
Abgeschlossene Meisterprüfung als Installateur- und Heizungsbauermeister, SHK - Meister, Techniker der Heizungs-, Klima und Sanitärtechnik oder vergleichbare Ausbildung
	
Eine Berufserfahrung von mehreren Jahren und erweiterte Qualifikationen sind wünschenswert
	
Sorgfältige, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
	
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Leistungs- und Lernbereitschaft
	
Führerschein Klasse B bzw. 3
	
Gutes Deutsch in Schrift und Wort

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Übertarifliche Bezahlung zuzüglich projektgebundener Bonuszahlungen
	
Regelmäßige Teambuilding-Events (Grillen, Bowling, Firmenfeiern, etc.)
	
Unbefristete Vollzeitbeschäftigung mit geregelten Arbeitszeiten sowie Firmenfahrzeuge und ein Firmenhandy (aktuelles Smartphone nach Wunsch)

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
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            [Berufsgruppe] => Property & Construction
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            [Datum] => 2023-01-30
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            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
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    [25] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5846
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5846
            [Titel] => Strategischer Einkäufer (m/w/d) - Infrastruktur (35 h)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein national und international tätiger Technologiekonzern mit mehreren Geschäftsfeldern im Bereich analoger und digitaler Sicherheitstechnik. Das Unternehmen vereint Tradition und Innovation: Seit der Gründung vor 150 Jahren passt es sich immer wieder gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entwicklungen an und ist so mittlerweile zum Gestalter des digitalen Wandels in Deutschland geworden. Die Unternehmensgruppe zählt aktuell mehr als 3.000 Mitarbeiter und verbuchte zuletzt einen Jahresumsatz von über 600 Millionen Euro.

Für den Erhalt und die Umsetzung kontinuierlicher Neuerungen hinsichtlich der technischen Gebäudeausrüstung am Konzernstandort in Berlin Mitte, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n strategische:n Einkäufer:in mit besonderem Fokus auf Infrastruktur-Leistungen in Vollzeit und Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Formulierung und Implementierung von Warengruppenstrategien in den Bereichen Infrastruktur und Ingenieurdienstleistungen
	
Führung von Einkaufsverhandlungen mit Lieferanten und Vertragsmanagement
	
Verantwortung für das Lieferantenmanagement
	
Koordination von Ausschreibungen
	
Vornehmen von Marktanalysen zu Lieferanten, sowie Entwicklungen im Fachbereich
	
Mitwirkung in funktionsübergreifenden Teams, teilweise auch als fachliche Teilprojektleitung für Einkaufsthemen
	
Erstellung von Entscheidungsvorlagen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung in einem relevanten Fachbereich
	
Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise von Infrastruktur oder Ingenieurdienstleistungen
	
Kenntnisse in der HOAI und im Baurecht von Vorteil
	
Marktkenntnisse in den Bereichen Infrastruktur und/oder Ingenieurdienstleistungen sowie Kenntnisse im Projektmanagement
	
Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit
	
Durchsetzungs- und Verhandlungsgeschick, Präsentationskompetenz sowie Eigeninitiative, Teamgeist und Kommunikationsvermögen
	
Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Anstellung in Vollzeit und Festanstellung in einem krisensicheren Technologiekonzern
	
Bezahlung nach Tarifvertrag mit 35h Woche
	
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
	
Flexibles Arbeitszeitmodell und Home Office
	
Umfangreiche Einarbeitung in die TGA am Standort und flexible Möglichkeiten der fachspezifischen Vertiefung
	
Zentraler und moderne Arbeitsplatz mit optimaler Verkehrsanbindung in Berlin Mitte

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Supply Chain
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-30
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5846/supply-chain/strategischer-einkaumlufer-mwd-infrastruktur-35-h
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    [26] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5845
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5845
            [Titel] => Teamleitung (m/w/d) - Portale & Prototypen
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist mit seinen Dienstleistungen, Angeboten und seinem allgegenwärtigen Einsatz an der Schnittstelle zwischen Gesellschaft, Politik und Wirtschaft nicht wegzudenken. Das Unternehmen treibt dabei maßgeblich die digitale Transformation der beteiligten Institutionen voran, um sie auch für die Zukunft wettbewerbs- und handlungsfähig zu halten.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Fachliche Führung der Mitarbeitenden, die auf 2 Teams aufgeteilt sind
	
Unterstützung der Product Owner durch Ausbildung und Coaching
	
Verantwortung des Bereiches Portale & Prototypen und Anbieten einer übergreifenden Unterstützung bei der Neuentwicklung und kontinuierlichen Optimierung der Projekt-Management- und Entwicklungs-Prozesse
	
Verantwortung der Weiterentwicklung einer Portal-Infrastruktur, um die effiziente Bereitstellung innovativer Portale zu ermöglichen
	
Strategiedefinition und-gestaltung, Zielfestlegung und Vorgabe einer klaren strategischen Anleitung
	
 Abstimmung von übergreifenden Roadmaps mit dem Ziel, allen Stakeholdern optimale Lösungen zu liefern
	
Risiko- und Eskalationsmanagement
	
Präsentation des Status quo und der Risiken gegenüber dem Management sowie klare Kommunikation von Aktionsplänen
	
Stakeholder- und Programmmanagement

            [Anforderungsprofil] => 

	
Ein (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Ausbildung
	
Umfangreiche Kenntnisse in modernen IT-Systemen, Architekturen und Technologien
	
Mehrere Jahre Erfahrung im Projekt- und Programm-Management in der IT-Branche
	
Fundierte Kenntnisse von Projektmanagement-Methoden, Requirements Engineering und System-Analyse
	
Agilität ist dein Stichwort: von Arbeitsweisen bis hin zu Methoden
	
Nachweislich erfolgreich umgesetzte Digitalisierungs-Projekte
	
Erfahrung im frühzeitigen Erkennen von kritischen Projektsituationen in Verbindung mit einem strukturierten Vorgehen zur Problemlösung
	
Strukturiertes Vorgehen, Verhandlungsgeschick sowie stringentes Change- und Eskalationsmanagement und proaktives Vorantreiben von Projekten
	
Methodische Vorgehensweise, gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe
	
Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
	
Klare und überzeugende Kommunikation über alle Stakeholder-Ebenen
	
Eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise
	
Reisebereitschaft, Begeisterung, sehr hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
	
Spaß an der Weitergabe der eigenen Expertise an die KollegInnen

            [Zusammenfassung] => Als Teamleitung bist du f&uuml;r das operative Programm-/Projektmanagement der Portale &amp; Prototypen verantwortlich und machst mit deinem Team Technologietrends f&uuml;r das Unternehmen passend. Auf Basis einer zentralen Plattform und damit verbundenen, wiederverwendbaren IT-Bausteinen entwickelst du die Portal-Infrastruktur weiter, um so eine effiziente Bereitstellung weiterer innovativer Portale und Produkte zu erm&ouml;glichen.&nbsp;<br />
<br />
In der Organisation lenkst du den Austausch mit anderen Abteilungen, k&uuml;mmerst dich um die passenden Projektans&auml;tze und die interaktive Zusammenarbeit. Dabei bist du zentraler Ansprechpartner und k&uuml;mmerst dich um alle relevanten Applikationen. Du identifizierst, kommunizierst und koordinierst m&ouml;gliche Chancen sowie Risiken an das Management und an die entsprechenden Stakeholder.
            [Benefits] => 

	
Arbeit in einem selbstorganisierten, agil arbeitenden Team
	
Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, Experten-Know-how sowie zahlreiche Möglichkeiten für deine fachliche und persönliche Entwicklung
	
Kostenloser Zugang zur On-Demand Weiterbildungsplattform LinkedIn-Learning
	
Mehrperspektivität, Schwarmintelligenz und -kreativität
	
Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle ? du gestaltest deinen Arbeitsalltag
	
"Mobile Work" - Arbeiten von zuhause, in den Unternehmens-Standorten, in der Zentrale in Berlin-Mitte und von überall in Deutschland oder sogar innerhalb der gesamten EU - dort, wo du ideale Bedingungen für deine Arbeit findest
	
Monetäre Benefits wie: BVG- und Kindergartenzuschuss
	
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-27
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +4930 325 320 058
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5845/it/teamleitung-mwd-portale-amp-prototypen
        )

    [27] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5842
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5842
            [Titel] => Systemadministrator (w/m/d) - Mail & Collaboration (100% remote)
            [Kundenbeschreibung] => Mit vielen, erfolgreichen Marken ist unser Mandant der führende europäische Internet-Spezialist. Rund 10.000 Mitarbeitende betreuen rund 66 Millionen User-Accounts in 12 Ländern.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreiben von Microsoft-basierenden Mailsystemen mit Fokus auf Sicherheit und Stabilität
	
Ansprechpartner für kompetente Beratung und das Finden von Lösungen
	
Schulung der internen Businesspartner und Umsetzung derer Anforderungen 
	
Störungsbeseitigung
	
Kontinuierliche Mitarbeit im Bereich der Microsoft 365-Administration
	
Automatisierung wiederkehrender Arbeit

            [Anforderungsprofil] => 

	
Teamplayer-Mentalität
	
fundierte Erfahrungen im Bereich Microsoft Exchange
	
Erfahrungen mit SPF, DNS, AAD, ECP, REST und LART
	
Zuverlässigkeit, Eigenverantwortlichkeit und Arbeitsstruktur
	
Resilienz in herausfordernden Situationen
	
Über den Tellerrand des eigenen Aufgabenbereichs nach Interessantem schauen
	
Gelegentliche Rufbereitschaft
	
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => <p>Die Position ist im Team „Messaging &amp; Collaboration“&nbsp;angesiedelt. Die Hauptverantwortung liegt darin, Plattformen f&uuml;r die Zusammenarbeit&nbsp;im Konzern zur Verf&uuml;gung stellen. Dazu geh&ouml;ren neben Microsoft 365 auch die on-premises Mail-Infrastruktur, Loadbalancer und File-Server.</p>

<p>Ziel ist es, dass die&nbsp;Server&nbsp;immer performant laufen, alle guten Mails ankommen und&nbsp;Spam/Malware&nbsp;drau&szlig;en bleibt. Es wird kontinuierlich nach&nbsp;neuen Wegen&nbsp;und&nbsp;Techniken gesucht, um Prozesse effizienter zu gestalten und zu automatisieren.</p>
            [Benefits] => 

	
flache Hierarchien, Transparenz, kurze Entscheidungswege
	
Vielfältige Trainings & E-Learnings und interne Communities
	
JobRad, Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge
	
Flexibilität durch Vertrauensarbeitszeit
	
Möglichkeit, 100% aus dem Home Office zu arbeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Karlsruhe
            [Region] => Baden-Württemberg
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +4930 325 320 058
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5842/it/systemadministrator-wmd-mail-amp-collaboration-100-remote
        )

    [28] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5843
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5843
            [Titel] => Senior Legal Counsel (m/w/d) Schwerpunkt: IT- und IP-Recht
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist eine dynamisch wachsende E-Commerce Company. Für den Standort Berlin suchen wir einen Volljuristen (m/w/d) zur Verstärkung des Legal Teams im commercial law, insbesondere IT- und IP-Recht .
            [Aufgabengebiet] => 

	
Juristische Beratung der Kollegen zu Fragen aus dem laufendem Business und zu Neuproduktentwicklungen
	
Erarbeitung von praxisnahen Lösungen, Begleitung der Umsetzung 
	
Vertragsrecht, Klärung von Fragestellungen im E-Commerce, SaaS-, IP- und IT-Recht
	
Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen in Deutsch und Englisch
	
Ermittlung und Prüfung von Ansprüchen und Risiken 
	
Koordination externer Anwälte
	
Kommunikation mit Behörden und Gerichten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes erstes und zweites juristisches Staatsexaminen
	
Einige Jahre Berufserfahrung in einer Kanzlei oder Unternehmen im internationalen Kontext 
	
Interesse am allgemeinen Wirtschaftsrecht
	
Hervorragende analytische Fähigkeiten
	
Hohe Leistungsbereitschaft
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Eine wachsende Firma mit Entwicklungsmöglichkeiten 
	
Attraktive Rabatte 
	
E-Learning und Development Angebote
	
Die Möglichkeit, einen Hund mitzubringen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Legal
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-26
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Inga
            [Asp_nachname] => Böning
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => 
            [Asp_funktion] => Managing Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030/ 325320-24
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => inga.boening@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5843/legal/senior-legal-counsel-mwd-schwerpunkt-it-und-ip-recht
        )

    [29] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5485
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5485
            [Titel] => Legal Counsel (m/w/d) Medizinrecht | Erfolgreicher Konzern im Gesundheitssektor
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein erfolgreicher, national und internationaler Anbieter von Services und Dienstleistungen im Gesundheitswesen. Für den Standort Berlin suchen wir im Auftrag einen Legal Counsel (m/w/d) mit dem juristischen Schwerpunkt Medizinrecht für eine neu geschaffene, zusätzliche Stelle innerhalb der Rechtsabteilung. Sie beraten verschiedene Gruppengesellschaften.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Juristische Beratung der Geschäftsführung und der Verwaltungsleiter 
	
Begleitung von Gründungen, Übernahmen, sowie Umstrukturierungen von Medizinischen Versorgungszentren
	
Juristische Begleitung von Praxiskäufen
	
Beratung im Vertragsarztrecht und zu Honorarabrechnung
	
Begleitung von Kooperationen, Sponsoring sowie internationalen Forschungsprojekten
	
Erstellung von Richtlinien zu Compliance, Corporate Governance und Datenschutz

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes zweites juristisches Staatsexamen
	
Erfahrungen im oder Interesse am Medizinrecht
	
Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
	
Hohe Selbstorganisation und juristische Präzision
	
Idealerweise verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Eine eigenverantwortliche Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum
	
Eine attraktive Vergütung 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Legal
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-25
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Inga
            [Asp_nachname] => Böning
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => 
            [Asp_funktion] => Lead Project Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030/ 325320-24
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => inga.boening@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5485/legal/legal-counsel-mwd-medizinrecht-erfolgreicher-konzern-im-gesundheitssektor
        )

    [30] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5838
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5838
            [Titel] => Customer Success Manager B2B (m/w/d) – Dekarbonisierung
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein deutsches Unternehmen und wurde 2018 gegründet.
Sie haben es sich zur Aufgabe gemacht energieeffiziente Produktion, im Besonderen im Bereich der Beton- und Zementherstellung umzusetzen. Mit der KI-gestützten Software wird die komplette Wertschöpfungskette analysiert und sorgt dafür, dass die Produktion ihrer Kunden optimiert und dadurch CO2- Emissionen reduziert werden. Aufgrund von stetigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Customer Success Manager B2B (m/w/d)" ? Dekarbonisierung gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit einem attraktiven Gehaltsmodell, die aus dem Homeoffice bundesweit bestritten werden kann.
            [Aufgabengebiet] => 

	
 Erster Ansprechpartner für Bestandskunden
	
 Durchführung von Onboarding und Trainings beim Kunden
	
 Kundenschulungen sowie Unterstützung von Kunden bei Fragen zu relevanten Themen 
	
 Durchführung von Account-Reviews und Analyse von Kundendaten
	
 Erkennen und Qualifizierung möglicher Kundenbedarfe
	
 Entwicklung einer Strategie zur Erhaltung einer hohen Kundenbindung und minimalen Kündigungsrate 

            [Anforderungsprofil] => 

	
 Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung im Bauingenieurwesen oder vergleichbar
	
 Mindestens 1,5 Jahre Erfahrung im Bereich Customer Success
	
 Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und mehrere Projekte gleichzeitig zu verwalten
	
 Ein sehr gutes technisches Verständnis und eine Affinität zu Datenerhebung und deren Analyse
	
 Strukturierte Arbeitsweise und Zielstrebigkeit
	
 Exzellente kommunikative und ausgeprägte analytische Fähigkeiten

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => 00000
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-25
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5838/sales/customer-success-manager-b2b-mwd-ndash-dekarbonisierung
        )

    [31] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5836
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5836
            [Titel] => (Senior) Investment Analyst (m/w/d) bei einem Berliner Immobilienprojektentwickler
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen etablierten und führenden Projektentwickler von Wohn- und Gewerbeimmobilien in Deutschland in West-Berlin.
Zur Erweiterung des Finance Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Investment Analyst (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Ermittlung sowie laufende Analyse aller wichtigen Markt-, Projekt- und Unternehmenskennzahlen
	
Erstellung des Monats-, Quartals- und Halbjahres-Reportings
	
Ansprechpartner für die Shareholder bei Reportingfragestellungen sowie bei der Performanceermittlung und -kontrolle
	
Erstellung monatlicher Auswertungen sowie von Prognosen
	
Sicherstellung der Berichtserstattung in Bezug auf Projektentwicklungsvorhaben
	
Erarbeitung von Businessplänen auf Projektebene in Zusammenarbeit mit den Projektteams
	
Unterstützung im Bereich Akquisition (z.B. Analyse von potenziellen Investment Cases, Erstellung von Marktreports)

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finance oder Immobilien oder ähnliche Qualifikation
	
Mehrjährige Berufserfahrung als Analyst (m/w/d) Investments oder aus dem Bereich M&A bzw. Corporate Finance
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Sehr gute Excel-Kenntnisse
	
Hohe Kommunikationsstärke, analytisches Denkvermögen und Sorgfalt

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Moderne Büroräume in der City West
	
28 Urlaubstage
	
Monatlicher Mobilitätszuschuss und weitere Vergünstigungen und Prämien
	
Gute Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote
	
Attraktive Vergütung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-25
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5836/finance/senior-investment-analyst-mwd-bei-einem-berliner-immobilienprojektentwickler
        )

    [32] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5839
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5839
            [Titel] => Key Account Manager (m/w/d) – Dekarbonisierung
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein deutsches Unternehmen und wurde 2018 gegründet.
Sie haben es sich zur Aufgabe gemacht energieeffiziente Produktion, im Besonderen im Bereich der Beton- und Zementherstellung umzusetzen. Mit der KI-gestützten Software wird die komplette Wertschöpfungskette analysiert und sorgt dafür, dass die Produktion ihrer Kunden optimiert und dadurch CO2- Emissionen reduziert werden. Aufgrund von stetigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Key Account Manager (m/w/d) gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit einem attraktiven Gehaltsmodell, die aus dem Homeoffice bundesweit bestritten werden kann.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Akquirierung und Betreuung von Kunden aus der Zement-, Bau- und Bauchemieindustrie
	
Beratung von Architekten, Planern, Bauträgern und ausführenden Firmen
	
Ansprechpartner/-in für technische und kommerzielle Fragen
	
Fokus auf überdurchschnittliche Kundenzufriedenheit und den Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen
	
Kommunikation von Kundenanforderungen in die Entwicklungsbereiche
	
Aufbau des eigenen Netzwerkes an Entscheidern und Multiplikatoren
	
Marktbeobachtung und Interpretation dieser Entwicklung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit bautechnischem Background oder abgeschlossene technische Ausbildung
	
Vertriebserfahrung vorzugsweise im Bereich Baustofffindustrie
	
Überzeugungsstärke und Souveränität
	
Ein hohes Maß an Motivation und Disziplin
	
Kommunikationsfähigkeit, Zielstrebigkeit, Kundenorientierung
	
Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bundesweit
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-25
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5839/sales/key-account-manager-mwd-ndash-dekarbonisierung
        )

    [33] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5840
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5840
            [Titel] => Key Account Manager (m/w/d) – Innovativer Projektvertrieb
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein führender Anbieter von integrierten Lösungen und Systemkomponenten im Bereich Flüssigkeitstransfer. Unser Kunde konzentriert sich darauf, jede einzelne Branche dabei zu unterstützen, einen nachhaltigen und ressourcenschonenden Wachstumskurs zu erreichen. Mehr als 500 Mitarbeiter in 15 Ländern sorgen für die reibungslose Betreuung den Kunden.
Im Zuge des Weiteren Wachstumes suchen wir ab sofort einen "Key Account Manager (m/w/d) ? innovativer Projektvertrieb". Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung, welche bundesweit aus dem Homeoffice bearbeitet werden kann.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Projekteakquise und anschließende Betreuung
	
Betreuung von strategischen Key Accounts
	
Nachhaltige Bestandskundenentwicklung
	
Erstellung von bedarfsgerechten Angeboten in Zusammenarbeit mit den Projektingenieuren
	
Technische und kommerzielle Beratung
	
Erzeugung und Pflege von vorläufigen Wirtschaftlichkeitsmodellen von Projekten und Entwicklungspipelines
	
Entwicklung vorhandener Projektansätze bis hin zur vollständigen Genehmigungsreife

            [Anforderungsprofil] => 

	
Ein abgeschlossenes (Wirtschafts-) Ingenieurstudium mit einer wirtschaftlichen Zusatzausbildung sowie mehrjährige relevante Jahre Berufserfahrung
	
Mehrjährige Vertriebserfahrung im Bereich Petrochemie / Automotive/ Wasserstoff
	
Erfahrung im Bereich Projektmanagement und/oder der Projektleitung 
	
Hohe soziale Kompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit
	
Durchsetzungsvermögen und zielorientiertes Arbeiten zeichnet Sie aus
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bundesweit
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-25
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5840/sales/key-account-manager-mwd-ndash-innovativer-projektvertrieb
        )

    [34] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5841
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5841
            [Titel] => Compliance Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein Konzern der Energiebranche mit wachsendem Marktanteil in den erneuerbaren Energien. Für den Standort Berlin suchen wir einen erfahrenen Compliance Manager (m/w/d) zur Steuerung und Weiterentwicklung der Compliance in Berichtslinie an den Leiter der Rechtsabteilung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Stärkung der Unternehmens-Governance durch die strategischen Ausgestaltung und Weiterentwicklung der Compliance für den Konzern 
	
Beratung der Geschäftsleitung sowie Führungskräfte und Mitarbeiter 
	
Prüfung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Richtlinien, Prozesse und Maßnahmen im Bereich Compliance
	
Business-Partner für alle Compliance-Fragen
	
Stärkung der Compliance-Kultur
	
Durchführung von Ad-hoc Prüfungen
	
Regelmäßige Risikoprüfung auf Anti-Bribery-Corruption, Interessenkonflikte, Marktintegrität, Whistle-Blowing
	
Regelmäßige Kontrollmaßnahmen und Reporting
	
Implementierung eines Compliance-Schulungssystems





            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit juristischem oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt 
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compliance, Bekämpfung von Korruption, Betrug und Untreue 
	
Idealerweise Konzernerfahrung 
	
Integrität und Zuverlässigkeit
	
Expertise auf dem Gebiet der Digitalisierung
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Interdisziplinären Zusammenarbeit im internationalen Konzernumfeld
	
Ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten
	
Umfangreiche betriebliche Benefits

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-25
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            [Jobid] => 5776
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            [Titel] => Inhouse Jurist (m/w/d) Gesellschafts- und Kapitalmarktrecht
            [Kundenbeschreibung] => Unser wachstumsstarker Kunde bietet maßgeschneiderte Produkte und Dienstleistungen für die Energiewende. Im Auftrag suchen wir einen berufserfahrenen Juristen (m/w/d) mit Berufserfahrungen im Gesellschafts- und Kapitalmarktrecht zur Erweiterung der Rechtsabteilung am Standort Berlin. Sind Sie offen für ein breites juristisches Aufgabenspektrum und ein modernes, agiles Arbeitsumfeld?
            [Aufgabengebiet] => 

	
Umfassende Beratung zu allen Themen des Gesellschaftsrechts inkl. des Aktienrechts
	
Beratung zu Finanzberichterstattung und Veröffentlichungspflichten
	
Gremienbetreuung und Mitwirkung bei der Vorbereitung, Durchführung sowie der Nachbereitung von Aufsichtsratssitzungen und Haupt- und Betriebsversammlungen
	
Erstellung und Anwendung von Gesellschaftsverträgen, Geschäftsordnungen und Gesellschafterbeschlüssen
	
Gesellschaftsrechtliche Gestaltung von Unternehmenstransaktionen und Kooperationen
	
Schnittstellenmanagement zu Fachbereichen wie Accounting, Tax und Treasury
	
Erstellen, Prüfen und Verhandeln nationaler und internationaler Muster-Verträge
	
Übernahme weiterer juristischer Fragestellungen
	
Steuerung/Koordination externer Rechtsberater:innen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Zweites juristisches Staatsexamen
	
Mehrjährige Berufserfahrung in einer Kanzlei oder Rechtsabteilung vorzugsweise in den Bereichen Kapitalmarkt- und Gesellschaftsrecht
	
Gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktives Produkt mit maßgeblichen Anteil an der Energiewende 
	
Breites Aufgabenfeld 
	
Agile Unternehmensführung 
	
Hybrides Arbeiten
	
individuelle Weiterbildung 

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            [Ort] => Berlin
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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-25
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5832
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            [Titel] => Key Account Manager (m/w/d)- Franken
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international agierendes Unternehmen, das Automations- und Lichtlösungen für den öffentlichen und privaten Sektor produziert. Ihr Fokus liegt in eigener Forschung, Entwicklung und Produktion, die zum größten Teil in Deutschland stattfindet. Im Rahmen der weiteren Expansion suchen wir einen neuen Key Account Manager (m/w) im fränkischen Raum zum nächst möglichen Zeitpunkt.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Beratung, Ausbau und Betreuung der neuen und bestehenden Kundenkontakte
	(u.a. Architekten, Bauunternehmen, TGA-Planer und der öffentlichen Hand) im fränkischen Raum
	
Neukunden- und Projekteakquise und anschließende Betreuung
	
Eigenständige Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs- und Marketingstrategien
	
Analyse und Erschließung von Marktpotenzialen in den zugeordneten Bereichen
	
Angebotserstellung und Verfolgung in Zusammenarbeit der Kalkulationsabteilung
	
Mitwirkung und Projektierung technischer Konzepte
	
Vollumfängliche Verkaufsprozesssteuerung und Kundenbetreuung 
	
Kommunikation von Kundenanforderungen in die Entwicklungsbereiche
	
Ansprechpartner/-in für technische und kommerzielle Fragen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit technischem Hintergrund oder vergleichen abgeschlossene technische Ausbildung
	
Vertriebserfahrung vorzugsweise im Bereich Gebäudetechnik
	
Verständnis für komplexe Vertragsbedingungen
	
Team- und Kommunikationsfähigkeit
	
Überzeugungsstärke und Souveränität zeichnen Sie aus, ebenso wie Kommunikationsfähigkeit, Zielstrebigkeit, Kundenorientierung
	
Eigenverantwortliches Handeln und unternehmerisches Denken

            [Zusammenfassung] => 
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            [Ort] => Nürnberg
            [Region] => Bayern
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-24
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    [37] => Array
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5833
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            [Titel] => Customer Success Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist Hersteller einer führenden Marken von IP-Telefonen für den professionellen Bereich. Seit nunmehr 20 Jahren kreiert das Unternehmen eine breite Produktpalette mit hochklassigen, innovativen und leistungsstarken Produkten ? vom Tischtelefon, über VOIP- bis hin zu Konferenzlösung. Für den Standort in Berlin suchen wir einen Customer Success Manager (m/w/d). Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Unterstützung und Beratung der Kunden/Distributoren bei technischen und inhaltlichen Fragen zu den Produkten
	
Onboarding der Kunden, sowie Cross- und Upselling
	
Sicherstellung der optimalen Customer Journey durch das Erkennen und Kommunizieren von Potenzialen
	
Zusammenarbeit mit den verschiedenen internen Abteilungen
	
Entwicklung einer Strategie zur Erhaltung einer hohen Kundenbindung und minimalen Kündigungsrate 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung im technischen Bereich, Informations- und Kommunikationstechnik
	
Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Customer Success, Customer Support oder Account Management
	
Sicherer Umgang mit Standardanwendungen MS Office (insbesondere Excel) und gängigen ERP/CRM-Lösungen 
	
Lösungsorientierte Arbeitsweise
	
Empathievermögen, analytische Denkweise und Kommunikationsstärke
	
Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
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    [38] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5835
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5835
            [Titel] => Sales Manager (m/w/d) - Komponentenvertrieb
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein führender Anbieter von integrierten Lösungen und Systemkomponenten im Bereich Flüssigkeitstransfer. Unser Kunde konzentriert sich darauf, jede einzelne Branche dabei zu unterstützen, einen nachhaltigen und ressourcenschonenden Wachstumskurs zu erreichen. Mehr als 500 Mitarbeiter in 15 Ländern sorgen für die reibungslose Betreuung den Kunden. Im Zuge des Weiteren Wachstumes suchen wir ab sofort einen " Sales Manager (m/w/d) - Komponentenvertrieb". Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung, welche bundesweit aus dem Homeoffice bearbeitet werden kann.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Akquise und Betreuung von Kunden aus der herstellenden und verarbeitenden Industrie
	
Beratung dieser Kunden bezüglich kommerzieller und technischer Fragen in Hinsicht auf Produkte und Services
	
Erstellung von bedarfsgerechten Angeboten in Zusammenarbeit mit den Projektingenieuren
	
Zusammenarbeit mit dem technischen und kommerziellen Vertriebsinnendienst
	
Übernahme von weiteren Aufgaben im Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium
	
Mehrjährige Vertriebserfahrung im Bereich Petrochemie / Automotive/Wasserstoff
	
Gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Geschäftsprozesse und Zusammenhänge
	
Hohe soziale Kompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit
	
Durchsetzungsvermögen und zielorientiertes Arbeiten zeichnet Sie aus
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bundesweit
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-24
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
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            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5835/sales/sales-manager-mwd-komponentenvertrieb
        )

    [39] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4920
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4920
            [Titel] => IT Projektleiter Real Estate Applikationen (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist seit über 160 Jahren erfolgreich im Risikomanagement tätig und heute einer der erfolgreichsten Vermögensverwalter in Europa sowie führender Immobilien-Manager. Seine über 2.400 Mitarbeitenden entwickeln maßgeschneiderte Anlagestrategien für die eigenen Versicherungsgesellschaften und für Drittkunden wie zum Beispiel Pensionskassen, Anlagestiftungen, Vermögensverwalter oder Privatkunden.

Für einen der folgenden Standorte Berlin, Frankfurt oder Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Projektleiter Applikationen (m/w/d) in Vollzeit und Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Fachliche Führung der jeweiligen Produktteams und IT, sowie konzernweite Zusammenarbeit in Europa
	
Anforderungsaufnahme, Evaluation und Priorisierung
	
Konzeption und Implementierung von Change-Management-Strategien
	
Identifikation und Weiterentwicklung von Digitalisierungspotenzialen und neuen, digitalen Geschäftsmodellen
	
Dienstleisterwechsel mit End-to-End Verantwortung
	
Integration daraus folgender neuer Applikationen (gemeinsam mit Supplier Support)
	
Migration von lokalen Anwendungen zu divisionsweiten Cloud-Solutions
	
Entwicklung von Software-Schulungskonzepten und Workshops

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, technisches oder naturwissenschaftliches Studium oder Informatik-Ausbildung zzgl. relevanter Weiterbildungen
	
Kenntnis von Asset- und Fondsmanagement Applikationen (immopac, RE-VC, ARGUS) von Vorteil
	
SaaS und PaaS sind für Sie bekannte Cloud-Service-Ebenen
	
Vertrautheit mit unterschiedlichen agilen Arbeitsweisen
	
Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktive Vergütung zzgl. Boni
	
30 Urlaubstage
	
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (mind. 60% möglich)
	
Betriebliche Altersvorsorge (100% AG finanziert), sowie BU und Hinterbliebenenversorgung und PME Familienservice
	
Vielfältige Möglichkeiten zu individueller Aus- und Weiterbildung in Absprache mit Fachbereich und HR
	
Fahrtkostenzuschuss
	
Interner Sportclub
	
Firmenfeiern
	
Weitere Annehmlichkeiten für den Arbeitsalltag

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-24
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Giuliana
            [Asp_nachname] => Lonski
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532013
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => fabienne.gropengiesser@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/4920/it/it-projektleiter-real-estate-applikationen-mwd
        )

    [40] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5834
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5834
            [Titel] => HR Business Partner (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist im Bereich der analytischen Messtechnik beheimatet und verfügt, in der gesamten Unternehmensgruppe, über mehrere 1.000 Mitarbeiter. Seit vielen Jahrzehnten arbeitet das Unternehmen daran, die Lebensqualität der Menschen zu verbessern. Hier deckt es ein breites Spektrum an Lösungen in allen Bereichen der Forschung und Entwicklung ab. Zum Beispiel wird die Markteinführung von industriellen Produkten beschleunigt und sicherer gemacht. 
Das Unternehmen besteht aus mehreren Geschäftsbereichen, wobei der für diese Position relevante Bereich über weltweit 900 Mitarbeiter verfügt. Vom Standort aus, südlich von Karlsruhe, mit ca. 500 Mitarbeitern, sollen weltweit die Führungskräfte betreut und beraten werden.
            [Aufgabengebiet] => 

	Unterstützung und Beratung des Managements bei allen personalrelevanten Themen und Fragen 



	Ansprechpartner für Mitarbeiter und Betriebsräte 
	Förderung und Unterstützung der Leistungsmanagement- und Entwicklungsprozesse im gesamten Unternehmen. 
	Entwurf, Umsetzung und Pflege einer effektiven Recruiting Strategie. 
	Planung von Managemententwicklungs- und Mitarbeiterlaufbahnprogrammen 
	Aufrechterhaltung einer offenen Kommunikation mit allen Ebenen der Führungskräfte, zur Erreichung der Geschäftsziele 



	Entwicklung von Strategien für Lösungen und Maßnahmen im Bereich Human Resources 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Hochschulabschluss bevorzugt 
	
Mehr als zehn Jahre Erfahrung, in allen Bereichen des Personalwesens, einschließlich Rekrutierung, Mitarbeiterbindung, Personalplanung, Organisationsentwicklung, Vergütung, Sozialleistungen, HRIS und Verwaltung 
	
Umfassende Betriebsratserfahrung und sehr gut ausgeprägte Kenntnisse im Arbeitsrecht 
	
Gute Kenntnisse der Personalpolitik und -praxis 
	
Hohes Maß an persönlicher Integrität, Initiative und ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten 
	
Fähigkeit, eine konstruktive und informative Beziehung zu Mitarbeitern, Management und Führungskräften aufzubauen 
	
Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse 
	
Ausgeprägte strategische Entwicklung, Planung und analytische Fähigkeiten 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Hoher Gestaltungsspielraum in einem global aufgestellten Unternehmen 
	Stark ausgeprägte strategische Personalarbeit, mit der Unterstützung von KollegInnen hinsichtlich der administrativen HR-Themen 
	Attraktives Gehaltspaket im sechsstelligen Bereich möglich 
	30 Urlaubstage 
	Hybrides Arbeitszeitmodell 
	Ein Unternehmensumfeld geprägt von Kreativität und Innovationskultur 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Ettlingen
            [Region] => Baden-Württemberg
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-24
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Heilmund
            [Asp_nachname] => Willner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Human Resources
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 066
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => heilmund.willner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5834/human-resources/hr-business-partner-mwd
        )

    [41] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5831
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5831
            [Titel] => Key Account Manager (m/w/d)- Bayern
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international agierendes Unternehmen, das Automations- und Lichtlösungen für den öffentlichen und privaten Sektor produziert. Ihr Fokus liegt in eigener Forschung, Entwicklung und Produktion, die zum größten Teil in Deutschland stattfindet. Im Rahmen der weiteren Expansion suchen wir einen neuen Key Account Manager (m/w) rund um München zum nächst möglichen Zeitpunkt.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Beratung, Ausbau und Betreuung der neuen und bestehenden Kundenkontakte
	(u.a. Architekten, Bauunternehmen, TGA-Planer und der öffentlichen Hand) rund um München
	
Neukunden- und Projekteakquise und anschließende Betreuung
	
Eigenständige Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs- und Marketingstrategien
	
Analyse und Erschließung von Marktpotenzialen in den zugeordneten Bereichen
	
Angebotserstellung und Verfolgung in Zusammenarbeit der Kalkulationsabteilung
	
Mitwirkung und Projektierung technischer Konzepte
	
Vollumfängliche Verkaufsprozesssteuerung und Kundenbetreuung 
	
Kommunikation von Kundenanforderungen in die Entwicklungsbereiche
	
Ansprechpartner/-in für technische und kommerzielle Fragen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit technischem Hintergrund oder vergleichen abgeschlossene technische Ausbildung
	
Vertriebserfahrung vorzugsweise im Bereich Gebäudetechnik
	
Verständnis für komplexe Vertragsbedingungen
	
Team- und Kommunikationsfähigkeit
	
Überzeugungsstärke und Souveränität zeichnen Sie aus, ebenso wie Kommunikationsfähigkeit, Zielstrebigkeit, Kundenorientierung
	
Eigenverantwortliches Handeln und unternehmerisches Denken

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => München
            [Region] => Bayern
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-24
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5831/sales/key-account-manager-mwd-bayern
        )

    [42] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5830
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5830
            [Titel] => Key Account Manager (m/w/d)- Rhein-Main-Gebiet
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international agierendes Unternehmen, das Automations- und Lichtlösungen für den öffentlichen und privaten Sektor produziert. Ihr Fokus liegt in eigener Forschung, Entwicklung und Produktion, die zum größten Teil in Deutschland stattfindet. Im Rahmen der weiteren Expansion suchen wir einen neuen Key Account Manager (m/w) im Rhein-Main-Gebiet zum nächst möglichen Zeitpunkt.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Beratung, Ausbau und Betreuung der neuen und bestehenden Kundenkontakte
	(u.a. Architekten, Bauunternehmen, TGA-Planer und der öffentlichen Hand) im Rhein-Main-Gebiet
	
Neukunden- und Projekteakquise und anschließende Betreuung
	
Eigenständige Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs- und Marketingstrategien
	
Analyse und Erschließung von Marktpotenzialen in den zugeordneten Bereichen
	
Angebotserstellung und Verfolgung in Zusammenarbeit der Kalkulationsabteilung
	
Mitwirkung und Projektierung technischer Konzepte
	
Vollumfängliche Verkaufsprozesssteuerung und Kundenbetreuung 
	
Kommunikation von Kundenanforderungen in die Entwicklungsbereiche
	
Ansprechpartner/-in für technische und kommerzielle Fragen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit technischem Hintergrund oder vergleichen abgeschlossene technische Ausbildung
	
Vertriebserfahrung vorzugsweise im Bereich Gebäudetechnik
	
Verständnis für komplexe Vertragsbedingungen
	
Team- und Kommunikationsfähigkeit
	
Überzeugungsstärke und Souveränität zeichnen Sie aus, ebenso wie Kommunikationsfähigkeit, Zielstrebigkeit, Kundenorientierung
	
Eigenverantwortliches Handeln und unternehmerisches Denken

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Frankfurt
            [Region] => Hessen
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-24
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5830/sales/key-account-manager-mwd-rhein-main-gebiet
        )

    [43] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5828
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5828
            [Titel] => CRM Administrator / Salesforce-Manager - Hotellerie (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Für unseren Klienten eine internationale sehr erfolgreiche Hotelkette suchen wir aktuell am Hauptstandort Berlin einen "CRM Administrator (m/w/d)".
Seit der Gründung im Jahr 2000 verfolgt das Unternehmen konsequent den Ansatz ?Everyone can travel? und hat sich europaweit zum Marktführer für kostenbewusste Städtereisen entwickelt.
Als ?CRM Administrator (m/w/d)" unterstützt man das Vertriebsteams und ist für die technische Betreuung sowie Optimierung des CRM-Systems verantwortlich. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Technische Betreuung und Optimierung des CRM-Systems
	
Unterstützung der einzelnen Fachbereiche bei der Verbesserung und Einführung neuer CRM-Tools
	
Entwicklung von Prozessen, Dashboards und Reports
	
Erarbeitung und Durchführung von Schulung für interne Systemanwender
	
Ansprechpartner für alle technischen Fragestellungen
	
Sicherstellung der Datenqualität und -integrität der CRM-Daten
	
CRM-Systemdokumentation
	
Qualitätssicherung der Applikationserweiterungen durch Tests

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit technologischem Schwerpunkt in den Bereichen Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Ähnlichem
	
Praxiserfahrung mit der Betreuung von CRM-Systemen
	
Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Genauigkeit zum verantwortungsbewussten Umgang mit Kundendaten
	
Analytisches Denken und schnelle Auffassungsgabe komplexer Sachverhalte in Bezug auf Daten- und Prozessmodellierung
	
Erste Erfahrung in der Programmierung von Vorteil
	
Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
	
Kommunikative, offene Persönlichkeit mit positiver Ausstrahlung
	
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Übernachten in allen Hotels für 1 Euro
	
Corporate Benefits sowie vergünstigte Freizeitangebote und Events
	
Geförderte Sprachkurse
	
Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
	
100%ige Übernahme deiner ÖPNV Kosten (Jobticket)
	
Unterstützung deiner Weiterbildung in Form von diversen Trainings
	
Vergünstigtes BVG-Firmenticket mit Zuschuss
	
Betriebszugehörigkeits-Boni in Form von Geldprämien und zusätzlichen Urlaubstagen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-23
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Vera
            [Asp_nachname] => Schomer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales
            [Asp_funktion] => Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532038
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => vera.schomer@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5828/sales/crm-administrator-salesforce-manager-hotellerie-mwd
        )

    [44] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5829
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5829
            [Titel] => Technischer Einkäufer / Operativer Einkäufer (w/m/d)
            [Kundenbeschreibung] => Werde Teil der Energiewende bei einem Top-Arbeitgeber!
Unser Kunde entwickelt und produziert Energiespeichersysteme und ermöglicht so Betrieben eine hocheffiziente Nutzung von erneuerbaren Energien.
Ob in Ghana, Brasilien oder Sierra Leone, da wo öfter mal das Licht ausfällt und Menschen auf eine Stromversorgung angewiesen sind, hilft unser Kunde weltweit mit nachhaltigen Lösungen.
Das Unternehmen hat bereits mehrere Auszeichnungen erhalten, u. a. den Deutschen Gründerpreis in der Kategorie ?Aufsteiger?, den Innovationspreis ?TOP 100? und den internationalen Award für ländliche Elektrifizierung (ARE).

Für das 5-köpfige Einkaufsteam am Standort Lutherstadt-Wittenberg suchen wir aktuell mehrere operative bzw. technische Einkäufer (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Beschaffung von Investitionsgüter, Normteile und Standardteilen für die Produktion 
	
Enge Abstimmung mit den technischen Ansprechpartnern am Standort (Entwicklung & Produktion)
	
Betreuung der bestehenden Lieferant:innen und Erweiterung des Lieferantennetzwerks
	
Auslösung von Bestellungen und Verfolgung des Auftragsstatus/Lieferterminen sowie Erstellung und Prüfung von Rechnungen
	
Erstellung von Sanktionsvereinbarungen und Begleitung der Reklamationsabwicklung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise eine Weiterbildung als Fach- oder Betriebswirt (m/w/d) oder abgeschlossenes Kaufmännisches Studium
	
Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im operativen bzw. technischen Einkauf
	
Gute Erfahrungen mit Warenwirtschafts- und ERP Systemen, vorzugsweise Microsoft NAV
	
Hohes Engagement, technisches Verständnis, Flexibilität sowie Teamfähigkeit runden das Profil ab

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Dank einer agilen Organisationsform verzichten unser Kunde auf Hierarchien. Entscheidungen werden im Team getroffen
	
Jährliches Sommer- & Winterfest, sowie Teamentwicklung-Events
	
Hybridmodell - die Möglichkeit sowohl im Büro als auch tageweise im Home Office zu arbeiten
	
Bikeleasing
	
Individuelle Weiterbildungsangebote mit festem Budget

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Sachsen-Anhalt
            [Region] => Sachsen-Anhalt
            [Berufsgruppe] => Procurement
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-23
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-15
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5829/procurement/technischer-einkaumlufer-operativer-einkaumlufer-wmd
        )

    [45] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5827
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5827
            [Titel] => Teamleitung PE und Recruiting (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein diakonisches Sozial-Unternehmen in der Region Potsdam, Potsdam-Mittelmark und Berlin. Mit über 2.100 Mitarbeitenden in ist das Unternehmen einer der größten Arbeitgeber in Potsdam.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Weiterentwicklung von Personalgewinnungsstrategien, Erschließung zielgruppenspezifischer Recruiting-Kanäle und Auseinandersetzung mit neuen Trends
	
Verantwortung für die operative Positionierung der Arbeitgebermarke, einschließlich Social Media Kommunikation und Personalmarketing-Kampagnen in Zusammenarbeit mit dem Referat Unternehmenskommunikation & Marketing
	
Strategische Planung und Durchführung von Recruiting-Veranstaltungen und Messen in Zusammenarbeit mit dem Team
	
Beratung der Führungskräfte bei der Personalgewinnung, Mitarbeiterbindung und -entwicklung
	
Identifizierung, Implementierung und Evaluierung von Personalentwicklungsmaßnahmen und - prozessen
	
Führung, Koordination und Entwicklung des Recruiting-Teams

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung/Studium und mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, vorzugsweise in der Gesundheits- und Sozialwirtschaft.
	
Sie übernehmen gern Verantwortung und fördern ein wertschätzendes Arbeitsklima.
	
Sie beweisen einen selbstständigen, strukturierten und zielorientierten Arbeitsstil sowie sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungsstrategien.
	
Sie erarbeiten mit Leidenschaft kreative und innovative Personalmarketing-Aktivitäten.
	
Begeisterungsfähigkeit, ausgeprägte Sozialkompetenz und gute Kommunikationsfähigkeiten
	
Selbstständigkeit, Flexibilität und hohe Leistungsbereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Potsdam
            [Region] => Brandenburg
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Manager Division HR
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5827/human-resources/teamleitung-pe-und-recruiting-mwd
        )

    [46] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5824
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5824
            [Titel] => (Junior) Strategischer Einkäufer (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein innovatives, traditionsreiches und international tätiges Pharmaunternehmen aus dem Herzen Berlins. Das Arzneimittelgeschäft in Deutschland, Osteuropa und der GUS-Region wird direkt vom Standort betreut, zudem ist Berlin einer der zentralen Forschungsstandorte der Unternehmensgruppe.

Das Unternehmen ist führend in der Entwicklung von Arzneimittelinnovationen und beschäftigt in Deutschland etwa 2.200 Mitarbeitern. In Berlin-Adlershof reicht die Geschichte bis ins Jahr 1890 zurück. Die Kollegen kommen zum Teil aus Familien, die sich hier nun schon teils in der fünften Generation mit der Entwicklung, Herstellung und Vermarktung von Arzneimitteln beschäftigen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sicherstellung der qualitäts-, termin- und kostengerechten Bereitstellung aller Produktionsmaterialien und Zwischenprodukte
	
Erarbeitung und Umsetzung von kurz-, mittel- und langfristigen Strategien für den Einkauf
	
Lieferantenmanagement inklusive Supplier Sourcing
	
Unterstützung des operativen Einkaufs
	
Intensive Zusammenarbeit mit den angrenzenden Abteilungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Einkauf bzw. Beschaffung, Logistik oder Materialwirtschaft
	
Berufserfahrung im Bereich Beschaffung
	
Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen im Einkauf
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Sehr gute MS Office-Kenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Jahresgehalt von 55.000 - 65.000 ?
	
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
	
Zwei Tage mobiles Arbeiten (Homeoffice) pro Woche
	
Befristet auf 24 Monate mit der Option auf Entfristung
	
Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Flexible Arbeitszeiten
	
30 Urlaubstage
	
Betriebsrestaurant

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Procurement
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-15
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5824/procurement/junior-strategischer-einkaumlufer-mwd
        )

    [47] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5826
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5826
            [Titel] => Personalreferent (m/w/d) Fokus Learning & Development
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein junges, dynamisches sowie innovatives Unternehmen, welches, sich auf den Bereich E-Mobility spezialisiert hat. Das Unternehmen konnte sich mit mehr als 10 Jahren Erfahrung am Markt etablieren und einen internationalen Kundenstamm aufbauen. Zur Unterstützung und Sicherstellung des Wohlbefindens der Mitarbeiter wird für den Standort Berlin ein HR Referent Fokus Learning & Development (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Bewältigung des HR-Tagesgeschäftes vom On- bis zum Off-boarding der Kollegen
	
Beratung der Mitarbeiter und Vorgesetzten in sämtlichen Personalangelegenheiten
	
Eigenständige Verantwortung für die Gestaltung und Umsetzung von Projekten mit einem Fokus auf den Bereich Learning & Development
	
Sicherstellung eines aktuellen HR-Reportings und Automatisierung der Prozesse
	
Betreuung weiterer Themen des Personalwesens, wie zum Beispiel die Administration von Abwesenheiten und die Erstellung von Arbeitsverträgen sowie Zeugnissen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, alternativ Studium mit einem wirtschaftlichen Schwerpunkt und idealerweise Personal
	
Eine gewissenhafte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
	
Die Fähigkeit, Verantwortung übernehmen zu können
	
Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
	
Ein hohes Maß an MS Office Kenntnissen und gängigen HR Management Tools
	
Ein selbstbewusstes Auftreten und Kommunikationsstärke

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein abwechslungsreiches Verantwortungsgebiet in einem dynamischen und wachsenden Unternehmensumfeld
	
Die Möglichkeit sich inhaltlich frei entfalten zu können
	
Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
	
Ein sehr intensiver und gut strukturierter On-Boardingprozess
	
Eine sehr partnerschaftliche sowie hilfsbereite Teamkultur
	
Die Option zum flexiblen Arbeiten und Remote Work
	
Ein attraktives Gehaltspaket

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Manuel
            [Asp_nachname] => Spanowski
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Human Resources
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 061
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => manuel.spanowski@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5826/human-resources/personalreferent-mwd-fokus-learning-amp-development
        )

    [48] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4486
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4486
            [Titel] => Interim (Senior) Accountant/ Buchhalter (d/w/m)
            [Kundenbeschreibung] => Für unsere wiederkehrenden Interim Mandate suchen wir regelmäßig freiberufliche Experten (d/w/m) im Bereich Accounting / Bilanzbuchhaltung/ Finanzbuchhaltung für den PLZ Bereich 0 und 1. Gerne dürfen sich auch reisebereite oder remote einsetzbare Bewerber aus ganz Deutschland melden. Bei unserer Auswahl von Interim Managern legen wir besonderen Wert auf ein qualitativ hochwertiges und persönliches Netzwerk. Wir besetzen fortlaufend Rollen im Accounting (aktuell ca. eine Stelle pro Woche), so dass wir über diese Ausschreibung initiative Bewerbungen gewinnen möchten um unser bestehendes Netzwerk weiter auszubauen.
            [Aufgabengebiet] => Selbstverständlich variieren die Aufgaben nach den jeweiligen Anforderungen des Projektes. Wiederkehrende Anfragen haben wir zu folgenden Aufgaben:

	
Unterstützung im Tagesgeschäft und bei der laufenden Buchhaltung
	
Prüfung und Buchung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Anlagenbuchhaltung
	
Vorbereitende Bilanzbuchhaltung und/ oder Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und anderen Bilanzierungsrichtlinien (häufig IFRS)
	
Konzernrechnungswesen/ Konzernkonsolidierung
	
Prozessoptimierungsthemen im Accounting

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Studium oder Vergleichbares
	
Mehrjährige Erfahrungen im Bereich Rechnungswesen mit dem Schwerpunkt Buchhaltung
	
Fundierte HGB Kenntnisse (Abschlusssicherheit und andere Bilanzierungsrichtlinien sind von Vorteil)
	
Sicherer Umgang mit allen MS Office Anwendungen, insbesondere Excel
	
Sicherer Umgang mit mindestens zwei gängigen ERP- Systemen wie DATEV, SAP, Navision etc
	
Englischkenntnisse sind von Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Interim / Headmatch Interim GmbH
            [Datum] => 2023-01-19
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michael
            [Asp_nachname] => Kleebank
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Interim
            [Asp_funktion] => Senior Consultant Interim
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532016
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michael.kleebank@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/4486/finance/interim-senior-accountant-buchhalter-dwm
        )

    [49] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5823
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5823
            [Titel] => Senior SEA Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Our client is a international company in the entertainment sector with 20 years? experience and B2C products in over 50 countries. For the growing Berlin office we are seeking new team members to help write their success story. Next important position is a "Senior SEA Manager (f/m/d)".
            [Aufgabengebiet] => 

	
Set up new Google Ads MCCs, accounts and campaigns
	
Daily monitoring of campaign performance, checking against spend and ROI targets
	
Performance data analysis, finding optimisation opportunities 
	
Optimise bidding targets, budgets, keywords and campaign settings, as well as testing different bidding strategies
	
Manage approvals, tracking and any other issues affecting traffic or data collection

            [Anforderungsprofil] => 

	
At least 5 years of experience in international search engine advertising (sea) with a clear focus on performance
	
Extensive experience managing Google Ads accounts towards ROI goals and a proven track record of meeting targets
	
Successful managed Search, GDN and UAC (mobile App) campaigns
	
Excellent analytical skills and strong attention to detail

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-19
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Daniel
            [Asp_nachname] => Hölsbeck
            [Asp_firma] => 
            [Asp_abteilung] => Divison Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstrasse 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49(0)30 325320 45
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => daniel.hoelsbeck@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5823/marketing/senior-sea-manager-mwd
        )

    [50] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5822
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5822
            [Titel] => Leiter:in der Rechtsabteilung im Gesundheitswesen
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant bietet Dienstleistungen im Gesundheitswesen in Deutschland und ist Teil einer internationalen Konzernstruktur. Wir suchen zum baldmöglichsten Start eine/n Leiter:in der Rechtsabteilung in direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung. Das Vertragsmanagement liegt in der Hand eines Serviceteams.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Beratung der Geschäftsleitung und der Führungskräfte in allen juristischen Fragestellungen, insbesondere im Arbeits-, Vertrags- und Sozialrecht sowie Compliance
	
Unterstützung und Beratung bei der Umsetzung rechtlicher Anforderungen 
	
Reporting an den CEO und an an die Konzerngesellschaft im Ausland
	
Aktualisierung und Anpassung von Vertragsmustern 
	
Umsetzung und Weiterentwicklung des Compliance-Programms
	
Im Bedarfsfall: Vertretung der Mandanten vor Gericht

            [Anforderungsprofil] => 

	
Volljurist, abgeschlossenes 2. juristisches Staatsexamen
	
Breite juristische Berufspraxis, idealerweise in der Gesundheits- oder Dienstleistungsbranche 
	
Erfahrungen in den Rechtsgebieten: Arbeits-, Vertrags- und/ oder Sozialrecht 
	
Verhandlungssichere englische Sprachkenntnisse
	
Idealerweise fließende französische Sprachkenntnisse
	
Pragmatische und selbständige Arbeitsweise
	
Eigeninitiative, Zuverlässigkeit
	
Reisebereitschaft (Einige Tage im Monat) 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Mitarbeit in einem internationalen, wachsenden Unternehmen
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Mobiles Arbeiten an bis zu 2 Tagen/ Woche 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Legal
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-19
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Inga
            [Asp_nachname] => Böning
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => 
            [Asp_funktion] => Managing Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030/ 325320-24
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => inga.boening@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5822/legal/leiterin-der-rechtsabteilung-im-gesundheitswesen
        )

    [51] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4760
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4760
            [Titel] => Interim Property Manager (d/w/m) Kaufmännisch und Technisch
            [Kundenbeschreibung] => Für unsere wiederkehrenden Interim Mandate suchen wir regelmäßig freiberufliche Experten (d/w/m) im Bereich Property Management für den PLZ Bereich 0 und 1. Gerne dürfen sich auch reisebereite oder remote einsetzbare Bewerber aus ganz Deutschland melden. Bei unserer Auswahl von Interim Managern legen wir besonderen Wert auf ein qualitativ hochwertiges und persönliches Netzwerk. Wir besetzen fortlaufend Rollen im Property Management (aktuell ca. eine Stelle pro Woche), so dass wir über diese Ausschreibung initiative Bewerbungen gewinnen möchten um unser bestehendes Netzwerk weiter auszubauen.

Aktuell betreuen wir vier Positionen die in den nächsten Wochen zu besetzen sind. Insbesondere kaufmännische Property Manager für Gewerbeimmobilien.
            [Aufgabengebiet] => 
            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Berufsausbildung, Studium oder Vergleichbares
	
Mehrjährige Erfahrungen im Bereich kaufmännisches oder technisches Property Management
	
Mehrjährige Erfahrungen im Bereich gewerblichen Property Management oder in der Verwaltung von Wohnimmobilien
	
Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen, insbesondere Excel
	
Kenntnisse von Immobilienspezifischen Systemen sind von Vorteil
	
Englischkenntnisse sind von Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Interim / Headmatch Interim GmbH
            [Datum] => 2023-01-19
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michael
            [Asp_nachname] => Kleebank
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Interim
            [Asp_funktion] => Senior Consultant Interim
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532016
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michael.kleebank@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/4760/property-amp-construction/interim-property-manager-dwm-kaufmaumlnnisch-und-technisch
        )

    [52] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5819
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5819
            [Titel] => Senior Group Accountant (m/w/d) in Berlin-Mitte (Teilzeit möglich)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein internationales Unternehmen, welches als Dienstleister in der Pharma- und Gesundheitsbranche agiert.
Zur Erweiterung des in Berlin- Mitte ansässigen Finance Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Senior Group Accountant (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vorbereitung der Erstellung der konsolidierten Monats- und Jahresabschlüsse 
	
Durchführung der alltäglichen Buchhaltung in Zusammenhang mit der Konzernkonsolidierung 
	
Leitung von externen Finanzaudits
	
Bereitstellung von Daten für das Management Accounting
	
Abstimmung der Nebenbuchhaltung und der wichtigsten Aktiv- und Passivposten 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance/Accounting
	
Mehrjährige Erfahrung im Accounting, insbesondere in der Konzernkonsolidierung
	
Hands-on Mentalität und Kommunikationsstärke
	
Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutsch- oder Französischkenntnisse sind von Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Internationales und multikulturelles Umfeld
	
Verantwortungsvolles Aufgabengebiet
	
Möglichkeit für Teilzeit Anstellung (80%)
	
Hybrides Arbeitsmodell (2 Tage Home-Office pro Woche)
	
Attraktives Vergütungsmodell 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-18
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5819/finance/senior-group-accountant-mwd-in-berlin-mitte-teilzeit-moumlglich
        )

    [53] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5820
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5820
            [Titel] => Head of Group Accounting (m/w/d) bei einem Unternehmen aus der Energiebranche
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein Berliner "Unicorn" aus der Energiebranche, welches sich dem Thema Nachhaltigkeit durch Solarenergie widmet. 
Zur Leitung des Group Accounting Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Head of Group Accounting (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Leitung des Group Accounting Teams bestehend aus vier Personen 
	
Verantwortung der Erstellung des Konzernabschlusses nach IFRS
	
Bilanzielle Beurteilung und Dokumentation von Konsoldierungsthemen nach IFRS
	
Überwachung der Erstellung des Investorenreportings in Abstimmung mit dem Controlling
	
Ansprechpartner für die Abschlussprüfer
	
Initiierung von Prozessverbesserungen im Group Accounting

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder ähnliche Qualifikation
	
Langjährige Erfahrung im Group Accounting und/oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
	
Führungserfahrung ist von Vorteil
	
Sehr gute IFRS Kenntnisse
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Erfolgreicher Arbeitgeber mit Mission
	
Breites Aufgabengebiet mit großartigen Entwicklungsperspektiven
	
Hybrides Arbeitsmodell und Flexible Arbeitszeiten
	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
	
Sehr gutes Betriebsklima und ein internationales Team

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-18
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5820/finance/head-of-group-accounting-mwd-bei-einem-unternehmen-aus-der-energiebranche
        )

    [54] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5755
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5755
            [Titel] => Sales Manager Export - Consumer Electronics (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Marken rund um das Thema Premium HiFi-Eletronik. Mit insgesamt mehr als 1.700 Mitarbeitern werden die Premium Marken in diesem Segment mittlerweile in über 130 Ländern der Welt vertrieben. Heute besitzt das Unternehmen eines der größten Portfolios an namenhaften Herstellern von Premium Audioprodukten. Das Unternehmen verpflichtet sich selbst zu höchsten Produktionsstandards, sowie den Fokus auf einzigartige Audioqualität und Performance.
Im Rahmen einer Nachbesetzung wird ein "Sales Manager Export (m/w/d)" gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vertrieb der Produkte an Distributoren unterschiedlichster Größe 
	
Pflege und Aufbau von kooperativen Partnerschaften 
	
Entwicklung von neuen Vertriebskanälen 
	
Marktanalyse der eigenen Region
	
Problemlösungen zwischen der Marke und den Kunden 
	
Internationale Reisen zu den Kunden in ganz Europa 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung 
	
erste einschlägige Erfahrungen als Exportmanager
	
Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Vertriebsorientierung und Kontaktstärke
	
Engagiertes, eigenverantwortliches und strukturiertes Handeln
	
Teamfähigkeit
	
verhandlungssicheres Englisch 
	
Bereitschaft zum internationalen Reisen 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristete Festanstellung bei einem der weltweiten Marktführer der Branche
	
Positive Unternehmenskultur
	
Attraktive Vergütung und Bonusmodelle
	
30 Tage Jahresurlaub
	
Mitarbeiterrabatte

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bundesweit
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-18
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5755/sales/sales-manager-export-consumer-electronics-mwd
        )

    [55] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5817
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5817
            [Titel] => Head of Group Accounting (m/w/d) bei einem internationalen Konzern
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein erfolgreiches Unternehmen aus der Medienbranche, welches weltweit zu den Marktführern gehört.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Head of Group Accounting (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Leitung und Entwicklung eines Teams bestehend aus 8 Personen
	
Mitwirkung bei der Erstellung von Monatsberichten für die Geschäftsleitung und das Senior Management
	
Koordinierung der Erstellung der Monats-, Jahres- und Konzernabschlüsse nach IFRS 
	
Verbesserung der Konzernberichterstattung und der Finanzprozesse
	
Bereitstellung von Analysen der Bilanz- und Cashflow Bewegungen sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Forecasts und der Budgetplanung
	
Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer sowie Koordinierung der Konzernprüfung
	
Mitwirkung bei Sonderprojekten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Fokus Accounting oder Finance oder ähnliche Qualifikation
	
Langjährige Erfahrung im Group Accounting 
	
Führungserfahrung
	
Sehr gute HGB und IFRS Kenntnisse
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
30 Tage Urlaub
	
Hybrides Arbeitsmodell 
	
Flexible Arbeitszeiten/ Vertrauensarbeitszeit
	
Attraktives Gehaltspaket bestehend aus Fixum und Bonsu
	
37h Woche

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-18
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5817/finance/head-of-group-accounting-mwd-bei-einem-internationalen-konzern
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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5818
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            [Titel] => Controller (m/w/d) bei einem Bio-Tech Unternehmen in Berlin
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant bietet Komplettlösungen für die medizinische Diagnostik an. Durch 20 Jahre kontinuierliche Forschung kann der steigende Bedarf nach Miniaturisierung und Multiplex-Analysen durch sie bedient werden. Der Standort im südlichen Berlin ist Zentrale und Produktionsstandort in einem. Kontinuierliches und gesundes Wachstum zeichnet das Unternehmen seit Jahren aus.

Zur Erweiterung des Finance Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine Controller (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Mitwirkung bei der Budgetplanung sowie bei der Erstellung von Forecast und Plan-Ist-Vergleichen
	
Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen inklusive Analyse und Kommentierung der Abweichungen
	
Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS
	
Erstellung von Umsatzanalysen
	
Projektcontrolling sowie Wirtschaftlichkeitsbetrachtung 
	
Weiterentwicklung der Controllingprozesse

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Controlling oder ähnliche Qualifikation
	
Berufserfahrung im Controlling
	
Sehr gute Excel Kenntnisse
	
Erfahrung im Umgang mit MS Dynamics ist wünschenswert
	
Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem stark wachsenden Unternehmen
	
Interne und externe Weiterbildungsangebote
	
Hybrides Arbeitsmodell 
	
Flexible Arbeitszeiten (zwischen 6 Uhr und 22 Uhr) 
	
Sehr attraktive Vergütung abhängig von der Berufserfahrung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-18
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5821
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            [Titel] => Jurist (m/w/d) Schwerpunkt Vertrags- und Wirtschaftsrecht
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist erfolgreich und eine bekannte Größe in einer Dienstleistungsindustrie. Für den Standort Berlin suchen wir als Unterstützung für das Team einen Juristen (m/w/d) für ein breites Aufgabenspektrum. Wenn Sie gerne im Team arbeiten, freuen wir auf ein Gespräch.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Klärung juristischer Fragestellungen aus dem Vertrags- und Wirtschaftsrecht für den Standort und die Gruppe
	
Erstellung, Verhandlung und Prüfung von Verträgen
	
Erstellung von Rechtsgutachten in deutscher und englischer Sprache
	
Unterstützung des General Counsel 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abschluss als Volljurist*in 
	
Erste juristische Arbeitserfahrung, idealerweise mit internationalen Bezug
	
Hohe Teamfähigkeit 
	
Lösungsorientierte Arbeitsweise
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Interessante und vielseitige juristische Aufgaben
	
Ein tolles Team
	
Teamevents, Sportangebote 
	
Mobiles Arbeiten bis zu 20% 
	
Weiterentwicklung 
	
Attraktive Rabatte und Altersvorsorgepaket 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Legal
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-18
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            [Asp_vorname] => Inga
            [Asp_nachname] => Böning
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => 
            [Asp_funktion] => Managing Consultant
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            [Asp_email] => inga.boening@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5821/legal/jurist-mwd-schwerpunkt-vertrags-und-wirtschaftsrecht
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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5719
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5719
            [Titel] => Unternehmensjurist (m/w/d) Schwerpunkt Gesellschaftsrecht
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist eine national und international bekannte Größe. Die Angebote werden täglich von tausenden Konsumenten wahr genommen. Für den deutschen Hauptstandort Berlin suchen wir zur weiteren Verstärkung der Rechtsabteilung eine/n Unternehmensjurist:In mit dem juristischen Schwerpunkt Gesellschaftsrecht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung der juristischen Aufgaben und Fragestellungen mit dem Schwerpunkt Gesellschaftsrecht z.B. 
	
Umwandlungsmaßnahmen
	
Erstellung und Kommentierung von Gesellschafts- und Unternehmensverträgen
	
Vorbereitung von Gesellschafterbeschlüssen
	
Erstellung von konzerninternen Verträgen
	
Corporate Housekeeping
	
Bearbeitung von Rechtsfragen aus dem Aufgabenspektrum der deutschen Konzerngesellschaften
	
Erstellung und Kommentierung von Vertragswerken in englischer und deutscher Sprache

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes juristisches Studium mit ersten und zweiten Staatsexamen
	
Berufserfahrung in einer international ausgerichteten Kanzlei oder Rechtsabteilung eines Unternehmens
	
Gute Kenntnisse im Gesellschaftsrecht 
	
Analytische Arbeitsweise
	
Teamfähigkeit 
	
Verhandlungssichere Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Vielseitiges Aufgabenfeld
	
Mitarbeiterrabatte
	
Einen zentral gelegenen, modernen Arbeitsplatz 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Legal
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-17
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Inga
            [Asp_nachname] => Böning
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => 
            [Asp_funktion] => Managing Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_email] => inga.boening@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5719/legal/unternehmensjurist-mwd-schwerpunkt-gesellschaftsrecht
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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5812
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5812
            [Titel] => Country Marketing Manager Germany (f/m/d)
            [Kundenbeschreibung] => Our client is the most popular learning application in the world, with over 500 million users and over half a billion exercises completed daily. For the growth across key EMEA markets and the Marketing team we are looking for a "Country Marketing Manager Germany (f/m/d)" for the Berlin Office.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Leverage market insights to develop a marketing strategy to grow products awareness and consideration and brand love and expand the number of users in Germany
	
Hire and lead agencies or contractors required to deliver the marketing plan
	
Implement the plan with a focus on PR, social media, partnerships, brand and acquisition campaigns.
	
Act as a local spokesperson sourcing and managing speaking opportunities in Germany for yourself and relevant executives

            [Anforderungsprofil] => 

	
5+ years of consumer marketing experience
	
Experience working as part of a remote team, building strong HQ relationships and influencing effectively for local market needs
	
Proficient in German with excellent English speaking and writing skills

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-17
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Daniel
            [Asp_nachname] => Hölsbeck
            [Asp_firma] => 
            [Asp_abteilung] => Divison Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstrasse 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49(0)30 325320 45
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => daniel.hoelsbeck@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5812/marketing/country-marketing-manager-germany-fmd
        )

    [60] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5814
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5814
            [Titel] => Team Lead Operations and Projects (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich seit ca. 30 Jahren um einen der führenden Hersteller für Softwarewerkzeuge und -komponenten für die Entwicklung und Vernetzung von unterschiedlichsten Systemen, vornehmlich in der Automobilindustrie. An über 31 internationalen Standorten arbeiten über 3.500 Mitarbeiter. Für die Subdivision ECU Base Integration wird ein motivierter Team Lead Operations and Projects (m/w/d) gesucht der die steuergeräte-spezifische Integration des AUTOSAR Classic Baselayer in unterschiedlichsten Varianten eines ADAS-Steuergerätes bei einem OEM verantwortet.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Koordination und Einbindung von externen Mitarbeitenden.
	
Disziplinarische Führung und Entwicklung von internen Mitarbeitenden.
	
Internes und externes Eskalations-Management.
	
Kontinuierliche Optimierung der agilen Zusammenarbeit mit dem OEM.
	
Mitarbeit bei Definition von Prozessen, Infrastruktur und Organisationstrukturen.
	
Übernahme von zusätzlichen Sonderrollen und -aufgaben im Fachbereich.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbarer Studiengang.
	
Tiefgehende praktische Erfahrung in der klassischen Entwicklung von Steuergeräten nach ASPICE und ISO26262.
	
Fundiertes Wissen über AUTOSAR und gut Kenntnisse von Embedded Software.
	
Ausgeprägte Dienstleistungsaffinität und hohe Kundenorientierung.
	
Lösungsorientierte Arbeitsweise.
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Atraktives Jahresgehalt
	
zzgl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, garantierter Unternehmensbonus
	
Unbefristeter Arbeitsvertrag
	
30 Urlaubstage
	
Mobiles Arbeit (2/3)
	
Flexible Arbeitszeit und Gleitzeit
	
32 bis 40 Stundenwoche wählbar
	
Teilzeitmöglichkeit
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Zuschuss zum Krankengeld
	
Bezahlte Überstunden
	
Sabbatical-Programm
	
Exzellentes Betriebsrestaurant
	
Kostenlose Parkplätze
	
Kostenfreie Ladestationen
	
JobRad & JobAuto
	
Kinderkrippe
	
Kinderferienbetreuung
	
Mentorenprogramm
	
Individuelle Weiterentwicklung
	
Umzugsunterstützung
	
Betriebsärzt:innen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Stuttgart
            [Region] => Baden-Württemberg
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-17
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Chems
            [Asp_nachname] => Cherif
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => 
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => chems.cherif@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5814/it/team-lead-operations-and-projects-mwd
        )

    [61] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5815
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5815
            [Titel] => Sales Manager - Beton-Zusatzmittel (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein weltweiter Branchenführer mit mehr als 46.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und einem Jahresumsatz von über 14. Mrd US-Dollar.
Als global operierender Baustoffhersteller ist das Unternehmen einer der größten Zementhersteller. Neben den beiden Hauptgeschäftsbereichen Zement und Beton betreibt unser Kunde weltweit noch mehrere Hundert Abbaustätten von mineralischen Rohstoffen wie Sand und Kies. 
Das Unternehmen wird das erste deutsche Baustoffunternehmen sein, dass bis 2030 klimaneutral ist.

Zum Ausbau der bestehenden Strukturen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Sales Manager - Beton-Zusatzmittel (m/w/d)" gesucht.
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Neukundengewinnung im Bereich bauchemischer Produkte mit Schwerpunkt Beton-Zusatzmittel
	
Verkauf und Beratung zu den innovativen Produkten
	
Umsatz- und Ergebnisverantwortung im Gebiet Südbayern
	
Ausbau und Betreuung des bestehenden Kundenstammes (Betonverarbeitende Unternehmen)
	
Markt- und Wettbewerbsanalyse

            [Anforderungsprofil] => 

	
abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit hoher Affinität zum Verkauf
	
mehrjährige Verkaufserfahrung im Bereich bauchemischer Produkte mit Schwerpunkt Beton-Zusatzmittel von Vorteil
	
Berufserfahrung im Vertrieb oder in der Betontechnologie (Fertigteilwerk, Transportbetonwerk oder Überwachungslabor) von Vorteil
	
hohe Eigenmotivation und Agilität sowie zeitliche Flexibilität
	
Reisebereitschaft und den Führerschein der Klasse B

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktive Bezahlung und viele Sonderleistungen, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung, Bonus, Jubiläumszuwendungen 
	
Arbeiten beim Weltmarktführer in Sachen Beton und Zement
	
Individuelle Qualifizierungs- und Weiterbildungsangebote mit langfristigen Perspektiven 
	
Corporate Benefits: Sonderkonditionen und Rabattaktionen bei verschiedenen Unternehmen
	
Firmenfitness mit über 6000 Kooperationspartnern in Deutschland
	
Einen neutralen Firmen PKW, auch zur privaten Nutzung 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => München
            [Region] => Bayern
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-17
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5815/sales/sales-manager-beton-zusatzmittel-mwd
        )

    [62] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5816
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5816
            [Titel] => Interim (Senior) Accountant (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Für unsere wiederkehrenden Interim Mandate suchen wir regelmäßig freiberufliche Experten (d/w/m) im Bereich Accounting / Bilanzbuchhaltung/ Finanzbuchhaltung für den PLZ Bereich 0 und 1. Gerne dürfen sich auch reisebereite oder remote einsetzbare Bewerber aus ganz Deutschland melden. Bei unserer Auswahl von Interim Managern legen wir besonderen Wert auf ein qualitativ hochwertiges und persönliches Netzwerk. Wir besetzen fortlaufend Rollen im Accounting (aktuell ca. eine Stelle pro Woche), so dass wir über diese Ausschreibung initiative Bewerbungen gewinnen möchten um unser bestehendes Netzwerk weiter auszubauen.
            [Aufgabengebiet] => Aufgaben ergeben sich je nach Projekt und Auftrag, sowie Kunden. Zu den wiederkehrenden Aufgaben gehören:

	
Vorbereitende Bilanzbuchhaltung und/ oder Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und anderen Bilanzierungsrichtlinien (häufig IFRS)
	
Buchung und Prüfung der Kreditoren-, Debitorenbuchhaltung sowie Anlagen- und Mietenbuchhaltung 
	
Konzernrechnungswesen/ Konzernkonsolidierung
	
Prozessoptimierungsthemen im Accounting

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Studium oder Vergleichbares
	
Mehrjährige Erfahrungen im Bereich Rechnungswesen mit dem Schwerpunkt Buchhaltung
	
Fundierte HGB Kenntnisse (Abschlusssicherheit und andere Bilanzierungsrichtlinien sind von Vorteil)
	
Sicherer Umgang mit allen MS Office Anwendungen, insbesondere Excel
	
Sicherer Umgang mit mindestens zwei gängigen ERP- Systemen wie DATEV, SAP, Navision etc
	
Englischkenntnisse sind von Vorteil

            [Zusammenfassung] => F&uuml;r unsere aktuellen Kunden im Bereich Finance Banking, Sport, Handel und Wirtschaftspr&uuml;fung suchen wir aktuell und perspektivisch erfahrene Interim Accountants.<br />
Der Standort ist in Berlin oder in remote.&nbsp;
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Interim / Headmatch Interim GmbH
            [Datum] => 2023-01-17
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            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5813
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            [Titel] => Team Lead Performance Marketing (f/m/d)
            [Kundenbeschreibung] => Our client has years of expertise in the airline service business and offer a wide range of their portfolio on an innovative platform. It's know-how and services ensure market transparency and make hard decisions easy for their users. For the offices in Berlin (city center) we are looking for a "Team Lead Performance Marketing (f/m/d)".
            [Aufgabengebiet] => 

	
controlling of the performance marketing and developing of long-term performance marketing strategie.
	
develop and implement data-driven campaigns on an international level. This includes both German campaigns for all of the brands and the international campaigns for brand.
	
most important goals is the further development and optimization of all paid marketing measures throughout. the group of companies with a strong focus on SEA and Google Ads, but also Facebook and Native Ads.
	
test and build new channels (Youtube ads, lead generation campaigns, affiliate marketing and many more).

            [Anforderungsprofil] => 

	
5+ years of experience in performance marketing, especially Google Ads and Facebook Ads.
	
lead a team and ideally already have experience in it + strong strategic skills.
	
great fondness for numbers and have very good knowledge of Google Analytics and Microsoft Excel.
	
experience with Youtube Ads, Display Marketing or Native Advertising.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
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            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-17
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            [Asp_nachname] => Hölsbeck
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            [Asp_abteilung] => Divison Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Manager
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            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5813/marketing/team-lead-performance-marketing-fmd
        )

    [64] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5811
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5811
            [Titel] => Regional Marketing Director EMEA (f/m/d)
            [Kundenbeschreibung] => Our client is the most popular learning application in the world, with over 500 million users and over half a billion exercises completed daily. For the growth across key EMEA markets and the Marketing team we are looking for a "Regional Marketing Director EMEA (f/m/d)" for the Berlin Office.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Leverage market insights to develop a marketing and growth plan driving long-term growth and brand equity for the product
	
Partner with Global Marketing to uphold brand strategy and scale campaigns that will support the mission and brand values.
	
Hire and develop teams, mobilizing them to implement the strategy while positioning them to achieve their professional development goals.
	
Build an outstanding agency network to support the Marketing needs across the region for Creative, Social and PR.
	
Identify and develop regional-specific growth levers with partnerships and brand/creator collaborations

            [Anforderungsprofil] => 

	
8+ years of marketing and growth leadership experience having successfully delivered results driving brand awareness and growth in consumer businesses.
	
Experience in conceiving, developing, and leading all aspects of Marketing, Social, and PR communication ideas throughout their full cycle with a portfolio of successful award-worthy campaigns.
	
Culturally clued up and immersed in trends with an international approach showing an outstanding understanding of and passion for local nuances, and the ability to translate these into buzz-worthy campaigns
	
Ambitious spirit with a track record of achieving great results with ideas rather than large budgets with a test and scale approach.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
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            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-17
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            [Asp_nachname] => Hölsbeck
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    [65] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5457
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5457
            [Titel] => Jurist (m/w/d) Schwerpunkt Datenschutzrecht für Technologiekonzern
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein national und international tätiger Technologiekonzern mit mehreren Geschäftsfeldern. Für den Standort Berlin suchen wir im Auftrag unseres Mandanten einen Juristen (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Datenschutzrecht zur weiteren Ergänzung des Legal Teams.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sicherstellung der Einhaltung Datenschutzrechtlicher Vorschriften an der Schnittstelle zu verbundenen Unternehmen
	
Schnittstelle zu den Datenschutzbeauftragten der Konzernunternehmen 
	
Unterstützung der datenschutzrechtlichen Beratung von verbundenen Unternehmen zu betrieblichen oder vertrieblichen Fragestellungen
	
Erstellung von Verträgen, datenschutzrechtlichen Vereinbarungen, Gutachten und Stellungnahmen
	
Unterstützung bei der Prüfung von Rechtsgrundlagen für die rechtskonforme Datenverarbeitung sowie bei der Bewertung von datenschutzrechtlichen Drittverträgen 
	
Bearbeitung von Betroffenenanfragen, Dokumentation
	
Vorbereitung und Dokumentation von Verhandlungen in der außergerichtlichen und gerichtlichen Prozessführung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium mit juristischen Schwerpunkt
	
Einge Jahre Berufspraxis mit Fokus Datenschutzrecht
	
Verständnis für rechtlichen, technischen und organisatorischen Datenschutz
	
Hohe IT-Affinität und gutes Prozessverständnis
	
Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten 
	
Zuverlässig Arbeitsweise
	
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeitmodelle
	
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten 
	
Attraktive betriebliche Altersvorsorge 
	
Weitere Sozialleistungen für die Familie 
	
Zentral gelegenes, modernes Büro 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Legal
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-17
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Inga
            [Asp_nachname] => Böning
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_email] => inga.boening@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5457/legal/jurist-mwd-schwerpunkt-datenschutzrecht-fuumlr-technologiekonzern
        )

    [66] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5767
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5767
            [Titel] => Senior Legal Counsel (m/w/d) IP- und IT Recht für innovativen Branchenführer
            [Kundenbeschreibung] => Unser wachstumsstarker Kunde bietet maßgeschneiderte Produkte und Dienstleistungen für die Energiewende. Im Auftrag suchen wir einen berufserfahrenen Juristen (m/w/d) mit Schwerpunkt auf dem IP- und IT-Recht zur Erweiterung der Rechtsabteilung am Standort Berlin. Suchen Sie nach einem modernen, agilen Arbeitsumfeld?
            [Aufgabengebiet] => 

	
Juristischer Ansprechpartner für die internen Teams Produktmanagement, Digitalisierung, Forschung und Entwicklung, Marketing und Sales in crossfunktionalen Teams 
	
Prüfung und Bewertung von Sachverhalten, Erarbeitung von Lösungsmöglichkeiten unter Berücksichtigung der rechtlichen Risiken
	
Erstellstung von Musterverträgen, sowie an die Kunden- und Zuliefersegmente angespasste AGBs auf Deusch und Englisch
	
Begleitung von nationalen und internationalen Verhandlung mit dem Schwerpunkt Zivilrecht und IT-Recht 
	
Begleitung von Marken- und Patentanmeldungen
	
Koordiniation externer Rechtsanwaltskanzleien

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes erstes und zweites juristisches Staatsexamen 
	
Einige Jahre Berufserfahrung im IT,- IP-, E-Commerce-, Marken- und Urheberrecht
	
Idealerweise Berufserfahrung im Onlineumfeld, SaaS, E-Commerce
	
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
	
Eigenständige, organisierte, strukturierte Arbeitsweise 
	
Verhandlungssichere Deutsch und Englischkenntnisse 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktives Produkt mit maßgeblichen Anteil an der Energiewende 
	
Breites Aufgabenfeld 
	
Agile Unternehmensführung 
	
Hybrides Arbeiten
	
individuelle Weiterbildung 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Legal
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-17
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Inga
            [Asp_nachname] => Böning
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
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            [Asp_funktion] => Managing Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030/ 325320-24
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => inga.boening@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5767/legal/senior-legal-counsel-mwd-ip-und-it-recht-fuumlr-innovativen-branchenfuumlhrer
        )

    [67] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4932
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4932
            [Titel] => Jurist Procurement/ Vergaberecht (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein national und international tätiger Technologiekonzern mit mehreren Geschäftsfeldern. Für den Standort Berlin suchen wir im Auftrag unseres Mandanten einen Wirtschaftsjurist (oder Vergleichbares Studium) für eine Schnittstellenposition im Ausschreibungsmanagement/ Vergaberecht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Beratung der Fachabteilungen und Begleitung von EU-weiten Ausschreibungsverfahren nach VgV und VOB 
	
Erstellung aller erforderlichen Unterlagen und Dokumente in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen, u.a. Leistungsbeschreibung, Festlegung von Eignungs- und Zuschlagskriterien, Vergabe
	
Führung der Korrespondenz (z.B. Bieterfragen, Vorinformationen, Zuschlagsschreiben etc.)
	
Durchführung der formalen Angebotsprüfung
	
Ordnungsgemäße Dokumentation und eigenständige Führung der Vergabeakten
	
Beratung zu aktuellen Entwicklungen im Vergaberecht und der Rechtsprechung
	
Erstellung von strategischen Vergabekonzepten für komplexe Verfahren

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes rechts-, verwaltungs- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium
	
Berufspraxis im Vergaberecht, Idealerweise in der Durchführung EU-weiter Vergabeverfahren öffentlicher Auftraggeber
	
Kommunikations- und Verhandlungsstärke
	
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
	
Fähigkeit komplexe Prozesse zu überblicken
	
Strategisch-analytische Denkweise
	
Gute Englische Sprachkenntnisse 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeitmodelle
	
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten 
	
Attraktive betriebliche Altersvorsorge 
	
Weitere Sozialleistungen für die Familie 
	
Zentral gelegenes, modernes Büro 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Legal
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-17
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Inga
            [Asp_nachname] => Böning
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Legal
            [Asp_funktion] => Managing Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030/ 325320-24
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => inga.boening@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/4932/legal/jurist-procurement-vergaberecht-mwd
        )

    [68] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5727
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5727
            [Titel] => Interim Controller (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => 
            [Aufgabengebiet] => 

	
Unterstützung des bestehenden Controlling Teams im Tagesgeschäft
	
Erstellung von monatlichem Reporting
	
Erstellung von Working Capital Analysen
	
Erarbeitung und Mitgestaltung der Budgetplanung 
	
Erstellung von mittelfristigem Cashforecast 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Studium oder Vergleichbares
	
Berufserfahrung im Bereich Controlling, Reporting
	
Sicherer Umgang mit dem ERP-System SAP
	
Sicherer Umgang mit allen MS Office Anwendungen, insbesondere Excel
	
Englischkenntnisse sind von Vorteil
	
Start Up Erfahrungen sind von Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Interim / Headmatch Interim GmbH
            [Datum] => 2023-01-16
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Lukas
            [Asp_nachname] => Heinz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Interim
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-076
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => lukas.heinz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5727/finance/interim-controller-mwd
        )

    [69] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5730
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5730
            [Titel] => Projektcontroller (m/w/d) im Bereich Elektromobilität in Voll- oder Teilzeit
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovatives Berliner Automotive-Unternehmen im Bereich Elektromobilität, welches sich mit der Unterstützung eines Technologiekonzerns auf die Entwicklung, Industrialisierung und Produktion elektrischer Achsen für Automobilanwendungen spezialisiert hat.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine*n Projektcontroller (m/w/d). für den Standort in Südost-Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Durchführung des Projektcontrollings und Aktion als Berater in allen kaufmännischen Fragestellungen
	
Sparringspartner für das Projektmanagement und alle anderen Beteiligten am Projekt
	
Reporting der Projektfortschritte hinsichtlich der Risiken, Kosten und Chancen
	
Ableitung von Handlungsempfehlungen
	
Mitwirkung bei der Unternehmensplanung und bei der Erstellung von Forecasts
	
Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse sowie Entwicklung von KPIs und Dashboards

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder ähnliche Qualifikation
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Projektcontrolling
	
Idealerweise Erfahrung im Automotive Umfeld
	
Kenntnisse im Umgang mit SAP sind wünschenswert
	
Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
	
Kommunikationsstärke und Erfahrung im Projektmanagement

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
	
Möglichkeit für eine Teilzeit-Tätigikeit
	
Flexible Arbeitszeiten, Hybrides Arbeitsmodell und Freizeitausgleichskonto
	
BVG -Ticket oder Job-Rad
	
Jährliches Weiterbildungsbudget
	
30 Tage Urlaub und 13. Monatsgehalt

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-16
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5730/finance/projektcontroller-mwd-im-bereich-elektromobilitaumlt-in-voll-oder-teilzeit
        )

    [70] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5731
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5731
            [Titel] => Produktcontroller (m/w/d) im Bereich Elektromobilität in Voll- oder Teilzeit
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovatives Berliner Automotive-Unternehmen im Bereich Elektromobilität, welches sich mit der Unterstützung eines Technologiekonzerns auf die Entwicklung, Industrialisierung und Produktion elektrischer Achsen für Automobilanwendungen spezialisiert hat.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine*n Produktcontroller (m/w/d). für den Standort in Südost-Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Durchführung von Produktkalkulationen sowie von Vorkalkulationen für Musterteile
	
Ansprechpartner*in bei allen kalkulatorischen Fragen
	
Durchführung von Kostenanalysen sowie Erarbeitung von Potenzialen zur Kostensenkung
	
Entwicklung von Kostenszenarien für neue Produkte und bei Änderungen im Fertigungsprozess
	
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Abrechnungs- und des Kalkulationsprozesses
	
Unterstützung bei der Planung und Auswertung von Projekten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder ähnliche Qualifikation
	
Berufserfahrung im Produktcontrolling bzw. im Bereich Produktkalkulation/ Kostenkalkulation
	
Erfahrung im Automotive Sektor ist von Vorteil
	
Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
	
Kenntnisse im Umgang mit SAP sind wünschenswert

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
	
Möglichkeit für eine Teilzeit-Tätigikeit
	
Flexible Arbeitszeiten, Hybrides Arbeitsmodell und Freizeitausgleichskonto
	
BVG -Ticket oder Job-Rad
	
Jährliches Weiterbildungsbudget
	
30 Tage Urlaub und 13. Monatsgehalt

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-16
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5731/finance/produktcontroller-mwd-im-bereich-elektromobilitaumlt-in-voll-oder-teilzeit
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    [71] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5744
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5744
            [Titel] => Anlagenbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit bei einem Konzern aus dem Gesundheitswesen
            [Kundenbeschreibung] => Für unseren Kunden, ein internationales Dienstleistungsunternehmen aus der Gesundheitsbranche mit Sitz in Ost-Berlin, suchen wir im Rahmen einer neu geschaffenen Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Anlagenbuchhalter (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verbuchung und Bewertung des Anlagevermögens nach HGB und IFRS
	
Pflege der Anlagenstammsätze
	
Abstimmung des Anlagevermögens mit der Geschäftsbuchhaltung
	
Bearbeitung von Anlageabgängen und Anlagezugängen
	
Mitarbeit bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation
	
Berufserfahrung in der Anlagenbuchhaltung
	
Erfahrung im Umgang mit SAP ist wünschenswert
	
Fließende Deutschkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Betriebliche Altersvorsorge 
	
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Option 
	
Zahlreiche Corporate Benefits
	
Möglichkeit für eine Teilzeit-Anstellung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-16
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5744/finance/anlagenbuchhalter-mwd-in-voll-oder-teilzeit-bei-einem-konzern-aus-dem-gesundheitswesen
        )

    [72] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5745
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5745
            [Titel] => Controller (m/w/d) bei einem Konzern aus der Mobilitätsbranche in Berlin-Mitte
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen Konzern aus dem Bereich Personennahverkehr der deutschlandweit über 1.500 Mitarbeiter*innen beschäftigt. Im Zuge des Wachstums suchen wir für die Zentrale in Berlin-Mitte zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Controller (m/w/d)
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung von Forecasts, Businessplänen und monatlichen Reports
	
Sparring Partner für das Management bei allen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
	
Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen, Prognosen und ad-hoc Analysen sowie Abteilung von Handlungsempfehlungen
	
Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
	
Identifikation von Optimierungsmaßnahmen
	
Weiterentwicklung der Controlling Instrumente

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Controlling oder ähnliche Qualifikation
	
Berufserfahrung im Controlling, gerne im internationalen Konzernumfeld
	
Anwendungssichere Excel Kenntnisse
	
Sehr gute Kenntnisse der Rechnungslegungsstandards
	
Fließende Deutschkenntnisse
	
Kommunikationsstärke und selbstständige Arbeitsweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
	
Flexible Arbeitszeiten und Teilzeit-Option
	
Home-Office Option (ca. 50%)
	
30 Tage Urlaub
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Weiterbildungsangebote 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-16
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
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            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5745/finance/controller-mwd-bei-einem-konzern-aus-der-mobilitaumltsbranche-in-berlin-mitte
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    [73] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5747
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5747
            [Titel] => Manager (m/w/d) Group Accounting & Tax in Voll- oder Teilzeit
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen Konzern aus dem Bereich Personennahverkehr der deutschlandweit über 1.500 Mitarbeiter*innen beschäftigt. Im Zuge des Wachstums suchen wir für die Zentrale in Berlin-Mitte zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Manager (m/w/d) Group Accounting & Tax.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Koordination der Erstellung der Einzelabschlüsse und Konsolidierung zum Konzernabschluss
	
Sicherstellung der Einhaltung der Konzernstandards und -richtlinien in den Buchhaltungen der Gesellschaften
	
Erstellung der Berichterstattung im Rahmen der Einzel- und Konzernabschlüsse
	
Erstellung Umsatzsteuervoranmeldungen und Jahreserklärungen
	
Durchführung der Ergebnisrechnung
	
Einschätzung von Unternehmensvorgängen unter steuerlichen Aspekten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder ähnliche Qualifikation
	
Mehrjährige Berufserfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft im Bereich Audit oder Financial Accounting Advisory
	
Sehr gute HGB und IFRS-Kenntnisse
	
Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
	
Selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und analytisches Denkvermögen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
	
Flexible Arbeitszeiten und Teilzeit-Option
	
Home-Office Option (ca. 50%)
	
30 Tage Urlaub
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Weiterbildungsangebote 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-16
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5747/finance/manager-mwd-group-accounting-amp-tax-in-voll-oder-teilzeit
        )

    [74] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5792
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5792
            [Titel] => (Junior) Controller (m/w/d) bei einem führenden Cleantech Unternehmen
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Kunden handelt es sich um ein in Deutschland führendes Unternehmens aus dem Bereich Umwelttechnologie, mit dem Fokus Abwasser und Luftreinigung. Das Unternehmen verfügt über mehrere internationale Standorte und beschäftigt über 200 Mitarbeiter*innen.

Im Zuge des Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n motivierte*n Junior Controller (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung von Management- und Monats-Reports
	
Ermittlung von Kennzahlen sowie Erstellung von Ad hoc-Auswertungen
	
Erstellung von Abweichungsanalysen und Deckungsbeitragsrechnungen
	
Weiterentwicklung des Reportings
	
Mitwirkung bei Planungs- und Forecastprozessen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Controlling oder kaufmännische Ausbildung
	
Erfahrung im Controlling ist von Vorteil
	
Sehr gute Excel Kenntnisse
	
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
	
29 Tage Urlaub
	
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Optionen 
	
Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-16
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5792/finance/junior-controller-mwd-bei-einem-fuumlhrenden-cleantech-unternehmen
        )

    [75] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5809
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5809
            [Titel] => (Senior) Consultant (m/w/d) - Immobilien
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist eine Immobilienberatung im Herzen Berlins mit Tradition.
Sie sind Profis, wenn es um die Vermittlung von passgenauen und exklusiven Immobilen in Berlin geht. Deren Kunden bietet das Unternehmen einen exklusiven Service: Angefangen bei dem Anforderungsprofil und der gezielten Recherche geeigneter Immobilen und der kompetenten Betreuung vom ersten Telefonat bis zur Vermittlung der perfekten Immobilen. Zur Unterstützung des Wachstumskurses sind wir aktuell auf der Suche nach einem (Senior) Consultant (m/w/d). Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Telefonische Generierung neuer Kundenkontakte sowie aktive Betreuung bestehender Geschäftsbeziehungen durch persönliche Termine mit Entscheidern auf allen Ebenen
	
Eigenverantwortliche Betreuung und Steuerung des gesamten Maklerprozesses
	
Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen
	
Aufbau eines Netzwerkes
	
Beratung von Kunden

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium
	
Erste fundierte Berufserfahrung im Vertrieb oder der Beratung, Quereinstieg möglich
	
Erfahrung im Dienstleistungsbereich, einer Personalberatung oder in der Immobilienvermittlung von Vorteil
	
Überzeugendes, sympathisches Auftreten
	
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
	
Ausgeprägter Leistungs- und Erfolgswille
	
Gute Teamfähigkeit
	
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Langfristige, vertrauensvolle Zusammenarbeit
	
Training on the Job: mit jedem Tag mehr über das Immobiliengeschäft lernen
	
Für deine Fachfragen steht dir jederzeit ein Immobilienprofi zur Seite
	
Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem aufgeschlossenen, schlagkräftigen Team und ein moderner Arbeitsplatz in unserem Büro
	
Interessante Chancen für den beruflichen und persönlichen Fortschritt
	
Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-16
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5809/sales/senior-consultant-mwd-immobilien
        )

    [76] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5810
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5810
            [Titel] => Informationssicherheits-Beauftragter (ISMS) (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen innovativen und serviceorientierten regionalen Netzbetreiber in Berlin, welcher es sich zur Aufgabe gemacht hat, die Stromversorgung für die Stadt Berlin zu gewährleisten. Dabei stehen Zuverlässigkeit, Effizienz und Innovation im Fokus der täglichen Arbeit. Um den sicheren Betrieb der IT zu gewährleisten wird ein Informationssicherheits-Beauftragte*n (ISMS) gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erarbeitung von Strategien und IT-Konzepte hinsichtlich der Informationssicherheit mit Fokus auf den Bereich Smart Meter Gateway (SMGW).
	
Zusammenarbeit und Beratung in bereichsübergreifenden Boards.
	
Steuerung themenrelevanter (Teil-)Projekte und Aktivitäten für die Abteilung Metering.
	
Kooperation durch enge Kommunikation und Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und Abteilungen.
	
Aufbau einer Unterorganisation für die Abteilung Metering zur Koordination aller ISMS-relevanten Themen und Organisieren dieser im weiteren Verlauf.
	
Zentrale Steuerung der Dienstleister, unter Zuhilfenahme eines KPI-Systems.
	
Planung themenspezifischer Schulungen und deren Durchführung mit einem definierten Teilnehmerkreis.
	
Planung und Durchführung interner und externer Audits.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Hochschul- bzw. Fachhochschulstudium mit wirtschaftswissenschaftlichem, IT-technischen oder technisch/naturwissenschaftlichem Hintergrund oder verfügen über einen vergleichbaren Abschluss.
	
Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Energiewirtschaft, Metering Kenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
	
Fundierte Erfahrungen zu dem Thema Informationssicherheit und idealerweise praktische Erfahrung im Umgang mit ISO 27001.
	
Erfahrung in der Projektarbeit (Projektmanagement-Zertifizierung nach IPMA, PMI, Prince oder vergleichbarem Standard).
	
Sehr gute Deutschkenntnisse.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
37,5-Stunden-Woche
	
Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag
	
Zahlreiche Zusatzzahlungen und Bezuschussungen
	
32 Urlaubstage
	
50% Home-Office
	
Zeitlich flexible und familienfreundliche Arbeitsmodelle
	
Gleit- und Langzeitkonto
	
Unbefristeter Arbeitsvertrag
	
Vielfältige fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen
	
Intensive und strukturierte Einarbeitung
	
Hohes Maß an Gestaltungsspielraum
	
Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung
	
BVG-Ticket Bezuschussung
	
Sportraum, E-Bike Leasing

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-16
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Chems
            [Asp_nachname] => Cherif
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => 
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => chems.cherif@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5810/it/informationssicherheits-beauftragter-isms-mwd
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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5807
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5807
            [Titel] => Bereichsleiter (m/w/d) - IT- Projekte im Mobilitätsbereich
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein Softwareunternehmen, das seit mehreren Jahrzehnten den reibungslosen Ablauf des Public Transport Sektors, in den Metropolen weltweit, unterstützt. Mehrere Hundert Kunden werden weltweit sowohl mit Komplettlösungen als auch
mit Einzelkomponenten ausgestattet. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird ein Abteilungsleiter (m/w/d) für IT-Projekte gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Berlin oder Aachen (Homeoffice deutschlandweit ist auch möglich).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Ausbau des bestehenden Teams und Führung der Business-Unit mit Umsatz und Ergebnisverantwortung
	
Personalverantwortung für acht Mitarbeiter*innen
	
Identifizierung neuer Wachstumschancen und Umsetzung der zukünftigen Unternehmensstrategie und aller damit verbundenen Geschäftsprozesse
	
Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit den Sales Teams
	
Projektkoordination aller Beteiligten zur Übernahme von Großkunden auf interne sowie externe Systeme
	
Eigenständige Projektkalkulationen sowie Angebotserstellung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftsingenieurwesen oder Abschluss eines vergleichbaren technischen Studiums
	
Idealerweise mindestens 2 Jahre Führungsverantwortung
	
Ausgeprägte Kenntnisse im Bereich Software
	
Unternehmerisches Denken und Handeln gepaart mit entsprechendem Verantwortungsbewusstsein
	
"Hands-on Mentalität", Pragmatismus und Lösungsorientierung bei der Umsetzung von Zielen
	
Kreativität und Ideenreichtum gepaart mit strategischem Denken 
	
Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft, Verhandlungsgeschick

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Remote-first Option (90%) und flexible Arbeitszeiten
	
Familiärer Spirit, flache Hierarchien
	
Vermögenswirksame Leistungen
	
Sport- und Freizeitangebote, wie bspw. Tischtennis, aktive Pause etc.
	
Zuschuss für die Kinderbetreuung
	
Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Aachen
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-13
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
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    [78] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5808
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5808
            [Titel] => Personalleiter (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant, ist ein internationales Unternehmen, im Bereich der optischen und elektrochemischen Analyse-Systeme, zur Anwendung in der medizinischen Diagnostik. Das Unternehmen wurde 1961 gegründet und ist in Deutschland in zwei Standorte aufgeteilt, mit mehr als 200 Mitarbeitern. 

Die HR-Abteilung kümmert sich, um die Mitarbeiter in ihrem kompletten Employee Life Cycle - vom Recruiting bis zum Offboarding. Unser Ziel ist es, gemeinsam mit Ihnen, Menschen zu finden und die bestehenden Mitarbeiter zu unterstützen, zu fördern und dorthin zu bringen, wo sie sich am wohlsten fühlen, und wo sie am Besten eingesetzt sind.
Eine spannende Position, mit bis zu 100.000 EUR Gehaltsbudget wartet auf Sie, die eine umfangreiche Bandbreite der Personalarbeit mit Führungskompetenz ermöglicht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sie verantworten alle Personalthemen, an den Standorten Nördlingen und München
	
Sie führen das strategische HR-Konzept und setzt diese Strategie in die operative Personalarbeit des Unternehmens um. 
	
Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Führung der HR-Abteilung
	
In Ihrer Rolle beraten und unterstützt Sie die Führungskräfte und die Geschäftsleitung in personalrelevanten und personalpolitischen Fragestellungen
	
Sie treiben Themen und Projekte im Bereich People & Culture voran und fördern somit eine positive Unternehmenskultur und Umwelt

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources oder vergleichbarem Schwerpunkt
	
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere Anwendung der MS-Office-Produkte
	
Betriebswirtschaftliches und psychologisches Fachwissen, sowie Verständnis zu juristischen Zusammenhängen
	
Hohe soziale Kompetenz und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen
	
Strategische und konzeptionelle Denkweise sowie überzeugende Persönlichkeit
	
Zielverfolgung mit hohem Engagement, Glaubwürdigkeit, Begeisterungsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Nördlingen
            [Region] => Bayern
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-13
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Heilmund
            [Asp_nachname] => Willner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Human Resources
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_email] => heilmund.willner@headmatch.de
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    [79] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5806
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5806
            [Titel] => TEAM LEAD PRODUCT DEVELOPMENT (M/W/D) – PERSONALDISPOSITION
            [Kundenbeschreibung] => Seit knapp 50 Jahren stellt unser Kunde mit knapp 1000 Ingenieurinnen und Ingenieuren einen nachhaltigen öffentlichen Verkehr auf der ganzen Welt sicher. Das Unternehmen entwickelt integrierte IT-Systeme für kommunale Verkehrsbetriebe bis hin zu international aktiven Staatsbahnen. Von der Ausarbeitung der gesamten Infrastruktur über die Lenkung des Betriebs, die Fahrgastinformation bis hin zur Abrechnung von Verkehrsverträgen bietet unser Kunde eine vollumfängliche Softwarelösung. Für diese Aufgaben suchen wir IT- und technologieaffine Teamleitende, die eine zukunftsorientierte, nachhaltige Verkehrswende mitgestalten wollen. Die Position ist in Berlin, Leipzig oder remote zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Leitung der Konzeption und Entwicklung von innovativen Lösungen sowie Planungsprodukten für den öffentlichen Verkehr
	
Planung von Entwicklungspaketen
	
Gestaltung des Softwareentwicklungsprozesses
	
Förderung der Zusammenarbeit zwischen den Teams und proaktive Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung des Entwicklungsbereichs
	
Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Entfaltung im Unternehmen
	
Erschließung neuer Märkte in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung
	
Förderung einer klaren und konstruktiven Feedback-Kultur

            [Anforderungsprofil] => 

	
Studienabschluss in Informatik, Physik, Mathematik oder einem verwandten Fach
	
Fundierte Kenntnisse in der Produkt- oder Projektentwicklung
	
Kenntnisse in der Softwaretechnik
	
Erfahrung im People-Management, Software-Engineering und in der Stakeholder-Kommunikation
	
Offenheit, Kollegialität und hohe Eigenverantwortung
	
geringe bis mittlere Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeitsort- und Arbeitszeitflexibilität
	
Wachstum und Weiterentwicklung in einem spannenden Kontext
	
Familiärer Spirit, flache Hierarchien und Kultur der "offenen Tür"
	
Vermögenswirksame Leistungen (30 EUR netto pro Monat)
	
Sport- und Freizeitangebote
	
Zuschuss zur Kinderbetreuung (bis zu 100 EUR pro Kind)
	
Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr (50 EUR pro Monat)
	
Möglichkeit der beruflichen Auszeit (Sabbatical)
	
Inflationsausgleichsprämie (bis zu 3.000 EUR)
	
Mitarbeiteraktienprogramm (bis zu 120 EUR pro Monat)

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-12
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5806/it/team-lead-product-development-mwd-ndash-personaldisposition
        )

    [80] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5805
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5805
            [Titel] => Stellvertretende Teamleitung Payroll (m/w/d) für zukunftsorientiertes Gesundheitsunternehmen
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist eine große Firmengruppe, welche sämtliche medizinische Dienstleistungen abdeckt. Mit über 20.000 Mitarbeitern und Standorten in ganz Berlin ist das Unternehmen erfolgreich am Markt etabliert. Um die Teamleitung zu unterstützen und Prozesse zu optimieren, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Spezialisten für die Position als Stellvertretende Teamleitung Payroll (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantworten der termin- und qualitätsgerechten monatlichen Vergütungsabrechnung 
	
Organisation und Durchführung von Abstimmungsprozessen mit sämtlichen Schnittstellenpartnern
	
Sicherstellung und Weiterentwicklung abrechnungsrelevanter Prozesse
	
Aktive Begleitung und Unterstützung bei neuen Projekten innerhalb der Lohn- und Gehaltsabrechnung, in Zusammenarbeit mit der Leitung
	
Erstellung von Reports und Statistiken sowie von Bescheinigungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder ähnliches mit einer Spezialisierung auf Personalmanagement
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung
	
Gewissenhafte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
	
Kommunikationsstark und überzeugend durch ein positives Auftreten
	
Sehr gute Deutschkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein abwechslungsreiches Verantwortungsgebiet
	
Raum für die Implementierung eigener Ideen und Projekte
	
Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
	
Ein sehr intensiver und gut strukturierter On-Boardingprozess
	
Eine sehr partnerschaftliche sowie hilfsbereite Teamkultur
	
Die Option zum flexiblen Arbeiten und Remote Work
	
Ein attraktives Gehaltspaket

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-11
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Manuel
            [Asp_nachname] => Spanowski
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Human Resources
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 061
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => manuel.spanowski@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5805/human-resources/stellvertretende-teamleitung-payroll-mwd-fuumlr-zukunftsorientiertes-gesundheitsunternehmen
        )

    [81] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5804
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5804
            [Titel] => Netzwerk-Administrator (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist Tochter einer großen Gewerbesiedlungs-Gesellschaft und betreibt eigenes Glasfasernetz. Die Organisation bietet ihren Kunden mit Internetanbindung, VoIP, Standortvernetzung, Vermietung von Server-Racks und vielen weiteren IT-Dienstleistungen individuelle Lösungen für Ihre Arbeitsprozesse.

Der Mitbegründer der Organisation ist seit 2011 in leitender Funktion tätig und sucht derzeit gemeinsam mit Headmatch einen Netzwerktechniker (m/w/d) in Festanstellung und Vollzeit für sein wachsendes Team.
            [Aufgabengebiet] => Als Netzwerktechniker, können Sie bei unserem Kunden u.a. am Glasfaserausbau, an Sensor-Netzwerken für Smart-Buildings und dem 5G-Standard mitwirken.

	
Konfiguration, Monitoring und Troubleshooting von Netzwerk-Equipment im Access- und Backbone-Bereich (L2-/L3-Ebene)
	
Bereitstellung von Internet-Anschlüssen für Geschäftskunden
	
Konfiguration von VoIP-Anlagen
	
Annahme, Prüfung und Bearbeitung von Störungsmeldungen im 1st- und 2nd-Level-Support
	
Planung, Administration, Management und Troubleshooting der Netzwerkinfrastruktur von Kunden
	
Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der Netzwerklandschaft
	
Unterstützung in der Entwicklung von Konzepten für die Servicequalität, Netzwerksicherheit und Verfügbarkeit
	
Regelmäßige Beteiligung am Rufbereitschaftsdienst (1x im Monat) ? Dienstwagen wird gestellt
	
Erstellung und Fortführung von Netzwerk-Dokumentationen
	
Wissenstransfer mit dem Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in oder entsprechende Berufserfahrung in vergleichbarer Position
	
2-3 Jahre Berufserfahrung in der IT-Branche
	
Grundlegendes Verständnis von Netzwerk-Protokollen im L2- und L3-Bereich
	
Begeisterung für die Implementierung von neuen, digitalen Lösungen
	
Sicheres Auftreten und ausgeprägtes Serviceorientierung
	
Selbständiger, verantwortlicher und gewissenhafter sowie strukturierter Arbeitsstil
	
Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamorientierung
	
Führerscheinklasse B
	
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Team aus 13 IT-Kollegen, fünf davon im Netzwerk-Bereich
	
2?3 Tage Homeoffice in der Woche (nach der Probezeit)
	
29 Urlaubstage
	
Jährliche Weiterbildungsmöglichkeiten in Ihrem Tätigkeitsumfeld
	
Attraktive betriebliche Leistungen: Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung, dem VBB-Firmenticket, der Verpflegung (Kantine) und zum Fahrradleasing sowie IT-Leasing wie auch internen Sportkursen und internen Massagen; kostenfreie kalte und warme Getränke; Mitarbeiterevents etc.
	
Moderne und zentral gelegenes Büros sowie ausgestattete Arbeitsplätze
	
Eine offene Unternehmens- und Führungskultur mit flacher Hierarchie

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-11
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Fabienne
            [Asp_nachname] => Gropengießer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532012
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => fabienne.gropengiesser@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5804/it/netzwerk-administrator-mwd
        )

    [82] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5801
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5801
            [Titel] => IT-Administrator / IT-Koordinator (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen Hersteller für integrierte Systeme zur Speicherung und Nutzung von Sonnenenergie für Ein- und Mehrfamilienhäuser. Dabei steht unser Mandant für Nachhaltigkeit, Unabhängigkeit und Sicherheit. Um den reibungslosen Betrieb der internen IT zu gewährleisten, wird ein versierter IT-Administrator / IT-Koordinator (m/w/d) gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Administration, Pflege und Troubleshooting der internen IT-Infrastruktur (on-premise und Cloud)
	
Applikationssupport in Zusammenarbeit mit Dienstleistern (M365, SharePoint, Azure, DATEV)
	
Netzwerkadministration, -pflege (Unify)
	
Dienstleister-Koordination
	
Gewährleistung des reibungslosen Betriebs der gesamten IT
	
1st-3rd Level Client Support
	
Tickethandling
	
Bereitstellung von Client und abteilungsspezifischer Hardware
	
Inventarisierung und Beschaffung von Hardware
	
Realisierung von unterschiedlichsten IT-Projekten
	
Prozessoptimierung
	
Vertragsmanagement
	
Wissensmanagement

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder vgl. informationstechnische Ausbildung.
	
Mehrjährige praktische Berufserfahrung idealerweise als IT-Systemadministrator.
	
Exzellente praktische Kenntnisse im Bereich der Windows Server 2019 Administration (on-premise und Cloud).
	
Sehr gute Kenntnisse im Bereich von M365, AD, Azure AD, Exchange Online, SharePoint.
	
Expertise im Bereich der Projektkoordination
	
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
	
Hohes Verantwortungsbewusstsein
	
Proaktives und umsichtiges Handeln
	
Hersteller-Zertifizierung von Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristeter Arbeitsvertrag
	
30 Urlaubstage
	
Überdurchschnittlich bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
	
Flexible Arbeitszeiten
	
Option auf Home-Office
	
Möglichkeit der Mitgestaltung
	
Kurze Entscheidungswege
	
Transparente Unternehmenskommunikation
	
Mitarbeiterangebote über Corporate-Benefits

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-10
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Chems
            [Asp_nachname] => Cherif
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => 
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => chems.cherif@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5801/it/it-administrator-it-koordinator-mwd
        )

    [83] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5800
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5800
            [Titel] => Projektleitung (m/w/d) - Erneuerbare Energiesysteme
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein junger Berliner Energiedienstleister für dezentrale und CO2-neutrale Energiesysteme. Das Unternehmen bietet seinen Immobilienpartnern über Finanzierung, Planung und Realisierung ausführliche Planungskompetenzen und tiefgreifendes Verständnis des Energiemarktes an. Im Zentrum der Dienstleistung steht die Entwicklung von Konzepten für nachhaltige und maßgeschneiderte Mircogrid-Systeme, u.a. unter Einsatz von Energiesystemen wie PV-Anlagen, Wärmepumpen und BHKWs.

Zur Verstärkung der internen Projektteams und zur Steuerung externer Dienstleister suchen wir sowohl junge Projektingenieur:innen als auch erfahrene Projektleiter:innen, idealerweise aus dem Energiesektor zur Anstellung in Vollzeit und Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Leitung von technischen Projekten im Bereich erneuerbare Energiesysteme (i.d.R. Microgrid-Lösungen)
	
Steuern des gesamten Projektzyklus gemäß termin-, qualitäts- und budgetorientieren Vorgaben
	
Management von externen Dienstleistern (EPC, O&M), die mit dem Bau, dem Betrieb und der Wartung von Energiesystemen befasst sind
	
Prüfung von Dienstleistungsverträgen und Rechnungen sowie deren Freigabe
	
Kommunikation und Koordination zwischen externen wie internen Stakeholdern
	
Teilnahme an Vor-Ort-Terminen bei Abnahmen, Übergaben, ö.ä.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Ingenieursstudium, oder vergleichbare Qualifikation
	
Mehrjährige Erfahrung im Management bzw. in der Leitung von Projekten, idealerweise aus dem Energiesektor
	
Leidenschaft für erneuerbare Energiesysteme
	
Verhandlungssicher Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & Schrift
	
Reisebereitschaft (max. 10 %)
	
PKW-Führerschein von Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktive Vergütung mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten
	
Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte in einer Zukunftsbranche
	
Flache Hierarchien in einem gründergeführten Unternehmen
	
Option auf Home Office und flexible Arbeitszeiteinteilung 
	
Eigener Firmenwagen (bei erfahrenen Bewerbenden)

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-10
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
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            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5800/engineering/projektleitung-mwd-erneuerbare-energiesysteme
        )

    [84] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5799
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5799
            [Titel] => Sales Manager - Dentalprophylaxe (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist einer der weltweiten Marktführer im Dentalbereich und wird seit vielen Jahrzehnten als mittelständisches Unternehmen mit 1000 Mitarbeitern inhabergeführt. Die Produkte und Investitionsgüter stehen für Qualität, Innovation und Design und bieten einen absoluten Mehrwert für jede Zahnarztpraxis.
Aufgrund von stätigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager (m/w/d)" für die Region Saarland/Rheinland (PLZ 54, 56) gesucht.
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sie sind für die Beratung und den Verkauf hochwertiger Geräte und Systeme für die zahnärztliche Praxis in Ihrem Vertriebsgebiet (PLZ 54, 56) verantwortlich
	
In Ihrer Region betreuen Sie die Zielgruppe niedergelassene Zahnärzte sowie das bestehende, sehr gute Händlernetzwerk des dentalen Fachhandels
	
Beim Kunden vor Ort präsentieren Sie souverän unsere Produktinnovationen
	
Sie repräsentieren unser Unternehmen auf regionalen und überregionalen Messen, Kongressen und Fachfortbildungen
	
Die Durchführung von Workshops und Unterstützung von lokalen Vertriebspartner gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenspektrum

            [Anforderungsprofil] => 

	
Berufserfahrung im Vertrieb 
	
Ausgesprochenes Kommunikationstalent, sicher im Auftreten und im Umgang mit anspruchsvollen Zielgruppen versiert
	
Ihre Herangehensweise ist stets positiv, ergebnis- und lösungsorientiert
	
Eigenverantwortliches, unternehmerisches Denken und Handeln (Abschlussstärke)
	
Neu erworbene Kenntnisse aus Vertriebs- und Produkttrainings setzen Sie gern direkt im Tagesgeschäft um
	
Sie haben große Freude am Umgang mit Menschen und sind ein Teamplayer (m/w/d)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Eine spannende Tätigkeit in einem angenehmen, kollegialen und international geprägten Arbeitsumfeld
	
Eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung sowie einen neutralen Dienstwagen (gehobene Mittelklasse)
	
Individuelle Weiterentwicklungsangebote
	
Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Unternehmen
	
Eine Unternehmenskultur, die dazu ermutigt, große Gestaltungsfreiräume zu nutzen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Koblenz
            [Region] => Rheinland-Pfalz
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-10
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5799/sales/sales-manager-dentalprophylaxe-mwd
        )

    [85] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5802
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5802
            [Titel] => Projektmanager (w/m/d) - Automotive
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovatives Berliner Automotive-Unternehmen im Bereich Elektromobilität, welches sich mit der Unterstützung eines Technologiekonzerns auf die Entwicklung, Industrialisierung und Produktion elektrischer Achsen für Automobilanwendungen spezialisiert hat.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Projektmanager (m/w/d) für den Standort Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Leitung von Projekten für Produkte und Komponenten für elektrische Antriebssysteme von der Projekterfassung bis hin zum ?Start of Production?
	
Koordination und Zusammenarbeit mit den internen und externen Ansprechpartnern für die Definition von Aufwandsabschätzungen, Terminplänen und Meilensteinen
	
Tracking des Projektes, Identifizierung von Risiken und Abweichungen sowie Erarbeitung entsprechender Gegenmaßnahmen
	
Einführung bzw. fortlaufende Verbesserung von Standards/Methoden zur Messung von Projektzielen
	
Festlegung von Prioritäten und Support des Projektteams
	
Regelmäßiger Report an das Management

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
	
Mehrjährige Berufserfahrung im (internationalen) Projektmanagement, idealerweise im Bereich Automotive
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Einsatzbereitschaft und Flexibilität
	
Überzeugende Kommunikations- und Präsentationstechniken sowie Durchsetzungsvermögen
	
Reisebereitschaft (ca. 20%)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristete Festanstellung in einer Zukunftsbranche
	
Ein facettenreiches Aufgabengebiet für innovative Lösungen der Zukunft 
	
Hohe Professionalität in den Fachbereichen und Methodenkompetenz 
	
Eigenverantwortung mit großem persönlichen Gestaltungsbereich und flachen Hierarchien 
	
Schnelle Integration in laufende Projekte 
	
Ein attraktives Vergütungsmodell und Weiterbildungsmaßnahmen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-10
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-15
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5802/engineering/projektmanager-wmd-automotive
        )

    [86] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5803
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5803
            [Titel] => Business Partner Deutschland und Niederlande (m/w/d) in unkonventionellem Umfeld
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist eine internationale Unternehmensgruppe aus dem Bereich Messtechnik. Zur weiteren Unterstützung des HR-Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein/e neue/r Kolleg/in gesucht, die eine spannende Schnittstellenposition übernehmen kann.
Die Stelle hat zwei Aufgabenschwerpunkte: Business Partnering für das deutsche und Talent Acquisition für das niederländische Tochterunternehmen. Hier handelt es sich zum einen um ein langjährig etabliertes Industrieunternehmen (Deutschland) und zum anderen um ein dynamisches Startup (Niederlande).
            [Aufgabengebiet] => Business Partner Deutschland:

	
Betreuung der Mitarbeitenden der deutschen Tochtergesellschaft in allen personalrelevanten Belangen und Förderung der Mitarbeiterbindung
	
Beratung und Coaching der Führungskräfte in allen operativen und strategischen Personalthemen
	
Umsetzung von HR-Programmen und -Projekten
	
Zusammenarbeit mit den Hiring Managern und Optimierung von On- und Offboarding
	
Identifizierung, Entwicklung und Evaluation von Schulungen
	
Analyse und Umsetzung von HR-Trends und Metriken
	
Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

Talent Acquisition Niederlande:


	
Übernahme und Steuerung der End-to-End-Recruitingprozesses des niederländischen Tochterunternehmens
	
Identifizierung neuer Recruitingkanäle
	
Aufbau eines Talentpools und der Arbeitgebermarke, unter anderem durch Hochschulmarketing
	
Implementierung neuer und Optimierung vorhandener Talent Acquisition-Prozesse
	
Zusammenarbeit mit den Hiring-Managern und HR-Kollegen in den Niederlanden

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit wirtschafts- oder personalwissenschaftlichem Schwerpunkt
	
Mehrjährige Erfahrung in operativer Personalarbeit, idealerweise als Personalreferent oder Business Partner
	
Kenntnisse in der Durchführung von Recruitingprozessen
	
Idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat oder in der Begleitung von Change Prozessen wünschenswert
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Vorteile aus beiden Welten: Dynamik eines Startups und Struktur etablierter Unternehmen
	
Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag
	
Weihnachts- und Urlaubsgeld
	
Betriebliche Altervorsorge
	
30 Tage Urlaub
	
Hybrides Arbeitsmodell
	
Unbefristete Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-10
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Friederike
            [Asp_nachname] => Sterner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division HR
            [Asp_funktion] => Recruiterin
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 28
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => friederike.sterner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5803/human-resources/business-partner-deutschland-und-niederlande-mwd-in-unkonventionellem-umfeld
        )

    [87] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5703
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5703
            [Titel] => Product Training Specialist (m/w/d) - Solar
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein internationaler, etablierter Konzern der Energiebranche. Das Marktsegment wächst dynamisch. Von Deutschland aus steuert das Unternehmen sämtliche Vertriebsaktivitäten in Europa. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Product Training Specialist (m/w/d) - Erneuerbare Energien. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung an Standorten Berlin / Leipzig oder komplett remote.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für die Konzipierung der produktbezogenen Schulungen zusammen mit Produktmanagement, Marketing und Vertrieb
	
Durchführung von Produktpräsentationen intern sowie bei und mit Partnern in Europa
	
Erstellung von Analysen zur Bewertung von Produkten und Produktideen
	
Begleitung und Überwachung von Produktentwicklungen, Markterprobungen und Markteinführungen
	
Gestaltung von Inhalten der internen Lernplattform

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar.
	
Erste Berufserfahrung im Produktmanagement
	
Technisches Verständnis im Bereich Erneuerbare Energien/Elektrotechnik
	
Ziel-, Kundenorientierung und Teamfähigkeit
	
Ausgeprägtes unternehmerisches Denken
	
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
	
Verhandlungssichere Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-10
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5703/sales/product-training-specialist-mwd-solar
        )

    [88] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5728
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5728
            [Titel] => Senior Legal Counsel (m/w/d) für Branchenführer Erneuerbare Energie
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein weltweit führendes Unternehmen der regenerativen Energie. Für den Standort Berlin suchen wir zur Verstärkung des Legal Teams einen Volljrist:in zur Unterstützung der weiteren Expansion in neue Märkte.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Rechtsberatung für Entwicklung, Erwerb, Bau und Verkauf von Anlagen in Europa
	
Prüfung und Verhandlung von Projektentwicklungs-, Bau-, und Wartungsverträgen
	
Beratung und Unterstützung bei der Entwicklung von Projekten der erneuerbaren Energien 
	
Koordinierung der Zusammenarbeit mit externen Kanzleien 
	
Durchführung und Teilnahme von Vertragsverhandlungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaft (2. Staatsexamen)
	
Einige Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Erneuerbare Energien, Anlagenbau, Real Estate und/oder Projektentwicklung
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
	
Strukturiertes, Analytisches Arbeiten 
	
Gute Teamfähigkeit 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Persönliche und fachliche Entwicklung durch Weiterbildungsangeboten
	
Übertarifliche Bezahlung
	
Möglichkeit des mobilen Arbeitens 
	
Innovative Branche mit Wachstumsmarkt

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Legal
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-10
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Inga
            [Asp_nachname] => Böning
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => 
            [Asp_funktion] => Managing Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030/ 325320-24
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => inga.boening@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5728/legal/senior-legal-counsel-mwd-fuumlr-branchenfuumlhrer-erneuerbare-energie
        )

    [89] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5798
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5798
            [Titel] => Senior SOC Analyst (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen innovativen und serviceorientierten regionalen Netzbetreiber in Berlin, welcher es sich zur Aufgabe gemacht hat, die Stromversorgung für die Stadt Berlin zu gewährleisten. Dabei stehen Zuverlässigkeit, Effizienz und Innovation im Fokus der täglichen Arbeit. Um den reibungslosen Betrieb der kritischen IT-Infrastruktur zu gewährleisten wird ein Senior SOC Analyst (m/w/d) für das Security Operations Center gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Organisation des Betriebs des internen Security Operation Center (SOC) und fachliche Leitung des SOC-Teams.
	
Konfiguration und Betrieb des SIEM- und des Schwachstellenmanagementsystems.
	
Durchführung tool-unterstützter Schwachstellenscans und technische Sicherheitsprüfungen der IT-Landschaft.
	
Verantwortung der Entwicklung und Umsetzung von Mechanismen zur Erkennung von Sicherheitsereignissen und Abwehr von Angriffen.
	
Bewertung eingehender Sicherheitsmeldungen von Behörden und Herstellern.
	
Übernahme der Analyse und Bearbeitung von IT-Sicherheitsvorfällen.
	
Unterstützung bei Definition und Umsetzung korrektiver Sicherheitsmaßnahmen. 
	
Erhebung und Analyse von Threat Intelligence Informationen und Reporting an das IT-Sicherheitsmanagement.
	
Unterstützung bei der Erstellung und Aktualisierung des Cyber Security Lagebilds.
	
Teilnahme an 24/7-Rufbereitschaftsdienst.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Security oder vergleichbare Qualifikation.
	
Langjährige praktische Berufserfahrungin den Bereichen Schwachstellenmanagement (Vulnerability Management), Security Monitoring und Vorfallsmanagement (Incident Response) und der Infrastruktur-, Anwendungs- und Cloudsicherheit.
	
Technisches und methodisches Wissen in wesentlichen Sicherheitstechnologien sowie im Umgang mit IT-Security Tools, Programmier- und Scriptingkenntnisse.
	
Erste Erfahrungen in der fachlichen Anleitung von Mitarbeiter*innen.
	
Ausgeprägte strukturierte, selbständige und analytische Arbeitsweise.
	
Exzellente kommunikative Fähigkeiten um Teamfähigkeit.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag
	
Zahlreiche Zusatzzahlungen und Bezuschussungen
	
Unbefristeter Arbeitsvertrag
	
37,5-Stunden-Woche
	
32 Urlaubstage
	
Home-Office Option
	
Vielfältige fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen
	
Intensive und strukturierte Einarbeitung
	
Hohes Maß an Gestaltungsspielraum
	
Zeitlich flexible und familienfreundliche Arbeitsmodelle
	
Gleit- und Langzeitkonto
	
Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung
	
BVG-Ticket Bezuschussung
	
Sportraum, E-Bike Leasing

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-09
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Chems
            [Asp_nachname] => Cherif
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => 
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_email] => chems.cherif@headmatch.de
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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5797
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5797
            [Titel] => Teamleitung Softwareentwicklung (m/w/d) - Fahrzeugdisposition
            [Kundenbeschreibung] => Seit knapp 50 Jahren sorgt unser Kunde aus Berlin mit mehr als 800 Ingenieurinnen und Ingenieuren für einen effizienten und umweltfreundlichen öffentlichen Verkehr auf der ganzen Welt. Das Unternehmen entwickelt integrierte IT-Systeme für kommunale Verkehrsunternehmen bis hin zu international aktiven Staatsbahnen.

Von der Planung und Disposition der kompletten Infrastruktur über die Betriebslenkung, das Ticketing und die Fahrgastinformation bis hin zur Abrechnung von Verkehrsverträgen, bietet unser Kunde eine vollumfängliche Softwarelösung an.

Wir suchen für diese Aufgaben IT- und technologieaffine Teamleitende, die eine zukunftsorientierte, nachhaltige Verkehrswende mitgestalten wollen. 

Die Position ist in Berlin oder Leipzig zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Konzeption und Entwicklung von innovativen Lösungen und Planungsprodukten für den öffentlichen Verkehr - gemeinsam im Team
	
Planung von Entwicklungspaketen
	
Gestaltung des Softwareentwicklungsprozesses
	
Förderung der Zusammenarbeit zwischen den Teams und proaktive Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung des Entwicklungsbereichs
	
Unterstützung der Mitarbeitenden, sich im Unternehmen zu entfalten
	
Förderung einer klaren und konstruktiven Feedback-Kultur

            [Anforderungsprofil] => 

	
Studienabschluss in den Fächern Informatik, Physik, Mathematik oder eine, verwandten Fach 
	
Gute Kenntnisse in der Softwaretechnik
	
Erste Erfahrung im Software-Engineering sowie in der Führung von Teams
	
Offenheit und Kollegialität
	
Souveränität in herausfordernden Situationen
	
Wunsch nach einem Arbeitsplatz, der eigenverantwortliches Handeln und die Zusammenarbeit mit offenen und intelligenten Menschen bietet
	
geringe bis mittlere Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => Als Teamleitung &uuml;bernimmst du die Verantwortung f&uuml;r ein zweik&ouml;pfiges Team, das f&uuml;r ein komplexes Produkt der Fahrzeugdisposition verantwortlich ist. Mit diesem Produkt werden Bereiche wie die Stra&szlig;ensperrungen, die Auslastung von Fahrzeugflotten und die Lades&auml;ulenkoordination miteinander in Einklang gebracht und verwaltet.
            [Benefits] => 

	
Wachstum und Weiterentwicklung in einem spannenden Kontext
	
Familiärer Spirit, flache Hierarchien und Kultur der "offenen Tür"
	
Vermögenswirksame Leistungen (30 EUR netto pro Monat)
	
Sport- und Freizeitangebote, wie bspw. Tischtennis, aktive Pause etc.
	
Zuschuss für die Kinderbetreuung (bis zu 100 EUR pro Kind)
	
Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr (50 EUR pro Monat)
	
Möglichkeit zu einer beruflichen Auszeit (Sabbatical)

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-09
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +4930 325 320 058
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5797/it/teamleitung-softwareentwicklung-mwd-fahrzeugdisposition
        )

    [91] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5743
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5743
            [Titel] => Steuerreferent (m/w/d) für ein Health Care Unternehmen in Berlin-Mitte
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein in der Gesundheitsbranche sehr breit aufgestelltes Dienstleistungsunternehmen. Durch das kontinuierliche Wachstum der Gruppe wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein engagierter und motivierter Steuerreferent (m/w/d) gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung von Steuererklärungen für Gesellschaften unterschiedlicher Rechtsformen
	
Betreuung von steuerlichen Prüfungen
	
Berechnung von Steuerrückstellungen, latenten Steuern nach HGB und IFRS 
	
Prüfung von Steuerbescheiden
	
Ansprechpartner für Behörden, Steuerberater und Fachabteilungen
	
Unterstützung der Finanzbuchhaltung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen
	
Mitwirkung bei Projektarbeiten 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Steuerfachangestellten (m/w/d), abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder ähnliche Qualifikation
	
Mehrjährige Berufserfahrung als Steuerfachangestellter (m/w/d), Steuerfachwirt (m/w/d), Steuerassistent (m/w/d) oder in der Steuerabteilung eines mittelständischen Unternehmens als Steuerreferent (m/w/d)
	
Erfahrung in der steuerlichen Betreuung von Personenhandelsgesellschaften und stillen Gesellschaften
	
Gute Kenntnisse des MS-Office-Pakets
	
Fließende Deutschkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Optionen
	
Individuelle Weiterbildungsangebote 
	
Flache Hierarchien
	
Schöne Büro Räume in Berlin-Mitte
	
Mitarbeiterrabatte und Zuschuss zum Firmenticket

            [Ausleitung] => 
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            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-09
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5743/finance/steuerreferent-mwd-fuumlr-ein-health-care-unternehmen-in-berlin-mitte
        )

    [92] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5685
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5685
            [Titel] => Manager (m/w/d) Group Accounting bei einem Unternehmen aus der Energiebranche
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein Berliner "Unicorn" aus der Energiebranche, welches sich dem Thema Nachhaltigkeit durch Solarenergie widmet. 
Zum weiteren Aufbau des Teams suchen wir zum nächstmöglich Zeitpunkt einen/eine Manager (m/w/d) Group Accounting.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung des Konzernabschlusses nach IFRS
	
Durchführung der monatlichen Konsolidierung für alle Tochtergesellschaften sowie Beurteilung und Dokumentation der Durchführung der Erstkonsolidierungen von neuen Tochtergesellschaften
	
Mitwirkung bei der Automatisierung und Optimierung der Konsolidierungsprozesse
	
Erstellung des jährlichen Konzernanhangs nach IFRS
	
Erstellung des Konzernlageberichts
	
Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer bei Konzernabschlussprüfungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finance/Accounting oder ähnliche Qualifikation
	
Fundierte Berufserfahrung im Group Accounting oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
	
Sehr gute IFRS Kenntnisse
	
Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
	
Selbstständige Arbeitsweise und Freude an Projektarbeiten

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Erfolgreicher Arbeitgeber mit Mission
	
Breites Aufgabengebiet mit großartigen Entwicklungsperspektiven
	
Hybrides Arbeitsmodell und Flexible Arbeitszeiten
	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
	
Sehr gutes Betriebsklima und ein internationales Team

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-09
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
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            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5685/finance/manager-mwd-group-accounting-bei-einem-unternehmen-aus-der-energiebranche
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    [93] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5796
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5796
            [Titel] => Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein börsendotierter und weltweit aktiver Konzern der Konsumgüterindustrie mit einem ebenso etablierten wie innovativen Portfolio weltbekannter Marken.

Für den Produktionsstandort Berlin (ca 400 Mitarbeiter ) suchen wir aktuell eine Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d), um Teil des Safety Teams zu werden.
Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen und Schulung der Mitarbeiter
	
Bearbeitung des Kennzahlenreportings
	
Funktion als Ansprechpartner hinsichtlich Sicherheitsfragen
	
Einführung von neuen Arbeits- und Gesundheitsschutzprozessen
	
Durchführung von Begehungen und internen Audits und Maschinenabnahmen in der Produktion

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Ausbildung als Techniker oder abgeschlossenes technisches Studium mit einer Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation
	
Erste relevante Berufserfahrung im Arbeitsschutz in der Industrie
	
Fließende Deutschkenntnisse und sichere Englischkenntnisse
	
Erfahrung in der Arbeit mit MS Office und SharePoint
	
Teamfähigkeit, selbständiges Arbeiten und Fähigkeit zur Vermittlung von Wissen runden Ihr Profil ab

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem international agierendem DAX40-Konzern
	
Tarifvertrag, Chemie-West
	
regelmäßige Entwicklungsgespräche und Fortbildungsmöglichkeiten
	
Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit auf Home Office
	
Mitarbeiterrabatte und Betriebliche Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-06
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-15
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5796/engineering/fachkraft-fuumlr-arbeitssicherheit-wmd
        )

    [94] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5794
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5794
            [Titel] => Senior Recruiter Fokus Digitalisierung (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist eine Aktiengesellschaft im Herzen von Wien, die sich auf den Logistikbereich spezialisiert hat. Mit mehr als 20.000 Mitarbeitern und Standorten in ganz Österreich ist das Unternehmen erfolgreich etabliert. Um das Team weiter auszubauen und Prozesse zu optimieren, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Senior Recruiter (m/w/d). Der Fokus des Unternehmens liegt auf der Digitalisierung und dem Aufbrechen alter Strukturen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Selbstständiges Durchführen des gesamten Recruiting-Prozesses
	
Identifizierung von Talenten unter der Zuhilfenahme von verschiedenen
	
Social-Media-Kanälen
	
Beratung von Hiring Managern
	
Planung und Umsetzung von Vorstellungsgesprächen sowie Sicherstellungeiner positiven Candidate Experience
	
Entwicklung von verschiedensten Strategien zur stetigen Optimierung des Recruiting-Prozesses
	
Implementierung von neuen Prozessschritten hinsichtlich der Talent Acquisition

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting
	
Gewissenhafte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
	
Kommunikationsstark und überzeugend durch ein positives Auftreten
	
Sehr gute Deutschkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein abwechslungsreiches Verantwortungsgebiet
	
Raum für die Implementierung eigener Ideen und Projekte
	
Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
	
Ein sehr intensiver und gut strukturierter On-Boardingprozess
	
Eine sehr partnerschaftliche sowie hilfsbereite Teamkultur
	
Die Option zum flexiblen Arbeiten und Remote Work
	
Ein attraktives Gehaltspaket

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Wien
            [Region] => Österreich
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-05
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Manuel
            [Asp_nachname] => Spanowski
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Human Resources
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 061
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => manuel.spanowski@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5794/human-resources/senior-recruiter-fokus-digitalisierung-mwd
        )

    [95] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5795
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5795
            [Titel] => Einkaufsleitung (m/w/d) Berlin
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international führender Anbieter von innovativen Lösungen im Anlagenbau für Umweltschutz, Produktrückgewinnung und Energieeinsparung auf Basis modernster Membrantechnologie. Das Portfolio wird durch umfangreiche Servicedienstleistungen ergänzt
Für den Standort im Norden Berlins besetzen wir aktuell die neugeschaffene Einkaufsleitung (m/w/d) für ein Team aus vier operativen- und strategischen Einkäufern.

Aufgrund anstehender Investitionen im Kontext einer umfangreichen Modernisierungsstrategie besetzten wir diese Position mit dem Fokus auf einen erfahrenen Einkäufer aus dem technischen Umfeld (gerne auch Projekteinkauf) der sich in diese Führungsrolle entwickeln möchte.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für die strategische und operative Einkaufsplanung
	
(Inter-)nationale Lieferantenauswahl sowie Lieferantenbewertung
	
Enge Zusammenarbeit mit dem internationalen Einkaufsoffice
	
Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft sowie Durchführung der Vertrags- und Preisverhandlungen
	
Optimierung der Beschaffungsprozesse und Erarbeitung von Einsparpotentialen
	
Führung des Teams Einkauf
	
Sowie Ansprechpartner für die technischen Abteilungen, insbesondere im Kontext der Modernisierungsstrategie der Anlagen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Wirtschaftsingenieurs- oder technisches Studium bzw. ein vergleichbarer Abschluss
	
Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Einkauf, idealerweise mit Bezug zum Projekteinkauf / Automatisierungstechnik
	
Fließendes Business-Englisch in Wort und Schrift
	
Hohes technisches Verständnis, analytische und strategische Denkweise sowie Hands-On-Mentalität
	
Professioneller Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen
	
Großes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsstärke sowie Erfolgswille

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Procurement
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-05
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Philipp
            [Asp_nachname] => Kümpel
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Engineering & Supply Chain
            [Asp_funktion] => Manager Engineering & Supply Chain
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 31
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => philipp.kuempel@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5795/procurement/einkaufsleitung-mwd-berlin
        )

    [96] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5509
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5509
            [Titel] => (Senior) Sales Manager (m/w/d) - Software
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant, ein innovatives Unternehmen für digitale Lösungen, fokussiert sich auf die Erfindungen innovativer Datenschutzlösungen in Deutschland. Für den weiteren Ausbau des nationalen Vertriebsteams suchen wir im Auftrag unseres Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Sales Manager (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Akquise, Beratung und Betreuung von Partnern aus den Branchen (Banking / Mobility / Media / Retail)
	
Angebotserstellung und persönliche Produktpräsentation auf Entscheiderebene
	
Entwicklung von Kundenstrategien, Kundenplanungen, Ziel- und Investitionsdefinitionen
	
Bildung der Schnittstellenfunktion zu internen Bereichen z.B. Marketing, Finanzen, Product Lead und Product-Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Business Development, Account Management und Sales mit nachweislichen Erfolgen sowie vorzugsweise einem belastbaren Netzwerk.
	
Leidenschaft für den Direktvertrieb komplexer digitaler Produkte und Lösungen
	
Strategische Kundenplanung und Geschäftsentwicklung
	
Verantwortung für eine nachhaltige Kundenzufriedenheit und -bindung sowie profitables und langfristiges Wachstum
	
Sehr gute analytische Fähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Ausdrucksweise und Verhandlungsgeschick.
	
Sicheres mündliches und schriftliches Arbeiten auf Deutsch und Englisch
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-04
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
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            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5509/sales/senior-sales-manager-mwd-software
        )

    [97] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5760
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5760
            [Titel] => Key Account Manager (m/w/d) - Automatisierungstechnik
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein weltweit führender Hersteller von innovativen Lösungen für die Prozesssteuerung und -automatisierung in der produzierenden Industrie. 
Mit innovativen Produktentwicklungen, einer umfangreichen Angebotspalette und einem erstklassigen Service liefert das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen für höchste Anforderungen. Im Zuge des weiteren Wachstumes suchen wir ab sofort einen "Key Account Manager (m/w/d) - Automatisierungstechnik" in Baden-Württemberg. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung, welche aus dem Homeoffice bearbeitet werden kann.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Akquise und Betreuung internationaler Partnern und Kunden aus der herstellenden und verarbeitenden Industrie 
	
Beratung dieser Kunden bezüglich kommerzieller und technischer Fragen in Hinsicht auf Automation 
	
Erstellung von bedarfsgerechten Angeboten in Zusammenarbeit mit den Projektingenieuren 
	
Zusammenarbeit mit dem technischen und kommerziellen Vertriebsinnendienst
	
Übernahme von weiteren Aufgaben im Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium vorzugsweise Elektrotechnik
	
Mehrjährige Vertriebserfahrung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik
	
Gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Geschäftsprozesse und Zusammenhänge
	
Hohe soziale Kompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit
	
Durchsetzungsvermögen und zielorientiertes Arbeiten zeichnet Sie aus
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Baden-Württemberg
            [Region] => Baden-Württemberg
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-02
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5760/sales/key-account-manager-mwd-automatisierungstechnik
        )

    [98] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5691
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5691
            [Titel] => Controller (m/w/d) Immobilienentwicklung
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen der erfolgreichsten europäischen Asset Manager. Ein großer Schwerpunkt des Unternehmens liegt im Bereich Immobilienentwicklung und -verwaltung. 

Zur Erweiterung des wachsenden Controlling Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Controller (m/w/d) für den Bereich Immobilienprojektentwicklung, welcher/welche flexibel von einem der deutschen Standorte (Berlin, Stuttgart, Hamburg, Frankfurt, Köln oder München) arbeiten kann.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Controlling von Projektentwicklungen inklusive:
	
Liquiditätsplanung
	
Forecasting
	
Reporting
	
Budgetplanung
	
Prüfung und Kommentierung von Forecasts und Businessplänen
	
Erstellung von ad-hoc Analysen sowie von Plan-Ist Abweichungen
	
Aufbereitung und Darstellung von Kennzahlen für interne und externe Stakeholder
	
Identifikation und Einleitung von Prozessverbesserungen
	
Erstellung von Handlungsempfehlungen zur Verbesserung von Profitabilität und Effizienz

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Finance/ Controlling
	
Berufserfahrung im Controlling oder im Rechnungswesen
	
Anwendungssichere Excel Kenntnisse
	
Kommunikationsstärke und Hands-On Mentalität
	
Fließende Deutschkenntnisse
	
Power BI Kenntnisse sind wünschenswert

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
	
Umfangreiche Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege 
	
Flexible Arbeitszeiten und Remote Option

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2023-01-01
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5691/finance/controller-mwd-immobilienentwicklung
        )

    [99] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5791
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5791
            [Titel] => Stellv. Leiter Konzernrechnungswesen
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen europäischen Marktführer der Gesundheitsbranche. Das Unternehmen gehört zu einer internationalen Gruppe. Zur Erweiterung des Finance Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Group Accountant/ stellv. Leiter Konzernrechnungswesen (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung des Konzernabschlusses nach IFRS und HGB sowie der Cashflow-Rechnung
	
Stellvertretung des Abteilungsleiters sowie disziplinarische Führung bis zu drei Mitarbeitenden
	
Mitarbeit bei der Erstellung der Konzern-Bilanzplanungen und Bewertungen innerhalb der Unternehmensgruppe
	
Kommentierungen und Adhoc-Analysen
	
Begleitung der externen Jahresabschlussprüfung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Volks-/ Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, -informatik, -mathematik) oder eine vergleichbare Qualifikation 
	
Mehrjährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung oder dem Group Accounting in einem Konzernunternehmen 
	
IFRS- und HGB-Kenntnisse sowie der sichere Umgang mit gängigen Konsolidierungstools
	
Gute MS Office- und SAP-Kenntnisse
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gut

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
- unbefristete Anstellung in Konzernzentrale im Herzen von Berlin
	
- eine solide Vergütung
	
- die disziplinarische Führungsübernahme von bis zu drei Mitarbeitenden 
	
- bis zu drei Tage Remote-Work für die ausgewogene Work-Life-Balance
	
- betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss 
	
- ein krisensicherer Arbeitgeber
	
- Arbeiten auf Augenhöhe sowie ein respektvolles Miteinander

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-23
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Ekaterina
            [Asp_nachname] => Prokaeva
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Intern
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => ekaterina.prokaeva@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5791/finance/stellv-leiter-konzernrechnungswesen
        )

    [100] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5298
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5298
            [Titel] => Projektmanager Vertrieb - Kalkulator Technisches Facility Management (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein familiengeführter international agierender Konzern mit über 7000 Mitarbeitern und gehört zu den führenden Recycling- und Umweltdienstleistern sowie Rohstoffversorger weltweit. Eine Business Unit des Unternehmens ist ausschließlich auf den Bereich Facility Management sowie Property Management spezialisiert. Zur Verstärkung der Vertriebsabteilung am Standort Berlin suchen wir ab sofort einen "Projektmanager Vertrieb (m/w/d)" mit Schwerpunkt Kalkulation im technischen Facility Management.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung anspruchsvoller Vertriebsprojekte und Teilnahme an Ausschreibungen im Bereich Facility Management 
	
Kalkulation von Angeboten und Einarbeitung von Sondervorschlägen im Sinne der Kunden 
	
Stetiger Austausch mit den Kunden und Mitwirkung der Angebotspräsentationen 
	
Bearbeitung von Nachträgen der Kunden und Berücksichtigung dieser in der Kalkulation
	
Erstellung und Pflege interner Kalkulationsdaten
	
Enge Zusammenarbeit mit der Vertriebsabteilung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen Bereich, idealerweise in der Fachrichtung Facility Management
	
Fundierte Berufserfahrung in der Kalkulation technischer Dienstleistungen
	
Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägtes unternehmerisches Denken aus
	
Sicher im Umgang mit gängigen IT-Anwendungen und erste Erfahrungen in der Nutzung von Kalkulationssoftware
	
Verhandlungsgeschick und verbindliches Auftreten gegenüber Kunden

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexibles Unternehmens mit flachen Hierarchien und wo man jederzeit kreativen Ideen und Verbesserungsvorschläge einbringen kann
	
Fachliche und persönliche Weiterbildung durch gezielte Maßnahmen 
	
Gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben 
	
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit
	
Vorteilen innerhalb des Unternehmens (z.B. diverse Mitarbeiter-Rabatte)

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-22
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Vera
            [Asp_nachname] => Schomer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales
            [Asp_funktion] => Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532038
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => vera.schomer@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5298/sales/projektmanager-vertrieb-kalkulator-technisches-facility-management-mwd
        )

    [101] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5658
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5658
            [Titel] => Supplier Quality Manager (m/w/d) E-Mobility
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovatives Berliner Automotive-Unternehmen im Bereich Elektromobilität, welches sich mit der Unterstützung eines Technologiekonzerns auf die Entwicklung, Industrialisierung und Produktion elektrischer Achsen für Automobilanwendungen spezialisiert hat.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen erfahrenen Supplier Quality Manager (m/w/d) zur Unterstützung des Entwicklungsprozesses für Prototypen-Teile bis zur Serienfertigung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Beurteilung der Produkt- und Prozess-Qualität in allen Musterphasen für Prototypen-Teile bis hin zur Serienreife
	
Lieferantenauswahl, -analyse und -bewertung
	
Planung und Durchführung von Potentialanalysen und Prozessaudits bei Lieferanten
	
Entwicklung von Maßnahmenplänen und Sicherstellung der Erfolgskontrolle
	
APQP Follow-Up mit Lieferanten während der Entwicklungsphase
	
Review und Freigabe von PPAP Dokumenten
	
Prozessdokumentation unter Anwendung der IATF16949 und VDA 6.3- Norm

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im kaufmännischen oder technischen Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt im Qualitätsmanagement
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Qualitäts- bzw. Lieferantenmanagement, vorzugsweise in der Automobilindustrie
	
Zertifizierung und Erfahrung in der Durchführung von Lieferantenaudits (IATF 16949, VDA-Normen, etc.)
	
Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Reisebereitschaft (bis zu 25%)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristete Festanstellung in einer innovativen Wachstumsbranche
	
Ausgeprägte Unternehmenskultur und Teamspirit
	
Möglichkeit auf Home Office und flexible Arbeitszeiteinteilung
	
Mobility Package (Unterstützung bei BVG-Ticket, Kosten für Fahrrad, etc.)
	
Betriebliche Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-22
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5658/engineering/supplier-quality-manager-mwd-e-mobility
        )

    [102] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5788
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5788
            [Titel] => Prozessingenieur (m/w/d) Energiemanagement
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international tätiges Familienunternehmen der Kunststoffindustrie, welches seine Produkte in mehr als 60 Länder exportiert und in seiner Branche als Weltmarktführer zählt. Zur Verstärkung der über 1.000 Mitarbeiter:innen am modernen Unternehmens-Hauptsitz in Oranienburg besetzen wir, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, eine neugeschaffene Position als Prozessingenieur:in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Energiemanagement in unbefristeter Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Identifikation, Priorisierung und Optimierung von energiebezogene Leistungen
	
Kontinuierliche und systematische Verbesserung des Energiemanagements des Unternehmens
	
Fachbereichsübergreifende Zusammenarbeit hinsichtlich Normkonformität der ISO 50 001
	
Weiterentwicklung bestehender Anlagentechnik, sowie Inbetriebnahme neuer Anlagentechnik 
	
Erstellung von Prozesstechnologien
	
Optimierung von Arbeitsabläufen in laufenden Produktionsprozessen
	
Zusammenarbeit mit Qualitätsmanagement, der F&E-Abteilung sowie der Produktion

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Energietechnik
	
Erste Berufspraxis als Prozessingenieur/in bzw. vergleichbare Erfahrungen
	
Kenntnisse im Bereich Energietechnik und im Umgang mit ISO 50001
	
Kenntnisse in AutoCAD
	
Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Anstellung in Vollzeit und Festanstellung bei einem globalen Marktführer der Kunststoffindustrie
	
Hochmoderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie
	
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Home Office
	
Schulungs- und Weiterbildungsangebote

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Oranienburg
            [Region] => Brandenburg
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-22
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5788/engineering/prozessingenieur-mwd-energiemanagement
        )

    [103] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5789
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5789
            [Titel] => Sales Manager - Dental (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international agierendes, inhabergeführtes Unternehmen und seit vielen Jahrzehnten erfolgreich am Markt vertreten.
Über 600 Mitarbeiter entwickeln, produzieren und vertreiben exzellente Implantate, bionische Werkstoffe, CAD/CAM Lösungen und Knochenersatzmaterial - "Made in Germany".
Im Zuge einer Nachbesetzung wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager - Dental (m/w/d)" für den Raum Hamburg und Schleswig-Holstein gesucht.
Es handelt sich um eine unbefgrsitete Festanstellung in Vollzeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Aktiver Verkauf der Produkte an Zahnärzte, Mund-Kiefer-Gesichtschirurgen und an Oralchirurgen
	
Beratung der Ärzte zu den Therapien
	
OP-Begleitung
	
Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsanalyse
	
Fachkompetente Beratung und Betreuung der Bestandskunden (70%) 
	
Neukundengewinnung im Vertriebsgebiet

            [Anforderungsprofil] => 

	
Gelernter Zahntechniker (m/w/d), ZMF/ZMP oder kaufmännische Ausbildung
	
Idealerweise Vertriebserahrung im Dentalbereich oder im Bereich Medizintechnik
	
Positive Ausstrahlung gepaart mit Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
	
Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes 
	
Führerschein Klasse B

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeiten in einem inhaber- und familiengeführten Unternehmen mit exzellentem Ruf auf dem Markt
	
Viel Wertschätzung und Gestaltungsspielraum
	
Homeoffice sowie ein Dienstwagen zur privaten Nutzung 
	
Viele Fortbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektive 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Hamburg
            [Region] => Hamburg
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-22
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5789/sales/sales-manager-dental-mwd
        )

    [104] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5787
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5787
            [Titel] => Cloud Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist mit seinen Dienstleistungen, Angeboten und seinem allgegenwärtigen Einsatz an der Schnittstelle zwischen Gesellschaft, Politik und Wirtschaft nicht wegzudenken. Das Unternehmen treibt dabei maßgeblich die digitale Transformation der beteiligten Institutionen voran, um sie auch für die Zukunft wettbewerbs- und handlungsfähig zu halten.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Steuerung der Betriebsdienstleister und deren Support für einen stabilen Betrieb und Optimierungen von Cloudanwendungen
	
Prozessoptimierung hinsichtlich der Zusammenarbeit mit den externen Dienstleistern
	
Umsetzung der IT-Sicherheitsanforderungen
	
Überführung von Applikationen und Technologien in einen stabilen, sicheren und kontinuierlich optimierenden Cloud-Betrieb, speziell bei der Integration von Portallösungen und Produkten mit höchstmöglichen Automatisierungsgrad
	
Weiterentwicklung der Cloud-Strategie und Mitverantwortung für deren technische Umsetzung
	
Mitwirken bei der Festlegung und Umsetzung von Enterprise Architecture Guidelines, Architektur-Blueprints und nachhaltigen Entwicklungsstrategien auf Basis von Cloud-Technologien und hybriden Architekturmodellen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Informatik oder entsprechende Berufserfahrung 
	
Eine übergreifende Perspektive und Erfahrung in der Architektur von organisationsumfassenden Cloud-Lösungen
	
Sehr gute fachliche Kenntnisse hinsichtlich Cloud-Architekturen (AWS, Google, Azure, OVHcloud, etc.) und des Betriebes von Applikationen in der Cloud
	
Idealerweise Kenntnisse in der Administration von Netzwerk-Komponenten wie Firewalls, WAF/WAP und VPN
	
Vertraut mit Cloud-Native-Softwareentwicklung und Microservice-Architekturen
	
Sehr gute Kenntnisse des Azure-Cloud-Stack und praktische Erfahrung im Betrieb von Azure-Komponenten in Cloud-Native-Softwarelösungen
	
Solides Verständnis der Methoden / Praktiken der Systemintegration und des Datenmanagements
	
Umfangreiche Erfahrungen mit Cloud Deployment-Modellen auf Enterprise-Level
	
Fundierte Kenntnisse zu den Themenbereichen Cloud-Security und den entsprechenden Features, insbesondere im Azure-Stack
	
Spaß, sich pro-aktiv mit neuen Technologien auseinanderzusetzen
	
Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, technische oder komplexe Sachverhalte auf allen Hierarchieebenen verständlich darzustellen
	
Gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe und eine starke Hands-On-Mentalität
	
Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit Atlassian Confluence und Jira sowie MS Office 365

            [Zusammenfassung] => Zum n&auml;chstm&ouml;glichen Zeitpunkt suchen wir einen &quot;Cloud Manager&quot; (m/w/d), &nbsp;der die operative Verantwortung f&uuml;r die Weiterentwicklung und den Ausbau eines sicheren und zukunftsf&auml;higen Multi-Cloud-Betriebes als Basis f&uuml;r die Digitalisierung &uuml;bernimmt. Ein Schwerpunkt liegt dabei auf dem operativen Management der Cloud-Umgebung inkl. der APIs mit den externen Dienstleistern. Zus&auml;tzlich ist die Mitwirkung bei der nachhaltigen und zukunftsorientierten Ausrichtung des Gesch&auml;ftsmodells als PaaS ein zentraler Bestandteil der Aufgaben.
            [Benefits] => 

	
Arbeit in einem selbstorganisierten, agil arbeitenden Team
	
Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, Experten-Know-how sowie zahlreiche Möglichkeiten für deine fachliche und persönliche Entwicklung
	
Kostenloser Zugang zur On-Demand Weiterbildungsplattform LinkedIn-Learning
	
Mehrperspektivität, Schwarmintelligenz und -kreativität
	
Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle ? du gestaltest deinen Arbeitsalltag
	
"Mobile Work" - Arbeiten von zuhause, in den Unternehmens-Standorten, in der Zentrale in Berlin-Mitte und von überall in Deutschland oder sogar innerhalb der gesamten EU - dort, wo du ideale Bedingungen für deine Arbeit findest
	
Monetäre Benefits wie: BVG- und Kindergartenzuschuss
	
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-21
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +4930 325 320 058
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5787/it/cloud-manager-mwd
        )

    [105] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5709
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5709
            [Titel] => Produktionsleiter (w/m/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen aus dem Bereich der Metallverarbeitung. Das Unternehmen gehört zu einer internationalen Gruppe, verfügt über Produktionsstandorte in Asien, Europa und den USA sowie zählt zu den Weltmarktführern in seinem Bereich.

Aufgrund der Weiterentwicklung des Stelleninhabers zum Werkleiter, suchen wir einen Produktionsleiter (w/m/d) für einen Bereich mit ca. 60 Mitarbeiten und 3 Teamleitern.
Gesucht wird eine führungsstarke Persönlichkeit mit Erfahrung im produzierenden Umfeld .
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sicherstellung der Produktionsqualität, des Materialflusses und der Maschinenkapazitäten unter Einhaltung aller relevanten Richtlinien
	
Führung, Planung und Betreuung der Teamleiter und deren zugeteilten Produktionsmitarbeiter, in Bezug auf den optimalen Einsatz vor Ort z.B. Schicht- und Urlaubsplanung
	
Durchführung von Teambildungsmaßnahmen im Hinblick auf ein gutes Teamklima
	
Mitwirkung bei Projekttätigkeiten sowie Begleitung von Projektphasen z.B. bei Umbaumaßnahmen, Beschaffung neuer Maschinen oder langfristiger Schrottvermeidung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Meisterausbildung, Technikerausbildung oder Ingenieursstudium idealerweise mit Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
	
Technisches Knowhow sowie ein Verständnis für Maschinenleistung
	
Kenntnisse in der fachlichen und disziplinarischen Personalplanung und -steuerung
	
Verständnis für KPI´s und Unternehmensstrategien sowie Reporting-Affinität
	
Idealerweise erste Erfahrung im Projektmanagement

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Leistungsgerechte Entlohnung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW
	
Spielraum für eigenverantwortliches Handeln sowie die Möglichkeit zur beruflichen Entwicklung
	
30 Tage Urlaub, Kantine mit Mitarbeiterrabatt und Mitarbeiterparkplätze
	
Ein langfristig gesicherter Arbeitsplatz in einem international agierendem Unternehmen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5709/engineering/produktionsleiter-wmd
        )

    [106] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5772
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5772
            [Titel] => Projektingenieur (m/w/d) Automatisierungstechnik
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein börsendotierter und weltweit aktiver Konzern der Konsumgüterindustrie mit einem ebenso etablierten wie innovativen Portfolio weltbekannter Marken.

Für den Produktionsstandort Berlin suchen wir aktuell einen Projektingenieur (m/w/d) Automatisierungstechnik, welcher Automatisierungs- und Digitalisierungsprojekte in der Produktion vorantreibt und umsetzt.
Im Werk gibt es bereits einen Mitarbeiter, der eher den operativen Part übernimmt. Als Ergänzung suchen wir einen Kollegen, welcher die Projekte internen & externen leitet, definiert und mit dem Headquarter abstimmt und dabei in der Lage ist, gegebenenfalls operativ "mit anzupacken".
            [Aufgabengebiet] => 

	
Schnittstelle für Automatisierungsthemen gegenüber dem Headquarter hinsichtlich der globalen Automatisierungssstrategie
	
Einführung sowie Umsetzung von globalen Standards sowie Industrie 4.0, sowie aktive Mitarbeit bei der Umsetzung am Standort
	
Erstellung der entsprechenden Spezifikationen und Lastenhefte für Lieferanten
	
Prüfung von Lieferantenangeboten und Anlage von Bestellanforderungen
	
Betreuung der elektrotechnischen Anbindung von Anlagen und Aggregaten, Systemüberprüfung und Dokumentation
	
Erstellung von Spezifikationen, Lasten- und Pflichtenheften zur Durchführung von Optimierungsmaßnahmen
	
Durchführung und Dokumentation von Fehlersuche innerhalb der Subsysteme im Störfall und die Entwicklung von Funktionstests und Teststrategien zur Fehler- und Störungsminimierung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
	
Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Automatisierungstechnik, Produktions-IT (Systemlandschaft) und Shopfloorsysteme
	
Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
	
Erfahrung in der Steuerrung komplexer Projekte
	
Sehr gute Kenntnisse im Bereich Automatisierungstechnik sowie Digitalisierung und Produktions-IT
	
Sicherer Umgang mit MS Office und SAP
	
Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Neugeschaffene Position mit hohem Gestaltungsspielraum
	
Sehr zentraler Standort in Berlin
	
Anstellung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Aufstiegschancen und eine umfassende Einarbeitung
	
Internationales Arbeitsumfeld durch standortübergreifende Konzernstrukturen
	
Tarifgebundener Arbeitsvertrag

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Philipp
            [Asp_nachname] => Kümpel
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Engineering & Supply Chain
            [Asp_funktion] => Manager Engineering & Supply Chain
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 31
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => philipp.kuempel@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5772/engineering/projektingenieur-mwd-automatisierungstechnik
        )

    [107] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5663
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5663
            [Titel] => Elektroingenieur (m/w/d) für PV-Großprojekte
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein hoch amibitioniertes Unternehmen welches im Bereich der Photovoltaik agiert und eine lang angelegte Vision verfolgt: Ein wichtiger Bestandteil der Energiewende in Deutschland zu sein.
Hierfür produziert und verkauft das Unternehmen komplexe Photovoltaikanlagen an Privat- und Industriekunden.

Durch die stark wachsende Branche und Auftragslage wird nun ein "Elektroingenieur (w/m/d)" in Potsdam gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Planung, technische Begleitung und Auslegung von PV-Großprojekten
	
Erstellung von technischen Unterlagen wie Berechnungen, Schaltplänen via CAD
	
Entwicklung der Projekte unter Einbindung von rechtlichen, technischen und wirtschaftlichen Projektprämissen
	
Schnittstelle zu Teamkollegen, Energieversorgern und Zertifizierungsstellen
	
Weiterentwicklung des Leistungsportfolios durch neue Konzeptideen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Bereich der Elektrotechnik, Techniker-Abschluss Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
	
Idealerweise Erfahrung in der Entwicklung und Planung von elektrischen Photovoltaik-Anlagen
	
Erfahrung im Umgang mit CAD-Zeichnungen elektrotechnischer Anlagen
	
Hohes Interesse daran, selbständig Dinge voranzutreiben
	
Idealerweise grundlegende Kenntnisse der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Die Möglichkeit, innovative Wege für die dezentrale Energiewende aktiv mitzugestalten
	
Flache Hierarchien und direkte Entscheidungswege
	
Die Möglichkeit sich aktiv im Team und in der Abteilung einzubringen und Entscheidungs- und Gestaltungsspielräume zu nutzen
	
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Flexible Arbeitszeitmodelle und Vertrauensarbeitszeit
	
Leasing-Bike

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Potsdam
            [Region] => Brandenburg
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5663/engineering/elektroingenieur-mwd-fuumlr-pv-groszligprojekte
        )

    [108] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5652
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5652
            [Titel] => Technischer Projektleiter (m/w/d) Photovoltaik
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovativer Dienstleister für regenerative Energiesysteme im Südosten von Berlin. Mit einem ganzheitlichen Ansatz bietet das Unternehmen seit über zehn Jahren Energieberatungen und Ingenieursdienstleistungen bis hin zu technischem Service im Bereich Photovoltaik, Wärmepumpe und E-Mobilität an.

Zur Unterstützung des starken Wachstumskurses und zur Realisierung der Energiewende besetzen wir aktuell mehrere neugeschaffene Positionen als technische Projektleiter:innen (m/w/d) für die Umsetzung regenerativer Energie-Projekte mit Schwerpunkt Photovoltaik.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Ganzheitliche Verantwortung für die Umsetzung von regenerativen Energie-Projekten von der Planungsphase bis zur Endabnahme
	
Verantwortung für die termin-, qualitäts- und kostengerechte Erreichung der Projektziele
	
Elektrotechnische Projektierung, kaufmännische Wirtschaftlichkeitsbetrachtung und EEG-rechtliche Einordnung von Solar-zentrierten regenerativen Energie-Systemen
	
Ansprechpartner für Abstimmungen mit internen wie externen Stakeholdern
	
Koordination und fachliche Führung von Fach-Installateuren, Elektrikern, Service-Technikern, Lieferanten und externen Nachunternehmern
	
Beratung von Kunden, Angebotserstellung und Teilnahme an Ausschreibungen
	
Qualitätssicherung, Dokumentation und (Teil-) Abnahme von erbrachten Leistungen
	
Verantwortung für die termin-, qualitäts- und kostengerechte Erreichung der Projektziele

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Energiewirtschaft oder vergleichbarer Abschluss
	
Erste Berufserfahrung in der Projektsteuerung und -leitung, idealerweise im Bereich Photovoltaik
	
Große Begeisterung für regenerative Energien und Interesse, sich neues Wissen anzueignen
	
Selbstständige Arbeitsweise und hohe Leistungsbereitschaft
	
Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache
	
Führerschein Klasse B

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Vielfältige und spannende Aufgaben in einer dynamischen Zukunftsbranche
	
Hervorragendes Entwicklungspotenzial in unserer stark wachsenden Unternehmensgruppe
	
Ein familiäres und internationales Team aus erfahrenen Unternehmern und jungen Energie-Experten
	
Umfangreiche Schulungs- und Weiterbildungsprogramme
	
Möglichkeit auf Home Office und flexible Arbeitszeiteinteilung
	
Exzellente Ausstattung für die handwerkliche Arbeit vor Ort
	
Flatrate an Kaffee, Tee, Softdrinks, Snacks und Obst
	
Attraktive und leistungsorientierte Vergütung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5652/engineering/technischer-projektleiter-mwd-photovoltaik
        )

    [109] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5786
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5786
            [Titel] => Tax Manager / Steuerberater (m/w/d) 100% Remote möglich
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein mitteständischer Vorreiter wenn es um IT Dienstleistungen geht. Sie legen Wert auf einen modernen Arbeitsplatz, ein familienfreundliches Umfeld und spannenden Herausforderungen? Dann sind Sie hier richtig. 

Zum nächst möglichen Zeitpunkt suchen wir einen Tax Manager / Steuerberater (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Gemeinsam sorgen wir für Transparenz über die Unternehmenserfolge und erhöhen die Steuerbarkeit
	
Sie sind für die Erstellung von Business Plänen verantwortlich 
	
Sie bringen Ihr Branchen Know How positiv ein und wirken an der Expansion des Unternehmens mit
	
Sie verantworten ein klares Reporting und arbeiten eng mit den hiesigen Stakeholdern zusammen
	
Gestaltung von einheitliche Strukturen und Prozesse 
	
Wir sind zuständig für das Coaching und die Betreuung unserer operativen Tochtergesellschaften in steuerrechtlichen Belangen
	
Sie gestalten die legal rechtliche Struktur der Gruppe und begleiten die Verschmelzungen, Abspaltungen etc.
	
Sie begleiten den Jahresabschlussprozess
	
Sie unterstützen die Kollegen bei den Monats- und Quartalsabschlüssen nach HGB
	
Sie unterstützen, mit Blick auf steuerliche und handelsrechtlichen Themen, bei der Einführung von ERP-Systemen in der ganzen Gruppe
	
Sie begleiten die Wirtschaftsprüfer bei dem Konzernabschluss

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss als Steuerfachwirt /-berater 
	
Industrielle Branchenerfahrung ist von Vorteil 
	
Sie verfügen über relevante Berufserfahrung in mittelständischen Unternehmen oder in Steuerberatungskanzleien oder in Wirtschaftsprüfungsunternehmen 
	
Sie besitzen ein kaufmännisches und prozessorientiertes Mindset
	
Sie berichten direkt an den hiesigen CFO und Head of Finance 
	
Sie haben Spaß an der Arbeit mit Daten und Informationen sowie Erfahrung mit den namhaften ERP Systemen im Finance Bereich 
	
Sie arbeiten gerne eng mit Ihrem Team und den jeweiligen Steakholdern zusammen zusammen 
	
Sie arbeiten lösungsorientiert und haben ein positives Mindset 
	
Sicheres arbeiten mit den Office-Anwendungen wie Word, Excel, Powerpoint etc. sind für Sie gängige Praxis 
	
Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. B2-B1 Level)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Sie haben die Möglichkeit, 100% Remote zu arbeiten oder an einem der Standorte vor Ort
	
Unser Kunde bietet Ihnen 30 Tage Urlaub ab Start
	
Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege 
	
Ein tolles Team auf "Du" Kultur 
	
Regelmäßige Firmenfeiern und Events 
	
Viele Vergünstigungen, die den Alltag leichter machen
	
Ein sehr gutes Gehalt 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Dominik
            [Asp_nachname] => Bubinger
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 059
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => dominik.bubinger@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5786/finance/tax-manager-steuerberater-mwd-100-remote-moumlglich
        )

    [110] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5668
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5668
            [Titel] => Entwicklungsingenieur (w/m/d) - Elektromagentische Auslegung
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovatives Berliner Automotive-Unternehmen im Bereich Elektromobilität, welches sich mit der Unterstützung eines Technologiekonzerns auf die Entwicklung, Industrialisierung und Produktion elektrischer Achsen für Automobilanwendungen spezialisiert hat.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Entwicklungsingenieur (m/w/d) mit dem Fokus auf Hardwareentwicklung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Mitwirkung im Entwicklungsprozess der elektrischen Achse in Kunden- und Innovationsprojekten von der Konzeptphase bis zur Serie
	
Aufbau und Durchführung von Systemsimulationen zur Untersuchung und Festlegung der idealen Systemparameter
	
Erstellung von Entwicklungsplänen und technischen Berichten in Abstimmung mit internen Entwicklungsabteilungen sowie Kunden und Lieferanten
	
Ableitung von System- und Komponentenanforderungen
	
Beurteilung der Änderungsanfragen hinsichtlich der Umsetzbarkeit, Aufwänden und des Einflusses auf das Systemverhalten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes technisches Studium in den Fachrichtungen Elektrotechnik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation
	
Mehrjährige praktische Erfahrung in der Erfassung von physikalischen Wechselwirkungen im System E-Motor und dem Verbund mit der Leistungselektronik
	
Praktische Erfahrung in der Simulation elektrischer Maschinen (PSM, ASM, ESM), vorzugsweise im Bereich E-Mobilität/Automotive
	
Sehr gute Fähigkeiten in der Nutzung von Simulink und sicherer Umgang mit Microsoft Office sowie Anforderungsmanagement- und Modulationstools
	
Sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen 
	
Facettenreiches Aufgabengebiet für innovative Lösungen der Zukunft 
	
Eigenverantwortung mit großem persönlichen Gestaltungsbereich und flachen Hierarchien 
	
Schnelle Integration in laufende Projekte 
	
Attraktives Vergütungsmodell und Weiterbildungsmaßnahmen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5668/engineering/entwicklungsingenieur-wmd-elektromagentische-auslegung
        )

    [111] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5665
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5665
            [Titel] => Functional Safety Manager (m/w/d) E-Mobility
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovatives Berliner Automotive-Unternehmen im Bereich Elektromobilität, welches sich mit der Unterstützung eines Technologiekonzerns auf die Entwicklung, Industrialisierung und Produktion elektrischer Achsen für Automobilanwendungen spezialisiert hat.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Functional Safety Manager (m/w/d) zur Unterstützung des Entwicklungsprozesses für Prototypen-Teile bis zur Serienfertigung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Unterstützung im Entwicklungsprozess von der Konzeptphase bis zur Serie unter dem Aspekt der funktionalen Sicherheit
	
Erstellung und Bewertung von Sicherheitskonzepten auf System- und Bauteilebene nach ISO 26262 
	
Dekomposition der Safety-Anforderungen an die verschiedenen Fachbereiche
	
Verantwortung für Fehler-Baum-Analysen (FTA) sowie Risikobewertungen (HARA)
	
Sicherstellung der Produktsicherheit in Zusammenarbeit mit der Entwicklungsabteilung
	
Erstellung der durch die Norm ISO 26262 geforderten Arbeitsprodukte innerhalb der Entwicklungsprojekte
	
Abstimmung der Sicherheitskonzepte mit Kunden und Lieferanten
	
Stetige Verbesserung und Weiterentwicklung des internen functional Safety Managements- und Entwicklungsprozesses

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation
	
Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von E/E-Systemen, vorzugsweise in der Automobilindustrie
	
Erfahrung über Entwicklungsprozesse in der Automobilbranche (ISO 26262)
	
Sicherer Umgang mit Sicherheitsanalysetechniken (FMEA, FTA. etc.)
	
Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Bereitschaft zu Dienstreisen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristete Festanstellung in einer innovativen Wachstumsbranche
	
Ausgeprägte Unternehmenskultur und Teamspirit
	
Möglichkeit auf Home Office und flexible Arbeitszeiteinteilung
	
Mobility Package (Unterstützung bei BVG-Ticket, Kosten für Fahrrad, etc.)
	
Betriebliche Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-19
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5665/engineering/functional-safety-manager-mwd-e-mobility
        )

    [112] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5785
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5785
            [Titel] => Teamleitung operativer Einkauf und Logistik (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein mittelständisches Unternehmen aus dem Unterhaltungselektronikbereich. Als Händler und Hersteller vertreiben sie ihre Produkte direkt und seit einigen Jahren auch verstärkt über den Versandhandel im eCommerce. Die Head of Supply Chain steuert das Team des operativen Einkaufs seit Jahren allein und benötigt hier aufgrund des weiteren Wachstums Unterstützung. Aus diesem Grund wird die Stelle neu geschaffen.

Zum besseren Verständnis der Abteilung:
Es gibt einen strategischen Einkauf, der die gesamte Beschaffungsplanung und die Bestellungen bzw. Produktionsplanung ausführt.
Das Team des operativen Einkaufs ist für alle einkäuferischen und logistischen Prozesse verantwortlich, die zwischen Bestellung und Einlagerung stattfinden. Die Leadtime kann hier bis zu 24 Monate betragen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Steuerung und Sicherstellung des operativen Tagesgeschäfts
	
Fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitern
	
Unterstützen und Entwickeln des operativen Teams in Berlin
	
Prüfen und Mitgestalten von Abläufen sowie Ableiten von Maßnahmen
	
Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung von Systemen und Prozessen
	
Interdisziplinäre Aufgaben innerhalb des Supply Chain Managements sowie Sales & Marketing, Entwicklung und Finanzbuchhaltung
	
Enge Abstimmung und Koordination mit unseren externen Partnern und Dienstleistern
	
Unterstützung und Weiterentwicklung unserer Einkaufsstrategie
	
KPI-Reporting & Analysen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes kaufmännisches Studium sowie mehrjährige einschlägige Erfahrungen im Bereich Einkauf, Operations oder des Supply Chain Managements
	
Erfahrung mit komplexen Produktionen oder Lieferketten, sowie Liefer- oder Planungszeiten von >20 Monaten
	
Strukturierte, organisierte und selbstständige Arbeitsweise
	
Sehr gute Kommunikations- & Präsentationsfähigkeiten
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Eine offene Unternehmenskultur mit viel Raum für neue Ideen und Impulse
	
Anspruchsvolle Aufgaben sowie individuelle Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
	
30 Tagen Urlaub pro Jahr
	
Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten für persönliche Work-Life-Balance
	
Ein moderner, lichtdurchfluteter Arbeitsplatz
	
Ein BVG Firmenticket und vergünstigtes Mittagessen in unserer Online-Kantine 
	
Unterstützung bei einem evtl. Umzug nach Berlin
	
Die Dynamik eines Start-ups verbunden mit der langjährigen Erfahrung eines erfolgreichen Mittelständlers
	
Kurze Kommunikationswege

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Supply Chain
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-19
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => Herr
            [Asp_vorname] => Sebastian
            [Asp_nachname] => Polesch
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => sebastian.polesch@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5785/supply-chain/teamleitung-operativer-einkauf-und-logistik-mwd
        )

    [113] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5543
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5543
            [Titel] => Elektroingenieur (w/m/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein internationaler Konzern und FORTUNE® Global 500 Unternehmen aus dem Bereich erneuerbare Energien und sucht aktuell einen Elektroingenieur (m/w/d) am Standort Bitterfeld-Wolfen. Das Unternehmen hat hier sein globales Zentrum für Technologie, Innovation und Qualität für das weltweite Geschäft.

Diese Position ist aufgrund es anhaltenden Wachstums neu geschaffen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sicherstellung des rechtskonformen Betriebes aller Anlagen im Verantwortungsbereich durch Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und Auflagen
	
Sicherstellung der höchstmöglichen Verfügbarkeit aller Anlagen unter Einhaltung der technischen Auslegungskriterien im Anlagenbetrieb
	
Selbstständige Recherche, Auflistung, Einhaltung, Aktualisierung und Umsetzung von nationalen und internationalen Technikstandards und Richtlinien ( DIN, EN, VDI,VDE ) gehören zu Ihren Aufgaben
	
Erteilung Schaltberechtigungen im Unternehmen
	
Festlegung von Prüffristen für elektrische Betriebsmittel/Anlagen nach DIN VDE 0100, 0105.
	
Budgetverantwortung für den Verantwortungsbereich.
	
Funktion als Schnittstelle zu Energieversorgung und Netzbetreibern
	
Teilnahmepflicht und Beratungspflicht bei Gesprächen und Verhandlungen zum Strombezug

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
	
Selbstständigkeit, Engagement und Motivation
	
Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
	
Sicherer Umgang mit MS Office und SAP
	
Bereitschaft zur Rufbereitschaft
	
Englischkenntnisse 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Fundierter Einarbeitungsplan mit persönlichem Paten
	
Kollegiale Atmosphäre, offene Kommunikation
	
Fachliche und persönliche Entwicklung mit diversen Weiterbildungsangeboten
	
Leistungsgerechte Vergütung, die auf internationalen Standards basiert und sich aus einem fixen und einem flexiblen Anteil besteht ? bezogen auf das Erreichen von Zielen
	
Vermögenswirksame Leistungen, betrieblichen Altersvorsorge
	
Firmeneigene Kita, 30 Tage Urlaub
	
Subventionierte Kantine mit gesunden, frisch gekochten Menüs
	
Grippeimpfungen, Massagen oder Vorsorgeuntersuchungen
	
Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit des mobilen Arbeitens, Shuttle-Service vom Bahnhof Bitterfeld ins Solar Valley
	
Firmeneigenes Parkhaus und Gut ausgestattete, barrierefreie Büros und Besprechungsräume

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bitterfeld
            [Region] => Sachsen-Anhalt
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-16
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5543/engineering/elektroingenieur-wmd
        )

    [114] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5563
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5563
            [Titel] => Accountant (m/w/d) mit Schwerpunkt Kreditorenbuchhaltung
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein Berliner "Unicorn" aus der Energiebranche, welches sich dem Thema Nachhaltigkeit durch Solarenergie widmet. 
Zum weiteren Aufbau des Teams suchen wir zum nächstmöglich Zeitpunkt einen Accountant (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Kreditoren.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Prüfung, Kontierung und Verbuchung der Eingangs- und Ausgangsrechnungen
	
Kontenabstimmung und Klärung der Differenzen
	
Abwicklung des Zahlungsverkehrs
	
Verbuchung von Bankkonten
	
Unterstützung bei der Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen oder ähnliche Qualifikation
	
Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung
	
Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office
	
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
	
Fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sind ein Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Erfolgreicher Arbeitgeber mit Mission
	
Breites Aufgabengebiet mit großartigen Entwicklungsperspektiven
	
Hybrides Arbeitsmodell und Flexible Arbeitszeiten
	
Möglichkeit für Teilzeitanstellung 
	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
	
Sehr gutes Betriebsklima und ein internationales Team

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-16
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5563/finance/accountant-mwd-mit-schwerpunkt-kreditorenbuchhaltung
        )

    [115] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5683
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5683
            [Titel] => Software Engineer (m/w/d) | C/C++ | 100% remote
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde entwickelt Software und Hardware für den öffentlichen Nahverkehr in europäischen Großstädten.
Die Organisation, welche allein in der DACH-Region > 200 Mitarbeitende beschäftigt, ist dabei eingebettet in eine weltweit operierende Organisation.
Ihre Angestellten helfen Städten, Behörden und Beförderungsunternehmen bei Management und Verwaltung aller Aspekte von Mobilität und ermöglichen so Nachhaltigkeit, Effizienz und Kostensenkung. 

Für den Auf- und Ausbau des Tech-Hubs in Berlin suchen wir derzeit C/C++ Software Engineers (m/w/d) unterschiedlicher Erfahrungsstufen (von Junior-Senior) im Rahmen einer 100 % remote Anstellung in Vollzeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Anforderungsanalyse
	
Softwareentwicklung in C++
	
Entwurf der Komponentenarchitektur, der Schnittstellen zu anderen Systemen und der Software auf Komponentenebene
	
Entwicklung von Unit-Tests
	
Prüfung von Design und Implementierung
	
Bug Fixing
	
Technische Dokumentation
	
Third-Level-Support im Rahmen der internen Projektarbeit und Unterstützung anderer Teammitglieder

            [Anforderungsprofil] => 

	
Bachelor of Science oder gleichwertiger Abschluss im Bereich der Informatik oder Wirtschaftsinformatik
	
Mehrjährige Berufserfahrung in der Software Entwicklung C/C++
	
Fundierte Kenntnisse in Kommunikationstechnologien und Netzwerkprotokollen (Stacks)
	
Gute Kenntnisse in Windows, Linux-Kenntnisse von Vorteil
	
Nachweisbare Fähigkeiten in der Problemanalyse und im Softwaredesign
	
Solides Verständnis für einen Software-Lebenszyklus und agile Entwicklungsmethoden
	
Erfahrung mit Web-Technologien von Vorteil
	
Offenheit für ein multikulturelles Arbeitsumfeld und Kooperation im Team
	
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, selbstorganisiertes Arbeiten und schnelle Auffassungsgabe

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unmittelbarer Einfluss auf die Optimierung des öffentlichen Nahverkehrs in europäischen Großstädten
	
Zusammenarbeit mit einem kompetenten, engagierten und internationalen Team
	
Attraktives Gehaltspaket von Junior bis Senior
	
30 Tage Urlaub
	
Flexible Vertrauensarbeitszeiten
	
100 % Home-Office Regelung
	
Regelmäßige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in individueller Absprache (bspw. Zertifizierungen)

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-16
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Fabienne
            [Asp_nachname] => Gropengießer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532012
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => fabienne.gropengiesser@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5683/it/software-engineer-mwd-cc-100-remote
        )

    [116] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5783
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5783
            [Titel] => Projektmanager (m/w/d) Sondermaschinenbau
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international erfolgreicher Berliner Mittelständler und auf den Fachbereich Sondermaschinenbau spezialisiert.
Ob Automatisierungslösung für E-Mobility Hersteller oder Konzeption einer vollautomatische Produktion für die Photovoltaik-Industrie - Das Unternehmen ist führend in der Entwicklung und im Bau individueller und innovativer Handhabungs-, Automatisierungs- und Prozesstechnik für zukunftsfähige und nachhaltige Industrien auf der ganzen Welt.

Aufgrund des Wachstumskurses des Unternehmens suchen wir zur Verstärkung hochqualifizierter Ingenieurteams und Leitung anspruchsvoller Projekte auf internationaler Ebene zum nächstmöglichen Zeitraum eine:n Projekmanager:in zur Festanstellung am Berliner Standort.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Leitung multidimensionaler Maschinenbauprojekte von der Auftragsannahme bis hin zur Endabnahme
	
Projektabwicklung gemäß termin-, qualitäts- und budgetorientieren Vorgaben
	
Erstellung und Verhandlung von Angeboten im Sinne des Nachtragsmanagements
	
Dokumentation projektbezogener Vorgänge
	
Koordination abteilungsübergreifender Teams sowie allen internen wie externen Stakeholdern
	
Enge Zusammenarbeit und Vermittlung zwischen Kunden und Projektteams

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium oder vergleichbarer Abschluss
	
Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Rahmen einer Ingenieurstätigkeit
	
Verständnis und Feingefühl für betriebswirtschaftliche Kennzahlen und Vorgänge
	
Sehr gute Kommunikations- und Vermittlungsfähigkeiten
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
	
Reisebereitschaft auf internationaler Ebene (10-25%)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristete Festanstellung bei einem wachsenden Hightech-Unternehmen
	
Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte in zukunftsorientieren und nachhaltigen Industriezweigen
	
Flache Hierarchien in einem gründergeführten Mittelständler
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu Home Office 
	
Mobilitätszuschüsse (JobRad, ÖPNV-Ticket)
	
Berufliche Weiterbildungen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-16
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5783/engineering/projektmanager-mwd-sondermaschinenbau
        )

    [117] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5667
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5667
            [Titel] => Entwicklungsingenieur (w/m/d) - Elektrische Antriebssysteme
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovatives Berliner Automotive-Unternehmen im Bereich Elektromobilität, welches sich mit der Unterstützung eines Technologiekonzerns auf die Entwicklung, Industrialisierung und Produktion elektrischer Achsen für Automobilanwendungen spezialisiert hat.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Entwicklungsingenieur (m/w/d) mit dem Fokus auf Softwareentwicklung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Mitwirkung im Entwicklungsprozess der elektrischen Achse in Kunden- und Innovationsprojekten von der Konzeptphase bis zur Serie
	
Aufbau und Durchführung von Systemsimulationen zur Untersuchung und Festlegung der idealen Systemparameter
	
Erstellung von Entwicklungsplänen und technischen Berichten in Abstimmung mit internen Entwicklungsabteilungen sowie Kunden und Lieferanten
	
Ableitung von System- und Komponentenanforderungen
	
Beurteilung der Änderungsanfragen hinsichtlich der Umsetzbarkeit, Aufwänden und des Einflusses auf das Systemverhalten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes technisches Studium in den Fachrichtungen Elektrotechnik, Informatik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation
	
Mehrjährige praktische Erfahrung in der Simulation mechatronischer Systeme, vorzugsweise im Bereich E-Mobilität/Automotive
	
Sehr gute Fähigkeiten in der Nutzung von Simulink und sicherer Umgang mit Microsoft Office sowie Anforderungsmanagement- und Modulationstools
	
Sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift
	
Bereitschaft zu Dienstreisen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen 
	
Facettenreiches Aufgabengebiet für innovative Lösungen der Zukunft 
	
Eigenverantwortung mit großem persönlichen Gestaltungsbereich und flachen Hierarchien 
	
Schnelle Integration in laufende Projekte 
	
Attraktives Vergütungsmodell und Weiterbildungsmaßnahmen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-16
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5667/engineering/entwicklungsingenieur-wmd-elektrische-antriebssysteme
        )

    [118] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5585
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5585
            [Titel] => Senior Sales Manager - Technisches Facility Management (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein sehr erfolgreicher Dienstleister in den Bereichen Facility und Property Management. Zu den Kunden gehören bekannte Player aus der Wohnungswirtschaft sowie dem gewerblichen Umfeld. Im Rahmen der Unternehmenserweiterung suchen wir ab sofort einen eigenständig agierenden "Senior Sales Manager (m/w/d)" mit Background aus dem technischen Facility Management für die Region Berlin/Brandenburg. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung mit einer attraktiven Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Strategische Ausrichtung des Vertriebs
	
Ausbau und langfristige Pflege bestehender Key Accounts
	
Identifikation und Gewinnung von Neukunden
	
Präsentation des Gesamtportfolios der angebotenen Facility-Dienstleistungen
	
Steuerung der Vertragsgestaltungen sowie Vertragsverhandlungen 
	
Fachliche und disziplinarische Führung der Kalkulatoren
	
Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
	
Erfahrung im Bereich des technischen Facility Managements
	
Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
	
Mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertrieb
	
Kundennetzwerk im gewerblichen Immobilienumfeld oder der Wohnungswirtschaft von Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flache Hierarchien und Handlungsspielraum
	
Direct Report an die Geschäftsführung
	
Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Flexible Arbeitszeiten
	
PKW zur privaten Nutzung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Sabrina
            [Asp_nachname] => Jurich
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiterin | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 064
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => sabrina.jurich@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5585/sales/senior-sales-manager-technisches-facility-management-mwd
        )

    [119] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5722
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5722
            [Titel] => Dozent für Hochvolttechnik/Elektrotechnik (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Derzeit suchen wir für unseren Klienten, einem internationalen Unternehmen aus der Automotive-Branche, einen "Dozenten für Hochvolttechnik/Elektrotechnik (m/w/d)". Unser Kunde ist ist ein weltweit agierendes Unternehmen für Fahrerprobungen und den Betrieb von Testzentren, um neueste Innovationen und Technologien im Fahrzeug qualitativ abzusichern.
Neben den Fahrerprobungen werden außerdem Schulungen für die verschiedensten Akteure in der Automotive-Branche angeboten. Vom Zulieferer bis zum Hersteller werden Mitarbeitende in ganz Europa in den Themengebieten "Hochvolt", "Airbag" oder "Wasserstoff" geschult- und das vielleicht bald von Ihnen!
            [Aufgabengebiet] => 

	
eigenständige Vorbereitung und Durchführung von praxisnahen Schulungen zu den Themen Hochvolt, Elektromobilität und Wasserstoff
	
Aus- und Weiterentwicklung der vorhandenen Schulungsunterlagen

            [Anforderungsprofil] => 

	
abgeschlossenes Studium (Hochschule/Universität/Fachhochschule) oder Meister-/Technikerausbildung in der Elektrotechnik
	
Profunde Kenntnisse in den Bereichen Hochvolt, Niederspannung bis 1000V, Mess- und Regelungstechnik, Elektrotechnische Normen und Vorschriften sowie Kenntnisse zu elektrischen Gefährdungen und Schutzmaßnahmen
	
sehr gute EDV- und MS Office Kenntnisse zur Erstellung und halten von Präsentationen bzw. Schulungen
	
Reisebereitschaft für den DACH-Raum
	
fließende Englisch-Kenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Einblicke und Zugang zu noch nicht marktzugänglichen Technologien und Innovationen
	
Zusammenarbeit mit namenhaften Unternehmen und Institutionen im Bereich Fahrzeugentwicklung
	
modernes, zukunftsorientiertes und wirtschaftlich stabiles Unternehmen mit Firmensitz in Berlin
	
Einblicke in andere Länder und Kulturen durch abwechslungsreiche Reisetätigkeit

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Anna
            [Asp_nachname] => Kuznik
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => anna.kuznik@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5722/engineering/dozent-fuumlr-hochvolttechnikelektrotechnik-mwd
        )

    [120] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5595
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5595
            [Titel] => Ingenieur (m/w/d) Netzbetrieb im Bereich HS/MS
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen innovativen und serviceorientierten regionalen Netzbetreiber in Berlin, welcher es sich zur Aufgabe gemacht hat, die Stromversorgung für die Stadt Berlin zu gewährleisten. Dabei stehen Zuverlässigkeit, Effizienz und Innovation im Fokus der täglichen Arbeit.

Um den reibungslosen Betrieb der Hoch- und Mittelspannungsnetze zu gewährleisten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Ingenieur (m/w/d) Netzbetrieb" für den Einsatz in der Netzleitstelle im durchgehenden 3-Schicht-Betrieb.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für die Überwachung des Verteilungsnetzes im Bereich Hoch- und Mittelspannung
	
Steuerung des Netzleitsystems sowie relevanter Not- und Warnsysteme
	
Entwicklung und Veranlassung von kurzfristigen Maßnahmen im Falle kritischer Netz- und Störungssituationen
	
Vergabe von Verfügungsrechten sowie Initiierung der Informationsketten über die gesamte Konzernebene
	
Entwicklung von komplexen Entstörungsstrategien als Leitlinien für zukünftige Störungssituationen
	
Datenpflege im Netzleitsystem und Dokumentation erforderlicher Informationen im Störungsverlauf

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, idealerweise mit Schwerpunkt Energietechnik
	
Kenntnisse im Bereich Hoch- und Mittelspannungsnetze idealerweise inkl. notweniger Schaltberechtigung
	
Erfahrung in der Arbeit mit Netzleit- bzw. Netzberechtigungssystemen (z.B. PowerFactory) von Vorteil
	
Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb - langfristig planbares Modell
	
Zu bestehende Sicherheitsüberprüfung inkl. positives polizeiliches Führungszeugnis

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Betrag zum Erhalt der kritischen Netzinfrastruktur für die Hauptstadt Berlin
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag
	
Zahlreiche Zusatzzahlungen und Bezuschussungen
	
30 Urlaubstage + 9 Tage Schichturlaub
	
Vielfältige fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen
	
Intensive und strukturierte Einarbeitung
	
Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung
	
BVG-Ticket Bezuschussung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5595/engineering/ingenieur-mwd-netzbetrieb-im-bereich-hsms
        )

    [121] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5778
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5778
            [Titel] => Betriebsingenieur (m/w/d) Trinkwasseranlagen
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein national und international tätiger Technologiekonzern mit mehreren Geschäftsfeldern im Bereich analoger und digitaler Sicherheitstechnik. Das Unternehmen vereint Tradition und Innovation: Seit der Gründung vor 150 Jahren passt es sich immer wieder gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entwicklungen an und ist so mittlerweile zum Gestalter des digitalen Wandels in Deutschland geworden. Die Unternehmensgruppe zählt aktuell mehr als 3.000 Mitarbeiter und verbuchte zuletzt einen Jahresumsatz von über 600 Millionen Euro.

Für den Erhalt und die Umsetzung kontinuierlicher Neuerungen hinsichtlich der technischen Gebäudeausrüstung am Konzernstandort in Berlin Mitte, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Betriebsingenieur:in mit besonderem Fokus auf dem Fachbereich Trinkwasseranlagen zur Anstellung in Vollzeit und Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für den sicheren und zuverlässigen Betrieb definierter gebäudetechnischer Anlagen mit Schwerpunkt Trinkwasseranlagen
	
Organisation der Instandhaltung und Steuerung des Störungs- und Fremddienstleistermanagements
	
Optimierung des Betriebs versorgungstechnischer Anlagen sowie Sicherstellung der rechtskonformen Betriebsdokumentation
	
Realisierung der Umwelt-, Energie- und Nachhaltigkeitsziele und Suche nach konkreten Einsparpotentialen
	
Erstellung von Ausschreibungsunterlagen sowie Auswahl von technischen Lieferanten
	
Umsetzung von Projekten zur technischen Gebäudeausrüstung
	
Unterstützung bei der Durchführung von internen und externen Audits

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium, idealerweise mit TGA-Vertiefung
	
Relevante Berufserfahrung (oder praktische Erfahrung z.B. aus Praktika) im Betrieb und der Instandhaltung von gebäudetechnischen Anlagen bzw. HKLS-Technik
	
Erste Erfahrung im Umgang mit Trinkwasseranlagen im industriellen Kontext von Vorteil
	
Kenntnisse im Projektmanagement und gute Koordinationsfähigkeiten
	
Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
	
Ggf. Bereitschaft zur Begleitung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen außerhalb der üblichen Arbeitszeit

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Anstellung in Vollzeit und Festanstellung in einem krisensicheren Technologiekonzern
	
Bezahlung nach Tarifvertrag mit 35h Woche
	
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
	
Flexibles Arbeitszeitmodell und Home Office
	
Umfangreiche Einarbeitung in die TGA am Standort und speziell den Fachbereich Trinkwasseranlagen
	
Zentraler und moderne Arbeitsplatz mit optimaler Verkehrsanbindung in Berlin Mitte

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-14
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5778/engineering/betriebsingenieur-mwd-trinkwasseranlagen
        )

    [122] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5702
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5702
            [Titel] => Kaufmännischer Projektentwickler (m/w/d) Rohstoffe
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein mittelständisches, börsennotiertes Unternehmen, welches auf den globalen Handel und Auslieferung von Rohstoffen spezialisiert ist. Des Weiteren betreibt das Unternehmen internationale Projekte im Bereich Energieinnovationen.

Zur Unterstützung des CEOs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Berliner Standort einen Projektentwickler (m/w/d), welcher federführend auf die Steuerung und kaufmännische Begleitung der Projekte mitwirken wird.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Entwicklung und Steuerung von vertikalen Integrationsprojekten im Bereich Rohstoffgewinnung und -Produktion
	
Steuerung der Entwicklerteams an mehreren internationalen Standorten
	
Durchführung von Risikoanalysen und Erstellung von Entscheidungsvorlagen bei laufenden und zukünftigen Projekten
	
Verantwortung für die Einhaltung aller rechtlichen Grundlagen wie z.B. Prüfung der Vollständigkeit der vorliegenden Beschlüsse und Genehmigungen
	
Budget- und Timeline-Überwachung bei laufenden Projekten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftsrecht
	
Berufserfahrung im Projektmanagement bzw. in der Projektentwicklung
	
Kenntnisse im Energie- und/oder Rohstoffsektor sind wünschenswert
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (weitere Sprache vorteilhaft)
	
Internationale Reisebereitschaft (ca. 10 %)
	
Hands-on Mentalität

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Abwechslungsreiche Arbeitsalltag in einem internationalen Umfeld
	
Kurze Entscheidungswege und große Eigenverantwortung
	
Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens und Weiterbildungsangebote
	
Home-Office Möglichkeit
	
Betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Zuschüsse

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Supply Chain
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-14
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_telefax] => 
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        )

    [123] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5780
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5780
            [Titel] => Betriebsingenieur (m/w/d) TGA
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein national und international tätiger Technologiekonzern mit mehreren Geschäftsfeldern im Bereich analoger und digitaler Sicherheitstechnik. Das Unternehmen vereint Tradition und Innovation: Seit der Gründung vor 150 Jahren passt es sich immer wieder gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entwicklungen an und ist so mittlerweile zum Gestalter des digitalen Wandels in Deutschland geworden. Die Unternehmensgruppe zählt aktuell mehr als 3.000 Mitarbeiter und verbuchte zuletzt einen Jahresumsatz von über 600 Millionen Euro.

Für den Erhalt und die Umsetzung kontinuierlicher Neuerungen hinsichtlich der technischen Gebäudeausrüstung am Konzernstandort in Berlin Mitte, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Betriebsingenieur:in mit besonderem Fokus auf dem Fachbereich TGA zur Anstellung in Vollzeit und Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für den rechtssicheren und zuverlässigen Betrieb definierter gebäudetechnischer Anlagen 
	
Organisation der Instandhaltung und Steuerung des Störungs- und Fremddienstleistermanagements
	
Optimierung des Betriebs versorgungstechnischer Anlagen sowie Sicherstellung der rechtskonformen Betriebsdokumentation
	
Realisierung der Umwelt-, Energie- und Nachhaltigkeitsziele und Suche nach konkreten Einsparpotentialen
	
Erstellung von Ausschreibungsunterlagen sowie Auswahl von technischen Lieferanten
	
Umsetzung von Projekten zur technischen Gebäudeausrüstung
	
Unterstützung bei der Durchführung von internen und externen Audits

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium, idealerweise mit TGA-Vertiefung
	
Relevante Berufserfahrung (oder praktische Erfahrung z.B. aus Praktika) im Betrieb und der Instandhaltung von gebäudetechnischen Anlagen bzw. HKLS-Technik
	
Erste Erfahrung im Umgang mit technischer Gebäudeausrüstung im industriellen Kontext von Vorteil
	
Kenntnisse im Projektmanagement und gute Koordinationsfähigkeiten
	
Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
	
Ggf. Bereitschaft zur Begleitung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen außerhalb der üblichen Arbeitszeit

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Anstellung in Vollzeit und Festanstellung in einem krisensicheren Technologiekonzern
	
Bezahlung nach Tarifvertrag mit 35h Woche
	
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
	
Flexibles Arbeitszeitmodell und Home Office
	
Umfangreiche Einarbeitung in die TGA am Standort und flexible Möglichkeiten der fachspezifischen Vertiefung
	
Zentraler und moderne Arbeitsplatz mit optimaler Verkehrsanbindung in Berlin Mitte

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-14
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
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    [124] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5779
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5779
            [Titel] => TYPESCRIPT DEVELOPER (M/F/D) – 100% remote in Germany
            [Kundenbeschreibung] => Our client is responsible for a platform for the digitalisation of urban services. Using a gamification approach, the aim is to reduce CO2 emissions for a sustainable future.
A motivated TypeScript Developer (m/f/d) is sought to support a team of seven developers, working with modern frontend frameworks in the environment of serverless backend architectures. The working style is dynamic, agile and uses the latest technologies. The position is permanent and can be 100% remote.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Building the backend with Nest.js and splitting it into microservices
	
Creation of a responsive SPA with a modern stack
	
Supporting the scalability of the SaaS platform

            [Anforderungsprofil] => 

	
Knowledge of TypeScript and modern frontend frameworks (e.g. Angular, Vue.js or React) as well as backend frameworks (e.g. Express or Nest.js)
	
Experience in the environment of serverless or FaaS (such as AWS Lambda)
	
Experience with relational databases (desirable: Postgres) as well as with NoSQL-DBs (desirable: DynamoDB or Redis)
	
Basic AWS knowledge

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Challenging and varied projects with social-societal leverage
	
Sustainability vision
	
Open corporate culture and flat hierarchies
	
Excellent onboarding process
	
Flexibility of working hours (can be arranged freely, except for one weekly meeting)
	
Work location flexibility (100% remote option)
	
30 days holiday
	
Individual work equipment
	
Further training opportunities
	
Team events

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-14
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Fabienne
            [Asp_nachname] => Gropengießer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Information Technology
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => fabienne.gropengiesser@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5779/it/typescript-developer-mfd-ndash-100-remote-in-germany
        )

    [125] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5781
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5781
            [Titel] => Referent (m/w/d) Personalmarketing für ein internationales Unternehmen
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein innovatives, traditionsreiches und international tätiges Pharmaunternehmen aus dem Herzen Berlins. Das Arzneimittelgeschäft in Deutschland, Osteuropa und der GUS-Region wird direkt vom Standort betreut, zudem ist Berlin einer der zentralen Forschungsstandorte der Unternehmensgruppe. Mit etwa 2200 Mitarbeitern in Deutschland wird an Arzneimittelinnovationen geforscht und ein generationsübergreifender Erfahrungsschatz genutzt. In Berlin-Adlershof reicht die Geschichte bis ins Jahr 1890 zurück. Die Kollegen kommen zum Teil aus Familien, die sich hier nun schon in der fünften Generation mit der Entwicklung, Herstellung und Vermarktung von Arzneimitteln beschäftigen.
            [Aufgabengebiet] => 

	Entwickeln von individuellen und zielgruppenspezifischen Suchstrategien und Employer Branding Maßnahmen
	Ausbau der Programme zur Gewinnung von Nachwuchskräften und zur Weiterentwicklung der internen Talente
	Verbesserung des Know-Hows im Recruiting im Bereich Active Sourcing, sowie Beratung der Personalbetreuer bei speziellen Recruitierungsprojekten
	Weiterentwicklung von relevanten KPIs und von Recruiting-Standards 
	Zusammenarbeit mit Agenturpartnern
	Unterstützung des internen Personalmarketings

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium
	
Erfahrung im Recruiting, Active Sourcing und in der Direktansprache verschiedener Zielgruppen, idealerweise auch international
	
Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Agenturen
	
Kenntnisse im Bereich des Employer Brandings
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Welcome Days und eine strukturierte Einarbeitung
	
Weiterbildungsmöglichkeiten
	
30 Tage Urlaub
	
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
	
Sehr gute tarifliche Vergütung und weitere Leistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
	
Betriebsrestaurant mit vielfältigen, gesunden Gerichten sowie frischem Barista-Kaffee
	
Teilzeit ab 35 Wochenstunden möglich

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-14
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Friederike
            [Asp_nachname] => Sterner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division HR
            [Asp_funktion] => Recruiterin
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 28
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => friederike.sterner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5781/human-resources/referent-mwd-personalmarketing-fuumlr-ein-internationales-unternehmen
        )

    [126] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5768
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5768
            [Titel] => Prozessingenieur (m/w/d) Energiemanagement
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international tätiges Familienunternehmen der Kunststoffindustrie, welches seine Produkte in mehr als 60 Länder exportiert und in seiner Branche als Weltmarktführer zählt. Zur Verstärkung der über 1.000 Mitarbeiter:innen am modernen Unternehmens-Hauptsitz nördlich von Berlin besetzen wir, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, eine neugeschaffene Position als Prozessingenieur:in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Energiemanagement in unbefristeter Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Identifikation, Priorisierung und Optimierung von energiebezogene Leistungen
	
Kontinuierliche und systematische Verbesserung des Energiemanagements des Unternehmens
	
Fachbereichsübergreifende Zusammenarbeit hinsichtlich Normkonformität der ISO 50 001
	
Weiterentwicklung bestehender Anlagentechnik, sowie Inbetriebnahme neuer Anlagentechnik 
	
Erstellung von Prozesstechnologien
	
Optimierung von Arbeitsabläufen in laufenden Produktionsprozessen
	
Zusammenarbeit mit Qualitätsmanagement, der F&E-Abteilung sowie der Produktion

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Energietechnik
	
Erste Berufspraxis als Prozessingenieur/in bzw. vergleichbare Erfahrungen
	
Kenntnisse im Bereich Energietechnik und im Umgang mit ISO 50001
	
Kenntnisse in AutoCAD
	
Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Anstellung in Vollzeit und Festanstellung bei einem globalen Marktführer der Kunststoffindustrie
	
Hochmoderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie
	
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Home Office
	
Schulungs- und Weiterbildungsangebote

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-13
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Janick
            [Asp_nachname] => Rolle
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 32
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => janick.rolle@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5768/engineering/prozessingenieur-mwd-energiemanagement
        )

    [127] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5775
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5775
            [Titel] => Leitung (m/w/d) für Organisationsentwicklung und digitale Transformation
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist eine gemeinnützige Unternehmensgruppe aus dem Bereich der stationären Pflege mit deutschlandweiter Präsens. Um den wachsenden Anforderungen der Digitalisierung gerecht zu werden, wird ab sofort ein Consultant (m/w/d) für Organisationsentwicklung mit dem Schwerpunkt digitale Transformation für die Berliner Unternehmenszentrale gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Übernahme der zentralen Steuerung der Digitalisierungsprozesse
	
Fachliche Beratung der Geschäftsführung und sämtlicher Unternehmensbereiche
	
Analyse und Optimierung der Geschäftsprozesse
	
Digitalisierung und Automatisierung von Workflows
	
Konfiguration einer zentralen Integrationsplattform zur Verknüpfung verschiedenster Datenquellen

            [Anforderungsprofil] => Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt IT 
	Erfahrung im Projekt- bzw. Prozessmanagement 
	Kommunikationsfähigkeit mit Koordinationsstärke 
	Analytisches Denken und Handeln 
	Engagement und Eigeninitiative 
	Starke Service-Orientierung

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
30 Tage Urlaub
	
attraktive Vergütung
	
Wertschätzende Unternehmenskultur
	
Familienfreundlicher Arbeitgeber
	
Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss von 20 %
	
Zukunftssicherer Arbeitsplatz in der Sozialwirtschaft

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-13
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 0
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Moritz
            [Asp_nachname] => Loreck
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Information Technology
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => moritz.loreck@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5775/it/leitung-mwd-fuumlr-organisationsentwicklung-und-digitale-transformation
        )

    [128] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5774
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5774
            [Titel] => People & Office Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein schnell wachsendes globales SaaS-Unternehmen mit Niederlassungen in Irland, Großbritannien, Deutschland, Österreich, der Schweiz, Finnland, Australien und den USA. Die Premium-Software stellt eine All-in-One Lösung für Friseursalons, Spa's sowie Kosmetikinstitute dar und ermöglicht, dass mehr Besucher mehr Umsatz generieren. Mit über 8.500 zufriedenen Kunden weltweit verfolgt das Unternehmen das Ziel das führende System für zukunftsorientierte Salonbesitzer zu werden. 
Zur Unterstützung der Vertriebsabteilung wird ab sofort bundesweit ein "Customer Success Manager (m/w/d)" gesucht. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung aus dem Homeoffice.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Du repräsentierst das globale People und Office Team in der DACH (Deutschland, Österreich, Schweiz) Region.
	
Deine Hauptaufgabe ist es, mit den Managern, Teamleitungen und Kollegen einen optimalen Arbeitsplatz zu schaffen. Ob im Büro in Köln oder im Home Office der Mitarbeitenden.
	
Du bist die Anlaufstelle für alltägliche personalbezogene Fragen des DACH Teams und lernst schnell, wo und wer Antworten liefern kann.Du agierst als Informationsquelle zu personenbezogenen Unterlagen und Informationen für das Team.
	
Du hilfst bei der Verwaltung unserer Firmen-Benefits und der Vorbereitung der Gehaltsabrechnungen.
	
Du arbeitest eng mit internationalen Kolleg:innen zusammen, um globale Personal-Initiativen und -lösungen umzusetzen.
	
Du unterstützt Teams beim Recruitment und übernimmst den Onboarding- und Offboarding Prozess der Mitarbeiter:innnen vor Ort.
	
Du übernimmst das Office Management für unser Büro in Köln und unterstützt die Geschäftsleitung in ihren administrativen Tätigkeiten.
	
Du arbeitest gemeinsam mit dem Country Manager für DACH an Projekten, die das Wachstum der Firma unterstützen.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Du hast Erfahrung in einem dynamischen, schnelllebigen Umfeld, idealerweise in einem SaaS-Unternehmen
	
Du bist sehr organisiert und zeigst Liebe zum Detail.
	
Kommunikation ist dir wichtig und du kommunizierst klar, ob in Meetings oder über Slack
	
Du bist selbständig, kreativ und setzt Ideen in die Praxis um und bewertest die Ergebnisse
	
Du hast erste Erfahrung in einer globalen Firma über Grenzen und Abteilungen hinaus zu arbeiten
	
Du beschreibst dich selbst als unter anderem bodenständig, durchsetzungsfähig und vertrauenswürdig. Als Team-Player bist du sympathisch und voller Integrität.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer internationalen Firma aus Irland, mit einer gehörigen Portion Start-Up-Kultur im Herzen von Köln (Clouth-Quartier)
	
28 Tage Urlaub
	
Buddy Programm ? ein erfahrener Phorest-Mitarbeiter aus der irischen Zentrale von Phorest wird Dich remote unterstützen
	
Ein internationales, aufgeschlossenes Team voller Tatendrang und einem gemeinsamen Ziel: den besten Service der Welt zu bieten
	
Du findest hier nicht nur einen Job, sondern auch eine Karrieremöglichkeit. Unser Ziel ist es, weltweit 25% des Marktes zu erobern ? das sind eine Million Salons. Das bedeutet auch für Dich viele Aufstiegschancen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-12
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Manager Division HR
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5774/human-resources/people-amp-office-manager-mwd
        )

    [129] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5770
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5770
            [Titel] => Abteilungsleitung - Plattform & Portale (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist mit seinen Dienstleistungen, Angeboten und seinem allgegenwärtigen Einsatz an der Schnittstelle zwischen Gesellschaft, Politik und Wirtschaft nicht wegzudenken. Das Unternehmen treibt dabei maßgeblich die digitale Transformation der beteiligten Institutionen voran, um sie auch für die Zukunft wettbewerbs- und handlungsfähig zu halten.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Abteilung ?Plattform & Portale?
	
Unterstützung deines Teams durch weitere Ausbildung und Coaching
	
Verantwortung des strategischen Projekt- und Produktmanagements 
	
Unterstützung bei Neuentwicklungen von Produkten
	
Kontinuierliche Optimierung abteilungsinterner Prozesse
	
In Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Erarbeitung einer Strategie für die Digitalisierungsplattform basierend auf Digitalisierungsbedarfen der gesamten Organisation und Verantwortung für deren Umsetzung
	
Unterstützung der Geschäftsführung bei der Übersetzung der Fachlichkeit in kundenzentrierte IT-Services
	
 Budgetplanung sowie Kostenentwicklung
	
Management von Stakeholdern und Schnittstellen zu internen und externen Partnern für die Abteilung ?Plattform & Portale?
	
Förderung des Austausches und der Zusammenarbeit mit anderen Teams bei Trends, Innovationen und Standards

            [Anforderungsprofil] => 

	
Ein (Fach-)Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung
	
Mehrere Jahre Erfahrung im Produkt- und Projekt-Management
	
Mind. 2 Jahre Erfahrung in disziplinarischer oder fachlicher Führung in der IT-Branche
	
Persönliche Kompetenz für die Leitung und den Aufbau eines Teams sowie für das Ausschöpfen von Synergien 
	
Nachweislich erfolgreich umgesetzte Digitalisierungs-Projekte im komplexen Umfeld
	
Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln
	
Umfangreiche Kenntnisse in modernen IT-Systemen, Architekturen und Technologien
	
Expertise in der Umsetzung von klassischen als auch agilen Projektmanagementansätzen, auch in virtuellen Umgebungen
	
Agilität ist dein Stichwort: von Arbeitsweisen bis hin zu Methoden
	
Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
	
Klare und überzeugende Kommunikation über alle Stakeholder-Ebenen
	
Eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise
	
Reisebereitschaft, Begeisterung, sehr hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
	
Kreative Ansätze hinsichtlich Teambuilding und Konfliktlösungsmaßnahmen
	
Spaß an der Weitergabe der eigenen Expertise an die KollegInnen

            [Zusammenfassung] => Gesucht wird aktuell eine &quot;Abteilungsleitung - Plattform &amp; Portale (m/w/d)&quot;. In dieser Position&nbsp;beeinflusst du direkt den Gesch&auml;ftserfolg, indem du mit deinen Ergebnissen den Wertbeitrag des gesamten Digitalisierung-Portfolios f&uuml;r die Kunden steigerst und gleichzeitig die mit der IT-Umsetzung verbundenen Risiken und Kosten minimierst. Du bist verantwortlich f&uuml;r das strategische Programm- und Projektmanagement rund um die Digitalisierungsplattform und machst mit deinem Team Technologietrends f&uuml;r die gesamte Organisation passend.
            [Benefits] => 

	
Arbeit in einem selbstorganisierten, agil arbeitenden Team
	
Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, Experten-Know-how sowie zahlreiche Möglichkeiten für deine fachliche und persönliche Entwicklung
	
Kostenloser Zugang zur On-Demand Weiterbildungsplattform LinkedIn-Learning
	
Mehrperspektivität, Schwarmintelligenz und -kreativität
	
Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle ? du gestaltest deinen Arbeitsalltag
	
"Mobile Work" - Arbeiten von zuhause, in den Unternehmens-Standorten, in der Zentrale in Berlin-Mitte und von überall in Deutschland oder sogar innerhalb der gesamten EU - dort, wo du ideale Bedingungen für deine Arbeit findest
	
Monetäre Benefits wie: BVG- und Kindergartenzuschuss
	
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-08
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +4930 325 320 058
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5770/it/abteilungsleitung-plattform-amp-portale-mwd
        )

    [130] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5705
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5705
            [Titel] => Interim Forderungsmanagement (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein junges, dynamisches Unternehmen im Bereich Energie und Sustainability
            [Aufgabengebiet] => 

	
Forderungsmanagement und Contracting 
	
Prozessoptimierung im Bereich Forderungsmanagement 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Studium oder Vergleichbares
	
Mehrjährige Erfahrungen im Bereich Rechnungswesen mit dem Schwerpunkt Buchhaltung und Forderungsmanagement 
	
Fundierte HGB Kenntnisse (Abschlusssicherheit und andere Bilanzierungsrichtlinien sind von Vorteil)
	
Sicherer Umgang mit allen MS Office Anwendungen, insbesondere Excel
	
Sicherer Umgang mit dem ERP-System DATEV ist von Vorteil
	
Englischkenntnisse sind von Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Interim / Headmatch Interim GmbH
            [Datum] => 2022-12-08
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Lukas
            [Asp_nachname] => Heinz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Interim
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-076
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => lukas.heinz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5705/finance/interim-forderungsmanagement-mwd
        )

    [131] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5605
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5605
            [Titel] => Fachkraft für Arbeitssicherheit / Safety Manager (w/m/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein weltweiter Lieferant von technischen Materialien mit Standorten auf drei Kontinenten. Am Standort in Brandenburg produzieren mehr als 400 Mitarbeiter an drei hochmodernen Anlagen Papierprodukte, die täglich von Millionen von Menschen genutzt werden ? zur Hygiene und Körperpflege, bei der Hausarbeit, in Medizin und Gastronomie und für vieles andere mehr.

Zur Verstärkung des Produktionsteams wird aktuell ein Safety Manager/Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Pro-aktive Erarbeitung unter anderem von Präventionsmaßnahmen im Arbeitsschutz
	
Beschaffung von technischen Arbeitsmitteln, Optimierung von Arbeitsverfahren, der Organisation der Arbeitsplätze, der Arbeitsabläufe und der Arbeitsumgebung
	
Interaktion mit der Berufsgenossenschaft, der Betriebsärztin, den Führungskräften, sowie dem Arbeitssicherheitsausschuss
	
Arbeitssicherheitstechnische Beteiligung bei der Konzeption und Inbetriebnahme von Betriebsanlagen, sowie technischen Arbeitsmitteln und die Beurteilung von Verbesserungsvorschlägen im Bereich der Arbeitssicherheit
	
Regelmäßige Begehung der Arbeitsplätze sowie die Koordinierung turnusmäßiger Schulungen der Mitarbeitenden
	
Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Unterweisungen
	
Durchführung und Dokumentationen von Messungen (z.B. Lärm, Licht, Sauerstoff) sowie die Leitung von Projekten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Ausbildung und idealerweise eine Qualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder abgeschlossenes ingenieurtechnisches Studium mit Schwerpunkt Arbeitssicherheit oder vergleichbare Qualifikationen mit der Zusatzqualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit 
	
Geeignete Kandidaten werden auch vom Unternehmen zur Fachkraft für Arbeitssicherheit geschult
	
sichere Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
	
Kenntnisse aus dem Occupational Safety and Health Act
	
lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise
	
Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
	
analytisches Denken, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein sicherer Arbeitsplatz mit einer attraktiven Vergütung
	
Eine ausführliche Einarbeitung
	
Gleitzeitregelung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
	
6 Wochen Urlaub pro Jahr
	
Urlaub- & Weihnachtsgeld
	
Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Brandenburg
            [Region] => Brandenburg
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-08
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5605/engineering/fachkraft-fuumlr-arbeitssicherheit-safety-manager-wmd
        )

    [132] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5771
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5771
            [Titel] => Automatisierungsexperte (m/w/d) Produktion
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein börsendotierter und weltweit aktiver Konzern der Konsumgüterindustrie mit einem ebenso etablierten wie innovativen Portfolio weltbekannter Marken.

Für den Produktionsstandort Berlin suchen wir aktuell einen Automatisierungsexperten (m/w/d), welcher Automatisierungs- und Digitalisierungsprojekte in der Produktion vorantreibt und umsetzt.
Im Werk gibt es bereits einen Mitarbeiter, der eher den operativen Part übernimmt. Als Ergänzung suchen wir einen Kollegen, welcher die Projekte internen & externen leitet, definiert und mit dem Headquarter abstimmt und dabei in der Lage ist, gegebenenfalls operativ "mit anzupacken".
            [Aufgabengebiet] => 

	
Schnittstelle für Automatisierungsthemen gegenüber dem Headquarter hinsichtlich der globalen Automatisierungssstrategie
	
Einführung sowie Umsetzung von globalen Standards sowie Industrie 4.0, sowie aktive Mitarbeit bei der Umsetzung am Standort
	
Erstellung der entsprechenden Spezifikationen und Lastenhefte für Lieferanten
	
Prüfung von Lieferantenangeboten und Anlage von Bestellanforderungen
	
Betreuung der elektrotechnischen Anbindung von Anlagen und Aggregaten, Systemüberprüfung und Dokumentation
	
Erstellung von Spezifikationen, Lasten- und Pflichtenheften zur Durchführung von Optimierungsmaßnahmen
	
Durchführung und Dokumentation von Fehlersuche innerhalb der Subsysteme im Störfall und die Entwicklung von Funktionstests und Teststrategien zur Fehler- und Störungsminimierung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
	
Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Automatisierungstechnik, Produktions-IT (Systemlandschaft) und Shopfloorsysteme
	
Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
	
Erfahrung in der Steuerrung komplexer Projekte
	
Sehr gute Kenntnisse im Bereich Automatisierungstechnik sowie Digitalisierung und Produktions-IT
	
Sicherer Umgang mit MS Office und SAP
	
Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Neugeschaffene Position mit hohem Gestaltungsspielraum
	
Sehr zentraler Standort in Berlin
	
Anstellung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Aufstiegschancen und eine umfassende Einarbeitung
	
Internationales Arbeitsumfeld durch standortübergreifende Konzernstrukturen
	
Tarifgebundener Arbeitsvertrag

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-08
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Philipp
            [Asp_nachname] => Kümpel
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Engineering & Supply Chain
            [Asp_funktion] => Manager Engineering & Supply Chain
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 31
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => philipp.kuempel@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5771/engineering/automatisierungsexperte-mwd-produktion
        )

    [133] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4943
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4943
            [Titel] => Beteiligungscontroller (m/w/d) bei einem wachsenden Unternehmen in Berlin
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein Beteiligungsunternehmen mit Sitz in Berlin, welches sich auf die Baubranche in der DACH Region fokussiert hat. Deutschlandweit beschäftigt unser Mandant mehr als 800 Mitarbeiter*innen und erwirtschaftet einen Umsatz von jährlich ca. 200 mio. Euro.

Für das Berliner Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Zuge des weiteren Wachstums einen erfahrenen Beteiligungscontroller (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Aufbau eines gruppenübergreifenden Berichtswesens
	
Mitwirkung beim Aufbau eines Reportings der Beteiligungsgesellschaften
	
Begleitung der Forecast-, Budget- sowie bei der Mittelfristplanung der Beteiligungsgesellschaften
	
Planung sowie Steuerung des Working-Capital
	
Unterstützen bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
	
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Controlling Tools und Roll-out an die Beteiligungsgesellschaften
	
Analyse und Interpretation des monatlichen Berichtswesens und der betrieblichen Kennzahlen der Beteiligungsgesellschaften
	
Erarbeiten von Entscheidungsvorlagen, Handlungsempfehlungen sowie von Alternativszenarien
	
Begleiten des Post-Merger-Integrationsprozesses

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder Rechnungswesen
	
Mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich Beteiligungscontrolling oder in der Wirtschaftsprüfung
	
Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Excel und Powerpoint
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Reisebereitschaft 
	
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, konzeptionelles Denkvermögen und Durchsetzungskraft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
	
Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
	
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Optionen
	
Attraktive Vergütung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-08
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Ekaterina
            [Asp_nachname] => Prokaeva
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/4943/finance/beteiligungscontroller-mwd-bei-einem-wachsenden-unternehmen-in-berlin
        )

    [134] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4964
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4964
            [Titel] => Sales Development Representative - Software (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein sehr erfolgreiches FinTech Start-Up, welches eine intuitive Softwarelösung für das Thema Reisekostenabrechnung anbietet. Im Zuge der Expansion suchen wir ab sofort einen "Sales Development Representative (m/w/d)" für den deutschen Markt. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung an den Standorten Berlin, Leipzig oder Düsseldorf.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Generierung neuer B2B-Kunden (Leads)
	
Nutzung verschiedener Maßnahmen zur Outbound Leadgenerierung z.B. Telefon, E-Mail, Xing usw.
	
Marktrecherche als Basis für die Neukundenakquise
	
Identifikation und Kontaktieren eingehender Leads aus der Datenbank
	
Erstansprache potenzieller Kunden (telefonisch)
	
Enge Zusammenarbeit mit dem Sales Team & Hilfe bei Verbesserung der Sales Strategie

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
	
Idealerweise erste relevante Erfahrung im B2B-Vertrieb
	
Teamfähigkeit und Belastbarkeit
	
Fließende Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse vom Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktive Vergütung
	
Langfristige Entwicklungsperspektiven
	
Jährliches Weiterbildungsbudget
	
Mitgliedschaft bei Urban Sports

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-07
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Vera
            [Asp_nachname] => Schomer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales
            [Asp_funktion] => Manager Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-32532038
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => vera.schomer@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/4964/sales/sales-development-representative-software-mwd
        )

    [135] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5769
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5769
            [Titel] => Customer Success Manager -SaaS (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein schnell wachsendes globales SaaS-Unternehmen mit Niederlassungen in Irland, Großbritannien, Deutschland, Österreich, der Schweiz, Finnland, Australien und den USA. Die Premium-Software stellt eine All-in-One Lösung für Friseursalons, Spa's sowie Kosmetikinstitute dar und ermöglicht, dass mehr Besucher mehr Umsatz generieren. Mit über 8.500 zufriedenen Kunden weltweit verfolgt das Unternehmen das Ziel das führende System für zukunftsorientierte Salonbesitzer zu werden. 
Zur Unterstützung der Vertriebsabteilung wird ab sofort bundesweit ein "Customer Success Manager (m/w/d)" gesucht. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung aus dem Homeoffice.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Unterstützung von Neukunden federführend bei der Einführung der Software
	
Mit den Kunden gemeinsame Erstellung eines "Success Plans" zur Zielerreichung
	
Beobachtung der Software-Nutzung der Kunden auch über die Onboarding Phase hinaus
	
Beantwortung von Kundenrückfragen zur Software-Nutzung und Ausräumen technischer Hindernisse
	
Dokumentation der Anforderungen der Neukunden an die Software und Ermittlung des Trainingsaufwands
	
Pflege der Wissensdatenbank unter Einbeziehung der Product Owner und des Education Teams

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit IT-Bezug
	
Erste B2B-Berufserfahrungen im Support Helpdesk oder Customer Support
	
Kenntnisse in der Erarbeitung von ?Success Plans? und die Einführung von Technologien in Unternehmen 
	
Erfahrung mit Kunden Account Management und CRM-Lösungen
	
Geschick in Kundenverhandlungen und Einwandbehandlungen
	
Gute Kenntnisse mit webbasierten Technologien
	
Vorzugsweise Kenntnisse in MS Excel
	
Fließende deutsch und englisch Kenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-06
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Vera
            [Asp_nachname] => Schomer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales
            [Asp_funktion] => Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532038
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => vera.schomer@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5769/sales/customer-success-manager-saas-mwd
        )

    [136] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5766
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5766
            [Titel] => Applikationsingenieur (m/w/d)- im Bereich Kommunikation und Cyber Security in Energieanlagen
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international agierender Hersteller von innovativen Test-, Diagnose-, und Monitoringlösungen im Energiesektor. Mit nunmehr 900 Mitarbeitenden und 25 Standorten rund um den Globus sorgt das Unternehmen zuverlässig seit 35 Jahren mit seinen Produkten und Dienstleistungen für mehr Sicherheit in der Strom- und Energieversorgung. Zusätzlich zeichnet sich das Unternehmen durch seine hohe Mitarbeiterorientierung aus und ist seit einigen Jahren unter den besten Arbeitgebern im Ranking der "Great Place to Work" zu finden.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Beratung der Kunden in enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam hinsichtlich der Erfassung der technischen Anforderung bis zur Bereitstellung der optimalen Lösung
	
Verantwortung für die Einrichtung und den Rollout der entwickelten Sicherheitslösungen in den Umgebungen der Kunden
	
Vorbereitung und Durchführung individuell angepasster Präsentationen sowie Demonstrationen über die Sicherheitslösungen in Kontrollzentren, Kraft- und Umspannwerken sowie Messen und Konferenzen
	
Beantwortung von Kundenfragen und Durchführung von Schulungen vor Ort

            [Anforderungsprofil] => 

	
abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einschlägige Berufserfahrung
	
profunde Kenntnisse in den Bereichen der Leittechnik, IEC 61850- Kommunikation und Kommunikationsnetzwerke
	
verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse 
	
Reisebereitschaft innerhalb Nord- / Ostdeutschlands (max. 30% Reiseanteil)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unternehmenskultur mit starkem Fokus auf Nachhaltigkeit, Diversität und flexibler Zeiteinteilung
	
Attraktive Vergütung und viele Angebote für eine ausgewogene Work-Life-Balance, wie z.B. Sportangebote und Vergütungen für die Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs
	
familiäres Betriebsklima und kollegialer Umgang auf Augenhöhe

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-06
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Anna
            [Asp_nachname] => Kuznik
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engineering
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => anna.kuznik@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5766/engineering/applikationsingenieur-mwd-im-bereich-kommunikation-und-cyber-security-in-energieanlagen
        )

    [137] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5765
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5765
            [Titel] => Account Executive Manager (m/w/d) - IT-Produkte
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandat ist ein deutschlandweit agierender IT-Dienstleister mit einem diversifizierten Kundenportfolio. Mit über 40 Standorten, 1350 Mitarbeitern und ca. 300 Mio. Euro Umsatz im Jahr befindet sich unser Mandat auf einem kontinuierlichen Wachstumskurs. Dabei steht stets das Wohl der Mitarbeiter und Kunden im Fokus des Unternehmens. Das visionäre Unternehmen bietet konzeptionelle IT-Beratung und betreut Kunden in Ihren spezifischen Hardware- und Software-Belangen. Für den weiteren Ausbau des Teams suchen wir im Auftrag unseres Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Account Executive Manager (m/w/d) in Nordrhein-Westfalen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Ausbau der Enterprise-Kunden bis hin zur Verhandlung mit Entscheidungsträgern auf C-Level
	
Beratung der Kunden hinsichtlich des Produktportfolios
	
Strategische Planung zur Verbesserung der Kundenergebnisse
	
Vorbereitung und Erarbeitung von Angebotsanfragen
	
Durchführung von Account-Reviews und Analyse von Kundendaten
	
Langfristige Betreuung und Pflege der Bestandskunden über den gesamten Sales-Zyklus 
	
Enge Zusammenarbeit mit dem Sales Team und externen Partnern

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung
	
Vertriebserfahrung im Bereich IT, SaaS oder Vergleichbares von Vorteil
	
Strukturierte eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie eine starke Kundenorientierung
	
Vertriebsstarke Persönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz, Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und hoher Eigenverantwortung

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Moderne Collaboration Tools und agile Arbeitsmethoden
	
Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell
	
Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
	
30 Tage Urlaub
	
Urban Sportsclub Mitgliedschaft und JobRad Leasing
	
Gesundheitsförderprogramme

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Waltrop
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-05
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5765/sales/account-executive-manager-mwd-it-produkte
        )

    [138] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5764
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5764
            [Titel] => Account Manager - SaaS (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein schnell wachsendes globales SaaS-Unternehmen mit Niederlassungen in Irland, Großbritannien, Deutschland, Österreich, der Schweiz, Finnland, Australien und den USA. Die Premium-Software stellt eine All-in-One Lösung für Friseursalons, Spa's sowie Kosmetikinstitute dar und ermöglicht, dass mehr Besucher mehr Umsatz generieren. Mit über 8.500 zufriedenen Kunden weltweit verfolgt das Unternehmen das Ziel das führende System für zukunftsorientierte Salonbesitzer zu werden. 
Zur Unterstützung der Vertriebsabteilung wird ab sofort bundesweit ein "Account Manager (m/w/d)" gesucht. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung aus dem Homeoffice.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung bestehender Kunden und Ausbau dieser zu langfristigen Partnern
	
Identifizierung von Opportunities aus dem bestehenden Kundenstamm, um den Umsatz sowie die Produktnutzung zu erhöhen.
	
Tägliche Kommunikation durch indirekte Verkaufstechniken mit Kunden
	
Durchführung von Cross- und Up-Selling
	
Zusammenarbeit mit dem Marketing- und Customer Success-Team
	
Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Onboarding, um eine positive Kundenreise zu gewährleisten

            [Anforderungsprofil] => 

	
Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Account Management idealerweise im SaaS- oder Lösungsumfeld
	
Hohe Arbeitsmoral und Motivation
	
Spaß an der Teamarbeit
	
Hohe Zielorientierung, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
	
Fließende deutsch und englisch Kenntnisse
	
Vorzugsweise Erfahrung im Umgang mit Salesforce, Hubspot oder Outreach 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-05
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Vera
            [Asp_nachname] => Schomer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales
            [Asp_funktion] => Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532038
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => vera.schomer@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5764/sales/account-manager-saas-mwd
        )

    [139] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5763
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5763
            [Titel] => Sales Executive - SaaS B2B (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein schnell wachsendes globales SaaS-Unternehmen mit Niederlassungen in Irland, Großbritannien, Deutschland, Österreich, der Schweiz, Finnland, Australien und den USA. Die Premium-Software stellt eine All-in-One Lösung für Friseursalons, Spa's sowie Kosmetikinstitute dar und ermöglicht, dass mehr Besucher mehr Umsatz generieren. Mit über 8.500 zufriedenen Kunden weltweit verfolgt das Unternehmen das Ziel das führende System für zukunftsorientierte Salonbesitzer zu werden. 
Zur Unterstützung der Sales Abteilung wird ab sofort bundesweit ein "Sales Executive (m/w/d)" gesucht. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung aus dem Homeoffice.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für den gesamten Sales-Zyklus von der Neukundenakquise bis hin zum Abschluss
	
Enge Zusammenarbeit mit dem Head of Sales sowie aktive Unterstützung durch das Marketing-Team mit Leads 
	
Identifikation unterschiedlicher Kundenbedürfnisse und gemeinsame Entwicklung von Lösungen
	
Erhöhung entsprechender Verkaufschancen durch Consultative Selling
	
Digitale Präsentation der SaaS-Lösung vor den Kunden 
	
Dokumentation der Interaktionen mit Sorgfalt in Salesforce und Outreach

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfahrung im B2B-Sales, idealerweise im SaaS Bereich.
	
Hohe Arbeitsmoral und Motivation
	
Spaß an der Teamarbeit
	
Hohe Zielorientierung, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
	
Fließende deutsch und englisch Kenntnisse
	
Vorzugsweise Erfahrung im Umgang mit Salesforce, Hubspot oder Outreach 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-05
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Vera
            [Asp_nachname] => Schomer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales
            [Asp_funktion] => Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532038
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => vera.schomer@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5763/sales/sales-executive-saas-b2b-mwd
        )

    [140] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5579
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5579
            [Titel] => Projektleiter (w/m/d) Entwicklung elektrischer Antriebsstrang
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein kleines & ambitioniertes Berliner Unternehmen, das sich seit über 4 Jahren mit der Entwicklung innovativer Elektroantriebe beschäftigt.
Momentan befindet sich das 100% eigenentwickelte System, bestehend aus E-Motor, Leistungselektronik und Getriebe in der mittlerweile 5. Generation.

Nun soll dieses gemeinsam mit mehreren Kunden erstmals in einen Prototypen überführt werden, dazu wird die Position "Projektleiter (w/m/d) - Entwicklung Automotive" aktuell neu geschaffen.

Dieser wird zukünftig als Schnittstelle zwischen den internen Entwicklungsabteilungen und den Kunden fungieren und soll dazu ein Team aufbauen, welches es fachlich und disziplinarisch zu führen gilt.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für die Projektplanung, -durchführung und -dokumentation von entwicklungstechnischen Aufgaben für die Entwicklung eines 3-in-1 Systems, bestehend aus E-Motor, Leistungselektronik und Getriebe
	
Detaillierte Aufwandsabschätzung, Planung und Nachverfolgung aller relevanten Entwicklungsumfängen sowie Engineering-Kosten gehören zu Deinen Aufgaben
	
Aufbau eines Teams für die Systementwicklung, sowie die Schnittstelle zum Kunden und internen Management und Übernahme der fachlich-technischen und disziplinarischen Führung
	
Einhaltung des Projektbudgets und vorgegebener Kostenziele
	
Leitung von Team-Meetings, Meilenstein-Reviews und Gestaltung des Reporting des disziplinübergreifend abgestimmten Planungs- und Umsetzungsstandes in internen Projekt- und Kunden-Meetings
	
Koordination der Erarbeitung von Entwicklungslösungen unter Berücksichtigung von funktionalen und konstruktiven Aspekten
	
Verantwortung der Produkt- sowie Systementwicklung im Rahmen eines Kundenprojektes im internationalen Umfeld

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik oder Informatik
	
Langjährige Berufserfahrung in der Produktentwicklung und Konstruktion
	
Fundierte Kenntnisse in der Systementwicklung und Getriebetechnologie sind wünschenswert
	
Erfahrung in der technischen Projektleitung von Serienprojekten im Bereich elektrischer Achssysteme im internationalen Umfeld
	
Sehr gute Kenntnisse der Prozesse einer ASPICE-konformen Systementwicklung, sowie der Methoden gemäß z.B. V-Modell
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift verbunden mit der Bereitschaft zur Reisetätigkeit
	
Spaß an interdisziplinärer Teamarbeit und ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, sowie diplomatisches Geschick
	
Begeisterung für das Thema Elektromobilität und Innovation

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Die Chance, ein ambitioniertes Unternehmen entscheidend mitzugestalten
	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
	
Interdisziplinäre Aufgaben und Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Ein tolles und hochmotiviertes Team
	
Faire Arbeitsbedingungen und variable Arbeitszeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-02
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5579/engineering/projektleiter-wmd-entwicklung-elektrischer-antriebsstrang
        )

    [141] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5641
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5641
            [Titel] => FRONTEND DEVELOPER ANGULAR (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein B2B-Software- und Digitalisierungsdienstleister mit Kunden aus dem öffentlichen Sektor. Für die Expansion suchen sie einen erfahrenen "FRONTEND DEVELOPER ANGULAR (M/W/D)" zur Unterstützung der Softwareentwicklung. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen und kann aus dem Homeoffice bestritten werden.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verbesserung der Entwicklungsprozesse mittels derzeitiger Technologien
	
Mitwirkung bei der Entwicklung der User Experience und des User Interfaces in Kooperation mit den DesignerInnen
	
Arbeiten an vielfältigen Projekten in Kooperation mit Frontend- und Backend-DeveloperInnen
	
Entwerfen und Umsetzung der Web-Oberflächen von Alfresco mittels Angular, JavaScript, CSS3 und HTML5
	
Entwickeln, Anfertigung von Code Reviews und Kommunikation mit dem Team mittels Mattermost und VideoChat

            [Anforderungsprofil] => 

	
Mehrjährige Erfahrung in der Frontend-Entwicklung
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Umfassende Kenntnisse in Angular, Ionic, React sowie CSS, HTML und JavaScript unter Verwendung von SCSS
	
Idealerweise Erfahrung mit Gulp, JetBrains-Toolchain, Maven und SQL

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeitszeit- und Arbeitsortflexibilität
	
Unterstützung bei berufsbedingtem Umzug und Wohnungssuche
	
Dynamisches Arbeitsumfeld mit internationaler Ausrichtung
	
Anspruchsvolle Aufgaben
	
Flache Hierarchien
	
Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Betrieblichen Altersvorsorge
	
Mitarbeiterangebote bei renommierten Marken
	
Regelmäßige Events

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bundesweit
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-02
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Information Technology
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5641/it/frontend-developer-angular-mwd
        )

    [142] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5762
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5762
            [Titel] => Product Owner Datenprojekte (m/w/d) Berlin/ remote
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein B2B-Software- und Digitalisierungsdienstleister mit Kunden aus dem öffentlichen Sektor. Für die Expansion suchen sie einen erfahrenen "Product Owner Datenprojekte (m/w/d)" zur Unterstützung der Softwareentwicklung. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen und kann aus dem Homeoffice bestritten werden.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für das technische Produktmanagement der Daten und deren Analyseprodukte
	
Erstellen genauer Anforderungen in einem Ticketsystem durch Austausch mit internen und externen Stakeholdern
	
Planung von Aufwänden und Ressourcen
	
Priorisierungen der Aufgaben je nach Projekt sowie die Nachbereitung und Analyse der Umsetzungen
	
Erstellung neuer KPI?s im Datenwarehouse

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfahrung als Senior Data Analyst, Projektleiter, Daten Manager im Bereich Geodaten
	
Hohes fachliches Verständnis für Daten, Tickets erstellen, Priorisieren steuern
	
Erfahrung mit komplexen und vielseitigen Datenprodukten
	
Erste Kenntnisse in kommunalen sowie georeferenzierten Daten 
	
Analytisches Denkvermögen, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Eigeninitiative
	
Idealerweise Kenntnisse in Python (pandas) und SQL

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeitszeit- und Arbeitsortflexibilität
	
Unterstützung bei berufsbedingtem Umzug und Wohnungssuche
	
Dynamisches Arbeitsumfeld mit internationaler Ausrichtung
	
Anspruchsvolle Aufgaben
	
Flache Hierarchien
	
Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Betrieblichen Altersvorsorge
	
Mitarbeiterangebote bei renommierten Marken
	
Regelmäßige Events

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-02
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Merle
            [Asp_nachname] => Scholz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => Senior Recruitment Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => merle.scholz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5762/it/product-owner-datenprojekte-mwd-berlin-remote
        )

    [143] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5444
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5444
            [Titel] => FullStack Developer PHP/Java und Javascript/Typescript (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein B2B Software- und Digitalisierungsdienstleister mit Kunden aus dem öffentlichen Sektor. Als einer der innovativsten Mittelständler in Deutschland ist dieses Unternehmen auf starkem Wachstumskurs und sucht daher zum nächst möglichen Zeitpunkt einen "FullStack Developer(m/w/d)" in Erstbesetzung. Das Developer Team besteht aus 30-40 Mitarbeitenden, Tendenz: steigend. Das Büro befindet sich in Berlin Friedrichshain, diese Stelle kann aber auch zu 100% remote ausgeführt werden.
            [Aufgabengebiet] => 

	
(Neu)-Entwicklung unserer Webanwendungen
	
Mitwirkung an der Erarbeitung anspruchsvoller Architekturen und Designs sowie selbstständige Umsetzung
	
Optimierung der bestehenden Toolchain durch Nutzung aktueller Technologien
	
Unterstützung der Fachabteilungen bei der Erstellung von Konzepten
	
Konzeptionierung, Abschätzung, Umsetzung, Tests und Dokumentation
	
Anbindung von Schnittstellen und APIs
	
Techstack: Java | JavaScript | CSS | React | PHP | SQL

            [Anforderungsprofil] => 

	
Mehrjährige Berufserfahrung in objektorientierter Softwareprogrammierung PHP/Java/Angular/React
	
Gute Erfahrungen mit gängigen Tools wie Git, Jenkins oder Composer
	
Erfahrung mit Symfony von Vorteil
	
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
	
Sehr gute Englischkenntnisse, Deutsch B2

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
	
Zentraler Arbeitsort mit guter Anbindung an das öffentliche Nahverkehrsnetz
	
Faire Vergütung und die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge
	
Mobiles Arbeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-02
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Merle
            [Asp_nachname] => Scholz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => Senior Recruitment Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => merle.scholz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5444/it/fullstack-developer-phpjava-und-javascripttypescript-mwd
        )

    [144] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5674
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5674
            [Titel] => Qualitätsingenieur (m/w/d) E-Mobility
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein innovationsorientierter Technologiekonzern aus dem Bereich Automotive und gehört mit seinem globalen Konzern zu den TOP 10 Automobilzulieferern weltweit. Der deutsche Konzern entwickelt intelligente Technologien für den Komfort, Service und die Sicherheit moderner Mobilitätsstandards.

Für den Produktionsstandort Hannover besetzten wir aktuell die neugeschaffene Position eines "Qualitätsingenieurs (m/w/d) E-Mobility"
Der Standort ist im Bereich der Kautschukverarbeitung tätig und entwickelt und fertigt Produkte, welche hauptsächlich im wachsenden Markt der Elektromobilität Verwendung finden.
            [Aufgabengebiet] => Supplier Quality Assurance (SQA):

	
Lieferantenbetreuung und Maßnahmenverfolgung zur Sicherstellung und Verbesserung der Qualität von Zukaufteilen
	
Erstellung von Reklamationen und Maßnahmenverfolgung sowie Durchführung der notwendigen Korrespondenz/ Eskalationen/ Statistiken/ 8D-Berichtswesen

Zertifizierung und Audits:


	
Sicherstellung der Konformität der standortspezifischen Prozesse und Richtlinien
	
Unterstützung bei Organisation und Durchführung von internen System- und Prozessaudits
	
Auditierung von Betriebs- und Fertigungsabläufen auf Einhaltung der Qualitätssicherungsabläufe

Qualitätssicherung:


	
Erstellung von Kontroll- und Prüfplänen sowie Prüfanweisungen und -katalogen
	
Schulung Produktionsmitarbeiter sowie Ansprechpartner hinsichtlich alle qualitätsrelevanter Themen und Fehlerbilder
	
Ausschussanalyse und Durchführung von Maßnahmen zur Ausschussreduzierung sowie statistische Auswertung von Mess- und Kontrollergebnissen
	
Bearbeitung von Kundenreklamationen und Maßnahmenverfolgung sowie Durchführung der notwendigen Korrespondenz/Berichtwesen/Statistiken/8D Berichtswesen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes kaufmännisches/technisches Studium oder Ausbildung zum Techniker (m/w/divers)
	
Erste Berufserfahrung im genannten Bereich vorteilhaft
	
Erfahrung mit Kundenkontakt im Automotive-Bereich
	
Wissen zu Qualitätsmanagementsystemen und -tools sind erforderlich
	
Grundlegende Kenntnisse im Projektmanagement sowie Kenntnisse zu Problem-Solving-Methoden wie A3 und 8D erforderlich
	
Audit-Kenntnisse (Ausbildung zum Q-Manager und Q-Auditor) wünschenswert
	
Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
	
Analytisches Denkvermögen und Ergebnisorientierung

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Hannover
            [Region] => Niedersachsen
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-02
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Philipp
            [Asp_nachname] => Kümpel
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Engineering & Supply Chain
            [Asp_funktion] => Manager Engineering & Supply Chain
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 31
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => philipp.kuempel@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5674/engineering/qualitaumltsingenieur-mwd-e-mobility
        )

    [145] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5761
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5761
            [Titel] => Sales Manager - Homecare (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist eines der führenden Home-Healthcare-Unternehmen in Deutschland und bietet ganzheitlioche Lösungen und Konzepte für die Heimtherapie
bzw. die außerklinische Intensivpflege. Als Tochterunternehmen eines weltmarktführenden Konzerns mit 65.000 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von
23,34 Milliarden EUR hilft das Unternehmen chronisch kranken Patient*innen, die durch das fachärztliche Personal eingeleitete Behandlung mit medizinischen Geräten, Arzneimitteln und Pflege zu Hause selbstständig und erfolgreich fortzusetzen.
Aufgrund von stätigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager Homecare (m/w/d)" im Außendienst gesucht.
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vertrieb von Sauerstoffgeräten und Schlafapnoe Therapiegeräten
	
Betreuung des bestehenden Kundenstamms und Neukundenakquise, wie z.B. Kliniken und Kostenträger
	
Präsentation der medizinischen Geräte und Einweisung in die richtige Handhabung beim medizinischen Fachpersonal und beim Patineten
	
Sorgfältige Analyse des Verkaufsgebietes 
	
Repräsentiation des Unternehmens auf Messen unf Verantaltungen 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
	
Idealerweise Fachweiterbildung für Anästhesie und Intensivpflege oder zum/zur Atmungstherapeut*in mit Erfahrung in der Beatmungsmedizin (kein Muss)
	
Branchenkenntnisse im Bereich Homecare, idealerweise mit Berufspraxis im Vertrieb
	
Sicheres und sympathisches Auftreten im Umgang mit Patient*innen und Klinikpersonal kombiniert mit Kommunikationsgeschick
	
Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse B
	
Wohnort im Raum München / Landshut von Vorteil

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktives Gehgaltspaket mit einem hohen Festgehalt und zusätzlicher Bonusregelung 
	
Arbeiten bei einem Marktführer
	
Wertschätzender Umgang und kollegiales Miteinander
	
Betriebliche Altersvorsorge, bezuschusste Urban Sports Club Mitgliedschaft, Jobrad
	
Vollausgestatter Dienstwagen zur privaten Nutzung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => München
            [Region] => Bayern
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-12-01
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5761/sales/sales-manager-homecare-mwd
        )

    [146] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5646
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5646
            [Titel] => Projektleiter digitale Vertriebsprozesse (m/w/d) - Baustoffbranche
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein weltweiter Branchenführer mit mehr als 46.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und einem Jahresumsatz von über 14. Mrd US-Dollar.
Als global operierender Baustoffhersteller ist das Unternehmen einer der größten Zementhersteller. Neben den beiden Hauptgeschäftsbereichen Zement und Beton betreibt unser Kunde weltweit noch mehrere Hundert Abbaustätten von mineralischen Rohstoffen wie Sand und Kies. 

Zum Ausbau der bestehenden Strukturen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Projektleiter digitale Vertriebsprozesse (m/w/d)" gesucht.
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Koordination des lokalen Projektteams im Zusammenhang mit der Digitalisierung von Vertriebsprozessen (z. B. papierlose Lieferscheine, Bestellautomatisierung, Ready Mix Go App usw.)
	
Erstellung und Nachverfolgung von UAT-Fehlern in JIRA
	
GAP-Analyse; Beschreibung und Priorisierung von Anforderungen für neue Entwicklungen
	
Sicherstellung des Wissenstransfers von neuen Funktionalitäten in dem Kundenportal an die entsprechenden Mitarbeiter im Land
	
Enge Zusammenarbeit mit dem Digital Commerce Team
	
Unterstützung des Digital Commerce Teams und des Vertriebsteams bei der Funktionsweise der Performance-Reports auf Länderebene

            [Anforderungsprofil] => 

	
mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement
	
Gute Kenntnisse in SAP (RMS, OF)
	
Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
	
Erfahrung in der Durchführung von Schulungen / Trainings wünschenswert
	
Interesse an digitalen Lösungen
	
Engagement und Eigeninitiative
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag und viele Sonderleistungen, wie z.B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Bonus, Zuschläge, Jubiläumszuwendungen
	
Individuelle Qualifizierungs- und Weiterbildungsangebote mit langfristigen Zukunftsperspektiven
	
Eine wertschätzende Unternehmenskultur sowie das Streben nach mehr Diversität und Nachhaltigkeit
	
Zusätzliche Benefits : kostenlose Parkplätze, kostenfreie Getränke

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Aschheim
            [Region] => Bayern
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-30
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5646/sales/projektleiter-digitale-vertriebsprozesse-mwd-baustoffbranche
        )

    [147] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5756
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5756
            [Titel] => Projektmanager (m/w/d) Controlling
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen europäischen Marktführer der Gesundheitsbranche.
Das Unternehmen gehört zu einer internationalen Gruppe.
Zur Erweiterung des Finance Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Projektmanager Controlling (m/w/d) in Vollzeit
            [Aufgabengebiet] => 

	
Planung, Koordination und Überwachung abteilungs- und länderübergreifender Projekte in der Unternehmensentwicklung
	
Mitarbeit an der Wachstums- und Integrationsprozessen mit Bezug auf die nationale und internationale Unternehmenssteuerung 
	
Erstellung projektbezogener Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung und Ad hoc-Analysen
	
Übernahme von Teilprojekten in den Bereichen Datenintegration und - Harmonisierung für den Ausbau des internationalen Business Warehouse System
	
Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit der zentralen Stelle des Unternehmenscontrolling in der Ausbau und Weiterentwicklung der Reporting-Strukturen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt Controlling/ Finanzen
	
Mehrjährige Erfahrung im Controlling
	
Umfangreiche Erfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise im klinischen Umfeld
	
Gute SAP / SAP-BI Kenntnissen, hohe IT-Affinität
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Maximale Flexibilität (bis zu 100% mobiles Arbeiten möglich)
	
Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
	
Individuelle Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sowie sorgfältige Einarbeitung innerhalb eines kollegialen Teams
	
Zentral gelegenes Büro in Berlin-Charlottenburg mit sehr guten Anbindungsmöglichkeiten
	
Team- und Firmenevents

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-29
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Ekaterina
            [Asp_nachname] => Prokaeva
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Intern
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => ekaterina.prokaeva@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5756/finance/projektmanager-mwd-controlling
        )

    [148] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5757
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5757
            [Titel] => Projektmanager (m/w/d) Customer Service
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist global aktives und erfolgreiches deutsches IT-Unternehmen und eines der modernsten Unternehmen der Hauptstadt, welches mit seinen innovativen Produkten weltweit Maßstäbe setzt. Für den weiteren Ausbau des Geschäfts suchen wir im Auftrag einen Projektmanager (m/w/d) Customer Service für den Standort Berlin in unbefristeter Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für die Konzeption, Steuerung und Weiterentwicklung der Beratungsdienstleistungen des Kundenservicecenters und der externen Dienstleister
	
Gestaltung einer effizienten Prozessorganisation und Initiieren von Maßnahmen zur Optimierung
	
Sicherstellung der Einhaltung von Vertragszielen
	
Durchführung des Ressourcenmanagements
	
Koordinierung der gesamten internen Abläufe

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfahrung in der Koordinierung komplexer Projekte oder einer Call-Center-/Service-Center-Organisation
	
Kenntnisse im Projektmanagement / Projektcontrolling/ Risikomanagement
	
Analytische Fähigkeiten, Vernetztes Denken und ergebnisorientiertes Arbeiten
	
Ein sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen

            [Zusammenfassung] => <ul>
	<li style="margin:0cm 0cm 8pt">&nbsp;</li>
</ul>
            [Benefits] => 

	
Toller Teamspirit
	
35 Stunden/ Woche
	
30 Urlaubstage
	
Hybrides Arbeiten
	
Moderne Arbeitsausstattung
	
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Attraktive Verkehrsanbindung
	
Betriebliche Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-29
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5757/sales/projektmanager-mwd-customer-service
        )

    [149] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5758
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5758
            [Titel] => (Senior) Controller (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein börsennotiertes Scale Up Unternehmen aus dem Social Commerce Bereich. Mit Standorten in Deutschland, UK und den Staaten zählt es zu einem der führenden Unternehmen in diesem Bereich.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Beteiligungscontrolling und zentraler Ansprechpartner der jeweiligen (ca. 60) Tochterunternehmen für alle kaufmännischen Fragestellungen
	
Erstellung von Reports und Analysen für das Management sowie kontinuierliche Optimierung der Beteiligungssteuerung
	
Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS
	
Identifikation von Optimierungspotenzialen gemeinsam mit den Verantwortlichen sowie Begleitung der Umsetzung
	
Verantwortung für die Planungserstellung der jeweiligen Gesellschaften (P&L, Bilanz und Cash Flow) sowie quartalsweise Forecasts
	
Unterstützung bei Konzernkonsolidierung und Intercompany-Verrechnungen
	
Mitarbeit bei Sonderprojekten und Ad-hoc-Auswertungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Betriebswirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Controlling oder vergleichbar
	
Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung im Controlling, vorzugsweise Beteiligungs- oder Konzerncontrolling
	
Du hast ein gutes betriebswirtschaftliches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge darzustellen
	
Du hast eine ausgeprägte analytische und konzeptionelle Denkweise
	
Du verfügst über hohe Selbständigkeit, Durchsetzungsvermögen und Lösungsorientierung
	
Du verfügst über sehr gute Excel-Kenntnisse; Erfahrung mit ERP- und BI-Tools (LucaNet und PowerBI) wünschenswert
	
Kommunikationsstärke sowie sicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
	
Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und Zahlen und Deep-Diving
	
Du stehst für Hands-on-Mentalität

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Du hast die Möglichkeit, dich persönlich und fachlich in einem spannenden, dynamischen, herausfordernden und zukunftsweisenden Unternehmen weiterzuentwickeln
	
Wir bieten dir eine leistungsgerechte Bezahlung und 28 Tage Urlaub
	
Gleitzeiten, offene Türen und flache Hierarchien gehören zu unserer Unternehmensphilosophie
	
Du arbeitest in einem wundervollen Büro in Berlin-Mitte oder Stapelfeld oder gerne auch nach Absprache remote
	
Wir leben ein familiäres Miteinander, unterstützen uns gegenseitig und der Spaß bei regelmäßigen Team Events kommt nicht zu kurz
	
Eine Getränke-Flatrate (warm und kalt) und täglich frisches Obst stehen dir natürlich zur Verfügung
	
Wir unterstützen dich zusätzlich mit 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
	
Wir bieten unseren Mitarbeitern die Möglichkeit zum günstigen Fahrradleasing

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-29
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Dominik
            [Asp_nachname] => Bubinger
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 059
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => dominik.bubinger@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5758/finance/senior-controller-mwd
        )

    [150] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5551
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5551
            [Titel] => Projectmanager (w/m/d) Finance & SAP
            [Kundenbeschreibung] => Our client is a renowned, internationally active company in the music industry, which can look back on a history of over 40 years. It is located in the world's hotspots and, with its 1,000 employees, is part of an international publishing group. For the headquarters in Berlin, we are looking for a Project Manager (f/m/d) in the area of Digital Transformation Finance & SAP.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Leading global projects for the digitalization of financial processes in the fast-changing music industry
	
Design and implementation of end-to-end processes with a high degree of automation and standardization against the background of existing efficiency and compliance requirements
	
Responsibility for the further rollout of functions and modules of the SAP S/4 HANA system, including interface-based integration into the adjacent IT landscape
	
Determination of projects with key stakeholders and at the locations in the USA, UK, Europe, APAC and LATAM
	
Supporting change processes in international and interdisciplinary teams from the conception to the hypercare phase
	
Assumption of overarching and ongoing responsibility for the rolled-out processes as process owner

            [Anforderungsprofil] => 

	
Degree in economics or comparable educational qualification
	
Good SAP knowledge in the modules FI, CO, MM and/or SD
	
Experience in project management
	
Initial knowledge with the design and implementation of processes in a finance-relevant environment
	
Optional: Initial experience with Robotics Process Automation (RPA), Machine Learning and cross-system interfaces
	
Fluency in English
	
Openness to occasional travel

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Individual training opportunities, e.g. SAP certifications
	
BVG company ticket or company bike
	
Capital-forming benefits
	
An office in the heart of Berlin

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-28
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Fabienne
            [Asp_nachname] => Gropengießer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532012
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => fabienne.gropengiesser@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5551/it/projectmanager-wmd-finance-amp-sap
        )

    [151] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5708
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5708
            [Titel] => Data Manager (m/w/d) Automotive Tools
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein innovatives Berliner Unternehmen im Bereich der Elektromobilität, das sich mit der Unterstützung eines Technologiekonzerns auf die Entwicklung, Industrialisierung und Produktion elektrischer Teile für Automobilanwendungen spezialisiert hat.

Für den Ausbau des Teams wird ein erfahrener und kommunikationsstarker Data Manager (m/w/d) für eine Festanstellung in Vollzeit gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Definition der Prozesse und Datenflüsse in Automotive Systemen (ALM-PLM-ERP)
	
Erstellung fachübergreifender Datenmanagement-Konzepte in Zusammenarbeit mit den Tool-Verantwortlichen
	
Anforderungsanalyse, Lösungsgestaltung und erfolgreichen Umsetzung in Bezug auf Datenflüsse im Unternehmen
	
Anforderungsmanagement der Fachabteilungen sowie übergreifender Arbeitsgruppen
	
Regelmäßiges Reporting zum Entwicklungsstand an Projekt- und Teamleitung
	
Informations- und Datenmanagement über Geschäftsprozesse hinweg, sowie Implementierung und Betreuung von notwendigen Schnittstellen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Studienabschluss der (Wirtschafts-) Informatik oder eines betriebswirtschaftlichen/naturwissenschaftlichen Studium mit hohem IT-Bezug
	
Tiefgreifendes Verständnis von Automotive Prozessen und Tool, wie Requirement Management, Produktentwicklung, Product Lifecycle Management und Produktionsbelangen
	
Erfahrungen mit Datenbanken sowie IT-Affinität und -Verständnis
	
Erfahrungen in gängigen Automotive Tools, idealerweise PTC-Produkte
	
Methodisch-strukturiertes Vorgehen mit hoher Ergebnisorientierung sowie Eigeninitiative und Durchsetzungsfähigkeit
	
Eigeninitiative sowie hohe Kommunikationsfähigkeit, freundliches und souveränes Auftreten sowie Teamfähigkeit

            [Zusammenfassung] => Sie besitzen Offenheit f&uuml;r neue Konzepte und Technologien und bringen Begeisterung f&uuml;r Digitalisierungsthemen mit? Dann k&ouml;nnen Sie sich in der folgenden Position an der&nbsp;Schnittstelle zwischen Strategie, Unternehmensentwicklung und Technologie einbringen.
            [Benefits] => 

	
Unbefristete Festanstellung in einer innovativen Wachstumsbranche
	
Internationales Arbeitsumfeld
	
30 Tage Urlaub
	
Arbeitsort- und Arbeitszeitflexibilität
	
Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten (online)
	
Mobility Package (BVG-Ticket, JobRad)
	
Kita-Zuschuss und Kind-Krank-Tage
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Umzugspauschale (bei Bedarf)

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-28
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Fabienne
            [Asp_nachname] => Gropengießer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532012
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => fabienne.gropengiesser@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5708/it/data-manager-mwd-automotive-tools
        )

    [152] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5672
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5672
            [Titel] => Technischer Projektleiter (m/w/d) Embedded Softwareentwicklung
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein innovatives Berliner Unternehmen im Bereich der Elektromobilität, das sich mit der Unterstützung eines Technologiekonzerns auf die Entwicklung, Industrialisierung und Produktion elektrischer Teile für Automobilanwendungen spezialisiert hat. Für die Expansion wird ein Technischer Projektleiter (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Technische Leitung von Software-Projekten zur Entwicklung elektrischer Antriebssysteme gemäß Automotive SPICE und ISO 26262
	
Technischer Ansprechpartner von Start des Projekts bis Start der Produktion
	
Stakeholdermanagement hinsichtlich der Definition des Projektumfanges
	
Abstimmung notwendiger Meilensteine sowie Überwachung und Steuerung des Projektablaufes gemäß Planung
	
Durchführung von Change Control Boards, Erstellung von Aufwandsabschätzungen mit dem Team und Erarbeitung von Feature-Roadmaps
	
Projektcontrolling und Reporting an Stakeholder, Gesamtprojekt- und Teamleitung
	
Identifizierung etwaiger Kommunikationslücken und eigenverantwortliche Umsetzung entsprechender Optimierungsmaßnahmen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Embedded Softwareentwicklung
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
	
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
	
Freude an internationaler Zusammenarbeit im Team sowie der Umsetzung innovativer Ideen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristete Festanstellung in einer innovativen Wachstumsbranche
	
Internationales Arbeitsumfeld
	
30 Tage Urlaub
	
Arbeitsort- und Arbeitszeitflexibilität
	
Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten (online)
	
Mobility Package (BVG-Ticket, JobRad)
	
Kita-Zuschuss und Kind-Krank-Tage
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Überbrückungslösungen bei Umzug (bei Bedarf)

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-28
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Fabienne
            [Asp_nachname] => Gropengießer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532012
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => fabienne.gropengiesser@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5672/it/technischer-projektleiter-mwd-embedded-softwareentwicklung
        )

    [153] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5671
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5671
            [Titel] => System Requirements Engineer (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein innovatives Berliner Unternehmen im Bereich der Elektromobilität, das sich mit der Unterstützung eines Technologiekonzerns auf die Entwicklung, Industrialisierung und Produktion elektrischer Teile für Automobilanwendungen spezialisiert hat. Für die Expansion wird ein erfahrener und kommunikationsstarker System Requirements Engineer (m/w/d) gesucht. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Optimierung des internen Anforderungsmanagement- und Entwicklungsprozesses
	
Verantwortung für das Anforderungsmanagement nach dem A-Spice-Prozess
	
Ableitung der Systemanforderungen und Aufschlüsselung bis zur Disziplinebene
	
Mitentwicklung der Systemarchitektur auf Grundlage der Anforderungen
	
Optimierung des Datenmodells im Requirements Management Tool
	
Mitwirkung bei der Planung und Freigabe sowie der Risikobewertung
	
Unterstützung des Änderungsmanagement-Prozesses bzgl. der Anpassungen auf Anforderungsebene
	
Stakeholdermanagement in Kooperation mit dem internen Entwicklungsteam 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Technik oder eine vergleichbare Qualifikation
	
Mehrjährige Erfahrung im Anforderungsmanagement im Bereich der Mechatronik 
	
Erfahrung in der Entwicklung von E-Antrieben (Automobilbereich) und Anforderungen nach bestehenden Standards (bspw. INCOSE)
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Kenntnisse von Automobilstandards sowie Entwicklungsprozessen wie ISO26262 und A-Spice
	
Vertrautheit mit Doors, Windchill RV&S oder vergleichbaren Entwicklungstools
	
Kommunikationsstärke, strukturierte Arbeitsweise sowie Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristete Festanstellung in einer innovativen Wachstumsbranche
	
Internationales Arbeitsumfeld
	
30 Tage Urlaub
	
Arbeitsort- und Arbeitszeitflexibilität
	
Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten (online)
	
Mobility Package (BVG-Ticket, JobRad)
	
Kita-Zuschuss und Kind-Krank-Tage
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Umzugspauschale (bei Bedarf)

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-28
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Information Technology
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5671/it/system-requirements-engineer-mwd
        )

    [154] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5754
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5754
            [Titel] => TEAM LEAD REQUIREMENTS ENGINEER (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant verantwortet die Digitalisierung und IT-Projekte eines internationalen tragenden Verbandes, der Projekte an der Schnittstelle zu Politik und Wirtschaft realisiert. Zur Unterstützung eines sich neuformierenden Teams wird ein kommunikationsstarker Team Lead Requirements Engineer (m/w/d) gesucht. Der Arbeitsstil ist dynamisch, agil und erfolgt unter dem Einsatz von neusten Technologien. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Führung des Requirements Engineer Teams auf fachlicher Ebene sowie Coaching und Unterstützung nach agilem Mind-Set
	
Weiterentwicklung der interdisziplinären Zusammenarbeit
	
Sicherstellung der Kollaboration zwischen den Requirements Engineers und Demand Managern
	
Formulierung der Prozesse im Anforderungsmanagement in Kooperation mit den Demand Managern
	
Entwicklung von Demand-Management-Standards
	
Fokussierung des Ressourcenbedarfs und Beauftragung externer Dienstleister

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
	
Grundlegende Kenntnisse in den Bereichen Digitalisierung und IT-Technologie, Geschäftsprozessanalysen sowie Requirements- und Business-Engineering
	
Fundierte Kenntnisse bzgl. der Standards Agil, BPMN, IREB und PM sowie in der Geschäftsprozessanalyse
	
Kommunikationsstärke, selbstständige Arbeitsweise sowie Hands-On-Mentalität

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Hybrides Arbeitsmodell mit max. 10 Tagen Präsenzpflicht in Berlin pro Quartal
	
Abwechslungsreiche, teamorientierte und interessante Position mit flachen Hierarchien
	
Nähe zur Wirtschaft, Politik und Gesetzgebung
	
Familienfreundlichkeit und gute Work-Life-Balance
	
30 Tage Urlaub
	
Sehr gute Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
	
Gesundheitsförderung
	
Bezuschussung zu betrieblichen Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-28
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5754/it/team-lead-requirements-engineer-mwd
        )

    [155] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5749
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5749
            [Titel] => IT Projektmanager ECM (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein renommierter Wegbereiter bei der IT-Transformation von verschiedensten Unternehmen unterschiedlichster Branchen und Größen. Dabei setzt das Unternehmen konsequent auf die Digitalisierung und Optimierung bestehender Geschäftsprozesse und bietet seinen Kunden individuelle Lösungen für die Vernetzung von Mitarbeitenden und Daten an.

Für die Verstärkung im Projektgeschäft suchen wir aktuell einen IT Projektmanager ECM (m/w/d) für den Hauptstandort in NRW.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Umsetzung von Kundenprojekten im Bereich Enterprise-Content-Management
	
Verbesserung der Kundengeschäftsprozesse durch Dokumentenmanagement und optimierte Workflows
	
Betreuung der Kunden als ganzheitlicher und fachlicher Ansprechpartner
	
Unterstützung des Vertriebsteams bei technischen Fragen
	
Vorbereitung und Durchführung von Lösungsdemonstrationen, Schulungen und Workshops

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder ein abgeschlossenes IT-Studium 
	
Kenntnisse im Bereich der Softwareentwicklung mit C# und .net
	
Denken in Prozessen
	
Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur Begeisterung
	
Kenntnisse im ECM/ DMS-Umfeld

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Moderne Collaboration Tools und agile Arbeitsmethoden
	
Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell
	
Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
	
Eigenes Mitarbeiterrestaurant 
	
Urban Sportsclub Mitfliedschaft und JobRad Leasing
	
Gesundheitsförderprogramme

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Borken
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-24
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 0
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Moritz
            [Asp_nachname] => Loreck
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Information Technology
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => moritz.loreck@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5749/it/it-projektmanager-ecm-mwd
        )

    [156] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5534
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5534
            [Titel] => Projektleiter (m/w/d) – Infrastruktur
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland mit einer Reichweite von mehr als drei Millionen Haushalten. Als Full-Service-Partner für Kommunen und regionale Versorger treibt das Unternehmen maßgeblich den glasfaserbasierten Infrastruktur- und Breitbandausbau in Deutschland voran.
Im Zuge des stetigen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Projektleiter (m/w/d) - Infrastruktur" am Standort München oder Berlin gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Konzeption, Umsetzung und Steuerung geeigneter Prozesse zur Realisierung der Projektvermarktung
	
Personelle und organisatorische Planung der Vertriebskanäle
	
Entwicklung von Vertriebssteuerungsinstrumenten und -maßnahmen zur Optimierung des operativen Geschäftes
	
Konzeption, Implementierung und ständige Weiterentwicklung von Standards und Prozessen
	
Kanalübergreifende Steuerung von Maßnahmen bei der Realisierung von Vertriebsprojekten
	
Steuerung und Weiterentwicklung des internen und externen Informationstransfers im Bereich Partner Channels

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund oder vergleichbare Qualifikation
	
Fundierte Kenntnisse der Leitung bereichsübergreifender Projekte
	
Erfahrung in der Steuerung von Cross Channel Vertriebsstrukturen und in der Umsetzung von Vertriebsstrategien
	
Belastbare Kenntnisse in der Entwicklung und Realisierung von Vermarktungskonzepten
	
Sicheres Beherrschen von Präsentationstechniken
	
Hohe Analysefähigkeit, Problemlösungskompetenz sowie Umsetzungsorientierung

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bundesweit
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-23
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5534/sales/projektleiter-mwd-ndash-infrastruktur
        )

    [157] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5502
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5502
            [Titel] => Director Finance, Accounting & Tax (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein etabliertes, familiengeführtes Immobilienunternehmen, welches
deutschlandweit Gewerbeimmobilien entwickelt und die eigenen Bestände verwaltet.
Für unseren Mandanten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Director Finance, Accounting & Tax am Standort Stuttgart.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung der Bereiche Accounting, Tax & Controlling
	
Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von sechs Personen 
	
Verantwortung der Einzelabschlüsse sowie des konsolidierten Konzernabschlusses
	
Überwachung und Weiterentwicklung der Accounting und Controlling Prozesse
	
Erstellung der Jahresplanungen und der Geschäftsberichte
	
Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Banken

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Accounting/ Finanzen oder ähnliche Qualifikation
	
Langjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position 
	
Führungserfahrung
	
Abgelegtes Steuerberater- oder Wirtschaftsprüferexamen ist ein Plus
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
	
Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien (Bericht direkt an den Geschäftsführer)
	
Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeiten
	
Attraktives Gehaltspaket

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Stuttgart
            [Region] => Baden-Württemberg
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-23
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Dominik
            [Asp_nachname] => Bubinger
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => dominik.bubinger@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5502/finance/director-finance-accounting-amp-tax-mwd
        )

    [158] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5740
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5740
            [Titel] => Strategischer Einkäufer (w/m/d) Healthcare
            [Kundenbeschreibung] => Mal was für Opa und Oma tun.

Unter diesem Leitsatz suchen wir für unseren Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine wirtschaftlich- und anwenderfreundlich Denkende Persönlichkeit für den Zentraleinkauf.
Das Unternehmen betreibt 31 Einrichtungen im Bereich Healthcare in den Bundesländern Berlin, Brandenburg, Sachsen-Anhalt, Bayern und Baden-Württemberg.
Das Team Zentraler Einkauf betreut und begleitet mit Ihrem Know-How deutschlandweit die besagten Einrichtungen und Fachabteilungen strategisch und operativ in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern.

Der Einsatzort ist Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Abwicklung des strategischen Einkaufs z.B. Durchführung von Ausschreibungen mit Einholung von Angeboten und Durchführung von Angebotsvergleichen den medizinischen und nicht-medizinischen Sachbedarf
	
Durchführung von Vertragsabschlüssen für langfristige Lieferantenbeziehungen sowie Rechnungsbearbeitung und ?prüfung
	
Regelmäßige Kommunikation mit den operativen Ansprechpartnern vor Ort in den Einrichtung zur Erfassung von Optimierungspotenzialen
	
Aufdeckung und Umsetzung von Kosteneinsparpotentialen
	
Erstellung und Auswertung von Statistiken für den Bereich Einkauf

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, abgeschlossenes Betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
	
Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise in einem Unternehmen in der Gesundheitsbranche
	
Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Organisationsgeschick
	
Analytisches und betriebswirtschaftliches Denken

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein abwechslungsreiches Arbeitsgebiet mit leistungsgerechter Vergütung
	
Flexible Arbeitszeiten, Home Office Möglichkeit und 30 Tage Urlaub
	
Übernahme eines BVG-Monatstickets
	
Regelmäßige Teamevents
	
Entwicklungsmöglichkeiten dank Fort- und Weiterbildungsangeboten
	
Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss (20 %)

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Procurement
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-22
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Florian
            [Asp_nachname] => Schmidt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => florian.schmidt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5740/procurement/strategischer-einkaumlufer-wmd-healthcare
        )

    [159] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5736
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5736
            [Titel] => Expert Merchandise (m/w/d)- POS
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland mit einer Reichweite von mehr als drei Millionen Haushalten. Als Full-Service-Partner für Kommunen und regionale Versorger treibt das Unternehmen maßgeblich den glasfaserbasierten Infrastruktur- und Breitbandausbau in Deutschland voran.
Im Zuge des stetigen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Expert Merchandise (m/w/d)- POS " am Standort Leipzig oder Berlin gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sicherung eines einheitlichen Marktauftrittes in den Verkaufspunkten 
	
Realisierung und Verantwortung eines einheitlichen Auftritts an den nationalen Standorten
	
Ausbau und Optimierung des bestehenden Vertriebsnetzes 
	
Steuerung der verschiedenen Abteilungen und Gewerke 
	
Vermittlung zwischen Vertrieb, Marketing und Facility Management 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
	
Erfolge in der Entwicklung einer stationären Filialkette im Einzelhandel
	
Kenntnisse in der Auswahl, Bewertung und Realisierung von Verkaufsstandorten
	
Unternehmerische und kundenorientiert handelnde Persönlichkeit
	
Analysefähigkeit, Problemlösungskompetenz sowie Umsetzungsorientierung
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Leipzig
            [Region] => Sachsen
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-22
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5736/sales/expert-merchandise-mwd-pos
        )

    [160] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5739
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5739
            [Titel] => ECM-Consultant (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein renommierter Wegbereiter bei der IT-Transformation von verschiedensten Unternehmen unterschiedlichster Branchen und Größen. Dabei setzt das Unternehmen konsequent auf die Digitalisierung und Optimierung bestehender Geschäftsprozesse und bietet seinen Kunden individuelle Lösungen für die Vernetzung von Mitarbeitenden und Daten an.

Für die Verstärkung im Data-Management suchen wir aktuell einen ECM-Consultant (m/w/d) für den Hauptstandort in NRW.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Umsetzung von Kundenprojekten im Bereich Enterprise-Content-Management
	
Verbesserung der Kundengeschäftsprozesse durch Dokumentenmanagement und optimierte Workflows
	
Betreuung der Kunden als ganzheitlicher und fachlicher Ansprechpartner
	
Unterstützung des Vertriebsteams bei technischen Fragen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder ein abgeschlossenes IT-Studium 
	
Kenntnisse im Bereich der Softwareentwicklung mit C# und .net
	
Denken in Prozessen
	
Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur Begeisterung
	
Kenntnisse im ECM/ DMS-Umfeld

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Moderne Collaboration Tools und agile Arbeitsmethoden
	
Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell
	
Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
	
Eigenes Mitarbeiterrestaurant 
	
Urban Sportsclub Mitfliedschaft und JobRad Leasing
	
Gesundheitsförderprogramme

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Borken
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-22
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Moritz
            [Asp_nachname] => Loreck
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Information Technology
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => moritz.loreck@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5739/it/ecm-consultant-mwd
        )

    [161] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5741
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5741
            [Titel] => Produkt Manager - Affiliate Marketing (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde gehört zu der Mediengruppe RTL Deutschland und ist ein bunt gemischtes, stetig wachsendes Team aus E-Commerce und Content-Spezialisten sowie kreativen Strategen.

Als Experte für Multi-Channel-Impulse unterstützt das Unternehmen bekannte Marken und Shops Ihre Marketingziele zu erreichen. Hierbei werden Kampagnen pass- und zielgruppengenau entlang der Customer Journey platziert. So wird den Endnutzern bei jedem Einkauf ein wahres Shoppingerlebnis ermöglicht. 
Im Rahmen des Unternehmenswachstums suchen wir ab sofort einen "Produkt Manager (m/w/d)". Es handelt sich um eine attraktive Festanstellung am Standort Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Übernahme der Verantwortung für den Produkt-Bereich End-to-End
	
Verantwortung für die Konzeption, Spezifikation und die koordinierte Einführung von neuen Produkten und Produkt-Features 
	
Agiles arbeiten und Überführung erstellter Anforderungskonzepte in technische Umsetzungskonzepte im Austausch mit dem IT-Team
	
Erstellung von User Stories und Wireframes
	
Zuständigkeit für die Priorisierung und Pflege des Backlogs
	
Durchführung von Marktbeobachtungen und Analysen 
	
Evaluierung zukünftiger Technologien und Trends

            [Anforderungsprofil] => 

	
Signifikante Erfahrung im Produktmanagement im E-Commerce- und/oder Affiliate-Marketing-Bereich
	
Versiert im Umgang mit digitalen Technologien, Services und agilen Produktentwicklungsmethoden
	
Klare Kommunikation, Motivation sowie eine strukturierte Arbeitsweise
	
Schnelle Auffassungsgabe und Eigeninitiative 
	
Kenntnisse in der Definition und Auswertung relevanter KPIs
	
Arbeitserfahrung in abteilungsübergreifenden Projektteams
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flache Hierarchien, ein großartiges Team und eine vertrauensvolle Kultur
	
Persönliche sowie fachliche Weiterbildung und Entwicklung
	
Freie Getränke und frisches Obst, regelmäßige Teamevents
	
Mobile-Office, Gesundheits- sowie Sportangebote
	
Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub + 24.12 & 31.12 geschenkt
	
Bezuschuss der Altersvorsorge
	
Hunde sind willkommen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-22
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Vera
            [Asp_nachname] => Schomer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales
            [Asp_funktion] => Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532038
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => vera.schomer@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5741/marketing/produkt-manager-affiliate-marketing-mwd
        )

    [162] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5742
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5742
            [Titel] => Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein wachsendes Unternehmen im Herzen von Berlin, welches sich auf die Entwicklung und Produktion von smarten sowie nachhaltigen Wärmeanlagen konzentriert hat. Die Mission ist es, einen erheblichen Beitrag zur Reduktion von CO2 in deutschen Haushalten zu leisten. Das Unternehmen umfasst mehr als 800 Mitarbeiter und konnte Standorte in ganz Deutschland etablieren. Zum weiteren Ausbau des Teams und zur Optimierung der Prozesse wird ein Talent Acquisition Specialist (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Selbstständige Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses
	
Identifizierung von Talenten über verschiedene Kanäle
	
Beratung der Hiring Manager
	
Planung und Umsetzung von Vorstellungsgesprächen sowie Sicherstellung der Candidate Experience
	
Erarbeitung von Strategien zur stetigen Optimierung des Recruiting-Prozesses
	
Entwicklung und Führung des Teams Talent Acquisition

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, ferner im kaufmännischen Bereich von Vorteil
	
Gewissenhafte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
	
Kommunikationsstark und überzeugend durch ein positives Auftreten
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein abwechslungsreiches Verantwortungsgebiet in einem dynamischen und internationalem Unternehmensumfeld
	
Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten nach 1-1,5 Jahren
	
Intensiver und gut strukturierter Onboarding-Prozess
	
Eine sehr partnerschaftliche sowie hilfsbereite Teamkultur
	
Option zum flexiblen Arbeiten 3 Tage/ Woche und Remote Work
	
Attraktives Gehaltspaket sowie eine betriebliche Altersvorsorge
	
30 Tage Urlaub

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-22
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Manuel
            [Asp_nachname] => Spanowski
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Human Resources
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_email] => manuel.spanowski@headmatch.de
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5735
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5735
            [Titel] => Head of Sales Service (m/w/d)- Glasfaser
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland mit einer Reichweite von mehr als drei Millionen Haushalten. Als Full-Service-Partner für Kommunen und regionale Versorger treibt das Unternehmen maßgeblich den glasfaserbasierten Infrastruktur- und Breitbandausbau in Deutschland voran.
Im Zuge des stetigen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Head of Sales Service (m/w/d)- Glasfaser" am Standort Leipzig oder Berlin gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Fachliche und disziplinarische Führung, Steuerung und Weiterentwicklung eines Teams von 8 Mitarbeiter/-innen
	
Optimierung und Weiterentwicklung der bestehenden Prozesse
	
Gestaltung einer effizienten Prozessorganisation und Initiieren von Maßnahmen zur Optimierung
	
Erstellung von Auswertungen für das Management
	
Führung, Entwicklung, Motivation und Coaching der Mitarbeiter/innen 
	
Koordinierung der gesamten vertrieblichen Abläufe im Innendienst
	
Kontaktpflege zum bestehenden Kundenstamm und den Neukunden

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder Ausbildung
	
Mehrjährige Führungserfahrung in der aktiven Vertriebssteuerung
	
Ausgeprägtes konzeptionelles und analytisches Denken sowie starke Prozessorientierung
	
Erfahrungen in den Vertriebskanälen Projektgeschäft, eCommerce und internationale Distribution
	
Überzeugungsstärke, Souveränität - und Kommunikationsfähigkeit
	
Ausgeprägte Menschenkenntnis und hohe soziale sowie interkulturelle Kompetenz
	
Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
	
Reisbereitschaft 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Leipzig
            [Region] => Sachsen
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-21
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
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            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5735/sales/head-of-sales-service-mwd-glasfaser
        )

    [164] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5732
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5732
            [Titel] => Sales Manager Dental - Hannover, NRW (PLZ 30, 31, 33, 34, 37)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist einer der Marktführer im Dentalbereich und wird seit vielen Jahrzehnten als mittelständisches Unternehmen inhabergeführt. Die Produkte und Investitionsgüter stehen für Qualität, Innovation und Design und bieten einen absoluten Mehrwert für jede Zahnarztpraxis.
Aufgrund von stätigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager (m/w/d)" für die Region Hannover, NRW (PLZ 30, 33, 34, 37) gesucht.
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sie sind für die Beratung und den Verkauf hochwertiger Geräte und Systeme für die zahnärztliche Praxis in Ihrem Vertriebsgebiet (PLZ 30, 31, 33, 34, 37) verantwortlich
	
In Ihrer Region betreuen Sie die Zielgruppe niedergelassene Zahnärzte sowie das bestehende, sehr gute Händlernetzwerk des dentalen Fachhandels
	
Beim Kunden vor Ort präsentieren Sie souverän unsere Produktinnovationen
	
Sie repräsentieren unser Unternehmen auf regionalen und überregionalen Messen, Kongressen und Fachfortbildungen
	
Die Durchführung von Workshops und Unterstützung von lokalen Vertriebspartner gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenspektrum

            [Anforderungsprofil] => 

	
Berufserfahrung im Vertrieb 
	
Ausgesprochenes Kommunikationstalent, sicher im Auftreten und im Umgang mit anspruchsvollen Zielgruppen versiert
	
Ihre Herangehensweise ist stets positiv, ergebnis- und lösungsorientiert
	
Eigenverantwortliches, unternehmerisches Denken und Handeln (Abschlussstärke)
	
Neu erworbene Kenntnisse aus Vertriebs- und Produkttrainings setzen Sie gern direkt im Tagesgeschäft um
	
Sie haben große Freude am Umgang mit Menschen und sind ein Teamplayer (m/w/d)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Eine spannende Tätigkeit in einem angenehmen, kollegialen und international geprägten Arbeitsumfeld
	
Eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung sowie einen neutralen Dienstwagen
	
Individuelle Weiterentwicklungsangebote
	
Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Unternehmen
	
Eine Unternehmenskultur, die dazu ermutigt, große Gestaltungsfreiräume zu nutzen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Hannover
            [Region] => Niedersachsen
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-17
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            [Asp_vorname] => Maximilian
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
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            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5732/sales/sales-manager-dental-hannover-nrw-plz-30-31-33-34-37
        )

    [165] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5042
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5042
            [Titel] => Key Account Manager Industrie (m/w/d) | Konzern | Bestandskundenbetreuung
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen aus dem Bereich der Metallverarbeitung. Das Unternehmen gehört zu einer internationalen Gruppe, verfügt über Produktionsstandorte in Asien, Europa und den USA sowie zählt zu den Weltmarktführern in seinem Bereich.

Aufgrund von stetigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)" gesucht.
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung eines zugewiesenen Kundenkreises sowie die Gewinnung von Neukunden (75% Bestandskundenpflege, 25% Neukundengewinnung)
	
Eigenverantwortliche, ganzheitliche Kundenbearbeitung inklusive der Behandlung allgemeiner Kundenanfragen, der Erstellung und Verfolgung von Angeboten bis zur Auftragsgewinnung einschließlich der notwendigen Vertriebssachbearbeitung
	
Technische Beratung bezüglich der Verarbeitung unserer Produkte einschließlich neuer Messinglegierungen
	
Budgeterstellung und Budgetverfolgung
	
20-30 Tage Reisetätigkeit im Jahr

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene technisch-kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsingenieurswesen
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise aus der NE-Metallbranche
	
Gute Englischkenntnisse 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Entlohnung nach dem Tarif der Elektro- und Metallindustrie, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
	
30 Tage Urlaub
	
Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit viel Gestaltungsspielraum in einem internationalen Team
	
Flache Hierarchien
	
Eine Kantine mit vom Arbeitgeber subventionierten Mahlzeiten
	
Möglichkeit zum Home-Office

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-17
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlotte
            [Asp_nachname] => Wusterhausen
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 046
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlotte.wusterhausen@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5042/sales/key-account-manager-industrie-mwd-konzern-bestandskundenbetreuung
        )

    [166] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5733
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5733
            [Titel] => Senior Sales Engineer DACH (m/w/d) - Prozesstechnik (Pharmawasser)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist Marktführer in Sachen moderner Wasseraufbereitung und Teil einer international agierenden Unternehmensgruppe.
40 Jahre Expertise garantieren Prozesssicherheit in der Pharmazie, Biotechnologie, LifeScience, Mikroelektronik und vielen High-End-Applikationen.
Es werden individuelle und schlüsselfertige Anlagen für Pharmawasser und Reinstdampf unter Einhaltung strengster Regularieren in höchster Qualität gefertigt, geliefert und qualifiziert.
Durchdachtes Engineering für Lagerung und Verteilung und intelligente Automatisierungskonzepte vervollständigen die Lösungen des Unternehmens.
Im Zuge einer Nachbesetzung wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Senior Sales Engineer DACH (m/w/d)" gesucht. 
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung an einem der folgenden Standorte: Leverkusen, Berlin, Bremen oder Stuttgart.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Technische und inhaltliche Prüfung von Kundenanforderungen, sowie die Bewertung und Kommentierung der Unterlagen unter Einbeziehung der erforderlichen Fachabteilungen
	
Keine Neukundenakquise! Die Anfragen kommen rein und werden vom Innendienst vorqualifiziert
	
Abstimmung mit den Kunden bzgl. der Projektumsetzung, des geplanten Lieferumfangs und der projektspezifischen Besonderheiten
	
Eigenständige Angebotserstellung und Angebotskalkulation gemäß des sich aus den Anfrageunterlagen und Kundengesprächen ergebenen Lieferumfangs.
	Hierzu gehört der Austausch mit Lieferanten bzgl. Lieferzeiten, Preisen und ggf. spezifischen Produkt-Anforderungen
	
Teilnahme an Kunden- und Verhandlungsgesprächen inkl. weiterführender Projektbesprechung bis zum Abschluss der Design Qualifizierung
	
Teilnahme an Messen, sowie das Mitwirken und halten von Fachvorträgen auf Fachtagungen und Veranstaltungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) für Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurswesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Ausbildung
	
Einschlägige Berufserfahrung im technischen Vertrieb mit Erfahrung in der Prozesstechnik oder Wasseraufbereitung
	
Verantwortungsbewusste und zielorientierte Arbeitsweise
	
Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland und der DACH-Region

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Anspruchsvolle Tätigkeit mit Freiraum für die eigenen Ideen
	
Attraktive Vergütungsmöglichkeiten mit erfolgsorientierter variabler Komponente
	
Intensive Einarbeitung im Headquarter Leverkusen mit dem Vertriebsinnendienst nach gemeinsamer Absprache
	
Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
	
Home-Office
	
Krisensicherer Arbeitsplatz in der Pharmabranche und den erneuerbaren Energien

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-17
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5733/sales/senior-sales-engineer-dach-mwd-prozesstechnik-pharmawasser
        )

    [167] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5734
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5734
            [Titel] => Sales Manager Dental - Berlin/Brandenburg (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist einer der weltweiten Marktführer im Dentalbereich und wird seit vielen Jahrzehnten als mittelständisches Unternehmen mit 1000 Mitarbeitern inhabergeführt. Die Produkte und Investitionsgüter stehen für Qualität, Innovation und Design und bieten einen absoluten Mehrwert für jede Zahnarztpraxis.
Aufgrund von stätigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager (m/w/d)" für die Region Berlin/Brandenburg (PLZ 10, 14, 15) gesucht.
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sie sind für die Beratung und den Verkauf hochwertiger Geräte und Systeme für die zahnärztliche Praxis in Ihrem Vertriebsgebiet (PLZ 10, 14, 15) verantwortlich
	
In Ihrer Region betreuen Sie die Zielgruppe niedergelassene Zahnärzte sowie das bestehende, sehr gute Händlernetzwerk des dentalen Fachhandels
	
Beim Kunden vor Ort präsentieren Sie souverän unsere Produktinnovationen
	
Sie repräsentieren unser Unternehmen auf regionalen und überregionalen Messen, Kongressen und Fachfortbildungen
	
Die Durchführung von Workshops und Unterstützung von lokalen Vertriebspartner gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenspektrum

            [Anforderungsprofil] => 

	
Berufserfahrung im Vertrieb 
	
Ausgesprochenes Kommunikationstalent, sicher im Auftreten und im Umgang mit anspruchsvollen Zielgruppen versiert
	
Ihre Herangehensweise ist stets positiv, ergebnis- und lösungsorientiert
	
Eigenverantwortliches, unternehmerisches Denken und Handeln (Abschlussstärke)
	
Neu erworbene Kenntnisse aus Vertriebs- und Produkttrainings setzen Sie gern direkt im Tagesgeschäft um
	
Sie haben große Freude am Umgang mit Menschen und sind ein Teamplayer (m/w/d)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Eine spannende Tätigkeit in einem angenehmen, kollegialen und international geprägten Arbeitsumfeld
	
Eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung sowie einen neutralen Dienstwagen (gehobene Mittelklasse)
	
Individuelle Weiterentwicklungsangebote
	
Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Unternehmen
	
Eine Unternehmenskultur, die dazu ermutigt, große Gestaltungsfreiräume zu nutzen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-17
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
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            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5734/sales/sales-manager-dental-berlinbrandenburg-mwd
        )

    [168] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5729
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5729
            [Titel] => Sales Manager Dental - Bremen, Niedersachsen (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist einer der Marktführer im Dentalbereich und wird seit vielen Jahrzehnten als mittelständisches Unternehmen inhabergeführt. Die Produkte und Investitionsgüter stehen für Qualität, Innovation und Design und bieten einen absoluten Mehrwert für jede Zahnarztpraxis.
Aufgrund von stätigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager (m/w/d)" für die Region Bremen/Niedersachsen (PLZ 26, 27, 28, 29) gesucht.
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sie sind für die Beratung und den Verkauf hochwertiger Geräte und Systeme für die zahnärztliche Praxis in Ihrem Vertriebsgebiet (PLZ 26, 27, 28, 29) verantwortlich
	
In Ihrer Region betreuen Sie die Zielgruppe niedergelassene Zahnärzte sowie das bestehende, sehr gute Händlernetzwerk des dentalen Fachhandels
	
Beim Kunden vor Ort präsentieren Sie souverän unsere Produktinnovationen
	
Sie repräsentieren unser Unternehmen auf regionalen und überregionalen Messen, Kongressen und Fachfortbildungen
	
Die Durchführung von Workshops und Unterstützung von lokalen Vertriebspartner gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenspektrum

            [Anforderungsprofil] => 

	
Berufserfahrung im Vertrieb 
	
Ausgesprochenes Kommunikationstalent, sicher im Auftreten und im Umgang mit anspruchsvollen Zielgruppen versiert
	
Ihre Herangehensweise ist stets positiv, ergebnis- und lösungsorientiert
	
Eigenverantwortliches, unternehmerisches Denken und Handeln (Abschlussstärke)
	
Neu erworbene Kenntnisse aus Vertriebs- und Produkttrainings setzen Sie gern direkt im Tagesgeschäft um
	
Sie haben große Freude am Umgang mit Menschen und sind ein Teamplayer (m/w/d)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Eine spannende Tätigkeit in einem angenehmen, kollegialen und international geprägten Arbeitsumfeld
	
Eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung sowie einen neutralen Dienstwagen
	
Individuelle Weiterentwicklungsangebote
	
Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Unternehmen
	
Eine Unternehmenskultur, die dazu ermutigt, große Gestaltungsfreiräume zu nutzen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bremen
            [Region] => Niedersachsen
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-16
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
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            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5729/sales/sales-manager-dental-bremen-niedersachsen-mwd
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    [169] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5664
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5664
            [Titel] => Sales Manager (m/w/d) - Zahntechnik
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist eines der ältesten Dentalunternehmen der Welt. Das inhabergeführte Familienunternehmen steht seit Jahrzehnten für Qualität "Made in Germany".
Die große Sach- und Fachkompetenz des Unternehmens beruht auf in vielen Jahren erarbeitetem Know-how in eigenen Forschungs- und Entwicklungseinrichtungen in Deutschland und Frankreich. Hochqualifizierte Mitarbeiter finden in interdisziplinaren Teams die nötigen Antworten auf die Herausforderungen der Zukunft. Parallel dazu tragen langjährige Entwicklungskooperationen mit Experten aus Universitäten und Kliniken zu neuen Innovationsleistungen bei.
Dadurch ist das Unternehmen in den Segmenten Kieferorthopädie, Implantologie, Zahntechnik und Keramik zu einem der Marktführern avanciert. 
Aufgrund von stetigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager - Zahntechnik (m/w/d)" für den Raum Dresden, Jena, Würzburg, Fürth und Regensburg.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Aktiver Verkauf der Produkte an Zahntechniklabore und Zahnärzte
	
Hauptsächlich Bestandskundenbetreuung (85%)
	
Fachkompetente Beratung und Betreuung der Bestandskunden 
	
Auftrags-, Angebots- und Beschwerdemanagement
	
Kontinuierliche Marktanalyse

            [Anforderungsprofil] => 

	
Ausbildung als Zahntechniker*in
	
Berufs- oder Außendiensterfahrung als Medizinprodukte-Berater/in ist von Vorteil
	
Einen selbstständigen Arbeitsstil, Kreativität und Kommunikationsstärke 
	
Lernbereitschaft und Interesse an der Weiterentwicklung der eigenen Fachkompetenz
	
Wohnort im Arbeitsgebiet

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Innovative Dentalprodukte mit hohem Qualitätsstandard - Entwicklung und Produktion in Deutschland
	
Leistungsgerechte und erfolgsorientierte Bezahlung
	
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office
	
Betriebliches Gesundheitsmanagement
	
Gut ausgestattetes Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
	
Umfangreiche und fachgerechte Einarbeitung sowie Produktschulung
	
Festes Verkaufsgebiet mit vielen Bestandskunden
	
Umfangreiches Angebot an kostenlosen Freizeitaktivitäten in den Bereichen Gesundheit, Sport, etc.

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Dresden
            [Region] => Sachsen
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-14
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5664/sales/sales-manager-mwd-zahntechnik
        )

    [170] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5725
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5725
            [Titel] => Sales Trainer - E-Commerce
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist der größte Heizungsinstallateur Deutschlands. Als halbes StartUp und halber Handwerksbetrieb hat sich das sehr erfolgreiche Unternehmen einen großen Namen in der ECommerce Branche gemacht. Mithilfe der über 700 Mitarbeitern wurden bereits über 16 Millionen Installationen allein in Deutschland durchgeführt.
Im Rahmen des Unternehmenswachstums wird ab sofort für die Leistungssteigerung der großen Sales Abteilung ein erfahrener "Sales Trainer (m/w/d)" am Standort Berlin gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für die Organisation und Durchführung der Produkt- und Verkaufstrainings 
	
Zuständigkeit für die Weiterentwicklung der Onboarding Trainings der Sales Mitarbeiter 
	
Konzeption und Umsetzung von Trainings, Schulungen, Workshops und innovativer Vertriebskonzepte 
	
Eigenständige Durchführung der Sales Trainings 
	
Entwicklung interner Coaching Materialien, wie Playbooks, Produkttrainings, Leitfäden, Schulungen u.Ä.
	
Messung der Lernerfolge sowie Sicherstellung der Zielerreichungen der Vertriebskennzahlen
	
Erstellung unterstützender Dokumente wie Handbücher, Whitepaper, Workbooks, Präsentationen etc.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Personalentwicklung oder Sales Coaching 
	
Relevante Erfahrung im kundenorientierten Vertrieb von Dienstleistungen und/oder im Kundenservice
	
Erfahren in der Trainingskonzeption als auch in der didaktischen Umsetzung, analog wie digital, zuhause
	
Willen zur Gestaltung, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Begeisterungsfähigkeit und Überzeugungskraft 
	
Pragmatismus, Hands-On-Mentalität sowie Freude an der aktiven, intensiven Trainingsarbeit

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-11
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Vera
            [Asp_nachname] => Schomer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales
            [Asp_funktion] => Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532038
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => vera.schomer@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5725/sales/sales-trainer-e-commerce
        )

    [171] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5724
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5724
            [Titel] => HR Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein mittelständisches Unternehmen, das sich auf die IT Beratung und Partnerschaft, von mittelständischen und großen Unternehmen spezialisiert hat. Die Firma wurde 2002 gegründet und ist heute marktführend in ihrem Bereich. Der Kunde betreut überwiegend Firmen aus dem Pharma-, Banken- und Versicherungsbereich.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erarbeiten und implementieren passender Recruitingstrategien 
	
Optimierung des Bewerbungsmanagements
	
Führen von digitalen und persönlichen Interviews
	
Einstellung und Betreuung der Mitarbeiter:in vom On- bis zum Offboarding
	
Ansprechpartner:in im gesamten Bewerbungsprozess
	
Steuerung externer Dienstleister

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfahrung im Personalmanagement oder Psychologie
	
Du arbeitest gerne im Team
	
Du hast eine lösungsorientierte Denkweise 
	
Du bringst gute Menschenkenntnis und Empathie mit
	
Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Dich erwartet ein Variables Gehaltsmodell
	
35-Stunden-Woche 
	
Home Office ist möglich
	
Technik nach Wunsch - ob Mac, Windows oder Linux
	
Strukturierte Einarbeitung
	
Individuelle Weiterentwicklung
	
Gute Verkehrsanbindung
	
Dienstfahrrad wird gestellt

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-10
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Heilmund
            [Asp_nachname] => Willner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Human Resources
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 066
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => heilmund.willner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5724/human-resources/hr-manager-mwd
        )

    [172] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5723
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5723
            [Titel] => Head of Sales - E-Mobility (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovativer und erfolgreicher Anbieter von modernen Mobilitätslösungen. Das Unternehmen unterstützt die urbane Entwicklung mithilfe von intelligenten und umweltfreundlichen Transport - sowie Logistikmöglichkeiten und trägt somit die Vision der nachhaltigen Großstädte. Für den strategischen Ausbau des Vertriebs wird ab sofort ein "Head of Sales (m/w/d)" gesucht. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung am Standort Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Strategische und operative Verantwortung des Vertriebs
	
Erweiterung und Entwicklung des Teams
	
Optimierung und Standardisierung der Sales Prozesse
	
Definition und Umsetzung einer Sales Strategie
	
Lead by example -> operative Unterstützung des Teams 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Relevante Erfahrung im operativen Vertrieb von Investitionsgütern
	
Fähigkeit ein Team aufzubauen und weiterzuentwickeln
	
Branchenkenntnisse in den Bereichen Logistik oder E-Mobility von Vorteil
	
Idealerweise Erfahrung in einem schnell wachsenden Start-Up
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-09
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5723/sales/head-of-sales-e-mobility-mwd
        )

    [173] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5721
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5721
            [Titel] => Payroll Specialist (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist im Bereich der Metallproduzierenden Industrie an mehreren Standorten international aktiv. Helfen Sie bei der Entwicklung hin zu einem modernen und agil aufgestellten HR, welches das gesamte Unternehmen nachhaltig entwickeln wird.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Selbständige Durch­führung und Überprüfung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung von gesetzlichen, tarifvertraglichen und betrieblichen Bestimmungen
	
Anlage, Pflege und Änderung von Personal­stammdaten
	
Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen Fragestellungen im Rahmen der Entgeltabrechnung
	
Bearbeitung administrativer Aufgaben im operativen Tagesgeschäft (z.B. ATZ, BAV, Pfändungen, usw.)
	
Durchführung und Kontrolle des regelmäßigen elektronischen Datenaustauschs mit Krankenkassen, Einzugsstellen, Rentenversicherungsträgern sowie Klärung von Differenzen
	
Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Ansprechpartner für Krankenkassen, Versicherungen und Behörden

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
	
(Mehrjährige) Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung, Erfahrungen im industriellen Umfeld sind von Vorteil
	
Sichere Kenntnisse im Umgang mit SAP HR
	
serviceorientiertes Verhalten sowie Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
	
Organisationsvermögen, Eigeninitiative und Durchsetzungsfähigkeit
	
Absolute Zuverlässigkeit und Diskretion

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Tarif der Elektro- und Metallindustrie, inklusive u.a. Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
	
30 Tage Urlaub
	
Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit viel Gestaltungsspielraum in einem internationalen Team
	
Eine Kantine mit vom Arbeitgeber subventionierten Mahlzeiten
	
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
	
Bis zu 47.000 ? Bruttojahresgehalt

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-08
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Manager Division HR
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5721/human-resources/payroll-specialist-mwd
        )

    [174] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5720
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5720
            [Titel] => Director Marketing (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Our client is a Medical & FMCG company and one of the most successful e-commerce companies in Berlin. During their growth phase and preparation for the IPO, they are looking for a "Director Marketing (m/f/d)" for the DACH region to take the company to the next level.
            [Aufgabengebiet] => 

	

	Development of branding & positioning strategies
	
	

	Conception and implementation of effective marketing strategies for various (medical) products
	
	

	Clear communication of the brand message across all channels: PR, social media, newsletter, website, promotional materials and events.
	
	

	Supervision of the re-launch of the website
	
	

	Analytical comparison of formulated goals and achieved results and continuous optimisation of marketing measures in a highly dynamic market environment
	

            [Anforderungsprofil] => 

	

	Development of branding & positioning strategies
	
	

	Conception and implementation of effective marketing strategies for various (medical) products
	
	

	Clear communication of the brand message across all channels: PR, social media, newsletter, website, promotional materials and events.
	
	

	Supervision of the re-launch of the website
	
	

	Analytical comparison of formulated goals and achieved results and continuous optimisation of marketing measures in a highly dynamic market environment
	

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Marketing
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-08
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Daniel
            [Asp_nachname] => Hölsbeck
            [Asp_firma] => 
            [Asp_abteilung] => Divison Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstrasse 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49(0)30 325320 45
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => daniel.hoelsbeck@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5720/marketing/director-marketing-mwd
        )

    [175] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5718
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5718
            [Titel] => IT-Administrator DATEV (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandat ist ein deutschlandweit agierender IT-Dienstleister mit einem diversifizierten Kundenportfolio. Mit über 40 Standorten, 1350 Mitarbeitern und ca. 300 Mio. Euro Umsatz im Jahr befindet sich unser Mandat auf einem kontinuierlichen Wachstumskurs. Dabei steht stets das Wohl der Mitarbeiter und Kunden im Fokus des Unternehmens. Für die Betreuung von Rechtsanwalts- und Steuerberatungskanzleien, sowie Wirtschaftsprüfern werden versierte IT-Administratoren (m/w/d) spezialisiert auf DATEV-Lösungen gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Administration und Implementierung von DATEV, bzw. IT-Infrastruktur Lösungen.
	
Betreuung von Rechtsanwalts- und Steuerberatungskanzleien, sowie Wirtschaftsprüfern.
	
Weiterentwicklung und Pflege der IT des Kundenportfolios.
	
Pflege, Installation und Troubleshooting von Hardware und Software.
	
2nd Level Client und Infrastruktur Support. 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Ausbildung.
	
Sehr gute praktische Erfahrung im DATEV-Bereich.
	
Gute Kenntnisse bzgl. der gesamten Windows-Infrastruktur Produktpalette.
	
Fundierte Erfahrung im Umgang mit Geschäftskunden.
	
Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, selbständige Arbeitsweise.
	
Ausgeprägte lösungsorientierte Arbeitsweise.
	
Regionale Reisebereitschaft.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktives Fixgehalt
	
Unbefristeter Arbeitsvertrag (Remotevertrag)
	
Firmenwagen
	
100% Home-Office Option
	
30 Tage Urlaub
	
Krisenfestes diversifiziertes Kundenportfolio
	
Vertrauensarbeitszeit
	
Zahlreiche Herstellerzertifizierungen und Fortbildungen
	
Umfangreiche Sozialleistungen
	
Gesundheitsförderprogramme
	
Mitarbeiterangebote

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Raum Aachen
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-04
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Chems
            [Asp_nachname] => Cherif
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => 
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => chems.cherif@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5718/it/it-administrator-datev-mwd
        )

    [176] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5715
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5715
            [Titel] => IT Projekt- und Prozessmanager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde liefert digitale Lösungen mit dem Ziel, die Customer Experience stetig zu steigern. Für die Umsetzung weiterer Projekte suchen wir aktuell einen "IT Projekt- und Prozessmanager (m/w/d)" am Standort Berlin, Gütersloh, Cottbus oder in 100% Remote.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Eigeninitiative Steuerung unterschiedlicher IT-Projekte (vorrangig im Infrastruktur-Umfeld) über den gesamten Lebenszyklus
	
Vollumfängliche Beratung interner Auftraggeber im Projekt-/Programmumfeld bis auf Leitungsebene
	
Analyse und ständige Optimierung von Geschäftsprozessen
	
Bereichsübergreifende und fachliche Führung von Projektteams
	
Mitwirken bei der Erstellung von Ausschreibungen im CRM-Umfeld

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich absolviertes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
	
Erste Berufserfahrung im Management von IT-Projekten
	
Idealerweise Projekterfahrungen in den Bereichen Standortaufbau, Software/Hardware Roll-Out oder Migrationen
	
Fachkenntnisse verbreiteter Projektmanagement-Methodiken (PMI, PRINCE2, IPMA) und im IT-Servicemanagement (ITIL)
	
Ggf. Vorkenntnisse im Kontext agiler Projektmanagement-Methodiken (Scrum, Kanban)
	
Optimalerweise grundlegendes Architekturverständnis moderner IT-Infrastruktur-Umgebungen im Enterprise-Umfeld
	
Kenntnisse im Design und in der Modellierung von Geschäftsprozessen
	
Analytische, lösungsorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise bei komplexen Fragestellungen
	
Leistungsbereitschaft, Motivationsfähigkeit und eine starke Teamorientierung
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => Als IT Projekt- und Prozessmanager begleiten Sie Infrastruktur- und Softwareprojekte bis zur Implementierung. Bei der Projektrealisierung achten Sie au&szlig;erdem auf prozessuale Verbesserungspotentiale und setzen diese Prozessstandardisierungen unternehmensweit um.&nbsp;
            [Benefits] => 

	
Freiraum für Kreativität und persönliche Entfaltung
	
Ein hervorragendes Arbeitsklima mit hoch motivierten und hilfsbereiten Kollegen/-innen
	
Kontinuierliche und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Flexible Arbeitszeiten, die auch die Bedürfnisse Ihrer Familie berücksichtigen
	
Teilnahme an regelmäßigen Sprachkursen, um Fremdsprachenkenntnisse aufzufrischen oder zertifizieren zu lassen
	
30 Urlaubstage
	
100 % remote

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-03
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +4930 325 320 058
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5715/it/it-projekt-und-prozessmanager-mwd
        )

    [177] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5716
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5716
            [Titel] => SENIOR PROJEKT- UND PROGRAMMLEITER DIGITALISIERUNG (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist eine der größten Klinik-Gruppen Deutschlands. Seine Krankenhäuser gehören zu den modernsten Europas. Diese hohen Standards sollen nun auch im Klinik-Verbund auf Digitalisierungsebene weiterentwickelt werden. Zur Unterstützung eines sich neu formierenden Teams wird daher ein kommunikationsstarker Senior Projekt- und Programmleiter (m/w/d) gesucht. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für das Projekt- und Programmmanagement in allen Phasen
	
Leitung von internen und externen Dienstleistern sowie Stakeholder-Management entlang des gesamten Zyklus
	
Prozessanalyse sowie Ableitung der Anforderungen
	
Gewährleistung der Live-Schaltung, des Change-Managements sowie des Umfangs von Kommunikation und Schulungsmaßnahmen
	
Fachliche Leitung der Teammitglieder sowie Weiterentwicklung der Projektmanager

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
	
Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
	
Umfangreiche Erfahrungen im IT-Anforderungsmanagement, Prozessmanagement sowie
	
Idealerweise: Projektmanagement-Zertifizierung und Erfahrung in der Leitung von Programm- und Projektteams

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Anspruchsvolles Arbeitsgebiet mit sozial-gesellschaftlicher Hebelwirkung
	
Attraktive und tariflich angelehnte Vergütung
	
Arbeitsort- und Arbeitszeitflexibilität
	
Weiterbildungsmöglichkeiten
	
38,5-Stunden-Woche
	
30 Urlaubstage (exkl. Weihnachten und Neujahr)
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Gesundheitsvorsorge
	
Mitarbeiterrabatte
	
JobRad

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-03
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5716/it/senior-projekt-und-programmleiter-digitalisierung-mwd
        )

    [178] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5714
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5714
            [Titel] => Firmenkundenberater - Banking (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandat ist ein erfolgreicher Berliner Bankpartner für Firmenkunden. Beispielsweise werden seit 65 Jahren für mittelständische Unternehmen Bürgschaften als auch Garantien übernommen. Zusätzlich agiert das Unternehmen als Beteiligungsgesellschaft für kleine Kunden und bietet diverse Finanzierungsmöglichkeiten an. Ob Wachstum, Gründung, Nachfolge oder Stabilisierung, Ziel ist es die unternehmerische Vorhaben seiner Kunden zu unterstützen.
Zu Verstärkung der Vertriebsabteilung wird ab sofort ein "Firmenkundenberater (m/w/d)" am Standort Berlin gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Beratung und Bearbeitung im Kredit- und Beteiligungsgeschäft 
	
Erfassung von Kundendaten, Jahresabschlüssen und Aufbereitung von eingereichten Unterlagen
	
Umsetzung von Bürgschaften, Garantien und Beteiligungen 
	
Erstellung und Anpassung von Beteiligungsverträgen
	
Prüfung der Voraussetzungen für Beteiligungen und Garantien 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder erste Erfahrungen in der Finanzbranche 
	
Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Vertriebsorientierung und Kontaktstärke
	
Engagiertes, eigenverantwortliches und strukturiertes Handeln
	
Teamfähigkeit 
	
Geübter Umgang mit digitalen Daten inkl. MS-Office 

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristete Festanstellung in einem Finanzinstitut mit flacher Hierarchie
	
Positive Unternehmenskultur sowie Entwicklungsmöglichkeiten
	
Attraktive Vergütung sowie vermögenswirksame Leistungen 
	
Betriebliche Altersvorsorge 
	
Gesundheitsförderung und weitere Angebote 
	
30 Tage Jahresurlaub + 24.12 und 31.12 frei 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-02
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Nico
            [Asp_nachname] => Rettke
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 01732038259
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => nico.rettke@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5714/sales/firmenkundenberater-banking-mwd
        )

    [179] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5707
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5707
            [Titel] => Technische Leitung (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem norddeutschen Kunden handelt es sich um ein Unternehmen aus dem Bereich Automatisierung.

Weitere Details erhalten Sie gern in einem ersten Gespräch, da es sich hier um einen diskreten Suchauftrag handelt
            [Aufgabengebiet] => 

	
Disziplinarische und fachliche Leitung sowie Weiterentwicklung des technischen Geschäftsbereichs 
	
Gesamtverantwortung der Entwicklungsprojekte
	
Ausgiebige Marktbeobachtung um technische Trends und Potentiale zu identifizieren
	
Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, sowie Kunden, Lieferanten, Forschungseinrichtungen und Verbänden
	
Budgetverantwortung für den gesamten Geschäftsbereich Technik

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Elektrotechnikingenieur, Informatiker oder in einem vergleichbaren Studiengang
	
Eigene Erfahrungen in der Entwicklung bzw. Konstruktion
	
Kenntnisse im Bereich Gebäudeautomatisierung/-steuerung
	
Mehrjährige Erfahrung in der Führung
	
Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Maß an Kundenorientierung
	
Fließende Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Familiär geführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien
	
Unbefristete Vollzeitanstellung
	
Flexibles Arbeitszeitmodell und Arbeitszeitkonto, mit der Option auf Freizeitausgleich
	
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten & 30 Tage Urlaub
	
Firmenwagen
	
Übergesetzlicher Zuschuss zur betr. Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Norddeutschland
            [Region] => Schleswig-Holstein
            [Berufsgruppe] => Procurement
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-01
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => Herr
            [Asp_vorname] => Sebastian
            [Asp_nachname] => Polesch
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => sebastian.polesch@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5707/procurement/technische-leitung-mwd
        )

    [180] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5564
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5564
            [Titel] => Bereichsleiter (w/m/d) für den Fachbereich Naturschutz und biologische Vielfalt
            [Kundenbeschreibung] => Die Deutsche Umwelthilfe e.V. (DUH) ist eine der schlagkräftigsten und bekanntesten Umwelt- und Verbraucherschutzorganisationen Deutschlands. Die Organisation fokussiert sich im Bereich Naturschutz und biologische Vielfalt erfolgreich auf die drängenden Themen unserer Zeit.
In starken Kampagnen, Projekten und Netzwerken setzt die DUH sich dafür ein, ökologische und zukunftsfähige Strategien in Politik, Wirtschaft und Gesellschaft voranzubringen. Die öffentliche Auseinandersetzung gehört für uns ebenso dazu wie fundierte wissenschaftliche Grundlagen und der persönliche fachliche Austausch.
Für die richtige Weichenstellung im natürlichen Klimaschutz, bei nachhaltiger Landnutzung und ressourcenschonenden Lieferketten sucht der Fachbereich Naturschutz und biologische Vielfalt einen strategischen Kopf.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Fachliche und disziplinarische Führung, Steuerung und Weiterentwicklung eines Teams von 30 Mitarbeiter/-innen
	
Strategische Konzeption und Weiterentwicklung der politischen Aktivitäten und Projekte im Fachbereich sowie die Steuerung der operativen Umsetzung
	
Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Luftreinhaltung und Verkehr, Energie und Klimaschutz, Kreislaufwirtschaft und kommunaler Umweltschutz und Entwicklung gemeinsamer Lösungsansätzen
	
Verantwortung für die Akquise von privaten und öffentlichen Finanzmitteln für die Arbeit des Fachbereiches und die Budgetverwaltung für den Fachbereich
	
Nationale und internationale Vertretung auf internen und externen Veranstaltungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Fachliche Expertise in Bereichen Umwelt-/Naturschutz
	
Netzwerk in Politik, Wirtschaft und Verbänden
	
Erste Führungserfahrung
	
Ein souveränes Auftreten
	
Begeisterungsfähigkeit und Engagement für die Arbeit in einer gemeinnützigen Organisation
	
Sehr gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
betriebliche Altersvorsorge
	
bis zu 32 Tage Urlaub
	
flexible Arbeitszeiten
	
das Angebot für ein Jobrad
	
die Möglichkeit, mobil von zu Hause zu arbeiten
	
die notwendige technische Ausstattung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-01
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5564/sales/bereichsleiter-wmd-fuumlr-den-fachbereich-naturschutz-und-biologische-vielfalt
        )

    [181] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5710
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5710
            [Titel] => Area Sales Manager (m/w/d)- Leipzig
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland mit einer Reichweite von mehr als drei Millionen Haushalten. Als Full-Service-Partner für Kommunen und regionale Versorger treibt das Unternehmen maßgeblich den glasfaserbasierten Infrastruktur- und Breitbandausbau in Deutschland voran.
Im Zuge des stetigen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Area Sales Manager (m/w/d) - Telekommunikation" am Standort Leipzig gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Gewinnung und Betreuung von Partnern und Kunden
	
Implementierung von zielorientierten Sales Strategien
	
Ansprechpartner für Dienstleister und externe Partner
	
Fachliche Führung, Steuerung und Entwicklung der bestehenden Partnerstrukturen
	
Steuerung sämtlicher Vertriebsaktivitäten
	
Allgemeine Unterstützung bei der Durchführung der Projekte

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfahrungswerte im Vertrieb
	
Erfahrung in den Bereichen D2D, Promotion, Retail ist wünschenswert
	
Gutes Verständnis für Partner Channels
	
Hohe soziale Kompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit
	
Eigenverantwortliches Handeln und unternehmerisches Denken
	
Durchsetzungsvermögen und zielorientiertes Arbeiten

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Leipzig
            [Region] => Sachsen
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-01
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5710/sales/area-sales-manager-mwd-leipzig
        )

    [182] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5711
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5711
            [Titel] => Projektmanager B2C (m/w/d) - München
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland mit einer Reichweite von mehr als drei Millionen Haushalten. Als Full-Service-Partner für Kommunen und regionale Versorger treibt das Unternehmen maßgeblich den glasfaserbasierten Infrastruktur- und Breitbandausbau in Deutschland voran.
Im Zuge des stetigen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Projektmanager B2C (m/w/d)" in München gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Mitwirkung bei der Entwicklung von Vertriebssteuerungsinstrumenten und -maßnahmen zur Optimierung des operativen Geschäftes
	
Konzeption, Implementierung und ständige Weiterentwicklung von B2C- Maßnahmen in den Projekten
	
Kanalübergreifende Steuerung von Maßnahmen bei der Realisierung von Vertriebsprojekten
	
Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Außendienst und den angrenzenden Abteilungen 
	
Projektbedingte Anpassungen in der Vertriebsinfrastruktur 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund oder vergleichbare Qualifikation
	
Erfahrung in der Steuerung von Cross Channel Vertriebsstrukturen und in der Umsetzung von Vertriebsstrategien
	
Belastbare Kenntnisse in der Entwicklung und Realisierung von Vermarktungskonzepten
	
Sicheres Beherrschen von Präsentationstechniken
	
Hohe Analysefähigkeit, Problemlösungskompetenz sowie Umsetzungsorientierung

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => München
            [Region] => Bayern
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-01
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5711/sales/projektmanager-b2c-mwd-muumlnchen
        )

    [183] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5712
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5712
            [Titel] => Projektmanager B2C (m/w/d) - Berlin
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland mit einer Reichweite von mehr als drei Millionen Haushalten. Als Full-Service-Partner für Kommunen und regionale Versorger treibt das Unternehmen maßgeblich den glasfaserbasierten Infrastruktur- und Breitbandausbau in Deutschland voran.
Im Zuge des stetigen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager Projects B2C (m/w/d)" am Standort Berlin gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Mitwirkung bei der Entwicklung von Vertriebssteuerungsinstrumenten und -maßnahmen zur Optimierung des operativen Geschäftes
	
Konzeption, Implementierung und ständige Weiterentwicklung von B2C- Maßnahmen in den Projekten
	
Kanalübergreifende Steuerung von Maßnahmen bei der Realisierung von Vertriebsprojekten
	
Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Außendienst und den angrenzenden Abteilungen 
	
Projektbedingte Anpassungen in der Vertriebsinfrastruktur 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund oder vergleichbare Qualifikation
	
Erfahrung in der Steuerung von Cross Channel Vertriebsstrukturen und in der Umsetzung von Vertriebsstrategien
	
Belastbare Kenntnisse in der Entwicklung und Realisierung von Vermarktungskonzepten
	
Sicheres Beherrschen von Präsentationstechniken
	
Hohe Analysefähigkeit, Problemlösungskompetenz sowie Umsetzungsorientierung

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-01
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5712/sales/projektmanager-b2c-mwd-berlin
        )

    [184] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5713
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5713
            [Titel] => Key Account Manager (m/w/d) - Automatisierungstechnik
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein weltweit führender Hersteller von innovativen Lösungen für die Prozesssteuerung und -automatisierung in der produzierenden Industrie. 
Mit innovativen Produktentwicklungen, einer umfangreichen Angebotspalette und einem erstklassigen Service liefert das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen für höchste Anforderungen. Im Zuge des weiteren Wachstumes suchen wir ab sofort einen "Key Account Manager (m/w/d) - Industrieautomation". Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung, welche bundesweit aus dem Homeoffice bearbeitet werden kann.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Akquise und Betreuung internationaler Partnern und Kunden aus der herstellenden und verarbeitenden Industrie 
	
Beratung dieser Kunden bezüglich kommerzieller und technischer Fragen in Hinsicht auf Automation 
	
Erstellung von bedarfsgerechten Angeboten in Zusammenarbeit mit den Projektingenieuren 
	
Zusammenarbeit mit dem technischen und kommerziellen Vertriebsinnendienst
	
Übernahme von weiteren Aufgaben im Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium vorzugsweise Elektrotechnik
	
Mehrjährige Vertriebserfahrung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik
	
Gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Geschäftsprozesse und Zusammenhänge
	
Hohe soziale Kompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit
	
Durchsetzungsvermögen und zielorientiertes Arbeiten zeichnet Sie aus
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bundesweit
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-11-01
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5713/sales/key-account-manager-mwd-automatisierungstechnik
        )

    [185] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5704
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5704
            [Titel] => Vertriebscontroller (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen europäischen Marktführer in der Produktion und im Vertrieb von Medien.
Das Unternehmen gehört einer internationalen Gruppe und ist in Deutschland in Berlin und in München vertreten. 
Zur Erweiterung des Finance Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Vertriebscontroller (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Umsatz-, Cashflow- und Kostenplanung 
	
Erstellung von Budget und Forecast 
	
Analyseerstellung zur Unterstützung und Beratung der operativen Bereiche 
	
Weiterentwicklung von bestehenden Reportingprozessen und Erstellung von Standardreports
	
Bewachung der Group Governance Prozessen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes betriebswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finance/ Controlling oder ähnliche Qualifikation
	
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, Erfahrungen im Medienbereich von Vorteil 
	
Excel- Kenntnisse, SAP-Kenntnisse von Vorteil 
	
Ausgeprägte Analysefähigkeiten mit Blick für Details und Gesamtzusammnehänge

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten 
	
Abwechslungsreiches und bereichsübergreifendes Arbeitsumfeld im Herzen Berlins 
	
Vertrauensvolles Miteinander auf Augenhöhe 
	
Eintritt zu Premieren und Screenings, kostenfreie Kinobesuche 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-28
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Ekaterina
            [Asp_nachname] => Prokaeva
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Intern
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => ekaterina.prokaeva@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5704/finance/vertriebscontroller-mwd
        )

    [186] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5701
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5701
            [Titel] => Gebietsverkaufsleiter Intralogistik (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde gehört zu den führenden europäischen Unternehmen im Bereich Lager- und Kommissioniertechnik. Angeboten werden technisch und qualitativ hochwertige Lösungen rund um das gesamte Thema Lagertechnik. Das dynamische Wachstum des Unternehmens ist zum einen der innovativen Produktpolitik, sowie den über 1000 Mitarbeitern zu verdanken. Aktuell suchen wir für den Großraum Berlin einen erfahrenen Vertriebsmitarbeiter im Außendienst.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Planung und Steuerung der gesamten Verkaufsaktivitäten im Großraum Berlin
	
Betreuung der Bestandskunden und Akquisition neuer Projekte
	
Kundenberatung und Entwicklung kundenspezifischer, individueller Lösungen zusammen mit den technischen Spezialisten
	
Pflege bestehender Kundenkontakte zum weiteren Ausbau der Marke und Beobachtung des Marktgeschehens
	
Erstellung von technischen Zeichnungen für die Planung der Logistiklösungen 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung mit technischen Verständnis oder technische Ausbildung mit kaufmännischen Kenntnissen
	
Mehrjährige Außendiensterfahrung im Vertrieb von Logistik- oder Technikprodukten
	
Unternehmensorientiertes und kaufmännisches Geschick bei der Umsetzung kundenspezifischer Konzepte
	
Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Überzeugungskraft
	
Räumliches Denk- und Vorstellungsvermögen sowie Analysefähigkeit 
	
Kenntnisse im Lesen von technischen Zeichnungen. Das Erstellen von AutoCAD-Zeichnungen wird Ihnen beigebracht
	
Wohnort in der Region Berlin

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Gutes Festgehalt und ungedeckelte Provision 
	
Firmenwagen inkl. Tankkarte - auch zur privaten Nutzung 
	
Betriebliche Altersvorsorge
	
Jubiläumsprämien
	
Coaching und Weiterbildung
	
Flexible Arbeitszeiten
	
Mitarbeiterrabatte
	
Weitere Benefits über Partnerprogramme

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-27
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Nico
            [Asp_nachname] => Rettke
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 01732038259
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => nico.rettke@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5701/sales/gebietsverkaufsleiter-intralogistik-mwd
        )

    [187] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5700
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5700
            [Titel] => Expansionsmanager (m/w/d) – Solar
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein schnell wachsendes Unternehmen im Bereich Erneuerbare Energien, dass sich auf Projektentwicklung von großen Dachflächen spezialisiert hat. Als kompetenter Ansprechpartner in der Solarbranche bietet das Unternehmen seinen Kunden Komplettlösungen an - von der Beratung und Projektierung, über den Bau bis hin zum langfristigen Betrieb. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen leidenschaftlichen Expansionsmanager (m/w/d) für Photovoltaikprojekte. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung am Standort Berlin (Homeoffice deutschlandweit ist auch möglich).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Gewinnung und Betreuung neuer Partner im Bereich Erneuerbare Energie
	
Projektentwicklung im Bereich Erneuerbare Energie
	
Teamaufbau und Führung dessen
	
Planung und Genehmigung in Zusammenarbeit mit Behörden
	
Durchführung und Bewertung von Marktanalysen und Trends im Bereich Erneuerbare Energien
	
Steuerung und Gestaltung der Projektaufgaben innerhalb des Produktlebenszyklus sowie Überwachung des Projektfortschritts
	
Mitwirkung bei Due-Diligence-Prozessen
	
Erstellung aussagekräftiger Reportings

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Immobilienwirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Geografie oder eine vergleichbare Ausbildung
	
Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise im Bereich Erneuerbare Energien
	
Zielstrebigkeit, Kundenorientierung, Kreativität
	
Überzeugungsstärke und Souveränität zeichnen Sie aus, ebenso wie Kommunikationsfähigkeit
	
Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bundesweit
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5700/sales/expansionsmanager-mwd-ndash-solar
        )

    [188] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5568
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5568
            [Titel] => CRM Administrator Salesforce (m/w/d) - Labordiagnostik
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist Teil eines internationalen Gesundheitsunternehmens und deutschlandweit mit über 20 medizinischen Versorgungszentren vertreten.
Interdisziplinäre Teams aus medizinischem Fachpersonal und Ärzten gewährleisten die beste Diagnostik und Therapie für Patienten und Patientinnen.
Hierbei wird eine Vielzahl von Fachbereichen abgedeckt.
Aufgrund von stätigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Spezialist Customer Relationship Manager (m/w/d)" gesucht.
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit einer attraktiven Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Tägliche Verwaltung, Fehlerbehebung und Weiterentwicklung des Salesforce-Systems
	
Bearbeitung und Lösung von Anwender-Supportanfragen für alle User in Deutschland
	
Erstellung von Reports und Dashboards, Dokumentationserstellung
	
Proaktive Empfehlung neuer Funktionen und Verbesserungen zur Optimierung und Steigerung der Nutzung der Plattform
	
 Zusammenarbeit mit wichtigen Interessengruppen bei der Entwicklung, Optimierung und Verbesserung bestehender oder neuer Prozesse und Funktionen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger praktischer Erfahrung
	
Mehrjährige Erfahrung als Salesforce Administrator oder User, eine Salesforce-Administrator-Zertifizierung ist wünschenswert
	
Idealerweise Kenntnisse in objektorientierten Programmiersprachen (z.B. Apex, Java), HTML, CSS sowie Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint)
	
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Wohnort in Berlin

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeiten beim Marktführer
	
Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem international aufgestellten Unternehmen
	
Attraktives Gehaltsmodell sowie weitere Benefits
	
Home-Office 
	
30 Tage Urlaub

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-25
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5568/sales/crm-administrator-salesforce-mwd-labordiagnostik
        )

    [189] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5696
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5696
            [Titel] => REQUIREMENTS ENGINEER - ANFORDERUNGSMANAGEMENT (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant verantwortet die Digitalisierung und IT-Projekte eines internationalen tragenden Verbandes, der Projekte an der Schnittstelle zu Politik und Wirtschaft realisiert. Zur Unterstützung eines sich neuformierenden Teams wird ein einfühlsamer und kreativer Requirements Engineer (m/w/d) mit dem Fokus Anforderungsmanagement gesucht. Der Arbeitsstil ist dynamisch, agil und erfolgt unter dem Einsatz von neusten Technologien. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Definition bedarfsorientierter Anforderungen als Teil des Design-Thinking Teams
	
Verantwortung für die fachlichen Anforderungen inklusive Analyse und Verknüpfung mit den rechtlichen Rahmen
	
Abgleich der Anforderungen der verschiedenen Anwendergruppen sowie Spezifizierung für den maximalen Mehrwert für die Anwender
	
Dokumentation der Anforderungen im Ansatz als Mockups, Produktvision, Use Cases
	
Unterstützung bei der Verbesserung des Anforderungsprozesses

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
	
Grundlegende Kenntnisse in den Bereichen Digitalisierung und IT-Technologie, Geschäftsprozessanalysen sowie Requirements- und Business-Engineering
	
Fundierte Kenntnisse bzgl. der Standards Agil, BPMN, IREB und PM sowie in der Geschäftsprozessanalyse
	
Kommunikationsstärke, selbstständige Arbeitsweise sowie agiles Mindset

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Abwechslungsreiche, teamorientierte und interessante Position mit flachen Hierarchien
	
Nähe zur Wirtschaft, Politik und Gesetzgebung
	
Familienfreundlichkeit und gute Work-Life-Balance
	
30 Tage Urlaub
	
Sehr gute Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
	
Gesundheitsförderung
	
Bezuschussung zu betrieblichen Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
	
Hybrides Arbeitsmodell mit max. 10 Tage Präsenzpflicht in Berlin pro Quartal

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-25
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5696/it/requirements-engineer-anforderungsmanagement-mwd
        )

    [190] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5697
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5697
            [Titel] => BUSINESS ANALYST (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant verantwortet die Digitalisierung und IT-Projekte eines internationalen tragenden Verbandes, der Projekte an der Schnittstelle zu Politik und Wirtschaft realisiert. Zur Unterstützung eines sich neuformierenden Teams wird ein einfühlsamer und kreativer Business Analyst (m/w/d) gesucht. Der Arbeitsstil ist dynamisch, agil und erfolgt unter dem Einsatz von neusten Technologien. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erhebung und Modellierung von Anforderungen sowie Fach- und System-Prozesse
	
Verantwortung über die funktionalen Anforderungen an IT-Module und technische Dienste
	
Abgleich der Anforderungen über die unterschiedlichen Prozesslösungen
	
Unterstützung bei der Verbesserung des Anforderungsprozesses
	
Entwicklung von End-to-End-Testfällen sowie Begleitung von System- und Fachtests
	
Analyse der technischen Lösungen sowie Validierung der fachlichen Anforderungen auf die technische Zusammensetzung als Teil des Design-Thinking Teams
	
Dokumentation der Anforderungen in Akzeptanzkriterien, Prozess und Ablaufdiagrammen, UI-Mocks sowie User Stories

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
	
Grundlegende Kenntnisse in den Bereichen Digitalisierung und IT-Technologie, Geschäftsprozessanalysen sowie Requirements- und Business-Engineering
	
Fundierte Kenntnisse bzgl. der Standards Agil, BPMN, IREB und PM sowie in der Geschäftsprozessanalyse
	
Kommunikationsstärke, selbstständige Arbeitsweise sowie agiles Mindset

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Abwechslungsreiche, teamorientierte und interessante Position mit flachen Hierarchien
	
Nähe zur Wirtschaft, Politik und Gesetzgebung
	
Familienfreundlichkeit und gute Work-Life-Balance
	
30 Tage Urlaub
	
Sehr gute Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
	
Gesundheitsförderung
	
Bezuschussung zu betrieblichen Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
	
Hybrides Arbeitsmodell mit max. 10 Tage Präsenzpflicht in Berlin pro Quartal

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-25
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Charlie
            [Asp_nachname] => Krauße
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 69
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => charlie.krausse@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5697/it/business-analyst-mwd
        )

    [191] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5699
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5699
            [Titel] => Group Controller (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen europäischen Marktführer in der Produktion und im Vertrieb von Medien.
Das Unternehmen gehört einer internationalen Gruppe und ist in Deutschland in Berlin und in München vertreten. 
Zur Erweiterung des Finance Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Group Controller (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Umsatz- und Kostenplanung
	
Erstellung von Cashflow-Reports
	
Pflege von Reports und Analysen 
	
Erstellung von Soll-Ist Vergleichen und ad-hoc Analysen für die Holding Company sowie das Management vor Ort
	
Mitarbeit an der Gestaltung zukünftiger Planungs- und Forecaststrukturen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes betriebswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finance/ Controlling oder ähnliche Qualifikation 
	
Mehrjährige Berufserfahrung als Group Controller (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position
	
Sehr gute Englischkenntnisse 
	
Sehr gute Excel- und MS-Office-Kenntnisse 
	
Erfahrung mit SAP in FI und CO wünschenswert

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten 
	
Abwechslungsreiches und bereichsübergreifendes Arbeitsumfeld im Herzen Berlins 
	
Vertrauensvolles Miteinander auf Augenhöhe 
	
Eintritt zu Premieren und Screenings, kostenfreie Kinobesuche 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-25
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Ekaterina
            [Asp_nachname] => Prokaeva
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Finance
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => ekaterina.prokaeva@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5699/finance/group-controller-mwd
        )

    [192] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 4784
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/4784
            [Titel] => Senior Sales Manager - IT Service Management (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovativer sowie international sehr erfolgreicher iPaaS-Hersteller spezialisiert in dem Bereich IT-Service Management. Das skandinavische Unternehmen bietet seinen Enterprise Kunden eine cloudbasierte 360 Grad Lösung rund um das Thema IT-Integration und Automatisierung.
Im Rahmen der Internationalisierung suchen wir ab sofort bundesweit einen motivierten "Senior Sales Manager (m/w/d)" für den Auf- und Ausbau des deutschen Marktes. Es handelt sich um eine unbefristete Festanastellung im Remote mit einer attraktiven Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Auf- und Ausbau des Partnernetzwerkes an ITSM Anbietern, sowie Kundenakquise auf Enterprise Level 
	
Gewährleistung von langfristig nachhaltigen Partnerschaften und Kundenbeziehungen 
	
Entwicklung und Betreuung von Sales Pipelines
	
Mitgestaltung und Umsetzung der Sales Strategie für den deutschen Markt
	
Koordination von Pre-Sales Ressourcen
	
Produktdemonstration und -präsentation beim Kunden vor Ort 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Kenntnisse
	
5 Jahre relevante Arbeitserfahrung im Vertrieb 
	
Erfahrung im B2B Software Sales oder IT Service Management
	
Kommunikationsstärke, Hands on Mentalität und persönliches Interesse für Technik
	
Fließende Deutsch und Englisch Kenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-24
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruiterin
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/4784/sales/senior-sales-manager-it-service-management-mwd
        )

    [193] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5695
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5695
            [Titel] => IT-Koordinator / 1st-2nd Level Client Support (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandaten handelt es sich, um einen auf Property und Facility Management spezialisiertes Unternehmen welches individuelle Bewirtschaftungskonzepte und Services auf die Wohn-, Gewerbe- und Sonderimmobilien jeder Größenordnung entwickelt. Für den reibungslosen Betrieb der internen IT wird zeitnah ein versierter IT-Koordinator / 1st-2nd Level Client Supporter (m/w/d) gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Troubleshooting im 1st-2nd Client Support (Software- und Hardware Incidents).
	
Gemeinsame Zusammenarbeit mit einem weiteren IT-Dienstleister.
	
Klassifizierung von 2nd- und 3rd Level Incidents und Weiterleitung an IT-Dienstleister.
	
Hardware- und Peripheriegeräte-Troubleshooting (hauptsächlich Dell-Laptops und -Desktops).
	
Server-Troubleshooting und Pflege von Vorteil.
	
Rechtevergabe und Nutzeradministration.
	
Beschaffung und Inventarisierung neuer Hardware, sowie Kostenkontrolle.
	
Mobile Device Management und Mobilvertragsmanagement (Apple Endgeräte).
	
Einführung neuer Systeme (z.B. Helpdesk) und Weiterentwicklung der gegebenen IT-Infrastruktur.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation.
	
Erste praktische Berufserfahrung als 1st-2nd Level Supporter.
	
Sehr gute Kenntnisse in Windows 10, Office-Suite.
	
Gute Kenntnisse im Bereich der Netzwerkadministration.
	
Gute Kenntnisse im Bereich Ticketing/Helpdesk.
	
Erste Kenntnisse im Bereich der Windows Server Administration.
	
Interesse, sich in den Bereich SAP einzuarbeiten, bzw. zu entwickeln.
	
Ausgeprägte Affinität für IT-Infrastruktur-Themen (Windows Infrastruktur-Palette)
	
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten.
	
Verhandlungssichere Deutsch- & Englischkenntnisse.
	
Hohe Lösungskompetenz.
	
Proaktivität, Ehrlichkeit, Selbständigkeit, Zuverlässigkeit.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktives Jahresgehalt
	
Unbefristeter Arbeitsvertrag
	
29 Urlaubstage
	
Möglichkeit sich federführend einzubringen und mitzugestalten
	
Gleitzeit und zwei Tage Home Office pro Woche
	
Fachspezifische Herstellerzertifizierungen
	
Unternehmenseigene Kantine

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-24
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Chems
            [Asp_nachname] => Cherif
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => 
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => chems.cherif@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5695/it/it-koordinator-1st-2nd-level-client-support-mwd
        )

    [194] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5694
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5694
            [Titel] => Demandmanager - Plattform & Portale (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant verantwortet die Digitalisierung und IT Projekte eines internationalen, tragenden Verbandes, der Projekte an der Schnittstelle zu Politik und Wirtschaft realisiert. Die Steuerung und Realisierung einer ganzheitlichen Digitalisierung stehen dabei im Fokus der Organisation.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Ableitung der strategischen Bedarfe für die langfristige Produktstrategie
	
Kontinuierliche Weiterentwicklung der langfristigen Produkt-Roadmap
	
Abgleich von operativen Bedarfen mit den Fachstrategien des strategischen Demands und den vorhandenen IHK DIGITAL Plattform & Portale Komponenten auf Stimmigkeit und Standardisierbarkeit
	
Verantwortung für die Projektdurchführung der Leistungsbeschreibung für zentrale technisch-prozessuale Leistungen
	
Umsetzung der Design-Thinking Methode und Einbringen von Empathie, Beobachtung und Kreativität
	
Methodische Erhebung erster, fachlicher Anforderungen der Kunden in beratender Rolle
	
Unterstützung des Requirements Engineering durch deine Fach- und Nutzerperspektive
	
Beteiligung am Implementierungsprojekt zur Leistungserbringung mit deiner Fachexpertise und als Schnittstelle zur Kundensicht

            [Anforderungsprofil] => 

	
Ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder gleichwertige Qualifikation, idealerweise im Bereich Wirtschaftsinformatik
	
Wesentliche Kompetenzen im Programm- und Projektmanagement, der digitalen Transformation von Geschäftsprozessen und Design Thinking sind wünschenswert
	
Talente in der Zusammenarbeit mit dem Kunden im Feld von Digitalisierungs- und IT-Lösungen
	
Erste Erfahrungen in der Automatisierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen
	
Affinität für komplexe technische Zusammenhänge und die Fähigkeit, diese Sachverhalte verständlich und nachvollziehbar aufzubereiten
	
Arbeitsweise, die einem methodischem Vorgehen und der Selbstreflexion folgt
	
Schnelle Auffassungsgabe und starke Hands-On-Mentalität
	
Teamfähigkeit und agiles Mindset

            [Zusammenfassung] => Deine Kernaufgaben sind die Organisation von Bedarfen aus der Digitalisierungs- und Plattform-Strategie. Um diese strukturiert zu erf&uuml;llen, harmonisierst du das fachlich-funktionale Portfolio der Services und L&ouml;sungsentw&uuml;rfe mit den dom&auml;nenspezifischen Gesch&auml;ftsprozessen. Der Fokus liegt dabei auf den Bed&uuml;rfnissen der Nutzer:innen. Au&szlig;erdem &uuml;bernimmst du die Projektverantwortung im Design-Thinking Team.
            [Benefits] => 

	
Abwechslungsreiche, teamorientierte und interessante Position mit flachen Hierarchien
	
Nähe zur Wirtschaft, Politik und Gesetzgebung
	
Familienfreundlichkeit und Balance zwischen Berufs und Privatleben
	
Tätigkeit mit bis zu 100% remote
	
30 Tage Urlaub
	
Sehr gute Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
	
Gesundheitsförderung
	
Bezuschussung zu betrieblichen Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
	
Faire Arbeitszeitregelungen und Überstundenabbau

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-24
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +4930 325 320 058
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5694/it/demandmanager-plattform-amp-portale-mwd
        )

    [195] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5690
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5690
            [Titel] => Account Manager - Cloud Solutions (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovativer sowie international sehr erfolgreicher iPaaS-Hersteller spezialisiert in dem Bereich IT-Service Management. Das skandinavische Unternehmen bietet seinen Enterprise Kunden eine cloudbasierte 360 Grad Lösung rund um das Thema IT-Integration und Automatisierung.
Im Rahmen der Expansion wird ab sofort ein "Account Manager (m/w/d)" aus dem SaaS Umfeld gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanastellung am Standort Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Intensive Betreuung von ca. 10 Großkunden
	
Gewährleistung von langfristig nachhaltigen Partnerschaften 
	
Identifikation von Cross- und Upselling Potenzialen
	
Sicherstellung der Kundenzufriedenheit zu jedem Zeitpunkt
	
Mitgestaltung und Umsetzung der Sales Strategie für den deutschen Markt

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Kenntnisse
	
Mehrjährige Arbeitserfahrung im Vertrieb von Software-, Cloud- oder ITSM Lösungen 
	
Kommunikationsstärke, Hands on Mentalität und persönliches Interesse für Technik
	
Fließende Deutsch und Englisch Kenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5690/sales/account-manager-cloud-solutions-mwd
        )

    [196] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5686
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5686
            [Titel] => Digital Sales Director (m/f/x) - Germany
            [Kundenbeschreibung] => Our clients mission is to connect friends and family around the world. As the world's biggest international mobile virtual network operator, the company provides low-cost, high-quality data and voice services to over 15 million customers across 22 countries. It is now expanding to offer a broad range of financial and travel services, that help people stay in touch across borders. 

Due to the growth on the german market we are looking for an experienced "Digital Sales Director (m/f/x) " focused on the large retail market.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Development of sales channels for new customer acquisition
	
Growing new direct and indirect sales channels, negotiating and ensuring distribution agreements 
	
Discussing and negotiating new products with external business at the direction of the Company to align the Company's business with its key strengths in distribution
	
Taking on and implementing a wide range of complex projects (also in cooperation with external partners)
	
Develop a fact- and data-based understanding of a product or set of products
	
Full responsibility of budget and listings 
	
Preparation of decision-making documents for the management through structured procurement and preparation of information
	
Promotion and involvement of partner companies in the respective regions 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Academic degree with an analytical focus
	
Experience in start-up (ramp up)/ e-commerce/ high-intensity environment e.g. consulting
	
Inspiring others: getting individuals, teams, and an entire organisation to perform at a higher level and to embrace change
	
Experience in working with professional project management tools
	
Very good written and spoken English

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bundesweit
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Birner
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5686/sales/digital-sales-director-mfx-germany
        )

    [197] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5688
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5688
            [Titel] => Country Manager (m/f/x) - Digital
            [Kundenbeschreibung] => Our clients mission is to connect friends and family around the world. As the world?s biggest international mobile virtual network operator, the company provides low-cost, high-quality data and voice services to over 15 million customers across 22 countries. It is now expanding to offer a broad range of financial and travel services, that help people stay in touch across borders. 

Due to the growth on the german market we are looking for an experienced "Country Manager (m/f/x) - Digital" focused on the large retail market.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Developing of cross- and upselling strategies for customer win-back or customer retention
	
Growing new direct and indirect sales channels, negotiating, and ensuring distribution agreements 
	
Discussing and negotiating new products with external business at the direction of the Company to align the Company?s business with its key strengths in distribution
	
Taking on and implementing a wide range of complex projects (also in cooperation with external partners)
	
Develop a fact- and data-based understanding of a product or set of products
	
Full responsibility of budget and listings 
	
Preparation of decision-making documents for the management through structured procurement and preparation of information
	
Promotion and involvement of partner companies in the respective regions 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Academic degree with an analytical focus
	
Several years of experience in the telecommunications industry
	
Inspiring others: getting individuals, teams, and an entire organisation to perform at a higher level and to embrace change
	
Experience in working with professional project management tools
	
Very good written and spoken English

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
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            [Ort] => Bundesweit
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-20
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
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            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5688/sales/country-manager-mfx-digital
        )

    [198] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5689
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5689
            [Titel] => Sales Manager - Advertising (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist eines der weltweit erfolgreichsten Unternehmen im Bereich Live-Entertainment und realisiert nicht nur internationale Großveranstaltungen sondern auch ganze Erlebnis- und Entertainmentparks. Für das Sponsorship Sales Team wird ab sofort ein "Sales Manager (m/w/d)" in Berlin gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Identifikation und Gewinnung neuer Geschäftspartner
	
Betreuung sowie Cross- und Upselling bei bestehenden Kunden
	
Konzeptionelle Einbettung der Werbeflächen und Namensrechte in die bestehenden Marketingstrategien
	
Selbstständige Steuerung des kompletten Projektlebenszyklus
	
Repräsentation des gesamten Produktportfolios

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich absolviertes Studium der Wirtschafts-, Kommunikations-, Medienwissenschaften oder vergleichbarer Abschluss
	
Erfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten
	
Idealerweise Background in den Bereichen Event, Entertainment, Sport oder Advertising
	
Organisationstalent, Umsetzungsstärke und Zielstrebigkeit
	
Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeiten für einen internationalen Marktführer
	
Kostenloses Lunch Angebot
	
Attraktiver Arbeitsplatz im Herzen Berlins
	
Möglichkeit einer betrieblichen Krankenversicherung
	
Zuschüsse für Sportangebote, E-bikes/Jobrad etc

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-20
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            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
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            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5689/sales/sales-manager-advertising-mwd
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    [199] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5681
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5681
            [Titel] => Account Executive - SaaS (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein sehr erfolgreiches aufstrebendes Unternehmen, das sich auf die automatisierte Reisekostenabrechnung spezialisiert hat. Die preisgekrönte App erspart Unternehmen nicht nur Zeit und Kosten sondern erleichtert interne Prozesse für alle Mitarbeitenden. Im Zuge der Expansion wird ab sofort ein "Account Executive (m/w/d)" für das Sales Team gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung am Standort Berlin (Remote möglich).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Begleitung und Betreuung von Kunden vom Abschlussprozess bis in die Pilotphase
	
Bedarfsanalyse sowie Beratung
	
Durchführung von Produktdemonstrationen und Trainings
	
Kommunikation und Verhandlung mit Entscheidungsträgern
	
Enge Zusammenarbeit mit den Sales Development und Customer Success Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
2-3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb oder Account Management
	
Sicheres Auftreten sowie Abschlusssicherheit
	
Erste Erfahrung im digitalen Vertrieb
	
Positive, ergebnis- und lösungsorientierte Herangehensweise
	
Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Individuelle Weiterentwicklungsangebote
	
Urbansports Mitgliedschaft, Mobilitäts- und Essenszuschüsse
	
Hundefreundliches Office
	
Unternehmenskultur mit Gestaltungsfreiräumen
	
Sehr attraktive überdurchschnittliche Vergütung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-18
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            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
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            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5681/sales/account-executive-saas-mwd
        )

    [200] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5682
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5682
            [Titel] => Sales Manager - Wirtschaftsauskunft (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde gehört zu den führenden Anbietern von Kredit- und Bonitätsinformationen und bietet seinen Kunden umfassende Wirtschaftsauskünfte sowie Identitätschecks zu deren Verbrauchern an. Im Rahmen des Unternehmenswachstum suchen wir ab sofort einen "Sales Manager (m/w/d)". Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit Einsatzort Berlin.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Gewinnung von Neukunden und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen 
	
Selbstständige Erschließung der Zielgruppen 
	
Ausbau des gesamten Vertriebs in der DACH-Region 
	
Förderung des Wissenstransfers im gesamten Vertriebsteam und Dokumentation der Vertriebsaktivitäten 
	
Repräsentation des Unternehmens auf branchenrelevanten Veranstaltungen und Messen
	
Austausch mit anderen Abteilungen und Teams wie z.B. Agile Produktentwicklung, Customer Support, Marketing 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Leidenschaftlicher Vertriebler 
	
Nachweisbare Erfolge im Erklärungsbedürftigen B2B-Geschäft 
	
Erste Erfahrung in den Branchen Forderungsmanagement, Wirtschaftsauskunft, Versicherungen oder Finanzen
	
Fokussierte und zielorientierte Ermittlung der Kundenbedürfnisse
	
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verbindlichkeit und Kreativität in der Kundenansprache.
	
Hohe Eigenmotivation, Hartnäckigkeit und Neugier sind für dich selbstverständlich.
	
Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Teams und dem Austausch deines Wissens 
	
(Geringe) Bereitschaft zum Reisen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Sehr gutes Festgehalt und ungedeckelte Provision
	
Hybrides Arbeitsmodell (viel Homeoffice möglich)
	
Betriebliche Altersvorsorge 
	
Bis zu 90 Tage remote Arbeit aus dem EU-Ausland 
	
Inflationsausgleich ab 12 Monaten Betriebszugehörigkeit 
	
Bahncard 50 

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-18
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Nico
            [Asp_nachname] => Rettke
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => nico.rettke@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5682/sales/sales-manager-wirtschaftsauskunft-mwd
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    [201] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5677
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5677
            [Titel] => Projektmanager (m/w/d) im Bereich IT Multiprojektmanagement
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde gehört mit seinen zahlreichen internationalen Gesellschaften zu den führenden Anbietern von Messen und Ausstellungen und blickt auf eine über hundertjährige Firmengeschichte zurück. Für den Bereich Multiprojektmanagement der internen IT suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Projektmanager (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Begleitung der Modernisierung im Unternehmen durch die Leitung, Planung und Durchführung von IT-Projekten nach klassischen und hybriden Projektmanagementstandards
	
Budget- und Qualitätsmanagement
	
Risiko- und Changemanagement
	
Stakeholdermanagement, Kommunikation und Zusammenarbeit
	
Steuerung von Dienstleistenden
	
Erstellung technischer Konzepte und Dokumentationen
	
Übergabe der Projektergebnisse in standardisierte Betriebsabläufe

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium oder langjährige relevante Berufspraxis im beschriebenen Bereich
	
Mehrjährige praktische Erfahrung in der Steuerung von IT-Projekten
	
Sehr gutes methodisches Wissen im Bereich des klassischen Projektmanagements, gern auch mit einer Zertifzierung nach IPMA unterlegt
	
Solides Basiswissen in agilen Arbeitsweisen, gern auch untermauert mit einer Zertifzierung als SCRUM Master
	
Hohe Kompetenz und Erfahrung in der Multidienstleistersteuerung im IT Umfeld
	
Kenntnisse in Anforderungsanalyse und Konzeption von Lösungen
	
Fähigkeit, sich in komplexe Strukturen und Lösungen einzuarbeiten
	
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
	
Eine Anstellung im öffentlichen Dienst und Vergütung nach TVöD
	
33 Tage Urlaub
	
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Überdurchschnittlich hohe, betrliebliche Altersvorsorge
	
39 Wochenstunden
	
Flexible Arbeitszeiten
	
Home Office Option an zwei Tagen in der Woche

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-17
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +4930 325 320 058
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5677/it/projektmanager-mwd-im-bereich-it-multiprojektmanagement
        )

    [202] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5679
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5679
            [Titel] => Consultant (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Headmatch ist eine renommierte Personalberatung im Herzen Berlins mit knapp 60 Mitarbeitern. Wir sind Profis, wenn es um die Vermittlung von hochqualifizierten Fach- & Führungskräften in Berlin und auch auf bundesweiter Ebene geht. Hierbei konzentrieren wir uns auf die Bereiche Finance & HR, IT, Sales & Marketing, Property & Construction, sowie Engineering & Procurement. Unseren Kunden bieten wir einen exklusiven Service: angefangen bei der gezielten Ansprache geeigneter Kandidaten, professionellem Coaching, sowie Eignungsdiagnostik und der kompetenten Betreuung vom ersten Telefonat bis zur Platzierung des perfekten Mitarbeiters. Zur Unterstützung unseres Wachstumskurses sind wir aktuell auf der Suche nach einem Consultant (m/w/d) für unser Team.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Generierung neuer Kundenkontakte sowie aktive Betreuung bestehender Geschäftsbeziehungen durch persönliche Termine mit Entscheidern auf allen Ebenen
	
Eigenverantwortliche Betreuung und Steuerung des gesamten Rekrutierungsprozesses
	
Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen
	
Aufbau eines Kandidatennetzwerkes durch qualifizierte Personalrekrutierung unter Einsatz von diversen Personalbeschaffungsinstrumenten (Personaldiagnostik, Anzeigenschaltung, Referenzen, Direktansprache, etc.)
	
Führen von persönlichen Kandidateninterviews, sowie Auswahl und Beurteilung
	
Beratung von Kunden bezüglich der Besetzung vakanter Stellen und der Entwicklung gemeinsamer maßgeschneiderter Rekrutierungslösungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Idealerweise ein erfolgreich abgeschlossenes Studium
	
Erste fundierte Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im Dienstleistungsbereich oder einer Personalberatung
	
Überzeugendes, sympathisches Auftreten
	
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
	
Ausgeprägter Leistungs- und Erfolgswille
	
Gute Teamfähigkeit
	
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Eine faire und freundliche Arbeitsatmosphäre 
	
Attraktives Fixgehalt mit einem transparenten und marktüberdurchschnittlichen Bonusmodell
	
Jährliches Weiterbildungsbudget sowie Entwicklungsmöglichkeiten
	
Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice
	
Flache Hierarchien 
	
Fahrkostenzuschuss für die BVG
	
Zuschuss zur Urban Sports Mitgliedschaft

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-17
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Alina
            [Asp_nachname] => Lompa
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Internal Recruiting
            [Asp_funktion] => Junior Recruiterin
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532042
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => alina.lompa@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5679/sales/consultant-mwd
        )

    [203] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5678
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5678
            [Titel] => IT Solutionsmanager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde gehört mit seinen zahlreichen internationalen Gesellschaften zu den führenden Anbietern von Messen und Ausstellungen und blickt auf eine über hundertjährige Firmengeschichte zurück. Für den Bereich Multiprojektmanagement der internen IT suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Solutionsmanager (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
?One-face-to-the-customer?: primäre Ansprechperson für unsere internen Kunden in Bezug auf die IT-Services und das Management von neuen IT-Anforderungen
	
Eskalationsmanagement
	
Beratung der internen Kunden im Rahmen der Definition von Anforderungen und Verantwortung der Erarbeitung von Lösungs- und Projektempfehlungen in Abstimmung mit Kunden und technischen Ansprechpersonen
	
Verantwortung von technischen Lösungskonzepten, Entscheidungsvorlagen und Analysen, die architektonische, funktionale, technologische, betriebswirtschaftliche und strategische Aspekte berücksichtigen
	
Verantwortung des Demand-Prozesses
	
Unterstützung der Kunden bei der datenschutzrechtlichen und betriebsratsseitigen Behandlung von IT-Lösungen
	
Einsatz der Methodik des IT-Anforderungsmanagements sowohl bei kleineren IT-Lösungen als auch bei der Definition großer IT Projekte
	
Erarbeitung von Roadmaps für die Fachbereiche, in denen die erfassten IT- Anforderungen priorisiert und kategorisiert werden
	
Weiterentwicklung von IT Services oder technischen Konzepten

            [Anforderungsprofil] => 
            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
	
Eine Anstellung im öffentlichen Dienst und Vergütung nach TVöD
	
33 Tage Urlaub
	
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
	
Überdurchschnittlich hohe, betrliebliche Altersvorsorge
	
39 Wochenstunden
	
Flexible Arbeitszeiten
	
Home Office Option an zwei Tagen in der Woche

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-17
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +4930 325 320 058
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5678/it/it-solutionsmanager-mwd
        )

    [204] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5670
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5670
            [Titel] => Netzwerk- / IT-Systemadministrator (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen international agierenden Weltmarktführer, welcher in der Kunststoffindustrie angesiedelt ist und seine Produkte in mehr als 60 Länder exportiert. Um den reibungslosen Betrieb der internen IT-Infrastruktur am Hauptstandort nördlich von Berlin zu gewährleisten, wird ein versierter Netzwerk- / IT-Systemadministrator (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Administration von Windows- und Linux-Serversystemen (Windows Server 2019, SUSE, Debian)
	
Netzwerkadministration (LAN, WAN, W-LAN, DHCP, DNS, VPN)
	
Konfiguration und Integration von Netzwerkkomponenten (Cisco)
	
Administration Azure Cloud, M365, Exchange
	
Azure Active Directory Verwaltung
	
Virtualisierung via VMware
	
Kontinuierliches Monitoring der IT-Infrastruktur via Icinga
	
2nd Level Client Support
	
Laufende Pflege der internen IT-Dokumentation

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Ausbildung/Studium
	
Fundierte praktische Berufserfahrung im Bereich der gesamten Windows Infrastruktur Produktpalette
	
Verhandlungssicher Deutsch- und Englischkenntnisse
	
Intrinsische Motivation sich kontinuierlich weiterzubilden
	
Proaktivität, Zuverlässigkeit, hohes Verantwortungsbewusstsein
	
Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktives Jahresgehalt
	
30 Tage Urlaub
	
Gleitzeit und Homeoffice
	
Krisenfestigkeit
	
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
	
Möglichkeit der Mitgestaltung
	
Breitgefächerte Schulungs- und Weiterbildungsangebote

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Brandenburg
            [Region] => Brandenburg
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-12
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Chems
            [Asp_nachname] => Cherif
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => 
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => chems.cherif@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5670/it/netzwerk-it-systemadministrator-mwd
        )

    [205] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5666
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5666
            [Titel] => SAP Application Manager (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde gehört mit seinen zahlreichen internationalen Gesellschaften zu den führenden Anbietern von Messen und Ausstellungen und blickt auf eine über hundertjährige Firmengeschichte zurück. Das IT-Support Team sucht zeitnah Unterstützung in Form eines SAP Application Managers (m/w/d) für die Bewältigung zukünftiger Herausforderungen im SAP Umfeld.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung des SAP ERP Systems sowie dessen Schnittstellen 
	
Bearbeitung von Incidents und technischen Anfragen als 2nd-Level-Support
	
Einsteuerung von Anfragen an IT-Dienstleister 
	
Begleitung der Einführung von S/4HANA und anderen IT-Projekten in Zusammenarbeit mit den Projektteams
	
Kontinuierlicher Verbesserungsprozess der bestehenden Services

            [Anforderungsprofil] => 

	
Betriebswirtschaftliches Studium oder mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Anwendungsbetreuung von SAP-Systemen
	
Fundierte Kenntnisse in mindestens einem der SAP-Module: FI, CO oder MM
	
Service- und Dienstleistungsorientierung
	
grundsätzliches Verständnis von ABAP wünschenswert
	
Kenntnisse im Rollen-/Berechtigungsmanagement von SAP erwünscht
	
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie grundlegende Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktives tarifliches Jahresgehalt
	
überdurchschnittliche Vermögenswirksame Leistungen
	
zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
	
31 Urlaubstage
	
39 Wochenstunden
	
flexible Arbeitszeiten
	
Home Office Option an zwei Tagen in der Woche

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-11
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Moritz
            [Asp_nachname] => Loreck
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Information Technology
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => moritz.loreck@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5666/it/sap-application-manager-mwd
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    [206] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5574
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5574
            [Titel] => erfahrener Property Manager (m/w/d) für ein renommiertes Family Office
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein renommiertes Family Office mit Fokus auf A-Lage Gewerbeimmobilien (vornehmlich Offices). Wir wurden mit der Suche beauftragt einen erfahrenen Property Manager (m/w/d) zu suchen. Die Teamstärke am Berliner Standort ist um die 30 Mitarbeiter groß.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Ansprechpartner für Mieter, Dienstleister, Behörden, Eigentümer und Dritte
	
Erfassung von Stammdaten, Mietverträgen und -Konditionen in der Hausverwaltungssoftware
	
Besichtigungen aller zugewiesenen Objekte, inkl. digitaler Protokollerstellung
	
Kontrolle der Fristen und besonderen Regelungen im Mietvertrag
	
Kontrolle, Koordination und Leistungsprüfung von Dienstleistern
	
Überwachung und Durchführung von Mietgarantien, Vormieterrechten und Mietanpassungen
	
Verhandeln und Entwerfen von Mietverträgen, Nachträgen und sonstigen mietvertraglichen Vereinbarungen
	
Prüfung der Debitorenkonten: Zahlungseingang, Mahnwesen, Kontenklärung und Postenausgleich
	
Erstellung der Nebenkostenabrechnungen für Mieter

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann oder zur Immobilienkauffrau oder ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich der Immobilienwirtschaft
	
Mehrere Jahre Berufserfahrung in ähnlicher Funktion wünschenswert, idealerweise im Bereich der Verwaltung von Gewerbeimmobilien
	
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung
	
Sehr hohes Verantwortungsbewusstsein und Verhandlungssicherheit
	
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, wie Microsoft, Outlook und Excel

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Vielfältige und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, sodass Sie über sich hinauswachsen können
	
Open-Door-Policy und flache Hierarchien für ein kollegiales und positives Arbeitsumfeld mit regelmäßigem Austausch untereinander
	
Regelmäßige Mitarbeiterevents, kostenfreie VBB-Umweltkarte und Mitarbeitervergünstigungen, z. B. bei Urban Sports, Qualitrain oder in Form von proFit-Gutscheinen
	
Wöchentliche Massageangebote im Büro
	
Smartphone und Tablet, auch zur privaten Nutzung
	
Flexible Arbeitszeiten für Ihre ausgewogene Work-Life-Balance

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-07
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Eric
            [Asp_nachname] => Nitzsche
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325320056
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => eric.nitzsche@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5574/property-amp-construction/erfahrener-property-manager-mwd-fuumlr-ein-renommiertes-family-office
        )

    [207] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5657
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5657
            [Titel] => Sales Manager - Immobilien (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist einer der weltweit führenden Vermittler zwischen Unternehmen auf Bürosuche, FlexSpace-Anbietern und Immobilieneigentümern.
Die Vision des Unternehmens ist es, den Büromarkt zu verändern. Derzeit werden flexible Büroflächen in knapp 40 Ländern der Welt vermittelt.
Alle Parteien profitieren von dem 360-Grad-Überblick über den Büromarkt und seine schnell wechselnden Trends.
Aufgrund von stetigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager/Vertrieb-Immobilien (m/w/d)" gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Beratung und Betreuung der Kunden bis zum Vertragsabschluss und darüber hinaus
	
Analyse der Markt-und Wettbewerbssituation 
	
Erstellung von Angebots- und Vertragsunterlagen
	
Vereinbarung von Besichtigungsterminen und Schnittstelle zwischen Kunde und Vermieter 
	
Das liefern von Lösungsansätzen rund um die Projekte auf Basis von Bedarfsanalysen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Immobilienkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation
	
Ehrgeiz und Teamfähigkeit beim erreichen der Ziele 
	
Seriöses Auftreten und Vertriebserfahrung
	
Kommunikativer und souveräner Umgang mit potenziellen Kunden

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Keine Kaltakquise! 
	
Wettbewerbsfähiges Festgehalt mit ungedeckeltem Bonus (im zweiten Jahr wird im Durchschnitt ein 6stelliges Gehalt verdient)
	
Modernes Büro im Herzen Frankfurts
	
Interessante berufliche Perspektiven mit hervorragenden Entwicklungsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten
	
Eine systematische Einarbeitung in alle Prozesse
	
Ein motiviertes, engagiertes und internationales Team

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-05
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5657/sales/sales-manager-immobilien-mwd
        )

    [208] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5651
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5651
            [Titel] => Sales Manager - Robotics (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein Berliner Deeptech-Start-Up, das mithilfe seiner eigenen Software Plattform die IoT- Industrie und Web 3.0 verbindet. Das Unternehmen optimiert die Vernetzung komplexer Geräte, die Orchestrierung großer Deployments und die Datensicherheit mit einer Blockchain ähnlichen Technologie. Aktuell unterstützt unser Kunde damit Infrastrukturen für Smart-Cities und smarte Versorgungssysteme. Für den Ausbau des Vertriebs wird ab sofort ein technisch affiner "Sales Manager - Robotics (m/w/d)" gesucht. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung am Standort Berlin (Remote möglich).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Warme Leads zu sicheren Closings bringen
	
Intensive Bedarfsanalyse und individuelle Lösungsfindung 
	
Verantwortung für den kompletten Sales-cycle
	
Ausbau und langfristige Pflege bestehender Key Accounts
	
Ausarbeitung neuer Ansätze und Lösungen in Zusammenarbeit mit einem Solution Architect

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
	
Erfahrung im Bereich Robotics, Manufacturing, Industrial IoT oder IT-Security
	
Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
	
Mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertrieb in einer der relevanten Branchen
	
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-10-04
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5651/sales/sales-manager-robotics-mwd
        )

    [209] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5639
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5639
            [Titel] => Niederlassungsleiter - Kälte/Klimatechnik (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Großhändler Europas mit zahlreichen Standorten im Bereich der Kälte- und Klimatechnik und legt dabei großen Wert auf Umweltschutz. Die über 90-jährige Marktpräsenz und das stetige Wachstum fußen besonders auf der hohen Technologiekompetenz und Kundennähe.
Das Unternehmen steht schon immer für langfristige Beziehungen zu seinen Kunden und seinen namhaften Lieferanten bei optimalem Service.
Im Zuge einer Nachbesetzung wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Niederlassungsleiter (m/w/d) gesucht
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erreichung der vereinbarten strategischen und operativen Ziele, Kosteneffizienz und Wirtschaftlichkeit des gesamten Standorts
	
Sicherstellung und Weiterentwicklung einer zielführenden und wirtschaftlichen Ablauforganisation unter Einhaltung zentraler Vorgaben
	
Aktive Gestaltung der Kundenbeziehungen und Prozesse in Abstimmung mit dem Vertriebsleiter bzw. dem Kaufmännischen Leiter
	
Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter am Standort

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bzw. wirtschaftswissenschaftliches Studium oder gleichwertige Ausbildung
	
Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position von Vorteil
	
Unternehmerisches Denken 
	
Führungskompetenz und Kommunikationsstärke
	
Selbstständiges Arbeiten und Engagement 
	
Sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit Mitarbeitern, Kunden und Lieferanten 
	
Hands-On-Mentalität

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktive Vergütung
	
Flexible Arbeitszeiten 
	
Wertschätzende Unternehmenskultur
	
Persönliche Betreuung
	
Branchen- und Kundenvielfalt

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Kaarst
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-26
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5639/sales/niederlassungsleiter-kaumllteklimatechnik-mwd
        )

    [210] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5638
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5638
            [Titel] => Integration Engineer (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen innovativen und serviceorientierten regionalen Netzbetreiber in Berlin, welcher es sich zur Aufgabe gemacht hat, die Stromversorgung für die Stadt Berlin zu gewährleisten. Dabei stehen Zuverlässigkeit, Effizienz und Innovation im Fokus der täglichen Arbeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Inhaltliche Beratung von Divisionen, sowie technische Bewertung und Abstimmung innerhalb der IT zur Auswahl passender Schnittstellentechnologien
	
Planung, technische Umsetzung und Dokumentation von neuen Schnittstellen innerhalb der Integrationsplattform
	
Analysieren und Beheben von Störungen an bestehenden Schnittstellen
	
Kontinuierliche Verbesserung der Qualität der Integrationsplattform (Testautomatisierungen mit Azure) sowie Continuous Integration / Continuous Delivery
	
Regelmäßiger Austausch mit dem IT-Architekturteam zur Sicherstellung eines gesamtheitlichen und einheitlichen IT-Systemaufbaus
	
Sicherung des Systembetriebs in enger Zusammenarbeit mit dem IT Security Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreicher Studienabschluss der (Wirtschafts-) Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
	
Mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich Software-Integration und Middleware-Lösungen
	
Technische Versiertheit im Umgang mit Schnittstellentechnologien wie SOAP und REST
	
Erfahrungen im Aufbau und der Nutzung von Webservices und verschiedenen Datenaustauschformaten wie z.B. XML, EDI, SAP IDoc
	
Erfahrungen in der Arbeit mit Datenbanksystemen wie Microsoft SQL und Microsoft BizTalk Server o. Ä.
	
Erfahrungen beim Einsatz der Microsoft Internet Information Services (IIS)
	
Kommunikationsfreudigkeit sowie Spaß am Austausch mit anderen Kolleg*innen
	
Sehr gute Deutschkenntnisse
	
Strukturierte, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise

            [Zusammenfassung] => Das IT-Team bietet Unterst&uuml;tzung f&uuml;r alle Divisionen, wenn es um die Digitalisierung der Gesch&auml;ftsprozesse geht. Komplexe Herausforderungen werden hier in strategische Initiativen, Architekturen und Projekte umgesetzt.<br />
Im Middle- und Software Integration Team suchen wir stellvertretend f&uuml;r unseren Mandanten einen Mitarbeitenden, der bei der Weiterentwicklung sowie bei dem Betrieb der internen Integrationsplattform unterst&uuml;tzen kann.
            [Benefits] => 

	
Umfeld mit viel Gestaltungsraum zur Eigeninitiative und eigenverantwortlichem Handeln
	
Finanzielle Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine tariflich festgelegte Sollvergütung.
	
Fundierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartner*innen
	
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle
	
Förderung der persönlichen Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-22
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            [Asp_vorname] => Katharina
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5632
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            [Titel] => (Junior) Business Analyst - Sales Operations (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland mit einer Reichweite von mehr als drei Millionen
Haushalten. Unter der betreffenden Marke bietet das Unternehmen Highspeed-Internet einschließlich Telefon sowie mehr als 250 TV-Programme
auf einer digitalen Entertainment-Plattform an, die klassisches Fernsehen mit Videounterhaltung auf Abruf vereint. Mit ihren Partnern der
Wohnungswirtschaft realisiert unser Mandant maßgeschneiderte Kooperationsmodelle und moderne digitale Mehrwertdienste
wie Telemetrie und Mieterportale. Als Full-Service-Partner für Kommunen und regionale Versorger treibt das Unternehmen maßgeblich den
glasfaserbasierten Infrastruktur- und Breitbandausbau in Deutschland voran. Im Geschäftskundenbereich werden zudem Carrier-Dienste
und Unternehmenslösungen auf Basis des eigenen Glasfasernetzes erbracht. Unser Mandant, mit Hauptsitz in Berlin sowie
Niederlassungen in Leipzig, Unterföhring, Hamburg, Ratingen und Chemnitz, ist seit Januar 2015 am regulierten Markt (Prime Standard)
der Frankfurter Wertpapierbörse notiert. Im Zuge des stetigen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein " (Junior) Business Analyst (m/w/d)" am Standort Berlin oder Leipzig gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sie sind verantwortlich für die Analyse von Marktdaten im Bereich Privatkunden (B2C) .
	
Sie bereiten Informationen als Entscheidungsgrundlage für die verschiedenen Funktionsbereiche innerhalb des Unternehmens anschaulich auf und präsentieren diese entsprechend.
	
Sie kooperieren und beraten funktionsübergreifend innerhalb des Unternehmens, wie zum Beispiel bei der internen Planung oder bei der Schaffung effektiver Strategien 
	
Des Weiteren gehören zu Ihren Tätigkeiten Ad-Hoc- Analysen, Standardreports und Präsentationen zur Veranschaulichung von Marktzusammenhängen.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie haben ein abgeschlossenes Studium vorzugsweise im Bereich Informatik, Mathematik oder Wirtschafts-wissenschaften.
	
Ihre Erfahrungen im Bereich Business Analysis oder Sales Force Effectiveness 
	
Ihre analytische und konzeptionelle Kompetenz, sowie Ihre ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sind geprägt von Sorgfalt und Genauigkeit, gutem Zeitmanagement und hohen Engagement.
	
Sie arbeiten gerne in abteilungsübergreifenden, interdisziplinären Teams.
	
Sie besitzen die Fähigkeit, komplizierte Inhalte anschaulich, nachvollziehbar und zielgruppengerecht darzustellen.
	
Wünschenswerterweise bringen Sie bereits Erfahrungen mit Datenbanken, CRM-Systemen und BI-Tools mit.
	
Sie beherrschen die Programme des MS-Office-Pakets sehr gut, insbesondere Excel und PowerPoint.
	
Aufgrund unserer globalen Ausrichtung sind verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift unabdingbar.
	
Sie sind humorvoll und haben die Fähigkeit, auch in arbeitsintensiven Phasen einen kühlen Kopf zu bewahren.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-19
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            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5633
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5633
            [Titel] => Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) - Glasfaser
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland mit einer Reichweite von mehr als drei Millionen
Haushalten. Unter der betreffenden Marke bietet das Unternehmen Highspeed-Internet einschließlich Telefon sowie mehr als 250 TV-Programme
auf einer digitalen Entertainment-Plattform an, die klassisches Fernsehen mit Videounterhaltung auf Abruf vereint. Mit ihren Partnern der
Wohnungswirtschaft realisiert unser Mandant maßgeschneiderte Kooperationsmodelle und moderne digitale Mehrwertdienste
wie Telemetrie und Mieterportale. Als Full-Service-Partner für Kommunen und regionale Versorger treibt das Unternehmen maßgeblich den
glasfaserbasierten Infrastruktur- und Breitbandausbau in Deutschland voran. Im Geschäftskundenbereich werden zudem Carrier-Dienste
und Unternehmenslösungen auf Basis des eigenen Glasfasernetzes erbracht. Unser Mandant, mit Hauptsitz in Berlin sowie
Niederlassungen in Leipzig, Unterföhring, Hamburg, Ratingen und Chemnitz, ist seit Januar 2015 am regulierten Markt (Prime Standard)
der Frankfurter Wertpapierbörse notiert. Im Zuge des stetigen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein " Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) - Glasfaser " am Standort Berlin oder Leipzig gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung, telefonisch wie schriftlich, der Partner hinsichtlich Rechnungsprüfung und Reklamationsmanagement
	
Vertriebspartnerabrechnungen und Mitarbeit bei der Automatisierung von Provisionsprozessen
	
Eskalationsmanagement
	
Pflege der Stammdaten und Kontaktkanäle
	
Mitwirken bei der Optimierung interner Abläufe und Prozesse, insbesondere auch der digitalen Vertragseingabe

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung 
	
Erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder Kundenbetreuung
	
Zielstrebigkeit, Kundenorientierung, Kreativität
	
Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
	
Sorgfältige Arbeitsweise
	
Flexibilität

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-19
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
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            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5633/sales/vertriebsmitarbeiter-im-innendienst-mwd-glasfaser
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        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5635
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5635
            [Titel] => IT-Administrator Backup/Storage (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen innovativen und serviceorientierten regionalen Netzbetreiber in Berlin, welcher es sich zur Aufgabe gemacht hat, die Stromversorgung für die Stadt Berlin zu gewährleisten. Dabei stehen Zuverlässigkeit, Effizienz und Innovation im Fokus der täglichen Arbeit. Um den reibungslosen Betrieb der kritischen IT-Infrastruktur zu gewährleisten, wird ein IT-Administrator Backup/ Storage (m/w/d) gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Administration der Backup-Umgebung und Storage-Infrastruktur.
	
Konzeption, Verwaltung und Testen der Sicherungs- und Desaster-Recovery-Pläne.
	
Entwicklung, Administration und Monitoring der zentralen Backuparchitektur sowie Backupjobs.
	
Durchführung von Release- und Versionswechsel, sowie Performance-Analysen und Tuning.
	
Überwachung der Ressourcen/ Funktionalität und Zuwachsplanung.
	
Bearbeitung von 2nd Level Service Requests und Incidents.
	
Unterstützung von Projekten und Fachbereichen als technischer Service Koordinator.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreicher Abschluss im Bereich der Fachinformatik oder vergleichbare Qualifikationen.
	
Sehr gute Erfahrungen im Bereich Backup/Recovery (Netapp) von Servern und Datenbanken.
	
Sehr gute Erfahrung in mindestens einer aktuellen Storage Technologie (Hersteller z.B.: NetApp, HDS HUS, EMC, HP MSA, Oracle) sowie im Backup von virtuellen Umgebungen.
	
Gute Kenntnisse in der Nutzung von Schnittstellenformaten Rest API, XML, CSV, JSON, SOAP.
	
Fundierte Erfahrungen im Scripting (Administration).
	
Sehr gute Deutschkenntnisse.
	
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
37,5-Stunden-Woche
	
Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag
	
Zahlreiche Zusatzzahlungen und Bezuschussungen
	
32 Urlaubstage
	
50% Home-Office
	
Zeitlich flexible und familienfreundliche Arbeitsmodelle
	
Gleit- und Langzeitkonto
	
Unbefristeter Arbeitsvertrag
	
Vielfältige fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen
	
Intensive und strukturierte Einarbeitung
	
Hohes Maß an Gestaltungsspielraum
	
Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung
	
BVG-Ticket Bezuschussung
	
Sportraum, E-Bike Leasing

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
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            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-19
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_vorname] => Chems
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
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            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
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            [Asp_ort] => Berlin
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            [Asp_email] => chems.cherif@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5635/it/it-administrator-backupstorage-mwd
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    [214] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5628
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5628
            [Titel] => Sales Manager Dental - Kanton Bern/Basel (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist einer der Marktführer im Dentalbereich und wird seit vielen Jahrzehnten als mittelständisches Unternehmen inhabergeführt. Die Produkte stehen für Qualität, Innovation und Design und bieten einen absoluten Mehrwert für jede Zahnarztpraxis.
Im Zuge des stätigen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "(Sr.) Sales Manager (m/w/d)" für den Großraum Zürich gesucht.
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Konzeptionelle Beratung und Verkauf hochwertiger Geräte und Systeme für die zahnärztliche Praxis in Ihrem Vertriebsgebiet (4er bis 9er PLZ)
	
Zahnärzte sowie das bestehende, sehr gute Händlernetzwerk des dentalen Fachhandels betreuen und ausbauen
	
Souveräne Präsentation der Produktinnovationen
	
Repräsentieren des Unternehmens auf regionalen und überregionalen Messen, Kongressen und bei Fachfortbildungen
	
Workshops durchführen und lokale Vertriebspartner unterstützen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Relevante Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise innerhalb der Medizintechnik-Branche 
	
Bestenfalls sind Sie mit den Bereichen Dentalhygiene oder Prophylaxe vertraut
	
Ausgesprochenes Kommunikationstalent
	
Sicheres Auftreten und Abschlussstärke 
	
Positive, ergebnis- und lösungsorientierte Herangehensweise

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ihr nächster Karrierestep in eine Führungsposition 
	
Angenehmes, kollegiales Arbeitsumfeld
	
Attraktive, leistungsorientierte Vergütung sowie einen Dienstwagen gehobener Mittelklasse zur privaten Nutzung 
	
Individuelle Weiterentwicklungsangebote
	
Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Unternehmen mit bisheriger einschneidender jährlicher Wachstumsrate
	
Unternehmenskultur mit Gestaltungsfreiräumen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Bern
            [Region] => Schweiz
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
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            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5628/sales/sales-manager-dental-kanton-bernbasel-mwd
        )

    [215] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5626
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5626
            [Titel] => Senior HR Business Partner (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unserer Mandant ist ein sehr erfolgreiches Unternehmen aus der Finanzbranche, welches Kunden in der Zahlungsabwicklung bei Onlinekäufen unterstützt. Es werden Zahlsysteme und Lösungen entwickelt und implementiert. Es herrscht eine Kultur, die zum lernen und wohlfühlen einlädt.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Betreuung und Beratung der Führungskräfte zu allen Personal- und Führungsthemen
	
Prozesstraining und Support der Führungskräfte zu den wichtigsten Touchpoints des Employee Lifecycle
	
Sicherstellung eines ausgezeichneten Service-Levels im Zusammenspiel mit People Operations und durch Weiterentwicklung und Optimierung der internen Prozesse
	
Mitgestaltung der OKRs der P&O Abteilung und Vorantreiben strategischer Projekte und Initiativen
	
Bei Bedarf Support anderer Bereiche des P&O Teams, z.B. beim Thema Talent Acquisition

            [Anforderungsprofil] => 

	
Du konntest bereits Erfahrung in der Betreuung von Fachbereichen, z.B. als HR Business Partner*in oder HR Manager*in sammeln
	
Du kannst sicher auf Deutsch und Englisch kommunizieren
	
Durch deine starke Kommunikation mit hoher emotionaler Intelligenz und professionellem Auftreten fällt dir das Stakeholder-Management auf allen Ebenen des Unternehmens bis hin zum C-Level leicht
	
Als Teamplayer*in mit Organisationstalent bist du geübt in der Entwicklung und Umsetzung von Projekten mit verschiedenen Stakeholdern
	
Du hast Lust, Prozesse und Standards kollaborativ mitzugestalten und auch durchzusetzen
	
Du verfügst über ein solides Wissen im deutschen Arbeitsrecht

            [Zusammenfassung] => Als Senior HR Business Partner (m/f/d) und Teil des People Teams sorgst du f&uuml;r eine ausgezeichnete Betreuung und Beratung der F&uuml;hrungskr&auml;fte als „First Point of Contact“ zu allen Personal- und F&uuml;hrungsthemen. Zusammen schafft ihr eine St&auml;rken-f&ouml;rdernde Arbeitsumgebung, die die besten Talente anzieht, motiviert und weiterentwickelt.
            [Benefits] => 

	
Flexible Arbeitszeiten und Mobile-Office-Möglichkeit für deine individuelle Work-Life-Balance
	
Ab Q1 2023: Großzügiges neues Büro im Herzen von Kreuzberg
	
Ein monatliches Mobilitätsbudget für dein ÖPNV-Abo
	
Du bist digitaler Nomade? Bei Ratepay kannst du bis zu 3 Monate im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten
	
Viel Raum für persönliches Wachstum, Wissensaustausch und fachliche Weiterentwicklung
	
Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss bis zu 100 EUR/Monat
	
Die Möglichkeit, dich für soziale Projekte im Rahmen unserer Nachhaltigkeitsinitiative zu engagieren

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Manager Division HR
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5626/human-resources/senior-hr-business-partner-mwd
        )

    [216] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5622
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5622
            [Titel] => Technical System Portfolio Manager (m/w/d) Wärmepumpen
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein innovatives, familiengeführtes Traditionsunternehmen im Bereich der Heiz-, Lüftungs- und Klimatechnik. Als eines der weltweit führenden Unternehmen in dem Bereich, legt unser Kunde einen großen Fokus auf erneuerbare Energie und engagiert sich stark für ein besseres Klima für Menschen und Umwelt.

Im Zuge der Erweiterung des strategischen Innovationsteams suchen wir ab sofort eine/n "Technical System Portfolio Manager (m/w/d) Wärmepumpen". 
Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung mit einer attraktiven Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Entwicklung erfolgreicher Zukunftsstrategien für den deutschen Wärmepumpen-Markt
	
Vorantreiben der Wärmewende durch innovative Konzeptentwicklung
	
Analyse neuer Entwicklung hinsichtlich Technologien, Förderungen und Regularien 
	
Projektleiter und enger Austausch mit nationalen und internationalen Abteilungen 
	
Identifikation von Marktchancen für Produkte, Systeme sowie digitale Services
	
Fachvorträgen zu Produktportfolie-Themen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Versorgungstechnik oder einem vergleichbaren Studiengang
	
Strategische und visionäre Analysefähigkeit 
	
"Thinking outside the box"
	
Berufserfahrung im Produkt- bzw. Portfoliomanagement im Bereich Wärmepumpen wünschenswert
	
Kenntnisse im Projektmanagement von Vorteil
	
Sehr gute MS Office Kenntnisse
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Remscheid
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => Engineering
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-13
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 0
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Moritz
            [Asp_nachname] => Aschmoneit
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +493032532043
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => moritz.aschmoneit@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5622/engineering/technical-system-portfolio-manager-mwd-waumlrmepumpen
        )

    [217] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5621
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5621
            [Titel] => Manager (m/w/d) Strategie
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein namhafter Immobilienfinanzierer mit globalen Standorten und dem Hauptsitz in Berlin-City West
            [Aufgabengebiet] => 

	
Weiterentwicklung des Geschäftsmodells und der strategischen Agenda sowie Ausarbeitung von Business Cases und Umsetzungs-/ Implementierungskonzepten im Kontext von ESG
	
Identifizierung und Aufarbeitung strategisch relevanter ESG-Themen für das Management 
	
Leitende Projektverantwortung und Koordination strategisch relevanter Projekte mit ESG-Bezug
	
Bewertung und Umsetzung strategischer (Weiter-)entwicklungsoptionen (organisch und anorganisch) im Rahmen der Weiterentwicklung
	
Operative Verantwortung für die Identifikation und Hebung von neuen Ertragspotentialen im Rahmen der Weiterentwicklung 
	
Ausarbeitung möglicher Transaktionsstrukturen im Rahmen von Beteiligungskäufen und -verkäufen
	
Erstellung von Entscheidungsvorlagen sowie Präsentation in Gremiensitzungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Betriebswirtschaftliches Hoch-/Fachhochschulstudium oder vgl. Qualifikation
	
5 Jahre Praxiserfahrungen in strategischen vorstandsnahen Bereichen, Consultingunternehmen oder Investmentbank
	
Mehrjährige Praxiserfahrung in der Leitung von Projekten unter Einbindung verschiedener interner und/oder externer Stakeholder, vorzugsweise im Bereich ESG (z.B. Einführung von ESG-Frameworks, Sustainable Finance-Aktivitäten, EU-Taxonomie)
	
Sehr gute betriebs-, volkswirtschaftliche und bankspezifische Kenntnisse
	
Sehr gutes Corporate-Finance Know-how
	
Verhandlungssichere englische Sprachkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
30 Tage Urlaub
	
Ein attraktives Jahresgehalt zzgl. Boni
	
Modernes Büro in sehr zentraler Lage
	
Gutes Home Office Regelung für maximale Flexibilität 
	
Gute Karriere und Weiterbildungsmöglichkeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Finance
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-13
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Dominik
            [Asp_nachname] => Bubinger
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 059
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => dominik.bubinger@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5621/finance/manager-mwd-strategie
        )

    [218] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5624
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5624
            [Titel] => Projektmanager (m/w/d) Strategieprojekte für einen bekannten Berliner Sportverein
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist ein international renommierter Sportverein. Für die Stabstelle in Berlin suchen wir als Erweiterung für das Team eine*n Projektmanager (m/w/d) für strategische Projekte.
Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Unterstützung in allen strategischen Bereichen
	
Erarbeitung von Themen und Umsetzung dieser in Projekten
	
Vorantreiben von strategischen Projekten zur Weiterentwicklung des Unternehmens
	
Entwicklung von Konzepten und Analysen zu möglichen Projekten
	
Ansprechpartner*in für interne und externe Stakeholder sowie für die Geschäftsführung
	
Erstellung von Präsentationen für die Geschäftsführung

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder ähnliche Qualifikation
	
Berufserfahrung in einer Unternehmens- bzw. Strategieberatung oder im Bereich Business Development
	
Sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeit
	
Sehr gute MS Office Kenntnisse
	
Kommunikationsstärke und selbstständige Arbeitsweise
	
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
	
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Optionen
	
Benefits wie Zuschuss zum BVG Ticket und Dauerkarten
	
Attraktives Gehaltspaket: Je nach Erfahrung 60.000-90.000 Euro

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-13
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Michelle
            [Asp_nachname] => Wichmann
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Finance
            [Asp_funktion] => Lead Recruiter / Internal Coach Recruitment
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 19
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => michelle.wichmann@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5624/human-resources/projektmanager-mwd-strategieprojekte-fuumlr-einen-bekannten-berliner-sportverein
        )

    [219] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5612
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5612
            [Titel] => Medizinprodukteberater - Zahntechnik (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist eines der ältesten Dentalunternehmen der Welt. Das inhabergeführte Familienunternehmen steht seit Jahrzehnten für Qualität "Made in Germany".
Die große Sach- und Fachkompetenz des Unternehmens beruht auf in vielen Jahren erarbeitetem Know-how in eigenen Forschungs- und Entwicklungseinrichtungen in Deutschland und Frankreich. Hochqualifizierte Mitarbeiter finden in interdisziplinaren Teams die nötigen Antworten auf die Herausforderungen der Zukunft. Parallel dazu tragen langjährige Entwicklungskooperationen mit Experten aus Universitäten und Kliniken zu neuen Innovationsleistungen bei.
Dadurch ist das Unternehmen in den Segmenten Kieferorthopädie, Implantologie, Zahntechnik und Keramik zu einem der Marktführern avanciert. 
Aufgrund von stetigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Sales Manager - Zahntechnik (m/w/d)" für Wien und Umgebung
            [Aufgabengebiet] => 

	
Aktiver Verkauf der Produkte an die Zielgruppen
	
Neukundenakquisition und Bestandskundenbetreuung in Ihrem Gebiet
	
Fachkompetente Beratung und Betreuung unserer Bestandskunden nach Vorgaben vor Ort und telefonisch
	
Aktives Auftrags-, Angebots- und Beschwerdemanagement
	
Durchführung und Betreuung von regionalen Kursen und Veranstaltungen
	
Kontinuierliche Analyse aller relevanten Daten für den Verkaufserfolg

            [Anforderungsprofil] => 

	
Ausbildung im Dentalbereich, z.B. Zahntechniker (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation bevorzugt aus dem Bereich Zahntechnik
	
Berufs- oder Außendiensterfahrung als Medizinprodukte-Berater/in ist von Vorteil
	
Einen selbstständigen Arbeitsstil, Kreativität und Kommunikationsstärke setzen wir voraus
	
Lernbereitschaft und Interesse an der Weiterentwicklung der eigenen Fachkompetenz
	
Wohnort im Arbeitsgebiet

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Innovative Dentalprodukte mit hohem Qualitätsstandard - Entwicklung und Produktion in Deutschland
	
Leistungsgerechte und erfolgsorientierte Bezahlung
	
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office
	
Betriebliches Gesundheitsmanagement
	
Gut ausgestattetes Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
	
Umfangreiche und fachgerechte Einarbeitung sowie Produktschulung
	
Festes Verkaufsgebiet mit vielen Bestandskunden
	
Umfangreiches Angebot an kostenlosen Freizeitaktivitäten in den Bereichen Gesundheit, Sport, etc.

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Wien
            [Region] => Österreich
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-12
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5612/sales/medizinprodukteberater-zahntechnik-mwd
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    [220] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5611
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5611
            [Titel] => erfahrener Asset Manager (m/w/d) für Gewerbeimmobilien
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein renommiertes, aber eher kleiner dafür jedoch ein hochklassiges Unternehmen und in den Märkten für Gewerbe-, Wohn- und Logistikimmobilien in Berlin und deutschlandweit tätig. Aktuell sucht man einen erfahrenen Asset Manager (m/w/d), welcher insbesondere die strategische Steuerung von Property Management und Facility Management übernimmt. Das Unternehmen ist sehr gut durch die Corona-Krise gekommen und wird zukünftig neue hochkarätige Gewerbe Objekte in Berlin dazu kaufen und weiter erstklassigen Immobilienprojekten entwickeln. Diesbezüglich wird ein erfahrener Kandidat (m/w/d) mit Netzwerk vornehmlich in Berlin gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Eigenständige Betreuung von Immobilien und deren strategische Weiterentwicklung 
	
Identifikation, Entwicklung und Realisierung von Optimierungs- und Wertsteigerungspotenzialen
	
Betreuung von Bestandsmietern, Führen von Mietvertragsverhandlungen und Maklersteuerung
	
Erstellung von immobilienbezogenen Cashflows und Businessplänen inkl. Budgetverantwortung
	
Reporting, Analysen und Präsentationen
	
Unterstützung bei Due-Diligence-Prozessen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Immobilienwirtschaftliches Studium oder vergleichbare Aus- und Weiterbildung
	
tiefgreifende Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, vornehmlich Büroimmobilien
	
Organisations- und Koordinationsgeschick
	
Selbstständige, eigenverantwortliche, flexible und präzise Arbeitsweise mit ausgeprägtem Qualitätsbewusstsein
	
Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
	
Sicheres und freundliches Auftreten, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
	
Routinierter Umgang mit den MS Office-Anwendungen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Eine leistungsorientierte Vergütung
	
Ein zentrales Office im Herzen von Berlin
	
Ein zukunftssicheres Beschäftigungsverhältnis
	
Flexible Arbeitszeitgestaltung
	
Persönliche Weiterbildung
	
Eigenverantwortung, unmittelbare Verantwortungsübernahme und Einbringung Ihrer Kenntnisse

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-12
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Eric
            [Asp_nachname] => Nitzsche
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325320056
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => eric.nitzsche@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5611/property-amp-construction/erfahrener-asset-manager-mwd-fuumlr-gewerbeimmobilien
        )

    [221] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5615
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5615
            [Titel] => Strategic Recruiter (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant mit Sitz in Berlin ist mit rund 7.500 Mitarbeitenden und einem Umsatz von rund 1,2 Milliarden Euro einer der größten privaten Mobilitätsanbieter in Deutschland. Die Tochtergesellschaften im Bahn- und Busbereich bringen mit modernen Fahrzeugen jährlich rund 133 Millionen Fahrgäste sicher und komfortabel an ihr Ziel. Daneben ist die Unternehmensgruppe in Deutschland zweitgrößter Dienstleister beim Vertrieb von Fahrkarten und organisiert individuelle, auf den Kunden abgestimmte Mobilitätsangebote.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Zuständig für den gesamten Recruitingprozess einzelner Positionen
	
Projektanlage und -steuerung in unserem ATS
	
Planen und Koordinieren von Veröffentlichungskanälen
	
Auswählen, Betreuen und Steuern von Dienstleistern
	
Screenen von Bewerbungsunterlagen und Vorauswahl der Kandidat*innen
	
Koordinieren von Interviews sowie Durchführen von Videointerviews und persönlichen Interviews
	
Ansprechpartner*in für Hiring Manager, Bewerbende, externe Dienstleister und Geschäftsführung
	
Betreuen sowie Optimieren des Bewerbermanagementsystems möglich

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Personaldienstleistungskauffrau (w/m/d) oder Studium in Richtung Business Administration oder Human Ressources
	
Erste Erfahrungen im Bereich Recruiting mit Schwerpunkt Operations
	
Ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke
	
Teamplayer mit Hands-on-Mentalität und Eigeninitiative
	
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Corporate Benefits
	
Diensthandy
	
Ein herausforderndes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
	
Flexible Arbeitszeiten
	
Jobrad
	
Mobiles Arbeiten
	
Partnerschaftliches Arbeitsklima
	
Zentrale Lage

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-12
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Manager Division HR
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5615/human-resources/strategic-recruiter-mwd
        )

    [222] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5613
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5613
            [Titel] => Senior Personalentwickler (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein innovatives, traditionsreiches und international tätiges Pharmaunternehmen aus dem Herzen Berlins. Das Arzneimittelgeschäft in Deutschland, Osteuropa und der GUS-Region wird direkt vom Standort betreut, zudem ist Berlin einer der zentralen Forschungsstandorte der Unternehmensgruppe. Mit etwa 2200 Mitarbeitern in Deutschland wird an Arzneimittelinnovationen geforscht und ein generationsübergreifender Erfahrungsschatz genutzt. In Berlin-Adlershof reicht die Geschichte bis ins Jahr 1890 zurück. Die Kollegen kommen zum Teil aus Familien, die sich hier nun schon in der fünften Generation mit der Entwicklung, Herstellung und Vermarktung von Arzneimitteln beschäftigen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Ableitung des Bildungsbedarfs unserer Mitarbeiter unter anderem aus Mitarbeiter- und Zielvereinbarungsgesprächen
	
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in der Personalentwicklung
	
Weiterentwicklung und Anpassung der Personaldiagnostik im Rahmen von Assessment und Development Center
	
Konzeption von internen Trainings, Organisation der Trainingsmaßnahmen und Auswahl der externen Trainer
	
Unterstützung und Zusammenarbeit mit der Personalbetreuung zur Identifizierung der Talente im Rahmen des Talentmanagement
	
Mitarbeit bei der Gestaltung der Programme für Führungskräfte, Talente, Trainees und Mentoren
	
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Organisation der Lernformate (u.a. im Bereich e-learning, blended learning, Vortragsreihen, Impulsvorträge)
	
Mitarbeit oder Leitung von (inter-)nationalen Projekten wie beispielsweise interne Kommunikation in Abhängigkeit Ihrer Berufserfahrung 
	
Unterstützung der Organisation in Themen der fachbereichsübergreifenden Zusammenarbeit durch die Moderation und Begleitung von Meetings, Veranstaltungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen (Betriebs-)Pädagogik, Psychologie oder Wirtschaftswissenschaften
	
mindestens erste Berufserfahrung in der Personalentwicklung
	
grundlegende Fachkenntnisse im Bereich der Persönlichkeits-, Organisations- oder Wirtschaftspsychologie
	
fundierte Kenntnisse der Auswahldiagnostik
	
erweiterte Kenntnisse der Didaktik und Methodik der Erwachsenenbildung
	
fundierte und anerkannte Ausbildung wahlweise in Moderation, Mediation, systemischen Coaching wünschenswert
	
sehr gute Kennnisse von MS Office
	
verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
mit der eigenen Arbeit in einer Zukunftsbranche einen Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität vieler Menschen zu leisten
	
professionelle Welcome Days für einen optimalen Start und eine strukturierte Einarbeitung in Ihre Aufgaben
	
länderübergreifende Zusammenarbeit bei familiärem Miteinander & Freiraum die eigene Arbeit mitgestalten zu können
	
gezielte Weiterbildung, bereichsübergreifende Einblicke sowie Möglichkeiten zum Netzwerken im Unternehmen
	
geregelter & flexibler Umgang mit der Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub, sehr gute tarifliche Vergütung und weitere Leistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
	
Betriebsrestaurant mit vielfältigen, gesunden Gerichten sowie frischem Barista-Kaffee für zwischendurch

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-12
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Manager Division HR
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5613/human-resources/senior-personalentwickler-mwd
        )

    [223] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5610
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5610
            [Titel] => (Senior) Berater (m/w/d) - Energiewirtschaft
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein Projektentwickler aus dem öffentlichen Sektor. Als einer der innovativsten Mittelständler in Deutschland ist dieses Unternehmen auf starkem Wachstumskurs und sucht daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "(Senior) Berater (m/w/d)" - Energiewirtschaft in Erstbesetzung. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen und kann teils aus dem Homeoffice bestritten werden.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Aufbau eines Beratungsportfolios und Kundennetzwerkes im Bereich Energiewirtschaft
	
Verantwortung für die strategische Planung sowie operative Steuerung, Umsetzung und Entwicklung des Unternehmens
	
Koordination und Verhandlung von Verträgen mit Kunden und Partnern
	
Sicherstellung einer reibungslosen Kooperation der beteiligten Unternehmensbereiche

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften, Informatik
	
Netzwerk und Fachkenntnisse in den Bereichen: Energiewirtschaft/Photovoltaik
	
Erfahrung im Bereich Business Development und/oder der Projektleitung 
	
Strategische, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
	
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-09
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Veronika
            [Asp_nachname] => Makaryan
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 40
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => veronika.makaryan@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5610/sales/senior-berater-mwd-energiewirtschaft
        )

    [224] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5602
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5602
            [Titel] => Account Manager (m/w/d) | Softwarelösungen - REMOTE
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant, ein innovatives Unternehmen für digitale Lösungen, fokussiert sich auf die ganzheitliche Digitalisierung von Unternehmen in Deutschland. Das visionäre Unternehmen bietet konzeptionelle IT-Beratung und betreut Kunden in Ihren spezifischen Hardware- und Software-Belangen. Für den weiteren Ausbau des Teams suchen wir im Auftrag unseres Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Account Manager (m/w/d) | Software in Remote.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Akquise, Beratung und Betreuung von Kunden und Partnern aus der Privatwirtschaft
	
Verantwortung für den kompletten Sales-cycle: vom Initialkontakt bis hin zum Closing von Deals
	
Angebotserstellung und persönliche Produktpräsentation auf Entscheiderebene
	
Entwicklung von Kundenstrategien, Kundenplanungen, Ziel- und Investitionsdefinitionen
	
Aufbau des eigenen Kunden-Portfolios
	
Ausarbeitung neuer Ansätze und Lösungen 
	
Bildung der Schnittstellenfunktion zu internen Bereichen z.B. Marketing, Finanzen, Product Lead und Product-Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung
	
Mehrjährige Berufserfahrung im Business Development, Account Management & Sales mit nachweislichen Erfolgen sowie vorzugsweise einem belastbaren Netzwerk.
	
Leidenschaft für den Direktvertrieb komplexer digitaler Produkte, Dienstleistungen und Lösungen
	
Strategische Kundenplanung und Geschäftsentwicklung
	
Verantwortung für eine nachhaltige Kundenzufriedenheit und -bindung sowie profitables und langfristiges Wachstum
	
Sehr gute analytische Fähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Ausdrucksweise und Verhandlungsgeschick.
	
Sicheres mündliches und schriftliches Arbeiten auf Deutsch & Englisch
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => bundesweit
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-07
            [Sprachcode] => de
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            [Asp_titel] => Frau
            [Asp_vorname] => Katharina
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            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-070
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.birner@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5602/sales/account-manager-mwd-softwareloumlsungen-remote
        )

    [225] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5596
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5596
            [Titel] => Acquisition Manager - Immobilien (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Kunde ist in Deutschland alleiniger Marktführer in der Verwaltung von Wohnimmobilien.
Das Kerngeschäft ist hierbei WEG- und Mietverwaltung sowie die Vermietung und der Verkauf. Das Unternehmen hat deutschlandweit rund 1300 Mitarbeiter, 60 Niederlassungen und verwaltet ca. 150.000 Wohneinheiten in mehr als 400 Städten in Deutschland. Seit 20 Jahren sind die Grundsätze des Unternehmens Kundennähe, Kompetenz, Transparenz und Vertrauen.
Aufgrund von stätigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Acquisition Manager - Immobilien (m/w/d)" gesucht. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Pflege und Kundenkontakt im Bereich Property Management und WEG
	
Akquisition von Neukunden sowie Kundenrückgewinnung
	
Durchführung der Objektbesichtigungen vor Ort
	
Angebotspräsentation beim Kunden sowie Vorstellung des Unternehmens im Rahmen von Wohnungseigentümergemeinschaft und Wohnungseigentümerversammlung
	
Vertragsverhandlungen und Prozessbegleitung bis Vertragsabschluss

            [Anforderungsprofil] => 

	
Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise in der Immobilienbranche
	
Erfahrung im Bereich des Property Managements und der WEG
	
Strategische und kreative Denkweise
	
Reisebereitschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein Job beim Marktführer mit interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten
	
Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit einem überdurchschnittlichen Bonusmodell
	
Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Kostenübernahme von nebenberuflichen Weiterbildungen
	
30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für Geburtstag, Einschulung Kind etc.
	
Sonderkonditionen für diverse Marken und Veranstaltungen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Hamburg
            [Region] => Hamburg
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-05
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5596/sales/acquisition-manager-immobilien-mwd
        )

    [226] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5594
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5594
            [Titel] => Technischer Property Manager (m/w/d) für gewerbliche Immobilien
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist als Dienstleister im Auftrag der Kunden unterwegs und verwaltet eine Vielzahl an gewerblichen Immobilien in Berlin. Aufgrund des stark wachsenden Portfolios sucht unsere Auftraggeber zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen technischen Property Manager (m/w/d) für gewerbliche Immobilien.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Verantwortung für den Betrieb und die Bewirtschaftung von Gewerbegebäuden
	
Kostenplanung und Kostenkontrolle sowie Überwachung der termingerechten Realisierung der Projektüberwachung der Nachunternehmerleistungen im infrastrukturellen und technischen Gebäudemanagement einschl. Wartung und Instandsetzung
	
Mängel- und Gewährleistungsverfolgung
	
Überwachung des Gebäude- und Anlagenzustandes und der Betriebskosten sowie Mitwirkung an Optimierungsmaßnahmen
	
Steuerung von Modernisierungs-, Sanierungs- und Umbaumaßnahmen, Schadenabwicklung
	
Ausschreibung, Vergabe und Steuerung von Wartungs-und Dienstleistungsverträgen
	
Schriftlicher und mündlicher Kontakt mit Auftraggebern, Mietern, Handwerkern, Lieferanten, Ämtern und Hausmeistern
	
Unterstützung des kaufmännischen Objektmanagements in technischen Fragen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie besitzen einen Abschluss als Meister/Techniker oder ein technisches Hochschulstudium idealerweise im Bereich Facility Management oder Bauwesen
	
Sie verfügen über ein sicheres und verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
	
Sie sind kundenorientiert, sicher im Auftritt und kommunikationsstark
	
Sie sind teamfähig und handeln eigenverantwortlich und zuverlässig
	
Sie überzeugen durch Selbständigkeit in Ihrem Aufgabengebiet
	
Sie sind sicher im Umgang mit MS Office

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Die Möglichkeit, interessante und verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmen
	
Mitarbeit in einem engagierten und dynamisch wachsenden Team
	
Leistungs- und anforderungsgerechte Vergütung
	
Die Möglichkeit zur Weiterentwicklung
	
Flache Hierarchien und ein angenehmes Betriebsklima
	
Einen modernen und verkehrsgünstig gelegenen Arbeitsplatz
	
Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit und Homeoffice-Regelung)

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Property & Construction
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-02
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Eric
            [Asp_nachname] => Nitzsche
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Property & Construction
            [Asp_funktion] => Junior Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325320056
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => eric.nitzsche@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5594/property-amp-construction/technischer-property-manager-mwd-fuumlr-gewerbliche-immobilien
        )

    [227] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5588
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5588
            [Titel] => Java Entwickler (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um eine inhabergeführte Software-Schmiede die maßgeschneiderte Softwarelösungen für anspruchsvolle Endkunden entwickelt. Von der Beratung bis hin zum fertigen Produkt gleicht keine Lösung der anderen. Aufgrund von Expansion wird ein versierter Java Entwickler (m/w/d) gesucht, welche/r Lust sich einzubringen und mitzugestalten.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung von Anforderungsanalysen und Lösungswegen, sowie die Präsentation innerhalb des Teams.
	
Neu- und Weiterentwicklung javabasierter Software (-komponenten)
	
Integration von Java-Lösungen in sensiblen Kundenumgebungen mit mehreren tausend Zugriffen pro Sekunde, inkl. Sehr hohen Sicherheitsstandards (z.B. Banken)
	
Kontinuierliche Recherche neuer Java-Technologien und Entwicklungsmethoden, im Kontext neue Projekte qualitativ und quantitativ zu optimieren.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Informatik-Studium oder vergleichbares Studium
	
Fundierte Berufserfahrung als Java-Entwickler
	
Leidenschaft an der Lösung komplexer Anforderungen
	
Agile, analytische und strukturierte Arbeitsweise
	
Gemeinsam im Team zu arbeiten und Spaß zu haben
	
Gute bis sehr gute Erfahrung in:
	
Application Server (Tomcat, Jetty, Wildfly, Jboss)
	
Web-Services (REST, SOA, JSON, XML)
	
NoSQL + SWL-DB (Mongo, Cassandra, MySQL, PostgreSQL, MariaDB)
	
BigData-KnowHow (Elasticsearch, SoIR)
	
ORM-Tools (hibernate)

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Unbefristeter Arbeitsvertrag
	
Adäquates Gehalt
	
29 Urlaubstage
	
50% Home-Office
	
Vertrauensarbeitszeit und Gleitzeit
	
50? Internetbezuschussung
	
Firmenrad
	
Exklusive Firmenräume (Tischtennis, Boulderwand.)
	
Regelmäßige Weiterbildungen
	
Freie Hardwarewahl (Windows, MacOS, Linux)
	
Offene Feedbackkultur, familiärer Umgang, echte flache Hierarchie

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-01
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Chems
            [Asp_nachname] => Cherif
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => 
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => chems.cherif@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5588/it/java-entwickler-mwd
        )

    [228] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5587
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5587
            [Titel] => PHP Entwickler (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um eine inhabergeführte Software-Schmiede die maßgeschneiderte Softwarelösungen für anspruchsvolle Endkunden entwickelt. Von der Beratung bis hin zum fertigen Produkt gleicht keine Lösung der anderen. Aufgrund von Expansion wird ein versierter PHP Entwickler (m/w/d) gesucht, welche/r Lust sich einzubringen und mitzugestalten.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erstellung von Anforderungsanalysen und Lösungswegen, sowie die Präsentation innerhalb des Teams.
	
Entwicklung von individueller PHP-Software, z.B. auf Basis von Microservice Architekturen.
	
Integration entwickelter PHP-Lösungen in entsprechender Kundenumgebung mit Contentful, Drupal, Pimcore, Shopware oder durch Eigenentwicklung neuer Lösungen auf Basis von Symfony.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Informatik-Studium oder vergleichbares Studium
	
Fundierte Berufserfahrung als PHP-Entwickler
	
Leidenschaft an der Lösung komplexer Anforderungen
	
Agile, analytische und strukturierte Arbeitsweise
	
Gemeinsam im Team zu arbeiten und Spaß zu haben
	
Gute bis sehr gute Erfahrung in:
	
Frameworks (Symfony)
	
Web-Services (REST, SOA, JSON, XML)
	
NoSQL + SWL-DB (Mongo, Cassandra, MySQL, PostgreSQL, MariaDB)
	
Entwicklungsumgebungen (Docker, jenkins, composer, phpstorm)

            [Zusammenfassung] => <br />
&nbsp;
            [Benefits] => 

	
Unbefristeter Arbeitsvertrag
	
Adäquates Gehalt
	
29 Urlaubstage
	
50% Home-Office
	
Vertrauensarbeitszeit und Gleitzeit
	
50? Internetbezuschussung
	
Firmenrad
	
Exklusive Firmenräume (Tischtennis, Boulderwand?.)
	
Regelmäßige Weiterbildungen
	
Freie Hardwarewahl (Windows, MacOS, Linux)
	
Offene Feedbackkultur, familiärer Umgang, echte flache Hierarchie

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-09-01
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Chems
            [Asp_nachname] => Cherif
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => 
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => chems.cherif@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5587/it/php-entwickler-mwd
        )

    [229] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5586
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5586
            [Titel] => Payroll Specialist (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein Berliner "Unicorn" aus der Energiebranche, welches sich dem Thema Nachhaltigkeit durch Solarenergie widmet. 
Zum weiteren Aufbau des Teams suchen wir zum nächstmöglich Zeitpunkt einen Accountant (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Kreditoren.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
	
Abrechnung von Sondersachverhalten (Studenten, Praktikanten, Mutterschutz/Elternzeit, betriebliche Altersvorsorge, etc.)
	
Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
	
Austausch mit unserem HR-Operations-Team

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung oder eine vergleichbare Ausbildung / Weiterbildung
	
Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen oder Startup gesammelt
	
Analytische Fähigkeiten und eine hohe Zahlenaffinität
	
Selbstständig und lösungsorientiertes Arbeiten mit einem Auge fürs Detail
	
Freude an einem dynamischen Umfeld und der Lösung von komplexen Problemen

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Erfolgreicher Arbeitgeber mit Mission
	
Breites Aufgabengebiet mit großartigen Entwicklungsperspektiven
	
Hybrides Arbeitsmodell und Flexible Arbeitszeiten
	
Möglichkeit für Teilzeitanstellung 
	
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
	
Sehr gutes Betriebsklima und ein internationales Team

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-31
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Manager Division HR
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5586/human-resources/payroll-specialist-mwd
        )

    [230] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5572
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5572
            [Titel] => Vertriebsgebietsleitung Außendienst (m/w/d) - Großraum München
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Großhändler Europas im Bereich der Kälte- und Klimatechnik mit zahlreichen Standorten und legt dabei großen Wert auf Umweltschutz. Die fast 100-jährige Marktpräsenz und das stetige Wachstum fußen besonders auf der hohen Technologiekompetenz und Kundennähe.
Zum Ausbau der Vertriebsstrukturen suchen wir ab sofort eine "Vertriebsgebietsleitung Außendienst (m/w/d)" für den Großraum München in unbefristeter Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Proaktive Betreuung des bestehenden Kundenstammes
	
Eigenständige Neukundenakquise, sowie Kundenrückgewinnung
	
Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen zur erfolgreichen Umsetzung der Unternehmensziel
	
Geschäftsausbau des Produktportfolio
	
Kommunikationsschnittstelle zwischen Niederlassungen im jeweiligen Vertriebsgebiet

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
	
Erste Erfahrung im Vertriebsaußendienst
	
Relevante Berufserfahrung im Bereich der Kälte- und Klimatechnik von Vorteil
	
Eigeninitiative und kundenorientierte Einsatzbereitschaft
	
Vorzugsweise Wohnort im Vertriebsgebiet

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeiten beim Marktführer
	
Horizontale, sowie vertikale Perspektiven
	
Vertrauensarbeitszeit
	
Branchen- und Kundenvielfalt
	
Dienstwagen zur privaten Nutzung, inkl. Tankkarte

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => München
            [Region] => Bayern
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-24
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5572/sales/vertriebsgebietsleitung-auszligendienst-mwd-groszligraum-muumlnchen
        )

    [231] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5570
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5570
            [Titel] => Technische Leitung Gebäudeautomation Norddeutschland (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem norddeutschen Kunden handelt es sich um ein Unternehmen aus dem Bereich Gebäudeautomatisierung/-steuerung.

Weitere Details erhalten Sie gern in einem ersten Gespräch, da es sich hier um einen diskreten Suchauftrag handelt
            [Aufgabengebiet] => 

	
Disziplinarische und fachliche Leitung sowie Weiterentwicklung des technischen Geschäftsbereichs 
	
Gesamtverantwortung der Entwicklungsprojekte
	
Ausgiebige Marktbeobachtung um technische Trends und Potentiale zu identifizieren
	
Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, sowie Kunden, Lieferanten, Forschungseinrichtungen und Verbänden
	
Budgetverantwortung für den gesamten Geschäftsbereich Technik

            [Anforderungsprofil] => 

	
Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Elektrotechnikingenieur, Informatiker oder in einem vergleichbaren Studiengang
	
Eigene Erfahrungen in der Entwicklung bzw. Konstruktion
	
Kenntnisse im Bereich Gebäudeautomatisierung/-steuerung
	
Mehrjährige Erfahrung in der Führung
	
Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Maß an Kundenorientierung
	
Fließende Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Norddeutschland
            [Region] => Schleswig-Holstein
            [Berufsgruppe] => Procurement
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-24
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => Herr
            [Asp_vorname] => Sebastian
            [Asp_nachname] => Polesch
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Engeering
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +49 (0)30-325 320-063
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => sebastian.polesch@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5570/procurement/technische-leitung-gebaumludeautomation-norddeutschland-mwd
        )

    [232] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5569
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5569
            [Titel] => IT-Administrator (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Bei unserem Mandanten handelt es sich um eine international renommierte Kunstgalerie, gelegen im Herzen Berlins. Neben nationalen Künstlern, gehören zahlreiche internationale Künstler zum Portfolio dieser Kunstgalerie. Um den reibungslosen standortübergreifenden Betrieb der internen IT-Infrastruktur weiterhin zu gewährleisten, wird ein versierter und generalistisch geprägter IT-Administrator (m/w/d) gesucht.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Administration und laufende Pflege der inhouse gehosteten Windows Serverlandschaft.
	
Installation und Administration von Client-PCs (Apple), sowie Mobile Device Management (IPhone/IPad).
	
Virtualisierung via Hyper-V und VMware.
	
Erstellung von regelmäßigen Backups (Veeam, Acronis, Nakivo).
	
Kontinuierliche Pflege der NAS-Systeme (Synology, QNAP).
	
Netzwerkadministration (LAN, WAN, W-LAN, VPN, VLAN, DHCP, Multi-Site-Networks) - Unify Switches/WiFi.
	
Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Security und Firwalls (Sophos, WatchGuard).
	
Realisierung von IT-Projekten (z.B. DSGVO-Projekte).
	
Steuerung von IT-Dienstleistern.

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation.
	
Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit.
	
Sehr gute Kenntnisse im Kontext der Windows Infrastruktur Produktpalette.
	
Sehr gute Kenntnisse von Apple Client-PCs und mobilen Apple-Produkten.
	
Gute Kenntnisse im Bereich der Netzwerkadministration, Firwalls und IT-Security.
	
Ausgeprägte strukturierte, handlungsorientierte und analytische Arbeitsweise.
	
Problemlösungskompetenz.
	
Einsatzbereitschaft.
	
Motivation sich einbringen, mitgestalten und sich weiterentwickeln zu wollen.
	
Gute Englischkenntnisse.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
40-Stunde-Woche
	
Faires Jahresgehalt
	
28 Urlaubstage
	
50% Home-Office
	
Gleit- und Vertrauensarbeitszeit
	
Täglich frisch zubereitetes Mittagessen durch einen Privatkoch
	
Exklusive Räumlichkeiten in Mitte, inkl. Einzelbüro
	
Zugang zu internationaler zeitgenössischer Kunst und Künstlern
	
Familiäres Betriebsklima
	
Diverse Bezuschussungen
	
Weiterbildungsbudget

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-23
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Chems
            [Asp_nachname] => Cherif
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => 
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => chems.cherif@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5569/it/it-administrator-mwd
        )

    [233] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5566
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5566
            [Titel] => Senior Sales Manager - IT-Dienstleistungen (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandat realisiert als sehr erfolgreicher IT-Dienstleister seit über 20 Jahren komplexe Digitalprojekte. Dabei werden die Kunden aus den Branchen Banken & Versicherungen, Mobility und Medien von der Beratung bis hin zum fertigen Produkt begleitet. Diese digitalen Geschäftsmodelle mit einem Fokus auf Data Warehousing stehen für den langjährigen Erfolg des Anbieters.
Im Rahmen des Unternehmenswachstums wird eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit für den Standort Berlin gesucht. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Neukundenakquise inklusive Aufbau einer Sales-Pipeline
	
Persönliche Kundenberatung mit Fokus auf Big Data- und Data Warehouse-Projekte 
	
Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen vorzugsweise in den Branchen Banken & Versicherungen
	
Angebotserstellung sowie Vertragsverhandlungen 
	
Implementierung von Vertriebsstrukturen sowie Sales-Prozessen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium vorzugsweise im Bereit IT oder Wirtschaft
	
Mehrjährige Sales-Erfahrung und Erfolge im Vertrieb von IT-Dienstleistungen und Online Plattformen
	
Kenntnisse im Bereich Big Data- sowie Data Warehouse
	
Einschlägiges Netzwerk in den Branchen Banken & Versicherungen
	
Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
	
Muttersprache Deutsch und fließende Englisch Kenntnisse.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Offene Feedbackkultur in flachen Hierarchien, Firmenevents, Eis und Getränke im attraktiven Arbeitsumfeld
	
Attraktives Gehaltsmodell mit individuellen Leistungskomponenten
	
Unbefristeter Arbeitsvertrag und Möglichkeit zum Homeoffice
	
Moderne Arbeitsmittel und freie Wahl der Arbeitsgeräte - ob Mac, Windows oder Linux.
	
Maßgeschneiderte, persönliche und fachliche Weiterbildungen

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-18
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Vera
            [Asp_nachname] => Schomer
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales
            [Asp_funktion] => Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532038
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => vera.schomer@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5566/sales/senior-sales-manager-it-dienstleistungen-mwd
        )

    [234] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5561
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5561
            [Titel] => Projektmanager - Business Development (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist der führende bankenunabhängige Dienstleister im Bereich der Immobilienbewertung. Infolge der hohen Nachfrage, befindet sich das Unternehmen in einem starken Wachstum und operiert aktuell mit 550 Mitarbeitenden an 9 Standorten. Aufgrund der fortschreitenden Transformation der Branche, suchen wir ab sofort einen "Projektmanager - Business Development (m/w/d)". Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung mit einer attraktiven Vergütung am Standort Leipzig (Hybrid Modell).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Eigenverantwortliche Initiierung von Projekten zu innovativen Themen der Immobilienbewertung 
	
Schnittstelle zu internen, wie externen Stakeholdern 
	
Begleitung und Umsetzung von Change Prozessen mit einem Fokus auf Digitalisierung 
	
Kontinuierliche Optimierung des internen Processings 
	
Stetige Marktbeobachtung bezüglich Kundenanforderungen und Technologietrends 

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Wirtschaft oder vergleichbares 
	
Ausgeprägte Kenntnisse im Projektmanagement oder Business Consulting
	
Analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten sowie Methodenkenntnisse für die erfolgreiche Umsetzung von Projekten
	
Erfahrung in der Finanzindustrie oder Beratungswelt von Vorteil 
	
IT- und Branchenaffinität

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Attraktive fixe Vergütung
	
Direkte Mitgestaltungsmöglichkeiten, durch den direct report an die Geschäftsleitung
	
Realistische vertikale, sowie horizontale Perspektiven
	
Möglichkeit 1 Monat jährlich Remote aus dem Ausland zu arbeiten
	
Starke menschenorientierte Firmenkultur

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => bundesweit
            [Berufsgruppe] => Operations Management
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5561/operations-management/projektmanager-business-development-mwd
        )

    [235] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5559
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5559
            [Titel] => Vertriebsgebietsleiter Außendienst (m/w/d) - Großraum Mannheim
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist einer der führenden Großhändler Europas im Bereich der Kälte- und Klimatechnik mit zahlreichen Standorten und legt dabei großen Wert auf Umweltschutz. Die fast 100-jährige Marktpräsenz und das stetige Wachstum fußen besonders auf der hohen Technologiekompetenz und Kundennähe.
Zum Ausbau der Vertriebsstrukturen suchen wir ab sofort einen "Vertriebsgebietsleiter Außendienst (m/w/d)" für den Großraum Mannheim in unbefristeter Festanstellung.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Proaktive Betreuung des bestehenden Kundenstammes
	
Eigenständige Neukundenakquise, sowie Kundenrückgewinnung
	
Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen zur erfolgreichen Umsetzung der Unternehmensziel
	
Geschäftsausbau des Produktportfolio
	
Kommunikationsschnittstelle zwischen Niederlassungen im jeweiligen Vertriebsgebiet

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
	
Erste Erfahrung im Vertriebsaußendienst
	
Relevante Berufserfahrung im Bereich der Kälte- und Klimatechnik von Vorteil
	
Eigeninitiative und kundenorientierte Einsatzbereitschaft
	
Vorzugsweise Wohnort im Vertriebsgebiet

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeiten beim Marktführer
	
Horizontale, sowie vertikale Perspektiven
	
Vertrauensarbeitszeit
	
Branchen- und Kundenvielfalt
	
Dienstwagen zur privaten Nutzung, inkl. Tankkarte

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Mannheim
            [Region] => Baden-Württemberg
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-10
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Shanice
            [Asp_nachname] => El-Khatib
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division Sales & Marketing
            [Asp_funktion] => Recruitment Manager | Division Sales
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 32532039
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => shanice.elkhatib@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5559/sales/vertriebsgebietsleiter-auszligendienst-mwd-groszligraum-mannheim
        )

    [236] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5553
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5553
            [Titel] => Teamlead Office Networks (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Mit vielen, erfolgreichen Marken ist er unser Mandant der führende europäische Internet-Spezialist. Rund 10.000 Mitarbeitende betreuen rund 66 Millionen User-Accounts in 12 Ländern.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Teams und Gestaltung einer angenehmen, produktiven Teamkultur
	
Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit Schnittstellen innerhalb der United Internet Gruppe (SPOCs)
	
Projekt- und Budgetplanung sowie erstellen, pflegen und berichten der Roadmap und KPIs
	
Evaluierung, Test und Implementierung neuer Netzwerk-Designs und -Features

            [Anforderungsprofil] => 

	
Studien-/Ausbildungsabschluss mit IT-Bezug
	
mehrjährige Berufserfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Teamführung
	
Gutes Gespür für die Bedeutung interner Netzwerklösungen in komplexen Umgebungen und innerbetriebliche Zusammenhänge
	
Sehr gutes Fachwissen und Erfahrung im Betrieb komplexer Netzwerklösungen
	
Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsstärke, Koordinationstalent und Souveränität in kritischen Situationen
	
Idealerweise Kenntnisse in Projektmanagementmethoden
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
	
Bereitschaft zur Teilnahme an einer 24/7 Rufbereitschaft

            [Zusammenfassung] => Als Teil des &quot;Corporate IT Service&quot; &uuml;bernehmen Sie die&nbsp;F&uuml;hrung&nbsp;und&nbsp;Weiterentwicklung&nbsp;des zentralen Teams &quot;Office Networks&quot;. Das Netzwerkteam ist zust&auml;ndig f&uuml;r den&nbsp;Betrieb&nbsp;und die&nbsp;Entst&ouml;rung&nbsp;der Netzwerkinfrastruktur&nbsp;in den Mitarbeitenden-Standorten sowie der hochverf&uuml;gbaren&nbsp;WLAN- und&nbsp;VPN-Infrastruktur&nbsp;(S2S und C2S). Durch Ihre&nbsp;aktive Mitarbeit&nbsp;an&nbsp;Fachthemen&nbsp;unterst&uuml;tzen Sie die Erf&uuml;llung der Anforderungen der Business-Partner*innen und Kund*innen des Unternehmens.
            [Benefits] => 

	
flache Hierarchien, Transparenz, kurze Entscheidungswege
	
vielfältige Trainings & E-Learnings und interne Communities
	
JobRad, Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge
	
Flexibilität durch Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeiten zu mobilem Arbeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Karlsruhe
            [Region] => Baden-Württemberg
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-09
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +4930 325 320 058
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5553/it/teamlead-office-networks-mwd
        )

    [237] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5545
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5545
            [Titel] => Gebietsmanager Außendienst - Kompressionstherapie (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein seit 150 Jahren inhabergeführtes Familienunternehmen und einer der Marktführer im Bereich der Kompressionstherapie.
Über 1000 Mitarbeiter weltweit produzieren und vertreiben Kompressionstextilien für die Lymphologie und Phlebologie von höchstem Qualitätsstandart - Made in Switzerland.
Aufgrund von stetigem Wachstum wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein "Gebietsmanager Außendienst (m/w/d)" für den Großraum Köln, Bonn, Olpe gesucht.
Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit einem attraktiven Gehaltsmodell.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Sie verkaufen Kompressionstextilien hauptsächlich an Sanitätshäuser in Ihrem Vertriebsgebiet
	
Sie beraten Ärzte zu den hochwertigen Produkten im Bereich Phlebologie
	
75% Bestandskundenpflege, 25% Neukundengewinnung
	
Sie führen die Marketing- und Vertriebsstrategien des Unternehmens durch und beobachten den Wettbewerb
	
Sie repräsentieren das Unternehmen auf Messen, Workshops und Kongressen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Mehrjährige Erfahrung im Außendienst mit entsprechendem Erfolgsnachweis
	
Kenntnisse im Bereich Medizinprodukte/Medizintechnik oder Branchenerfahrung von Vorteil
	
Verkaufspersönlichkeit mit der dazugehörigen Begeisterungsfähigkeit und einem selbstsicheren Verhandlungsgeschick
	
Erfahrung mit gängigen IT-Systemen (CRM, ERP)
	
Sehr gute Deutschkenntnisse
	
Wohnort im Verkaufsgebiet

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Arbeiten bei einem familiengeführten Marktführer
	
Attraktives Gehaltsmodell bestehend aus einem Fixum und einem Bonus mit der Möglichkeit zum Übererfüllen der Zielvorgaben 
	
Produktportfolio von höchstem Qualitätsstandart
	
Sehr gut gepflegtes Vertriebsgebiet mit einer hohen Bestandskundenquote (75%)
	
Dienstwagen zur privaten Nutzung und Spesenzahlung

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Köln
            [Region] => Nordrhein-Westfalen
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-08
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Maximilian
            [Asp_nachname] => Eckertz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Sales
            [Asp_funktion] => Senior Consultant
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 37
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => maximilian.eckertz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5545/sales/gebietsmanager-auszligendienst-kompressionstherapie-mwd
        )

    [238] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5552
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5552
            [Titel] => Head of Excellence Center (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Für unseren langjährigen Kunden suchen wir einen ?Head of Excellence Center? (m/w/d), der die Abteilungsleitung mit unternehmensweiter Relevanz im Bereich der Serverlandschaft übernimmt und diese richtungsweisend mitgestaltet.
            [Aufgabengebiet] => Als Abteilungsleitung erwarten Sie in der Verantwortung der hybriden Servicewelt folgende Aufgaben:

	
Aktive Mitarbeit in Projekten zur Neugestaltung von Systemen und Services sowie zur ständigen Optimierung der Applikations- und Systemlandschaft gemeinsam mit den Teams und externen Stakeholdern
	
Budgetverantwortung, Planung und Steuerung interner Ressourcen sowie Erarbeitung von Dokumentationen, Statistiken und Reports für das Management
	
Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs sowie von Maßnahmen zur Entsorgung durch Kapazitäts- und Incident-Management
	
Ansprechperson für andere Fachabteilungen und das Servicemanagement

            [Anforderungsprofil] => Sie bringen langjährige Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von IT Teams mit. Durch Ihre bisherige Tätigkeit im IT Betrieb verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse in der Software- und Systemarchitektur, im Monitoring großer hybrider Umgebungen im Microsoft-Kontext sowie im Umfeld von MS-SQL, Windows-Server, MS365 und Exchange. Zudem bringen Sie mit:

	
Kompetenz in der Führung von Mitarbeitenden und Teamleads sowie Begeisterung für die Entwicklung von Mitarbeitenden
	
Fähigkeit zur adressatengerechten Aufbereitung und Kommunikation von technischen Sachverhalten
	
Ausgeprägte Eigenmotivation, strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise und Spaß an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld
	
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => <span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"><span style="font-size:10pt;"><span style="line-height:107%">Als Leiter der Einheit sind Sie gemeinsam mit Ihrem Team f&uuml;r den sicheren Betrieb der Microsoft Windows basierten Serverlandschaft und der hybriden Microsoft MS365 / Azure L&ouml;sung verantwortlich. Diese umfasst gro&szlig;e, physische und virtualisierte Server mit unternehmensweiten Diensten, Server-as-a-Service und den zugeh&ouml;rigen Backendsystemen (DNS, DHCP), die f&uuml;r alle Mitarbeitenden des Konzerns bereitgestellt werden.</span></span></span><br />
<br />
&nbsp;
            [Benefits] => 

	
flache Hierarchien, Transparenz, kurze Entscheidungswege
	
vielfältige Trainings & E-Learnings und interne Communities
	
JobRad, Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge
	
Flexibilität durch Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeiten zu mobilem Arbeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Karlsruhe
            [Region] => Brandenburg
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-08
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Katharina
            [Asp_nachname] => Feindt
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => IT
            [Asp_funktion] => IT Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => +4930 325 320 058
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => katharina.feindt@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5552/it/head-of-excellence-center-mwd
        )

    [239] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5544
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5544
            [Titel] => Payroll Specialist (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein Experte auf dem Gebiet der Turbinenfertigung. An seinem Firmensitz südlich von Berlin und über der gesamten Welt verteilt plant, entwickelt und fertigt er Hochleistungstriebwerke.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Durchführen von Teilschritten der Entgeltabrechnung inklusive der Folgeaktivitäten unter Beachtung aller steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte.
	
Klärung von Sozialversicherungsbeiträgen mit den jeweiligen Krankenkassen
	
Unterstützung bei externen Audits
	
Bearbeiten von Fehlerprotokollen und Erstellen von Prozessdokumenten.
	
Proaktives Qualitätsmanagement sowie Zusammenarbeit mit internen / externen Stellen.
	
Beraten, Unterstützen und Schulen von Fachbereichen, auch in Zeitwirtschaftsthemen.
	
Erstellung von komplexen Reports basierend auf Entgelt- und Zeitwirtschaftsdaten
	
Betreuung von technischen Veränderungsprozessen in SAP im Austausch mit internationalen Dienstleistern

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossene kaufmännische Hochschulausbildung oder Berufsausbildung.
	
Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung.
	
Erfahrung in der Korrespondenz mit Finanzbehörden, Ämtern sowie Drittparteien.
	
Sehr gute EDV-Kenntnisse; erweiterte SAP-Kenntnisse sind zwingend erforderlich.
	
Fließende Deutsch- und gute bis sehr gute Englischkenntnisse.

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Human Resources
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-08-08
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 1
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Robert
            [Asp_nachname] => Schmargendorf
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => HR
            [Asp_funktion] => Manager Division HR
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030-325 320 057
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => robert.schmargendorf@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5544/human-resources/payroll-specialist-mwd
        )

    [240] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 3269
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/3269
            [Titel] => (SENIOR) CONSULTANT (M/W/DIV)
            [Kundenbeschreibung] => Headmatch ist eine renommierte Personalberatung im Herzen Berlins mit knapp 60 Mitarbeitern. Wir sind Profis, wenn es um die Vermittlung von hochqualifizierten Fach- & Führungskräften in Berlin und auch auf bundesweiter Ebene geht. Für unseren Fachbereich Legal sind wir offen für Bewerber mit wirtschaftsjuristischem Hintergrund. Unseren Kunden bieten wir einen exklusiven Service: angefangen bei der gezielten Ansprache geeigneter Kandidaten, professionellem Coaching, sowie Eignungsdiagnostik und der kompetenten Betreuung vom ersten Telefonat bis zur Platzierung des perfekten Mitarbeiters. Zur Unterstützung unseres Wachstumskurses sind wir aktuell auf der Suche nach einem Consultant (m/w/d) für den Bereich Legal.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Generierung neuer Kundenkontakte sowie aktive Betreuung bestehender Geschäftsbeziehungen durch persönliche Termine mit Entscheidern auf allen Ebenen
	
Eigenverantwortliche Betreuung und Steuerung des gesamten Rekrutierungsprozesses
	
Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen
	
Aufbau eines Kandidatennetzwerkes durch qualifizierte Personalrekrutierung unter Einsatz von diversen Personalbeschaffungsinstrumenten (Personaldiagnostik, Anzeigenschaltung, Referenzen, Direktansprache, etc.)
	
Führen von persönlichen Kandidateninterviews, sowie Auswahl und Beurteilung
	
Beratung von Kunden bezüglich der Besetzung vakanter Stellen und der Entwicklung gemeinsamer maßgeschneiderter Rekrutierungslösungen

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Elementen aus den Rechtswissenschaften
	
Erste fundierte Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im Dienstleistungsbereich oder einer Personalberatung
	
Überzeugendes, sympathisches Auftreten
	
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
	
Ausgeprägter Leistungs- und Erfolgswille
	
Gute Teamfähigkeit
	
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Eine faire und freundliche Arbeitsatmosphäre 
	
Attraktives Fixgehalt mit einem transparenten und marktüberdurchschnittlichen Bonusmodell
	
Jährliches Weiterbildungsbudget sowie Entwicklungsmöglichkeiten
	
Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice
	
Flache Hierarchien 
	
Fahrkostenzuschuss für die BVG
	
Zuschuss zur Urban Sports Mitgliedschaft

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => Sales
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-20
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Theresa
            [Asp_nachname] => Schapfl
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => 
            [Asp_funktion] => Senior Internal Recruiter / External Career Coach
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325320 49
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => theresa.schapfl@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/3269/sales/senior-consultant-mwdiv
        )

    [241] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 5445
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/5445
            [Titel] => IT-Projektmanager Softwareprojekte (m/w/d)
            [Kundenbeschreibung] => Unser Mandant ist ein B2B Software- und Digitalisierungsdienstleister mit Kunden aus dem öffentlichen Sektor. Als einer der innovativsten Mittelständler in Deutschland ist dieses Unternehmen auf starkem Wachstumskurs und sucht daher zum nächstmöglichen "IT Projektmanager Softwareprojekte (m/w/d)" in Erstbesetzung. Das Team besteht aus 8-10 Mitarbeitenden, Tendenz: steigend. Das Büro befindet sich in Berlin Friedrichshain, diese Stelle ist aber auch remote auszuführen.
            [Aufgabengebiet] => 

	
Technische Projektleitung im Bereich GIS-Produktentwicklung
	
Planung, Steuerung und Dokumentation der Produktentwicklung
	
Ansprechpartner:in für Kund:innen mit starkem Stakeholder-Management
	
Projektcontrolling und Einleitung von Eskalationsmaßnahmen zur Gewährleistung der Projekt-KPIs (Scope, Time, Budget)

            [Anforderungsprofil] => 

	
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung
	
Stark lösungsorientierte Denkweise und eine eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
	
Hohes Interesse an Technologien, Innovationen sowie ein agiles Mindset
	
Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
	
Zertifizierung in einem Projektmanagementmodell (PMI, PRINCE o.ä.) wünschenswert

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 

	
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
	
Zentraler Arbeitsort mit guter Anbindung an das öffentliche Nahverkehrsnetz
	
Faire Vergütung und die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge
	
Mobiles Arbeiten

            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Merle
            [Asp_nachname] => Scholz
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => Division IT
            [Asp_funktion] => Senior Recruitment Manager
            [Asp_strasse] => Georgenstr. 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => merle.scholz@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/5445/it/it-projektmanager-softwareprojekte-mwd
        )

    [242] => Array
        (
            [Kunde] => HR4YOU eSearcher
            [Jobid] => 3270
            [Url] => https://headmatch3.hr4you.org/job/view/3270
            [Titel] => RECRUITER (M/W/D)
            [Kundenbeschreibung] => Headmatch ist eine renommierte Personalberatung im Herzen Berlins mit knapp 60 Mitarbeitern. Wir sind Profis, wenn es um die Vermittlung von hochqualifizierten Fach- & Führungskräften in Berlin und auch auf bundesweiter Ebene geht. Hierbei konzentrieren wir uns auf die Bereiche Finance & HR, IT, Sales & Marketing, Property & Construction, sowie Engineering & Procurement. Unseren Kund*innen bieten wir einen exklusiven Service: Angefangen bei der gezielten Ansprache geeigneter Kandidat*innen, professionellem Coaching, sowie Eignungsdiagnostik und der kompetenten Betreuung vom ersten Telefonat bis zur Platzierung der perfekten Mitarbeiter*innen. Zur Unterstützung unseres Wachstumskurses sind wir aktuell auf der Suche nach einem Recruiter (m/w/d).
            [Aufgabengebiet] => 

	
Erarbeitung von Anforderungsprofilen in Zusammenarbeit mit Consultants
	
Identifizierung geeigneter Bewerber*innen im Bewerberpool und Datenbanken
	
Selbstständiges Führen von telefonischen und persönlichen Vorstellungsgesprächen sowie Einholung von Referenzen
	
Persönliche Briefings beim Kunden vor Ort
	
Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
	
Direktansprache geeigneter Kandidat*innen via Telefon und E-Mail
	
Nutzung von gängigen Social-Media-Kanälen
	
Bearbeitung des Bewerbereingangs und Pflege des Bewerberpools
	
Durchführung von psychometrischen Verfahren auf Kandidatenseite

            [Anforderungsprofil] => 

	
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung 
	
Erste Praxiserfahrung in der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften aus einer Personalberatung oder der Rekrutierungsabteilung eines Unternehmens
	
Praktische Kenntnisse in den gängigen Social-Media-Rekruitierungstools (Xing, LinkedIn, etc.)
	
Freundliches, professionelles Auftreten sowie Lust auf Netzwerken 
	
Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
	
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Was bieten wir Ihnen?


	
Attraktives Fixgehalt mit einem transparenten und marktüberdurchschnittlichen Bonusmodell
	
Jährliches Weiterbildungsbudget
	
Interne Entwicklungsmöglichkeiten
	
Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice sowie die Möglichkeit eines Remote-Vertrags 
	
Flache Hierarchien und ein gutes Arbeitsklima
	
Fahrkostenzuschuss für die BVG
	
Zuschuss zur Urban-Sports Mitgliedschaft

            [Zusammenfassung] => 
            [Benefits] => 
            [Ausleitung] => 
            [Plz] => 10117
            [Ort] => Berlin
            [Region] => Berlin
            [Berufsgruppe] => IT
            [Stellenart] => Festanstellung / Headmatch GmbH & Co. KG
            [Datum] => 2022-07-15
            [Sprachcode] => de
            [Asp_geschlecht] => 2
            [Asp_titel] => 
            [Asp_vorname] => Theresa
            [Asp_nachname] => Schapfl
            [Asp_firma] => Headmatch GmbH & Co. KG
            [Asp_abteilung] => 
            [Asp_funktion] => Senior Internal Recruiter
            [Asp_strasse] => Georgenstraße 24
            [Asp_plz] => 10117
            [Asp_ort] => Berlin
            [Asp_telefon] => 030 325 320 49
            [Asp_telefax] => 
            [Asp_email] => theresa.schapfl@headmatch.de
            [detaillink] => https://www.headmatch.de//de/stellensuche/1/3270/it/recruiter-mwd
        )

)
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